1. No category

http://pro.acs.si/lp2015
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
25. november 2015, Kongresni center Smelt Ljubljana
http://pro.acs.si/lp2015
UKREPI OPERATIVNEGA PROGRAMA ZA IZVAJANJE EVROPSKE
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
KOHEZIJSKE POLITIKE V OBDOBJU
2014 – 2020 - MDDSZ
Irena Kuntarič Hribar
Ministrstvo za delo, družino , socialne zadeve in enake možnosti
http://pro.acs.si/lp2015
Trg dela v letu 2015
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
Vir: ZRSZ
Ukrepi Aktivne politike zaposlovanja
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
Vir: ZRSZ
http://pro.acs.si/lp2015
http://pro.acs.si/lp2015
Trg dela: mladi
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
Vir: ZRSZ
Trg dela: Dolgotrajno brezposelne osebe po
izobrazbzi (DBO)
http://pro.acs.si/lp2015
Vir: ZRSZ
2007
2008
2009
2010
2011
2012
2013
2014
I-III
2015
36.494
32.334
31.487
42.750
50.174
55.157
55.355
59.858
61.095
OŠ ali manj
14.491
13.094
12.732
16.332
18.294
19.219
18.654
19.433
19.747
nižja, srednje poklicna
10.863
9.840
9.737
13.541
15.620
17.318
17.383
18.273
18.163
srednja teh., strokovna,
splošna
8.314
6.921
6.618
9.361
11.439
12.607
12.748
14.451
14.968
visokošolska I., II. in III. st.
2.826
2.479
2.400
3.517
4.821
6.014
6.570
7.700
8.218
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
DBO
Izobrazba
http://pro.acs.si/lp2015
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
OP 2014 – 2020 MDDSZ
Prednostna os 8: Spodbujanje zaposlovanja in transnacionalna mobilnost delovne sile
Prednostna naložba: Dostop do delovnih mest
Ciljne skupine: brezposelni, starejši od 50, dolgotrajno brezposelni, izobrazba pod ravnji ISCED 3 in
ranljive skupine
C1 (Povečanje zaposlenosti BO)
 program: Neformalno usposabljanje in izobraževanje
 program: Zaposlovanje, usposabljanje in informiranje
C2 (Učinkovitejša vseživljenjska karierna orientacija)
program: Razvoj in izvajanje storitev za brezposelne, druge iskalce zaposlitve in delodajalce
Ostali resorji: MK in MIZŠ
Prednostna naložba: Trajnostno vključevanje mladih in jamstva za mlade
C1 (Znižanje brezposelnosti mladih)
 program: neformalno usposabljanje in izobraževanje mladih
 program: spodbujanja podjetništva med mladimi
 program: inovativni projekti za mlade
Ostali resorji: MK in MIZŠ
Ciljna skupina: mladi do 29 let
http://pro.acs.si/lp2015
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
Prednostna os 8: Spodbujanje zaposlovanja in transnacionalna mobilnost delovne sile
Prednostna naložba: Aktivno in zdravo staranje
Ciljne skupine: zaposleni in prednostno starejši
C1 (Daljše obdobje v kakovostnih zaposlitvah)
 program: Celovita podpora podjetjem za aktivno staranje
Prednostna os 9: Socialna vključenost in zmanjševanje tveganja revščine
Prednostna naložba: Aktivno vključevanje
Ciljne skupine: depriviligirane skupine, NEET
C2 (Opolnomočenje skupin za približevanju trga dela)
 program: PUM-o
C3 (Preprečevanje zdrsa v revščino in neenakost v zdravju)
 program: Preventivni programi v medgeneracijskih centrih (MGC) in centrih za družino
Prednostna naložba: Socialno podjetništvo
C1 (Povečati obseg dejavnosti in zaposlitve v sektorju socialnega podjetništva)
 Program: Učne delavnice
 Program: Mentorske sheme za ranljive skupine
Ostali resorji: MK, MIZŠ, MGRT in MZ
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
http://pro.acs.si/lp2015
Prednostna os 10: Znanje, spretnosti in vseživljenjsko učenje za boljšo zaposlivost
Prednostna naložba: Krepitev enake dostopnosti vseživljenjskega učenja
Ciljne skupine: zaposleni in delodajalci
C2 (Izboljšanje kompetenc zaposlenih za zmanjšanje neskladij med
usposobljenostjo in potrebami trga dela)
 program: Kompetenčni centri za razvoj kadrov
C3 (Spodbujanje prožnih oblik učenja ter podpora kakovostni karierni orientaciji za
šolajočo se mladino na vseh ravneh izobraževanja)
 program: Regijske štipendijske sheme
 program: Štipendije za deficitarne poklice
 program: Karierni centri za mlade
Ostali resorji: MK, MIZŠ in MGRT
Smernice za izvajanje aktivne politike
zaposlovanja v obdobju 2016-2020
http://pro.acs.si/lp2015
Cilj: večje zaposljivosti, večje konkurenčnosti in višje kompetentnosti delovne sile v RS.
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
Ukrepi APZ: bodo usmerjeni predvsem k najbolj ranljivim skupinam na trgu dela, torej
tistim, ki kljub ugodnejšim gospodarskim razmeram potrebujejo pomoč pri vstopu na
trg dela.
Prednostne usmeritve pri izvajanju APZ za obdobje 2016-2020 bodo:
 Zmanjšanje števila dolgotrajno brezposelnih med vsemi brezposelnimi;
 Zvišati zaposljivost in zaposlenost, predvsem mladih, starejših ter nizko-izobraženih (z
okrepitvijo in ciljno usmerjenimi ukrepi);
 Z namenom odprave strukturne brezposelnosti okrepiti ukrepe usposabljanja in
izobraževanja aktivnega prebivalstva (brezposelni, zaposleni in drugi iskalci zaposlitve)
ter jim zagotoviti kompetence, znanja in spretnosti glede na potrebe trga dela.
http://pro.acs.si/lp2015
Implementacija programov APZ v prihodnjem
obdobju
 CILJNE SKUPINE: programi, ki so se do sedaj izkazali za učinkovite se bodo izvajali tudi v
prihodnje, upoštevajoč potrebe najbolj ranljivih skupin in tudi potreb trga dela.
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
 hitrejšo AKTIVACIJO: za preprečevanje prehoda v dolgotrajno brezposelnost je nujno pospešiti
aktivacijo in posledično reintegracijo brezposelnih oseb.
 zagotavljanje KOMPETENC in IZOBRAZBE: priprava projektov v skladu s potrebami trga dela in v
sodelovanju s socialnimi partnerji.
 okrepljeno SODELOVANJE s SOCIALNIMI PARTNERJI pri oblikovanju in izvajanju programov APZ.
 HITRA ODZIVNOST NA TRENUTNO STANJE TRGA DELA, UPOŠTEVAJOČ SPECIFIČNE POTREBE
REGIJ in strukturo brezposelnosti.
 izvedbo ANALIZ USPEŠNOSTI IN UČINKOVITOSTI izvajanih APZ programov.
Letni posvet o izobraževanju odraslih 2015
http://pro.acs.si/lp2015
HVALA ZA POZORNOST !