Hankkeen rahoitus
8.6.2015
2
Hankkeen perustiedot
• OpsoDiili Itä-Suomi, Nuorten oppisopimuskoulutuksen
toteutusedellytysten vahvistaminen
• Hankeaika1.5.2015 - 31.12.2017
• Rahoittaja: ESR / Pohjois-Pohjanmaan ELY
• Rahoitus: 422 301€ koko hankeajalle
• Koordinoija: Savon koulutuskuntayhtymä
• Osatoteuttajat:
• Itä-Savon koulutuskuntayhtymä
• Etelä-Savon Koulutus Oy
• Ylä-Savon koulutuskuntayhtymä
• OPSODIILI-hankeperheessä iso valtakunnallinen OPSODIILI-hanke, lisäksi
4 alueellista hanketta (etelä, itä, länsi, pohjoinen)
8.6.2015
3
Keskeiset tavoitteet:
• Hankkeessa keskitytään nuorten oppisopimustyöpaikkojen lisäämiseen,
itäsuomalaisen verkoston nuorten oppisopimuskoulutuksen toimintamallin
kehittämiseen ja oppisopimuksen alueellisen viestinnän kehittämiseen.
Hankkeella pyritään auttamaan nuoria saamaan ammatillinen koulutus ja
siten parantamaan mahdollisuuksiaan työllistyä.Yhtenä väylänä on
oppisopimuskoulutus, joka ei ole vielä tänä päivänä vakiintunut
ammatillisen koulutuksen toteuttamismuodoksi lukuisista ja merkittävistä
ponnisteluista huolimatta.
• Yhtenä merkittävänä syynä on edelleen oppisopimuskoulutuksen huono
tunnettuus niin työnantajien kuin oppilaitosten sekä opiskelijoiden ja
heidän huoltajien keskuudessa.Tämä korostuu entisestään, kun etsitään
vaihtoehtoisia ratkaisuja nuorten ammatilliseen koulutukseen, kun
koulumuotoinen opiskelu ei joko innosta tai suju oppimiseen liittyvien
haasteiden vuoksi.
8.6.2015
4
Toimenpiteet:
• Keskeisinä toimenpiteinä on
• nuorten oppisopimuskoulutuksen tietouden lisääminen sekä
työpaikoille että nuorille ja heidän huoltajilleen sekä
opetushenkilöstölle niin peruskouluissa kuin ammatillisissa
oppilaitoksissa. Tiedottaminen tapahtuu yhteistyössä valtakunnallisen
koordinaatiohankkeen Opsodiilin kanssa. Hankkeessa kehitetään myös
oppisopimustoimiston henkilöstön ammattitaitoa ja osaamista järjestämällä
valtakunnallisia ja alueellisia koulutuksia.
• Samoin alueellista viestintää kehitetään perustamalla yhteinen nettisivusto,
joka toimii interaktiivisena viestikanavana työantajien, opiskelijoiden,
oppisopimusorganisaatioiden ja oppilaitosten välillä.
• MIKSI: https://www.youtube.com/watch?v=KUUvcQbxOPE
8.6.2015
5
Tulokset:
• Hankkeen tuloksena työnantajien, oppilaitoksien, opiskelijoiden,
opiskelijoiden huoltajien ja nuorten ohjaukseen liittyvien verkostojen
tietämys nuorten oppisopimuskoulutuksesta lisääntyy
merkittävästi.
• Hankkeen tuloksena nuorten oppisopimusten määrä kasvaa ja sitä
kautta nuoret saavat nykyistä enemmän apua työllistymiseen.
• Hankkeen tuloksena nuorten oppisopimuskoulutusten laatu
paranee ja tavoitteet tulevat paremmin saavutetuiksi. Hankkeen
tuloksena työnantajien sitoutuminen nuorten työllistymiseen
oppisopimuskoulutuksella kasvaa ja sitä kautta nuorten
syrjäytymisuhkaa pienennetään.
• Hankkeen tuloksena eri toimijoiden välisiä yhteisiä toimintatapoja
kehittyy ja nuorisotakuun piiriin liittyvissä toiminnoissa
vähennetään päällekkäisyyksiä.
8.6.2015
6
OPSODIILI Savon koulutuskuntayhtymässä
Hankkeen työntekijät:
• Projektipäällikkö, työaika 45 %
• Projektisihteeri, työaika 15 %
Itä-Suomen suuralueen projektihallinnointi
Lisätietoja:
Maila Makkonen, projektipäällikkö
Savon oppisopimuskeskus
044 785 8376, [email protected]
8.6.2015
7
OPSODIILI Esedussa (Etelä-Savon koulutus
Oy)
Hankkeen työntekijät:
• Koordinaattori, työaika 25%
• Projektisihteeri, työaika 9 %
• Projektityöntekijä, työaika 9 %
• Lisätietoja:
• Päivi Ylönen, oppisopimuskoordinaattori
• 044 711 5938, [email protected]
8.6.2015
8
OPSODIILI SAMIedussa (Itä-Savon
koulutuskuntayhtymä)
Hankkeen työntekijät:
- Hanketyöntekijä, 40% työaika
- Oppisopimusasiantuntija, 15% työaika
Lisätietoja:
Leila Niittymäki, koulutussuunnittelija
SAMI / Oppisopimustoimisto
044 550 6658, [email protected]
8.6.2015
9
OPSODIILI YSAOssa (Ylä-Savon
koulutuskuntayhtymä)
Hankkeen työntekijät:
• Opso-agentti, työaika 28 %
• Projektiassistentti, työaika 9 %
Lisätietoja:
Katja Turunen, oppisopimusjohtaja
0400 793 365, [email protected]
8.6.2015
10
OPSODIILI
ITÄ
8.6.2015
11