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TELEVISIÓN METROPOLITANA, S.A. DE C.V.
COMITÉ DE ÉTICA
PRIMERA SESIÓN ORDINARIA
26 DE MARZO DE 2015
8. Programa de Trabajo del ejercicio 2015, del Comité de Ética de Televisión
Metropolitana, S.A. de C.V.
En cumplimiento al numeral Quinto inciso “b”, de los Lineamientos Generales para el
establecimiento de acciones permanentes que aseguren la integridad y el comportamiento ético de
los servidores públicos en el desempeño de sus empleos, cargos o comisiones, publicados en el
Diario Oficial de la Federación el 6 de marzo de 2012, así como las Bases de Integración y
Funcionamiento del Código de Ética de Televisión Metropolitana, S.A. de C.V., se presenta para su
aprobación el Programa de Trabajo 2015 de este Comité, en los siguientes términos:
PROGRAMA ANUAL DE TRABAJO DEL EJERCICIO 2015 DEL COMITÉ DE ÉTICA DE TELEVISIÓN
METROPOLITANA, S.A. DE C.V.
PROGRAMA ANUAL DE TRABAJO 2015
OBJETIVO
METAS
ACTIVIDAD
FECHA DE
CUMPLIMIENTO.
Mantener el
funcionamiento
del Comité de
Ética.
Llevar a cabo sesiones de Comité de Ética
1SO Marzo 2015.
de manera semestral.
2SO Septiembre 2015.
Llevar a cabo sesiones de trabajo a petición
Todo el año.
Cumplir al
100% con los
acuerdos.
de las áreas.
Seguimiento
de
quejas
y/o
denuncias
Todo el año.
presentadas al Comité de Ética
Difusión de valores, acciones y abstenciones
del Código de Conducta.
Impulsar el
Cumplir al
cumplimiento
100% con las
del Código de
acciones.
Conducta.
Llevar a cabo una capacitación en línea
Todo el año
sobre “Ética Pública” impartida por el IFAI
mediante la
plataforma: http://cevifaipublica.ifai.org.mx/
Evaluar
cumplimiento
el
Contar con el
Aplicar
Encuesta
de
resultado de la
Organizacional 2015.
Clima
y
Cultura
Octubre 2015.
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TELEVISIÓN METROPOLITANA, S.A. DE C.V.
COMITÉ DE ÉTICA
PRIMERA SESIÓN ORDINARIA
26 DE MARZO DE 2015
PROGRAMA ANUAL DE TRABAJO 2015
OBJETIVO
METAS
ACTIVIDAD
FECHA DE
CUMPLIMIENTO.
del Código de
Evaluación
Conducta
publicarla
y
en
Aplicar
Encuesta
Interna
sobre
el
las Página Web
cumplimiento del Código Ética y del Código
Institucional.
de Conducta de la Entidad.
Elaborar
un
informe
sobre
Noviembre 2015.
el
Diciembre 2015.
Publicación del Informe de resultados en la
Diciembre 2015.
funcionamiento del Código de Conducta.
liga Institucional.