ÅRSMELDING - Tromsprodukt
foretaksom sosial kreativ systematisk praktisk teoretisk Vi hjelper deg å avklare interesser og muligheter på arbeidsmarkedet ÅRSMELDING 2014 Innholdsfortegnelse Her finner du våre avdelinger i Tromsø. . . . . . . . . . 4 Vi er ute på arbeidsplassen . . . . . . . . . . . . . . . . . . 19 Avklaring - Kvalifisering - Formidling. . . . . . . . . . 22 En arena for læring. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 29 Årsberetning 2014. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 30 Resultatregnskap . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 34 Balanse. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 35 Christina Grytå Arbeidsleder/Grafisk designer Noter. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 36 Kontantstrømanalyse . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 40 Revisjonsberetning . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 42 Vi gir opplæring og praksis i reelle bedriftsmiljøer! Arbeidsplassen er den beste opplæringsarenaen Tromsprodukt har en rekke produksjonsavdelinger innenfor flere fagfelt. Vi gir veiledning, samt viser hvilke muligheter som finnes for den enkelte i jobbsammenheng. Det gis opplæring og arbeidstrening/-praksis innen alle bedriftens forretningsområder. 2 Foto: Truls Melbye Tiller 3 Her finner du våre avdelinger i Tromsø Her finner du våre a Flerspråklige i arbeid | Kafe Globus Storgata 30 Senter for jobbformidling (Eget bygg) Styrmannsveien 13 Kjøkkenspesialisten | Galleri TP | Regnskap (Eget bygg) Skippergata 23 www.tromsprodukt.no 4 Tinghuset - Kantinedrift Fr. Nansenplass 17 Kantinedrift og catering i Forskningsparken Sykehusveien 21 Tromsø politihu Stakkevol Administrerende direktør Svein N. Thomassen har vært leder av Tromsprodukt i over 28 år avdelinger i Tromsø Profilering | Datateknisk | Kjøkkenproduksjon Nobina - Kantinedrift Gimleveien 12 Miljø- og gjenbruksbutikken Ringveien 180 Foto: Christina Grytå (Eget bygg) Gimleveien 46 us - Kantinedrift Miljøavdelingen | Vedutsalg llvegen 7b (Egne bygg og produksjonshaller) Tromsøysundvn 90 Serviceavdelingen | Kommunalt hjelpemiddellager (Eget bygg) Evjenveien 116 © FILTER ARKITEKTER AS Tromsprodukt AS er en attføringsbedrift med ca 600 ansatte, herav ca 500 personer under yrkesrettet kvalifisering. Bedriften driver yrkesrettet kvalifisering gjennom produksjon og salg innen en rekke fag- og produksjonsområder. Som en av landets mest moderne attføringsbedrifter, er vi tiltaksarrangør for flere typer arbeidsrettede tiltak. 5 Hallgeir Hågensen Avdelingsleder John Ivar Nilsen Salgsleder Stig Andholm Produksjonsleder Skilt Truls M. Tiller Produksjonsleder Trykk Christina Grytå Arb.leder Grafisk Stein Børge Hansen Arb.leder Skilt Willy M. Johansen Selger Freddy Bentsen Selger Hvordan vinne oppmerksomhet på forskjellige medier Nå frem med ditt budskap der det treffer Profileringsavdelingen er totalleverandør av firmaprofilering og tilbyr det beste innen storformat, skilt og trykksaker, samt et mangfold av profileringsartikler, bekledning og messeutstyr. Vi hjelper deg med design og kreative løsninger. www.tromsprodukt.no Tromsprodukt AS er en attføringsbedrift med 47 års erfaring med å formidle arbeidskraft til næringslivet i Tromsø. Bedriften driver yrkesrettet kvalifisering gjennom produksjon og salg innen en rekke fag- og produksjonsområder. Tromsprodukt AS eies av omkringliggende kommuner og bedrifter, og er et ideelt aksjeselskap. Vårt overskudd reinvesteres i utviklingen av selskapet. 6 Vidar Brynildsen Adjunkt/Systemansvarlig IT Yngve Richardsen Datasjef Service, salg og support datateknisk avdeling din pc-partner Vi leverer komplette og rimelige IT-løsninger Datateknisk avdeling har bred erfaring fra drift og vedlikehold av nettverk, bredbåndsteknologi, maskinvare og programvare. Vi forhandler alt av datatilbehør, og leverer kvalitetsutstyr til konkurransedyktige priser. Vi har eget serviceverksted som utfører reparasjoner og oppgraderinger på pc-er og annet datautstyr. Vi tilbyr opplæring i pc- og serverdrift, operativsystemer, officepakken, brukerstøtte og vedlikehold. profilering 40 00 72 02 postboks 3454, 9276 Tromsø e-post [email protected] web www.tromsprodukt.no 7 Stefan Plapp Avdelingsleder May Elisabeth Larsen Arbeidsleder/Kokk Laila Strømsnes Kokk Morten Røstberg Fagleder/Ergoteraput Catering til alle anledninger Kvalitet er en selvskreven ingrediens Råvarene og tilbehøret som benyttes er nøye utvalgt og kvalitetsgodkjent, og vi benytter i stor grad lokale leverandører på råvarer. Tromsprodukt er en betydelig aktør i Tromsø innen kantine og cateringbaserte tjenester, hvor vi kan levere god kvalitetsmat til alle typer arrangementer. Kantinedriften øker og vi driver nå kantiner i bedrifter med totalt 1400 ansatte i Tromsø. www.tromsprodukt.no 8 Kantinedrift Kjedelige matpakker er historie Vi tilbyr et spennende utvalg av kvalitetsmat som øker ytelsesevnen i en krevende arbeidsdag. Vi drifter flere kantiner i Tromsø med faglærte kokker og servitører. Vi driver et av byens beste spisesteder, Forskningsparken i Tromsø, en kafe og kantine med 80 sitteplasser. Andre steder vi er representert med kantinedrift er på Tinghuset, Nobina og Tromsø politihus. Vårt konsept innen kantinedrift inkluderer administrasjon, prosjektering og organisering! sentralbord 40 00 72 00 postboks 3454, 9276 Tromsø e-post [email protected] web www.tromsprodukt.no 9 Roar Pedersen Avdelingsleder Børge Larsen Selger Alf Johnny Rystad Monteringsleder Gudmund Moe Oppmåling og service Kjøkkenspesialisten design og funksjonalitet i fokus Nytt kjøkken eller forny det gamle Hos Kjøkkenspesialisten finner du unike løsninger innenfor kjøkken og garderobe, hvor design og funksjonalitet er i fokus. Uansett om du ønsker et helt nytt kjøkken eller fornying av det gamle, vil våre kjøkkenspesialister veilede deg hele veien til du får realisert ditt drømmekjøkken. Ta kontakt på [email protected] eller tlf 40 00 72 04 10 Mona Simonsen Butikksjef Kom innom for en visuell opplevelse Kunst som begeistrer, engasjerer og provoserer Vi ønsker å presentere et mangfold av kunst for enhver smak. Galleriet har eget rammeverksted som tar seg av de fleste typer innramminger. Vi hjelper med å finne rammer som kunden ønsker og som passer bildet. Fra vårt store utvalg garanterer vi at alle finner noe som faller i smak. Kom innom for en visuell opplevelse! Besøk oss på galleritp.no og lik oss på facebook! sentralbord 40 00 72 00 postboks 3454, 9276 Tromsø e-post [email protected] web www.tromsprodukt.no 11 Tore Tungodden Avdelingsleder Dag Morten Olsen Produksjonsleder Sverre L. Svelarud Arb.leder/Maskinkjører Nord-Norsk BJØRKEVED 1000 l. sekker og 60 l. sekker Hold på varmen i vinter med nordnorsk bjørkeved Tromsprodukt produserer fyringsklar bjørkeved av fornybar trevirke vi henter fra skogsbruksnæringen i hele Troms fylke. Produksjon og salg skjer hele året og veden kan leveres på døra etter avtale. Vi er medlem av Norsk Ved. I vår gjenbrukshall kan du finne mange skatter eller levere inn ting til gjenbruk. miljøavdelingen Miljøvennlig og fornybar energi Tromsprodukt er Nord-Norges største produsent av fyringsved! Bestill på www.tromsprodukt.no eller tlf 452 80 682 12 Knut Anders Evanger Rita Elisabeth Jensen Driftsleder Tiltakskonsulent/Almennlærer Bli med på spennende SKATTEJAKT Vi får inn nye varer hver dag Hver dag kommer det nye varer til gjenbruksbutikken og utvalget er stort og variert. Prisene holdes på et lavt nivå og butikken kan ha et helt annet innhold fra en uke til neste uke. Noen ganger får butikken inn nye ting som fremdeles er i emballasjen. Andre ganger kommer det inn unike kvalitetsprodukt og sjeldne antikke varer som er gått ut av produksjon. Hver dag kan oppleves som en skattejakt. miljøbutikken Miljøavdelingen 40 00 72 09 postboks 3454, 9276 Tromsø e-post [email protected] web www.tromsprodukt.no 13 Ottar Sørensen Avdelingsleder Thorbjørn Jensen Arbeidsleder Stein Kalstad Servicetekniker Magne Dalelv Servicetekniker Agnor Karlsen Servicetekniker Tommy Larsen Arbeidsleder/Sjåfør Svein Olaf Isaksen Tekniker Line Victoria Wold Tiltakskonsulent/Ergoterapaut Serviceavdelingen Snøfresere - Gressklippere Gjør vinteren litt lettere og sommeren grønnere Vi leverer et bredt utvalg av snøfresere og gressklippere i høy kvalitet, både til privatpersoner og proffmarkedet. Vi utfører service og reparasjoner, samt foretar innbytte av gamle klippere. Serviceavdelingen utfører oppdrag innen et bredt virkeområde, som montering av trapper og ramper, lettere mekanisk arbeid, service og småreparasjoner, montering av systemer for omgivelseskontroll og renhold på interne avdelinger og hos eksterne aktører. Tromsprodukt AS er en attføringsbedrift med 47 års erfaring med å formidle arbeidskraft til næringslivet i Tromsø. Bedriften driver yrkesrettet kvalifisering gjennom produksjon og salg innen en rekke fag- og produksjonsområder. Bestill på www.tromsprodukt.no eller tlf 40 00 72 01 14 Tromsprodukt AS eies av omkringliggende kommuner og bedrifter, og er et ideelt aksjeselskap. Vårt overskudd reinvesteres i utviklingen av selskapet. Kommunalt hjelpemiddellager Vi er en del av førstelinjetjenesten for flere tusen bevegelseog funksjonshemmede Vår Serviceavdeling jobber for best mulig service og hjelp til brukere av hjelpemidler i hele Troms fylke. Siden 2010 har Tromsprodukt AS v/Serviceavdelingen også driftet det kommunale hjelpemiddellagret. Hver morgen kjører våre servicebiler ut med hjelpemidler og teknisk hjelp til et stort antall brukere i kommunen. Vi betjente 28.000 oppdrag i 2014 og samhandlingsreformen gjør at oppdragsmengden er økende. Vi har jobbet med tekniske hjelpemidler i over 40 år! serviceavdelingen 40 00 72 01 postboks 3454, 9276 Tromsø e-post [email protected] web www.tromsprodukt.no 15 Darin Elvemo Avdelingsleder Mathilde Dahl Fagleder/Pedagogisk leder Hogne Lauksund Tiltakskonsulent/Næringslivskompetanse Guro B. Lægreid Fagleder/Master økonomi Tone Iselin Persen Tiltakskonsulent/Lærer Josh Bayes Tiltakskonsulent/Psykologi Liv-Hilde V. Jakobsen Tiltakskonsulent/Adjunkt Randi Jernberg-Thune Tiltakskonsulent/Lærer Flerspråklige i arbeid integrering av flyktninger i Tromsø Språktrening på jobb Tromsprodukt kan tilby innvandrere med flyktningbakgrunn unike muligheter til å delta aktivt i arbeids- og samfunnslivet gjennom eget arbeid, og samtidig lære norsk. FIA (flerspråklige i arbeid) introduserer deltakerne for norsk språk og kultur på flere områder: språkpraksis, arbeidsforberedende kurs for minoritetsspråklige, kurset Carpe Lingua og på vår egen opplæringsarena Kafé Globus. www.globuskafe.no www.tromsprodukt.no Hvert år formidler vi et stort antall flyktninger og innvandrere ut i arbeid! Vi er takknemlig for all hjelp, støtte og inkluderende holdninger når det gjelder å ansette de som i dag står utenfor arbeidslivet. Ekstra hyggelig er den gode mottagelsen flyktninger og innvandrere får av næringslivet i Tromsø. 16 Michael Weiland Kafeleder/Kokk Nima Aghdam Språkveileder/Kokk Sonia Alishahi Kokk Eva Anzjøn Fagleder Carpe Lingua Toufeek Baleela Morsmålsstøtte Tsighe Endies Morsmålsstøtte Abdul Hossein Ahmadi Morsmålsstøtte Shafie Ali Isse Morsmålsstøtte Vi gir Tromsø en smak av verden Mat fra ulike deler av verden Kafé Globus har et stort mangfold med personer fra ulike kulturer, religioner, land og samfunnsgrupper. Vi er et språk- og arbeidstreningsarena for personer i introduksjonsprogrammet gjennom Flyktningtjenesten i Tromsø kommune og for personer tilknyttet tiltak på Nav. Vi bruker deltakernes egne mattradisjoner i utformingen av menyen Sonia Alishahi, den iranske kokken fia 40 00 72 06 postboks 3454, 9276 Tromsø e-post [email protected] web www.tromsprodukt.no 17 Alle foto: Christina Grytå 18 Vi er ute på arbeidsplassen Vi har et nært og godt samarbeid med næringslivet i Tromsø Vi kjenner næringslivet og arbeidsplassene i Tromsø - og vi er tilstede der det skjer! Kombinasjonen mellom våre mange interne jobb- og opplæringsarenaer og byens eksterne næringsliv er unikt, og det gir gode resultater. Tromsprodukt AS er en av landets største og mest moderne attføringsbedrifter og vi leverer svært gode attføringsresultater. Vekst og kompetanseoppbygging EQUASS og Miljøfyrtårn I tråd med bedriftens vekst, så har Tromsprodukt satset sterkt på faglig kompetanseoppbygging – både attføringsfaglig og på mange produksjonsavdelinger. Svært mange av våre ansatte har universitets- og høgskoleutdanning, samt høy fagkompetanse på spesialområder i vår totale drift. Tromsprodukt AS er EQUASS-sertifisert. Vi er sertifisert etter den europeiske kvalitetssikringsstandarden EQUASS (European quality in social services). EQUASS har som mål å styrke velferdssektoren ved å engasjere til arbeid med kontinuerlige forbedringer og måltall. Som EQUASS-sertifisert virksomhet leverer Tromsprodukt AS i henhold til de kvalitetskrav NAV og våre sentrale myndigheter stiller. Tromsprodukt AS er blitt en svært attraktiv arbeidsplass og har ingen problemer med rekruttering av høyt kvalifiserte arbeidstakere til bedriften. Tromsprodukt drar store fordeler av nærhet til byens universitet og at Tromsø har et høyt skolefaglig nivå. Byen er attraktiv både for de som vil studere og for de mange som vil arbeide i Tromsø. Bedriftsklubbene De ansatte er organisert i Fellesforbundet/LO og Lederne. Som våre gjester og samarbeidspartnere, har vi ofte besøk av LOs og Fellesforbundets ledelse, sentralt og lokalt. Det er et meget godt samarbeid mellom bedriftsklubbene og bedriftens ledelse. Arbeidsmiljøutvalget Kvalitetssikringsstandarden omfatter bla: · Lederskap · Ansatte · Rettigheter · Etikk · Partnerskap · Deltakelse · Personfokus · Helhetstanke · Resultatfokus · Kontinuerlig forbedring Les mer om EQUASS: www.equass.no Tromsprodukt er også Miljøfyrtårn-sertifisert. Les mer om Miljøfyrtårn: www.miljofyrtarn.no Utvalget tilrettelegger og deltar aktivt i bedriftens totale arbeid med miljø. Tromsprodukt AS er en IA-bedrift. 19 Terje Davidsen Attøringssjef Lill Grete Nilsen Tiltakskonsulent/Spesialpedagog Grethe Elvebo Fagsjef Cathrine Yttergård Fagleder/Pedagog Grethe Vågenes Fagleder/Pedagogikk Roar Pedersen Avdelingsleder Sølvi Richardsen Regnskapssjef Darin Elvemo Avdelingsleder Vi bistår mennesker med å få, og beholde jobb Vi er her for de som av ulike årsaker er utenfor arbeidslivet Vi forbereder folk til arbeid på deres egne premisser, gjennom avklaring, arbeidstrening og kvalifisering. De fleste av de som har vært innom Tromsprodukt sier de har fått økt innsikt og tro på egne muligheter i tillegg til økt kunnskap som er nyttig i det videre samarbeidet med oss og Nav. Les mer på våre nettsider! www.tromsprodukt.no Kristin Jensen Avdelingsleder avklaring/Cand.mag. statsvitenskap Hvert år formidler vi et stort antall personer ut i arbeid! Tromsprodukt AS er en attføringsbedrift med 47 års erfaring med å formidle arbeidskraft til næringslivet i Tromsø. Bedriften driver yrkesrettet kvalifisering gjennom produksjon og salg innen en rekke fag- og produksjonsområder. Tromsprodukt AS eies av omkringliggende kommuner og bedrifter, og er et ideelt aksjeselskap. Vårt overskudd reinvesteres i utviklingen av selskapet. 20 Mathilde Dahl Fagleder/Adjunkt Magnus Engset Fagleder/Hovedfag Gro Vidjeland Tiltakskonsulent/Sosionom Anita Lervik Fagleder/Pedagogikk Anette Lindberg Tiltakskonsulent/Førskolelærer Harrieth Henriksen Tiltakskonsulent/Næringslivskompetanse Trude Samuelsen Tiltakskonsulent/ Pedagog EQUASS OG MILJØFYRTÅRN Ronny Thomassen Tiltakskonsulent/Næringslivskompetanse Line Wold Tiltakskonsulent/Ergoteraput Vi er sertifisert etter kvalitetssikringsstandarden EQUASS (European quality in social services) og som miljøfyrtårn! Knut Evanger Adjunkt Har DU behov for arbeidskraft? Vi gir opplæring og praksis i reelle bedriftsmiljøer Våre jobbkonsulenter har lang erfaring i forhold til veiledning, opplæring og formidling av personer som vil, og kan være i arbeid. Hogne Lauksund Tiltakskonsulent/Næringslivskompetanse Vidar Brynildsen Adjunkt/Systemansvarlig IT Vi har opparbeidet oss unik kompetanse i forhold til å finne optimale løsninger i arbeidslivet – både for arbeidsgiver og arbeidssøker. Rita Jensen Tiltakskonsulent/Almennlærer Vår erfaring er at hvis det er god match mellom bedrift og ansatt, så er det grobunn for å etablere gode løsninger. Arbeidssøker? Les mer på våre nettsider! TEORETISK SYSTEMATISK Morten Røstberg Fagleder/Ergoteraput Vi hjelper deg å avklare interesser og muligheter på arbeidsmarkedet! PRAKTISK KREATIV FORETAKSOM SOSIAL Øyvind N. Solset Tiltakskonsulent/Næringslivskompetanse Hanne Fagerheim Tiltakskonsulent/Faglærer sentralbord 40 00 72 00 postboks 3454, 9276 Tromsø e-post [email protected] web www.tromsprodukt.no Anne-Lise Tanke Tiltakskonsulent/Adjunkt 21 Avklaring - Kvalifisering - Formidling Samarbeidet med NAV Terje Davidsen Attføringssjef Tiltaksvirksomheten Bedriften har ca 600 ansatte, herav ca 500 ansatte under yrkesrettet kvalifisering. Vi har 12 avdelinger rundt om i Tromsø - avdelinger med høyt kvalifiserte medarbeidere innen attføringsfaglige spesialområder, ledelse og produksjon. I 2014 var det totalt 1235 personer på tiltak hos Tromsprodukt. Vi merker et økende antall deltakere som det er faglig utfordrende å skape arbeidsløsninger sammen med. Vi ser at flere sliter med livsmestring, økonomiske utfordringer, psykisk helseproblematikk, samt manglende innsikt i arbeidslivsregler. Det har vært nødvendig å forsøke og tilpasse virksomheten til de bistandsbehovene deltakerne har hatt, samt svake arbeidsforutsetninger. Denne endringen i målgrupper skaper utfordringer for virksomheten – både av faglige og økonomiske resultater. Årsaken til denne utviklingen har en klar sammenheng med overgangen til Arbeidsavklaringspenger i mars 2010. Svært mange av disse har ikke fått avklart sin arbeidsevne fram til utløpet av 4 års perioden denne ytelsen var ment å vare. Vi har erfart at denne gruppen i stor grad hadde liten og til dels ingen omsettelig arbeidsevne. Vi har aldri før hatt så mange som har søkt uføreytelse etter å ha deltatt i et avklaringstiltak. I 2014 har Tromsprodukt vært arrangør for 13 forskjellige tiltak, vi kan i dele disse inn i 5 hovedgrupper: Avklaring av arbeidsevne og yrkesmål, jobbformidling, kvalifisering, flerspråklige (praksis og språkopplæring) og arbeidsrettet ungdomsprogram. 22 NAV Tromsø og Tromsprodukt har Rådgivende utvalg som samler alle tiltakene. Utvalget består av 3 representanter fra Tromsprodukt og 2 representanter fra NAV Tromsø. Møtefrekvens er hver 6. uke. Utover dette er det et meget tett og godt samarbeid mellom førstelinjetjenesten hos begge parter – veiledere ved NAV og veiledere ved Tromsprodukt. Samarbeidsavtale Tromsprodukt har samarbeidsavtale med NAV Tromsø. Den bygger på gjensidig ønske om å oppnå best mulig resultater gjennom kvalitet på rekruttering, oppfølging og avslutning av tiltaksdeltakere. Målet er at samarbeid om felles målsetting skal forplikte partene, at avtalen skal bidra til at ansvar plasseres, at oppgaver fordeles, samt at den skal konkretisere lokale arbeidsformer. Avklaringstiltakene har hatt økt aktivitet i 2014 som følge av de mange som måtte få avklart sin arbeidsevne før utløp av arbeidsavklaringspengene. Avklaringstiltakene Avklaringstiltakene har som hovedmålsetning å avklare og kartlegge arbeidsevne og yrkesvalg gjennom karriereveiledning, undervisning og utprøving i reelle arbeidsmiljøer. Vi tilbyr praktisk arbeidsutprøving innenfor ulike arbeidsområder internt i bedriften og i andre bedrifter i Tromsø. Der deltakere har et eksisterende arbeidsforhold, benytter vi oss av denne arbeidsplassen for å gjennomføre avklaring. Målsetningen er å beholde arbeidsforholdet, i de tilfeller deltaker har arbeidsforhold. Avklaringstiltakene har hatt økt aktivitet i 2013 som følge av de mange som måtte få avklart sin arbeidsevne før arbeidsavklaringspengenes (AAP) utløp pr. 1.3.2014. Arbeidspraksis i skjermet virksomhet og tiltak i AMB Tiltakene er implementert ved alle bedriftens avdelinger for å få et så bredt yrkesvalg som mulig for deltakerne som søkes inn fra NAV. Ut fra interesse og forutsetninger er det en rekke ulike typer arbeid å velge mellom. Tiltakene skal bidra med arbeidstrening og kvalifisering gjennom praktisk opplæring, samt styrke deltakers muligheter på arbeidsmarkedet. Vi har et tverretatlig samarbeid med NAV, Sosialmedisinsk senter, fastleger, psykiatrien med mer. Attføringspersonell kurses fortløpende i utfordringer man kan møte i veiledningen, både når det gjelder helse, karriereveiledning, jobbformidling, sosial tilpasning samt yrkesfagopplæring. Arbeid med bistand (AB) Arbeid med bistand har 12 tilretteleggerstillinger. Tiltaket skal bidra til å styrke deltakernes kompetanse og arbeidsevne, øke deltakernes mulighet for ordinært arbeid, skaffe til veie kvalifisert arbeidskraft, forebygge og dempe skadevirkningene av arbeidsledighet, samt gi bistand til jobbformidling. Alle tiltaksdeltakerne ved AB utplasseres hos andre bedrifter i Tromsø og omegn. Målet er arbeid. Tilbakeføring arbeid, fritid og utdanning (TAFU) Vi har i samarbeid med NAV Tromsø øremerket en AB stilling til prosjektledelse av TAFU. Dette er et større samarbeid mellom Troms Fylkeskommune, Tromsø kommune, Kriminalomsorgen region Nord, NAV og der Tromsprodukt er prosjektkoordinator. Målgruppen er deltakere som er tidligere domfelt, og som skal ut i arbeid eller skolegang. TAFU Tromsø har individuelle tilbud, som består av jobbformidling og karriereveiledning. Prosjektet ble avsluttet 31.12.2014. Oppfølgingstiltaket Grethe Elvebo Fagsjef Dobbel verdiskapning Samfunnsøkonomisk er attføringsbedriftene en suksess Vi hjelper de som står utenfor arbeidslivet og vi produserer varer og tjenester med store lokale og regionale ringvirkninger. Formålet med tjenesten er å gi den enkelte deltaker individuell oppfølgingsbistand for å komme i eller beholde lønnet arbeid, eventuelt gjennomføre et arbeidsrettet tiltak. Innhold i tiltaket kan være elementer som motivasjon, veiledning, oppfølging, jobbsøking, tilrettelegging av arbeid, bistand til å gjennomføre daglige gjøremål, samt tilbud om fysisk aktivitet og livstilveiledning. 23 I GANG - Ungdomsprogrammet I Gang er et AMO-kurs (arbeidsmarkedsopplæring) for ungdom 16-22 år som er tilmeldt NAV. Innholdet i kursdelen på 4 uker er motivasjon, veiledning, kartlegging, jobbklubb, informasjon om utdanningsmuligheter og arbeids-markedet, samt arbeidslivskunnskap. Målet er bevisstgjøring av egne ressurser i forbindelse med jobbsøking, skolegang eller annen aktivitet. Vi har tilbud om oppfølging i 4 måneder i etterkant av kurset. I Gang har fått både lokal og nasjonal interesse fra både politisk hold og vår bransje. Flerspråklige i arbeid Eva Anzjøn Fagleder Carpe Lingua Inkluderende holdninger i næringslivet Tromsprodukt har et godt samarbeid med private og offentlige arbeidsplasser Vi er takknemlig for all hjelp, støtte og inkluderende holdninger når det gjelder å ansette de som i dag står utenfor arbeidslivet. Ekstra hyggelig er den gode mottagelsen flyktninger og innvandrere får av næringslivet i Tromsø 24 Språkpraksis har som målsetning å lære norsk og å gi opplæring om norsk arbeidsliv til flyktninger som deltar i det obligatoriske introduksjonsprogrammet for flyktninger. Dette gjøres enten i samarbeid med næringslivet eller ved bruk av Kafé Globus. Tiltaket har betydelig suksess med språkopplæring i kombinasjon med praksis/jobb og har av den grunn hatt en jevn og fin utvikling de senere år med stadig større aktivitet. Kafé Globus som opplæringsarena ønsker å gi deltakerne en trygg og god introduksjon til det norske arbeidsliv og å være en god arbeidserfaring samtidig som deltakerne lærer norsk. Norskundervisningen skjer både gjennom det daglige arbeidet og gjennom teoretisk undervisning. Arbeidsforberedende program for minoritetsspråklige leveres til NAV Tromsø. Kurset inneholder både norskopplæring, innføring i norsk arbeidsliv, veiledning, arbeidspraksis og jobbsøkeaktiviteter. I 2012 startet vi også opp prosjektet Carpe Lingua (”Grip Språket”) i samarbeid med Tromsø kommune ved Flyktningtjenesten. Tjenesten retter seg mot minoritetsspråklige analfabeter. Dette har fortsatt i 2014. Resultater av tiltaksarbeidet Våre mange tiltak retter seg til forskjellig målgrupper med ulik målsetting. Vi løser oppdragene ut i fra bestillig fra oppdragsgiver (NAV), og tilpasser det hvert enkkelt individ (brukermedvikkning). Vi benytter i stor utstrekning det ordinære næringslivet, private så vel som offentlige virksomheter, til utprøvning og formidling til ordinær arbeid. Vi har registrert rundt 1000 bedrifter og offentlige virksomheter som samarbeidspartnere i vårt bedriftsregister, mange av de har vi også rekruttering- og intensjonsavtaler med. For de mange som står lengre unna arbeidslivet, benytter vi vårne interne avdelinger til arbeidstrening og avklaring av arbeidsevne. Jobb/Utdanning Andre attføringstiltak Andre aktive løsninger Sykdom/medisinsk-/sosial rehab. Uføre-/alderstrygd og fødselspermisjon Annet Sum sluttet APS 3 18 5 7 6 4 43 AB* 88 14 17 33 13 5 170 Avklaring** 40 92 38 56 117 20 363 AMB 2 4 3 2 3 1 15 FIA 51 8 11 4 0 7 81 Oppfølging 26 16 10 16 2 4 74 iGang 34 8 8 4 0 20 74 Totalt 244 160 92 122 141 61 820 * TAFU er inkludert i AB resultatene. ** Inkluderer to avklaringstiltak: ett i skjermet sektor og ett for personer med moderate bistandsbehov. Vi har formidlet 244 personer til arbeid/utdanning i 2014. Dette er et stort antall, som gir svært gode forutsetninger for å fortsette vår faglige virksomhet knyttet til tiltaksarbeidet vi utfører. Vi konstanterer også at våre jobbformidlingstiltak har merket økt innsøkning av ikke helsemessig avklarte deltakere, mange av disse er derfor formidlet til deltidsarbeid. Vi ser at et stort antall tiltaksdeltakere gikk til andre attføringstiltak (176). Dette skjedde naturlig nok først og fremst fra avklaring, som har som mål å utarbeide handlingsplan for det videre attføringsløpet. En del personer gikk også fra APS (arbeisdspraksis i skjermet virksomhet) til andre attføringstiltak. Disse tiltakene er ikke først og fremst formidlingsrettede, men mer forberedende i forhold til videre tiltaksløp. Omfattenede kartleggingsarbeid Antall personer med nedsatt arbeidsevne som er under yrkesmessig attføring er fortsatt høyt. Vi ser en målgruppe med større bistandsbehov som blir søkt inn i tiltakene vi arrangerer for NAV. Videre ser vi økning av personer som tidligere ikke har vært søkt inn på arbeidsrettede tiltak, herunder deltakere på kvalifiseringsprogrammet. Kompleksiteten av sammensatte utfordringer og behov er mangfoldig. Vi registrerer at mange deltakere sliter med å møte opp, forholde seg til avtaler og struktur, komplekse helseutfordringer, personlige utfordringer, og lite omsettelig kompetanse. Disse har større bistandsbehov for å gjennomføre arbeidsrettede tiltak/aktiviteter, samt det å forholde seg til regler i arbeidslivet, men også samfunnslivet generelt. Det har vært et økende antall som har søkt og fått innvilget uføreytelse, antallet mer enn doblet seg i 2014. Våre interne arbeidsarenaer har en svært viktig misjon i arbeidet med å kartlegge mulighetene den enkelte har i det ordinære arbeidslivet. 25 Formidling til offentlig virksomhet Ca 25 % av alle våre formidlinger gikk til offentlige virksomheter. Dette er flere enn i 2013, men er fortsatt lavt i forhold til det private næringsliv. Fremtidsutsikter Levering av tiltakstjenester er vårt viktigste satsingsområde, og hele vår virksomhet bygges rundt dette. Vi forventer omtrent samme tiltaksnivå for neste år innenfor alle tiltakene bedriften er a rrangør for. Vi ser at det vil være stort behov for avklaringstiltak, arbeidstreningstilbud med tett oppfølging, samt oppfølgingstiltak. Særlig har vårt arbeid med språkopplæring og praksis for flerspråklige høstet annerkjennelse og dermed økt etterspørsel for våre tjenester. Lill Grete Nilsen Tiltakskonsulent /Spesialpedagog Vi gir innsikt i egne muligheter Gjennom veiledning, oppfølging og kvalifisering, får vi folk i jobb Vi gir veiledning og hjelp til å kartlegge hvilke muligheter du har til å skaffe eller beholde et arbeid som er tilpasset din arbeidskompetanse og helsesituasjon. 26 Utvidet samarbeid med næringslivet Landsforeningen for alle landets attføringsbedrifter er en egen bransjeforening i NHO Service og er med dette tilsluttet landets største arbeidsgiverforening, NHO. I Tromsø har samarbeidet mellom Tromsprodukt AS og det øvrige næringsliv/NHO alltid vært særdeles godt. ”Ringer i vannet” bistår NHOs 23.000 medlemsbedrifter med rekruttering av arbeidskraft. Prosjektet kartlegger bedriftenes behov og søker å finne riktig person til jobben. Folk som har falt utenfor arbeidslivet får dermed en viktig mulighet til å komme seg i lønnet arbeid. Bedriften er også tilsluttet Næringsforeningen i Tromsø. Vi takker alle våre kunder, samarbeidspartnere, det private og offentlige arbeids- og næringsliv for et meget godt samarbeid og håper på et fortsatt godt samarbeid i årene fremover. 27 Foto: Christina Grytå Våre engasjerte jobbkonsulenter møter næringslivet i Tromsø hver eneste dag! 28 En arena for læring Vi har et næringsliv som lever med hurtige omstillinger og med løpende krav til interne læreprosesser som følger teknologiutviklingen. Ingen nyansatte kommer ferdig utlært inn i dagens næringsliv. Dette gjelder også nyansatte med høgskole- og universitetsutdanning – alle må de gjennom en omfattende og ofte lang opplæringsprosess for å imøtekomme kravene til produksjon og effektiv drift. I tillegg kan utsiktene for arbeidssøkere i arbeidslivet veksle, gjerne på kort tid. Mange mener vi går inn i en tid med økende arbeidsledighet. Kompetanse det var mangel på i går kan det plutselig bli overskudd på i morgen. Kravene til hurtig omstilling blir en utfordring for stadig flere og noen vil ha behov for bistand til å møte disse. Størstedelen av de jobbsøkerne vi jobber med, har ofte ikke høyere utdanning eller formell fagkompetanse, men vi videreutbygger den realkompetanse de fleste har, tilpasser teori og jobbpraksis i reelle interne produksjons- og serviceavdelinger. Vi skreddersyr og gir et totaltilbud til våre jobbsøkere som gjør dem vel skikket til de krav de møter ute i det ordinære nærings- og arbeidsliv. Bjørn-Gunnar Jørgensen Styreleder I tillegg har vi hele tiden utplassert 70 - 100 jobbsøkere, med tett oppfølging av våre tilretteleggere/jobbkonsulenter i det ordinære næringslivet i Tromsø og hvor målet er fast ansettelse. Vi takker NAV og næringslivet i Tromsø for et fantastisk godt samarbeid. Bjørn-Gunnar Jørgensen styreleder 29 Årsberetning for 2014 Styret i Tromsprodukt AS har i 2014 hatt følgende sammensetning Styreleder Nestleder Styrerepresentant Styrerepresentant Styrerepresentant Styrerepresentant Styrerepresentant Bjørn-Gunnar Jørgensen Gunnhild Kvisli Koppang Ole M. Johansen Perly Paulsen Kjell Olsen Stein-Børge Hansen (ansattes representant) Mathilde Dahl (ansattes representant) Vararepresentant Vararepresentant Vararepresentant Vararepresentant Jan Fyhn Johansen Birgit Barman - Jenssen Stein Kalstad (ansattes representant) Morten Røstberg (ansattes representant) Styret har hatt 4 møter og behandlet 20 saker. I tillegg har det hele tiden vært løpende kontakt mellom administrasjonen og styreleder/styret. Bjørn-Gunnar Jørgensen 30 Gunnhild Kvisli Koppang Perly Paulsen Ole M. Johansen Kjell Olsen Stein-Børge Hansen Mathilde Dahl Tromsprodukt AS Arbeidsmiljø Tromsprodukt AS driver yrkesrettet kvalifisering og attføring. Bedriften eier fire egne bygg og leier i tillegg avdelingslokaler på mange forskjellige steder i Tromsø. Totalt er vi lokalisert med avdelinger på 11 forskjellige steder i Tromsø og til sammen er det gjennomgående 600 mennesker i jobb, herav 500 på arbeidsavklaring, jobbtrening og kvalifisering hver eneste dag i hele bedriften. Bedriften har også siste år gjort investeringer i miljø- og oppussingsarbeid på de fleste avdelingene. Det er vektlagt å skape lyse og trivelige arbeidslokaler, kontorer, kantiner og andre oppholdsrom. Det er også investert i utvendig oppussing og vedlikehold, samt at det er gjort et stort arbeid på å ha pene og miljøvennlige uteområder. Dette gjelder alle våre bygg og anlegg i Tromsø. Det er et meget godt arbeidsmiljø og samarbeid i hele bedriften. Selskapets virksomhet påvirker ikke det ytre miljø. Tromsprodukt AS er en attføringsbedrift som jobber etter omfattende forskrifter og regelverk gitt av våre myndigheter sentralt. Det er blant annet ikke lov å utbetale utbytte av vår virksomhet og hele vårt hovedformål er å hjelpe de som av forskjellige årsaker står utenfor arbeidslivet – gi disse den verdighet og hjelp som følger av å kunne delta i arbeidslivet. Arbeids- og kostnadskrevende målgrupper også siste år Målgruppene av arbeidssøkende fra NAV har hatt store bistandsbehov i hele 2014. Dette har vært både jobb- og kostnadskrevende. Disse målgruppene har stor sammenheng med en stor ekstrainnsats rettet mot de mange som står registrert i NAV og som er i ferd med å miste sin økonomiske støtte i form av arbeidsavklaringspenger (AAP). Disse har i hovedsak vært knyttet opp mot våre avklaringstiltak (avklaring av restarbeidsevne), men har også påvirket svakere deltakere og innsøkning til våre mer ordinære arbeidsmarkedstiltak på våre mange opplærings- og produksjonsavdelinger. Likestilling Tromsprodukt AS har et godt attførings- og kvalifiseringstilbud. Vi ser imidlertid at det også hos oss er slik at menn og kvinner velger tradisjonelt når det gjelder yrkesvalg. Ved utgangen av 2014 har bedriften totalt sett en andel kvinner på 40 % når vi regner med alle ansatte. Blant ledere og ordinært ansatte fagarbeidere er kvinneandelen på 49 %. Sykefravær I 2014 var sykefraværet i bedriften 7 % totalt for alle ansatte lønnsmottakere. For ordinært ansatte var sykefraværet 5,3 %. Det har ikke forekommet eller blitt rapportert alvorlige arbeidsuhell eller ulykker i løpet av året. Gjennom helse-, miljø- og sikkerhetsarbeid prøver vi å redusere sykefraværet. Arbeidsmiljøet betraktes som godt og det er derfor ikke iverksatt spesielle tiltak. Årets Resultat Tromsø Bedriften er i en sunn økonomisk stilling, og forutsetningen om fortsatt drift er lagt til grunn ved avleggelsen av årsregnskapet. Selskapet er etter styrets vurdering ikke eksponert for markedsrisiko av betydning. Kreditt risiko anses lav, da det historisk sett har vært lite tap på fordringer. Styret vurderer likviditeten i selskapet som god. Som det fremgår av kontantstrømanalysen, har årets resultat en tilsvarende effekt på likviditetssituasjonen og det er ikke besluttet å innføre tiltak som endrer likviditetsrisiko. Resultatregnskapet for 2014 viser et overskudd på kr. 3.572.758,som foreslås ført mot annen egenkapital. Det framlagte årsregnskapet gir etter styrets oppfatning ett rettvisende bilde av selskapets resultat og stilling per 31.12.14. Det er ikke inntrådt forhold etter årsskifte som er av betydning ved vurdering av regnskapet. Gunnhild Kvisli Koppang nestleder Perly Paulsen styrerepresentant 31.12.14 26.02.15 Bjørn-Gunnar Jørgensen styreleder Kjell Olsen styrerepresentant Mathilde Dahl styrerepresentant (ansattes representant) Ole M. Johansen styrerepresentant Stein Børge Hansen styrerepresentant (ansattes representant) Svein N. Thomassen adm. direktør 31 Foto: Truls Melbye Tiller 32 Sonia Alishahi, den iranske kokken Tromsprodukt AS har i dag 120 aktive flyktninger og innvandrere i vårt språk, arbeidstrening og integreringsprogram. Det hele i et nært og særdeles godt samarbeid med flyktningtjenesten i Tromsø kommune. I tillegg starter ytterligere 12 flyktninger og innvandrere hos oss i AMO-kurs via NAV, Tromsø. En av disse er fantastiske Sonia Alishahi på 30 år som kom til Tromsø som flyktning via Tyrkia og direkte til oss i Tromsø. I juni 2013 kom hun, først som deltaker til vårt tiltak – FIA – flerspråklige i arbeid, og allerede 1. november samme år ble ansatt i fast stilling på vår Kafe Globus. Sonia flyktet fra Iran, sammen med sin mann og sin lille sønn Ilia – først til Tyrkia hvor de ble i nesten to år og via hjelp fra FN, kom de direkte til Tromsø. Sonias mann var firestjerners militær offiser i Iran og det var hans forhold til myndighetene som tvang den lille familien til å flykte fra landet. Sonia tok med seg iranske mattradisjoner og kultur da hun begynte hos oss og hun er en fantastisk inspirasjonskilde for det flerkulturelle miljøet vi har på vår Kafé Globus og for våre mange nasjonale og internasjonale gjester som besøker oss i Tromsø. Tromsø er en åpen og inkluderende by og det er spesielt hyggelig at næringslivet gjerne vil ansette flyktninger og innvandrere. Årsaken ligger gjerne i høy arbeidsmoral og lite fravær. Sonia og familien bor i dag i egen leilighet i bydelen Kroken i Tromsø. Sønnen Ilian er nå ni år og går på skolen og de trives meget godt i Tromsø. Vi gir Tromsø en smak av verden 33 Resultatregnskap noter 2014 2013 Driftsinntekter Driftsinntekter Sum driftsinntekter 89 032 117 88 453 887 7 89 032 117 88 453 887 Driftskostnader Sølvi Richardsen Regnskapssjef Forbruk av råvarer, halvfabrikata og varer for salg Beholdningsendringer varer i arbeid og ferdigvarer Lønninger, folketrygdavgift og sosiale kostnader Ordinære avskrivninger Annen driftskostnad 14 270 159 15 921 913 43 655 141 331 6,8 2 2,8 54 777 946 2 352 860 12 523 246 58 812 503 2 403 120 12 576 017 Sum driftskostnader Driftsresultat 83 967 866 89 854 884 5 064 251 -1 400 997 Finansinntekter/kostnader 34 Renteinntekter Rentekostnader Andre finanskostnader Sum finansposter 201 543 220 384 1 661 698 1 687 470 31 338 35 145 -1 491 493 -1 502 231 Ordinært resultat Årets overskudd/underskudd 3 572 758 -2 903 228 3 572 758 -2 903 228 Anvendelse av overskudd/dekning av underskudd: Overført til/fra annen egenkapital 3 572 758 -2 903 228 Balanse EIENDELER noter 2014 2013 EGENKAPITAL OG GJELD noter Anleggsmidler Varige driftsmidler Bygninger Tomter Transportmidler Verktøy, inventar og maskiner Innskutt egenkapital: Aksjekapital Opptjent egenkapital: Annen egenkapital 2,4 34 446 400 35 372 400 2,4 590 000 590 000 2,4 23 000 50 600 2,4 4 664 300 4 324 200 1,5 32 371 32 371 39 756 071 40 369 571 Annen langsiktig gjeld: Gjeld til kredittinstitusjoner 3 3 806 307 3 934 802 3 165 000 150 000 3 1 524 688 1 583 343 4 908 252 4 625 544 682 224 1 027 976 2 097 415 1 883 563 10 10 399 715 8 058 787 Sum omløpsmidler 23 583 601 21 264 015 Sum eiendeler 63 339 672 61 633 586 Tromsø Gunnhild Kvisli Koppang Perly Paulsen 260 000 34 766 564 36 236 091 36 236 091 Kortsiktig gjeld Leverandørgjeld Skyldig offentlig avgift Annen kortsiktig gjeld 2 593 047 2 954 355 3 231 675 3 383 934 5 466 346 5 349 924 Sum kortsiktig gjeld 11 291 068 11 688 213 Sum egenkapital og gjeld 63 339 672 61 633 586 31.12.14 26.02.15 styreleder Kjell Olsen 4 34 766 564 Sum langsiktig gjeld Bjørn-Gunnar Jørgensen styrerepresentant 17 282 040 13 709 282 Langsiktig gjeld Omløpsmidler styrerepresentant 260 000 1,5 17 022 040 13 449 282 Sum egenkapital nestleder 2013 Egenkapital Finansielle anleggsmidler Aksjer 9 Sum anleggsmidler Lager av råvarer Lager av varer i arbeid Lager av varer for salg Kundefordringer/avsetn.tap på krav Forskuddsbetalte kostnader Påløpte inntekter Kontanter, bankinnskudd 2014 Mathilde Dahl styrerepresentant (ansattes representant) Ole M. Johansen styrerepresentant Stein Børge Hansen styrerepresentant (ansattes representant) Svein N. Thomassen adm. direktør 35 Noter Regnskapsprinsipper Årsregnskapet er satt opp i samsvar med regnskapsloven 1998 og god regnskapsskikk. Salgsinntekter Inntektsføring ved salg av varer og tjenester skjer på leveringstidspunktet. Klassifisering og vurdering av balanseposter Omløpsmidler og kortsiktig gjeld omfatter poster som forfaller til betaling innen ett år etter balansedagen, samt poster som knytter seg til varekretsløpet. Øvrige poster er klassifisert som anleggsmidler/langsiktig gjeld. Omløpsmidler vurderes til laveste av anskaffelseskost og virkelig verdi. Kortsiktig gjeld balanseføres til nominelt beløp på etableringstidspunktet. Anleggsmidler vurderes til anskaffelseskost, men nedskrives til virkelig verdi dersom verdifallet ikke forventes å være forbigående. Langsiktig gjeld balanseføres til nominelt beløp på etableringstidspunktet. Lill Karlsen Arbeidsleder regnskap Fordringer Kundefordringer og andre fordringer er oppført i balansen til pålydende etter fradrag for avsetning til forventet tap. Avsetning til tap gjøres på grunnlag av individuelle vurderinger av de enkelte fordringene. I tillegg gjøres det for øvrige kundefordringer en uspesifisert avsetning for å dekke antatt tap. Varebeholdninger Verdiskaping ved å stå i jobb I tillegg til helsemessige fordeler ved å være i arbeid er det også samfunnsøkonomiske fordeler Attfører vi en person tilbake til arbeid og vedkommende blir stående 5 år i jobb tjener samfunnet ca 1,3 millioner i verdiskapning, skatt og sparte trygdeutgifter. Lager av innkjøpte varer er verdsatt til laveste av anskaffelseskost etter FIFO- prinsippet og virkelig verdi. Egentilvirkede ferdigvarer og varer under tilvirkning er vurdert til full tilvirkningskost. Det foretas nedskrivinfor påregnelig ukurans. Varige driftsmidler Varige driftsmidler balanseføres og avskrives over driftsmidlets levetid dersom de har levetid over 3 år og har en kostpris som overstiger kr 15.000. Direkte vedlikehold av driftsmidler kostnadsføres løpende under driftskostnader, mens påkostninger eller forbedringer tillegges driftsmidlets kostpris og avskrives i takt med driftsmidlet. Pensjoner Tidligere ytelsesordning opphørte i 2013 og ble erstattet av avtale om innskuddspensjon. I innskuddsordningen som er opprettet, består årets pensjonskostnad av årets premie til ordningen. Note 1 - Egenkapital (Alle tall i 1000) Egenkapital pr. 01.01.2014 Årets resultat Egenkapital pr. 31.12.2014 36 Aksjekapital Annen EK 260 0 260 13 450 3 572 17 022 Sum 13 710 3 572 17 282 Note 2 - Varige driftsmidler (Alle tall i 1000) Varige driftsmidler Transportmidler Maskiner, verktøy og inventar Anskaffelseskost pr. 01.01.14 2 687 32 844 Tilgang kjøpte driftsmidler 0 1 739 Avgang solgte driftsmidler 0 0 Anskaffelseskost pr. 31.12.14 2 687 34 583 Akkumulerte avskrivninger 31.12.14 2 664 28 363 Akkumulerte nedskrivninger 31.12.14 0 1 556 Reverserte nedskrivninger 31.12.14 0 0 Bokført verdi pr. 31.12.14 23 4 664 Årets avskrivninger 28 1 399 Årets nedskrivninger 0 0 Selskapet benytter lineære avskrivninger for alle varige driftsmidler. Tomt er ikke gjenstand for avskrivning. Den økonomiske levetiden er beregnet til: 5 år 10-12 år Årlig leie for ikke balanseførte leieavtaler 1 199 911 Bygninger Tomter Sum varige driftsmidler 46 477 0 46 477 11 937 94 0 34 446 926 0 590 0 0 590 0 0 0 590 0 0 82 598 1 739 0 84 337 42 964 1 650 0 39 723 2 353 0 50 år 0 2 110 Note 3 - Varer Selskapets varelager er pr. 31.12.14 i sin helhet vurdert til anskaffelseskost. Tilsvarende gjelder for varerlager pr. 31.12.13. Note 4 - Fordringer og gjeld (Alle tall i 1000) Langsiktig gjeld med forfall senere enn 5 år Pantegjeld Gjeld sikret ved pant Pantsatte eiendeler: Tomter Bygninger Verktøy, inventar og maskiner Sum 2014 2013 24 575 26 844 2014 34 767 2013 36 236 590 34 446 4 664 590 35 372 4 324 39 700 40 286 Inger-Ann Øien Arbeidsleder regnskap 37 Note 5 - Aksjekapital og aksjonærinformasjon Aksjekapitalen består av: Antall Pålydende Bokført 520 520 500 260 000 260 000 Aksjonær Antall aksjer Stemmeandel 38 20 6 10 40 10 10 18 21 13 2 10 150 122 30 10 10 520 7,31 % 3,85 % 1,15 % 1,92 % 7,69 % 1,92 % 1,92 % 3,46 % 4,04 % 2,50 % 0,38 % 1,92 % 28,85 % 23,46 % 5,77 % 1,92 % 1,92 % 100,00 % Aksjer Sum Aksjonæroversikt pr. 31.12.14 Anita Lervik Fagleder/Pedagogikk Vårt overskudd reinvesteres i utviklingen av selskapet Tromsprodukt AS eies av omkringliggende kommuner og bedrifter, og er et ideelt aksjeselskap Attføringsbedrifter betaler ikke utbytte til sine eiere, alt reinvesteres i utviklingen av gode opplæringsarenaer for de som står utenfor arbeidslivet. 38 Balsfjord Kommune Karlsøy Kommune Kvænangen Kommune Kåfjord Kommune Lyngen Kommune Nasjonalforeningens Fylkeslag Troms Fylkeslag av NHF Nordreisa Kommune Skjervøy Kommune Storfjord Kommune Ragnar Strøms Minnefond Troms Fylkeslag av LHL Troms Fylkeskommune Tromsø Kommune Tromsø og Omeng Lag av LHL Tromsø Revmatikerforening Sparebank 1 Nord Norge Sum Note 6 - Pensjoner Selskapet hadde fram til 31/12-13 både ytelses- og innskuddsordning som omfattet i alt 100 personer. Ytelsesordningen opphørte 31/12-13, og de som tidligere var omfattet av ytelsesordningen er nå overført til innskuddsordningen. Note 8 - Lønnskostnader, ytelser/ godtgjørelser til daglig leder, styret og revisor Ordningen tilfredsstiller kravene i lov om OTP. (Alle tall i 1000) Årets premie til innskuddsordningen er på kr 2.165.372,-, og omfatter 131 ansatte. Lønnskostnader 2014 2013 Lønninger 47 868 48 054 Arbeidsgiveravgift 3 989 4 104 Pensjonskostnader eks.egenandel 2 359 6 165 Andre ytelser 562 490 Sum 54 778 58 813 Daglig leder: Lønn 1 070 Firmabil 137 Pensjonskostnader 21 Annet 7 Sum 1 235 Styret 315 Revisor, revisjon 127 Revisor, rådgivning 27 Totalt 1 704 Pensjonskostnadene i 2013 utgjorde 4.905 tkr. Selskapet har også en avtalefestet førtidspensjonsordning (AFP). Den nye AFP-ordningen, som gjelder fra og med 1.januar 2011 er å anse som en ytelsesbasert flerforetaksordning, men regnskapsføres som en innskuddsordning frem til det foreligger pålitelig og tilstrekkelig informasjon slik at selskapet kan regnskapsføre sin proporsjonale andel av pensjonskostnad, pensjonsforpliktelse og pensjonsmidler i ordningen. Selskapets forpliktelser er dermed ikke balanseført som gjeld. Note 7 - Salgsinntekter (Alle tall i 1000) Pr. virksomhetsområde Salg av attføringstjenester Annen produksjon Sum Internt salg i 2013 og 2014 er eliminert i resultatet. 2014 2013 53 381 35 651 89 032 51 235 37 219 88 454 Selskapet har 125 årsverk i 2014. Note 9 - Investeringer i aksjer og andeler (Alle tall i 1000) DnB NOR Bank ASA Balanseført verdi 31.12. Eierandel 551 stk. Markedsverdi Balanseført verdi 32 32 32 32 Note 10 - Kontanter, bankinnskudd Av selskapets bankinnskudd er kr 1.934.902,- bundet i skattetrekksmidler. Selskapet har videre en ubenyttet kassekreditt som har en limit på kr 1.000.000.-. 39 Kontantstrømanalyse Tromsprodukt (Alle tall i 1000) 2014 2013 Likvider tilført/brukt på virksomheten: Årets overskudd/underskudd 3 573 -2 903 Ordinære avskrivninger, samt nedskrivninger 2 353 2 403 Forskjellen mellom kostnadsført pensjon og inn-/utbetalinger 0 2 427 Endring i varer, kundefordringer og leverandørgjeld -472 -736 Endring i andre tidsavgrensningsposter 96 928 Netto likviditetsendring fra virksomheten 5 550 2 119 Utbetaling ved investeringer i varige driftsmidler -1 739 -570 Verdiendring av aksjer i andre selskap 0 0 Netto likviditetsendring fra investeringsaktiviteter -1 739 -570 Likvider tilført/brukt på finansiering: Opptak av ny gjeld 0 4 750 Nedbetaling av gammel gjeld -1 470 -3 160 Netto likviditetsendring fra finansieringsaktiviteter -1 470 1 590 Netto endring i likvider i året 2 341 3 139 Kontanter og bankinnskudd per 01.01. 8 059 4 920 Kontanter og bankinnskudd per 31.12. 10 400 8 059 40 Foto: Truls Melbye Tiller 41 42 43 44 Foto: Truls Melbye Tiller 45 EQUASS Assurance has been awarded to Tromsprodukt AS Norway for the following services/departments: Tromsprodukt AS APS - Arbeidspraksis i skjermet virksomhet KIA - Kvalifisering i arbeidsmarkedsbedrift TIA - Tilrettelagt arbeid i arbeidsmarkedsbedrift Avklaring skjermet Avklaring arbeidsrettet AB - Arbeid med Bistand FIA, FIA/AMO, TAFU, I gang Oppfølging arbeidsrettet for the period from 31 January 2014 to 31 January 2016 In recognition of its proven Quality Assurance in the provision of social services. Mr. Frank Flannery, Chairman of the EQUASS Awarding Committee sentralbord 40 00 72 00 postboks 3454, 9276 Tromsø e-post [email protected] web www.tromsprodukt.no
© Copyright 2024