Grunderna i Lean - 0-fel

Grunderna i Lean
Mirella Westpil, Michael Lundstedt
2013-11-05
Några ord om oss
Michael
Mirella
Agenda
13.15 Presentation Michael & Mirella
13.20 Vad är Lean – Bikupor
13.30 Överblick (historia, värderingar, principer, verktyg/metoder)
14.15 Fika
14.30 Överblick (metoder, verktyg)
14.50 Summering (boktips mm)
15.00 Avslut
Vad är Lean?
Bikupor 5 min
Vad är Lean?
Vi återkommer till frågan om en stund….
….men först hur började historien om Lean
Toyota idag
• Bygger en bil på 18 timmar istället för 50-60 timmar
• Halva arbetsstyrkan och produktionsplats
• Halva investeringen i verktyg
• Hälften så många ingenjörstimmar till att utveckla en
ny produkt
• Dessutom, markant reducerad lagerhållning, färre fel,
stadigt stigande variation i produkter
Källa Teknikens Värld, Toyota fyller 75 år – stort bildgalleri
Historien bakom framgången är lång
•
•
•
•
•
På 1910-talet startade Henry Ford masstillverkning inom bilindustrin
Efter 2:a världskriget startade Toyota biltillverkning med väldigt små resurser
1950-talet börjar TPS ta form, Toyota Production System
1980-talet börjar TPS som fenomen att studeras av västvärlden
1990-talet införs begreppet Lean Produktion
Vad är Lean?
Den förvirring som ibland uppstår beror till viss del att man blandar äpplen och
päron när man pratar Lean.
För att svara på frågan utgår vi ifrån olika nivåer som begreppet Lean består av.
Källa bild http://www.stikaqm.se/lean/
Värderingar
Vårt gemensamma förhållningsätt
Principer
…ger gemensamma tankesätt…
Metoder/Verktyg
Resultat
… ger våra arbetssätt/metoder och verktyg
… som slutligen ger vårt resultat.
Värderingar
Värderingar
Principer
Metoder/Verktyg
Resultat
”Att tjäna pengar är för oss inget självändamål för företaget; avsikten är
inte att vi som delägare ska se våra aktieportföljer svälla eller något
sådant. Avsikten är att reinvestera i framtiden så att vi kan fortsätta med
det vi gör. Det är syftet med våra investeringar. Och att betala tillbaka till
det samhälle som vi är lyckosamma nog att verka i.”
Jim Press, chef för Toyota Sales i USA
Värderingar
Lean bygger på en kultur och värderingar som innebär:
•
•
•
Skapa värde för kunden
Tillit till människor, utveckla medarbetare som stannar kvar
Bidra till samhället
Källa The Toyota way, Jeffrey K. Liker
Värderingar
Principer
Principer
Metoder/Verktyg
Resultat
Vad menar vi med principer?
-
Företagsövergripande tankesätt för skapa effektivare flöden
Varför ska vi ha dessa?
-
Samtliga medarbetare värdera sina handlingar och beslut i förhållande till
dessa principer
Vilka principer är Lean?
- Strävan mot Lean innebär en strävan mot flödeseffektivitet
Visualisering av principer…
Visualisering av principer…
Komatsu Forest
Norrmejerier
Värmlands landsting
Just-in-time (JIT)
JIT handlar om att skapa effektiva flöden – rätt ”detalj” i rätt antal vid rätt tid
tidpunkt.
Uppnår vi detta så minimerar vi väntetiden för detaljen i flödet.
Tre underprinciper…
- Takt
- Kontinuerligt flöde
- Dragande process
Takt
Takten sätter och utjämnar tempot i processen.
Takten är den puls vi känner genom flödet.
Takt =
Antal enheter
tidsenhet
Kontinuerligt flöde
Strävan är att värdebäraren ständigt skall vara
i rörelse genom flödet. Mellanlagring, väntetid
och buffertar ska undvikas.
Dragande system
Behovet startar hos kunden och triggar
sedan behov bakåt i flödet.
Jidoka – Inbyggd kvalitet
I ett effektivt flöde finns inga omarbetningar…
Det ska vara lätt att göra rätt!
I en väl definierad och genomtänk process ska
det rätta valet vara tydligt för att underlätta
beslutfattande.
Stoppa vid fel!
Fel som uppstår i flödet ska uppmärksammas
och flöde stannas till felet är åtgärdat.
Poka Yoke
Teknisk lösning som omöjliggör felaktigt
montage.
Genba – Utgå från den verkliga platsen
För att kunna fatta rätt beslut måste beslutsfattaren vara väl
förtrogen med verkligheten.
-
Besöka den verkliga platsen
-
Prata med berörda personer
-
Röra vid och undersöka de verkliga föremålen
Värderingar
Principer
Metoder och verktyg
Våra metoder och verktyg säger oss hur vi ska göra
Metoder/Verktyg
Resultat
Exempel på verktyg och metoder
5S
Strukturera arbetsplatsen
A3-analys
Strukturerat arbetssätt med PDCA
Rotorsaksanalys
Hitta den verkliga orsaken till ett problem och inte bara symptomet
Visualisering
Konsten att synliggöra avvikelser och framgångar.
Värdeflödesanalys
Genomgång av ett flöde för att identifiera slöserier och flaskhalsar
5S
Strävan mot en välorganiserad och funktionell arbetsplats!
- Problem blir synliga
- Medarbetarna behöver inte spendera tid på att leta
- En trygg och säker arbetsplats
Komatsu Way Office
Visualisera
Vad är detta?
Vad är detta?
Vad är detta?
Komatsu Way Office
5S
Sortera - skilj ut och avlägsna allt onödigt.
Systematisera - arrangera allt nödvändigt så att det lätt
kan hittas.
Städa och rengör - gör arbetsplatsen ren, trivsam och se
till att allt är i fungerande skick.
Standardisera - skapa tydliga och enkla standarder.
Skapa vana, självdisciplin - följ givna regler och
standarder. Utveckla standarder och sätt nya mål.
Komatsu Way Office
5S - tillämpningsområden
Komatsu Way Office
Pulstavlan som verktyg
Komatsu Way Office
Värdeflödesanalys
Värde
Produktion
start
Produktion
slut
Slöseri
Produktion
start
Värde
Produktion
slut
Nödvändiga aktiviteter
”Arbeta smartare – inte hårdare”
Resultat
Värderingar
Principer
Metoder/Verktyg
Resultat
Resultatet är det som många har framför ögonen när man pratar om Lean
Var är det lättast att lägga fokus?
Värderingar
Principer
Metoder
Verktyg
k
Var ska man lägga fokus?
- Nyckel till framgång
Värderingar
Principer
Metoder
Verktyg
Lärdommar
•
•
•
•
•
•
•
•
Viktigt att ha ett tydligt uttalat mål
Långsiktighet och uthållighet – det tar tid
Ledningens ägarskap och engagemang
Inget lyckopiller – förändring av kulturen
Ledarskap och värderingar är grunden
Det krävs ett kommunikativt ledarskap
Anpassa till er egen verksamhet
Använd ett språk som alla förstår
Tips
Böcker:
Erfarenhetsutbyte:
Detta är Lean
Besök andra företag, branscher,
skaffa bollplank
Verksamheterna är olika utmaningarna lika
Niklas Modig & Pär Åhlström
Lean – Gör avvikelser till framgång!
Per Petersson, Ola Johansson m.fl.
50 Nyanser av Lean
Håkan Ivarsson, Claes Molin m.fl.
Länkar:
Allt började med vävstolar
https://mintoyota.se/artiklar/bilhistorik/alltborjade-med-vavstolar/
C2 Managements utbildningsmaterial om
Ständiga förbättringar
http://www.c2management.se/sv/material/po
werpoint
50 nyanser av Lean
http://www.youtube.com/watch?v=VXTDDVafb0
Att skapa tid för
Grunderna i Lean
Sammanfattning
Värderingar
- Verktygen gör inte snickaren
- Ledarskapet är avgörande
Principer
- Tänk PDCA
Metoder/Verktyg
Resultat