1. No category

‫הכנסת‬
‫מינהל הכנסת‬
‫מודיע על משרה פנויה ב מינהל הכנסת‬
‫מכרז ( פומבי ) מס' ‪108/00/16‬‬
‫סימוכין‪04538616 :‬‬
‫תואר משרה‪:‬‬
‫ראש תחום – (עורך אתר האינטרנט בעברית – חדשות)‬
‫שם המחלקה‪ :‬חטיבת תקשורת וקשרי ציבור‪ ,‬אתר האינטרנט של הכנסת‬
‫דרגה‪:‬‬
‫‪ 43–40‬בדירוג המח"ר‬
‫תיאור התפקיד‪:‬‬
‫אחריות לעריכת "עמוד הבית" באתר האינטרנט של הכנסת בשפה העברית (להלן‪ :‬האתר)‪ ,‬ובכלל זה עריכת מכלול‬
‫החדשות והשידורים החיים‪ ,‬כותרות מובילות‪ ,‬פרסומים והודעות‪ ,‬כמו כן‪ ,‬אחריות למשלוח "מבזקי הכנסת" ביישומון‬
‫של הכנסת (להלן‪" :‬הישומון") והכול בהתאם להנחיות מנהל חטיבת תקשורת וקשרי ציבור ומנהלת אתר האינטרנט‬
‫(להלן‪ :‬הממונה)‪.‬‬
‫מבלי לגרוע מהאמור לעיל‪ ,‬ביצוע הפעולות המפורטות להלן‪:‬‬
‫עריכה של תוכני עמוד השער באתר האינטרנט בשפה העברית בהתאם למדיניות מנהל החטיבה לעניין זה;‬
‫אחריות לקביעת סדרי העדיפויות בהצגת המידע ב"עמוד הבית" וביישומון‪ ,‬קביעת הכותרות המובילות בהנחיית מנהל‬
‫החטיבה‪ ,‬שימוש בחומרי שידור‪ ,‬עריכת חומרים חדשותיים בשפה העברית‪ ,‬לרבות ההודעות לעיתונות של דובר הכנסת‬
‫ודוברי הוועדות‪ ,‬הסיכומים השבועיים של עבודת הכנסת וכדומה;‬
‫מתן כותרות וכותרות משנה; עדכון שוטף של המידע באתר והחלפת הכותרות הראשיות באופן תדיר על‪-‬פי המתרחש‬
‫בכנסת‪ ,‬תוך שימוש בכלים מגוונים‪ :‬בשידורי הכנסת‪ ,‬ערוץ הכנסת ושידורי ועדות הכנסת; צילומי סטילס וכדומה;‬
‫העלאה ופרסום באתר של חומרים חדשותיים ופרלמנטריים שהופקו בכנסת‪ ,‬לרבות הודעות לעיתונות‪ ,‬מסמכי ממ"מ‪,‬‬
‫חוות דעת משפטיות‪ ,‬פרוטוקולים וכדומה‪.‬‬
‫כתיבה‪ ,‬עריכה והכנה של חומרים מבעוד יום לשיבוץ באתר כידיעות ראשיות באירועים מיוחדים של הכנסת ולקראת‬
‫פרויקטים מיוחדים;‬
‫על‪-‬פי מדיניות הכנסת והנחיות מנהל החטיבה‪ ,‬העורך יהיה אחראי לשליחת ההתראות מהישומון באופן שישקף את‬
‫האירועים העיקריים במליאת הכנסת ובדיוני הוועדות‪.‬‬
‫אחריות לקביעת הוועדות שהדיון בהן ישודר ב"עמוד הבית"‪ ,‬על‪-‬פי קריטריונים חדשותיים והעניין הציבורי‪.‬‬
‫קיום ממשקי עבודה שוטפים עם עורכי האתרים בשפות אנגלית‪ ,‬רוסית וערבית; קיום ממשקי עבודה עם רכז התוכן של‬
‫האתר וכלל צוות האתר כדי שעמוד השער ישקף את מכלול הפעילות הנעשית בכנסת באופן מגוון ומקצועי;‬
‫ייצוג יחידת האינטרנט בפורומים שונים בכנסת ומחוצה לה בהתאם להנחיית הממונה‪ ,‬וכן השתתפות בדיונים‪ ,‬הכנת‬
‫ניירות עמדה ודוחות סיכום והצגתם בדיונים הרלוונטיים על‪-‬פי הצורך;‬
‫פיתוח קשרי עבודה וייזום מהלכים להרחבת השימוש באתר על‪-‬ידי קהלים בארץ ובחוץ‪-‬לארץ;‬
‫ביצוע משימות נוספות על‪-‬פי דרישה;‬
‫דיווח לממונה באופן שוטף על הפעולות האמורות;‬
‫הממונה‪ ,‬בתיאום עם מנהל החטיבה‪ ,‬תהיה רשאית‪ ,‬מעת לעת‪ ,‬לשנות את המטלות האמורות‪ ,‬להוסיף עליהן או לגרוע‬
‫מהן‪.‬‬
‫דרישות המשרה‪:‬‬
‫השכלה‪:‬‬
‫השכלה אקדמית (תואר ראשון לפחות)‪ ,‬מאת מוסד להשכלה גבוהה בישראל או מוסד להשכלה גבוהה בחו"ל שהכיר בו‬
‫לעניין זה גורם מוסמך בישראל‪.‬‬
‫ניסיון‪:‬‬
‫לבעלי תואר ראשון – ‪ 4‬שנות ניסיון תעסוקתי לפחות בעריכת טקסטים בשפה העברית‪ ,‬באחד או יותר מהתחומים‬
‫שלהלן‪ :‬עריכה עיתונאית עריכת חדשות או עריכת אתרי אינטרנט‪.‬‬
‫לבעלי תואר שני – ‪ 3‬שנות ניסיון תעסוקתי לפחות בעריכת טקסטים בשפה העברית‪ ,‬באחד או יותר מהתחומים שלהלן‪:‬‬
‫עריכה עיתונאית עריכת חדשות או עריכת אתרי אינטרנט‪.‬‬
‫**בהתאם לסעיף ‪ 39‬לחוק הטכנאים וההנדסאים המוסמכים‪ ,‬התשע"ג–‪ ,2012‬למשרות בדירוג המח"ר שנקבעה בהן‬
‫דרישה להשכלה אקדמית כללית רשאים להגיש מועמדותם גם הנדסאים וטכנאים מוסמכים‪.‬‬
‫במקרה זה נדרשים הנדסאים ל‪ 5-‬שנות ניסיון תעסוקתי כמוגדר לעיל וטכנאים נדרשים ל‪ 6-‬שנות ניסיון תעסוקתי‬
‫כמוגדר לעיל‪.‬‬
‫שנות הניסיון יימנו אף אם נצברו לפני קבלת התואר או התעודה‪.‬‬
‫דרישות נוספות חובה‪:‬‬
‫ניסיון בעריכת אתרי אינטרנט בסדר גודל דומה לאתר הכנסת;‬
‫ידיעת השפה העברית ברמת שפת אם‪ ,‬לרבות כתיבה וקריאה;‬
‫מיומנויות עבודה באמצעות מחשב ותוכנות מחשב;‬
‫נכונות לעבודה ממושכת ואינטנסיבית‪ ,‬מעבר לשעות העבודה המקובלות בכנסת‪.‬‬
‫דרישות נוספות ורצויות‪:‬‬
‫היכרות מעמיקה עם התקשורת הישראלית בכלל ועם אתרי אינטרנט מובילים בפרט;‬
‫היכרות מעמיקה עם עולם התוכן האקטואלי‪ ,‬הבנה באקטואליה ובענייני היום;‬
‫הכרת עבודת הכנסת;‬
‫התמצאות באתר הכנסת‪ ,‬במבנהו ובתכניו‪.‬‬
‫ידיעת אנגלית ברמה גבוהה‪ ,‬כדי קריאה וכתיבה של מסמכים הקשורים לעבודת הכנסת;‬
‫כישורים אישיים‪:‬‬
‫יכולת לעבוד בצוות;‬
‫יכולת ארגון וסדר;‬
‫יחסי אנוש טובים;‬
‫הקפדה על פרטים ודיוק;‬
‫יכולת להבחין בין עיקר לטפל;‬
‫אמינות ויושרה;‬
‫יכולת למידה עצמית ברמה גבוהה;‬
‫יכולת לפעול תוך אי‪-‬תלות וניטרליות;‬
‫רהיטות בכתב ובעל‪-‬פה ברמה גבוהה מאוד;‬
‫מיומנויות עריכה וניסוח ברמה גבוהה;‬
‫יכולת הפעלת שיקול דעת;‬
‫כושר קבלת החלטות;‬
‫ראייה מערכתית רחבה;‬
‫יכולת עמידה בלחצים‪.‬‬
‫הערות‪:‬‬
‫‪.1‬‬
‫‪.2‬‬
‫‪.3‬‬
‫‪.4‬‬
‫‪.5‬‬
‫מובהר כי שיבוץ המועמד שייבחר מותנה בעמידה בבדיקות ביטחוניות‪ ,‬בחינת ניגודי עניינים לרבות זיקה לגורמים‬
‫שעמם הכנסת מתקשרת‪ ,‬בדיקה בדבר קיומה של קירבת משפחה או היעדרה בהתאם לכללים החלים על עובדי‬
‫הכנסת וכשירות רפואית למשרה‪.‬‬
‫הכנסת תהיה רשאית לבחון את המועמדים למשרה במבחני התאמה כמקובל בכנסת‪.‬‬
‫מועמדים שיעברו את שלבי המיון ויגיעו לשלב וועדת הבוחנים יתבקשו להציג תיק עבודות‪.‬‬
‫בקשת מועמדות שלא צורפו אליה כל האסמכתאות הדרושות לא תאושר‪.‬‬
‫כל מקום שננקטה בו לשון זכר‪ ,‬גם לשון נקבה במשמע‪.‬‬
‫הגשת מועמדות והליכי המיון‪:‬‬
‫‪ .1‬מועמדים הרואים עצמם מתאימים למשרה הנ"ל מוזמנים להגיש את מועמדותם על גבי טופס "בקשה למשרה‬
‫פנויה"‪ ,‬מדף כ‪ 2115/‬של הכנסת‪ .‬בשאלון סעיפים המתייחסים לנתונים האישיים‪ ,‬להשכלה‪ ,‬לניסיון התעסוקתי‬
‫ועוד‪ .‬חובה למלא את כל הסעיפים שסומנו בכוכבית (*) בטופס זה‪ .‬את הטופס ניתן להוריד מאתר הכנסת‬
‫‪ - .www.knesset.gov.il‬קישור לאתר הכנסת‪.‬‬
‫‪ .2‬את האמור לעיל יש להגיש למדור בכיר מיון‪ ,‬גיוס והשמה ‪ -‬אגף בכיר משאבי אנוש ופיתוח ארגוני‪ ,‬משכן הכנסת‪,‬‬
‫קריית בן‪-‬גוריון‪ ,‬ירושלים ‪ ,91950‬עד ליום שני‪ ,‬י"ט כסלו תשע"ז‪ 19 ,‬דצמבר ‪ 2016‬באחת הדרכים שלהלן‪:‬‬
‫א‪.‬‬
‫ב‪.‬‬
‫‪.3‬‬
‫‪.4‬‬
‫‪.5‬‬
‫‪.6‬‬
‫‪.7‬‬
‫‪.8‬‬
‫‪.9‬‬
‫‪.10‬‬
‫‪.11‬‬
‫במסירה ביד‪ ,‬בכניסת "פולומבו"‪ ,‬במשכן הכנסת – בימים א'–ה'‪ ,‬בשעות ‪ – 14:30 – 08:30‬בתוך מעטפה סגורה‬
‫בלבד – לא תתאפשר מסירה בערבי חג וחג‪.‬‬
‫במשלוח בדואר‪ ,‬רצוי דואר רשום – לפי הכתובת של הכנסת הנקובה לעיל‪ .‬אישור משלוח בדואר רשום יהווה‬
‫אישור הגשת המועמדות (יש לשמור את אישור המסירה)‪ .‬התאריך המצוין בחותמת הדואר על גבי המעטפה או‬
‫על גבי אישור המשלוח ייחשב לתאריך הגשת המועמדות‪.‬‬
‫הגשת מועמדות תתאפשר אך ורק באמצעות דואר‪ ,‬בעדיפות לדואר רשום‪ ,‬או במסירה ידנית לכתובת שצוינה בסעיף‬
‫‪ 2‬לעיל במסגרת הזמן שנקבעה בגוף המודעה‪ .‬לא תתאפשר הגשת מועמדות בפקס או בדוא"ל‪ .‬הגשה בפקס או‬
‫בדוא"ל לא תיחשב להגשת מועמדות‪.‬‬
‫יש להמציא תעודות ואישורים המעידים על ההשכלה (לגבי תעודות מחו"ל יש לצרף אישור של משרד החינוך‪,‬‬
‫המחלקה להכרת תארים מחו"ל‪ ,‬בדבר שקילות התואר)‪ ,‬כל זאת על‪-‬פי דרישות ההשכלה המוגדרות לעיל ‪.‬‬
‫יש להמציא אישורי העסקה ממקומות עבודה קודמים הרלוונטיים לתפקיד המבוקש תוך ציון של היקף המשרה‬
‫ותיאור תמציתי של תוכן התפקיד‪ .‬כמו כן‪ ,‬לצרף קורות חיים והמלצות וכל מסמך אחר שיש בו כדי להעיד על‬
‫התאמה למשרה‪.‬‬
‫יובהר כי לכל מסמך הערוך בשפה זרה יש לצרף תרגום נוטריוני מאושר‪.‬‬
‫בקשת מועמדות שלא צורפו אליה כל האסמכתאות הדרושות לצורך עמידה בתנאי הסף לא תאושר‪.‬‬
‫כל פנייה של הכנסת למועמד תיעשה באמצעות הדוא"ל‪ .‬על המועמד מוטלת האחריות לבדוק קבלת דוא"ל והנחיות‬
‫בדרך זו‪.‬‬
‫במקרים שבהם נשלחה בקשה להבהרות ו‪/‬או להמצאת מסמכים נוספים‪ ,‬המועמדות תיבחן רק אם יתקבלו‬
‫מסמכים תוך חמישה ימים מתאריך הוצאת מכתב הבקשה להשלמת המסמכים החסרים‪ ,‬שאם לא כן‪ ,‬תבוטל‬
‫המועמדות‪.‬‬
‫מועמד שמועמדותו נפסלה זכאי להגיש ערעור בתוך שבעה ימי לוח מיום קבלת מכתב הפסילה‪ .‬על הערעור להיות‬
‫מנומק ולכלול אסמכתאות לביסוס הטענות המופיעות בו‪.‬‬
‫מועמד המבקש לערור על החלטת ועדת הבוחנים זכאי לעשות כן בתוך ‪ 14‬ימי לוח מיום כינוס הוועדה‪.‬‬
‫אלברט סחרוביץ‬
‫המנהל הכללי‬
‫ירושלים‪ ,‬ה' כסלו תשע"ז‬
‫‪ 05‬דצמבר ‪2016‬‬