Vansbro kommun årsredovisning 2014

Vansbro kommun
Årsredovisning 2014
Vansbro kommun
Årsredovisning 2014
Förvaltningsberättelse
Förord 4
Förvaltningsberättelse
5
Organisation23
Vart gick skattepengarna?
24
Fem år i sammandrag
25
Verksamheterna
Utbildning och arbete
26
Vård och omsorg33
Samhällsbyggnad38
Övergripande inklusive kommunkansli
43
Kommunfullmäktige och övriga nämnder
47
Revisorer49
Finansiering52
Kommunkoncernen55
Redovisning
Driftredovisning59
Resultaträkning61
Investeringsredovisning62
Kassaflödesanalys63
Balansräkning64
Nothänvisningar65
Redovisningsprinciper72
Ord- och begreppsförklaringar
74
Kommunstyrelsens ledamöter
75
Revisionsberättelse76
2014 – ett år att minnas
Snart är 2014 ett minne blott! Ett år under vilket
det hände mycket ute i världen och också i Vansbro
kommun. 2014 var det hundra år sedan det första
världskriget bröt ut. Hundra år efter detta är flykting­
strömmarna i världen lika stora om inte större än under
andra världskriget som bröt ut för 75 år sedan.
Vi tror att alla håller med om att också vi i Vansbro
kommun måste ta vår del av ansvaret att välkomna
personer som varit tvungna att fly från sina hemländer
för att rädda sina liv. Samtidigt är vi medvetna om att
det innebär påfrestningar på den kommunala organisa­­
tionen, inte minst vad gäller skolan.
Under 2014 har det hänt många positiva saker i
Vansbro kommun. Vi har en ny, modern räddnings­
station på plats och vi har snart en ny skola klar i
Myrbacka, Dala-Järna. Två stora och jätteviktiga
framtidsinvesteringar som vi kommer att ha nytta och
glädje av i många, många decennier.
Vi har påbörjat processen med utbyggnad av bred­
band, en absolut förutsättning för att Vansbro ska vara
en attraktiv kommun.
Vi har kommit en bra bit på vägen att skapa en
gemensam gymnasieorganisation med Malung-Sälens
kommun. En förutsättning för bibehållen gymnasie­
utbildning i Västerdalarna.
Vi har under året fått besked om att en ny och mycket
efterlängtad sträckning av E16 mellan Dala-Järna och
Vansbro ska bli verklighet, med förmodad byggstart
2018.
Vid årsskiftet avslutades projektet Utmaningen
– samverkan och samsyn för tillväxt, ett projekt som
betytt och betyder mycket för utvecklingen av Vansbro
kommun inom flera områden.
Våra företag med duktiga företagsledare och
medarbetare är fortsatt en grundförutsättning för en
positiv utveckling och har bland annat inneburit att
vi har en av de lägsta ungdomsarbetslöshetssiffrorna i
länet. Fortfarande toppar Vansbro kommun listan över
Dalarnas kommuners näringslivsklimat.
Valet till kommunfullmäktige i september ledde till
en majoritet för allianspartierna. Centerpartiet blev
för första gången största parti i Vansbro kommun.
Valresultatet innebar en ny politisk karta med två stora
4
2014 – ett år att minnas
partier, Centerpartiet och Socialdemokraterna, och sex
mindre partier i kommunfullmäktige.
För femte året i rad redovisade Vansbro kommun
ett positivt ekonomiskt resultat. Naturligtvis mycket
glädjande, inte minst med tanke på att den ekonomiska
situationen under många år varit besvärlig. Nu är vi
ännu närmare att kunna säga att Vansbro kommun
har en ekonomi i balans. Det känns väldigt bra och är
jätteviktigt för att öka tron på framtiden.
De olika verksamheterna har gjort storartade
insatser. Ett stort tack till alla medarbetare för bra jobb!
Liksom de närmast föregående åren är den politiska
samsyn som råder en starkt bidragande orsak till
förbättringen av Vansbro kommuns ekonomi. Min
förhoppning är detta fortsätter kommande år med
den majoritet som efter valet har ansvar för att skapa
denna samsyn.
2014 års resultat inspirerar oss alla att fortsätta
arbeta för en positiv utveckling av vår fina kommun.
Ett arbete som fortsatt ska präglas av engagemang,
glädje, öppenhet, samsyn och framtidstro.
Per-Anders Westhed
Kommunstyrelsens ordförande (C)
Förvaltningsberättelse
Strategisk plan 2014–2016
I översiktsplanen kopplas den fysiska planeringen till en kom­
munal utvecklingsplan. Översiktsplanen beskriver kommunens
övergripande mål vad gäller tillväxt och ekonomisk utveck­
ling. I planen kartlägger kommunen problemområden och
utvecklings­möjligheter, samt utformar strategier för hur man
ska nå målen och vilka områden man ska prioritera. Översikts­
planen ska följas upp med en mer kortsiktig strategisk plan,
där kommunen tar med de viktigaste åtgärderna i budgeten.
Kommunens strategiska områden är:
• attityder
• befolkningsutveckling
• ekonomi.
Inriktningsmålen är kommunens övergripande mål för plan­
perioden. Kommun­styrelsen ska utifrån de övergripande målen
bestämma mätbara verksamhetsmål som förvaltningen ska
uppnå.
På följande sidor redovisas i vilken utsträckning kommunen
nådde inriktnings­målen 2014.
Styrsystemet
Vansbro kommun arbetar utifrån modellen mål- och resultat­
styrning. Under 2014 påbörjade kommunen en översyn av
styrmodellen. Det finns inga tecken på att styrmodellen behöver
ändras, men den behöver göras mer känd i politiken och i förvalt­
ningen. Processen måste bli mer genomarbetad med exempelvis
en tidplan som beskriver när olika aktiviteter ska ske. En politisk
arbetsgrupp är utsedd som tillsammans med kommunchef och
ekonomichef ska genomföra arbetet.
Mål och måluppfyllelse
6
Noter till mål & måluppfyllelse
1
Ingen mätning gjordes 2013, från och med 2014 mäts
istället hållbart medarbetarengagemang.
2
Ingen mätning genomförd.
3
NRI vid föregående mätning 2012 var 51.
4
NMI äldreomsorg vid föregående mätning 2012 var 48.
5
Nytt mått från 2014.
Inriktningsmål
Nyckeltal/mått
1. Vansbro kommun har en ekonomi i balans.
2. Vansbro kommun är en attraktiv
arbetsgivare som utvecklar
medarbetarskapet och tar tillvara
medarbetarnas kompetenser.
3. I Vansbro kommun ska skolan ge alla
elever förutsättningar för att fritt välja
vidare utbildning och arbete.
4. I Vansbro kommun skapar vi
förutsättningar för utveckling av befintligt
näringsliv, nyföretagande och etablering
utifrån.
5. Vansbro kommun är en attraktiv
kommun att leva och bo i.
6. Vansbro kommun har en stabil
befolkningsutveckling.
7. Medborgarna är nöjda med den
äldreomsorg kommunen erbjuder.
Resultatet uppgår till minst 3,7 mkr i överskott.
Frisktalet är minst 95 %.
Medarbetarindex ökar.
Förvaltningsberättelse
100 % godkända elever i grundskolan.
100 % godkända elever i gymnasieskolans kurser
(inom 3 år).
Övre halvan av Svenskt Näringslivs rankning (<145).
Övre halvan i servicemätningen Kommunens
myndighetsutövning (SKL:s Insikten).
Nöjd-region-index (NRI).
Resultat 2013 Resultat 2014
+14,8 mkr
94
+10,2 mkr
95
1
1
75,9 %
73,0 %
41,7 %
77
72,5 %
82
2
2
2
51 3
6 730
6 694
2
51 4
78
92
Antal invånare är minst 6 775.
Nöjd-medborgar-index (NMI) verksamhet
äldreomsorg.
Brukarna är nöjda med sitt särskilda boende.
Brukarna är nöjda med den hemtjänst de erhåller.
5
5
Kommunfullmäktige har bland annat valt inriktningsmål som
mäts i samband med medborgarundersökningen. Medborgar­
undersökningen görs vartannat eller vart tredje år i kommunen.
Inriktningsmål 5 och 7 är sådana inriktningsmål.
Inriktningsmål 1, att resultatet ska uppgå till minst 3,7 mkr
i överskott, uppfylldes 2014. Kommunen har i och med 2014 års
resultat återställt tidigare upparbetade underskott.
Inriktningsmål 2, att Vansbro kommun ska vara en attraktiv
arbetsgivare som utvecklar medarbetarskapet och tar tillvara
medarbetarnas kompetenser, har två mått. Det första är frisk­
talet som var 94,8 procent 2014, ett mycket bra resultat. Det
andra är medarbetarindex, som inte mättes 2013 och 2014. Från
och med 2014 används istället SKL:s mått hållbart medarbetar­
engagemang där resultatet var 4,07 på en 5-gradig skala.
Inriktningsmål 3, i Vansbro kommun ska skolan ge alla
förutsättningar för att fritt välja vidare utbildning och arbete,
kommenteras i utbildning och arbetes verksamhetsberättelse.
För inriktningsmål 4, att Vansbro kommun skapar förutsätt­
ningar för utveckling av befintligt näringsliv, nyföretagande
och etablering utifrån, försämrade kommunen sin placering
i Svenskt Näringslivs rankning något. Kommunen deltog
däremot inte i SKL:s mätning Insikten.
Inriktningsmål 5, Vansbro kommun är en attraktiv kommun
att leva och bo i, mäts via medborgarundersökningen. Sedan
förra mätningen har NRI (nöjd-region-index) inte förändrats.
Inriktningsmål 6, Vansbro kommun har en stabil befolknings­
utveckling, är inte kopplat till några särskilda verksamhetsmål.
Antalet invånare den 31 december 2014 uppgick till 6 694, en minsk­
ning med 36 personer. Målet på 6 775 invånare uppnåddes inte.
Inriktningsmål 7, medborgarna är nöjda med den äldre­
omsorg kommunen erbjuder, mäts via NMI (nöjd-medborgarindex) för verksamheten äldreomsorg. Sedan mätningen 2012
har index ökat med 3. 2014 mäts målet även med två mått från
KKiK (Kommunens kvalitet i korthet). Resultaten från KKiK
visade att brukarna är nöjda med sitt särskilda boende och nöjda
med den hemtjänst de får. Dessa mått mäts varje år i KKiK och
har sedan 2013 försämrats från 86 till 78 för boende och från 97
till 92 för hemtjänst.
Finansiella mål
Kommunfullmäktige beslutade om tre finansiella mål för 2014
(resultatmål). Mål och måluppfyllelse redovisas i tabellen nedan.
Finansiella mål
Verksamhetens nettokostnad, inklusive
finansnetto, överstiger inte 99 procent av
skatter, generella statsbidrag och utjämning.
Investeringar uppgår till maximalt 15
mkr i genomsnitt per budgetår över en
femårsperiod.
Återställning av det egna kapitalet sker senast
år 2017 (att återställa).
Resultat Resultat
2013
2014
96 %
97 %
27,4 mkr 32,9 mkr
7,0
0
Förvaltningsberättelse
7
Alla finansiella mål uppfylldes 2014, vilket även innebär att
kommunen inte längre har några upparbetade underskott att
återställa.
Kommunens kvalitet i korthet (KKiK)
Kommunens kvalitet i korthet, KKiK, är ett verktyg för att
jämföra kommuner med varandra och beskriver kommunernas
kvalitet ur ett medborgar­p erspektiv. Kommunens kvalitet i
korthet drivs av SKL. I årets mätning deltog drygt 220 kommu­
ner. Syftet med KKiK är att ge kommuninvånarna information
om kvaliteten på kommunens service, kunna föra en dialog om
resultaten med medborgarna och använda måtten som en del
i styrningen och verksamhetsutvecklingen.
Varje år undersöks kommunens kvalitet ur de fem perspek­
tiven:
• tillgänglighet
• trygghet
• information och delaktighet
• effektivitet
• kommunen som samhällsutvecklare.
Nedan redovisas hur Vansbro kommun placerade sig jämfört
med andra kommuner.
Kommunens kvalitet i korthet – mätning 2014
För att ge en snabb och enkel överblick över hur Vansbro står
sig jämfört med andra kommuner har resultaten delats upp i
tre grupper:
Grön anger att Vansbro tillhör kommunerna med
bäst resultat (25 %).
Gul anger att Vansbro tillhör de mittersta kommunerna
de mittersta kommunerna (50 %).
Röd anger att Vansbro tillhör kommunerna med
sämst resultat (25 %).
Tillgänglighet
Tillgänglighet handlar om hur lätt, eller svårt, det är att komma
i kontakt med kommunen. Håller kommunens verksamhet
öppet på de tider allmän­heten har möjlighet att ta del av
kommunens tjänster och kontaktmöjligheter? I tillgänglighets­
måttet ingår också hur långa väntetider olika delar av kom­
munen hade 2014, det vill säga hur snabbt man fick hjälp.
8
Förvaltningsberättelse
Mått
Andel av medborgarna som skickar
in en enkel fråga via e-post och får
svar inom två arbetsdagar.
Andel av medborgarna som
via telefon får kontakt med en
handläggare för att få svar på en
enkel fråga.
Andel av medborgarna som
uppfattar att de får ett gott
bemötande när de via telefon ställt
en enkel fråga till kommunen.
Huvudbibliotekets öppethållande
utöver 8–17 på vardagar, timmar/
vecka.
Simhallens öppethållande utöver
8–17 på vardagar, timmar/vecka.
Återvinningscentralens
öppethållande utöver 8–17 på
vardagar, timmar/vecka.
Andel som erbjuds plats inom
förskoleverksamheten vid önskat
datum.
Väntetid förskola för de som ej fått
plats på önskat datum, dagar.
Väntetiden i snitt för att få plats på
ett äldreboende från ansökan till
erbjudande om plats.
Handläggningstiden i snitt för att få
ekonomiskt bistånd, dagar.
2012
2013
2014
37
83
95
35
30
41
79
94
62
11
11
9
36
28
28
2
2
2
100
100
91
0
0
43
49
156
21
5
7
2
Trygghet
Trygghet omfattar om kommunen tillgodoser behovet av konti­
nu­itet och trygghet för äldre och trygghet i barngrupperna
inom förskolan.
Mått
Hur trygga känner sig medborgarna
i kommunen?
Antal olika vårdare som besöker en
äldre person, med hemtjänst beviljad
av kommunen, under 14 dagar.
Planerat antal barn per personal i
kommunens förskolor.
Närvarande antal barn per personal i
kommunens förskolor.
2012
2013
68
2014
71
12
14
14
5,8
5,5
4,9
3,4
3,8
4,2
Förvaltningsberättelse
9
Delaktighet och information
Delaktighet och information handlar om förutsättningarna
för medborgar­inflytande och demokrati, och om kvaliteten
på kommunens webbplats.
Mått
Andel av kommunens
röstberättigade som röstade i
senaste kommunvalet.
Hur god kommunens
webbinformation är till medborgarna.
Hur väl kommunen möjliggör för
medborgarna att delta i kommunens
utveckling.
Hur väl upplever medborgarna att
de har insyn och inflytande över
kommunens verksamhet?
2012
2013
2014
81,2
81,2
82,8
65
70
71
37
42
65
34
35
Effektivitet
Frågor om kommunens effektivitet handlar om vilket resultat
man får ut av de pengar kommunen lagt på olika saker och
hur mycket medborgarna får för pengarna inom skola, särskilt
boende och hemtjänst.
Mått
2012
Kostnad för ett inskrivet barn i
förskolan.
102 117
Resultat i kommunala skolor åk 6 i de
nationella proven.
Resultat i kommunala skolor i åk 3 i
de nationella proven.
58
Resultat i kommunens grundskolor
utifrån andel behöriga till gymnasiet.
83
Elevers syn på skolan och
undervisningen i årskurs 8.
69
Hur effektiva kommunens grundskolor
är utifrån kostnad per betygspoäng.
358
Resultatet för de gymnasieutbildningar
som kommunens elever tar del av
utifrån andel som fullföljer gymnasiet
inom fyra år.
74
Kostnaden för gymnasieskolan i
förhållande till den del som inte
fullföljer ett gymnasieprogram.
34 750
Serviceutbud inom kommunens
särskilda boenden.
71
Kostnad för en plats i kommunens
särskilda boende.
564 786
Hur nöjda brukarna är med sitt
särskilda boende.
71
Omsorgs- och serviceutbud inom
hemtjänsten.
67
10
Förvaltningsberättelse
2013
2014
109 603
121 394
95
87
54
81
86
77
74
366
366
77
63
32 398
57 287
69
64
498 649
516 591
86
78
64
64
Mått
Kostnad per vårdtagare inom
kommunens hemtjänst.
Brukarnas nöjdhet med den
hemtjänst de erhåller.
Andel ej återaktualiserade
ungdomar ett år efter avslutad
insats/utredning (IFO).
2012
2013
2014
172 738
150 182
299 653
92
97
92
100
100
86
Samhällsutveckling
Samhällsutveckling omfattar mått som kommunen själv kan
påverka, men även mått för sådant som är utanför kommunens
kontroll men som är viktigt för utvecklingen av ett samhälle.
Här behandlas frågor som hur stor andel av befolkningen som
har jobb, hur människor mår, hur väl kommunen jobbar med
miljöfrågor och hur bra invånarna tycker att kommunen är
att bo och leva i.
Mått
Så hög är kommunens
sysselsättningsgrad.
Andel invånare som någon gång under
året erhållit ekonomiskt bistånd.
Antal nya företag som startats, per
1 000 invånare i kommunen.
Sjukpenningtalet bland kommunens
invånare.
Så effektiv är kommunens hantering
och återvinning av hushållsavfall.
Andel miljöbilar av totala antalet
bilar inom kommunorganisationen.
Andel inköpta ekologiska livsmedel.
Så ser medborgarna på sin kommun
som en plats att bo och leva på.
2012
2013
2014
79
79
79
1,4
2,0
4,1
4,1
4,5
8,6
9,5
9,8
50
47
48
21
0
33
1
37
19
51
51
Omvärld och befolkning
Svagare internationell utveckling och dämpad
privat konsumtion skruvar ned BNP-tillväxten1
2013 och 2014 har svensk ekonomi utvecklats förhållandevis
svagt. Det främsta skälet är en fortsatt svag internationell
utveckling och därmed en fortsatt svag svensk export. Svensk
BNP beräknas 2014 växa med 1,9 procent. Inför 2015 ser förut­
sättningarna bättre ut och BNP beräknas då växa med 2,9
procent. Arbetsmarknaden har utvecklats betydligt bättre än
BNP och fortsätter att generera ökad sysselsättning. Den starka
ökningen av arbetskraften har dock inneburit att arbetslösheten
bitit sig fast kring 8 procent. Den väntas successivt minska till
omkring 6,5 procent 2016. Tack vare att ekonomin befinner sig
i en återhämtningsfas växer det reala skatteunderlaget relativt
snabbt, med över två procent 2015 och omkring 1,5 procent året
därefter. Underskottet i den offentliga sektorns finanser minskar
1
Källa: Sveriges Kommuner och Landstings cirkulär 2014:59.
Förvaltningsberättelse
11
långsamt men stannar ändå på –0,5 procent 2018, betydligt lägre
än riksdagens och regeringens mål om ett sparande på +1 procent.
Eftersom BNP samtidigt växer innebär det att statsskuldens andel
av BNP inte ökar som andel av BNP.
Tillväxten har dämpats markant sedan ett uppsving andra
halvåret 2013. Trots det fortsätter sysselsättning och arbetade
timmar att öka i god takt. Det betyder att produktiviteten
utvecklas mycket svagt. I denna spretiga bild klarar sig skatte­
underlaget förvånansvärt bra, med ökningar runt 2 procent
2014 och 2015, främst tack vare den starka ökningen av
antalet arbetade timmar, men även den för kommunsektorn
gynnsamma priseffekten (kommun­s ektorns priser stiger
långsammare än löneökningarna). En relativt liten ökning av
grundavdraget spelar också roll.
Prisutvecklingen har under en tid varit mycket svag.
Konsument­prisindex har sedan slutet av 2011 varit i stort sett
oförändrat. En bidragande orsak är lägre räntor, men även
den underliggande inflationen (KPIF) har varit mycket låg.
Kronförsvagningen i kombination med en allt starkare inhemsk
efterfrågan drar efterhand upp inflationstalen.
Befolkningsutveckling Vansbro kommun
Befolkning
Vid årets slut hade Vansbro kommun 6 694 invånare. Folk­
mängden minskade med 36 personer (–49 personer 2013). I
genomsnitt har befolkningen minskat med 43 personer varje
år de senaste tio åren. Befolkningsminskningen 2014 var 0,9
procent, medan länet ökade med 1 554 personer (0,5 procent).
Sveriges totala befolkning ökade med 1,0 procent.
2014 föddes 65 barn i Vansbro. De senaste tio åren har totalt
666 barn fötts i kommunen, i snitt 67 barn per år. Antalet
avlidna under året var 93 personer.
Antalet barn i förskoleåldern (0–6 år) minskade med 10 och
antalet skolbarn (7–17 år) ökade med 5 jämfört med 2013. Antalet
personer i arbetsför ålder (18–64 år) minskade med 55 personer
medan ålderspensionärerna blev 24 fler. Ålderspensionärernas
andel av befolkningen var högre i Vansbro (26,7 procent) än i
både länet (23,3 procent) och riket (19,6 procent). De senaste tre
åren har andelen ålderspensionärer ökat med 1,0 procent per
år i genomsnitt.
(invånare)
7 500
7 000
6 500
6 000
2006
2008
2010
2012
2014
Befolkning åldersfördelning
(antal)
2 500
2013
2012
2 000
2014
1 500
1 000
Känslighetsanalys
Den ekonomiska utvecklingen styrs av många faktorer där
kommunen kan påverka vissa, medan andra ligger utanför
kommunens kontroll. Tabellen nedan visar hur kommunens
kostnader påverkas av olika förändringar.
Händelse
10 öres förändring av kommunalskatten
Förändrat invånarantal med 100
Löneförändring med 1 procent, inklusive PO*
Förändrad upplåning med 10 mkr
10 heltidstjänster
*
12
Personalomkostnadspålägg.
Förvaltningsberättelse
Förändring +/– tkr
1 162
5 600
2 522
200
4 224
500
0
0–6
7–17 18–24 25–44 45–64 65–79
80+
Analys och ekonomisk översikt
2014 års resultat
Resultatet för 2014 var ett överskott på 10,2 mkr – resultatet
2013 var ett överskott på 14,8 mkr. Kommunstyrelsens budget
var på 362 mkr netto. I kommunstyrelsens budget fanns även ett
besparings­krav på 3,7 mkr. Kommun­styrelsens verksamheter
redovisade ett överskott på 6,2 mkr, vilket var 4,8 mkr bättre
än enligt oktoberprognosen. Samtliga verksamheter inom
kommun­styrelsen redovisade överskott. Det totala överskottet
för verk­samheterna gjorde att kommunstyrelsen även klarade
besparingskravet på 3,7 mkr. Orsakerna till resultaten beskrivs
närmare i de olika verksamhets­berättelserna.
Resultatet för finansiering blev ett plus på 265 tkr. De olika
posterna beskrivs i avsnittet Finansiering.
Beroende på vilket år ett underskott uppkommit ska det
enligt lagen återställas inom två eller tre år. Om det finns
synner­liga skäl kan kommun­fullmäktige besluta att inte
återställa ett underskott. De upparbetade underskotten sedan
år 2000 var totalt 56 mkr. Kommunfullmäktige har sedan år
2000 beslutat att det finns synner­liga skäl för att inte återställa
36,6 mkr av det totala underskottet. Kommunen har även gjort
justeringar för realisationsvinster. Kvar att återställa 2014 var
därmed 7,0 mkr.
Mellan 2013 och 2014 ökade verksamheternas intäkter med
8,2 mkr (13 procent) och kostnaderna ökade med 13,6 mkr (3
procent). Orsaken till de ökade intäkterna var främst att kom­
munen fick ersättning för asylsökande och ensamkommande
barn. Verksamheternas resultat och kommentarer till resultatet
finns i driftredovisningen och i varje verksamhetsberättelse.
Målet för 2014 var att de upparbetade underskotten skulle
minska och vara återställt senast år 2017. Med 2014 års resultat
har kommunen nu återställt de tidigare upparbetade under­
skotten.
Avstämning av balanskravet (tkr)
Årets resultat enligt resultaträkningen
Justerat resultat
10 206
10 206
Åtgärder för ekonomi i balans
Enligt kommunallagen ska kommunen göra en åtgärdsplan om
man redovisat ett underskott och inte har återställt det egna
kapitalet.
I januari 2014 beslutade kommunfullmäktige om en
åtgärdsplan med 19 olika åtgärder som förvaltningen arbetat
med under året. Avrapportering har skett löpande till kommun­
styrelsen. Kommunens tidigare upparbetade underskott är i
och med 2014 års resultat återställt.
God ekonomisk hushållning
Kommunen ska ha en god ekonomisk hushållning. Begreppet
”god ekonomisk hushållning” har både en finansiell aspekt och
en verksamhetsaspekt. Den finansiella aspekten innebär bland
annat att varje generation ska bära kostnaderna för den service
Förvaltningsberättelse
13
den konsumerar och att ingen generation ska behöva betala
för det som tidigare generationer förbrukat. Verksamhets­
aspekten är kommunens förmåga att bedriva sin verksamhet
på ett kostnadseffektivt och ändamålsenligt sätt.
En förutsättning för en god ekonomisk hushållning är att
det finns ett tydligt samband mellan resursåtgång, prestationer,
resultat och effektivitet. För att skapa ett sådant samband
krävs bland annat en utvecklad planering med framförhållning
och handlingsberedskap, tydliga och mätbara mål samt en
rättvisande och tillförlitlig redovisning som ger information
om avvikelser gentemot mål och budget.
Kommunfullmäktige har beslutat om inriktningsmål som
visar prioriteringar för verksamheterna för att nå god ekonomisk
hushållning. Utifrån dessa har kommunstyrelsen utarbetat
konkreta verksamhetsmål som gör inriktningsmålen tydliga
för verksamheterna.
Investeringar
Nettoinvesteringar i löpande priser
2014 beslutade kommunen om investeringar för 32,9 mkr och
den totala investeringsutgiften blev 51,6 mkr. De större på­gående
investeringarna samman­fattas nedan.
60 000
(tkr)
50 000
40 000
Invallning av Vansbro
30 000
Budget 200 tkr beslutad 2010. Förbrukade medel till och med
2014 var 1,4 mkr.
Detta är ett investeringsprojekt som pågått sedan 2010.
Kommunen har beviljats ett bidrag på 11,8 mkr från MSB
(Myndigheten för samhällsskydd och beredskap). Arbetet pågår.
20 000
Ventilation och brandskydd
Budget 4 mkr beslutad 2011 samt 1,5 mkr 2014. Förbrukade
medel till och med 2014: 4,6 mkr.
Investeringen pågår och tre objekt är klara; Skålö skola,
Triangeln och Berghedens skola. Dessutom har brandlarm
installerats på Nederborgs skola i Nås och Berghedens skola
i Äppelbo. Byte eller förbättring av brandskydd sker även vid
Söderåsen och Bäckaskog samt medborgarhuset. Investeringen
genomförs i etapper och beräknas bli helt klar 2016.
Ljud- och AV-utrustning i teatern och Pelarsalen
Budget 1,5 mkr beslutad 2011. Förbrukade medel till och med
2014: 1,1 mkr.
Investeringen avser inköp av ljud- och AV-anläggning samt
filmduk med tillhörande kostnader för projektledning från
Structor. Anläggningen används, men ytterligare utrustning
ska köpas in. Byte av projektledare är en orsak till att projektet
dragit ut på tiden.
14
Förvaltningsberättelse
10 000
0
2006
2008
2010
2012
2014
Gatubelysningsarmaturer
Budget 3 mkr beslutad 2012. Förbrukade medel till och med
2014: 5 mkr.
Investeringen avser utbyte av armaturer vilket är nästan
klart, omkring 40 armaturer återstår. Det återstår även att slå
ihop två eller flera abonnemang till ett, alternativt säkra ner
abonnemang. I det redovisade resultatet ingår både armaturer
och arbetet med att byta ut dem.
Budgeten för detta har överskridits med 2 mkr till och med
2014. Orsaken är att i kalkylen för investeringen ingick inte
kostnad för montering och ändring av abonnemang, omkoppling
av el etc. De arbeten som återstår med ändring av abonnemang,
nedsäkring och omkoppling kommer att medföra att budgeten
överskrids ännu mer.
Med anledning av överklagande har bytet skett senare
än planerat, vilket gjort att den minskade elkostnaden inte
fått det väntade genomslaget 2014. Till det bidrog också att
säkringsombyte med mera inte heller är gjort. Det kommer att
ta längre tid än planerat att återbetala investeringen eftersom
det återstår arbete för att få full kostnadseffekt, samtidigt som
nätavgifterna också ska höjas.
Ny räddningsstation Vansbro
Budget 30 mkr beslutad 2013 och 2014. Förbrukade medel till
och med 2014: 33,2 mkr.
Räddningsstationen är färdigställd och togs i bruk i sep­
tember 2014.
Allt är inte helt klart, bland annat återstår investering på
75 tkr i repeater (utrustning som förstärker mobiltelefonsig­
nalerna inomhus). Kommunen har inte heller gjort en slutlig
avstämning av alla leverantörsfakturor.
Nils Skoglund AB har varit generalentreprenör och har
utfört arbeten på totalt 23,8 mkr 2014.
Myrbacka skola, om- och tillbyggnad
Budget 20 mkr beslutad 2013 och 2014. Förbrukade medel till
och med 2014: 17,2 mkr.
Investeringen gjordes 2014, men hela projektet är inte
klart. Huvud­entreprenaden (byggnaden) slutbesiktades den
22 december 2014. Åtgärder som återstår är att koppla ihop
brandlarm med befintliga brandlarm i Röda skolan och inköp
av inredning.
Alla kostnader för entreprenaden är dock inte redovisade
och slutfakturor återstår från entreprenörer och inköp till
verksamheten. Prognosen är att totalbudgeten ska hålla, med
ett möjligt mindre överskott.
Förvaltningsberättelse
15
Projektering Söderåsen
Budget 500 tkr beslutad 2014. Förbrukade medel till och med
2014: 634 tkr.
Investeringen är genomförd med projektering av Söderåsen
för att ta fram ungefärliga kostnadsberäkningar och idéskis­
ser. Investeringen är ett underlag för framtida ombyggnation
av Söderåsen. Kommunen bedömer att behovet finns, men
inga politiska beslut har tagits och det krävs mer detaljerad
projektering för ombyggnationen.
Kommunens bioenergianläggning
Vansbro kommun har sedan 1999 haft ett finansiellt leasing­
avtal med Nordisk Renting. Kommunen har även ett värme­
leveransavtal med Rindi Västerdalarna sedan 1999. Enligt
värmeleveransavtalet ska Rindi, å kommunens vägnar, betala
Vansbro Fjärrvärmes hyra enligt leasingavtalet. I praktiken
betalar kommunen leasing­avgiften till bolaget och Rindi
betalar motsvarande belopp till kommunen. Rindi hyr där­
med anläggningen av kommunen och levererar värme till
kommunen.
2012 omförhandlades hyresavtalet mellan Vansbro kommun,
Rindi och Nordisk Renting. Framför allt förtydligade man
hyresavtalet mellan kommunen och Rindi. En viktig princip
i avtalet är ”genomrinningsprincipen” som innebär att kom­
munens skyldigheter gentemot Nordisk Renting så långt som
möjligt återspeglas i hyresavtalet med Rindi.
Det nya hyresavtalet gäller från och med 2013 till och med
2037, men går att säga upp tidigare. Också hyresavtalet mellan
kommunen och Nordisk Renting gäller till och med 2037.
Kommunen har gett Rindi ett anstånd med hyresbetalningen
på 17 mkr för åren 2012–2013. Hyrorna återbetalas enligt en
betalnings­plan under 2014–2024, som ett lån med ränta. Om Rindi
skulle gå i konkurs efter 2013, men innan hyran är återbetalad,
måste hela hyresbeloppet betalas direkt. Moderbolagsgarantin
innebär att Rindi Energi AB kan krävas på hela hyresbeloppet
för 2012–2013 om Rindi inte betalar enligt betalningsplanen.
Kommunen och Nordisk Renting har tecknat ett tilläggs­
avtal till det tidigare optionsavtalet. Tilläggsavtalet innebär
att kommunen kan lösa ut anläggningen till bokfört värde
varje år från och med den 31 december 2016 till och med den
31 december 2031.
Resultaträkning
Verksamhetens nettokostnader var 359,5 mkr, vilket till­sammans
med skatte­intäkter, generella bidrag och utgifter, finansiella
intäkter och kostnader var en ökning med 10,2 mkr.
Skatteintäkterna, inklusive generella statsbidrag, utjämnings­
bidrag och fastighetsavgifter, var 368,2 mkr, en ökning med
8,8 mkr. Skatteintäkterna stod för 248,2 mkr och generella
statsbidrag, utjämningsbidrag och fastighetsavgifter för
120 mkr. Tillsammans utgjorde dessa intäkter 79 procent av de
totala intäkterna. Övriga intäkter kom från riktade statsbidrag,
avgifter, taxor, intäktsräntor med mera.
16
Förvaltningsberättelse
(tkr)
Förändring
i eget kapital
20 000
16 000
12 000
8 000
4 000
0
– 4 000
– 8 000
–12 000
–16 000
–20 000
2006
2008
2010
2012
2014
Nettokostnader andel av skatteintäkter
(procent)
110
108
106
104
102
100
98
96
94
2006
2008
Inkl. finansnetto
Exkl. finansnetto
2010
2012
2014
Verksamhetens nettokostnader visar hur mycket som måste
täckas av framför allt skattemedel. För att kommunen ska ha
balans i ekonomin får nettokostnaderna inte öka mer än skatte­
intäkterna. Förhållandet mellan verksamhetens netto­kostnader
och skatte­intäkter måste också ge utrymme för investeringar.
Kommunen beslutade i sitt finansiella mål att verksamhetens
nettokostnadsandel, inklusive finansnetto, inte fick överstiga
99 procent 2014. Nettokostnadernas andel av skatte­intäkterna
inklusive generella statsbidrag, utjämningsbidrag och fastighets­
avgifter, var 97 procent, vilket var en försämring med 1,3 procent
mot 2013. Inkluderar man finansnettot blev nettokostnads­
andelen 96,8 procent. Nettokostnaderna var alltså 3,2 procent
lägre än intäkterna. I verksamhetens nettokostnader ingick
avskrivningar med 12,2 mkr.
Kommunen betalar hela den individuella delen i det kom­
munala tilläggs­p ensionsavtalet. Kostnaden för detta var
10,6 mkr inklusive löneskatt. Pensioner som utbetalades via
KPA uppgick till 9,9 mkr inklusive skatt. Avsättningar för
pensionskostnader ökade med 0,3 mkr inklusive skatt.
Kommunen redovisar skatteintäkter enligt rekommendation
från Rådet för kommunal redovisning. Rekommendationen
innebär att skatte­intäkterna delas i tre delar: preliminära
månatliga inbetalningar, prognos över slutavräkning för
redovisningsåret och skillnaden mellan slutlig taxering och
prognosen för året.
2010
2011
2012
2013
2014
Verksamhetens
nettokostnader, tkr
333 465 333 791 333 485 347 808 359 524
Förändring, %
– 1
0
0
1
1
Skatteintäkter1, tkr
347 388 343 707 351 331 359 510 368 285
Förändring, %
4
– 1
2
2
1
Nettokostnader genom
skatteintäkter1, %
96
97
95
97
97
Finansnetto, tkr
– 7 200 – 7 494 – 6 025
3 127
1 445
Nettokostnadsandel2, %
98
99
97
96
97
1
Skatteintäkter inklusive generella statsbidrag, utjämningsbidrag och
fastighetsavgifter.
2
Med nettokostnadsandel avses nettokostnader och finansnetto
i förhållande till skatteintäkter inklusive generella statsbidrag,
utjämningsbidrag och fastighetsavgifter.
Finansnettot (skillnaden mellan ränteintäkter och räntekost­
nader) var 1,4 mkr. Kommunens lån uppgick till 25,0 mkr.
Räntekostnaderna på lån till bank och Kommuninvest var
1,1 mkr. Räntan på pensionsavsättningar uppgick till 0,2 mkr.
Förvaltningsberättelse
17
Balansräkning
Finansnetto i relation till nettokostnaderna
Anläggningstillgångar
(procent)
Anläggningstillgångarna (i huvudsak mark, byggnader och
tekniska anläggningar) ökade med 38,8 mkr till 237,8 mkr.
1
0
–1
Omsättningstillgångar
Fordringarna minskade med 0,9 mkr till 34,5 mkr. Kommunens
likvida medel (kassa, bankgiro och bank) ökade med 32,5 mkr
till 65,3 mkr.
–2
–3
–4
Likviditet
Likviditeten, det vill säga den omedelbara betalnings­förmågan,
var vid årsskiftet 16,7 procent, vilket motsvarade 60 dagars
utbetal­ningar. Förra året var likviditeten 8,2 procent. Likvidi­
teten beräknas som de kontanta medlen i procent av drift­
kostnaderna.
2006
2008
2010
2012
2014
2008
2010
2012
2014
2012
2014
Likviditet
(procent)
18
15
12
9
Eget kapital
Kommunens eget kapital (anläggningskapital plus rörelse­
kapital) ökade med 10,2 mkr till följd av årets överskott. Det
egna kapitalet uppgick till 213,0 mkr.
2010
2011
2012
2013
6
3
0
2006
2014
Anläggningskapital 157 623 174 466 195 961 207 759 191 356
Rörelsekapital
16 146
1 725 – 7 949 – 4 917 21 691
Eget kapital
173 769 176 191 188 012 202 842 213 048
Eget kapital
(tkr)
220 000
210 000
Avsättningar
200 000
Avsättningar till pensionsförmåner var 25,2 mkr. Här ingick
pensions­­åtaganden exklusive ÖK-SAP (överenskommen särskild
ålders­pension) med 21,6 mkr. Pensionsförmåner intjänade före 1998
redovisas som ansvars­förbindelser. Avsättning för visstidspension
för förtroende­valda var 2,5 mkr. Från och med år 2000 redovisas
årets intjänade pensionsförmåner som individuell del under kort­
fristiga skulder.
190 000
Långfristiga skulder
Lån
Kommunens långfristiga skulder var 151 mkr. I långfristiga
skulder ingick en skuld på 120 mkr för leasing av biobränsle­
anläggningen. Lån på 25,0 mkr hos banker och hypoteks­
institut var långfristiga skulder. Kostnads­ersättningar och
investerings­bidrag ska täcka investeringsutgifter av olika slag
och fördelas proportionellt i förhållande till betalda utgifter och
beräknad användnings­period för de olika investeringsobjekten.­
Av investerings­bidragen på 6,3 mkr avskrevs 372 tkr 2014.
180 000
170 000
160 000
Förvaltningsberättelse
2008
2010
(tkr)
120 000
100 000
80 000
60 000
40 000
20 000
0
18
2006
2006
2008
2010
2012
2014
Kortfristiga skulder
De kortfristiga skulderna ökade med 5,0 mkr till 78,1 mkr.
Här ingår leverantörs­skulder med 9,3 mkr och upplupna
löner med 2,3 mkr. Löner som utbetalas i januari 2015 men
avser 2014 uppgick till 4,9 mkr. Upplupna semesterlöner var
14,5 mkr och den individuella delen var 11,8 mkr inklusive
löneskatt. Under kortfristiga skulder redovisas även 5,9 mkr
från Myndigheten för samhällsskydd och beredskap (MSB)
för översvämningsskydd.
Soliditetsutveckling
Soliditet
(procent)
90
80
70
60
50
40
30
20
10
0
Soliditeten var vid årsskiftet 46 procent, vilket var en förbättring
jämfört med 2013 (44 procent). Tar man hänsyn till de pensions­
åtaganden som redovisas som ansvarsförbindelse var soliditeten
7,7 procent.
Med soliditet menas andelen eget kapital av de totala till­
gångarna. Solidi­teten anger därmed hur stor del av tillgångarna
som är finansierade med kommunens eget kapital.
2006
2008
2010
2012
2014
Borgensförbindelser och övriga ansvarsförbindelser
Kommunens borgensförbindelser och övriga ansvars­förbindelser
uppgick till 397 mkr, varav 187 mkr var pensions­förpliktelser
intjänade före 1998, inklusive löneskatt. Pensionsförpliktelserna
minskade med 10,0 mkr.
Kommunens borgensåtagande för Stiftelsen Vansbrohem
omfattade knappt 121 mkr för bostadslån och 303 tkr i samband
med bredbandsinstallation. Totalt uppgick åtagandet till 121 mkr,
vilket var en minskning med 1,0 mkr.
Kommunens borgensåtagande för Vansbro Teknik AB:s lån
var 73,6 mkr och för Dala Vatten och Avfall AB:s lån 6,5 mkr.
Borgensåtaganden för egnahem och småhus utgjorde 40
procent av den utestående skulden. Vid årsskiftet uppgick dessa
åtaganden till 227 tkr, en minskning med 44 tkr.
Kommunen tecknade 1995 underborgen för landstingets
borgen till Dalatrafik. Förpliktelsen ökade under året med
735 tkr till 1,6 mkr. År 2000 beslutade kommunen att teckna
underborgen till Landstinget Dalarna för deras borgen till AB
Transitio. Detta åtagande var vid årsskiftet 3,7 mkr.
För närvarande bedöms risken vara liten för att kommunen
behöver infria någon borgensförbindelse.
Förvaltningsberättelse
19
Personalförhållanden
Antalet a nställda ökade under året med 9,3 årsarbetare. Totalt
sett hade kommunen 660 anställda, varav 558 kvinnor och 102
män. Ökningen beror bland annat på att en ny verksamhet har
startat, HVB-hem för ensam­kommande flyktingbarn.
Samverkan med Leksand, Gagnef och Rättvik kring
personal­systemet Heroma och de delar som ingår där fortsätter
och utvecklas i positiv riktning.
Chefsdagar fortsatte under året och ett ledarutvecklings­
program startade i november. Programmet, som riktar sig till
kommunens chefer, pågår i sex månader och berör de delar che­
fer förväntas hantera, exempelvis ekonomi och personalfrågor.
Facklig samverkan är ett viktigt område som kommunen
arbetar mycket med. Tyvärr har fackförbundet Vision idag
ingen klubb i Vansbro, vilket försvårar samverkan. Utbildning
och dialog med skyddsombud samt arbete med systematiskt
arbetsmiljöarbete pågår. Översyn av rapporter kring tillbud
och olycksfall ska ske i slutet av varje år.
Utifrån det personalpolitiska handlingsprogram som
beslutades 2013 har kommunen antagit riktlinjer inom flera
områden, bland annat rekrytering, rehabilitering, lönesättning
och arbetsmiljö.
I augusti deltog Vansbro kommun för första gången på en
mässa som riktade sig till arbetssökande. Det är ett sätt att visa
upp kommunen som arbetsgivare och på så vis få de som söker
arbete att vilja bo och arbeta i kommunen. Många anställda går
i pension de närmaste åren och kommunen behöver visa vilka
arbetstillfällen som finns, både på kort och på lite längre sikt.
Ett informationsmaterial har tagits fram för att visa Vansbro
kommuns behov av arbetskraft under de närmaste åren.
Två nya pensionsavtal antogs under året, AKAP-KL för
anställda födda 1986 och senare, samt OPF-KL som är nya
pensions- och omställnings­villkor för förtroendevalda. Under
året började även ett nytt omställningsavtal, KOM-KL, att gälla.
Enkät 2014
I februari 2014 gjorde kommunen en enkät bland de anställda
som fick svara på nio frågor om motivation, ledarskap och
styrning. Kommunen valde att använda SKL:s enkät HME
(hållbart medarbetar­engagemang), för att få en enkät som är
genomarbetad och som gör det möjligt att jämföra resultaten
med andra kommuner framöver.
20
Förvaltningsberättelse
Totalt sett svarade 421 personer på enkäten, vilket var en
svarsfrekvens på 75 procent. Alla arbetsplatser har fått ta del
av sina svar på arbetsplats­träffar och utifrån svaren har de fått
arbeta med gruppens egna resultat. Arbetsgrupperna har även
fått i uppdrag att ta fram en handlingsplan för de förbättrings­
områden som framkom i enkäten.
Mitt arbete känns
meningsfullt
5
Jag vet vad som förväntas
av mig i mitt arbete
4
Jag lär nytt och utvecklas
i mitt dagliga arbete
3
Min arbetsplats mål följs
upp och utvärderas på ett
bra sätt
Jag är insatt i min
arbetsplats mål
Min närmaste chef ger
mig förutsättningar att ta
ansvar i mitt arbete
2
Jag ser fram emot att gå
till arbetet
1
Min närmaste chef visar
uppskattning för mina
arbetsinsatser
Min närmaste chef visar
förtroende för mig som
medarbetare
HME-enkät (hållbart medarbetarengagemang) i februari 2014.
Enkäten innehåller nio frågor uppdelade på tre områden; motiva­
tion, ledarskap och styrning. Svarsskalan är 1–5, där 5 är det
bästa betyget. I redovisningen ovan är medelvärdet av alla svar
redovisade. Bilden visar svaren totalt sett för Vansbro kommun.
Personalkostnader inklusive sociala avgifter
Personalkostnader
(tkr)
Personalkostnaderna ökade med 10,5 mkr (4,1 procent) jäm­
fört med 2013, vilket var en betydligt större ökning än 2013
då personal­kostnaderna ökade med 5,0 mkr (2,1 procent) mot
2012. Kostnaderna för löneökningar blev 4,1 mkr (4,2 mkr
2013). Antalet årsarbetare ökade med 9,3. Personal­kostnaderna
exklusive arvoden uppgick till 250 mkr (240 mkr 2013).
Arvodes­kostnaderna uppgick till 2,2 mkr (2,0 mkr 2013), en
ökning med 10 procent.
300 000
250 000
200 000
150 000
2005
2007
2009
2011
2013
Frisktal
Frisktal
Frisktalet visar andelen anställda utan sjukfrånvaro i procent
av tillgänglig arbetstid. Målet på 95 procent uppnåddes totalt
sett 2014 då frisktalet uppgick till 95 procent.
Kommunen har flera medarbetare som väntar på besked
från Försäkrings­kassan vad gäller ansökan om sjukersätt­
ning, samtidigt som den långa sjukfrånvaron (60 dagar eller
mer) fortsätter att sjunka. Totalt sett hade 50,8 procent av de
sjukskrivna varit sjuka längre än 60 dagar.
(procent)
100
98
96
94
92
90
2005
2007
2009
2011
2013
Förvaltningsberättelse
21
Nedan redovisas sju olika mått för sjukfrånvaro enligt redo­
visning­s­­lagen. Statistiken omfattar alla anställda.
Sjukfrånvaro i procent
2012
2013
2014
Av tillgänglig arbetstid (totalt)
60 dagar eller mer per tillfälle
Kvinnor
Män
–29 år
30–49 år
50–år
6,04
55,43
6,45
3,73
2,01
5,66
7,43
5,93
54,48
6,4
3,39
3,79
6,39
6,08
5,19
50,79
5,88
3,17
2,66
5,20
5,88
Pensioner
Kommunens pensionsåtaganden framgår i tabellen nedan.
tkr
Individuella delen inklusive löneskatt
Avsättning pensioner inklusive
löneskatt
Ansvarsförbindelser inklusive
löneskatt
Visstidspension till förtroendevalda
Totala pensionsförpliktelser inklusive
löneskatt
2012
2013
2014
10 809
11 196
11 800
20 795
23 528
25 156
184 512
1 045
197 040
2 219
18 705
3 516
217 161
23 398
22 752
2012
2013
2014
94
21,7
558,2
642
559
83
261
69
298
14
47
47,2
45,7
4,9*
4,0
94,1
21,2
563,3
650
555
95
258
73
297
22
47
47,1
45,4
4,3
4,2
94,81
17,37
572,60
660
558
102
264
74
294
28
46,5
46,7
45,3
4,3
3,3
14,5
15 863
3,14
14,2
14 260
– 12,9
14 486
– Nyckeltal
Frisktal i procent
Sjukfrånvarodagar per anställd
Antal årsarbetare
Antal anställda, totalt
Antal anställda, kvinnor
Antal anställda, män
Antal heltidsarbetande, kvinnor
Antal heltidsarbetande, män
Antal deltidsarbetande, kvinnor
Antal deltidsarbetande, män
Genomsnittsålder, totalt
Genomsnittsålder, kvinnor
Genomsnittsålder, män
Personalomsättning, procent
Övertid i procent av arbetad tid
Antal sparade semesterdagar per
anställd
Sparad semester, tkr
Medarbetarenkät, medelvärde
Hållbart medarbetarengagemang,
medel av max 5
*
Orsaken var främst
organisationsförändringar.
22
Förvaltningsberättelse
4,07
Organisation
Politisk organisation
Sedan årsskiftet 2010/2011 har Vansbro kommun en
alternativ politisk organisation, vilket innebär att
det bara finns den obligatoriska valnämnden och en
jävsnämnd förutom kommunstyrelsen som ansvarar
för alla verksamhetsområden.
Kommunstyrelsen har fyra utskott:
• Leva och bo
• Utbildning och arbete
• Omsorg
• Styrning och ekonomi
Kommunfullmäktige har valt två ledord: öppenhet och
tydlighet. Öppenhet i betydelsen insyn – medborgarna ska
känna sin rätt att ta del av det som händer inom kom­
munen och alla sammanträden ska hållas öppna i så
stor utsträckning som möjligt.
Tydlighet både i betydelsen att organisationen är
tydlig i alla sina delar och att den är tydlig för både
medarbetare och invånare.
Demokrati­
beredningen
Tillfälliga beredningar
Valnämnd
Revision
Tillfälliga beredningar
Kommunfullmäktige
31 ledamöter
Tillfälliga beredningar
Jävsnämnd
5 ledamöter/5 ersättare
Styrning och ekonomi
4 ledamöter (ks presidium)
Kommunstyrelsen
11 ledamöter/11 ersättare
Överförmyndare
Leva och bo
5 ledamöter
Utbildning och arbete
5 ledamöter
Omsorg
5 ledamöter
Kommunförvaltningens organisation
Förvaltningsorganisationen består av tre verksamheter:
samhällsbyggnad, utbildning och arbete samt vård och
omsorg. Därutöver ingår verksamhetsstöd ekonomi,
verksamhetsstöd personal och kommunchefens kansli.
Förvaltningschef
kansli
Verksamhetsstöd
ekonomi
Samhällsbyggnad
Verksamhetsstöd
personal
Vård och
omsorg
Utbildning och
arbete
Organisation
23
Vart gick skattepengarna?
Härifrån fick kommunen sina pengar 2014
82 % Skatter och generella statsbidrag
5 % Riktade statsbidrag
13 % Avgifter och ersättningar som kommunen får för den
service kommunen erbjuder
Och 100 kronor i skatt till kommunen
användes under 2014 så här
0,08 kr
36,60 kr
31,03 kr
21,53 kr
10,34 kr
0,01 kr
0,10 kr
0,33 kr
Kommunfullmäktige
Utbildning och arbete
Vård och omsorg
Samhällsbyggnad
Övergripande inklusive kommunkansli
Jävsnämnd
Revisorer
Överförmyndare
Nettokostnad per invånare (kr)
Jävsnämnd Kommun-
Revisorer
Överför-
Övergripande
Samhällsbyggnad
Vård och omsorg
Utbildning och arbete
11
75
myndare
inklusive
16 400
23 613
27 870
250
kommunkansli
fullmäktige
57
7 876
24
Vart gick skattepengarna?
Fem år i sammandrag
Finansiella nyckeltal
(tkr om inget annat anges)
2010
2011
2012
2013
2014
Antal invånare 31/12
6 805
6 818
6 779
6 730
6 694
6 723
37 781
98
333 465
347 388
10 610
7 560
360
12
39 263
56
69
65 000
10
26
37
1
2 422
33 172
99
333 791
343 707
10 364
10 666
3 172
11
38 885
54
65
65 000
10
26
40
–2
11 821
21 596
97
333 348
351 331
11 875
9061
3036
13
46 812
53
66
50 000
7
28
42
1
14 829
7 008
97
347 808
359 510
20 923
11 610
8 483
10
32 779
58
68
25 000
4
30
44
1
10 206
0
98
359 524
368 285
51 594
6 084
7 529
15
65 320
55
70
25 000
4
32
46
1
599
96,3
573
95,4
558
94,0
563
94,1
573
94,8
Årets resultat
Att återställa enligt balanskravet
Nettokostnad i procent av skatteintäkter
Verksamhetens nettokostnader
Skatteintäkter
Nettoinvesteringar
Finansiella kostnader
Finansiella intäkter
Omsättningstillgångar per invånare
Likvida medel
Anläggningstillgångar per invånare
Totala tillgångar per invånare
Låneskuld
Låneskuld per invånare
Eget kapital per invånare
Soliditet i procent
Soliditet i procent, inklusive pensionsåtagande
Antal årsarbetare
Frisktal i procent
Skattesats
Vansbro kommun
Landstinget Dalarna
Begravningsavgift
Avgift till Svenska kyrkan
Summa inklusive kyrkoavgift
Summa exklusive kyrkoavgift
2010
2011
2012
2013
2014
22,54
10,89
0,30
1,33
35,06
33,73
22,54
10,89
0,30
1,33
35,06
33,73
22,54
10,89
0,30
1,33
35,06
33,73
22,77
11,16
0,30
1,33
35,56
33,93
22,77
11,16
0,30
1,33
35,56
33,93
Mandatfördelning
2015–2018
2011–2014
Majoritet
Centerpartiet
Kristdemokraterna
Moderata samlingspartiet
Folkpartiet
11
3
1
1
Centerpartiet
Kristdemokraterna
Moderata samlingspartiet
Folkpartiet
Opposition
Socialdemokraterna
Vänsterpartiet
Kommunpartiet
Sverigedemokraterna
10
2
2
1
Socialdemokraterna
Vänsterpartiet
Kommunpartiet
9
3
2
1
10
3
3
Fem år i sammandrag
25
Utbildning och arbete
Utbildning och arbete redovisade ett sammantaget överskott på 7,4 mkr mot
budget. De största överskotten fanns hos för- och grundskolan (+3,9 mkr) på
grund av lägre personalkostnader, och individ- och familjeomsorgen (+3,8 mkr),
också beroende på lägre kostnader. Gymnasieskolan redovisade däremot ett
underskott på 2,7 mkr på grund av högre ersättningar än beräknat för elever
som går i skola i en annan kommun.
26
Utbildning och arbete
Årets viktigaste händelser
Vansbros överenskommelse med Migrationsverket om
mottagande av ensamkommande flyktingbarn började
gälla 2014, och utbildning och arbete ansvarar för det
boende som har iordningställts i centrala Vansbro.
Tillsammans har de olika enheterna inom utbildning
och arbetes verksamhet ansvar för att de barn som pla­
ceras i kommunen får bra omvårdnad och utbildning.
Ett arbete startade med att bilda en gemensam
gymnasieorganisation med Malung-Sälens kommun.
I april påbörjades om- och tillbyggnaden av Myrbacka
skola i Dala-Järna. Skolan tas i bruk 2015.
För- och grundskolan
för elever och personal. Det är den största satsningen
inom skolområdet på många år och skolan beräknas
bli klar våren 2015.
Trådlöst internet installerades på kommunens
skolor vilket har ökat tillgängligheten till internet. Alla
undervisande lärare har fått tillgång till en egen dator.
Särskola och särgymnasium
Särskolan har omorganiserats så att pedagogerna
har ett rullande schema, vilket gör att de träffar alla
elever. Särskolan inrymmer också kommunens egen
gymnasie­särskola och har egen fritidsverksamhet.
Förskola och pedagogisk omsorg
Fritidshem
Efterfrågan på förskoleplatser varierade i kommunen.
I Nås har antalet barn ökat men i Dala-Järna har
efterfrågan minskat. I Vansbro var efterfrågan ungefär
densamma som 2013. I Äppelbo var efterfrågan stor på
både förskola och pedagogisk omsorg. Antalet barn
till asylsökande ökade 2014 i både Nås och Vansbro.
Förskolan har arbetat med målet Utveckling och lärande
med fokus på barns språkutveckling. Större delen av
personalen i förskolan deltog i en föreläsning om barn­
uppfostran i andra kulturer.
I december införde kommunen en e-tjänst för förskola,
pedagogisk omsorg och fritidshem. E-tjänsten innebär
att föräldrar via internet kan meddela inkomstföränd­
ringar, förändringar i barnens scheman med mera.
Alla fritidshem i kommunen har fått kompetens­
utveckling och utveckling med hjälp av statsbidrag
inom satsningen Fritidshemmen kvalitetssäkring.
Satsningen leds av rektorerna och innebär att fritids­
hemmen har arbetat i nätverk med att fördjupa sig i
Skolverkets allmänna råd för fritidshemmen.
Grundskola
Läsåret 2014/2015 deltar alla lärare som undervisar
i matematik i Skolverkets satsning Matematiklyftet.
Grundskolan har även fortsatt arbetet med Sveriges
Kommuner och Landstings matematiksatsning PISA
2015, ett projekt med syfte att höja matematikresultaten
inför PISA-mätningen 2015. Lärare, rektorer, förvalt­
ning och politiker deltar tillsammans i projektet. Alla
F–9-skolor deltar dessutom i projektet Skapande skola.
Även inom skolan ökade antalet asylsökande barn.
De som går i åk 3 och uppåt går i förberedelseklass på
Smedbergsskolan. De som är yngre går alla lektioner
i ordinarie klass på Nederborgs skola.
Vårterminen 2014 startade bygget av en ny skola i
Dala-Järna vilket ger en betydligt bättre arbetsmiljö
Kulturskolan
Kulturskolan har under året undervisat i nio olika
instrument och i ensemblespel. Skolans elever har i olika
konstellationer deltagit i ett tjugotal evenemang, bland
annat konserter, kurser och instrumentdemonstra­
tioner. I samarbete med Malung har Västerdala Stråk­
ensemble gett två vårkonserter.
Fritidsgårdsverksamhet
Fritidsverksamhet bedrivs i Dala-Järnas allaktivitets­
hus, där även biblioteksfilialen finns. I Vansbro tätort
har verksamheten på Smedbergsskolan funnits i drygt
ett år. Betydligt fler ungdomar besöker fritidsgården i
Dala-Järna än fritidsgården i Vansbro.
Ungdomsmottagning
Kommunen har i samarbete med landstinget en ung­
domsmottagning för åldrarna 13–20 år.
Utbildning och arbete
27
Gymnasieskola
Individ- och familjeomsorg
Antalet elever i gymnasieskolan minskade. Det beror
på att årskullarna är små i hela regionen, men också på
att färre ungdomar väljer att gå sin gymnasie­utbildning
i Vansbro.
Vansbro kommun och gymnasieskolan deltar i gym­
nasiesamverkan, Gysam, tillsammans med tio andra
kommuner i Dalarna. Samverkan innefattar också
Gysamnet, vilket gör det möjligt att via internet erbjuda
kurser som Vansbro inte kan anordna i egen regi.
Våren 2014 startade ett arbete med att bilda en
gemensam gymnasieorganisation med Malung-Sälens
kommun. Kommunerna har diskuterat formerna för
samverkan, om den ska organiseras genom samverkans­
avtal, en gemensam nämnd, ett kommunalförbund eller
ett gymnasieförbund.
I början av juni 2014 kom de första ensamkommande
flyktingbarnen till Vansbro kommun. Det var innan
överenskommelsen med Migrationsverket börjat
gälla och individ- och familjeomsorgen fick snabbt
hitta boendeformer för dessa barn. Från juni till och
med december har kommunen tagit emot 16 ensam­
kommande barn. Det innebär att verksamheten fått
ytterligare en arbetsuppgift som har tagit mycket kraft
och energi eftersom det är ett helt nytt område.
Inspektionen för vård och omsorg besökte Vansbros
individ- och familjeomsorg under hösten. Inspektionen
fokuserade på vård och omsorg för gruppen barn och
unga.
Lärcentrum
Lärcentrum omfattar komvux, sfi, särvux, integration,
uppdragsutbildningar och arbetsmarknadsenhet. Inom
vuxenutbildningen har lärcentrum samarbetat med
Dalarnas övriga kommuner i nätverket Dalawux.
Lärcentrum utförde omkring 40 uppdragsutbild­
ningar, bland annat omvårdnadslyft för personal inom
omvårdnadssektorn och företagsutbildningar för 1 mkr
till Sveriges järnvägsbransch.
Lärcentrum ansvarar också för integrationen av
nyanlända och nådde kommunens mål att ta emot
20 nyanlända med uppehållstillstånd.
Arbetsmarknadsenheten, AME, har avtal med
arbetsförmedling och Peab för att utföra vissa upp­
drag. Vansbro kommun deltog i Region Dalarnas
projekt Unga till arbete med goda resultat. Av omkring
90 deltagare, arbetslösa i åldern 16–24 år, gick 70
procent vidare till arbete eller studier. AME anordnade
också feriearbete för 20 ungdomar under sommaren.
En samverkan med Fenix (daglig verksamhet) och
dagcenter inleddes med syfte att ta fram en gemensam
modell för arbetsträning och sysselsättning.
Driftredovisning
tkr
Bokslut
2013
Bokslut
2014
Budget Avvikelse
2014
2014
Kostnader
Intäkter
Netto
150 655
26 804
123 851
156 104
31 459
124 645
157 229
25 198
132 031
Utbildning och arbete redovisade för 2014 ett över­
skott på 7,4 mkr. För- och grundskolan redovisade ett
överskott på 3,9 mkr, bland annat till följd av vakanta
tjänster, men också beroende på större intäkter än
budgeterat. Störst överskott redovisade för- och
grundskole­chefen. Även verksamhetschefen hade ett
stort överskott, 2,2 mkr, främst för att budgeterade
medel för inköp av tjänster inte behövde användas.
Gymnasieskolan redovisade ett underskott på 2,7 mkr
på grund av att den interkommunala ersättningen
blev dyrare än beräknat. Lärcentrums underskott på
533 tkr orsakades av lägre intäkter som en följd av färre
utbildningar.
Individ- och familjeomsorgen redovisade ett över­
skott på 3,8 mkr på grund av lägre kostnader för köp
av huvudverksamhet1. Intäkterna var också större än
budgeterat. Överenskommelsen med Migrationsverket
om mottagande av ensamkommande barn är den
största förklaringen till att intäkterna blev betydligt
högre. Det boende (HVB, hem för vård och boende)
som etablerats under året var inte budgeterat för 2014.
Boendet redovisade ett överskott på 793 tkr. Bidrag från
Migrationsverket påverkade också de högre intäkterna
inom för- och grundskolan, IFO och verksamhets­chefen.
1
Då kommunen betalar en extern part för att utföra
verksamhet som är kommunens ansvar.
28
Utbildning och arbete
1 125
6 260
7 386
Måluppfyllelse
Inriktningsmål 1: Vansbro kommun har en ekonomi i balans.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Budget hålls.
Lärcentrum och gymnasieskolan är attraktiva
verksamheter med god tillgänglighet och
flexibilitet.
Relation till budget, %.
Antal/andel elever i gymnasieskolan i
förhållande till organisation (medel VT
och HT).
Antal studerande i grundläggande och
gymnasial vuxenutbildning.
Andel studerande som erbjuds sfiundervisning inom 3 månader.
Andel personer som bereds stöd
i sin arbetslöshetssituation inom
kommunens arbetsmarknadsenhet och
som går till anställning.
Resultat 2013
Resultat 2014
96,9 %
1
94,4 %
72 %
120
175
100 %
100 %
29 %
20 %
Inriktningsmål 2: Vansbro kommun är en attraktiv arbetsgivare som utvecklar medarbetarskapet
och tar tillvara medarbetarnas kompetenser.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Medarbetarna i Vansbro kommun har möjlighet till
kompetensutveckling.
Medarbetarna känner engagemang och trivsel på
sin arbetsplats.
Vansbro kommun främjar hälsa på arbetsplatsen.
Antal personer med
kompetensutvecklingsplaner.
Medarbetarindex ökar.
Resultat 2013
Resultat 2014
2
2
Frisktalet är minst 95 %.
Inriktningsmål 3: I Vansbro kommun ska skolan ge alla förutsättningar för att fritt välja vidare utbildning och arbete.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
11. Det är god kvalitet i förskola, pedagogisk
omsorg, fritidshem, förskoleklass och grundskola.
Andel läskunniga elever i åk 3.
Andel godkända elever i grundskolan.
Andel godkända elever i gymnasieskolans
nationella program (inom 3 år).
Andel kursdeltagare i gymnasial
vuxenutbildning som slutfört kurs med
godkänt resultat.
Indikatorer för förskola, pedagogisk
omsorg och förskoleklass arbetas fram
under 2013.
Elevernas syn på skolan och
undervisningen/Sammanfattande
värde av; 1. Trygghet,
2. Lust att lära,
3. Lärarnas hänsyn till elevernas åsikter,
4. Vet vad de ska kunna för att nå målen
i alla ämnen och
5. Får veta hur det går,
6. Får den hjälp de behöver och
7. Lärarna förväntar sig att eleverna
ska nå målen.
Resultat 2013
Resultat 2014
87,5 %
76 %
41,7 %
94,8 %
73 %
72,5 %
66,9 %
84 %
88 %
3
36 %
55 %
78 %
3
– – 87 %
3
3
3
3
3
Utbildning och arbete
29
Inriktningsmål 4: I Vansbro kommun skapar vi förutsättningar för utveckling av befintligt näringsliv,
nyföretagande och etablering utifrån.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Resultat 2013
Resultat 2014
Andel godkända elevarbeten i årskurs 3.
4
7. Gymnasieskolan uppmuntrar
entreprenöriellt lärande.
8. Lärcentrum ska erbjuda uppdragsutbildning till
det lokala näringslivet.
100 %
Antal personer som genomgått
utbildningar utifrån behovet inom
näringslivet och kommunen.
4
40
Nytt mått 2014
Ingen mätning gjordes 2013, från och med 2014 mäts istället hållbart medarbetarengagemang.
3
Ingen mätning gjordes 2014.
4
Uppgift saknas.
1
2
30
Utbildning och arbete
Nyckeltal
För- och grundskola
2012
2013
2014
Andel (%) barn i kommunens
förskoleverksamhet (inklusive
Olympica)
84
82
84
Andel (%) inskrivna barn i
*
fritidshem
60
62,6
Kostnad per inskrivet barn i
förskola
101 000 109 100 113 163
Kostnad per inskrivet barn i
familjedaghem
89 100 101 200 100 407
Kostnad per inskrivet barn i
fritidshem
37 300 43 300 31 130
Kostnad per inskriven elev i
grundskola
97 900 100 400 102 770
Antal inskrivna barn per
årsarbetare i förskolan
5,8
5,5
5,8
Antal barn per anställd i
familjedaghem
5,1
5,2
5,1
Antal lärare per 100 elever
8,9
8,7
7,8
Andel (%) lärare med pedagogisk
högskoleexamen i förskola
48
54
52
Andel (%) lärare med
pedagogisk högskoleexamen i
fritidshem
70
60
59
Andel (%) lärare med
pedagogisk högskoleexamen i
förskoleklass
82
82
100
Andel (%) lärare med
pedagogisk högskoleexamen i
grundskola
86
81
82
Andel (%) elever som uppnått
målen i alla ämnen i åk 9
95
75,3
75,9
Andel (%) elever behöriga till
gymnasieskolan
97
84,0
84,8
Genomsnittligt meritvärde i
slutbetygen för elever i åk 9**
212
209,8
209,5
*
Ingen uppgift finns publicerad.
**
Högsta möjliga meritvärde är 320.
Flera av nyckeltalen för skolverksamhet är mått för föregående
år men som publiceras hösten året efter.
Gymnasieskola
2012
2013
2014
Kostnad per inskriven elev
122 200 140 600 154 500
Antal lärare per 100 elever
13,9
14,1
13,9
Andel (%) lärare med pedagogisk
högskoleexamen
67
70
66
Andel (%) invånare, folkbokförda
i Vansbro kommun, med fullföljd
gymnasial utbildning inom 4 år
70
74
77
Andel (%) invånare 20 år med
grundläggande behörighet till
universitet och högskola
52
61
64
Lärcenter
Antal inskrivna studerande i
grundläggande vuxenutbildning
Antal inskrivna studerande i
särskild utbildning för vuxna
Antal inskrivna studerande i
svenska för invandrare
Antal kursdeltagare i gymnasial
vuxenutbildning
– varav från annan kommun
Antal studerande i
yrkeshögskoleutbildning
Kostnad (kr) per
heltidsstuderande i
grundläggande vuxenutbildning
Kostnad (kr) per heltids­
studerande i gymnasial
vuxenutbildning
Kostnad (kr) per elev i särskild
utbildning för vuxna
Kostnad (kr) per heltidsstuderande
i svenska för invandrare
Andel (%) kursdeltagare i
gymnasial vuxenutbildning som
slutfört kurs
Andel (%) elever som godkänts i
svenska för invandrare
Individ- och familjeomsorg
Barn och ungdom
Antal placeringar i familjehem
Antal placeringar, HVB
Antal fastställda faderskap
Missbrukare
Antal vuxenplaceringar, HVB
Ekonomiskt bistånd
Antal hushåll
Genomsnitt utbetalt per hushåll (kr)
2012
2013
2014
56
67
109
10
10
10
38
50
64
366
10
404
10
343
26
325
210
135
84 300 140 700 68 700
76 500 64 300 89 300
55 900 63 800 69 300
75 000 77 800 56 600
68
68
67
44
80
64
2012
2013
2014
11
3
44
12
1
40
12
17
48
4
3
2
94
71
9 757 22 980
85
17 172
Utbildning och arbete
31
Framtid
Gymnasieskola
Vansbro kommun har tecknat en ny överenskommelse
med Migrationsverket om att fördubbla antalet platser
för ensamkommande flyktingbarn från och med januari
2015. Det innebär ett större åtagande beträffande
boende, skolgång med mera för kommunen och berör
alla verksamheter inom utbildning och arbete.
Förberedelserna för en gemensam gymnasieorganisa­
tion med Malung-Sälen fortsätter och blir allt mer
intensiva. Samtidigt som gymnasieskolorna i respek­
tive kommun förbereder sig på förändringen måste
verksamheten fortfarande bedrivas med hög kvalitet.
Gymnasieskolan i Vansbro leds från vårterminen 2015
av en ny rektor.
För- och grundskola
En utbyggnad av bredband är viktig för såväl förskolan
som grundskolan. Verktyg som underlättar kontakter
mellan verksamheterna och hemmen har börjat införas
och fler moderna lärverktyg för eleverna börjar använ­
das i takt med att nätets kapacitet ökar. Alla lärare är i
dag utrustade med bärbara datorer, vilket underlättar
deras pedagogiska arbete och dokumentation av elever­
nas lärande. Syftet är att det ska leda till både en bättre
måluppfyllelse och bättre och enklare rutiner för det
administrativa arbetet inom hela för- och grundskolan.
I samverkan mellan skolan och folkbiblioteket har
ett arbete startat med att ge elever tillgång till bibliotek.
Användning av modern teknik får stor betydelse även
i detta arbete. Utbildning och arbete har anställt en
skolbibliotekarie till folkbiblioteket och ska rusta upp
skolbiblioteken i Nederborgs skola och Berghedens skola.
Lärcentrum
Lärcentrum startar två YH-utbildningar 2015, spårsvets
och e-trainer. AME och integrationsenheten har ett
fortsatt stort behov av praktikplatser. Projektet Unga till
arbete fortsätter våren 2015 och även där finns behov av
praktikplatser. Region Dalarna har gjort en förstudie
för kommande medel från Europeiska socialfonden.
Integrationen ska se över och anpassa sfi-under­
visningen efter det ökade behovet framöver. Här ingår
även konsekvenserna av att ta emot fler ensam­kommande
ungdomar.
Individ- och familjeomsorg
Från och med januari 2015 erbjuder individ- och
familjeomsorgen så kallade trappan-samtal till barn
och unga som bevittnat våld eller som själva har blivit
utsatta för våld.
Från februari 2015 finns personal från Leksands
familjerådgivning på plats i Vansbro en heldag var­annan
vecka. Tidsbeställning görs hos familje­råd­givningen i
Leksand.
32
Utbildning och arbete
HVB
Den nya överenskommelsen med Migrationsverket om
fler platser för ensamkommande flyktingbarn innebär
en stor utmaning för hela verksamhetsområdet utbild­
ning och arbete. Kommunen behöver starta ytterligare
ett boende och börja planera för utslussning av barn
när de blir myndiga.
Om utbildning och arbete
För- och grundskola: förskola, pedagogisk
omsorg, fritidshem, grundskola, kulturskola,
fritidsgård, ungdomsmottagning (i samarbete
med landstinget) och familjecenter (­ i samarbete
med landstinget, individ- och familjeomsorgen
samt kyrkan).
Gymnasieskola: barn- och fritidsprogrammet,
estetiska programmet, fordons- och
transportprogrammet, industritekniska
programmet, naturvetenskapsprogrammet,
samhällsvetenskapsprogrammet och
teknikprogrammet samt nationell
idrottsutbildning inom cykel (NIU).
Lärcentrum: vuxenutbildning med
grundläggande och gymnasial nivå,
särskild utbildning för vuxna och svenska
för invandrare, yrkeshögskola och
uppdragsutbildningar, integration och
arbetsmarknadsenhet.
Individ- och familjeomsorg: barn och unga,
försörjningsstöd, missbruk, familjerätt och
kvinnofrid.
HVB: Boende för ensamkommande
flyktingbarn.
Vård och omsorg
Vård och omsorg redovisade ett överskott på närmare 1,9 mkr
mot budget. Kostnaderna blev högre än beräknat, främst på
grund av ökade behov inom hemtjänst och särskilt boende. Det
kompenserades dock av ökade intäkter. Jämfört med 2013 var
färre av brukarna inom hemtjänst och särskilt boende ganska
eller mycket nöjda med sin äldreomsorg.
Vård och omsorg
33
Årets viktigaste händelser
I juni startades en särskild personalgrupp som ska
ge boendestöd till personer med psykisk funktions­
nedsättning i ordinärt boende (som bor i egen bostad).
Brukare med boendestöd har successivt överförts till
den nya personalgruppen.
Vård och omsorg arbetade med att utreda möjligheter
till ökad samverkan mellan Fenix (sysselsättningsverk­
samhet för personer med psykisk funktionsnedsätt­
ning), Dagcenter och arbetsmarknadsenheten när
det gäller personer som står utanför den reguljära
arbetsmarknaden.
Kommunen har beviljat brukare boende enligt LSS,
lag om stöd till vissa funktionshindrade, och kom­
munstyrelsen har därför beslutat utreda hur behovet
ser ut och hur ett boende enligt LSS kan organiseras
i kommunen.
Enligt Socialstyrelsens brukarundersökning var det
färre äldre med hemtjänst eller särskilt boende som var
ganska eller mycket nöjda med sin äldreomsorg i dess
helhet, jämfört med 2013. Resultatet varierade dock
mellan de olika boendena och hemtjänstdistrikten i
Vansbro kommun.
Antalet beviljade hemtjänst- och boendestödstimmar
ökade under året, främst på grund av det ökade vård­
behovet hos individer som får denna omsorg.
Kvalitetsarbetet inom vård och omsorg under året
handlade mycket om att förankra den nationella värde­
grunden för äldreomsorg bland medarbetare och att
arbeta för att vården och omsorgen ska genomsyras av
värdegrunden. Vård och omsorg gjorde särskilda insat­
ser för att införa det länsövergripande vårdprogrammet
för inkontinensvård och började också införa Senior
alert1 inom ordinärt boende.
Vansbro kommun beslutade att tillsammans med
övriga kommuner i länet och landstinget Dalarna starta
en gemensam nämnd för hjälpmedel. Den nya nämnden
tillträdde i januari 2014.
Driftredovisning
tkr
Bokslut
2013
Bokslut
2014
Kostnader
Intäkter
Netto
138 864
15 186
123 678
141 665
17 253
124 412
Budget Avvikelse
2014
2014
140 582
14 284
126 298
– 1 083
2 969
1 886
Både kostnader och intäkter för vård och omsorg
blev högre än budgeterat. Hemtjänsten blev totalt sett
dyrare än budgeterat. Orsaken var ökade personal­
1
Ett nationellt kvalitetsregister inom vård och omsorg för att
förbättra det förebyggande arbetet, riskhantering med mera
inom äldreomsorgen.
34
Vård och omsorg
kostnader på grund av ökat hemtjänstbehov, främst
i Vansbro.
Personalkostnaderna på äldreboende och demens­
boende blev också högre än budgeterat på grund av
extrabemanning vid ökade vårdbehov i samband med
influensaperioder och brukare med behov av extra
stöd. Resultatet jämnades dock ut av ökade intäkter.
Kostnaderna för anhörigstödet har finansierats
genom intäkter från projekt.
Inom omsorg om funktionshindrade blev kostna­
derna något högre än budgeterat med anledning av
att en ny personalgrupp startades för boendestöd och
att kostnaderna för personlig assistans blev högre än
beräknat. Intäkterna inom LSS blev högre på grund
av en retroaktiv ersättning på knappt 1 mkr från
Försäkringskassan.
Kostnaderna för färdtjänst och riksfärdtjänst blev
lägre än budgeterat medan kostnaderna för bostads­
anpassningsbidrag blev högre.
I driftredovisningen ingår både kostnader och
intäkter för projekt, men de påverkar inte resultatet.
Mål och måluppfyllelse
Resultatet
Det ekonomiska resultatet för vård och omsorg som
helhet var bättre än budgeterat. Hemtjänst och sär­
skilt boende har ungefär samma kostnadsnivå som
jämförbara kommuner. Effektiviteten har följts upp
genom att mäta nyttjandegraden, som har varit hög
eller mycket hög inom alla enheter inom kommunens
egen hemtjänst. LSS-verksamheten var dyrare än i
jämförbara kommuner, främst för att Vansbro har höga
kostnader för personlig assistans. Att Vansbro saknar
gruppboende är också en bidragande orsak.
Frisknärvaron ökade från 2013 och antalet långtids­
sjukskrivna minskade. De flesta av medarbetarna inom
vård och omsorg har valt att medverka i ett resultat- och
utvecklingssamtal.
I den nationella brukarundersökningen var resul­
tatet genomgående sämre än 2013. Andelen äldre som
svarat att omsorgen de får är ganska eller mycket bra
sjönk. Det gäller alla områden: att de är trygga i sitt
boende, nöjda med bemötandet, nöjda med insatsen
och nöjda med möjligheten till inflytande över hur
insatsen ska utföras. Resultatet varierar dock mellan
de olika enheterna.
Åtgärder för att nå målen
Den beviljade tiden och bemanningen inom hemtjänst
följs upp varje månad, och verksamheten arbetar kon­
tinuerligt med att anpassa scheman och bemanning.
Inom särskilt boende gjordes en översyn av scheman
och bemanning.
En gång per år genomförs resultat- och utvecklings­
samtal mellan chef och medarbetare, där man tillsam­
mans tar fram en individuell utvecklings­plan.
Resultatet av medarbetarenkäten har diskuterats på
varje arbetsplats och verksamheterna har tagit fram hand­
lingsplaner för att åtgärda de brister som framkommit.
Genom omvårdnadslyftet har kompetensnivån höjts.
13 vårdbiträden har deltagit i utbildningsinsatser för
grundläggande kunskaper inom bland annat vård och
omsorgsarbete, demens och psykiatri.
Rutinerna har förbättrats för hantering och uppfölj­
ning av avvikelser.
Förebyggande bedömningar och insatser har börjat
införas genom Senior alert för äldre i ordinärt boende.
Vård och omsorg påbörjade också ett värdegrunds­
arbete utifrån den nationella värdegrunden för äldre­
omsorg.
Inriktningsmål 1. Vansbro kommun har en ekonomi i balans.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Budget hålls.
Verksamheterna bedrivs effektivt och i nivå med
jämförbara kommuner.
Relation till budget, %.
99,6 %
98,5 %
Kostnad per hemtjänsttimme.
444 kr/timme 1 457 kr/timme 2
Kostnad per dygn i särskilt boende.
1 676 kr/dygn 3 1 663 kr/dygn 4
Nettokostnad för insatser enligt LSS, kr/
3 371 kr/
3 494 kr/
invånare.
invånare 5
invånare 6
1
Avser resultat 2012. Jämförbara kommuner: 685 kr/timme
2
Avser resultat 2013. Jämförbara kommuner: 483 kr/timme
3
Avser resultat 2012. Jämförbara kommuner: 1 617 kr/dygn
4
Avser resultat 2013. Jämförbara kommuner: 1 618 kr/dygn
5
Avser resultat 2012. Jämförbara kommuner: 2 969 kr/invånare
6
Avser resultat 2013. Jämförbara kommuner: 3 225 kr/invånare
Resultat 2013
Resultat 2014
Inriktningsmål 2. Vansbro kommun är en attraktiv arbetsgivare som utvecklar medarbetarskapet och
tar tillvara medarbetarnas kompetenser.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Medarbetarna i Vansbro kommun har möjlighet
till kompetensutveckling.
Medarbetarna känner engagemang och trivsel på
sin arbetsplats.
Vansbro kommun främjar god hälsa på
arbetsplatsen.
Antal personal med
kompetensutvecklingsplaner.
Medarbetarindex.
1
Resultat 2013
Frisktalet är minst 95 %.
Resultat 2014
95 %
87 %
1
1
92,3 %
93,8 %
Ingen mätning genomfördes 2013, från och med 2014 mäts istället hållbart medarbetarengagemang.
Inriktningsmål 5. Vansbro kommun är en attraktiv och trygg kommun att leva och bo i.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Brukare inom äldrevården ska känna trygghet ­
i sitt boende.
Andel som uppger att de känner
sig mycket eller ganska trygga i sitt
boende.
Personal inom äldreomsorgen ska
lägst ha utbildning motsvarande
undersköterska.
Andel personal med utbildning.
Utredningstid i antal dagar från
ansökan till beslut om LSS-insats.
Det är god kvalitet i omsorgen om äldre.
Det är god kvalitet i omsorgen om
funktionsnedsatta.
Resultat 2013
Resultat 2014
91 %
88 %
65 %
66 %
Medelvärde 12 Medelvärde 15
dagar
dagar
Vård och omsorg
35
Inriktningsmål 7. Medborgarna i Vansbro kommun är nöjda med den äldreomsorg kommunen erbjuder.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Resultat 2013
Brukare inom hemtjänst ska vara nöjda med
bemötandet och den hemtjänst de får.
Andel som sammantaget är mycket
eller ganska nöjda med hemtjänsten.
Andel som uppger att personalen alltid
bemöter dem på ett bra sätt.
Brukare inom särskilt boende ska vara nöjda med Andel som sammantaget är mycket
bemötandet och sitt särskilda boende.
eller ganska nöjda med sitt särskilda
boende.
Andel som uppger att personalen alltid
bemöter dem på ett bra sätt.
Brukare inom äldreomsorgen ska ges möjlighet till Andel som uppger att personalen alltid
inflytande i hur insatsen ska utföras.
eller oftast tar hänsyn till åsikter och
önskemål.
Nyckeltal
2012
Beläggning särskilt boende, %
Söderåsen
120,8
Bäckaskog
97,5
– korttidsvård
93,5
Mellangården
95,7
Norrgården
108,7
Totalt
103,2
2014
99
98,3
83,3
85,4
116,7
96,1
89,9
95,8
86,6
88,0
106,3
92,1
Hemtjänst – beviljad insatstid, timmar
Äppelbo
3 864
5 149
Vansbro
25 679
29 400
Dala-Järna
21 931
25 210
Nås
20 337
23 931
Totalt
71 811
83 690
4 089
35 081
26 768
16 442
82 380
Riksfärdtjänst
Total kostnad, tkr
180
Färdtjänst
Antal resor
Snittkostnad per resa, kr
Total kostnad, tkr
Anhörigstöd, timmar
Äppelbo
Vansbro
Dala-Järna
Nås
Totalt
36
2013
Vård och omsorg
85
4
32
121
242
203 50
3509
592
2 581
3391
568
1 876
224
112
126
79
541
52
96
124
52
324
LSS-insatser t o m 31/12
Personlig assistans
Ledsagarservice
Kontaktperson
Avlösarservice
Korttidsvistelse
Korttidstillsyn
Boende barn och ungdom
Boende vuxna
Daglig verksamhet
Totalt
97 %
92 %
84 %
71 %
86 %
78 %
77 %
63 %
90 %
85 %
2012
2013
2014
20
1
17
1
6
1
5
0
14
65
23
1
16
1
5
1
4
0
12
63
23
2
18
2
1
1
5
0
16
68
16
17
20
2
55
35
20
21
3
79
92,33
93,84
Socialpsykiatri – insatser t o m 31/12
Boendestöd SoL
16
Kontaktperson
17
Besökare Fenix
20
Boende vuxna externt
3
Totalt
56
Frisktal, %
Andelen medarbetare
med högst 5 sjukdagar
under året
Resultat 2014
92,86
Personal
Sjukfrånvaron var lägre än tidigare år, bland med­
arbetarna inom vård och omsorg var frisktalet 93,8
procent. Frisktalet är andelen medarbetare med högst
5 sjukdagar under året.
Tre grupper med personliga assistenter avslutades
under året. Personalminskningen skedde genom
omplaceringar, pensionsavgång och att några valde
att säga upp sig för annat jobb.
Utbildning
Två undersköterskor på Söderåsens äldreboende påbör­
jade en utbildning i demensvård för undersköterskor
(grundnivå 60 högskolepoäng). En sjuksköterska påbör­
jade utbildning i omvårdnadsvetenskap med inriktning
demensvård (avancerad nivå, 30 högskolepoäng).
Andra utbildningar som de flesta anställda genom­
gått är munvårdsbedömning och att förebygga hot och
våld inom demensvård. Inom ramen för omvårdnads­
lyftet utbildades totalt 13 anställda.
Framtid
Behovet av insatser i form av hemtjänst och särskilt
boende väntas öka de närmaste åren då kommunen
kommer att ha fler invånare över 75 år.
Kommande år bedömer vård och omsorg att insatsen
daglig verksamhet förändras avsevärt. Yngre brukare
med andra behov av sysselsättning och stimulans gör
att daglig verksamhet behöver ändra inriktning. Där­
för är det viktigt att hitta möjligheter till samverkan
mellan arbetsmarknadsenheten, Lärcentrum, Fenix
(sysselsättningsverksamhet för personer med psykisk
funktionsnedsättning) och daglig verksamhet enligt
LSS.
Behovet av ett LSS-boende har ökat och vård och
omsorg bedömer att ett boende behöver startas inom
nästa år och att det behövs ytterligare ett LSS-boende
inom 5–10 år.
Övriga händelser under året
Samverkan
Vansbro kommun tillsammans med övriga kommuner
i länet och landstinget Dalarna bildade en gemensam
nämnd med ansvar för hjälpmedel. I och med de stat­
liga satsningarna för äldre och personer med psykiska
funktionsnedsättningar har vård och omsorg i Vansbro
samverkan med Landstinget Dalarna och övriga kom­
muner i länet i form av en stödstruktur inom Region
Dalarna för gemensamma utvecklingsarbeten.
Stödet till anhöriga ökade
Vård och omsorg tillsatte anhörigsamordnare under året
och utvecklade stödet till anhöriga genom att erbjuda
möjlighet till stödinsatser bland annat i form av vägled­
ning, anhörigcirkel, information och rekreationshelg.
Hemtjänsten förbättrade sina rutiner för att tidigare
kontakta anhöriga som beviljats avlösning i hemmet
och planera för avlösningen.
Om vård och omsorg
Verksamhet
Äldreomsorg: hemtjänst, särskilt boende,
korttidsvård och dagverksamhet.
Omsorg om funktionshindrade: stöd enligt
LSS (lag om stöd och service till vissa
funktionshindrade), socialpsykiatri i form av
boendestöd, sysselsättning och stödboende.
Hälso- och sjukvård: hälso- och sjukvård
upp till sjuksköterske-, arbetsterapeutoch sjukgymnastnivå i särskilt boende,
dagverksamhet och ordinärt boende.
Övrigt: anhörigstöd, färdtjänst,
parkeringstillstånd och
bostadsanpassningsbidrag.
Vård och omsorg
37
Samhällsbyggnad
Samhällsbyggnad redovisade sammantaget ett överskott på 223 tkr
mot budget. Gata och park hade ett underskott på närmare 1,4 mkr,
främst på grund av att projektet med den nya gatubelysningen blev
försenat på grund av överklagad upphandling och inte gav de väntade
besparingarna. Alla andra enheter redovisade överskott, där orsaken i
de flesta fall var lägre löne- och personalkostnader än beräknat.
38
Samhällsbyggnad
Årets viktigaste händelser
Fastigheter inklusive vaktmästeri
I början av året anställdes en ny verksamhetschef för
samhällsbyggnad och flera vakanta tjänster tillsattes.
Ett chefsbyte skedde inom miljö- och byggenheten,
och kommunen tecknade avtal med Malung-Sälens
kommun om köp av vissa specialkompetenser inom
plan och byggområdet. Folkbiblioteket och simhallen
fick också nya chefer.
Bygget av ny räddningsstation blev klart och invig­
ning skedde den 22 augusti. Om- och tillbyggnaden av
Myrbacka skola påbörjades och inflyttning i den nya
delen ska ske våren 2015.
Vansbro kommuns räddningstjänst deltog aktivt
med materiel och personal vid den stora skogsbranden
i Västmanland under sommaren. Kommunens kris­
ledningsförmåga stärktes genom införandet av digitalt
ledningsstöd samt ombyggnation och anpassning av
krisledningscentralen.
Fastighet inklusive vaktmästeri redovisade ett överskott
på 203 tkr. Trots ökade va-kostnader och extra kost­
nader för akuta fastighetsåtgärder lyckades en­heten
vända en negativ prognos till ett positivt resultat.
Brandskyddet uppdaterades i alla fastigheter utom i
medborgarhuset och på Bäckaskog där arbetet fortsät­
ter som planerat.
Driftredovisning
tkr
Kostnader
Intäkter
Netto
Bokslut
2013
Bokslut
2014
88 134
17 621
70 513
89 262
21 106
68 156
Budget Avvikelse
2014
2014
88 010
19 631
68 379
– 1 252
1 475
223
Verksamhetschef
Den vakanta tjänsten som verksamhetschef tillsattes
i januari. I slutet av sommaren anställdes en bred­
bandskoordinator med uppdrag att förverkliga kom­
munens mål på bredbandsområdet.
Verksamhetschef redovisade ett överskott på 230
tkr, främst på grund av lägre lönekostnader till följd
av tjänstledigheter.
Energi- och klimatrådgivning samt
energistrateg
Energi- och klimatrådgivaren och energistrategen är
båda organiserade under samhällsbyggnadschefen men
finansieras av medel från Energimyndigheten. Båda
tjänsterna delas mellan Vansbro och Malung-Sälens
kommuner med 50 procent vardera.
Energi- och klimatrådgivaren deltog i nätverket för
hållbara transporter och gjorde ett antal företagsbesök
för att informera om företagens möjligheter att effektivi­
sera sin energianvändning.
Projektet kring energieffektiviseringsåtgärder inom
kommuner och landsting som drivits av energistrategen
avslutades den 31 december.
Simhall och gym
Enhetschefen slutade sin anställning och en simhalls­
föreståndare tillförordnades för årets sista hälft.
Simskoleverksamheten utökades under 2014 efter­
som det tillkommit en skola från en grannkommun.
För att i framtiden kunna erbjuda ytterligare en
vatten­undervisning förutom Plask och lek för yngre
barn, har en av de anställda utbildats till babysim­
instruktör. All personal har också fått utbildning i
hjärt- och lungräddning på barn. Simhallens verksamhet
redovisade ett överskott på ca 200 tkr som till största
delen berodde på lägre lönekostnader.
Lokalvården
Lokalvården flyttade organisatoriskt in under fastighet
i september. Arbetsmängden ökade med nya städobjekt
som den nya brandstationen, gym i medborgarhuset
och en ny avdelning på Söderåsen. Trots det redovisade
enheten ett överskott på 217 tkr, på grund av besparingar
inom personalkostnader.
En ny enhetschef rekryterades och tjänsten tillsätts i
början av 2015. Ytan att städa kommer att öka när den
nya skolan på Myrbacka tas i bruk våren 2015.
Gata och park
2014 var det första helåret med Peab som funktions­
entreprenörer. Kostnaderna blev dock 631 tkr högre än
budgeterat. Gatubelysningen är nästan helt utbytt men
det återstår arbete med omkoppling av ljuspunkter för
att minska kostnaden för nätavgifter.
Totalt redovisade gata och park ett underskott på
1,38 mkr, bland annat beroende på att elkostnaderna
för gatubelysningen inte minskade som förväntat
eftersom projektstarten försenades. Det i sin tur
berodde på att upphandlingen överklagades. Behovet
av konsulthjälp var betydligt högre än budgeterat, och
akuta reparationer på Bäckdalens återvinningsstation
och hängbron i Saltvik bidrog också till underskottet.
Samhällsbyggnad
39
Miljö och bygg
Miljö- och byggenheten fick en ny chef under året och
två miljöinspektörer rekryterades.
Konverteringen till det nya höjdmätningssystemet
RH 2000 påbörjades. Enheten hanterade också några
stora byggärenden under året, främst den nya brand­
stationen och Myrbacka skola. Personal från enheten
har också deltagit i arbetet med att revidera LIS-planen
(landsbygdsutveckling i strandnära lägen).
På grund av svårigheter att rekrytera en egen bygg­
nadsinspektör har enheten köpt in detta som konsult­
tjänst för att täcka behovet inom byggområdet. Antalet
ärenden inom enheten ökade något jämfört med 2013.
Personalkostnaderna var på grund av vakanser lägre
än budgeterat. Sammantaget redovisade enheten ett
överskott för 2014.
Bibliotek och kultur
Biblioteksverksamheten tog i bruk självbetjänings­
automaterna i Vansbro och Dala-Järna, och har också
påbörjat en viss utbildning och inlärning för låntagarna.
I mars slutade bibliotekschef och en ny chef tillträdde
som även har ansvar för kulturfrågor.
Vansbro kommun har konsumentrådgivning samt
budget- och skuldrådgivning för medborgarna via
40
Samhällsbyggnad
telefon och besök. Rådgivningen har också arbetat
förebyggande genom att hålla föreläsningar och delta i
”förvaltningen på plats” då kommunföreträdare träffar
medborgare på de lokala servicepunkterna.
Enheten bibliotek och kultur, inklusive budget-, skuldoch konsumentrådgivning, redovisade ett överskott som
till stor del beror på lägre lönekostnader.
Räddningstjänsten
Året präglades av nybyggnationen och flytten till en ny
räddningsstation, som invigdes den 22 augusti.
2014 var också ett rekordår för larmen, med 202
utryckningar.
En händelse som präglat Vansbros räddningstjänst
och kommunens frivilliga resursgrupp var medverkan
i bekämpningen av den stora skogsbranden i Västman­
land under sommaren. Det gav stor erfarenhet både
släcktekniskt och organisatoriskt.
Räddningstjänsten medverkade också vid den stora
industribranden i Malung under dansbandsveckan.
De så kallade IVPA-larmen (I väntan på ambulans)
ökade något jämfört med tidigare år. Räddningstjänsten
redovisade 236 tkr i överskott som till största delen beror
på ersättningar från engagemanget vid skogsbranden i
Västmanland.
Inriktningsmål 1. Vansbro kommun har en ekonomi i balans.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Resultat 2013
Resultat 2014
Budget hålls.
Verksamheterna bedrivs effektivt och i
nivå med jämförbara kommuner.
Nettoresultat i förhållande till budget, %.
105,6 %
Räddningstjänst – nettokostnad per
1 196 kr/invånare 1
invånare.
Bibliotek – nettokostnad per invånare.
637 kr/invånare 3
Miljö och hälsoskydd – nettokostnad per
175 kr/invånare 5
invånare.
99,7 %
1 323 kr/invånare 2
666 kr/invånare 4
181 kr/invånare 6
Inriktningsmål 2. Vansbro kommun är en attraktiv arbetsgivare som utvecklar medarbetarskapet och tar tillvara
medarbetarnas kompetenser.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Resultat 2013
Resultat 2014
Medarbetarna i Vansbro kommun har
möjlighet till kompetensutveckling.
Medarbetarna känner engagemang och
trivsel på sin arbetsplats.
Vansbro kommun främjar god hälsa på
arbetsplatsen.
Antal personal med
kompetensutvecklingsplaner, mål 100 %.
Medarbetarindex.
100 %
100 %
Frisktalet ska uppgå till minst 95 %.
96,25
7
96,24
Inriktningsmål 4. I Vansbro kommun skapar vi förutsättningar för utveckling av befintligt näringsliv,
nyföretagande och etablering utifrån.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Resultat 2013
Korta handläggningstider enligt PBL
(plan- och bygglagen).
Handläggningstiden ska vara högst
10 veckor.
Delegation
2 veckor
Nämnd 7 veckor
Resultat 2014
Delegation 4 veckor
Nämnd 7 veckor
1
Avser resultat 2012. Genomsnitt alla kommuner 839 kr/inv; liknande kommuner 1 208 kr/inv; glesbygdskommuner 1 186 kr/inv.
2
Avser resultat 2013. Genomsnitt alla kommuner 858 kr/inv; liknande kommuner 1 185 kr/inv; glesbygdskommuner 1 207 kr/inv.
3
Avser resultat 2012. Liknande kommuner 522 kr/inv; glesbygdskommuner 557 kr/inv.
4
Avser resultat 2013. Liknande kommuner 520 kr/inv; glesbygdskommuner 563 kr/inv.
5
Avser resultat 2012. Liknande kommuner 132 kr/inv; glesbygdskommuner 173 kr/inv.
6
Avser resultat 2013. Liknande kommuner 153 kr/inv; glesbygdskommuner 185 kr/inv.
7
Mätning genomfördes ej, from 2014 mäts hållbart medarbetarengagemang.
Kommentarer till måluppfyllelse
Budgeten hölls och samhällsbyggnad redovisade ett
mindre överskott. Frisktalen var oförändrade jämfört
med tidigare år. Handläggningstiderna för bygglovs­
ärenden var klart under de lagstadgade tio veckorna
men handläggningstiden för delegationsärendena
ökade något. Kostnaderna för kommunens räddnings­
tjänst ökade också, främst på grund av ett stort inköp
av personlig skyddsutrustning. Kostnaderna för miljö
och hälsoskydd var i nivå med liknande glesbygdskom­
muner i landet.
Nyckeltal
2012
2013
2014
Simhallen
Antal besök
49 409 48 933 47 520
Kostnadstäckningsgrad, %
34
31
36
Nettokostnad per medborgare, kr
347
386
349
Nettokostnad per besök, kr
51
55
49
Lokalvården
Antal m2
Kostnad per m2, kr
Vägbelysning
Antal gatubelysningspunkter
Kostnad per ljuspunkt, kr
33 200 33 400 34 000
207
199
206
2 358
690
2 300
680
2 300
480
Samhällsbyggnad
41
2012
Skuld- och konsumentrådgivning
Budget och skuldsanering, antal
nya ärenden
31
Konsumentvägledning, antal
kontakter
121
Förebyggande, antal föreläsningar
– Kostnad för skuld- och konsument­
rådgivning per invånare, kr
54,54
2013
2014
26
26
96
2
96
6
51,50
63,76
Bibliotek
Utlåning Vansbro
54 749 58 270 51 072
Utlåning Dala-Järna
16 027 12 397 12 306
Utlåning totalt
70 766 70 667 63 378
Utlån per invånare
10,48 10,49
9,94
Kostnad per utlån och invånare, kr 43,26 45,25 45,65
Bibliotekskostnad per invånare, kr
453
477
432
Kostnad för allmänkultur per
invånare, kr
15,88
17,37 10,07
Kostnad kulturföreningar per
invånare, kr
36,52 44,69 39,85
Kostnad för studieförbund per
invånare, kr
41,60
41,15 30,40
Miljö och bygg
Antal registrerade ärenden
Bygglov/bygg- och
rivningsanmälningar
Förhandsbesked
Strandskyddsdispenser
Värmepumpar
– varav bergvärme
– varav ytjordvärme
Räddningstjänsten
Antal larm
Antal tillsyner
Antal utbildade
869
349
462
210
13
11
79
45
33
80
2
7
75
40
35
89
2
13
55
25
30
Samhällsbyggnad
Förberedelserna inför projektering och byggnation av
översvämningsskydd för Vansbro centralort intensi­
fieras för att byggandet ska kunna påbörjas hösten
2016. Kommunens satsning inom bredband fortsätter
och utvecklas.
Under 2015 planeras bland annat upprustning av
duschutrymmen och iordningställande av omkläd­
ningsrum anpassat för funktionshindrade på simhal­
len. Ett system för felanmälningar på kommunens
fastigheter ska tas i bruk första halvan av 2015.
En övningsplats för varm rökövning för rädd­
ningstjänsten ska iordningsställas under våren och
nya intervall för brandskyddskontroller kommer att
införas.
Skolbiblioteksverksamheten ska komma igång 2015
i alla skolor.
Övriga händelser under året
Teatern i medborgarhuset fick en ny, modern ljudanlägg­
ning. Vissa akuta reparationer gjordes på hängbron i
Saltvik.
Verksamheten har också haft ett mycket bra sam­
arbete med bland annat Trafikverket, där man haft ett
första samråd om den nya sträckningen av E16 från
Hulån till Vansbro. Kommunen mätte mobiltelefon­
täckningen under fyra veckor i samverkan med övriga
Dalakommuner. En dialog har påbörjats med MalungSälens kommun om fördjupad samverkan inom miljö,
bygg och planområdet.
Om samhällsbyggnad
172
65
242
Energistrateg och energirådgivare
Antal miljöfordon som uppfyller
miljökrav
6
Tillförd energi för uppvärmning
och varmvatten till lokaler
inklusive all elanvändning
(kWh/m2)
209,9
42
Framtid
167
40
238
202
20
262
13
14
198,1
190,8
Verksamhet
•
•
•
•
•
•
Fastigheter inklusive vaktmästeri och
lokalvård
Gata och park
Miljö och bygg
Simhall och gym
Räddningstjänst
Bibliotek och kultur
Övergripande inklusive
kommunkansli
Övergripande inklusive kommunkansli redo­visade ett överskott på 190 tkr mot budget. Resultatet skiftade dock mellan olika verksam­heter. Kansli redovisade ett under­
skott på 1,7 mkr bland annat på grund av höga kost­nader för kollektivtrafiken medan
verksamhets­stöd ekonomi redovisade ett överskott på 1,2 mkr främst på grund av
lägre personal­kostnader än beräknat. Lägre livsmedelskostnader och högre intäkter
inom kostverksamheten bidrog också till det positiva samlade resultatet.
Årets viktigaste händelser
De lokala servicepunkterna i Nås, Dala-Järna,
Äppelbo och Vansbro utökades med en på Finnmarken.
Konceptet Förvaltningen på plats, där medborgarna
fick möjlighet att träffa tjänstemän från förvaltningen,
fortsatte. Bland annat deltog kommunens anhörig­
samordnare och samhällsbyggnadschef.
Projektet Utmaningen har arbetat genom en rad
fokusgrupper med deltagare från olika delar av sam­
hället. Mycket arbete har bland annat gjorts kring
samverkan mellan lokalsamhälle och skola.
En turismstrategi har utarbetats. I projektet, som
avslutas i januari 2015, har över 450 personer, 30
företag och 30 föreningar deltagit i projektet. Projektet
finansieras av Tillväxtverket, Region Dalarna och
Vansbro kommun.
En demokratidag genomfördes på högstadiet och
gymnasiet, där politiker och tjänstemän deltog.
Seminariet Sundare barn resulterade i att kom­
munen startade ett arbete kring barns och ungdomars
mat- och motionsvanor. Den årliga drogvaneundersök­
ning genomfördes.
Kommunen anordnade tio kommundelsträffar.
Val genomfördes till EU-parlamentet och till riks­
dag, landsting och kommunfullmäktige.
Ett ledarutvecklingsprogram för alla enhetschefer
startade hösten 2014 och fortsätter 2015.
En revidering av LIS-planen startade och slutförs i
början av 2015.
Kostnaderna för kollektivtrafiken ökade markant i
och med att en ny regional upphandling gjordes.
Kommunen fortsatte att utveckla det personal­­
administrativa systemet Heroma. En bemanningsenhet
startades som ska bistå cheferna inom vård och omsorg
med rekrytering av vikarier vid semester och annan
ledighet. Under året har bemanningsenheten främst
hjälpt Söderåsens och delar av Bäckaskogs särskilda
boenden med att skaffa vikarier.
Inom verksamhetsstöd ekonomi nyrekryterades en
kostchef och en ekonomi­assistent, en verksamhets­­
ekonom slutade och rekrytering påbörjades.
It-funktionen ansvarar för all it-drift i kommunen och
inga större driftstörningar inträffade. Däremot utökades
44
Övergripande inklusive kommunkansli
verksamheten rejält på grund av skolprojektet som
innebar att datorparken utökades med cirka 160 bärbara
datorer och ett 40-tal surfplattor. Även de trådlösa näten
utökades vad gäller både antal och täckning.
Inom it pågår även ett investeringsprojekt som rör
backup. 2014 installerades en ny backuplösning som av
säkerhetsskäl placerats vid den nya räddningsstationen.
Serverlösningen och datalagringen uppgraderades,
liksom backupen.
Förslagen från den första delen av kostutredningen
beslutades av kommunstyrelsen, och innebär vissa
förändringar i bemanningen.
Driftredovisning
tkr
Kostnader
Intäkter
Netto
Bokslut
2013
Bokslut
2014
42 981
7 018
35 963
45 912
7 096
38 816
Budget Avvikelse
2014
2014
44 282
5 276
39 006
– 1 630
1 820
190
Ett överskott på 190 tkr innebar att övergripande och
kommunkansli redovisade ett resultat nära budget.
Kansli redovisade ett totalt underskott på 1,7 mkr,
främst beroende på ökade kostnader för kollektiv­
trafiken och högre kostnader för turistbyråverksam­
heten, en konsekvens av att Vansbro kommun gick
in i Visit Södra Dalarna.Verksamhetsstöd personal
redovisade ett överskott på 664 tkr, som till största
delen beror på minskat köp av tjänster inom företags­
hälsovård samt lägre personalkostnader på grund av
frånvaro.
Verksamhetsstöd ekonomi redovisade ett överskott
på 1,2 mkr. Den främsta orsaken är lägre personal­
kostnader på grund av sjukfrånvaro, tjänstledighet
och föräldraledighet samt lägre kostnader för kontors­
material och porto.
Livsmedelskostnaderna blev lägre än beräknat
på grund av färre brukare på äldreboende, lägre
inköpspriser till följd av det nya livsmedelsavtalet,
lägre transportkostnader och lägre personalkostnader
då alla tjänster inte varit tillsatta. Intäkterna ökade på
grund av fler sålda matlådor till hemtjänsten.
Mål och måluppfyllelse
Inriktningsmål 1: Vansbro kommun har en ekonomi i balans.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Resultat 2013
Resultat 2014
Budget hålls.
Nettoresultat i för­
hållande till budget, %.
95
100
Inriktningsmål 2: Vansbro kommun är en attraktiv arbetsgivare som utvecklar medarbetarskapet
och tar tillvara medarbetarnas kompetens.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Resultat 2013
Resultat 2014
Medarbetarna i Vansbro kommun har
möjlighet till kompetensutveckling.
Antal medarbetare med
kom­petens­utveckling­s­
planer, mål 100 %.
93
Medarbetarna känner engagemang och trivsel Medarbetarindex, egen
2
på sin arbetsplats.
mätning.1
Vansbro kommun främjar god hälsa på
Frisktalet, mål 95 %.
arbetsplatsen.
94
95
2
94
Inriktningsmål 5: Vansbro kommun är en attraktiv och trygg kommun att leva och bo i.
Verksamhetsmål
Nyckeltal/mått
Resultat 2013
Resultat 2014
Medborgarna ges möjlighet att delta i
KKiK, mål över 30.
kommunens utveckling.
42
Medborgarna får ett gott bemötande.
KKiK, mål över 83.
94
2
Enkäten genomfördes inte 2013 och 2014, fr o m 2014 mäts hållbart medarbetarengagemang.
Nyckeltal
Kostverksamheten
2012
2013
65
62
2014
Livsmedelskostnad (kr/producerad
portion)
16,00 12,80 12,56
1
Andel ekologiska livsmedel
< 1 %1
19%
1
Under oktober–december 2013 ökade andelen ekologiska
inköp till 18 procent.
Framtid
2015 är det första året i den nya mandatperioden. En
rad utbildningar ska genomföras på olika nivåer, dels
för kommunfullmäktiges ledamöter, dels för kommun­
styrelsen och dels för utskottens ledamöter.
Verksamheten ska anställa en informatör för att
intensifiera utvecklingen av information och kom­
munikation, såväl internt som externt.
Arbetet med att utveckla e-tjänster ska prioriteras.
Arbetet med revidering av detaljplaner fortsätter.
Förvaltningen behöver återuppta kartläggningen av
Vansbro kommuns styrdokument.
Projektet Utmaningen avslutas i början av 2015 och
kommunen behöver säkerställa att det påbörjade arbe­
tet fortsätter. Arbetet med samverkan mellan skola och
lokalsamhälle har fått fortsatt stöd genom Vinnova.
Ekonomisystemet ska uppgraderas, vilket innebär en
investeringskostnad på 200–300 tkr samt utbildnings­
insatser för alla användare. Uppgraderingen är nöd­
vändig eftersom support på den nuvarande versionen
kommer att försvinna.
Arbetet med standardisering inom it-verksamheten
fortsätter. Närmast på tur står skrivare/kopiatorer. Itenheten ska också fortsätta sitt arbete med inriktning på
att automatisera olika processer, eftersom standardisering
och automatisering gör driften mer kostnadseffektiv.
Den andra delen av kostutredningen ska påbörjas,
med syfte att ta fram en kostpolicy och riktlinjer för
mat i förskola, skola och äldreomsorg.
Övergripande inklusive kommunkansli
45
Om övergripande inklusive
kommunkansli
Verksamhet
•
•
•
•
•
•
•
46
Näringslivs-, utvecklings- och
informationsfrågor samt föreningsbidrag
Folkhälsofrågor, ungdomssamordning
och kostverksamhet
Övergripande fysisk planering
Kollektivtrafik
Administration för de politiska organen,
ekonomi och personal
Mark- och fastighetsfrågor
Upphandling och it-drift
Övergripande inklusive kommunkansli
Kommunfullmäktige
och övriga nämnder
Kommunfullmäktige och övriga nämnder
47
Kommunfullmäktige
Jävsnämnd
Kommunfullmäktige redovisade ett underskott på 100 tkr
mot budget. Orsaken var högre arvodeskostnader och fler
uppvaktningar av medarbetare som arbetat i kommunen
i 25 år.
Kommunfullmäktige består av 31 ledamöter och
hade under året åtta sammanträden. Under året fattade
kommunfullmäktige bland annat beslut om
• strategisk plan för 2015–2017 och åtgärdsplan för 2014
• principer för medborgardialog
• bredbandsstrategi
• utbyggnad av fjärrvärmenätet
• deltagande i projektet Fauré kring investering i elnät
• politisk organisation för kommande mandatperiod
• införande av kulturberedning och planberedning
• inriktningsbeslut för lokalisering av gymnasie­
program utifrån den nya gemensamma gymnasie­
organisationen med Malung-Sälens kommun.
Jävsnämnden redovisade ett överskott på 48 tkr mot
budget.
Jävsnämnden behandlar ärenden och myndighets­
utövning om det uppstår jäv mellan kommunens egna
verksamheter. Nämnden hade fem protokollförda
sammanträden.
Resultat: –101 tkr
Resultat: +48 tkr
I övrigt fick fullmäktige in åtta motioner från leda­möter.
Demokratiberedningen hade tio sammanträden och
arbetade bland annat med utformning av information
från fullmäktige, översyn av reglementen och hur upp­
följning och återrapportering till fullmäktige ska ske.
Fem av de tio mötena handlade om den organisations­
förändring som kommunfullmäktige beslutade om
den 29 september 2014, då demokratiberedningen fick
i uppdrag att revidera arbetsordning och reglementen
för den nya organisationen.
Driftredovisning
tkr
Kostnader
Intäkter
Netto
Bokslut
2013
Bokslut
2014
Budget Avvikelse
2014
2014
471
386
285
–101
471
386
285
–101
Driftredovisning
tkr
Kommunfullmäktige och övriga nämnder
Bokslut
2014
98
76
124
+48
98
76
124
+48
Kostnader
Intäkter
Netto
Budget Avvikelse
2014
2014
Överförmyndare
Resultat: –35 tkr
Överförmyndaren är en obligatorisk kommunal myn­
dighet som utövar tillsyn för att förhindra att omyndiga
barn, eller myndiga personer som inte själva kan ta
tillvara sin rätt, missgynnas ekonomiskt eller rättsligt.
Verksamheten regleras i första hand av föräldrabalken,
förvaltningslagen och kommunallagen.
Vansbro kommun ingår i Överförmyndare i samver­
kan i övre Dalarna, som är en gemensam överförmyndar­
nämnd för kommunerna Mora, Orsa, Leksand, Rättvik
och Älvdalen.
Under hösten anordnades i Vansbro en omfat­
tande utbildning för gode män till ensamkommande
flyktingbarn.
Driftredovisning
tkr
Kostnader
Intäkter
Netto
48
Bokslut
2013
Bokslut
2013
Bokslut
2014
795
62
733
1 285
400
885
Budget Avvikelse
2014
2014
850
0
850
–435
+400
–35
Revisorer
Resultat +15 tkr
Revisorer
49
Årets viktigaste händelser
Löpande granskningsarbete
Kommunens revisorer genomförde 2014 en revision inom
ramen för god revisionssed. Revisorerna ska förutom god
revisionssed också i sitt arbete följa kommunallagen och
fullmäktiges revisionsreglemente.
Nedan beskrivs de aktiviteter revisorerna har genom­
fört för att få ett underlag för sin bedömning.
Revisorerna följde nämndernas och kommun­styrelsens
verksamhet genom studiebesök, träffar med förtroende­
valda och anställda, protokollgranskning samt uppfölj­
ningar och mindre granskningar utifrån revisorernas
iakttagelser. Revisorerna biträddes under året av före­
taget KPMG AB som har gjort granskningar och upp­
följningar på uppdrag av revisorerna.
Granskning av styrelsens och nämndernas
ansvarsutövande
Driftredovisning
Revisorerna har granskat styrelsens och nämndernas
ansvarsutövning. Med ansvarsutövande menas aktiva
åtgärder för att styra, följa upp och kontrollera verk­
samheten och ekonomin.
Granskning av årsredovisningen
Kommunens årsredovisning regleras i den kommu­
nala redovisningslagen och det är den kommunala
revisionens uppgift att bedöma om kommunen i sin
redovisning följt denna lag och om redovisningen ger
en rättvisande bild av kommunens resultat och ekono­
miska ställning.
Fördjupade granskningsprojekt
I de fördjupade projekten granskar revisorerna utvalda
delar av verksamheten. Revisorernas fördjupade
granskning 2014 omfattade dessa delar:
• Kommunens delårsrapport 2014-08-31
• Underhåll av gator och vägar
• Resurser för särskilt stöd inom grundskolan
• Uppföljning av tidigare granskningar
• Jämförelsetal
• Årsredovisning och bokslut
50
Revisorer
tkr
Kostnader
Intäkter
Netto
Bokslut
2013
Bokslut
2014
Budget Avvikelse
2014
2014
500
506
521
15
500
506
521
15
För 2014 års granskningsarbete fick revisorerna ett
anslag på 521 tkr. Kostnaderna blev 506 tkr vilket gav
ett överskott på 15 tkr.
Mål och måluppfyllelse
Revisorerna planerade ett antal specifika granskningar
under året enligt revisorernas risk- och väsentlighets­
analys. Alla planerade granskningar genomfördes.
Resultaten av granskningarna har redovisats. Revisio­
nen bedömer att målen uppfylldes vad gäller planerad
och utförd revision.
Nyckeltal
kr
Revisionskostnad per invånare
2012
2013
2014
73
74
76
Framtid
Allt mer kommunal verksamhet bedrivs genom sam­
arbeten med andra kommuner. Revisionen kommer
därför framöver att utveckla samarbetsformerna med
revisorerna från Vansbros samarbetskommuner. Det är
även viktigt att utveckla lekmannarevisionen i kommu­
nens aktiebolag. Revisionen ska fortsätta utvecklingen
inom ramen för sin risk- och väsentlighetsanalys.
Om revisorerna
Revisorerna är ett demokratiskt kontroll­instrument
som har kommunfullmäktiges uppdrag att granska
alla kommunens verksamheter oavsett om de är orga­
niserade i en styrelse, nämnd eller stiftelse under kom­
munens ansvar. Enligt kommunallagen ska revisionen
varje år bland annat granska
• om kommunstyrelsens, fullmäktigeberedningars
och kommunala bolags verksamhet utövas på ett
ändamålsenligt och från ekonomisk synpunkt
tillfredsställande sätt
• om verksamheten bedrivs enligt de mål som
kommunfullmäktige fastställt
• om räkenskaperna är korrekta och rätt­visande
• om kommunen uppfyller lagens krav
• om den interna kontrollen som utövas inom
verksamheten är tillräcklig.
Revisorerna granskar årligen delårsrapporten och kom­
munens årsredovisning som regleras i den kommunala
årsredovisningslagen, och bedömer då om redovisningen
skett enligt denna lag och om redovisningen ger en rätt­­
visande bild av kommunens resultat och ekono­miska
ställning.
Revisorerna ska varje år i revisionsberättelsen ut­tala
sig i frågan om ansvarsfrihet för styrelsen och de enskilda
ledamöterna i styrelsen. En viktig del i den årliga
gransk­­ningen är att bedöma om kommun­styrelsens
ansvarsutövande är tillfreds­ställande. Syftet är att pröva
om styrelsens aktiva åtgärder är tillräckliga när det gäller
att styra, följa upp och kontrollera verksamheterna. Den
prövningen görs utifrån fyra perspektiv:
1. Ledning och styrning
2.Verksamhetsplanering
3. Tillämpning och genomförande
4. Resultat och måluppfyllelse
Ordförande: Gösta Lindkvist
Ledamöter: Elisabeth Lindén Brandt, vice ordförande,
Jörgen Steffansson, Allan Holmgren och Carl Bergström
Revisorer
51
Finansiering
Resultat +0,3 mkr
52
Finansiering
Nettokostnad, tkr
Kapitalkostnadsintäkt
Realisationsvinster och -förluster
Pensionskostnader med mera som inte fördelats på verksamheterna
Momskompensation, omsorgsboende
Återbetalning av AGS-premie
Intäkt löneväxling
Statliga investeringsbidrag
Återbetalning av moms
Kundförluster
Löneökningar
Avskrivningar
Skatteintäkter
Utjämningssystemet
Utjämning, LSS-kostnader
Fastighetsavgift
Finansiella kostnader och intäkter
Finansiell leasing av biobränsleanläggning
Summa
Bokslut
2013
Bokslut
2014
Budget
2014
Avvikelse
2014
16 918
266
– 4 474
214
7 319
16 362
– 136
– 5 902
218
16 362
0
– 6 578
0
0
– 136
669
218
16
0
16
106
898
– 95
– 1
– 13 153
242 390
111 577
– 6 631
12 174
604
3 731
370 636
– 12 207
– 248 245
114 309
– 6 587
12 318
301
1144
368 080
0
304
– 13 525
249 995
115 713
– 7 146
12 030
– 986
1 645
367 814
– 1
– 304
1 318
– 1 750
– 1 404
559
295
1287
– 501
265
Kommentarer
Intäkt löneväxling
Kapitalkostnadsintäkt är den intäkt som motsvarar
kapitalkostnaderna som fördelats på verksamheterna.
Vid löneväxling för anställda tar kommunen en avgift,
som i år blev 16 tkr, för att täcka sina administrativa
kostnader.
Realisationsvinster och realisationsförluster
Kundförluster
Realisationsförlusten blev totalt 136 tkr när fastig­
heterna Västgård 6:57, Snöån 14:21, Snöån 28:1 och
Sveden 41:2 såldes.
Posten kundförluster reglerades med en ökad kostnad
på 1 tkr.
Kapitalkostnadsintäkt
Pensionskostnader med mera som inte är
fördelade på verksamheterna
Arbetsgivaravgifter, pensionskostnader, fastighets­
försäkringar och fastighetsskatt fördelades schablon­
mässigt under året. Det innebär bland annat samma
procentuella påslag för arbetsgivaravgifter oavsett de
anställdas ålder. Fördelningen av arbetsgivaravgifterna
och pensionskostnaderna resulterade i en underfinan­
siering. Fördelningen gjordes via personalomkostnads­
pålägget som rekommenderats av Sveriges Kommuner
och Landsting (SKL). Efter avstämning av kostnader
för arbetsgivaravgifter och pensionskostnader mot
budget blev resultatet ett överskott på 669 tkr.
Momskompensation för omsorgsboende
Kommunen momskompenserades med 218 tkr för
lokalhyror inom omsorgsboende.
Löneökningar
Löneökningar inklusive sociala avgifter fördelades till
verksamheterna med 304 tkr mer än budgeterat.
Avskrivningar
Med avskrivningar menas en planmässig minskning
av anläggningstillgångarnas värde som beräknas på
anläggningarnas anskaffningsvärde. Avskrivningarna
blev 1,3 mkr mindre än budgeterat. Avskrivningen av
immateriella tillgångar var 914 tkr, avskrivningen av
byggnader och anläggningar 9 643 tkr och avskriv­
ningen av maskiner och inventarier 1 651 tkr.
Skatteintäkter
Skatteintäkterna bestäms av dels kommunens skatte­
sats, dels invånarnas totala beskattningsbara inkomst.
Finansiering
53
I årets skatteintäkter ingår dessa delar
tkr
Preliminära skatteintäkter för bokslutsåret
Prognos över slutavräkning för bokslutsåret
Prognos slutavräkning för året före bokslutsåret
Summa
248 938
47
– 740
248 245
Utjämningssystem
Syftet med utjämningen är att ge alla kommuner lik­
värdiga ekonomiska förutsättningar. Systemet består
av fem delar: inkomstutjämning, kostnadsutjämning,
strukturbidrag, införandebidrag och regleringsbidrag
eller regleringsavgift.
Inkomstutjämning
I huvudsak finansierar staten utjämningen. Alla kom­
muner garanteras en beskattningsbar inkomst per
invånare som motsvarar 115 procent av genomsnittet i
landet. Utjämningen sker genom att den beskattnings­
bara inkomsten i kommunen jämförs med den garan­
terade beskattningsbara inkomsten. Kommuner som
har en lägre skattekraft än den garanterade får ett
utjämningsbidrag, medan kommuner som har en högre
skattekraft än garantin får vara med och bidra till
utjämningen till de andra kommunerna.
Kostnadsutjämning
Systemet syftar till att jämna ut strukturella behovsoch kostnadsskillnader, exempelvis skillnader i andelen
barn eller äldre. Systemet utjämnar däremot inte kost­
nader som beror på skillnader i service eller avgifts­
nivåer, inte heller skillnader i effektivitet.
Strukturbidrag
Strukturbidraget syftar till att stärka kommuner och
landsting med en liten befolkning och/eller problem på
arbetsmarknaden.
Regleringsbidrag och regleringsavgift
Regeringen anger i budgetpropositionen nivån på
statsbidragen till kommunerna för nästa år. Om det
uppstår en skillnad mellan den angivna nivån och
den totala summa som behövs för att garantera alla
54
Finansiering
kommuner 115 procent av medelskattekraften, plus
kostnader för struktur- och införandebidrag och minus
avgifts­intäkterna för de kommuner som ligger över den
garanterade nivån, regleras detta genom ett lika stort
bidrag eller en avgift i kronor per invånare.
tkr
Inkomstutjämning
Kostnadsutjämning
Reglerings- och strukturbidrag
Summa
85 700
26 348
2 261
114 309
Utjämning av LSS-kostnader
Kostnader för stöd och service till vissa funktionshin­
drade personer enligt LSS utjämnas genom avgifter
eller bidrag. Kommunen fick 2014 betala en avgift på
6,6 mkr.
Fastighetsavgift
Den kommunala fastighetsavgiften, som kommunen
får från staten, var 12,3 mkr. Den statliga fastighets­
skatten på bostäder ersattes 2008 med en kommunal
fastighetsavgift som kommunerna får från staten.
Intäktsökningen åts dock upp genom att kommunens
anslag till den kommunalekonomiska utjämningen
minskades med samma belopp.
Finansiella kostnader och intäkter
Finansnettot var 1,3 mkr bättre än budgeterat, varav
kostnadsräntorna på lån var 1,1 mkr, bankkostnaderna
10 tkr och räntan på pensionsavsättning 232 tkr. Finan­
siella intäkter bestod av ränteintäkter 169 tkr, ränta på
lån som avslutades under året till Vansbro Teknik AB
977 tkr, ränteintäkter på kundfordringar 21 tkr och
borgensavgifter 457 tkr.
Finansiell leasing av biobränsleanläggning
Finansiell leasing avser biobränsleanläggningen där
Vansbro kommun finansierar anläggningen av Nordisk
Renting och hyr ut den till Rindi Energi AB. Ränte­
kostnaden 2014 var 4,7 mkr och ränteintäkten 5,9 mkr
vilket gav en total intäkt på 1,1 mkr.
Kommunkoncernen
Resultatet i kommunkoncernen var 12,9 mkr för 2014. Balans­
omslutningen uppgick till 700,4 mkr och soliditeten var 32 procent.
Vansbro Teknik AB redovisade ett överskott på 785 tkr, Dala Vatten
och Avfall AB ett överskott på 963 tkr och Stiftelsen Vansbrohem
ett överskott på 1,0 mkr.
Kommunkoncernen
55
Vansbro kommunkoncern omfattar bolaget Vansbro
Teknik AB som är helägt av kommunen, Dala Vatten
och Avfall AB där kommunen äger 25 procent och
Stiftelsen Vansbrohem som är en allmännyttig bostads­
stiftelse helägd av kommunen. Nedan redovisas årets
händelser och resultat för koncernen och de olika
koncerndelarna.
Nyckeltal för koncernen
Årets resultat, tkr
Nettokostnad genom
skatteintäkter, %
Nettokostnadsandel, %1
Investeringar, tkr
Soliditet, %
Eget kapital, tkr
1
2012
2013
2014
14 060
11 821
12 014
92
96
97
96
96
97
32 311 62 122 60 127
32
34
32
198 610 212 240 224 966
Med nettokostnadsandel avses nettokostnader och
Tekniska nyckeltal
2012
2013
2014
Förbrukning, vatten (m³)
399 418 376 434 384 233
Anslutna fastigheter
– antal vatten (m³)
2 617
2 621
2 617
– avlopp (m³)
2 587
2 589
2 588
Andel otjänligt vatten
producerat
– kemiskt, %
0
0
0
– mikrobiologiskt, %
0
0
0
Antal vattenläckor per 10 km
ledning
0,4
0,51
0,33
Behandlad mängd vatten,
reningsverk (m³)
693 098 693 095 993 905
Reningsgrad
– fosfor, %
– BOD (biologiskt nedbrytbart
97
96
94
material), %
73
88
92
finansnetto i förhållande till skatteintäkter.
Vansbro Teknik AB
Framtid
Resultat efter finansiella poster: +785 tkr
Bolaget utreder möjligheten till en ny vattentäkt i Vans­
bro för att höja kvaliteten på dricksvattnet.
Bolaget har tagit fram långsiktiga förnyelseplaner
för va-ledningar för alla fyra ägarkommuner (Gagnef,
Leksand, Rättvik och Vansbro) och nu arbetar man
med handlingsplaner för det fortsatta arbetet.
Bolaget har gjort en analys med förslag på hur Dala
Vatten och Avfall AB och teknikbolagen ska kunna
skapa en effektivare organisation. Beslut om förslaget
ligger hos ägarna.
Resultatet
Årets resultat efter finansiella poster var 785 tkr och
resultatet efter skatt 0 tkr. Vansbro Teknik AB nådde
nästan det budgeterade resultatet. Avfallsverksam­heten
låg marginellt under budget och va-verksamheten hade
ett resultat något över budgeten. Varje verksamhets­
område ska täcka sina egna kostnader med de intäkter
de får.
Om Vansbro Teknik AB
Årets viktigaste händelser
Kostnaden för årets investeringar var 4,6 mkr fördelat
på bland annat utredning av ny vattentäkt i Vansbro,
uppförande av garage vid reningsverket i Vansbro och
renovering av vattentorn i Vansbro. Bolaget tog inga
nya externa lån under året. Samarbetet med kommu­
nens tjänstemän och politiker fungerade mycket bra.
Finansiella nyckeltal
tkr
Nettoomsättning
Resultat efter finansiella poster
Balansomslutning
Justerat eget kapital
Investeringar
Långfristiga skulder
Soliditet, %
56
Kommunkoncernen
2012
2013
2014
27 969
2 873
86 216
7 253
8 095
67 397
8,4
26 892
– 2 425
90 325 5 672
3 828
74 063
6,3
30 135
785
89 838
6 283
4 559
72 428
7,0
Vansbro Teknik AB är ett helägt dotterbolag
till kommunen och är huvudman för vatten,
avlopp och renhållning. Styrelsen består av
politiker från Vansbro kommun. Bolaget
har inga egna anställda utan köper drift och
administration av Dala Vatten och Avfall AB.
Dala Vatten och Avfall AB
Resultat efter finansiella poster: +963 tkr
Resultatet
Årets resultat efter finansiella poster var 963 tkr och
resultatet efter skatt 172 tkr. Bolaget vidarefakturerade
merparten av sina kostnader till driftbolagen i Vans­
bro, Rättvik, Leksand och Gagnef. Bolaget stärkte
sin likviditet och började betala tillbaka till ägarna de
lån som bolaget tog inför starten av Dala Vatten och
Avfall AB 2007.
Årets viktigaste händelser
Styrelsen beslutade om en ny affärsplan med lång­
siktiga mål fram till 2020.
Nya föreskrifter för avfall är framtagna och beslu­
tade i respektive kommuns fullmäktige.
Kundservice omorganiserades med målet att för­
bättra kvaliteten och servicen till kunderna.
Va-organisationen sågs över och beräknas bli klar
våren 2015. Syftet är att förbättra ledarskapet, säkra
driften och öka servicen till kunderna.
Kundnöjdheten inom vatten och avfall är mycket god
enligt den senaste mätningen och fortsätter dessutom
att öka.
Bolaget har tagit fram långsiktiga förnyelseplaner
för va-ledningar och håller på att utforma handlings­
planer för det fortsatta arbetet.
Bolaget har utökat kompetensen genom att anställa
en bygg- och projektledare för att säkra alla stora
projekt framöver.
Arbete med att ta fram kommunala va-planer pågår
i samarbete med respektive kommun.
En analys har lett till förslag på hur bolaget och
teknikbolagen ska kunna skapa en effektivare organisa­
tion. Beslutet om att genomföra förslaget ligger hos
ägarna.
Personalomsättningen liksom sjukfrånvaron var
fortsatt mycket låg inom Dala Vatten och Avfall
AB 2014.
Flera utbildningar har genomförts för att utveckla
personal och företag.
Våren 2014 gjordes en medarbetarundersökning
med mycket goda resultat som visar att personalen
trivs och mår bra.
Nyckeltal
tkr
Nettoomsättning
Resultat efter finansiella
poster
Balansomslutning
Justerat eget kapital
Soliditet, %
Total sjukfrånvaro (inklusive
långtidsfrånvaro), %
2012
2013
2014
45 889
51 715
54 312
116
41 210
610
1,5
18
44 978
735
1,6
963
39 401
1 544
3,9
2,94
3,64
2,17
Framtid
Under 2015 väntar flera olika utvecklingsarbeten för
bolaget:
• Arbete med att säkra kompetensförsörjningen
inom va med anledning av flertalet
pensionsavgångar de närmaste åren.
• Ledarskapet ska utvecklas inom bolaget.
• Bolaget ska sjösätta den nya va-organisationen
och rekrytera en ny affärsområdeschef.
• Arbetet med att effektivisera organisationen
fortsätter.
Generellt kommer också flera viktiga investerings­
projekt i alla kommuner att kräva stora resurser av
Dala Vatten och Avfall AB framöver.
Om Dala Vatten och Avfall AB
Dala Vatten och Avfall AB samordnar driften
och administrationen av vatten, avlopp och
avfallshantering i Gagnef, Leksand, Rättvik
och Vansbro. Bolaget ägs till lika delar av
kommunerna och startade 2007.
Kommunkoncernen
57
Stiftelsen Vansbrohem
Nyckeltal
Resultat: +1,0 mkr
Resultatet
Vansbrohem redovisade för 2014 ett överskott på 1,0 mkr,
främst på grund av att ränte- och uppvärmnings­
kostnaderna blev 586 tkr respektive 787 tkr lägre än
budgeterat. Hyresintäkterna ökade med 1,6 mkr, delvis
beroende på att fastigheten Tre Länkar 10 tillkommit.
I övrigt har underhållskostnaderna och kostnaden för
vatten och sophantering ökat.
Årets viktigaste händelser
Under 2014 beslutade Vansbrohem att bygga om fastig­
heterna Kantaren 2 och 3 till ett HVB-hem för ensam­
kommande barn, som kommunen hyr av Vansbrohem.
Ombyggnationen blev klar vid årets slut.
Vansbrohem beslutade också att flytta sin adminis­
tration till polisens tidigare lokal i fastigheten Stinsen 2.
Avsikten var att även delar av kommunens fastighets­
avdelning skulle samlokaliseras med Vansbrohem,
men man valde att inte fullfölja detta. Projektering och
upphandling för ombyggnad av lokalen är genomförd
och flytten är planerad till april 2015.
Diskussioner har inletts med kommunen om att köpa
den före detta brandstationen i Vansbro för att flytta
driftverksamheten i Vansbro dit och sälja fastigheterna
i Dalasågen 2015.
Ett förråd för den egna verksamheten byggdes i
Äppelbo.
Fastigheten Järna Storbyn 69:16, Säljevägen 39 i DalaJärna, såldes vilket innebär att fem av tretton radhus på
Säljevägen är sålda.
Underhållsåtgärder som Vansbrohem gjorde under året
var bland annat omläggning av yttertak vid Hermelin­­
gatan 8, Odd Fellowgatan 4 samt Norra Allégatan 37 i
Vansbro.
Antalet lediga bostäder ökade något och var i snitt
4,7 procent (33 lägenheter). En orsak till detta är att det
gått trögt att hyra ut lägenheter i det nya seniorboendet
vid Odd Fellowgatan 5.
58
Kommunkoncernen
Vakansgrad, %
Soliditet, %
Likviditet, %
Driftkostnad/m², kr
Bokfört värde/m², kr
Resultat/m², kr
2012
2013
2014
3,4
4,78
148
541
2 664
1:54
3,7
5,53
176
550
2 629
19:29
4,7
6,22
151
559
2 501
21:22
Framtid
Fortsatt låga räntor och en förhoppning om ökad
uthyrning gör att Vansbrohem ser fram emot 2015 med
tillförsikt och förhoppningar om att öka underhålls­
åtgärderna ännu mer och även klara verksamheten
med ett gott resultat.
Vansbrohem ser också fram emot en flytt av såväl
administration som driften till centralare delar av
Vansbro, vilket ger en effektivare verksamhet och ökad
tillgänglighet för kunderna.
Om Stiftelsen Vansbrohem
Vansbrohem är en bostadsstiftelse som äger,
bygger och förvaltar bostäder i Vansbro.
Fastigheterna omfattar totalt 704 lägenheter
och 43 lokaler samt garage och bilplatser.
Den totala arean är 47 364 kvadratmeter och
stiftelsen har 14 tillsvidareanställda.
Redovisning
Driftredovisning
tkr
KOMMUNFULLMÄKTIGE
KOMMUNSTYRELSEN
Utbildning och arbete
Vård och omsorg
Samhällsbyggnad
Övergripande inklusive
kommunkansli
Till KS förfogande
KS anpassningskrav
SUMMA KOMMUNSTYRELSEN
JÄVSNÄMND
REVISON
ÖVERFÖRMYNDARE
VALNÄMND
SUMMA
FINANSIERING
SUMMA
60
Driftredovisning
Bokslut
2014
Kostnad
Intäkt
Nettokostnad
Kostnad
– 386
– 285
– 156 104
– 141 665
– 89 262
31 459 – 124 645
17 253 – 124 412
21 106 – 68 156
– 157 229
– 140 582
– 88 010
– 45 912
0
0
– 432 943
7 096 – 38 816
– 44 282
0
0
– 320
0
0
3 755
76 914 – 356 029 – 426 668
– 386
– 76
– 506
– 1 285
– 261
– 435 457
0
0
0
400
270
– 76
– 506
– 885
9
– 124
– 521
– 850
– 51
77 584 – 357 873 – 428 499
Budget
2014
Intäkt
Netto- Avvikelse
kostnad
netto
0
Bokslut
2013
Nettokostnad
– 285
– 101
– 471
25 198 – 132 031
14 284 – 126 298
19 631 – 68 379
7 386
1 886
223
– 123 851
– 123 678
– 70 513
190
320
– 3 755
6 250
– 35 963
0
0
– 354 005
– 124
– 521
– 850
– 51
48
15
– 35
60
– 98
– 500
– 733
0
64 389 – 364 110
6 237
– 356 231
5 276
– 39 006
– 320
3 755
64 389 – 362 279
0
0
0
0
– 31 313
399 392
368 079
– 28 630 396 444
367 814
265
370 637
– 466 770
476 976
10 206
– 457 129 460 833
3 704
6 502
14 829
Resultaträkning
Kommun
2014
tkr
Verksamhetens intäkter
Verksamhetens kostnader
Jämförelsestörande intäkt
Avskrivningar
Not 1
Not 2
Not 3
Not 4
VERKSAMHETENS NETTOKOSTNAD
Skatteintäkter
Generella statsbidrag och utjämning
Finansiella intäkter
Finansiella kostnader
RESULTAT FÖRE EXTRAORDINÄRA POSTER
Not 5
Not 6
Not 7
Not 8
72 762
– 420 079
2013
150 009
– 482 699
– 12 207
64 496
– 406 470
7 319
– 13 153
– 19 758
126 663
– 457 080
7 319
– 20 317
– 359 524
– 347 808
– 352 447
– 343 415
248 245
120 040
7 529
– 6 084
242 390
117 120
11 610
– 8 483
248 245
120 040
7 495
– 11 090
242 390
117 120
9 502
– 12 272
10 206
14 829
12 242
13 325
– 11
– 217
530
12 014
13 855
Extraordinära intäkter
Extraordinära kostnader
Skattekostnader
Uppskjuten skatt
PERIODENS RESULTAT
Sammanställd
2014
2013
10 206
14 829
Resultaträkning
61
Investeringsredovisning
tkr
Projektering för invallning Vansbro
Verksamhetssystem VoO och IFO
Räddningsstation Vansbro, projektering
Ventilation och brandskydd
Ljud- och AV-utrustning teatern och Pelarsalen
Självbetjäningsautomater bibliotek
Gatubelysning
Mattransportvagnar
År
2010
2011
2012
2013
200
1 500
1 200
4 000
1 500
400
3 000
400
201
15
573
90
120
912
394
854
836
835
504
126
350
1 070
2 113
Räddningsstation Vansbro
30 000
Myrbacka skola, om- och tillbyggnad
Projektering Söderåsen
Renovering simhallens duschutrymmen
Utbyggnad bredband
Övningscontainrar räddningstjänsten
Trafikräknare gata/park
Brandskyddsåtgärder
20 000
500
1 000
2 000
2010
2010
2011
2011
2011
2012
2012
2012
2013/
2014
2013/
2014
2014
2014
2014
1 500
2014
1 250
1 350
300
32 900
2014
2014
2014
Årliga investeringar
Infrastruktur, skydd och fastighetsunderhåll
It-investeringar
Akuta verksamhetsinvesteringar
Summa 2014
62
Budget
Investeringsredovisning
2014 Resterande/
förbrukat
81
40
703
215
590
388
4 261
179
– 1 174
152
– 825
141
406
12
– 1 964
6
7 261
25 972
– 3 233
2 351
14 875
634
1 136
98
86
891
2 774
– 134
1 000
864
– 98
– 86
609
1 486
877
0
– 236
473
51 594
Kassaflödesanalys
tkr
DEN LÖPANDE VERKSAMHETEN
Årets resultat
Justering för av- och nedskrivningar
Justering för gjorda avsättningar
Justering för avsättning uppskjuten skatt
Justering för övriga ej likviditetspåverkande poster
Avsättningar för pensioner
Medel från verksamheten före förändring av rörelsekapitalet
Kommunen
2014
2013
12 014
19 758
– 5 910
217
58
1 628
27 765
90
2 733
42 387
– 20 613
398
– 51
12 368
– 5 998
100
– 21 285
24 199
7 121
40 368
15 204
– 51 554
– 40
449
– 98
2
60 662
– 20 256
– 668
305
– 8 211
2
– 60 196
– 40
674
– 98
2
2 063
– 27 806
– 668
630
– 7 106
2
9 421
– 28 828
– 57 595
– 34 948
– 265
– 814
6 290
– 106
1 491
– 67
– 265
– 814
56 965
– 7 310
6 001
– 106
1 491
8 221
– 1 958
– 126
3. MEDEL FRÅN FINANSIERINGSVERKSAMHETEN
– 1 079
7 675
48 509
13 523
FÖRÄNDRING AV LIKVIDA MEDEL (1+2+3)
32 540
– 14 032
31 282
– 6 222
Likvida medel vid årets början
Likvida medel vid årets slut
Förändring av likvida medel
32 780
65 320
32 540
46 812
32 780
– 14 032
52 562
83 844
31 282
58 720
52 498
– 6 222
Not 9
Not 10
Not 11
Minskning rörelsefordringar
Ökning förråd och varulager
Minskning av rörelseskulder
1. MEDEL FRÅN DEN LÖPANDE VERKSAMHETEN
INVESTERINGSVERKSAMHETEN
Förvärv av materiella anläggningstillgångar
Förvärv av immateriella anläggningstillgångar
Försäljning av materiella anläggningstillgångar
Förvärv av finansiella anläggningstillgångar
Försäljning av finansiella anläggningstillgångar
Amortering av lån
Not 12
Not 13
Not 14
Not 15
Not 16
Not 17
2. MEDEL FRÅN INVESTERINGSVERKSAMHETEN
FINANSIERINGSVERKSAMHETEN
Utlåning
Ökning långfristiga fordringar
Erhållna investeringsbidrag
Ändring av leasingskuld
Nyupptagna lån
Amortering av skuld
Minskning av förutbetalda anläggningsavgifter
Not 17
Not 18
Not 19
Not 20
Not 21
10 206
12 207
– 5 910
14 829
13 153
– 5 392
136
1 628
18 267
– 103
2 733
36 004
892
– 8 270
5 040
Sammanställd
2014
2013
13 855
20 317
5 392
Kassaflödesanalys
63
Balansräkning
Kommun
2014
2013
Not 22
1 534
2 408
1 534
2 408
Not 23
Not 24
226 637
9 647
188 666
7 943
392 223
12 377
Not 25
129 986
367 803
190 551
389 568
432 064
13 157
193
127 430
574 378
129 633
536 641
Not 26
Not 27
Not 28
0
34 474
65 320
99 794
0
35 366
32 780
68 146
900
41 147
83 847
126 015
849
41 545
52 563
94 957
467 597
457 714
700 272
631 598
202 841
10 206
213 047
188 012
14 830
202 842
212 953
12 014
224 966
199 111
13 843
212 954
25 157
25 157
23 528
5 910
29 438
25 157
966
26 123
24 276
5 910
30 186
151 291
78 103
229 394
152 370
73 064
225 434
352 256
96 929
449 185
303 787
84 671
388 458
Summa avsättningar och skulder
254 551
254 872
475 308
418 644
SUMMA EGET KAPITAL, AVSÄTTNINGAR OCH SKULDER
467 597
457 714
700 272
631 598
1 286
– 512
774
912
– 512
400
78 214
– 57 200
21 014
77 840
– 39 567
38 273
187 055
201 150
226
5 309
1 556
197 040
141 270
271
41 180
947
187 055
197 040
226
5 309
1 556
271
41 180
947
395 296
380 708
194 146
239 438
tkr
TILLGÅNGAR
Anläggningstillgångar
Immateriella tillgångar
Materiella anläggningstillgångar
Mark, byggnader och tekniska anläggningar
Maskiner och inventarier
Övriga materiella anläggningstillgångar
Finansiella anläggningstillgångar
Summa anläggningstillgångar
Omsättningstillgångar
Förråd m m
Fordringar
Kassa och bank
Summa omsättningstillgångar
SUMMA TILLGÅNGAR
EGET KAPITAL, AVSÄTTNINGAR OCH SKULDER
Ingående eget kapital
Årets resultat
Utgående eget kapital
Not 29
Avsättningar
Avsättningar för pensioner och liknande förpliktelser
Andra avsättningar
Summa avsättningar
Not 30
Not 31
Skulder
Långfristiga skulder
Kortfristiga skulder
Summa skulder
Not 32
Not 33
Ställda panter
Uttagna pantbrev
Avgår i eget förvar
Summa ställda panter
Ansvars- och borgensförbindelser
Pensionsförpliktelser intjänade före 1998
Not 34
Borgen och andra förpliktelser gentemot kommunens företag
Kommunalt förlustansvar för egna hem
Övriga förpliktelser
Visstidspension till förtroendevalda
Not 35
Borgensåtagande i Kommuninvest
Not 36
Summa ansvars- och borgensförbindelser
64
Balansräkning
Sammanställd
2014
2013
Nothänvisningar
tkr
Not 1
Not 2
Not 3
Not 4
Not 5
Not 6
Verksamhetens intäkter
Verksamhetens intäkter enligt driftredovisningen
Realisationsvinst
Inlösen bilar
Momsbidrag omsorgsboende
Investeringsbidrag
Administrationsavgift löneväxling
Återvunnen moms
Interna poster
Verksamhetens intäkter kommunen
Verksamhetens kostnader
Verksamhetens kostnader enligt driftredovisningen
Personalförsäkringar och pensionskostnader
som ej fördelats ut på verksamheterna
Försäkring, fastighetsskatt, sjukförsäkringsavgifter
Reservation kundfordringar
Realisationsförlust
Nedskrivning anläggningstillgång
Kalkylerad kapitalkostnad
Interna poster
Verksamhetens kostnader kommunen
Jämförelsestörande intäkt
Återbetalning 2005 och 2006 års AGS-premie
Summa
Avskrivningar
Beräknas på anläggningstillgångarnas anskaffningsvärde.
I underlaget ingår årets investeringar i förhållande till när de
togs i bruk.
Summa
Kommunen
2014
77 319
395
2013
Sammanställd redovisning
2014
2013
– 5 451
72 762
67 131
103
163
214
106
18
898
– 4 137
64 496
437 157
421 948
4 598
– 16 362
– 5 451
420 079
4 510
– 17
95
1 008
1 008
– 16 918
– 4 156
406 470
0
7 319
7 319
0
7 319
7 319
12 207
13 153
19 758
20 317
12 207
13 153
19 758
20 317
218
265
16
1
136
Skatteintäkter
Skatteintäkter
Egna skatteintäkter preliminärt för bokslutsåret
Prognos slutavräkning för bokslutsåret
Rättning av prognos på slutavräkningen för året
före bokslutsåret
Summa
248 938
47
243 883
– 1 494
248 938
47
243 883
– 1 494
– 740
248 245
1
242 390
– 740
248 245
1
242 390
Generella statsbidrag och utjämning
Inkomstutjämning
Kostnadsutjämning
Regleringsbidrag
Strukturbidrag
Utjämning LSS-kostnader
Fastighetsavgift
Summa
85 700
26 348
1 561
700
– 6 587
12 318
120 040
88 479
20 002
3 095
85 700
26 348
1 561
700
– 6 587
12 318
120 040
88 479
20 002
3 095
– 6 630
12 174
117 120
– 6 630
12 174
117 120
Räkenskaper
65
Kommunen
2014
tkr
Not 7
Not 8
240
21
362
23
977
5 906
7 529
207
27
1 545
21
443
27
47
2 344
8 985
11 610
23
47
5 906
7 495
8 985
9 502
Finansiella kostnader
Räntekostnad på lån
Räntekostnad leasad biobränsleanläggning
Ränta på pensionsavsättning
Bankkostnader m m
Summa
1 080
4 762
232
10
6 084
1 402
5 254
1 817
11
8 484
6 096
4 762
232
5 148
5 254
1 817
53
12 272
Justering för av- och nedskrivningar
Avskrivningar enligt Not 4
Summa
Not 10 Justering för gjorda avsättningar
Andra avsättningar
Avsättning för pension
Summa
Not 11 Justering för övriga ej likviditetspåverkande poster
Realisationsförlust Västgård 6:57
Realisationsvinst Muraren 2
Realisationsvinst Myrbacka 6:9 VA-verk förråd
Realisationsvinst Saltvik 118:19
Realisationsförlust försäljningar Stiftelsen Vansbrohem
Summa
Not 12 Förvärv av materiella anläggningstillgångar
Maskiner och inventarier
Mark, byggnader och tekniska anläggningar
Summa
Not 13 Förvärv av immateriella anläggningstillgångar
Immateriella anläggningstillgångar
Summa
66
Sammanställd redovisning
2014
2013
Finansiella intäkter
Räntor likvida medel
Ränteintäkter kundfordringar
Utdelning aktier och andelar
Ränteintäkt förlagslån Kommuninvest
Ränteintäkt koncernbolag
Ränteintäkt Rindi
Summa
Jämförelsestörande finansiell kostnad. Sänkning av
diskonteringsräntan för beräkning av pensionsåtaganden.
Summa
Not 9
2013
Räkenskaper
11 090
1 397
1 397
1 397
1 397
12 207
12 207
13 153
13 153
19 758
19 758
20 317
20 317
– 5 910
1 628
– 4 282
5 392
2 733
8 125
– 5 910
1 628
– 4 282
5 392
2 733
8 125
136
136
– 96
– 7
0
136
– 103
– 78
58
90
90
3 355
48 199
51 554
2 765
17 491
20 256
4 040
56 156
60 196
2 840
24 966
27 806
40
40
668
668
874
874
668
668
Kommunen
2014
tkr
Not 14 Försäljning av materiella anläggningstillgångar
Försäljning Västgård 6:57
Försäljning Nås servicecenter
Försäljning Snöån 14:21
Försäljning Fins kraft
Försäljning Muraren 2
Försäljning Saltvik 118:19
Försäljning Myrbacka 6:9
Försäljning och inventarier (Stiftelsen Vansbrohem)
Summa
Not 15 Förvärv av finansiella anläggningstillgångar
Visionsbolaget
Visit Södra Dalarna AB
Vansbro Teknik AB
Summa
2013
395
32
16
6
449
Sammanställd redovisning
2014
2013
395
32
16
6
195
53
57
77
305
– 33
– 65
225
674
195
53
57
325
630
– 33
– 65
– 98
8 211
8 211
– 98
7 106
7 106
– 2
– 2
– 2
– 2
– 2
– 2
– 2
– 2
2 063
58 599
2 063
60 662
7 106
– 1 105
289
6 290
– 67
1 996
6 001
6 001
Not 18 Erhållna investeringsbidrag
Justering för upplösning skuld investeringsbidrag
Summa
– 265
– 265
– 106
– 106
– 265
– 265
– 106
– 106
Not 19 Förändring av finansiell leasingskuld
Amortering av biobränsleanläggning
Summa
– 814
– 814
1 491
1 491
– 814
– 814
1 491
1 491
Not 16 Försäljning av finansiella anläggningstillgångar
Äppelbovind, återbetalning av insats
Summa
Not 17 Förändring av långfristiga fordringar
Biobränsleanläggning
Vansbro Teknik AB
Stiftelsen Vansbrohem
Summa
Not 20 Nyupptagna lån
Vansbro Teknik AB
Not 21 Amortering av skuld
Amortering
Summa
Not 22 Immateriella tillgångar
Ingående värde
Årets investeringar
Avskrivningar
Summa
Avskrivningstid är 5 år, linjär avskrivning
Ackumulerade anskaffningsvärden
Ackumulerade avskrivningar
Summa
56 964
0
0
– 7 310
– 7 310
– 1 958
– 1 958
2 408
40
– 914
1 534
2 559
668
– 819
2 408
2 408
40
– 914
1 534
2 559
668
– 819
2 408
3 267
– 1 733
1 534
3 227
– 819
2 408
3 267
– 1 733
1 534
3 227
– 819
2 408
Räkenskaper
67
Kommunen
2014
tkr
Not 23 Mark, byggnader och tekniska anläggningar
Ingående värde mark, byggnader, tekniska anläggningar
Årets investeringar
Försäljningar och utrangeringar
Avskrivningar
Summa
Avskrivningstid för byggnader, tekniska anläggningar är
10–33 år, linjär avskrivning
Ackumulerade anskaffningsvärden, mark, byggnader,
tekniska anläggningar
Ackumulerade avskrivningar, mark, byggnader tekniska
anläggningar
Summa
Not 24 Maskiner och inventarier
Ingående värde maskiner och inventarier
Årets investeringar (netto)
Avskrivningar
Summa
Avskrivningstid är 3, 5 eller 10 år, linjär avskrivning
Ackumulerade anskaffningsvärden
Ackumulerade avskrivningar
Summa
Kommunen har under året haft leasingkostnader för
bilar uppgående till 1 291 tkr, 2013 till 1 088 tkr. Framtida
förfallobelopp avseende bilar uppgår till 2 074 tkr.
Kommunen har haft leasingkostnader för kopiatorer
uppgående till 749 tkr, 2013 till 714 tkr. Framtida
förfallobelopp avseende leasade kopiatorer uppgår till
900 tkr. Kommunen har under året haft leasingkostnader
för datorer uppgående till 1 400 tkr, 2013 till 1 188 tkr.
Framtida förfallobelopp avseende leasade datorer uppgår
till 3 300 tkr.
Not 25 Finansiella anläggningstillgångar
Aktier och andelar
Aktier och andelar koncernbolag
Långfristiga fordringar
Långfristiga fordringar koncernbolag
Långfristig fordran Rindi
HBV Husbyggnadsvaror
Balans enligt lag om bostads- och underhållslån
Summa
Not 26 Förråd
Råvaror och förnödenheter Vansbro Teknik AB
Bränslelager Stiftelsen Vansbrohem
Summa
68
Räkenskaper
2013
188 666
48 199
– 585
– 9 643
226 637
– 9 655
188 666
421 453
373 254
– 194 816
– 184 588
226 637
188 666
7 943
3 355
– 1 651
9 647
8 059
1 554
– 1 670
7 943
38 631
– 28 984
9 647
35 276
– 27 333
7 943
2 751
3 275
123 960
2 654
3 275
126 022
58 599
129 986
0
180 831
17 491
Sammanställd redovisning
2014
2013
392 223
56 048
– 390
– 15 817
432 064
350 305
55 896
– 383
– 13 594
392 223
12 377
3 697
– 2 917
13 157
12 709
4 451
– 4 783
12 377
2 751
2 656
124 679
125 870
190 550
193
127 623
803
304
129 633
0
746
154
900
552
297
849
Kommunen
2014
tkr
2013
Sammanställd redovisning
2014
2013
Not 27 Fordringar
Kundfordringar
Diverse kortfristiga fordringar
Förutbetalda kostnader och upplupna intäkter
Summa
3 456
10 576
20 442
34 474
3 224
22 937
9 205
35 366
8 324
11 562
21 261
41 147
6 796
11 902
22 847
41 545
Not 28 Kassa bank
Kassa
Bank
Summa
14
65 306
65 320
14
32 766
32 780
14
83 833
83 847
14
52 549
52 563
– 7 008
10 206
– 21 596
14 830
– 242
– 7 008
19 098
339
183
– 1 137
1 736
0
419
127
21
370
154
21 309
Not 29 Eget kapital
Avstämning balanskrav
Ingående underskott att återställa
Årets resultat
Realisationsvinst
Utgående underskott att återställa
Not 30 Avsättningar för pensioner och liknande förpliktelser
Avsättning för pensionsåtaganden exklusive ÖK-SAP
Ingående avsättning
Ränteuppräkning
Basbeloppsuppräkning
Nya utbetalningar
Sänkning av diskonteringsränta
Intjänad PA-KL
Slutbetalning FÅP
Intjänad förmånsbestämd ålderspension
Intjänad särskild avtalspension
Nya efterlevandepensioner
Övrig post
Förändring löneskatt
Summa
Avsättning för visstidspension för förtroendevalda
2013: 2 personer, 2012: 2 personer
Löneskatt
Summa
3 198
21 309
262
– 30
– 803
0
0
0
1 808
0
0
– 971
65
21 640
19 098
339
183
– 1 137
1 736
0
419
127
21
370
154
21 309
21 309
262
– 30
– 803
0
0
0
1 808
0
0
– 971
65
21 640
2 829
687
3 516
1 786
433
2 219
2 829
687
3 516
1 786
433
2 219
Summa avsättningar för pensioner och liknande
förpliktelser
25 157
23 528
25 157
23 528
Uppdelning per förmån
Avsättning för pensionsåtaganden exklusiva ÖK-SAP
Pensionsbehållning
Förmånsbestämd ÅP
Särskild avtalspension
Pension till efterlevande
PA-KL pensioner
Löneskatt
Summa
2 016
13 934
0
705
760
4 225
21 640
2 117
12 264
30
1 063
1 675
4 160
21 309
2 016
13 934
0
705
760
4 225
21 640
2 117
12 264
30
1 063
1 675
4 160
21 309
Räkenskaper
69
tkr
Avsättning för visstidspension för förtroendevalda
Ålderspension
Efterlevandepension
Löneskatt
Summa
Not 31 Andra avsättningar
Avsättning för obeskattad reserv
Medel avsedda för översvämningsskydd
Summa
Not 32 Långfristiga skulder
Lån i banker och kreditinstitut
Skuld vid finansiell leasing av biobränsleanläggning
Upprustning hängbro Grönalid
Ökad teknisk ledningsförmåga MSB
Ny räddningsstation
Förutbetalda anläggningsavgifter/anslutningsavgifter
Summa
Not 33 Kortfristiga skulder
Leverantörsskulder
Upplupna kostnader och förutbetalda intäkter
Personalens skatter, avgifter och löneavdrag
Diverse kortfristiga skulder
Summa
Not 34 Ansvarsförbindelse
Pensionsförpliktelser intjänade före 1998
Ingående ansvarsförbindelse
Ränteuppräkning
Basbeloppsuppräkning
Gamla utbetalningar
Sänkning av diskonteringsräntan
Aktualisering
Bromsen
Övrig post
Förändring löneskatt
Summa
Uppdelning per förmån
Intjänad pensionsrätt
Livränta
Utgående pension till efterlevande
70
Räkenskaper
Kommunen
2014
2013
Sammanställd redovisning
2014
2013
2 200
629
686
3 515
1 403
383
433
2 219
0
5 910
5 910
966
25 000
120 372
4 118
1 108
693
25 000
121 186
4 248
1 236
700
225 965
120 372
4 118
1 108
693
151 291
152 370
352 256
170 589
121 186
4 249
1 236
700
5 827
303 787
9 331
52 855
8 599
7 288
78 103
13 403
41 024
3 695
14 941
73 063
15 397
63 698
9 454
8 379
96 929
18 662
47 354
3 696
14 959
84 671
197 040
1 328
211
– 7 147
0
– 1 731
– 638
– 59
– 1 949
187 055
184 512
1 571
3 077
– 5 881
11 964
– 262
0
– 387
2 446
197 040
197 040
1 328
211
– 7 147
0
– 1 731
– 638
– 59
– 1 949
187 055
184 512
1 571
3 077
– 5 881
11 964
– 262
0
– 387
2 446
197 040
123 040
4 236
905
129 015
4 336
677
123 040
4 236
905
129 015
4 336
677
2 200
629
686
3 515
1 403
383
433
2 219
966
748
5 910
6 658
Kommunen
2014
tkr
2013
PA-KL och äldre utfästelser
Löneskatt
Summa
22 354
36 520
187 055
24 544
38 468
197 040
Borgen och andra förpliktelser
gentemot kommunens företag
Stiftelsen Vansbrohem
Vansbro Teknik AB
Dala Vatten och Avfall AB
Summa
121 051
73 599
6 500
201 150
119 770
15 000
6 500
141 270
1 252
304
1 556
762
185
947
Not 35 Visstidspension till förtroendevalda
Ett pågående intjänande
Ett ansvar för samordnad pension, påbörjad utbetalning
Löneskatt
Summa
Sammanställd redovisning
2014
2013
22 354
36 520
187 055
24 544
38 468
197 040
1 252
304
1 556
762
185
947
Not 36 Vansbro kommun har i november 2007 ingått en solidarisk borgen såsom för egen skuld för Kommuninvest i Sverige
AB:s samtliga nuvarande och framtida förpliktelser. Samtliga 280 kommuner som per 2014-12-31 var medlemmar
i Kommuninvest ekonomisk förening har ingått likalydande borgensförbindelser. Mellan samtliga medlemmar
i Kommuninvest ekonomisk förening har ingåtts ett regressavtal som reglerar fördelningen av ansvaret mellan
medlemskommunerna vid ett eventuellt ianspråktagande av ovan nämnd borgensförbindelse. Enligt regressavtalet
ska ansvaret fördelas dels i förhållande till storleken på de medel som respektive medlemskommun lånat av
Kommuninvest i Sverige AB, dels i förhållande till storleken på medlemskommunernas respektive insatskapital i
Kommuninvest ekonomisk förening. Vid en uppskattning av den finansiella effekten av Vansbro kommuns ansvar
enligt ovan nämnd borgensförbindelse, kan noteras att per 2014-12-31 uppgick Kommuninvest i Sverige AB:s totala
förpliktelser till 299 065 476 978 kronor och totala tillgångar till 290 729 650 160 kronor. Kommunens andel av de totala
förpliktelserna uppgick till 295 055 636 kronor och andelen av de totala tillgångarna uppgick till 286 723 915 kronor.
Räkenskaper
71
Redovisningsprinciper
Redovisningen har skett enligt god kommunal redo­
visningssed. Avvikelser med motivering anges nedan.
Materiella anläggningstillgångar
Materiella anläggningstillgångar har en livslängd på minst
tre år och ett anskaffningsvärde på minst 30 000 kronor.
Anläggningstillgångarna är i balansräkningen upp­
tagna till anskaffningsvärdet med avdrag för investerings­­
bidrag och avskrivningar.
Avskrivningarna beräknas på nettoinvesteringar till
och med redovisningsåret i förhållande till när de togs
i bruk. Avskrivningar av anläggningstillgångar görs
efter en bedömning av tillgångens nyttjandeperiod. Viss
vägledning finns i Sveriges Kommuner och Landstings
(SKL) förslag till avskrivningstider.
Leasingavtal
Leasingavtal med en kortare löptid än tre år hanteras
som operationell leasing enligt rekommendation 13.1
från Rådet för kommunal redovisning (RKR).
Även längre avtal avseende bilar och kopiatorer
redovisas som operationella leasingavtal. Dessa avtal
har en löptid på maximalt fem år och bedöms därför
ha en marginell påverkan på redovisningen.
Kommunen leasar en biobränsleanläggning enligt
ett finansiellt leasingavtal med löptid 2012–2037.
Anläggningen leasas vidare till Rindi under perioden
2012–2037. Dessa båda leasing­avtal klassificeras som
finansiell leasing, det innebär en likartad redovisning.
Kommunen redovisar en finansiell fordran på Rindi.
Avtalen förändrades från och med 2012 men juste­
ringen gjordes i samband med 2013 års årsredovisning.
Fordringar
Fakturafordringar med en förfallodag äldre än tre
månader redovisas som osäkra fordringar.
Lånekostnader
Lånekostnader redovisas i enlighet med huvudmetoden
och belastar följaktligen resultatet för den period de gäller.
72
Redovisningsprinciper
Avsättning för pensioner
Pensioner intjänade 1998 och 1999 redovisades till
och med 2010 som en avsättning i balansräkningen.
Utbetal­ning av dessa skulder har skett under 2011.
Pensioner intjänade från och med 2000 behandlas
som en individuell del och betalas ut till de anställda
under påföljande år. Dessa redovisas därför som en
kortfristig skuld.
Från och med 2006 har kommunens ansvar för
intjänandet av visstidspension enligt bestämmelser
om pension och avgångsersättning för förtroendevalda
förtydligats under ansvarsförbindelser.
Aktualiseringsgraden i KPA:s beräkningar av
pensionsskuld och pensionskostnader är 81 procent.
Löneskulder
Vid beräkning av skulder för sociala avgifter avse­
ende löneskulder använder kommunen ett generellt
personalomkostnadspåslag (PO) på 38,46 procent.
Driftredovisningen
I driftredovisningen ingår interna kapitalkostnader för
tillgångar samt PO för sociala avgifter enligt lag och
avtal. PO-påslagen uppgick till totalt 38,46 procent.
Driftredovisningen påverkas också av intäkter och
kostnader mellan verksamheterna.
Intäktsredovisning
RKR:s rekommendation 18, redovisning av intäkter,
tillämpas. Rekommendationen innebär bland annat att
investeringsbidrag ska periodiseras över anläggnings­
tillgångarnas nyttjandeperiod.
Sammanställd redovisning
I den sammanställda redovisningen ingår Stiftelsen
Vansbrohem (100 procent), Dala Vatten och Avfall
AB (25 procent) och Vansbro Teknik AB (100 pro­
cent). Inga justeringar har gjorts för att anpassa
Stiftelsen Vansbro­hems redovisning till kommunens
redovisnings­principer. Stiftelsens årsredovisning är
upprättad enligt årsredovisningslagen och Bokförings­
nämndens allmänna råd.
För mer detaljerad information om Stiftelsen Vansbro­
hems redovisningsprinciper hänvisas till stiftelsens
årsredovisning.
Stiftelsens redovisningsprinciper har inte justerats
eftersom det inte skulle ha någon väsentlig påverkan
på koncernens resultat.
Från och med 2011 ingår Dala Vatten och Avfall
AB, ägarandel 25 procent, och Vansbro Teknik AB,
ägarandel 100 procent, i den sammanställda redo­
visningen. All VA- och renhållningsverksamhet har
skett i bolagen.
Systemdokumentation
Systemdokumentation är under upprättande men är
inte färdigställd.
Redovisningsprinciper
73
Ord- och begreppsförklaringar
Anläggningskapital
Kortfristiga skulder
Skillnaden mellan anläggningstillgångar, långfristiga
skulder och långfristiga avsättningar.
Kortfristiga lån och skulder hänförbara till den löp­
ande verksamheten.
Anläggningstillgångar
Likviditet
Fast och lös egendom avsedd att stadigvarande innehas.
Betalningsberedskap på kort sikt.
Avskrivningar
Nettoinvesteringar
Planmässig värdenedsättning av anläggningstillgångar.
Investeringsutgifter efter avdrag för investeringsbidrag
med mera.
Avsättningar
Ekonomiska förpliktelser vilkas storlek eller betalnings­
tidpunkt inte är helt bestämda.
Balansräkning
Den ekonomiska ställningen vid årets slut. Av den
fram­­går hur kommunen har använt sitt kapital (i
anläggnings- och omsättningstillgångar) respektive
hur kapitalet har anskaffats (avsättningar, skulder och
eget kapital).
Nettokostnader
Driftkostnader efter avdrag för driftbidrag, avgifter
och ersättningar.
Långfristiga skulder
Skulder med en löptid som överstiger ett år.
Omsättningstillgångar
Lös egendom som inte är anläggningstillgång.
Eget kapital
Kommunens totala kapital består av anläggnings­
kapital (bundet kapital i anläggningar med mera) och
rörelsekapital (fritt kapital för framtida drift- och
investeringsändamål).
Finansieringsanalys
Visar hur årets drift-, investerings- och låneverksamhet
med mera påverkar rörelsekapitalet.
Internränta
Kalkylmässig kostnad för det kapital (bundet i anlägg­
nings- och omsättningstillgångar) som utnyttjas inom
en viss verksamhet.
Kapitaltjänstkostnader
Benämning på internränta och avskrivningar.
Periodisering
Fördelning av kostnader och intäkter på de redo­visnings­
perioder de tillhör.
Resultaträkning
Redovisar intäkter och kostnader samt återger hur
förändringen av kommunens eget kapital framkommit.
Denna förändring kan också erhållas genom att jäm­
föra eget kapital i de två senaste årens balansräkningar.
Rörelsekapital
Skillnaden mellan omsättningstillgångar, kortfristiga
avsättningar och kortfristiga skulder. Rörelsekapitalet
avspeglar kommunens finansiella styrka.
Soliditet
Andelen eget kapital av de totala tillgångarna, det vill
säga graden av egenfinansierade tillgångar.
74
Ord- och begreppsförklaringar
Kommunstyrelsen år 2014
Per-Anders Westhed (C),
kommunstyrelsen ordförande
Nall Lasse Andersson (S),
kommunstyrelsens förste vice
ordförande
Torsten Larsson (KD),
kommunstyrelsens andre vice
ordförande
Stina Munters (C)
Lars-Olov Liss (C)
Karl Björklund (M)
Camilla Andersson (S)
Anders Gyllenvåg (V)
Nils-Erik Edlund (S),
kommunstyrelsens tredje vice
ordförande
Anders Edlund (S)
Wahan Harutun (KP)
Kommunstyrelsens ledamöter
75
Revisorerna i Vansbro kommun
Till fullmäktige i Vansbro kommun
Revisionsberättelse för år 2014
Vi har granskat kommunstyrelsens och nämndernas verksamhet och genom utsedda lekmannarevisorer i Vansbro
Teknik AB och Dala Vatten och Avfall AB har vi även granskat verksamheten i dessa företag under år 2014.
Även den gemensamma nämnden för hjälpmedel har granskats.
Granskningen har vad avser kommunen utförts enligt kommunallagen, god revisionssed i kommunal verksamhet
och kommunens revisionsreglemente.
Granskningen har haft den omfattning och inriktning som redovisas i bilagan ”Revisorernas redogörelse” och
därtill fogade bilagor.
Revisorerna ska bedöma om resultatet är förenligt med fullmäktiges finansiella mål och de verksamhetsmål som
är av betydelse för god ekonomisk hushållning. Utfallet för 2014 är ett positivt resultat om 10,2 mkr. Kommunen
uppnår sina fastställda finansiella mål för god ekonomisk hushållning. När det gäller målen för verksamheten
görs uppföljning av kommunfullmäktiges sju fastställda inriktningsmål. Av dessa mål är tre uppfyllda, två delvis
uppfyllda och två inte uppfyllda.
Genom vår granskning av den interna kontrollen kan vi konstatera att det finns utvecklings-behov för att leva
upp till de krav som finns i lag och reglemente.
Vi tillstyrker att kommunstyrelsen och nämnderna och de enskilda förtroendevalda i dessa organ beviljas
ansvarsfrihet.
Årsredovisningen är i allt väsentligt upprättad i enlighet med den kommunala redovisningslagen och god
redovisningssed.
Vi tillstyrker att kommunens årsredovisning godkänns.
Revisionsberättelsen är upprättad av Gösta Lindkvist, Elisabeth Lindén Brandt, Allan Holmgren, Jörgen
Steffansson och Thomas Bajer av fullmäktige valda revisorer i Vansbro kommun.
Vansbro i april 2015
Gösta LindkvistElisabeth Lindén BrandtAllan Holmgren
Jörgen Steffansson Thomas Bajer
Till revisionsberättelsen hör bilagorna:
Revisorernas redogörelse (bilaga 1)
Förteckning över de sakkunnigas rapporter som successivt förmedlats till fullmäktige
(bilaga 2)
Granskningsrapporter från valda lekmannarevisorer i kommunens bolag
Revisionsberättelser från kommunens bolag
PRODUK TION: FERNEMO INFORMATION&GRAFIK AB, NORA
TEX TBEARBE TNING: E VA JÖNSSON | KORREK TUR: HANNA GERHARDSEN | LAYOUT: ALBIN STRÖM
Vansbro Kommun, Medborgarhuset, 780 50 Vansbro | Tel. 0281–750 00 | Fax 0281–750 30 | E-post: [email protected] | www.vansbro.se