1. No category

eter
I
"2D"
Klimatkompenserad
Direktreklam
IIlIlN
HAll TRYCKI"KIlN,l.~
KLIMATKOMPENSERAD
FRAN
TRYCK
AV SVENSK
TILL
HELA
VAGEN
DISTRIBUTION
DIREKTREKLAM
Kritiserar Härvården Frostviken
-patientsäkerheten kan påverkas
ÖSTERSUND(JT).Det förekommer missförhållanden vid
Närvården Frostviken. I
dagarna har Gustaf Jillker
lämnat in en mer än 20 sidor
lång skrivelse till ordföranden
i Närvårdsnämnden. Samtidigt
fick kommunstyrelsens
ordforande i Strömsund samma
skrivelse.
-Redan i mars lämnade jag
en skrivelse till ordföranden i
Närvårdsnämnden.
Jag tyckte
att jag där på några sidor hade
tydliggjort ett antal brister inom
Närvården Frostviken, berättar
GustafJillker.
-Ordförande svarade mig artigt, men hans svar var dessvärre
bara en form av bekräftelse på de
frågor jag ställt. Därför beslöt jag
mig för att utveckla och tydliggöra en del. Denna gång vill jag
även lyfta frågan så att även kommunstyrelsen i Strömsund Hrr
kännedom om vad som händer i
Närvården Frostviken.
Gustaf Jillker har ett långt
förflutet som orädd journalist. I
många år var han chefredaktör
för tidningen Samefolket och var
en av Bl journalister som vågade
skriva artiklar som tog upp även
de känsliga frågorna.
-Överallt råder det s.k. vänskapsstrukturer, fortsätter Gustaf
Jillker. Inom vissa områden kan
det dock vara förödande. Och
inom vården kan det påverka patientsäkerheten.
För några år sedan kom GustafJillker att arbeta som informatör på Länsstyrelsen. Bland annat
blev han involverad i pilotprojektet "Frostviken" och Forum
Frostviken.
-Jag kom i kontakt med boende och de som arbetade i trakten,
fortsätter GustafJillker, som själv
är född och uppvuxen i Gäddede.
-Bland annat kom jag i kontakt med en undersköterska och
när jag böljade granska hennes
tidigare anställning vid Närvården Frostviken och hennes senare försök att bli återanställd, blev
jag minst sagt upprörd. Undersköterskan hade tidigare arbetat
inom vården i stora enheter som
Gällivare, Umeå och Östersund.
Vid Närvården Frostviken var
hon inte välkommen tillbaka.
-Min uppfattning är att många
outbildade vårdbiträden innebär
billigare arbetskraft. Samtidigt är
risken mindre att någon anställd
ska reagera professionellt och
faktiskt tro på att det man lärt sig
i utbildningen kan gälla överallt,
säger Gustaf Jillker, som ägnat
många timmar till att försöka
förstå vad som ligger till grund
för de missförhållanden han vill
,"Y
,JI~'
Gustaf JiUker är kritisk mot hur Närvården Frostviken fungerar.
påtala.
-Förståelsen kring hur budgetvården
fungerar,
förklarar
egentligen väldigt bra uppkomsten av de sociala skillnaderna
som undersköterskan påtalade.
Särskilt tydligt syns det i den palliativa vården, där det är lättast
att spara pengar, om det saknas
nära anhöriga som kan protestera mot alltför uppenbara missförhållanden, avslutar GustafJillker.
Med anledning av Gustaf Jillkers skrivelse tar JT kontaktat
närvårdsnämndens ordförande.
-Jag har dessvärre inte ratt
möjlighet att ta del av den aktuella skrivelsen än. Jag vill gå igenom den först innan jag lämnar
någon kommentar, säger Bengt
Bergkvist, närvårdens ordförande
i Frostviken.
Vad sker i
Närvård Frostviken?
mars fick jag ut Närvården
Frostvikens anställningslista. Listan bekräftar att det
förekommer godtycklighet
vid anställningar. Något
som jag sedan en tid tillbaka redan misstänkt. Här har man tagit
in extra personal som ungdomar,
pensionärer och annan tillfållig
arbetskraft utan vidare erfarenhet
av vårdarbete. Samtidigt har man
nekat en arbetssökande, boende
på platsen och utbildad undersköterska något arbete.
Jag vill inte vidare inte gå in
i det enskilda ärendet men Närvården Frostvikens handlande
väcker allmänna policyfrågor.
Samtidigt är det enskilda ärendet
I
viktigt, for det hemlighetsmakeri
som misstänks pågå och har pågått under en längre tid, borde
vara anledning till en särskild undersökning om eventuellt rättsövergrepp.
Samtidigt är det anmärkningsvärt att inte heller fackföreningen tycks reagera över
anmälda missförhållanden.
Kan det månne- bero på att
fackförening. precis som Närvården Frostviken. är beroende av den rådande vänskapsstrukturen?
Anmärkningar
på brister inom vården tas då
som personlig kritik och uppfattas som brist på solidaritet
mot arbetskamraterna.
och den sjunkande kvaliteten i
Risken med en så liten enhet
som Närvården Frostviken är att ledningsfunktionerna gör att fråden kan fortsätta sitt arbete utan gan inte längre kan vänta.
att några strukturforändringar Politikerna i Strömsunds komäger rum och svaga patientgrupper eller gamla i Frostviken tar mun bör snarast undersöka
betala ett högt pris med försäm- kritiken och se över organisationsstrukturen. Flytta beslutsrad vård.
funktionen vid personalrekryUppmärksamheten kring mobb- tering högre upp och centralt
ning på arbetsplatserna har ökat till Strömsund. _ Upplös även
överlag på senare tid i Sverige. Närvården Frostviken. Det skulle
Det är skälet till att jag vill slå förmodligen frigöra resurser till
larm om att något inte står rätt bättre vård.
till inom Närvården Frostviken.
Det har kommit signaler om
psykisk ohälsa i spåren av närGUSTAV JILLKER
vårdens organisation. Den krymJOURNALIST
pande befolkningen i Frostviken
ÖSTERSUND