Stavanger lokker danske sygeplejersker med løvstigning

----------------------------------------------------------------------------------------FRADSR DINORGANISATION
---------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Stavanger lokker danske sygeplejersker
Uddrag fra Dansk Sygeplejerådsformtind
Grete Christensens
kalender i perioden
1, - 21, september,
med løvstigning
TEKST: MADS KRØLL CHRISTENSEN • ANALYSE: LOUISE KRYSPIN SØRENSEN
I den sydvestlige del af Norge ligger
Stavanger Kommune, der med sine
124.000 indbyggere er Norges fjerdestørste by Ligesom i resten af Norge mangler
kommunen sygeplejersker, I Stavanger er
det specielt plejehjem, hjemmepleje og
bofællesskaber, der har ledige stillinger,
"Vi mangler i hvert fald 50 sygeplejersker i kommunen. Eksempelvis har vi bygget en helt ny fløj på plejehjemmet Bergåstjern, som vi ikke kan åbne, hvis vi ikke får
ansat flere sygeplejersker," fortæller sygeplejerske Kirsten Harstad, der er hovedtillidsvalgt i Stavanger Kommune for Norsk
Sykepleierforbund, og som har læst om ledigheden blandt danske sygeplejersker og
på den baggrund kontaktet Dansk Sygeplejeråd
Markant lønstigning for at rekruttere
Pga. den desperate mangel på sygeplejersker har Stavanger Kommune givet sygeplejerskernes lønninger et hak opal,
"Jeg håber virkelig, at vi med lønstigningerne kan rekruttere danske sygeplejersker," siger Kirsten Harstad.
"Og som noget nyttllbydervi bla. danske
sygeplejersker et etableringstilskud på
40,000 norske kroner for at skrive en ansættelseskontrakt med os. De første
20000 norske kroner får de, når de starter
hos os og de sidste 20.000 kroner efter et
år," fortsætter Kirsten Harstad og understreger, at etableringstilskuddet gives til
sygeplejersker, der får ansættelse på plejehjemmet Bergåstjern.
For nylig forhandlede Norsk Sykepleier-
dem om få år, jeg er nu ret sikker på, at
langt de fleste vender tilbage til Danmark
med masser af værdifuld erfaring," siger
hun,
Flere vil drage nordpå
Anni Pilgaard tror, at flere danske sygeplejerskervil tage turen til Norge,
"Jeg er overbevist om, at det kun er begyndelsen, vi ser. jeg tror, at danske sygeplejersker i stigende grad vil søge job i
Norge, Det norske sundhedsvæsen med
dets høje niveau i sygeplejen minder utroligt meget om det danske. Det samme gæl-
I boksen herunder finder du gode råd om
at søgejob i udlandet. Hvis du ønskeryderligere vejledning, kon du også kontakte
Dansk Sygeplejeråd pr, telefon eller mali,
Godt at vide
•
Stavanger Kommune i Norge mangler desperat sygeplejersker. Nu har kommunen egetsygeplejerskelønningerne markant, og antallet at norske autorisationer til dansk uddannede sygeplejersker er steget med 220 pct. på tre år.
forbund en central lønstigning hjem til de
norske sygeplejersker på 12.000 norske
kroner om året, Herudover fik sygeplejerskerne i Stavanger Kommune en årlig lønstigning via lokale forhandlinger på 27.000
kroner,
Vender hjem med værdifuld viden
Og danske sygeplejersker valfarter nordpå.
12008 fik 145 dansk uddannede sygeplejersker norsk autorisation. Det tal var vokset til 463 i 2011, svarende til en stigning
på 220 pct, viser tal fra Statens Helsetilsyn i Norge. Og ifølge en foreløbig opgørelse fra Statens Helsetilsyn ser 2012 ud til at
sætte ny rekord, Alene i årets første halvdel har 352 dansk uddannede sygeplejersker nemlig fået autorisation i Norge. I
Dansk Sygeplejeråd ser næstformand Anni
Pilgaard positivt på udviklingen:
"Der er selvsagt en risiko for, at nogle af
sygeplejerskerne slår sig permanent ned i
Norge og ikke vendertilbage til det danske
sundhedsvæsen, som får så hårdt brug for
Populært sygeplejestudie
jobbet som sygeplejerske er eftertragtet blandt årets uddannelsessøgende. I år har hele 10.346 søgt sygeplejestudiet via den
koordineredetilmelding, KOT Deteren stigning på 70 pct, på treår.
I Dansk Sygeplejeråd er næstformand Dorte Steenberg glad for
den store søgning.
"Det er meget positivt med den enorme interesse forsygeplejestudiet. Det vidner om et stort samfundsengagement, og det lover bestemt godt for fremtiden Nu er det afgørende, at de regionale og kommunale arbejdsgivere tilrettelægger uddannelsesforløbene, så de studerende bevarer det engagement og den Ildku,
28 SYGEPLEJERSKEN 9.2012
der kulturen og sproget, Derfor er det oplagt attage en periode i Norge," siger hun.
Hun anbefaler, at man kontakter arbejdsgiveren direkte og søger ansættelse
ad den vej Desuden er det vigtigt, at man
forbliver passivt medlem af Dansk Sygeplejeråd, mens man er ansat i udlandet og
på et tidspunkt ønsker at vende tilbage
igen,
de går ind i uddannelsen med," siger hun.
Dorte Steenberg understreger, at det er vigtigt for fremtidens
velfærdssamfund, at der i de kommende år uddannes nok sygeplejersker:
"Sygeplejerskererfuldstændig uundværlige, når vi skal udvikle
fremtidens sundhedsvæsen, som fortsat skal kunne tage sig kvalificeret af syge medborgere."
I alt er 3.293 af de 10,346 ansøgere blevet optaget på sygeplejestudiet.
•
•
•
•
•
•
Autorisation: Hvis du skal arbejde i udlandet, skal du have autorisation som sygeplejerske i ansættelseslandet
Faglig organisation: For at sikre, at du kan få råd og vejledning under din ansættelse, anbefales, at du melder dig ind i sygeplejeorganisationen i ansættelseslandet, Det gælder også, hvis du kun arbejder i et andet nordisk land i kortere vikariater
ad gangen.
Løn: Inden du går ind i et ansættelsesforhold, er det vigtigt, at du bliver enig med
arbejdsgiveren om din lønindplacering,
Forsikring under ansættelse: Under ansættelsen vil du være dækket af den
almindelige arbejdsgiverpllgtigeforsikring, men da reglerne erforskellige i de nordiske lande, bør du kontakte sygeplejeorganisationen i ansættelseslandet og høre
nærmere.
Arbejdsløshedsforsikring: Hovedreglen er, at du skal forsikres i det land, hvor
du arbejder.
Sygeforsikring :Nårduflyttertiletandetnordiskland,erduikkeautomatiskdækket af sygeforsikring.
Pension: Reglerne for opsparing af pensjon er forskellige i de nordiske lande. Du
bør derfor kontakte pensionskassen i både dit hjemland og i ansættelseslandet,
Ji Det er en god mulighed for mig til at komme i gang
og få noget på CVet,
Nyuddannet sygeplejerske Lene Rasmussen, som vikarierer for hjemmesygeplejerske Karin Thirup i Lokalcenter Skade, mens
denne er på efteruddannelse, i TV2 Øst, den O. august. Vikariatet er en del af et jobrotationsprojekt mel] em Aarh us
Kommune og Aarhus Universitetshospital.
3.-4. september
Hovedbestyrelsesmøde, Kvæsthuset, København
4. september
Bestyrelsesmøde i Fagbevægelsens U-Landssekretariat, København
5. september
Møde i FTF's Arbejdslivsudvalg,
København
6. september
Opførelse af nyt sundhedshus,
Vejle
6. september
Minitopmøde i Danske Regioner,
København
7. september
Klinikbesøg på Sct, Lukas Hospice,
Hellerup
10. september
Konference om stikskader, København
11. september
Politisk dialogmøde OK 13, Danske
Regioner, København
14. september
Bestyrelsesmøde i PKA A/S,
København
17.-18. september
Seminar i Sundhedskartellet,
Vilvorde, Charlottenlund
19. september
Ekstraordinært Hovedbestyrelsesmøde, Kvæsthuset, København
20. september
Møde i Rehabiliterings- og Forskningscentret for Torturofre,
Værløse
SYGEPLEJERSKEN 9.2012 29