1. No category

Pdf-ohje
Tyhjennä lomake
TIIMIKSI KASVUN PROSESSI
1. Muotoutumisvaihe
• varautuneisuus
• sulkeutuneisuus
• tutustutaan, haetaan paikkaa ryhmässä
• johtajuudelle ja esimiehen roolille paljon odotuksia
• tiedon tarve
2. Ristiriitavaihe, klikit
• vastakkainasettelu
• tunnelma negatiivinen
• ei kohdata asioita suoraan,
• selän takana puhuminen
• alaryhmiä, ”taistelupareja”
• vastuiden välttely, muiden reaktioiden odottelu
3. Ryhmän rakentuminen
• myönteinen, yhtä perhettä
• ilmapiiri
• tehdään asioita tiiviisti yhdessä
• sisäinen toimintakeskeisyys vahva
• johtaja tasaveroinen tukija
4. Kypsyysvaihe, ”huipputiimi”
• kyetään käsittelemään ristiriitoja
• kuuntelutaito, empaattisuus
• avoimuus
• asiakaslähtöisyys sisäisen toimintakeskeisyyden sijaan
• tiimi ratkaisee sisäisen johtajuuden
• joustavuus ja itseohjautuvuus - 100%: vastuu
Seuraava sivu
Jos analysoit omaa tiimiäsi tämän mallin pohjalta, mitä tunnusmerkkejä tiimistä löytyy tällä hetkellä?
Mihin kypsyysvaiheeseen ne viittaavat?
Mainitse kaksi asiaa, jotka koet tiimin erityisenä vahvuutena tällä hetkellä?
Seuraava sivu
Mitä haluat kehittää?
Tulosta
Lomakkeen alkuun