KD15 KARRIEREDAGEN tors 24.sept UiS A C-104 LUNSJ 1 2 3 4 5 A-101 13.00 INNGANG VEST 13 12 11 10 14 E-101 9 WC 15 WC 12.00 18 7 32 38 39 42 41 40 43 44 26 47 36 37 34 33 6 WC 35 16 17 WC 27 8 45 KS 19 WC 31 TJODHALLEN 20 30 21 29 46 28 IN D Ø 25 24 23 WC 22 WC KAFFE / FRUKT INNGANG SØR / SiS Sportssenter 1. Bate Bolibyggelag 2.Tine 3. Adecco Norge 4. Stavanger Kommune 5. LINK Jæren 6.Tekna 7. Trainee Indre Hordaland 8.Prosjektil 9. Aker Solutions 10. Asplan Viak 11. Bekk Consulting 12. Block Berge Bygg 13. BP Norge 14.Capgemini 15.Computas 16.ConocoPhillips 17.COWI 18. Sparebank 1 SR-Bank 19.Dataplan 20.DNB 21. DNV GL 22. GE Oil & Gas 23. Global Maritime 24. K.LUND Offshore 25.KPMG 26. Kruse Smith 27.Lyse 28. UiS Veiledningstjenesten og Alumni 29. Multiconsult 30. Norske Shell 31.Norconsult 32.Halliburton 33.Oceaneering 34.Schlumberger 35.Accenture 36. Skanska Norge 37. Data Respons Norge 38. Statens Vegvesen 39.Statoil 40. AF Gruppen 41. TDW Offshore Services 42.ABB 43. Total E&P Norge 44.Wintershall 45. OTD Students 46.NTNU 47. Jussformidlingen i Bergen B Innhold INDØKS ønsker velkommen til Karrieredagen 2015 2-3 Program 4 Trond Grande 5 Disse deltar på Summer Internship Marathon 6 Karrierekvelden 7 Om INDØKS 8 Vi inviterer til 9 Takk til våre samarbeidspartnere 10 Intervju med Halliburton 11 Konkurranser på Karrieredagen 12 Studieområder 13 Bedriftene 14 - 101 INDØKS ønsker velkommen til Karrieredagen 2015 ÅRETS STYRE OG KARRIEREDAGSGRUPPE Kjetil Jøtne Leder [email protected] Eirik Moen Arrangementsansvarlig [email protected] Aina U. Bratland Nestleder [email protected] Andreas Nesse Markedsføringsansvarlig [email protected] Ronny Steine Karrieredagsansvarlig [email protected] Gitte Russøy Kalsvik Karrieredagsgruppen Susanne Lie Toft Næringslivsansvarlig [email protected] Truls Aagaard Karrieredagsgruppen Terje Jensen Sørås Økonomiansvarlig [email protected] Om katalogen Bedriftskontakt KD Ronny Steine Utforming og design Andreas Nesse Opplag1500 Trykket av Gunnarshuag Trykkeri AS 2 Endringer og feil i informasjonen i katalogen kan forekomme Velkomen til Karrieredagen 2015 Medan du står med katalogen i handa ser arbeidssituasjonen i oljebyen Stavanger mørkare ut enn på lenge. Oljeprisen er kraftig redusert medan oljeselskapa sine kostnader framleis er høge. Unge talent skapar mange synergier som til dømes, nye idear, frisk energi, kunnskap, kontinuitet i rekruttering, ungt nettverk og mykje meir. Dette veit heldigvis selskapa. Difor er det mange som ikkje stopper rekrutteringa i dårlege tider, men heller reduserer litt. Dette skapar hardarde konkurranse. Med andre ord: Stå på! Nedgangstider i ein mektig bransje viser seg ofte som gjødsel for andre bransjar. Eg er difor ikkje bekymra for nokon av oss. Men slike tider krev meir av oss. Gå ut og søk informasjon, snakk med bedrifter, gå på Karrieredagen og bedriftspresentasjonar. Skaff deg sommarjobb, verv og erfaring. Ronny Steine Karrieredagsansvarlig Med dette håpar me at du møter opp 24. september kl. 10.00 i Tjodhallen. Lukke til med starten på framtida. Håpar alle får ein fantastisk dag! Grip mulighetene I det siste har det vært dårlige tider i arbeidsmarkedet og jakten på en karriere virker kanskje lengre enn før, men fortvil ikke kjære medstudenter. Karrieredagen er her! Noen av dere vet allerede hva dere vil, og andre vet ikke engang hvor dere skal begynne å lete. Karrieredagen har vært her i mange år og hjulpet de som vet hva de vil, nærmere målet, og hjulpet de som ikke vet hvor de skal begynne, med en begynnelse. Jeg anbefaler dere å komme forberedt til denne dagen. Bruk tiden før, og på Karrieredagen til å forberede dere til å gripe mulighetene som er der ute og de som evt. vil komme i fremtiden. Det vil bli store muligheter til å bli kjent med mange forskjellige bedrifter, og deres ideer og mål. Les dere gjerne litt opp på dem som trekker deres oppmerksomhet. Delta på vårt CV og søknadskurs tirsdag 22. september og ta med CV på Karrieredagen. Kjetil Jøtne Leder Lykke til og bruk dagen godt. Den kommer bare en gang i året. 3 Program 10.00 Offisiell åpning Tjodhallen Vi har æren av å kunne meddele at nestlederen i oljefondet, Trond Grande, vil åpne karrieredagen i år. Grande har også det daglige ansvaret for eiendomsdelen av fondet. Etter 2. kvartal 2015 var denne delen av fondet på 186 mrd NOK. Dette blir veldig spennende! 10.40 Standområdet åpner 43 bedrifter fra mange ulike bransjer står klare for å bli kjent med deg. 12.00 Halliburton bedriftspresentasjon E-101 Vår hovedsamarbeidspartner har dagens eneste bedriftspresentasjon. Halliburton Skandinavia er en tradisjonsrik leverandør innen oljeservice og har vært tilstede på norsk sokkel siden 1966. Still opp for å bli bedre kjent med selskapet og veien videre. 13.00 Summer Internship Marathon Her får bedriftene 3 minutter hver til å presentere deres Summer Internship. Dette blir en effektiv runde, med mye informasjon på kort tid. Du får mulighet til å snakke mer med bedriftene på stand etterpå. 14.45 Premiering av konkurranser Tjodhallen Premiering av hovedkonkurransen, Instagram-konkurransen og kåring av beste stand. 15.00 4 Karrieredagen avsluttes A-101 Trond Grande Trond Grande, nestleder i oljefondet, holder åpningsforedraget på Karrieredagen 2015 Trond Grande ble utnevnt som Deputy Chief Executive Officer i februar 2011 og fikk i tillegg ansvaret som administrasjonssjef i april samme år. Fra 1. oktober 2014 har Grande også hatt det daglige ansvaret for eiendomsdelen av fondet. Grande startet i Norges Bank Investment Management i november 2007 som Global Head of Risk Management og fylte senere også rollen som Deputy Chief Operating Officer. Han tiltrådte som Chief Risk Officer i oktober 2009. Grande har tidligere jobbet 11 år i Storebrand Kapitalforvaltning, blant annet som Senior Vice President Finance og Senior Vice President Financial Risk Management. Han er siviløkonom fra Norges Handelshøyskole og ESADE i Barcelona, med spesialisering innen internasjonal ledelse. Han har også en MBA i finans fra Norges Handelshøyskole. 5 Disse deltar på Summer Internship Marathon Finner sted på A-101 kl. 13.00 Summer Internship Marathon er en fartsfylt og informasjonsrik presentasjon. Hver bedrift får bare 3 minutter til å overbevise DEG om at de kan tilby den beste sommerjobben. Her får du mye informasjon på kort tid og er derfor et ypperlig utganspunkt når du etterpå går og snakker med bedriftene på stand. 6 Karrierekvelden Kl. 19.00 åpner dørene til Clarion Hotel Stavanger, til det som blir en fantastisk kveld med nydelig 3-retters middag, inspirerende foredrag ved Christian Rangen. I tillegg vil komikeren Per Inge Torkelsen lede og underholde oss gjennom kvelden. Hvordan kan du bli med? Mange bedrifter på stand har billetter som de kan gi til de studentene de vil bli bedre kjent med. Christian Rangen Foredragsholder, strategiog innovasjonskonsulent, forfatter, entrepenør, foreleser, brasiliansk hotelleier og ”space cowboy”. Rangen er grunnlegger og partner i Engage // Innovate, et nytenkende skandinavisk konsulentselskap. Rangen sier han utvikler morgendagens pirater! Han utvikler modige, kreative ledere som tør å drømme større og realisere sine absurde ambisjoner. Han skaper innovasjon, nytenkning og mer kreative strategier i etablerte bedrifter. Rangen har en MBA fra Copenhagen Business School. Han har studert jus, økonomi, ledelse, kinesisk politikk og asiatisk filosofi blant annet i Macau, Kina, Oslo og Bergen. Per Inge Torkelsen Torkelsen beskriver seg selv: «Eg holde meg godt. Vanligvis i rekkverket eller bordkanten. Eg går dagligt tur, ofta flerne meter. Eg e ein tekniske begavelse med utallige sidestykker, og e voldsomt glade i dyr. Spesielt svinasteig og lammakotelettar. Eg e i full form. Mest full, men har flerne ganger vært i dårlige form. Eg e lobotomerte og tvangssteriliserte, og for tidå mesten heilt frie for kjønnssygdommar.» - peringe.no 7 Om INDØKS INDØKS er linjeforeningen for studenter på masterstudiet i Industriell Økonomi ved Universitetet i Stavanger. INDØKS er et organ som samler studentene både faglig og sosialt. Vårt største arrangement er Karrieredagen, som i år arrangeres for 9. år på rad. De siste årene har vi blitt kjent som et av de viktigste leddene for å fremme kontakt mellom studentene ved UiS og næringslivet, blant annet gjennom Karrieredagen. Vi arrangerer bl.a. bedriftspresentasjoner, foredrag, årlig tur til Røldal, aktiviteter i fadderuken, studietur og flere andre sosiale og faglige sammenkomster gjennom året. Besøk oss på indoks.no for mer informasjon. Vi er også å finne på sosiale medier: facebook.com/indokerne 8 @indokerne på twitter indoks på instagram Vi inviterer til CV- og søknadskurs 22. september i E-101 INDØKS ønsker å invitere alle studenter til CV- og søknadskurs tirsdag den 22. september klokken 12.00. Vi får besøk av Sverre Haugen fra Nova Norge som kommer for å holde kurs i jobbsøking, CV skriving og personlig branding. Haugen hadde et lignende kurs for oss i fjor også og framførte det på en fantastisk spennende og engasjerende måte. Han vil også komme med litt tips om hvordan man bør forberede seg til en karrieredag og hvordan gå frem på selve Karrieredagen for å skape et godt inntrykk. Dette er et svært nyttig og aktuelt tema som er verdt å få med seg. Følg med på www.indoks.no for mer informasjon. CV-evaluering på Karrieredagen Ved INDØKS sin stand framme ved scenen i Tjodhallen. I år prøver vi noe nytt. I samarbeid med Veiledningstjenesten ved UiS vil vi ha en CV-evalueringsstand ved INDØKS sin stand fremme ved scenen. Har kan du ta med din CV og få inviduelle tips til forbedringer på stedet. Dette er veldig nyttig å gjøre da bedriftene ofte vil ha tilsendt CV digitalt på et senere tidspunkt. Les mer om hva Veiledningstjenesten ellers kan tilby på side 101. 9 Takk til våre samarbeidspartnere Halliburton Skandinavia er vår hovedsamarbeidspartner og har vært med helt fra starten av det norske oljeeventyret. Selskapet er en av de største aktørene av tjenester innen oljeservice på norsk kontinentalsokkel. Halliburton vil holde bedriftspresentasjon i E-101 kl 12. Vi anbefaler alle å få med seg denne! Du kan få mer informasjon om Halliburton Skandinavia på side 55 og møt deres representanter på standplass 32. Accenture er vår samarbeidspartner innen konsulentbransjen. Gjennom året arrangerer de både foredrag, bedriftspresentasjoner og casedag for våre medlemmer. Accenture tilbyr også et av norges mest attraktive summer internship, og er en meget ettertraktet arbeidsgiver for studenter med både teknologisk og økonomisk bakgrunn. Vil du vite mer om Accenture? Les mer om dem på side 17 og besøk dem på standplass 35. 10 Vi stilte Helen Dreyer (Senior Manager, HR Business Partner) i Halliburton noen spørsmål i forbindelse med Karrieredagen. Hva tenker Halliburton om rekruttering i nedskjæringstiden vi er inne i? I Halliburton har vi gjort justeringer for å kunne omstille oss til et annet marked. Vi har tro på at markedet vil ta seg opp på sikt, uten å kunne stadfeste når dette vil skje. Vi vil trenge kloke hoder også i fremtiden, men i dagens situasjon har vi lite rekruttering. Hva ser Halliburton etter i en kandidat? Vi er et stort selskap og trenger flere ulike kvaliteter til våre operasjoner både på land og offshore. Det som er gjennomgående for selskapet vårt er nysgjerrighet, lysten til å lære, yte det beste for våre kunder, og være en bidragsyter for godt arbeidsmiljø. Har dere noen tips til studentene på Karrieredagen? Vårt råd til studentene på Karrieredagen er å ha tålmodighet. Mange har store ambisjoner, men glemmer ofte perspektiv på tid og sted. Uten tålmodighet kan en lett ta forhastede beslutninger. Tålmodighet kan derfor være viktig i både studier og jobb. Hva er drømmekandidaten til en jobb hos Halliburton? Drømmekandidaten vil nok variere ut fra fagfelt, men vi ser alltid etter kandidater som er dyktige på samarbeid. Hos oss er det integrerte operasjoner på tvers av avdelinger som er nøkkelen i mange operasjoner, vi trenger derfor ansatte som har viljen og evnen til å jobbe sammen på kryss av fagfelt også i fremtiden. Hvordan er utviklingsmulighetene i Halliburton? Hos oss er utviklingsmulighetene svært gode. Vi har et sterkt fokus på riktig opplæring, kursing og integrering. Vi jobber alltid for å kunne gi våre ansatte muligheten til å vokse. 11 Konkurranser på Karrieredagen Under årets Karrieredagen har du muligheten til å vinne flotte premier ved å delta i konkurransene. Hovedkonkurransen I hovedkonkurransen er førstepremien en iPad mini 3 og andrepremien en Sonos Play 1 trådløs høyttaler. Se reglene under: 1. Plukk opp en konkurranseflyer på INDØKS’ stand før Karrieredagen eller rett etter åpningsforedraget. 2. Delta på Karrieredagen 2015 på Facebook. 3. Lik INDØKS’ Facebookside. 4. Delta på åpningsforedraget ved Trond Grande. 5. Delta på et av følgende arrangementer: a. b. Bedriftspresentasjon med Halliburton i E-101 kl. 12.00 Summer Internship Maraton i A-101 kl. 13.00 Mer informasjon om hvordan du deltar på konkurransen finner du på flyeren. Instagramkonkurranse Legg ut et bilde på Instagram merket med #kd15 før klokken 14.00 og så velger vi ut det vi syns er best. Vinneren får et Polaroid Z-2300 digitalkamera som kan skrive ut bildene du tar på farten. 12 IØ INDUSTRIELL ØKONOMI RI RISIKOSTYRING OG SAMFUNNSSIKKERHET DE DATATEKNIKK OG ELEKTROTEKNOLOGI KU KONSTRUKSJON OG URBAN DESIGN KM KONSTRUKSJON OG MATERIALTEKNIKK MA MASKIN PO PETROLEUM OG OFFSHORETEKNOLOGI BK BIOKJEMI, KJEMI OG MILJØ ØA ØKONOMI OG ADMINISTRASJON EN ENDRINGSLEDELSE SV SAMFUNNSVITENSKAP OG HR IØ RI DE KU KM MA PO Studieområder Se etter fargelinjen nederst på sidene for å finne ut hvilke studenter bedriftene er interessert i. Er ditt studieområde merket i farge er det lurt å ta en tur innom standen deres. Standnummeret står øverst ved siden av firmaets logo. Finn standen på kartet på baksiden av katalogen. BK ØA EN SV 13 Stand nr. 42 ABB is a leader in power and automation technologies that enable utility, industry, and transport and infrastructure customers to improve their performance while lowering environmental impact. ABB has about 2,500 employees in Norway and a turnover of 10.7 billion NOK in 2014. The company is a member of the international ABB Group, with about 140,000 employees in around 100 countries. KARRIEREMULIGHETER We collaborate between several businesses and functions to solve the world’s most complex technological and environmental challenges. There is a unique challenge in every role we offer. Our various career fields provide the opportunity for structured career development. We also acknowledge that your priorities, interests and goals can shift as your career develops. We value diversity and thus alternative career paths are encouraged. We have many career paths so find the piece of the puzzle where you fit in. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 15 kontorer i Norge 2 400 ansatte i Norge 140 000 ansatte globalt Pie S. Haug HR - Talent Acquisition Recruitment Specialist, Trainee & EmployerBranding Responsible Phone: +47 22 87 20 46 [email protected] www.abb.no Bacheloroppgaver Internships Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 15 Bring your talent and passion to a global organization at the forefront of business, technology and innovation. Collaborate with diverse, talented colleagues and leaders who support your success. Help transform organizations and communities around the world. Sharpen your skills through industryleading training and development, as you build an extraordinary career. Discover how great you can be. Visit careers.accenture.com Copyright © 2015 Accenture All rights reserved. Stand nr. 35 Accenture er et globalt konsulentselskap som leverer tjenester innenfor rådgivning, teknologi og outsourcing. Vi leverer nyskapende løsninger og samarbeider med kundene, slik at de kan realisere sine visjoner og skape verdi for seg selv. Med vår omfattende bransjeekspertise, våre globale ressurser og vår erfaring innenfor konsulentvirksomhet og driftsutsetting kan vi mobilisere de riktige menneskene og den nødvendige kompetansen for å hjelpe våre kunder til å bli virksomheter med høy prestasjonsevne. Accenture har erfaring innen de aller fleste bransjer i samfunnet, som for eksempel bank og finans, olje og energi, helse og offentlig tjenester, produkt og daglivare, telekommunikasjon, høyteknologi og media. Vi arbeider for mange av Norges og verdens største virksomheter, og har spisskompetanse og løsninger innen for eksempel strategi, forretningsprosesser, endringsledelse, teknologi og outsourcing. KARRIEREMULIGHETER For graduates tilbyr vi faste jobber innenfor mange spennende stillinger. Accenture gjør en totalvurdering av karakterer, verv, jobberfaring og annen relevant erfaring du har på CV-en. Klarer du å vise oss mer enn bare gode karakterer, og overbevise oss om at du er motivert og engasjert for å jobbe sammen med Norges beste hoder, har du en reell mulighet til å bli en del av Accenture. For 1.års master studenter har vi et spennende Summer intership, hvor man får prøve seg som konsulent i løpet av en 6 ukers periode. Man jobber med reelle prosjekter for våre kunder. Lokalisering er i Oslo, og søknadsfristen er i begynnelsen av oktober. Ta kontakt med oss på stand for mer informasjon! FAKTA KONTAKT MULIGHETER 1 000 ansatte i Norge 336 000 ansatte globalt 4 kontorer i Norge 56 kontorer utland Gjennomsnittsalder 37 Kvinneandel 32 % Rekruttering: telefon 67 12 67 00 [email protected] www.accenture.com/no-en/ Internships Summer Internships Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 17 Stock Xchng HVILKEN POSISJON vil du ta? Skaff deg erfaring og nettverk gjennom oppdrag for våre kunder. Sett fart på karrieren, registrer din CV på adecco.no i dag! Vil du vite mer? facebook.com/adeccostudent adecco.no Stand nr. 3 Adecco er en av Norges største bemanningsselskap. Vi er landsdekkende med over 100 avdelinger og kontorer, vi har over 5 000 medarbeidere i jobb hver dag. Adecco tilbyr midlertidige og faste stillinger i norsk næringsliv og offentlig sektor. For hver enkelt jobbsøker, er det viktig å finne den riktige arbeidsplassen. Adecco ønsker å bidra til at matchen mellom bedriften og jobbsøkeren blir optimal. Vi mener at fremtiden krever spesialisering innen forskjellige kompetanseområder og markedssegmenter. Konsulentene i Adecco har profesjonell bakgrunn innen sine respektive områder. De ønsker å være medspillere og diskusjonspartnere, ikke bare leverandører av personell. Adecco har en desentralisert organisasjon, noe som betyr at kompetansen er ivaretatt ute på hvert enkelt avdelingskontor. Dette innebærer at fleksibiliteten og hurtigheten overfor både kunder og medarbeidere blir ivaretatt KARRIEREMULIGHETER Adecco bemanner til stillinger innen mange fagfelt. Dette er noen av våre segmenter: Hospitality- kantine, renhold og hotell Næringsmiddelindustrien Finans, regnskap og økonomi Office- kontor, administrasjon og salg IT Pedagogisk Helse Ingeniør Companiet Bygg og anlegg Instalasjon Industri FAKTA KONTAKT MULIGHETER 5 100 kontorer globalt Adecco Stavanger Auglendsmyrå 7 4016 Stavanger tlf 51812600 [email protected] www.adecco.no Bacheloroppgaver Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 19 Nysgjerrig? AF gir deg rom til å leve det ut AF leverer tjenester innen anlegg, bygg, eiendom, miljø, energi og offshore. Møt dine fremtidige AF-kollegaer på stand. afgruppen.no/karriere Stand nr. 40 AF er et ledende entreprenør- og industrikonsern med virksomhet i hele Norge innen Anlegg, Bygg, Eiendom, Offshore, Miljø og Energi. Med entreprenørånd og gjennomføringskraft utfordrer AF det bestående for å finne bedre og mer fremtidsrettede måter å skape verdier på. AF er involvert i alt fra riving av oljeplattformer til store bygg- og anleggsprosjekter. I tillegg har AF bygget opp Nordens største kompetansemiljø innen energieffektivisering. Våre medarbeidere er svært forskjellige, men har alle én ting felles: De er nysgjerrige. De liker vanskelige utfordringer og søker alltid de beste løsningene. I AF Gruppen dyrker vi nysgjerrigheten. For vi vet at de som stiller nye spørsmål som regel finner nye svar. AF – Adressing Future! KARRIEREMULIGHETER AF Gruppen ser etter studenter som viser initiativ, har engasjement og brenner for faget. Dersom du er nysgjerrig er også dette en fordel. Studenter kan bli kjent med oss gjennom en sommerjobb, ved å skrive bachelor/masteroppgave, eller på karrieredager. Et bredt tjenestespekter og mange kompetansemiljøer gir karrieremuligheter for de ansatte på tvers av konsernet. Dyktige medarbeidere får tidlig ansvar og store muligheter for personlig utvikling. FAKTA KONTAKT 3 000 ansatte Gjennomsnittsalder 41 år Kvinneandel 9% Sif Løvdal, rekrutteringsansvarlig [email protected] telefon: 457 86 585 afgruppen.no MULIGHETER Bacheloroppgaver Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 21 akersolutions.careers Stand nr. 9 Aker Solutions is a global provider of products, systems and services to the oil and gas industry. Our engineering, design and technology bring discoveries into production and maximize recovery from each petroleum field. We employ approximately 17,000 people in about 20 countries. They apply the knowledge and create and use technologies that deliver their customers’ solutions KARRIEREMULIGHETER Aker Solutions is continuously looking for individuals who are prepared to take a position. Not only a position within Aker Solutions, but a position on the exciting challenges the global oil and gas industry faces now and in the future. The following opportunities are, or will be, available for students to apply for on www.akersolutions.com/career: - graduate positions - master/bachelor thesis FAKTA KONTAKT MULIGHETER 17 000 ansatte 20 kontor i Norge 45 kontor i 20 land Kvinneandel 25% For further information please visit our stand on Karrieredagen or visit www.akersolutions.com Bacheloroppgaver Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 23 FORMER SAMFUNNET — SER MENNESKET Å heve kvaliteten på samfunnet i tråd med en bærekraftig utvikling, krever at mange gode krefter spiller på lag. Våre rådgivere representerer mange fagfelt; vi jobber i tverrfaglige team og sammen med våre oppdragsgivere utvikler vi helhetlige, miljøriktige og funksjonelle løsninger – med mennesket i sentrum. ARKITEKTUR BYGG OG ANLEGG ENERGI OG MILJØ GEOINFORMASJON OG VISUALISERING LANDSKAPSARKITEKTUR PLAN OG URBANISME SAMFERDSEL SAMFUNNSPLANLEGGING OG ANALYSE TEKNISKE INSTALLASJONER VANN- OG MILJØTEKNIKK Øyvind Mork Administrerende direktør Asplan Viak asplanviak.no VI HAR KOMPETANSE INNENFOR Stand nr. 10 Asplan Viak AS has more than 50 years of experience in consultancy work. It is one of Norway’s leading firms in the fields of social, economic and physical planning, municipal and transport engineering. The Group merges as a strategic partner to public and private principals in matters related to the utilizations and maintenance of physical and human resources. The company’s philosophy is based on a multidisciplinary approach to planning and our staff therefore has professional qualifications in a wide range of disciplines. Due to their versatile backgrounds our personnel cover most areas within current physical, economic and social planning and development. KARRIEREMULIGHETER At our offices in Stavanger and Bryne we are especially interested in students undertaking a degree within civil engineering (roads and transportation), hydraulic and environmental engineering and transportplanning. For well qualified candidates we can offer supervision and an office space for students writing their thesis and also internships. All vacant positions are posted on our webpage, but we are also interested in open job applications. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 875 ansatte 28 kontorer i Norge Gjennomsnittsalder 40 år Kvinneandel 40% Contact regarding internships and bachelor or master thesis: Jostein Korsnes [email protected] 95061173 www.asplanviak.no Bacheloroppgaver Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 25 Kom inno m oss på sta nd 24.septem ber! Smart, enkelt og greit! Vi er en av regionens ledende boligutbyggere og har bygget hver 5. bolig i Stavanger-regionen. Vårt mål er å levere 200 boliger i året for våre 50 000 medlemmer. Vi er en bedrift i sterk endring og utvikling innenfor områdene eiendomsutvikling, eiendomsforvaltning og medlemstjenester. Bate betyr fordel. Det er en stor fordel å være på vårt lag. Noe for deg? Stikk innom oss på karrieredagen for en prat! Les mer om oss på bate.no Stand nr. 1 Bate betyr fordel for hver og en av de rundt 50 000 medlemmene våre, enten de bor eller har nytte av medlemskapet på andre måter. Vår viktigste oppgave er å skaffe, bygge og forvalte gode boliger i regionen. Til sammen forvalter vi over 21 000 boliger. Bate leverer prosjektutvikling, boligsalg, boligforvaltning, rådgivning, regnskapsstyring og vaktmester- og byggetekniske tjenester. Og det har vi gjort i snart 70 år. Så det kan vi. KARRIEREMULIGHETER Bate boligbyggelag jobber innenfor flere fagområder- vi har spesialister innen byggfag- nybygg og rehabilitering, økonomer , regnskapsførere, jurister, og konsulenter innen kommunikasjon, HR, kundeservice og administrasjon. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 100 ansatte 2 kontorer i Norge Gjennomsnittsalder 45 år Kvinneandel 58% Connie Søderlund Adsem HR sjef [email protected] 977 15 578 www.bate.no Bacheloroppgaver Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 27 JOBBE SOM SYSTEMUTVIKLER I BEKK? Vi søker studenter med interesse og talent til sommerjobb eller fast jobb i BEKK. Send CV, søknad og karakterer til [email protected]. Se bekk.no/jobb for mer informasjon Stand nr. 11 BEKK er Norges sterkeste fagmiljø innen design og utvikling av IT-systemer, digitale tjenester og strategisk rådgiving. Vi gjennomfører prosjekter for private og offentlige virksomheter, og har omkring 370 ansatte fordelt på kontorer i Oslo og Trondheim. Som ansatt i BEKK vil du: - Jobbe med Norges største merkevarer som Norwegian, Posten og SpareBank 1. - Utvikle varierte løsninger for alt fra smartklokker til avanserte søknadsskjemaer. - Bli satt på sammensatte prosjekter som ofte spenner over flere fagdispliner. - Fortsette å utvikle deg gjennom vårt omfattende kompetansebyggingsprogram. - Få muligheten til å dele kunnskap også utenfor fagmiljøet i BEKK, gjennom blant annet konferanser og meetups. KARRIEREMULIGHETER BEKK har et ungt miljø, og vi ansetter hvert år nyutdannede til fast jobb innen alle våre fagdisipliner. Som nyutdannet i BEKK blir du tatt godt vare på, og alle nyansatte går igjennom vårt oppstartsprogram. Her lærer du grunnleggende teori og metode innen ditt fagfelt, og du blir godt kjent med dine nye kolleger. Innenfor systemutvikling og interaksjonsdesign tilbyr vi også sommerjobber. Her tilbringer man en sommer på et reellt kundeprosjekt, og får et troverdig innblikk i hverdagen som konsulent. Brenner du for faget ditt? Er du sulten på å lære mer? Vil du være med på å utforme fremtidens digitale Norge? Søk jobb i BEKK! FAKTA KONTAKT MULIGHETER 370 ansatte Kontorer i Oslo og Trondheim Gjennomsnittsalder 32,6 år Kvinneandel 19% bekk.no/jobb [email protected] Fredrik Valdmanis, rekrutteringsansvarlig Technology 47633822 [email protected] Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 29 Stand nr. 12 Block Berge Bygg AS ble etablert i 1966 og er en av Rogalands ledende totalentreprenører samtidig som vi er ledende leverandør av prefabrikkerte konseptløsninger i betong. Vi har 345 ansatte, egen betongelementfabrikk og i 2014 omsatte vi for 1,14 milliarder kroner. Selskapet eies 100 % av Veidekke. I en totalentreprise har vi ansvaret for hele byggeprosessen. Det gir oss muligheten til å påvirke prosjektets gang og utseende. Vil du være med å jobbe i våre høyt presterende team og kunne bli med å sette din signatur i et prosjekt? Vi har fire forretningsområder: næringsbygg, bolig, byggfornyelse og betongelement. Vår visjon er å være den best kjente og mest attraktive byggentreprenøren i Rogaland basert på vår verdi “Vi tar ansvar”. KARRIEREMULIGHETER «Gjennom trainee-perioden har læringskurven min vokst. Det første året gikk ut på å bli bedre kjent med bedriften og de ansatte. Jeg fikk bli med på alt fra å være ute på byggeplass, i fabrikken og på kontoret i de ulike avdelingene. Jeg fikk velge hvor jeg ville fortsette trainee-perioden min og valgte bygg-fornyelse. Nå får jeg oppgaver som å styre prosjekter, finne priser og holde byggemøter. Jeg får spennende utfordringer, blir vist tillit til og jeg får lov til å vokse, noe jeg verdsetter høyt.» - Anne Håland, Anleggsleder Veidekkes to-årige traineeordning gir deg en kombinasjon av praktisk arbeid ute i en av våre enheter, kombinert med opplæring og samlinger. Vi legger vekt på et bredt og variert erfaringsgrunnlag, traineesamlinger og aktiv læring. FAKTA KONTAKT 345 ansatte Gjennomsnittsalder 42 år Kvinneandel 7% www.blockberge.no MULIGHETER Bacheloroppgaver Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 31 Stand nr. 13 BP Norge er en del av BP-gruppen som er et stort globalt olje- og gass-selskap med virksomhet i nær 80 land og rundt 85 000 ansatte. Hovedkontoret ligger i Stavanger og i tillegg har vi kontor for driftstøtte til Skarvfeltet i Sandnessjøen. Vi driver fem produserende felt; Skarv, Ula, Valhall, Hod og Tambar. Totalt har vi 13 produksjonslisenser og er operatør for 11 av disse. Vi er i dag ca. 850 ansatte hvorav rundt 400 arbeider offshore. Våre verdier sikkerhet, respekt, fremragende utførelse, mot og ett team preger måten vi arbeider på. Vår virksomhet i Norge er langsiktig. KARRIEREMULIGHETER Vi tilbyr flerårig utviklingsprogram for nyutdannede masterstudenter samt sommerjobber for ingeniørstudenter i tredje og fjerde studieår. Masterstudenter får tilbud om å skrive sin avsluttende oppgave ved vårt hovedkontor under veiledning fra fagansvarlig. Utviklingsprogrammet til BP Norge er skreddersydd for nyutdannede med høyskole- eller universitet. Målet er at gjennomført program vil resultere i en bred bransjeforståelse og høy faglig kompetanse som er i samsvar med våre verdier: SIKKERHET – RESPEKT – FREMRAGENDE UTFØRELSE – MOT – ETT TEAM FAKTA KONTAKT MULIGHETER Ca. 900 ansatte i Norge 2 kontorer i Norge Kontorer i 80 land Gjennomsnittsalder 44 år Kvinneandel 18% www.bp.no “Karrierer i BP Norge” For mer informasjon, besøk vår stand på Karrieredagen 2015 Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 33 Karrieremuligheter i Capgemini Er du lidenskapelig interessert i ditt fagområde? Har du et talent du ønsker å utvikle? Se mulighetene som finnes i Capgemini! Hos oss blir du en del av Norges fremste fagmiljøer preget av yrkesstolthet og en glødende interesse for teknologi, ledelse og smidige metoder. Capgemini er et av verdens største IT-konsulentselskap med over 145 000 ansatte globalt. I Norge har vi rundt 1100 konsulenter som jobber med en rekke interessante oppdrag i sektorer som olje & gass, offentlig, telekom og bank & finans. Capgemini er representert i mer enn 40 land og omsatte for 10,573 milliarder euro i 2014. Les mer om oss på capgemini.no Stand nr. 14 With almost 145,000 people in over 40 countries, Capgemini is one of the world’s foremost providers of consulting, technology and outsourcing services. The Group reported 2014 global revenues of EUR 10.573 billion. Together with its clients, Capgemini creates and delivers business and technology solutions that fit their needs and drive the results they want. A deeply multicultural organization, Capgemini has developed its own way of working, the Collaborative Business ExperienceTM, and draws on Rightshore®, its worldwide delivery model. Learn more about us at www.capgemini.com. Rightshore® is a trademark belonging to Capgemini KARRIEREMULIGHETER We believe in offering you an opportunity for a successful and rewarding career which is a partnership between individual and business. We offer a wide choice of career paths, with defined roles, clear routes for progression, and the right learning opportunities to support your journey. Managing your career involves understanding what the business expects from you and how you go about achieving it through relevant experience, learning and competency development. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 150 ansatte i Stavanger 5 kontorer i Norge Representert i over 40 land Gjennomsnittsalder 35 år Kvinneandel 30% Cecilie Lervold [email protected] Tlf 984 26 324 www.no.capgemini.com Summer Internships Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 35 Stand nr. 15 Computas er et ledende norsk IT-konsulentselskap med hovedkontor på Lysaker og avdelingskontor i Stavanger. Vi kjennetegnes av unik erfaring, høy kvalitet og tett samarbeid med kundene. De beste løsningene skapes i skjæringspunktet mellom moderne teknologi og domenekunnskap, - og her ligger Computas´ kjernekompetanse. Computas er 100% ansatteid og har gjennom 30 år opparbeidet oss en solid kundeportefølje innen offentlig sektor hvor vi har utviklet store samfunnskritiske systemer for blant annet Mattilsynet, UDI, Politiet og NAV. Innen privat sektor har Computas en offensiv satsning innenfor olje og energi. Vi har i dag utviklet løsninger og samarbeider med kunder som Hafslund, Aker Solutions, FMC og ConocoPhillips. KARRIEREMULIGHETER Kunnskapsdeling er viktig i Computas og vi har 4 fagdager pr år. Det er et stort fokus på individuell karriereutvikling hvor de som ønsker å ta ansvar får muligheten til dette. Spennende kunder, interessante prosjekter, flotte kollegaer - i et selskap som setter kunnskapsarbeidere i sentrum. Hver sommer har vi studenter som jobber hos oss på Lysaker/Oslo. Vi ansetter utviklere til faste stillinger etter endt utdannelse. Vil du være med? FAKTA KONTAKT MULIGHETER Over 300 ansatte 2 kontorer i Norge 1 kontor utland Gjennomsnittsalder 38 år Kvinneandel 31% Kjersti Tyrholm tlf 95 11 84 01 [email protected] www.computas.no Summer Internships Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 37 Samspill er vårt fortrinn Vi fortsetter å skape verdier og levere på våre forpliktelser! 45 års samlet verdiskaping fra Ekofisk-området beløper seg til formidable 2080 milliarder kroner. Nå har vi investert i nye plattformer og nye brønner – og verdiskapingen vil fortsette i flere tiår. Vi ser framover – og nordover. Vi har ambisjoner om å vokse på norsk sokkel og fortsatt være en nøkkelspiller. Det er ikke bare hva vi gjør. Det er hvordan vi gjør det. conocophillips.no Stand nr. 16 ConocoPhillips er verdens største uavhengige lete- og utvinningsselskap, basert på produksjon og påviste reserver. Hovedkontoret er i Houston, Texas, og selskapet har virksomhet i 27 land. Virksomheten i Norge ledes fra selskapets kontor i Tananger utenfor Stavanger. ConocoPhillips er en av de største utenlandske operatørselskapene på norsk sokkel. Selskapet er operatør for feltene i Ekofisk-området og har eierandeler i felter som Heidrun, Visund, Oseberg, Grane, Troll og Alvheim. I tillegg er vi operatør for en lisens og har eierandeler i ytterligere fire lisenser i Barentshavet. KARRIEREMULIGHETER Vårt graduate-program: Nyutdannede med master-grad kan tiltre vårt graduateprogram. I de første to årene (1 år for Finans, HR , HMS og IT) veksles det mellom oppdrag i forskjellige avdelinger. I løpet av disse to første år hos ConocoPhillips kan du også regne med å bruke gjennomsnittlig 6 uker på formell opplæring. Sommerprosjekt: For tredje- og fjerdeårsstudenter er det mulig å ta del i vårt sommerprosjekt. Du vil da bli tildelt arbeidsoppgaver som er viktige for bedriften å få gjennomført, samt at disse oppgavene vil være relevante for dine studier. Master-oppgaver: ConocoPhillips tilbyr sisteårsstudenter mulighet til å skrive master-oppgaver. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 2 033 ansatte Kontor i Tananger Kontorer i 27 land Gjennomsnittsalder 46 år Kvinneandel 22 % [email protected] www.conocophillips.no Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 39 LES MER PÅ www.cowi.no blogg.cowi.no facebook.com/cowinorge Stand nr. 17 DRIVKRAFTEN BAK DINE 360° LØSNINGER COWI er en ledende konsulentgruppe som skaper verdier for kunder, mennesker og samfunn gjennom vår unike 360° tilnærming. Basert på kompetanse i verdensklasse innen teknikk, økonomi og miljø, takler vi utfordringer med en rekke ulike utgangspunkt for å skape samstemte løsninger for våre kunder. Med kontorer over hele verden kombinerer vi global tilstedeværelse med lokal kunnskap for å utføre prosjekter hvor som helst i verden. Til enhver tid er vi involvert i mer enn 17 000 prosjekter. Vi har mer enn 80 års erfaring i bransjen, og COWI er ledende innen sitt felt fordi våre mer enn 6200 ansatte er ledende innen sine felt. Sammen med våre kunder skaper vi samstemte løsninger i morgendagens bærekraftige samfunn. KARRIEREMULIGHETER Muligheter som student COWI samarbeider med studenter på flere områder. Vi deltar på bedriftspresentasjoner, inviterer til studentarrangementer, tilbyr sommerjobb og inngår samarbeid om oppgaveskriving. For mer informasjon gå inn på våre karrieresider. Er du interessert i å jobbe sammen med oss? Se våre ledige stillinger. Finner du ikke en stilling som passer ditt fagfelt, send inn en åpen søknad og vi vil vurdere den. Som nyansatt i COWI får du et tilrettelagt introduksjonsprogram, en egen personlig utviklingsplan, samt blir en del av vårt uformelle forum ”Ung i COWI”. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 6 200 ansatte 23 kontorer i Norge 74 kontorer utland Gjennomsnittsalder 43,8 år Kvinneandel 30% Søknad sendes inn via våre hjemmesider www.cowi.no/jobb. Kontaktperson: Vilde Haugnæss, [email protected] www.cowi.no www.cowi.com Bacheloroppgaver Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 41 KARRIERE HOS OSS? Vi er på jakt etter flere dyktige medarbeidere. Har du ønske om å jobbe og utvikle deg innen Regnskap/IT/Programvare vil vi gjerne ha kontakt med deg! Vi garanterer gode muligheter for faglig utvikling i samarbeid med erfarne kollegaer. Vår visjon er å skape den gode opplevelsen både for våre kunder og våre ansatte, og vi vil gjerne ha med deg på veien videre. “DU VELGER IKKE FIRMA – DU VELGER MENNESKER” www.dataplan.no Stand nr. 19 DATAPLAN Dataplan Gruppen består av Dataplan Regnskap AS, Dataplan Ryfylke AS, Dataplan IT Partner AS, Dataplan SolutionsAS og Teamregnskap AS. Vi er en energisk og entusiastisk gjeng som samarbeider på tvers av fagfeltene IT-tjenester/system, regnskap/rådgivning og programvare. Dette samarbeidet gir oss en unik evne til å tilby våre kunder det beste verktøy for å drive effektive og lønnsomme virksomheter. Vi har et godt samarbeid med våre kunder og vår visjon er å skape den gode opplevelsen for både kunder og oss ansatte. KARRIEREMULIGHETER Vi søker nye kollegaer med bachelor-/master utdanning innen økonomi/ administrasjon/it som ønsker å jobbe i en dynamisk og spennede organsiasjon. Vi kan tilby varierte oppgaver med mye ansvar og mange karriere muligheter. Dine kollegaer består av både unge ”sultne” medarbeidere samt de mer erfarne senior- medarbeidere med lang bransjeerfaring. Alle vil bistå deg med å øke din kompetanse og trivsel hos oss. FAKTA KONTAKT 70 ansatte 5 kontorer i Norge Gjennomsnittsalder 30 år Kvinneandel 45% Har du spørsmål ta kontakt med Ragnhild Olsen, Adminstrasjonsleder [email protected] www.dataplan.no Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 43 Stand nr. 37 Data Respons is a full-service, independent technology companyand a leading player in the embedded solutions market. We believe a smarter solution starts from inside. Data Respons provides products, R&D services and embedded solutions at all levels of complexity to different customers in a wide range of market segments. Our culture & history characterises a tremendous thirst for knowledge, the will to succeed and a burning passion for embedded solutions, resulting in a customer-focused approach with a strong corporate culture built on shared attitudes and values. Our customers have a global leading position within their industry. Some may offer technologically complex products to end-customers worldwide. Others may be subject to strict government requirements and regulations KARRIEREMULIGHETER Se annonse til venstre FAKTA KONTAKT 369 ansatte 5 kontorer i Norge Kontorer i Sverige, Danmark, Tyskland og Taiwan Celin Selte HR & HSE Manager Mobil: +47 97799553 [email protected] www.datarespons.no MULIGHETER Summer Internships Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 45 847 kr spørsmålet Jonas har lagt ut for all maten på hytteturen. Hva bruker du for å betale tilbake? A: Lommeboka B: Glemmeboka C: Minibanken D: Vipps Du trenger bare et mobilnummer, og vipps så er pengene på vei. Det koster én krone å vippse penger. Ved beløp på 2 000 kroner eller mer blir du belastet én prosent av beløpet. Stand nr. 20 Vi trenger dyktige og motiverte medarbeidere for å møte kundens behov og for å nå våre mål. Vår visjon ”Vi skaper verdier gjennom kunsten å møte kunden” er viktig for oss på alle nivåer. For å dekke bankens behov, trenger vi medarbeidere med ulik bakgrunn og kompetanse. Trives du med å sette kunden i fokus, og identifiserer du deg i tillegg med verdiene våre - hjelpsom, profesjonell og initiativrik - kan du passe godt inn hos oss. KARRIEREMULIGHETER I Universum-undersøkelsen 2015 ble DNB kåret av økonomistudenter til Norges mest attraktive arbeidsgiver. Vi tilbyr forskjellige muligheter til deg som student: Deltidsjobb, studentpraksis, sommerjobb og masteroppgaveskriving. Summer Internship er også en unik mulighet til å få erfaring fra Norges største bank. Det gis utfordrende oppgaver og tett oppfølging i hele perioden. Det arrangeres også et todagers caseseminar. Søknadsfristen er 1.november. Vi tilbyr også et toårig konserntrainee-program. Her vil du få jobbe i fem ulike forretningsområder og ha et tre måneders opphold ved et av våre utenlandskontorer. Du vil få personlig oppfølging og egen mentor. Søknadsfristen er 27.september. Du finner mer informasjon om muligheter på vår nettside. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 11 563 ansatte 220 kontorer i Norge 23 kontorer utland Gjennomsnittsalder 44,7 år Kvinneandel 50,1 % Du finner kontaktinformasjon innen de ulike mulighetene på vår nettside: www.dnb.no. Ved øvrige spørsmål kan fagsjef Glenn Menkin kontaktes: +47 908 53 492 [email protected] Internships Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 47 WHY DO YOU GET UP IN THE MORNING? “You will have a lot of opportunities within DNV GL” – Astrid Jevne, Environmental Risk Consultant, Stavanger As an employee in DNV GL, you have the possibility to make a difference at work every day. You have the ability to affect your environment, and to make the world safer, smarter and greener. Get to know Astrid and other DNV GL employees at dnvgl.com/careers Stand nr. 21 Driven by our purpose of safeguarding life, property and the environment, DNV GL enables organizations to advance the safety and sustainability of their business. We provide classification and technical assurance along with software and independent expert advisory services to the maritime, oil and gas, and energy industries. With our origins stretching back to 1864, our reach today is global. Operating in more than 100 countries, our 16,000 professionals are dedicated to helping customers make the world safer, smarter and greener. KARRIEREMULIGHETER DNV GL recuit employees from a variety of Master programmes. All available positions are to be found on www.dnvgl.com/careers/ FAKTA KONTAKT 16 000 ansatte 19 kontorer i Norge 400 kontorer utland Gjennomsnittsalder 42 år Kvinneandel 31% www.dnvgl.com MULIGHETER Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 49 Stand nr. 22 At GE Oil & Gas, we fuel the future. We came into the industry over 20 years ago and, through both strategic acquisitions – starting with Nuovo Pignone in 1994 - and continuous growth, have positioned ourselves as one of the world’s leading equipment and services’ providers in the oil and gas space. With unique capabilities across the entire value chain - from oil and gas drilling equipment and subsea systems, to turbomachinery solutions and downstream processing - we are neither upstream nor downstream; we are fullstream. Our quest for progress is relentless. We work on the things that matter, becoming trusted partners for our customers to solve today’s toughest energy challenges. Our extensive global network of manufacturing facilities, operational bases & services centres allow us to operate where it matters to you. We push the boundaries of technology, investing in innovative oil and gas applications, while our broad industrial reach opens opportunities for advancement through synergies with other industrial sectors, from Aviation to Healthcare. To maximize our capabilities, we nurture expertise. Combined, our teams have more than 60 years’ experience and we continue to invest in them, growing careers, skills and opportunities, and enhancing the communities in which we work, with the highest levels of integrity. We are GE Oil & Gas and we are fueling the future. KARRIEREMULIGHETER - Internships - Summer jobs - Bsc/ Msc cooperation - Trainee program - International environment/ opportunities FAKTA KONTAKT 45 000 ansatte globalt 4 kontorer i Norge Anette Nilsen, Recruiting Specialist [email protected] tlf: + 47 51634546 MULIGHETER Bacheloroppgaver Internships Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 51 Stand nr. 23 Global Maritime tilbyr løsninger på komplekse problemer innenfor offshoreog shippingindustrien ved å kombinere sofistikert analytisk kompetanse med praktisk erfaring. På kundelisten er oljeselskaper, skipsoperatører og -eiere, boreentreprenører, serviceselskaper, forsikringsaktører og verft. Global Maritime har operert i offshoreindustrien i over 30 år og har opparbeidet seg et solid omdømme. Etter at HitecVision i 2012 tok eierskapsposisjon i selskapet, forventes en sterk utvikling gjennom organisk vekst og strategiske oppkjøp av komplementære og verdiøkende selskaper. KARRIEREMULIGHETER I Global Maritime får du stor innflytelse på din arbeidshverdag og du får muligheten til å jobbe i team sammen med andre høyt kvalifiserte medarbeidere. Du vil videre få muligheten til å jobbe i prosjekter med fokus på nyskapende offshore teknologi hvor Global Maritime er med på å sette standarden. Våre medarbeidere er ambisiøse og innovative i sin tilnærming til maritime utfordringer. Vi har kontorerer i over 20 land som gir muligheten for å jobbe utenfor Norge for korte eller lengre perioder. Vi legger stor vekt på at vi har en uttalt liberal og fleksibel arbeidsdag – både med hensyn til arbeidsoppgaver såvel som i forhold til arbeidstid. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 200 ansatte 8 kontorer i Norge 20 kontorer utland Gjennomsnittsalder 39 år Kvinneandel 20% Telefon +47 51 94 56 00 www.globalmaritime.com/careers Summer Internships Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 53 Stand nr. 32 Halliburton er en av de største aktørene innen oljeservice i Skandinavia. Vi har flere spennende fagområder og våre operasjoner ledes fra vårt hovedkontor i Tananger. I 2015/2016 er vi for andre året på rad stolt hovedsamarbeidspartner for INDØKS ved Universitetet i Stavanger. Halliburton sørger for verdiskapning gjennom hele levetiden for olje- og gass reservoarer- fra leting, utvikling og produksjon til avvikling. Vi opererer i over 80 land og innenfor to hovedsegmenter: - Drilling and Evaluation - Completion and Production Halliburtons visjon er å være den foretrukne oppstrøms serviceleverandør for utvikling av globale olje- og gassressurser. KARRIEREMULIGHETER Alle ledige stillinger i Halliburton Scandinavia blir lagt ut www.gohalliburton.no Traineeprogram Halliburton har et prisvinnende traineeprogram for ingeniører. I 2015 ble programmet kåret Evidente programmet til nummer 3 i Norge, foran alle oljeselskap og våre 2 største konkurrenter. Det er vi stolte over! Bachelor- & masteroppgaver Vi gir studenter mulighet til å skrive bachelor- eller masteroppgave for Halliburton. For mer informasjon, se www.gohalliburton.no FAKTA KONTAKT MULIGHETER 2 000 ansatte Norsk hovedkontor i Stavanger 80 kontor utland Gjennomsnittsalder 38 år Kvinneandel 18% Resepsjonen: 51 83 70 00 Jobbsøknader: www.gohalliburton.no Bachelor/Masteroppgave: [email protected] www.halliburton.no Bacheloroppgaver Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 55 KOMPRESSORER TØRKERER VINSJER TALJER Ledende leverandør av kompressorer og løfteutstyr til norsk og internasjonal oljeindustri. Vi konstruerer og bygger løfteutstyr og kompressorer spesielt tilpasset kundensspesifikasjoner. LES MER: WWW.KL-OFFSHORE.NO Stand nr. 24 K. LUND Offshore kan tilby spennende og utfordrende arbeid med muligheter for å bygge seg bred kompetanse uansett stilling. Vi har et meget godt arbeidsmiljø og lang erfaring med å utvikle våre ansatte og ledere. K. LUND Offshore er en pålitelig og jordnær bedrift som tar vare på sine ansatte. Er du en masterstudent som ønsker å skrive oppgave om bruk av digitale Informasjonssystemer, bruk av LEAN prinsipper i en engineeringsbedrift eller er interessert i markedsutvikling? Kom gjerne innom på vår stand og slå av en prat. FAKTA KONTAKT 90 ansatte Gjennomsnittsalder 34,7 år Kvinneandel 11% Eivind Reke HR Koordinator tlf: 412 34 068 [email protected] MULIGHETER Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 57 internasjoOlnale Chriestiateam n Steinert kombinere fagog kundearbeid Kristin Orset bistå ledende selskaper Caroline Krefting nye problemstil inger Eirik Vrålstad mye ansvar Anders Bjørneby forstå virksomheter Tobias Fyen Stand nr. 25 KPMG er et av verdens ledende kompetansemiljøer innen revisjon, rådgivning og regnskapsføring, skatt og avgift. Vi har over 162 000 medarbeidere globalt, hvorav 1000 av disse er fordelt på 25 kontorer i Norge. For å levere prestasjoner på høyt internasjonalt nivå, har vi en inkluderende bedriftskultur der kunnskapsdeling står i fokus. Som nyutdannet i KPMG får du muligheten til å jobbe med et bredt spekter av kunder i et internasjonalt miljø. Som rådgiver eller revisor i KPMG vil du bli eksponert for mange forskjellige kunder i ulike bransjer og opparbeide deg en bred og solid plattform. Vårt opplæringsprogram Business School, samt ”on the job training”, gir en unik forretningsforståelse som kvalifiserer for ledende stillinger senere i din yrkeskarriere. KARRIEREMULIGHETER Vi ser etter deg som: - er faglig sterk med høyere utdannelse innen økonomi, revisjon eller ingeniør fag - har hatt ansvar i form av verv eller jobberfaring - har internasjonal erfaring og tilnærming, gjerne fra utveksling - er god til å kommunisere både på norsk og engelsk - er inkluderende, liker å jobbe sammen med andre, bidrar til teamets suksess - er entusiastisk og engasjert, proaktiv og offensiv; du ønsker å gjøre en forskjell KPMG tilbyr: - KPMG International Case Competition - Internship i Audit og Advisory - Next Generation Audit, prøv deg som revisor for en dag - Deltidsjobb i KPMG Accounting - Fulltidsjobb Søknadsfrister vil bli annonsert på skolen. Mer info på www.kpmg.no/karriere. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 1 000 ansatte i Norge 162 000 ansatte globalt 25 kontorer i Norge 155 kontorer utland Gjennomsnittsalder 37 år Kvinneandel 46% Lena Lachmann-Mørck HR-Manager [email protected] 406 38 464 www.kpmg.no Internships Summer Internships Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 59 Vil du jobbe hos den største entreprenøren i distriktet? Vi er på jakt etter deg SOM kan føre et prOSjekt fra idÉ til Virkelighet. er du en aV deM? da Vil Vi gjerne høre fra deg. Kruse Smith er en av Norges største entreprenører og en ledende eiendomsaktør. Vi identifiserer de gode ideene og har gjennomføringskraften til å sette dem ut i livet. Vi utnytter vår kreativitet og kunnskap for å bidra til en bærekraftig samfunnsutvikling. For alt begynner med gode ideer. les mer om dine muligheter på kruse-smith.no Fra idé til virkelighet Stand nr. 26 Kruse Smith er en av Norges største entreprenører og en ledende eiendomsaktør. Vi har organisert vår entreprenørvirksomhet i tre regioner – vest, syd og øst. Vår drift består av forretningsområdene: Anlegg, Bygg, Byggfornyelse og Bolig- og eiendomsutvikling. Kruse Smith AS har sin styrke i stor fleksibilitet, sterk faglig kompetanse og motiverte medarbeidere. Vi legger vekt på faglig og personlig utvikling i spennende prosjekter og gjennom Kruseskolen. KARRIEREMULIGHETER Kruse Smith tilbyr jobb innen prosjektutvikling, eiendomsutvikling. prosjektledelse, bygg/ anleggsledelse, Vi har etablert et trainee program for nyutdannede master- og bachelorstudenter innen bygg, anlegg samt bolig og eiendomsutvikling. Kontakt oss for mulighet til å skrive bachelor/ masteroppgave i samarbeid med oss. Sammen finner vi konkrete og aktuelle problemstillinger som begge parter kan ha nytte av. Vi tilbyr også sommerjobb på byggeplass eller i prosjekt. FAKTA KONTAKT MULIGHETER Ca 1 000 ansatte 8 kontorer i Norge Gjennomsnittsalder 43 år Kvinneandel ca. 10% Se vår hjemmeside www.kruse-smith.no for mer informasjon. Bacheloroppgaver Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 61 LOKOMOTIV MEDIA JOBBE Et mangfold av jobber i et spennende næringsliv LEVE Lett å leve aktivt BO Romslig å bo og gode oppvekstvilkår Jæren har alt! linkjaeren.no LINK Jæren holder deg oppdatert på næringslivet og spennende jobber på Jæren. Registrer deg på www.linkjaeren.no Stand nr. 5 Klepp kommune har per i dag omtrent 1500 ansatte fordelt på 3 etater. Vi skal levere en rekke ulike og sammensatte tjenester av god kvalitet til kommunens innbyggere. Vi har derfor alltid behov for nye kloke hoder og dyktige hender på en rekke områder. Vi har behov for: Økonomer Sykepleiere Barnehagelærere Ingeniører Lærere Risa AS er en av landets største entreprenører innenfor bygg og anlegg. Vi driver med riving, sprenging, boring, graving og veivedlikehold. Vår stolte historie strekker seg helt tilbake til 1948. Risa har 450 dyktige og erfarne medarbeidere og en topp moderne maskinpark. Kundene våre er stat, kommune, private entreprenører og byggefirma. Et annet satsingsområde er drift og vedlikehold av vei. Vi søker: Ingeniører i bygg og maskin www.klepp.kommune.no www.risa.no Time kommune ligg midt på Jæren med Bryne, «Byen på Jæren», som administrasjonssenter. Om lag 2000 arbeidstakarar i eit mangfald av yrkesgrupper der alle dreg i lag for å få ein «Trygg og framtidsretta» kommune å leva i og å bu i. Innovasjon har stort fokus i kvardagen vår. Fleire av tenesteområda våre er med i internasjonale prosjekt. I Hå løfter me i lag! Kommunen har dei siste åra hatt ein kraftig vekst i folketalet og våre 1700 tilsette arbeider kvar dag med å levere gode tenester til innbyggjarar og næringsliv. Hå er rik på gode natur- og kulturopplevingar og vart i 2015 kåra til Rogaland sin kulturkommune. Vi har behov for: Sykepleiere Vernepleiere LærereFørskolelærere Barnehagelærere Vi har behov for: LærereSykepleiere Økonomer Ingeniører Vernepleiere Førskolelærere Barnehagelærere www.time.kommune.no www.ha.no Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 63 Stand nr. 27 Lyse er et norsk konsern som opererer innenfor områdene energi, infrastruktur og telekommunikasjon. Konsernet startet sin virksomhet 1. januar 1999, men har røtter mer enn 100 år tilbake i tid. Konsernet eies av 16 kommuner i Sør-Rogaland. Framtidsrettede tanker førte for 100 år siden til ervervelse av fallrettigheter, samt bygging av vannkraftverk og linjenett som kom en hel region til gode. Lyse-konsernet har utviklet seg til en betydelig nasjonal aktør innen fornybar energi. Med erfaringen fra bygging og drift av infrastruktur har konsernet etablert seg som den nasjonalt ledende aktøren innen fiberbredbånd. KARRIEREMULIGHETER Sommerjobb Hver sommer tilbyr vi en rekke relevante jobber til studenter. For de aktuelle kandidatene legger vi stor vekt på å kunne gi relevant arbeidserfaring, og vi gir god veiledning og oppfølging underveis. En sommerjobb hos oss vil gi deg god innsikt i vår virksomhet. Sommerjobber lyses ut i januar/februar under fanen «Ledige stillinger». FAKTA KONTAKT MULIGHETER 1 050 ansatte Hovedkontor i Stavanger Sharron Moti HR konsulent Rekruttering og kompetanse Telefon direkte: 51 90 82 63 Mobil: +47 93 48 82 63 [email protected] www.lysekonsern.no Bacheloroppgaver Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 65 Stand nr. 29 Multiconsult er et av Norges ledende miljøer innen prosjektering og rådgivning. Med røtter tilbake til 1908 har selskapet hatt en sterk innvirkning på Norges utvikling og økonomiske vekst. Ved hjelp av 1750 dyktige medarbeidere tilbyr selskapet multifaglig rådgiving, design, prosjektering, prosjektoppfølging, ledelse, verifikasjon og kontroll - både nasjonalt og internasjonalt. Multiconsults virksomhet er inndelt i seks ulike forretningsområder: Bygg og eiendom, Industri, Olje og gass, Samferdsel og infrastruktur, Energi, Miljø og naturressurser. Multiconsult rangeres som en av Norges mest attraktive arbeidsgivere blant teknologer. Hovedkontoret ligger i Oslo, men Multiconsults totale kompetanse er tilgjengelig fra alle selskapets kontorer. KARRIEREMULIGHETER Muliggjøringskulturen i hos oss handler om å se muligheter der andre ser hindre, og å sprenge grenser der andre fristes til å gå rundt. Det er mange gode grunner for å ønske jobb i Multiconsult. Her er noen av dem: spennende prosjekter, gode leveranser og sterkt faglig miljø, prestisjeprosjekter, anerkjente kunder, ansvar og frihet samt balanse mellom jobb og fritid. Hver sommer tilrettelegger vi for egne sommerprosjekter for studenter, der vi etablerer tverrfaglige studentteam som jobber i reelle kundeprosjekter, enten i Norge eller internasjonalt. I tillegg tilbyr vi hvert år vi en rekke spennende og mer tradisjonelle sommerjobber med varierte oppgaver i samtlige av våre regioner og innen de aller fleste av våre fagområder. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 1 750 ansatte 30 kontorer i Norge 6 kontorer utland Kvinneandel 33% Åse G. Fløttum HR-rådgiver +47 915 25 300 [email protected] www.multiconsult.no/karriere/ Bacheloroppgaver Internships Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 67 Norconsult deltar med kompetanse og tankekraft i spennende prosjekter både i Norge og i resten av verden. Innovasjon begynner her. Kanskje du også. www.norconsult.no Stand nr. 31 Norconsult er en av Nordens største tverrfaglige rådgivere mot samfunnsplanlegging og prosjektering, og har gjennom lang erfaring bygget opp et solid fundament som en toneangivende aktør både nasjonalt og internasjonalt. Vi bidrar til et bærekraftig samfunn gjennom forankret og målrettet rådgivning-fra ideutvikling og overordede planer til prosjektering og driftsstøtte. Vi er opptatt av at det i rådgivning og valg av løsninger vises omtanke for samfunnets sårbarhet, og har betydelig kompetanse innen miljø, sikkerhet/risiko og beredskap. Norconsult utfører er stort antall oppdrag både i privat virksomhet og i offentlig forvaltning i inn-og utland, hvorav flere er store, langsiktige prosjekter som krever flerfaglig innsa ts. Andre kan være mindre med spisskompetanse og rådgivererfaring. KARRIEREMULIGHETER Norconsult sitt Stavanger kontor har 85 ansatte som arbeider innenfor følgende områder: Plan og Landskap Veg og Trafikk Miljø og Kommunalteknikk Brann og Byggeteknikk Prosjektadministrasjon VVS og Innemiljø Elektro Vi er i vekst og har behov for flere dyktige kollegaer innenfor ovenevnte fagfelt. Både nyutdannede og erfarne er velkommen til å søke. Vi kan tilby spennende sommerjobber og mulighet for å skrive masteroppgave. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 2 900 ansatte 52 kontorer i Norge 30 kontorer utland Gjennomsnittsalder 40 år Kvinneandel 30% Er dette av interesse ta kontakt med Vibeke Tingvik, [email protected] www.norconsult.no Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 69 Stand nr. 33 Oceaneering er en global leverandør av spesialtilpassede tjenester og produkter primært til offshore olje- og gass industrien. I Norge opererer Oceaneering ut fra tre ”Center of Excellence”, lokalisert i Stavanger, Bergen og Kristiansand. I tillegg har firmaet baser strategisk plassert langs norskekysten blant annet på Mongstad, Ågotnes og i Florø. Oceaneering i Norge inngår i Oceaneering International Inc., et oljeserviceselskap med 14 000 ansatte fordelt på 28 land. KARRIEREMULIGHETER Oceaneering har etablert felles globale karrierestiger, og legger også til rette for muligheten å kunne jobbe på andre lokasjoner eller i andre land. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 1 600 ansatte 3 kontorer i Norge Rasmus Agre Gjesdal HR Advisor [email protected] www.oceaneering.com Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 71 er du et prosjektil? Stand nr. 8 Prosjektil er et lokalt ingeniørkontor som leverer rådgivingstjenester innenfor bygg- og anleggsbransjen i Rogaland. Prosjektil har siden starten i 2000 hatt en jevn vekst og har i dag 40 ansatte. Med lokal forankring og lang erfaring innen bygg- og anleggsbransjen er vi blitt en solid leverandør av rådgivningstjenester innenfor kompetanseområdene prosjektadministrasjon, arealplanlegging, VVS, kommunalteknikk, og elektroteknikk. KARRIEREMULIGHETER For nyutdannede tilbyr vi faste jobber innenfor mange spennende områder. Prosjektil er en relativt liten bedrift som gjør at hver enkel medarbeider er en sentral brikke i hele organisasjonen. Du vil vokse med arbeidsoppgavene og organisasjonen vil vokse med deg. Prosjektil gjør en totalvurdering av karakterer, jobberfaring og annen relevant erfaring du har på CV-en, men tilslutt er det DU som teller. Vi er på jakt etter ambisiøse og engasjerte mennesker med godt humør. Vis oss hvem du er. Er du et prosjektil? For studenter tilbyr vi deltidsjobb og veiledning av bachelor- og masteroppgave. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 40 ansatte 1 kontor i Norge Gjennomsnittsalder 43 år Kvinneandel 24% Tlf. 51 96 27 90 [email protected] www.prosjektil.no Bacheloroppgaver Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 73 careers.slb.com 85 years of innovation ~ 115,000 employees >140 nationalities ~ 85 countries of operation Who are we? We are the world’s largest oilfield services company1. Working globally—often in remote and challenging locations— we invent, design, engineer, and apply technology to help our customers find and produce oil and gas safely. 1Based on Fortune 500 ranking 2011. Copyright © 2015 Schlumberger. All rights reserved. Who are we looking for? Every year, we need thousands of graduates to begin dynamic careers in the following domains: n Engineering, Research and Operations n Geoscience and Petrotechnical n Commercial and Business What will you be? Stand nr. 34 Schlumberger er verdens ledende leverandør av teknologi, integrert prosjektledelse og informasjonsløsninger til oljebransjen.Vi leverer avansert teknologi og kompetanse til kunder i petroleumsindustrien, og har over 108,000 ansatte fordelt på operasjoner i 85 land verden over. Vi har et mangfold av karrieremuligheter som lar deg bruke og utvikle dine ferdigheter fra første dag på jobben, og vi gir deg den opplæringen du trenger for å lykkes. Schlumberger ble etablert i Norge allerede i 1966 og i dag befinner selskapets teknologiske kompetanse seg ved basene i Stavanger, Bergen og Oslo, med totalt 4000 personer. KARRIEREMULIGHETER JOBBMULIGHETER - NYUTDANNEDE - Feltingeniører / Feltspesialister - Petrotekniske ingeniører - Forskere og ingeniører OPPLÆRING FOR NYUTDANNEDE Schlumberger er kjent for sine opplæringsprogram. Vi vil fra første dag introdusere deg for systematisk opplæring inne det aktuelle fagområdet. Opplæring skjer via kombinasjoner av skoler/kurs, selvstudiemoduler og praktisk felterfaring. Stillingene gir deg muligheter til å opparbeide solid faglig spesialisering og operasjonell erfaring. SOMMERJOBB / INTERNSHIPS En kjempemulighet til å prøve livet som ingeniør hos Schlumberger. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 108 000 ansatte 48 kontorer i Norge Kontorer i 85 land Kvinneandel 20% Bernt Nilsen og Debbie Livastøl tlf: 51 94 64 00 [email protected] Risabergveien 3, 4068 Tananger www.slb.com Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 75 IN SEARCH OF EXPLORERS IN SEARCH OF REMARKABLE GRADUATES As we strive to help sustainably meet the world’s growing demand for energy, at Shell we are constantly in search of graduates with the distinctive qualities we know we need to succeed. So if you want to challenge yourself and explore new ways of thinking and working, discover what you could achieve on the Shell Graduate Programme. Find out more at shell.com/graduates Shell is an equal opportunity employer Stand nr. 30 Shell in Norway Shell is a leading international energy company, employing some 93,000 people in more than 90 countries. Our core values; honesty, integrity and respect for people are central to our operations worldwide. In Norway we are active in exploration and production on the Norwegian continental shelf, distribution of gas and also refining, marketing and distribution of petroleum products. Shell is operator of two producing fields on the Norwegian shelf; Ormen Lange and Draugen. Our main office is in Sola, nearby Stavanger and our Downstream office is in Oslo. Our operations are run from Kristiansund. We employ over 1 100 people in Norway. KARRIEREMULIGHETER Graduate Program: Join our graduate program designed to allow you to use your talents to the full on a range of major projects. We look to provide day to day responsibilities that will help you grow through experience; continuous learning is also an effective way to develop your strengths. Assessed Internship: We are looking for high potential students who are in their fourth year of study to join our Assessed Internship program. If you succeed in your internship you could be offered a full-time position at Shell when you graduate. Junior Internship: Are you a third year student, graduating in two years’ time? Would you like to experience working in the energy industry, for one of the world’s best-known brands? We are expanding our range of student opportunities introducing these new Junior Internships for 3rd year students! To find out more about opportunities with Shell, visit www.shell.com/graduate. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 1 100 ansatte 4 kontorer i Norge Kontorer i mer enn 70 land Gjennomsnittsalder 42 år Kvinneandel 31% Name: Hanne Ringen Viten Title: Graduate Recruiter [email protected] Phone: +4793454723 www.shell.com Internships Summer Internships Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 77 Stand nr. 36 Skanska er et av verdens ledende entreprenørkonsern med ekspertise innen bygg og anlegg, prosjektutvikling av boliger og kommersielle lokaler, samt offentlig privat samarbeid. Skanska har 58.000 medarbeidere i utvalgte hjemmemarkeder i Europa og USA. I Skanska Norge har vi til enhver tid flere hundre prosjekter som pågår over hele landet. Vi er medlem av FN Global Compact, er et Fortune 500 foretak og rangert som verdens femte største entreprenørkonsern. I Norge har Skanska de siste årene blitt kåret av Universum til den mest anerkjente arbeidsgiveren blant entreprenørene. KARRIEREMULIGHETER Utvikles du så utvikles vi. Den viktigste læringsarenaen i Skanska er det daglige arbeidet. Spennende prosjekter og gode ledere gir deg utviklende arbeidsoppgaver. Du kan jobbe med det meste innen bygg og anleggsbransjen hos oss. Vi har også spesialistselskaper innen grunn og fundamentering, maskiner og utstyr, kontorinnredning, asfaltering, og tekniske fag. Vi har en egen kompetanseavdeling og en kurskatalog med over 100 kurs som tilbys våre ansatte. Du får tilbud om faglig påfyll uansett hvilken rolle eller stilling du har. Alle talenter følges opp spesielt av ledelsen. Slik sikrer vi utfordrende arbeidsoppgaver, kompetansepåfyll og riktig lønn. Alle ansatte skal gjennomgå årlige medarbeidersamtaler hvor trivsel og karriereutvikling er sentrale tema. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 4 000 ansatte i Norge 58 000 ansatte i Skanska AB Gjennomsnittsalder 43 år Kvinneandel totalt 9%, funksjonærer 23% For mer informasjon om fast ansettelse, vårt YPP program (Young Professionals Program), oppgaveskriving og sommerjobb se: www.skanska.no/karriere Bacheloroppgaver Internships Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 79 Våg å drømme STORT! Det du gjør hver dag er viktigere enn det du gjør en gang i blant. Å velge en arbeidsgiver handler om å gi seg selv gode muligheter for å vokse. Vokse i forhold til ansvar, kunne utvikle talentene dine og gjøre nye erfaringer. Det handler om å bli sett – for den du er. Stand nr. 18 SpareBank 1 SR-Bank er Sør- og Vestlandets ledende finanskonsern med Rogaland, Hordaland og Agder som markeds område. Vi har et komplett tilbud av finansielle tjenester innenfor blant annet lån, sparing, rådgivning, forsikring og pensjon for person- og bedriftskunder. Vi har 48 kontorer i vårt markedsområde og en forvaltnings- kapital på 174,9 mrd kroner pr 31.12.2014. Som et av landets største finanskonsern tar vi et spesielt ansvar for å stimulere til vekst og utvikling i våre markedsområder. Hensikten med SpareBank 1 SR-Bank er å skape verdier for den regionen vi er en del av. KARRIEREMULIGHETER Sommerprosjekt: Vi ønsker deg velkommen til å søke årets sommerprosjekt. Du vil bli tildelt spennende arbeidsoppgaver, prosjekter og analyser. Vi forstår verdien av fersk kunnskap og håper akkurat du ønsker å hjelpe oss på veien videre. Prosjektgruppen vil bestå av en tverrfaglig gruppe, nedsatt for å løse problemstillinger relatert til digitalisering, innovasjon og markedsutvikling. For å søke sommerprosjektet, gå til sr-bank.no/karriere , siden vil være oppdatert fra 1. september 2015 med mer informasjon. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 1 200 ansatte 48 kontorer i Norge Gjennomsnittsalder 43 år Kvinneandel 56% Monica Lilleland 47881069 Torleiv Tengs-Pedersen 97193745 [email protected] https://www.sr-bank.no/karriere Summer Internships Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 81 Stand nr. 38 Statens vegvesen er en av Norges største kunnskapsbedrifter, med over 7000 ansatte. Vi arbeider for at alle som går, sykler, kjører eller reiser kollektivt skal komme trygt og sikkert fram. Vi planlegger, bygger, drifter og vedlikeholder riksog fylkesvegene i Norge. Vi har også ansvar for gjennomføring av førerprøver og tilsyn med kjøretøy og trafikanter. 3700 kjøretøy registreres og 1200 førerkort skrives ut hver dag. Vi skal kombinere teknologi og design, og gjennom forskning skal vi forbedre vegnettet. Norge har, med sin helt spesielle geografi, en rekke utfordringer når det skal bygges vei. I løpet av de neste 10 til 15 årene står en rekke store og spennende vegprosjekter i kø. Prosjektet Ferjefri E39 skal bygge bruer som verden aldri før har sett. Brede og dype fjorder skal krysses på helt nye måter. Teknologien utvikler vi sammen med konsulenter og eksperter fra hele verden. Dette gjør oss mangfoldige, både i folk og oppgaver. Det er vår jobb å sørge for at det planlegges gode alternativer til bilvegen, slik at beina dine, sykkelen eller bussen har gode vilkår og kan være reelle alternativer til bilen. KARRIEREMULIGHETER Vil du skrive en oppgave hos oss? Vi tilbyr støtte til relevante bachelor- og masteroppgaver, henholdsvis 7500 og 15 000 kroner. Vil du prøve oss en sommer? Sommerjobber hos oss annonseres på vegvesen.no Statens vegvesens rekrutteringsprogram er et tilbud til deg som er nyutdannet med relevant utdanning på bachelor- eller mastergradsnivå. Du vil jobbe innen fagområder som planlegging, byggherre, samt drift og vedlikehold. Som ansatt opplever du at vi er opptatt av kompetanseutvikling. Vi forventer at du utvikler deg faglig, og legger til rette for det. Statens vegvesen har en rekke omfattende tilbud, både i egenregi og i samarbeid med universiteter, høyskoler og bransjen av blant annet entreprenører og rådgivende ingeniører. Ta kontakt hvis du er interessert! FAKTA KONTAKT MULIGHETER Over 7 000 ansatte Inndelt i fem regioner og ett direktorat Gjennomsnittsalder 47 år Kvinneandel 38% www.vegvesen.no/jobb [email protected] Tlf.: 02030 Bacheloroppgaver Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 83 Photo: Alan O Neil Passion. Perhaps our greatest source of energy. Statoil is an international energy company with operations in more than 30 countries. The world needs energy, and our mission is to supply it in the most sustainable and responsible way. It’s not an easy task, but we strongly believe that with the right people, passion and curiosity — it’s possible. Learn more on statoil.com Statoil. The Power of Possible Stand nr. 39 Statoil er et internasjonalt energiselskap med virksomhet i 34 land. Basert på 40 års erfaring fra olje- og gassproduksjon på norsk sokkel, anvender vi teknologi og nyskapende forretningsløsninger for å møte verdens energibehov på en ansvarlig måte. Vi har hovedkontor i Stavanger, om lag 22.500 ansatte over hele verden og er børsnotert i New York og Oslo. KARRIEREMULIGHETER En karriere i Statoil kombinerer store utfordringer og muligheter for vekst og faglig utvikling med en balanse mellom arbeid og privatliv som er nødvendig for at du skal kunne videreutvikle deg i denne viktige fasen av ditt liv. Statoil rekrutterer til følgende programmer: - Graduate - Sommer Intern Statoil samarbeider med en rekke høyskoler og universiteter i inn- og utland. Studenter på disse utdanningsinstitusjonene kan få muligheten til å skrive mastereller doktorgradsoppgave hos oss. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 22 500 ansatte 8 kontorer i Norge Kontorer i 35 land Kvinneandel 31% www.statoil.com/no/careers/ Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 85 Stand nr. 4 Stavanger kommune er en av regionens største arbeidsgivere. Vi kan tilby meningsfylte samfunnsoppgaver med gode muligheter for interessant kompetanseutvikling og karriereløp. Vi har ansvar for byutviklingen og infrastrukturen i byen. Det innebærer planlegging, bygging og vedlikehold av blant annet barnehager, skoler, sykehjem, turområder, veier og vann- og avløpsledninger. Som ingeniør, sivilingeniør, arkitekt, landskapsarkitekt, planlegger eller prosjektleder i Stavanger kommune, er du en del av en større helhet som jobber med å gjøre Stavanger til en god by å bo i. Vil du være med på å forme fremtidens Stavanger? KARRIEREMULIGHETER Som ansatt i Stavanger kommune får du en unik mulighet til å skaffe deg både bredde- og spisskompetanse innenfor kommunens fagområder. Stavanger kommune prioriterer kompetanseutvikling. Ansatte har gode muligheter for faglig og yrkesmessig utvikling som kan føre til ulike karriereveier i kommunen. Godt lederskap utgjør grunnlaget for gode leveranser av kommunens tjenester. Stavanger kommune tilbyr opplæring for ledere og legger vekt på gode programmer for lederutvikling. Stavanger kommune tilbyr hver sommer et antall sommerjobber innen forskjellige fagområder. Vi er også tilgjengelig for studenter som ønsker å skrive bachelor- og masteroppgaver hos oss, og er behjelpelige med veiledning. Ta kontakt hvis du er interessert! FAKTA KONTAKT MULIGHETER 8 930 ansatte Gjennomsnittsalder 42 år Kvinneandel 81% Hildegunn Hausken Tlf. 51 50 76 06 [email protected] Leiv Molven Tlf. 51 50 76 62 [email protected] Bacheloroppgaver Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 87 Stand nr. 41 TDW Offshore Services AS leverer kundetilpassede, høyteknologiske rørledningstjenester til olje- og gasselskaper over hele verden. Vi er i verdenstoppen på vårt felt, med spesialisering innen fjernstyrte isolasjonsplugger - vår egenutviklede SmartPlug®. Reparasjonsklammer, pigger og verktøy for rørhåndtering blir konstruert av våre ingeniører etter kundens behov. Vi er 120 ansatte i TDW Offshore Services med hovedkontor på Forus og avdelinger i Aberdeen, Houston og Perth. Selskapet inngår i det amerikanske konsernet T.D. Williamson Inc. med 2200 ansatte globalt. KARRIEREMULIGHETER Hos oss får du: - Følge produktene fra ide & design til testing & anvendelse - Jobbe med varierte, høyteknologiske utfordringer - Tverrfaglig samarbeid med interne & eksterne fagmiljøer - Utvikle unike løsninger for kunder - Engasjerte kollegaer i et godt arbeidsmiljø FAKTA KONTAKT MULIGHETER 120 ansatte Kontor i Stavanger Kontorer i Aberdeen, Perth og Houston Gjennomsnittsalder 37 år Kvinneandel 10% www.tdwilliamson.com Tlf: 51 44 32 40 [email protected] Kontaktperson HR avdeling: Kristin Haugen Bacheloroppgaver Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 89 BLI MEDLEM send kodeord TEKNA til 2007 Ingen undulater ble skadet i forbindelse med fotoopptaket For deg som åpner undulaten istedenfor å begrave den Tekna – Teknisk-naturvitenskapelig forening TEKNA KJEMPER FOR DEG OG FAGET DU BRENNER FOR Tekna er foreningen for deg som har eller planlegger en master innen teknisk-naturvitenskapelige fag Er du en av dem som alltid prøver å finne ut av hvordan ting er satt sammen? Da er vi foreningen for deg, enten du er teknologi- eller realfagstudent. Som Tekna-medlem møter du likesinnede via kurs og sosiale aktiviteter, og får blant annet veiledning når du skriver jobbsøknad og CV. Du får også gunstige bank- og forsikringstilbud og en rekke andre fordeler som gjør hverdagen litt bedre. Meld deg inn i Tekna og få en solid start på karrieren. Stand nr. 6 Tekna - Teknisk-naturvitenskapelig forening er landets viktigste interesseorganisasjon for deg som har eller planlegger å ta en teknisk-naturvitenskapelig utdanning på masternivå. Med vel 68 000 medlemmer hvorav mer enn 11 000 studenter er vi Norges største akademikerforening. Et medlemskap i Tekna gir deg trygghet, støtte, nettverk og inspirasjon. Gratis juridisk veiledning og bistand ved alle sider av dine ansettelses-og arbeidsvilkår (gjelder også sommerjobb), lønn og jobbsøking, et faglig tilbud og nettverk, og gode bank- og forsikringstilbud er noen av medlemsfordelen vi tilbyr. KARRIEREMULIGHETER Tekna arrangerer jobbsøkerseminarer og vi kan vurdere din CV og jobbsøknad. Flere hundre Tekna-tillitsvalgte i bedrifter, etater og kommuner kan gi deg verdifull informasjon om lokale lønns- og arbeidsvilkår når du søker jobb. Tekna utarbeider hvert år en begynnerlønnsanbefaling og utgir hver høst en detaljert lønnsstatistikk, basert på informasjon innhentet fra medlemmene. Det er gode redskaper til å vurdere din egen lønn. Våre jurister kan kvalitetssikre din arbeidskontrakt. Det er viktig å få en god start på arbeidslivet! Gjennom Teknas bedrifts- og etatsgrupper får du hjelp til å ivareta dine interesser på arbeidsplassen. Som Teknamedlem vil du nyte godt av relevante og gode etterog videreutdanningstilbud. FAKTA KONTAKT 120 ansatte Tekna distrikstkontor Rogaland, KE- C149 [email protected] 51832418 / 93259611 Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 91 tine.no/jobb Camilla Verdensborger og merkevaresjef Go’morgen Jeg har sittet på melkekrakk i Gudbrandsdalen, appelsinvogn i Rio og rickshaw i Goa. Det hjelper å se TINE utenfra, for å se hvor veien går videre. Jeg kom inn i TINE som trainee, og i løpet av programmet ble jeg godt kjent med konsernet. Jeg var innom blant annet hovedkontor, gård og anlegg. Nå, 3 år senere, er jeg merkevaresjef for Go’morgen. Alle mine reiser, jobber og studier i utlandet er viktig for jobben jeg gjør for Go’morgen. Du trenger ikke se lenger enn til en norsk dagligvarehylle, for å finne en arena med tung internasjonal konkurranse. Stand nr. 2 TINE Gruppa er en av Norges største næringsmiddelbedrifter og leverandør av kjente merkevarer som Jarlsberg, Norvegia, TINE Brunost, Biola, YT og TINE Yoghurt. TINE eies av 12 000 melkebønder i samvirke og vår forretningsidè er å foredle rene og naturlige råvarer til god og sunn mat. Det skal vi gjøre i nært samspill mellom natur, landbruk, forbrukere og handel. TINE er til stede over hele landet med våre meierier, og i tillegg har vi flere norske og utenlandske hel- og deleide datterselskaper, inkludert Diplom-Is og Fjordland. TINE Gruppa har ca 5500 ansatte og en omsetning på ca 22 milliarder kroner. KARRIEREMULIGHETER Visste du at TINE er et av Norges største konsern og kompetansemiljø med over 5000 reale medarbeidere med rå karrieremuligheter? Sammen viderefører vi en av Norges mest komplekse verdikjeder gjennom innovasjon og tradisjon, fra gård til bord. Det er våre ansattes innsikt, motivasjon, samarbeidsevne og skaperkraft som gjør TINE til en viktig aktør. I TINE ser vi på mennesker på samme måte som råvaren. Vi vil at våre medarbeidere skal utvikles og skape noe større enn seg selv gjennom å bli tatt vare på og få muligheter. Derfor er arbeidsdagen i et av landets største industri-, forsknings- og innovasjonsmiljø preget av mening, mestring, spennende utfordringer, samarbeid, raushet og kompetanseutvikling. Resultatet? Rå muligheter for reale folk. FAKTA KONTAKT 5 500 ansatte Kvinneandel 36% www.tine.no/jobb Tlf: 03080 Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 93 Foto: Kimm Saatvedt Du går i dybden når du har store ting på gang Noen ganger trengs spesialkunnskap som få har. Chisom Onubogu er petrofysiker i Total og en av dem med slik kunnskap. Vannmetning. Porøsitet. Permeabilitet. Uvanlige begreper for de fleste – dagligdagse for Chisom. Hun er nemlig ansvarlig for tolkning av petrofysiske data fra våre felt. Hennes beregninger forteller hvor mye olje og gass vi kan forvente å finne i dypet. Samtidig som vi leter videre etter nye olje- og gassforekomster, er Total godt i gang med utbyggingen av Martin Linge-feltet i Nordsjøen. Vi er Total, et av verdens største olje- og gasselskap, med 50 års erfaring i Norge. storetingpågang.no Stand nr. 43 Total is the world’s fourth-largest oil and gas company and second-largest solar energy operator. With operations in more than 130 countries, we have more than 100,000 employees who are fully committed to better energy. The Norwegian affiliate is currently involved in more than 100 licences on the Norwegian Continental Shelf. Read more at www.total.no KARRIEREMULIGHETER Total has a number of opportunities for students, and can offer graduate program, summer internship, internship and master thesis. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 470 ansatte 3 kontorer i Norge 130 kontorer utland Gjennomsnittsalder 43 år Kvinneandel 30% [email protected] Internships Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 95 Stand nr. 7 Medlemsbedrifter pr. 1.7.2015: Odda Kommune Sauda kommune Tizir Titanium @Iron AS, Tyssedal Norsk Hydro Søral AS, Husnes Hardanger Energi AS, Kinsarvik Næringshagen i Odda, Odda Hardanger Teknikk, Odda Odda Mekaniske Verksted AS, Odda Høyer Odda AS, Odda KARRIEREMULIGHETER Er du nyutdannet og ønsker å prøve ut den teoretiske kunnskaper din i praksis? Som trainee hos Trainee Indre Hordaland får du en myk og morsom start i arbeidslivet. Tett oppfølging på arbeidsplassen , kompetanseheving og nettverk sammen med andre regionale traineer. Spennende Traineeprogram i 2 år og inntil 3 ulike virksomheter for deg som har bachelorgrad eller mastergrad. Vi har ledige traineestillinger med søknadsfrist 20. Mars 2016. KONTAKT Interessert i mer informasjon? Kontakt May Søfteland Næringshagen i Odda [email protected] 92407604 traineeih.no Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 97 Stand nr. 44 Wintershall is an international energy company with operations on four continents. In Norway we are one of the fastest growing oil and gas companies, and our ambition is to become one of the leading players in the industry. We have a large exploration portfolio on the Norwegian Continental Shelf, two producing fields – Brage and Vega – and we have great plans for our own developments – Maria and Skarfjell. Over 500 people are currently working at Wintershall Norge from our onshore locations in Stavanger and Bergen, and offshore in the North Sea. KARRIEREMULIGHETER Wintershall offers exciting possibilities for students and graduates who want to work with the best people in the industry. We offer international trainee programmes for engineers, economists and other future professionals, in addition to local summer internships and support for relevant master’s theses projects. FAKTA KONTAKT MULIGHETER 500 ansatte 2 kontorer i Norge Opportunities at Wintershall are regularly updated on our website. Please visit www. wintershall.no and follow us on Facebook, LinkedIn, twitter and youtube. Together, we can make things happen! Internships Summer Internships Masteroppgave Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 99 Stand nr. 28 Veiledningstjenesten ved UiS Veiledningstjenesten ved UiS er et tilbud til alle studenter ved UiS. Studenter som har avsluttet studiene i løpet av det siste året, kan også benytte seg av oss. Mange av våre aktiviteter er rettet mot studenter som er i ferd med å avslutte sitt utdanningsprogram, men vi skal også være et tilbud til deg som skal søke, nettopp har startet eller er godt i gang med et studium. Ta kontakt dersom du har spørsmål som berører studieveiledning, omvalg, jobbmuligheter, karriereveiledning, kompetanse o.l. [email protected] [email protected] UiS Alumni UiS Alumni er et nettverk for nåværende og tidligere studenter. Ved å registrere deg i vårt alumninettverk holder du kontakten med studievenner, fagpersoner og universitetet. Du får også tilgang til en rekke fordeler samt blir invitert til ulike alumnitreff og seminarer. Besøk oss på stand 28 hvis du ønsker å høre om UiS alumni sitt tilbud. 101 Stand nr. 47 Jussformidlingen har årlig rundt 5000 henvendelser med juridiske problemer av ulik art. Saksantallet er stigende. Fra vi startet i 1972 har vi positivt utviklet våre arbeidsmetoder. Saksomfanget har som et resultat av dette økt kraftig. Jussformidlingen tilbyr gratis rettshjelp og gratis juridisk bistand til privatpersoner. Jussformidlingen gir bistand uavhengig av bosted og personlig økonomi. Vi har i dag 22 saksbehandlere, daglig leder og kontormedarbeider. I tillegg er det ansatt 4 tidligere saksbehandlere i en faggruppe. Saksbehandlerne er studenter i sluttfasen av jusstudiene. KARRIEREMULIGHETER Vi utlyser nå ledige stillinger! For mer informasjon, ta kontakt med daglig leder eller markedsleder Axel Svihus på [email protected]. Jussformidlingen kan tilby deg ett års praktisk erfaring med juss midt i studietiden. Du vil få oppleve klientbehandling, representasjon mot motparter og advokater, forliksråd, arbeidsforhandlinger og godt sosialt miljø. Det eneste vi krever av deg, er fullført 3. studieår og god motivasjon. Personlige egenskaper vil bli vektlagt. Vi ansetter nye saksbehandlere to ganger i året, med tiltredelse i mars og i august. Alle stillinger vil bli annonsert i god tid før søknadsfristene. Her vil du også finne aktuelle søknadsfrister og tiltredelsesdato. For å søke sender du søknad med CV pr post eller e-post, eller leverer den personlig i vår resepsjon.Ta kontakt med daglig leder på e-post [email protected] eller telefon 55 58 96 04 for mer informasjon. FAKTA KONTAKT 28 ansatte Gjennomsnittsalder 22-30 år Telefon: 55589600 MULIGHETER Internships Andre henvendelser: [email protected] Interessert i studenter innen: IØ RI DE se s. 13 for forklaring KU KM MA PO BK ØA EN SV 103
© Copyright 2024