Ratkaisukeskeiset lyhytterapian työmenetelmät
Ilmoittautuminen ja valinta Koulutukseen haetaan sähköisellä hakulomakkeella. Hakuaika päättyy 18.5.2015. Osallistujat valitaan hakemusten ja mahdollisen soveltuvuushaastattelun perusteella. Koulutukseen otetaan enintään 24 opiskelijaa. Hakulomake: https://www.webropolsurveys.com/S/A48E1F5FBD962408.par Hinta Koulutusmaksu on 1 600 € / lukukausi, yhteensä 4 800 €. Koulutusmaksu maksetaan kolmessa erässä. Yhteystiedot projektipäällikkö Tiina Anttila Turun yliopiston Brahea-keskus tiina.anttila[at]utu.fi puh. 040 523 9081 koulutuspäällikkö Maiju Ahola Lyhytterapiainstituutti maiju.ahola[at]lti.fi puh. 09 436 2556 postiosoite: 20014 TURUN YLIOPISTO käyntiosoite: Brahea-keskus Lemminkäisenkatu 14–18 A, 2. krs. (DataCity, A-porras) Ratkaisukeskeiset lyhytterapian työmenetelmät ohjaustyössä 2015–2016 (30 op) Ratkaisukeskeiset lyhytterapian työmenetelmät ohjaustyössä 2015–2016 (30 op) Turun yliopiston Brahea-keskus ja Lyhytterapiainstituutti Oy järjestävät yhteistyössä ensimmäistä kertaa Turussa ratkaisukeskeisiin lyhytterapian työmenetelmiin perehdyttävän koulutuksen. Koulutus kestää puolitoista vuotta ja sen voi suorittaa oman työn ohella. Turun yliopiston Brahea-keskus on valtakunnallisesti merkittävä tutkinnon jälkeisen osaamisen kehittäjä. Toiminnassa korostuvat rikkaat oppimisympäristöt, taitava ohjaus sekä monitieteellinen lähestymistapa ohjaukseen ja konsultointiin. Lyhytterapiainstituutti Oy tunnetaan maailmanlaajuisesti ratkaisukeskeisistä sosiaalisista innovaatioistaan, joita ovat mm. coaching-menetelmä Reteaming, työhyvinvointi-konsepti Tuplatähti, esimiehille ja henkilöstölle suunnattu koulutusohjelma Cooperation, sekä Muksuoppi, Mission Possible ja Vastuunportaat -menetelmät lasten ja nuorten ongelmien ratkaisemiseen. Koulutuksen tavoitteet Koulutuksen jälkeen opiskelija • ymmärtää ratkaisukeskeisen työskentelyn periaatteet • tuntee ratkaisukeskeiset haastattelumenetelmät ja osaa käyttää niitä • on saanut valmiudet lyhytterapeuttisen asiakastyön tekemiseen eri asiakasryhmien kanssa • tuntee yleisimmät mielenterveyden ongelmat ja niiden hoitoon soveltuvat • ratkaisukeskeiset menetelmät • tuntee työyhteisön henkiseen hyvinvointiin vaikuttavat tekijät ja osaa soveltaa ratkaisukeskeisiä työtapoja työhyvinvoinnin edistämiseksi työyhteisössä • on perehtynyt positiivinen psykologiaan ja osaa hyödyntää siitä saatavaa tietoa ratkaisukeskeisessä viitekehyksessä Koulutuksen kohderyhmä Koulutus soveltuu sosiaali-, terveys- ja kasvatusalan ammattilaisille sekä esimiehille, HR-ammattilaisille ja muille ratkaisukeskeisistä menetelmistä kiinnostuneille. Keskeiset teemat • • • • • • • • • • • Ratkaisukeskeisen työn perusolettamukset ja taustateoriat Ratkaisukeskeinen ohjaus ja konsultointi Ratkaisukeskeinen työote eri asiakasryhmien kanssa Ratkaisukeskeiset haastattelu- ja ohjaustekniikat Ratkaisukeskeiset vuorovaikutustaidot Ratkaisukeskeinen työnohjaus ja konsultaatio Työyhteisöjen henkinen hyvinvointi Valokuvien käyttö ohjaustyössä Yleisimmät mielenterveyden ongelmat ja ratkaisukeskeinen työskentely Ohjaustyön arvomaailma ja etiikka Positiivinen psykologia Koulutuksen toteutus Koulutus toteutetaan monimuoto-opetuksena ja se koostuu • 13 lähiopetuspäivästä Turussa (klo 9.00–16.00) • kahdesta kansainvälisestä, kaksipäiväisestä seminaarista Helsingissä (lokakuussa 2015 ja maaliskuussa 2016) • pienryhmätapaamisista (vähintään seitsemän tapaamista, yhteensä noin 26 h) • kirjallisuuteen perehtymisestä (7–8 kpl), kotitehtävistä ja kommentoinnista • itsenäisestä, omaan työhön liittyvästä asiakastyön harjoittelusta ratkaisukeskeisin menetelmin kahden vuoden aikana (100 harjoittelutuntia á 45 min.) • oppimispäiväkirjasta ja siihen liittyvästä loppuraportista Koulutus alkaa elokuussa 2015. Syksyn 2015 lähiopetus- ja seminaaripäivät ovat: 20.–21.8.2015, Turku 15.–16.10.2015 , Helsinki (kv-seminaari) 10.–11.11.2015, Turku Kouluttajat Lyhytterapiainstituutin kouluttajat ovat ratkaisukeskeisen työskentelytavan ammattilaisia ja vaativan erityistason psykoterapeutteja. Psykiatrian erikoislääkäri, psykoterapeutti Ben Furman VTM, psykoterapeutti, työyhteisökouluttaja Tapani Ahola KM, psykoterapeutti Maiju Ahola
© Copyright 2024