Förändringsinriktat ledarskap/kommunikation – seminarium 0,5 dag 2014-08-12 ver 02 Förändringsinriktat ledarskap/kommunikation Kommunikation som verktyg i ditt förändringsledarskap Att vara chef och arbetsledare med personalansvar innebär att man ska informera, presentera, förmedla, lyssna på, prata med, återkoppla… kort sagt kommunicera. Vi vill i detta seminarium visa hur man i förändringsledarskapet använder kommunikationen som ett redskap –ett redskap att som ledare nå fram för att entusiasmera och engagera medarbetare. Seminarium Halvdag, se schema. Innehåll Människors olikheter och mångfald Kommunikationens struktur och funktion Vilka vardagsfällor har vi i vår kommunikation och hur lär vi oss att hantera dessa. Kommunikation i förändringsfaser – vad skiljer den åt från övrig kommunikation? Hur kan jag bli bättre på att lyssna, både till mig själv och mina medarbetare. Måste man strukturera organisationens internkommunikation? Vilken påverkan har en bra intern kommunikation som motivationsfaktor? Kommunikationens påverkan på de vardagliga beteendena i organisationen. 2014-08-12 ver 02 Fakta kring seminariet hösten 2014 Fakta Kurs nr Datum Plats Tid Sista anmälningsdag 13 september kl. 8.30 - 12 29 september 3 7 oktober kl. 8.30 - 12 3 oktober 4 16 oktober Värnamo, Gummifabriken IndustriForum Gislaved, Anderstorpsvägen 24 IndustriForum Jönköping, Fridhemsvägen 29 Vetlanda, Nuvab kl. 8.30 - 12 2 16 september 2 oktober kl. 8.30 - 12 13 oktober 1 Pris Pris 1 200 kronor per deltagare, exkl. moms, vilket inkluderar kort dokumentation samt förmiddagsfika. Anmälan är bindande. Vid för få deltagare äger IndustriForum rätten att ställa in utbildningen alternativt erbjuder vi plats på alternativ ort. Föreläsare, Margareta Carlsson på Atheragram Structura Margareta Carlsson arbetar med chefsstöd, ledarskapsutveckling och organisationsutveckling. Mångsidig managementkonsult och executive coach med ett genuint intresse för och tilltro till människor, gedigen färdighet i ledarskap och organisation och med en passion för förändrings- och utvecklingsarbete. Egen bakgrund som chef och ledare. Erfarenhet av förändringsarbete, omorganisationer och omstruktureringsarbete inkl. erfarenhet av såväl uppbyggnadsskeden som uppsägningar och omplaceringar. Stor erfarenhet av internkommunikation och kulturbygge. Gedigen utbildning, studier vid universitet samt ytterligare kurser inom ledarskap, organisation och beteendevetenskap. Flerårig utbildning inom coaching av såväl individ som grupp och PCC-certifierad coach (ICF). Förmåga att se till både detalj och helhet, skapa mening och sammanhang, och att länka mellan intressegrupper. En glad, öppen och framåt person som skapar förtroende och engagemang i arbetet.” 2014-08-12 ver 02 Anmälan och information Skicka Din anmälan via e-post, [email protected] eller 0733 – 244 965. Jag anmäler mig/oss till seminarium i Genomförande Plats X för anmälan Sista anmälningsdag 16 september Värnamo, 13 september 2 oktober IndustriForum, Gislaved IndustriForum Jönköping Vetlanda, Nuvab 29 september 7 oktober 16 oktober 3 oktober 13 oktober Namn ...................................................................................................................................... Befattning ............................................................................................................................... Företag .................................................................................................................................... Telefon/Mobil .......................................................................................................................... E-post ..................................................................................................................................... 2014-08-12 ver 02
© Copyright 2024