1. No category

Duni är en ledande leverantör av attraktiva och funktionella produkter för dukning och take-away. Varumärket Duni
marknadsförs på över 40 marknader och är marknadsledande i centrala och norra Europa. Duni har cirka 2 100 anställda
fördelat på 18 länder, huvudkontor i Malmö och produktion i Sverige, Tyskland och Polen. Omsättningen för 2015 uppgick
till 4,2 miljarder kronor. Duni är noterat på NASDAQ Stockholm. Våra kärnvärden är Ägarskap, Öppenhet, Mervärde och
Vinnarinstinkt. Mer information om Duni finner du på www.duni.com.
HR Specialist
med huvudfokus på arbetsrätt och kollektivavtal samt kompensation & förmåner
Då nuvarande befattningshavare har valt att avsluta sin anställning, efter många år i rollen, söker vi
nu hennes efterträdare. HR på Duni i Malmö är en liten organisation, vilket innebär att rollen som HR
specialist blir bred. Dagarna är omväxlande och du kommer att få arbeta med många olika
arbetsuppgifter. Tjänsten är främst operativ men innefattar även en strategisk dimension, t.ex.
utveckling av processer och verktyg, som HR kan stötta organisationen med. Arbetet sker i en miljö
som präglas av ett globalt anslag med tydlig lokal förankring.
Dina ansvarsområden och arbetsuppgifter
Du är en intern rådgivare i lag- och avtalsfrågor gentemot våra chefer och ett stöd till dem i mer
allmänna arbetsrättsliga frågor och kollektivavtalstillämpning. Du ansvarar för vår lönerevision och
tillsammans med Finansavdelningen även för vår bonushantering. En viktig del i ditt arbete är också
att ha hand om anställningsavtal samt koordinera och administrera förmånspaketet; leasingbilar,
personförsäkringar, tjänstepension, etc. Du kommer också att få ansvar för vår
medarbetarundersökning, som äger rum vartannat år.
Övriga arbetsuppgifter består t.ex. av att:
 vara behjälplig vid rekryteringar och introduktion av nyanställda
 arbeta med policys och mallar inklusive personalhandbok
 bedriva arbetsmiljöfrågor
 bistå vid expatriat-ärenden
 uppdatera det lokala intranätet i Malmö
 ansvara för statistik och nyckeltal
I din roll har du många kontaktytor internt men också externt med t.ex. fackliga representanter,
Svenskt näringsliv, Företagshälsovård samt externa leverantörer av olika tjänster. Du rapporterar till
HR-chef Norden och din placering är på Dunis huvudkontor i Malmö.
Dina erfarenheter, kompetenser och personlighet
Du måste ha dokumenterad erfarenhet av arbete med kollektivavtal (Unionen) och arbetsrätt,
kompensation och förmåner samt med generell HR-administration och policys.
Du har minst tre års erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och har du erfarenhet av arbete på den
Nordiska marknaden är det ett plus. Meriterande är också erfarenhet av lönesystemet Agda. Du talar
och skriver engelska obehindrat och du har goda kunskaper i Office-paketet. I botten har du en
akademisk examen från PA-utbildning, civilekonom eller motsvarande.
Dina personliga egenskaper:
 En positiv lagpelare




Administrativ talang med sinne för detaljer samt ordning och reda
Ansvarstagande och proaktiv
Lösningsorienterad, lyhörd och hög integritet.
Du tycker om att arbeta i en organisation som är expansiv och i ständig förändring.
Ansökningstid
Ansök så snart som möjligt då vi tillämpar löpande urval, dock senast 27 april 2016.
Så söker du tjänsten
Academic Search International hjälper Duni med denna rekrytering. Klicka på länken nedan för att
komma till ett ansökningsformulär där du bifogar brev samt CV.
Har du frågor kring tjänsten eller processen kan du kontakta Mats Nordin på Academic Search, 0707516740.
För att söka tjänsten, klicka HÄR!