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社労士必見！ここでしか聴けない！
弁護士が教える合同労組（ユニオン）対策！
社労士のための合同労組（ユニオン）
対策＆交渉術
パーフェクトセミナー２０１５
ー 初期対応から解決へのシナリオを完全公開！ ー
ユニオン（合同労組）が突然やってきたときに顧問先を守れますか？
ユニオン（合同労組）とは、従業員一人でも加入することができ、職場や雇用形態に関係なく組織される労働組合のこ
とをいいます。ここ近年、解雇や残業代、賃金の不利益変更に伴う労使間のトラブルを発端に、従業員がユニオンに駆
け込み、集団的労使紛争に発展するケースが増えています。
ユニオンとの団体交渉は、経営者にとって、ほとんど経験がないので、ユニオンのペースで交渉が進み、会社は劣勢
な立場に追い込まれることになります。よくあるケースとしては、敵対的に会社に著しく不利益な要求を突きつけたり、経
営権（人事権・施設管理権・業務命令権）に介入してきます。顧問先への助言を誤り、その場しのぎや独自の判断で対
応すると、会社にとって著しく不利益な展開や取り返しのつかない状況下に陥ることになります。ひいては，顧問先との
信頼関係も喪失する事態に陥りかねません。
しかし、相手（ユニオン）を知って、初期対応や交渉戦術のポイントを押さえた対策を講じれば、毅然と会社主導で交渉
が可能となります。このセミナーでは、ユニオンの初期対応から団体交渉の戦術、解決までのノウハウを余すことなく、
分かりやすく解説します。
1977年生まれ。ブレイス法律事務所所長
大阪府立大手前高校 、京都大学法学部卒業
税理士会や商工会等で問題社員対策セミナーや 債権回収セミナー等を行い、 中小企業の法的支援のために
日々活動している。
～得意分野～
労働事件、遺言・相続（事業承継を含む）、債権回収、その他企業法務一般
～著書～
◆ 「織田社労士・羽柴社労士・徳川弁護士が教える 労働トラブル対応５５の秘策」(日本法令)
◆ ｢三国志英雄が解決！問題社員ぶった切り 四十八手｣ (日本法令)
◆ ｢労務管理は負け裁判に学べ！」｣ (労働新聞社)
どちらも各書店・アマゾンにて絶賛発売中です！！
弁護士 渡邉 直貴
日
時：２０１５年４月２４日（金) １７:３０～２０:００(１７：００開場)
場
所：堂島ビルヂング Ｃ－１会議室(大阪市北区西天満2-6-8 )
受講費用：３，０００円（税込）
参加定員：３０名（定員になり次第、締切りとさせて頂きます）
申込方法：裏面の受講申込書にご記入の上、FAXしてください
（受付完了後、参加票と請求書を郵送させて頂きますので、指定の銀行口座までご入金ください）
※ このセミナーは、主に社労士を対象としていますが、経営者または管理者の方もご参加いただけます。
なお、弁護士及び労働組合関係者の申し込みはお断りしております。
カリキュラム
１．合同労組（ユニオン）を知る
５．労働協約と和解合意書
・まずは相手を知る！労働組合の基礎知識
・合同労組（ユニオン）が介入することの意味
・合同労組（ユニオン）の恐ろしさとは？
・安易にサインはＮＧ！
・「暫定労働協約」の拘束力とは
・解決したら「和解合意書」
２．合同労組（ユニオン）とのﾌｧｰｽﾄｺﾝﾀｸﾄ
６．合同労組（ユニオン）との付き合い方
・ある日突然の「組合結成通知書」
・いきなりの「団体交渉申入書」
・一方的な「要求書」
・「掲示板」「事務所貸与」の対処法
・「就業時間内の組合活動」の対処法
・コンプライアンス遵守がカギ！
３．団体交渉
７．労働委員会のあっせん
・団体交渉のマル秘・交渉テクニック
・有利になる団体交渉のセッティング
・ＮＧワードとＮＧアクション
・労働委員会のあっせんとは？
・「あっせん」を有効活用する
・デッドロック（交渉打切り）意味
８．事例
４．経営三権 VS 労働三権
・労働三権（団結権・団体交渉権・団体行動権）
・経営三権（業務命令権・人事権・施設管理権）
・「不当労働行為」の正体！肝を押さえる！
・解決までのシナリオ・その１
・解決までのシナリオ・その２
・解決までのシナリオ・その３
※ 内容は変更する場合があります
●お申込み手続き
ブレイス法律事務所
大阪市北区西天満3-14-16 西天満パークビル3号館10F
ＴＥＬ ０６－６３１１－1３７８ ＦＡＸ ０６－６３１１－１３７９
http://brace-law.jp/
※ 下記の「受講申込書」にご記入のうえ、ＦＡＸ（06-6311-1379）にてブレイス法律事務所までお送りください。
受講申込書
社労士のための合同労組（ユニオン）対策＆交渉術
事務所名・会社名
（〒
－
）
住所
２０１５年４月２４日（金）
ＴＥＬ
（
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（
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2015.3 Ｓ