1. No category

VISIONS-Nytt
Vision kommunavdelning Kalmar, Skeppsbrogatan 55, Box 819, 391 28 Kalmar
Ansvarig utgivare: Maj-Lis Lindberg
Redaktör: Agneta Berg e-post [email protected]
Tfn 0480-(4)5 02 20, Fax 0480-(4)5 02 25,
Februari 2015
Vision.se/kalmar
Årsmöte
Torsdagen den 26 februari hade Vision, kommunavdelning Kalmar, årsmöte på Kalmar Läns
Museum. Ett 50-tal medlemmar var närvarande.
Nya i styrelsen blev Anders Hagstedt, kommunvägledare, och Jens Johansson,
omsorgsassistent.
Niklas Stånggren, kassör, avgick efter många år i styrelsen. Till ny kassör valdes Veronica
Videgren. Maj-Lis Lindberg fick förnyat förtroende som ordförande i 2 år.
Övriga styrelseledamöter är Sofie Andersson, Nadia Odeh, Jörgen Härnby, Maria Hansson,
Thomas Long och Christine Bergkvist Björklund. Styrelsen kommer att konstituera sig den 56 mars.
Efter årsmötesförhandlingarn höll historikern Peter Danielsson en betraktelse om TID.
Därefter bjöds det på mat och kaffe.
Information angående projekt förstudie
koncentrerad administration
När budgeten för Kalmar kommun klubbades fanns en skrivning om att politikerna gav
tjänstemännen i uppdrag att göra en förstudie om koncentrerad administration effekter och
förutsättningar för t.ex. ekonomi och löner.
Detta arbete har nu påbörjats. Viktigt att notera att det inte är ett genomförandeprojekt.
Projektledare är Anders Saur
Styrgrupp ledningsgruppen-förvaltningschefer
Referensgrupp
Personalutvecklarnätverket
Ekonomgruppen
Bolagsekonomgruppen
IT-samordnargruppen
Projektgrupp
Urban Sparre, ekonomichef
Anne Elgmark, personalchef
Maria Björkman, ekonomichef
Robert Carlsson, IT-chef
Anders Saur kommer att delge de fackliga organisationerna information och svara på frågor
på den kommuncentrala samverkan. Avslut för förstudien är satt till den 24 maj. Under
arbetets gång kommer Vision att skicka frågor och synpunkter till Anders Saur. Vi ser gärna
att du som har frågor eller inspel hör av dig till Maj-Lis Lindberg som sitter i den
kommuncentrala samverkansgruppen.
Många medlemmar hade hörsammat
vår inbjudan till Lönesoppan
Hur hänger processen ihop?
Vision förhandlar centralt fram ett löneavtal med SKL (Sveriges kommuner och landsting).
Förberedelserna inför förhandlingarna sker genom att en avtalsgrupp utses bland våra
förtroendevalda. De arbetar sedan intensivt med avtalet under några veckor.
Det centrala avtal vi nu har heter HÖK 13 (Huvudöverenskommelse) och gäller till
2017-03-31.
Det centrala avtalet tas sedan lokalt.
Inför löneprocessen träffar Vision personaldelegationen och förhandlingschefen för att
diskutera processen och det vi ser som viktigt och kan enas om. Vi diskuterar även
prioriterade grupper.
Därefter träffar vi alla förvaltningschefer och går igenom processen och hur det ser ut på
specifika förvaltningen. I år har vi träffat förvaltningsledningarna två gånger. En av tillfällena
ägnades åt uppföljning av förra årets enkät.
Alla ska sedan ha ett lönesamtal, som ska utgå från utvecklings/medarbetarsamtalet. Det finns
kriterier framtagna som är kommunövergripande och specifika.
Vision har avstämning på varje förvaltning utifrån det vi beslutade och diskuterade vid de
inledande mötena.
Alla ska meddelas ny lön muntligt.
Lönen ska vara individuell och differentierad.
Vision har avstämning med personaldelegationen och personalavdelningen.
Lönen är ett resultat dels av uppnådda mål, ansvar, befogenheter, komplexitet, bedömning
utifrån kriterier, politiska intentioner, marknaden d.v.s. möjlighet att rekrytera, omvärlden och
ekonomi.
Under hela processen är alla medlemmar välkomna med frågor och synpunkter direkt till
styrelsen eller via ombuden.
Efter löneöversynen vill vi få överkoppling från er eventuellt genom en enkät.
Pension 2015?
Att lämna yrkeslivet innebär för de flesta en stor förändring. För en del blir det en frihet, för
andra en stor saknad efter jobb och arbetskamrater.
Oavsett hur det är för dig har du stor nytta av att stanna kvar som pensionärsmedlem.
Vision, kommunavdelning Kalmar har en aktiv pensionärsverksamhet som arrangerar olika
aktiviteter.
Som pensionärsmedlem betalar du 100 kr om året. Om du väljer att bli medlem i en
pensionärssektion tillkommer en mindre avgift. Det här gäller även dig som har särskild
ålderpension eller förtidspension.
När du fyller 65 år går din försäkring i förenade Liv automatiskt över i Visions
seniorförsäkring om du väljer att vara kvar som medlem i Vision. Detta erbjudande gäller
oavsett om du är sjuk eller frisk. Vår försäkring omfattar livförsäkring och/eller
olycksfallsförsäkring.
Du kan läsa mer på vision.se/pensionar