Ihre Referenten Infos & Anmeldung Frank Armbruster Wirtschaftsmediator, Trainer IHK und Betriebswirt (IWW) Hans Helmut Bischof Vizepräsident OLG a.D., Wirtschaftsmediator Doreen Klipstein Richterin und Mediatorin Heiner Krabbe Dipl.-Psychologe und Mediator Karen Ludewig Wirtschaftsmediatorin Dr. Prisca Daria Mummenhoff Meditatorin Dorothee Rennwanz-Etzel Dipl.-Pädagogin, Trainerin (IHK) und Mediatorin Kristin Röschmann M.A., Rechtsanwältin und Mediatorin Dr. Markus Troja Mediator Sabine Wagner Rechtsanwältin und Mediatorin Alle Termine auf einen Blick 18./19.9.2015; 9./10.10.2015; 30./31.10.2015; 20./21.11.2015; 11./12.12.2015; 15./16.01.2016; 26./27.02.2016; 18./19.03.2016 und 21.05.2016 Stand: 08.05.2015 Druckfehler vorbehalten. Es sind die zu Kursbeginn geltenden Gebühren zu zahlen. Ort Zentrum für Ernährung und Gesundheit St.-Elisabeth-Straße 2, 56073 Koblenz Dauer 7 Monate (9 Wochenenden) Unterrichtszeiten freitags, 14 - 20 Uhr samstags, 9 -18 Uhr Kosten Kursgebühr 2.900 Euro (umsatzsteuerfrei) Haben Sie noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne! Ihre Ansprechpartnerin Margarita Keil Telefon 0261/398-322 Telefax 0261/398-990 [email protected] Ausbildung zum zertifizierten Mediator – moderne Konfliktlösung Inhalt Module Zulassungsvoraussetzungen Die Ausbildung zum zertifizierten Mediator richtet sich an alle Personen, die mit der Lösung von Konflikten zu tun haben. So können andauernde und schwere Auseinandersetzungen etwa auch für Unternehmen schnell existenzgefährdenden Charakter annehmen. Dann ist es entscheidend, möglichst zeitnah für die beteiligten Parteien sinnvolle Lösungen, ggf. unter Anleitung eines Mediators, zu entwickeln und zu vereinbaren. Die Mediation bietet hierfür ein zukunftsorientiertes Verfahren an, dessen zunehmende Bedeutung durch das Mediationsgesetz aus dem Jahr 2012 unterstrichen wird. Die Ausbildung entspricht den Anforderungen für die Anerkennung als zertifizierter Mediator i.S. des § 5 Abs.2 Mediationsgesetz. Die Teilnehmer sollen Auch für Konflikte bei der Ausübung des Handwerks, die im Kurs beispielhaft herangezogen werden, sollte man in erster Linie an eine Mediation denken. Einführung und Grundlagen der Mediation Ablauf und Rahmenbedingungen der Mediation , Teil 1 Die Ausbildung gliedert sich in insgesamt neun Module und führt mit zahlreichen Rollenspielen zur Befähigung zum zertifizierten Mediator. 2. eine mindestens zweijährige praktische berufliche Tätigkeit nachweisen. Gesprächsführung, Kommunikationstechniken Ablauf und Rahmenbedingungen der Mediation, Teil 2 Eine Förderung über QualiScheck ist möglich. Nähere Informationen erhalten Sie unter www.qualischeck.rlp.de oder Telefon 0800/5888432 Verhandlungstechniken und Verhandlungskompetenz Konfliktkompetenz Recht der Mediation Erfahrene Dozenten und Trainer geben ihre praktischen Mediationserfahrungen weiter. Die Wissensvermittlung findet praxisorientiert und in persönlicher Arbeitsatmosphäre statt. Überschaubare Gruppengrößen (Gesamtgruppe höchstens 16 Personen) garantieren ein angenehmes und effektives Lernen. 1. schon möglichst über einen berufsqualifizieren- den Abschluss einer Berufsausbildung oder eines Hochschulstudiums verfügen und Persönliche Kompetenz, Haltung und Rollenverständnis www.facebook.com/hwk.weiterbildung Praxis und Supervision und Intervision in der Ausbildung Zugunsten der besseren Lesbarkeit wird im Text auf die weibliche Form „Mediatorin“ verzichtet. Selbstverständlich sind stets beide Geschlechter gemeint.