1. No category

SMARTE MÅL
• S-
Spesifikke - entydig angivelse av forventet resultat.
• M-
Målbare – er målet nådd.
• A-
Ansporende - inspirere til nytenkning.
• R-
Realistiske - oppnåelig i forhold til andre oppgaver.
• T-
Tidsbestemt - angi når resultatet skal være nådd.
• E-
Enighet - forankring hos medarbeidere, ledelse og brukere.