Vår önskelista till Regeringen Många av önskelistorna inför julen skickas till Jultomten med adress i Nordpolen. I år skickar Sveriges Dövas Riksförbund och våra över 4000 medlemmar vår gemensamma önskelista inför julen till Regeringen. Högt upp på vår önskelista ligger fungerande tolktjänst med ett tydligt uttalat samhällsansvar och att tolktjänsten för döva, hörselskadade och personer med dövblindhet får ett samlat huvudmannaskap. I det ingår: 1: En ingång Vi vill se ett samlat huvudmannaskap för hela tolktjänsten, eftersom det innebär samordningsvinster både ekonomiskt och organisatoriskt. Det kan också bidra till fler tolktimmar, bättre gemensam användning av resurser och mera adekvata bedömningar av tolkbeställningarna. Det ska vara lätt för individen att beställa och få tillgång till tolk oavsett om det handlar om arbete, utbildning, fritid eller något annat. Därför ska alla tolkbeställningar göras via en ingång, oavsett vem som beställer och ska betala. Bestämmelserna ska vara tydligt och klart formulerade för att undvika tvist om betalningsansvar som leder till att vi blir ställda utan tolk. 2. Jämlika villkor inför och i arbetslivet Vi vill jobba och dela med oss vår kompetens och kunskap. Vi vill studera och veta att vi, om vi har de bästa kvalifikationerna, får en anställning och kan betala av våra studielån. Våra arbetsgivare ska inte behöva betala extra för att kunna ha oss anställda. Våra uppdragsgivare ska inte behöva skjuta till stora summor för tolkkostnader för att vi ska få ledningspositioner, leda team och möten samt hålla i föredrag. Det är dags att upphöra med den strukturella diskrimineringen som sker på arbetsmarknaden där vi utestängs, både vid rekrytering och under anställningstiden. 3: Ansvars- och finansieringsprincipen gäller inte tolktjänst Att lägga det ekonomiska ansvaret för tolktjänsten på andra sektorer i samhället genom tillämpning ansvars- och finansieringsprincipen ökar utanförskapet och får förödande konsekvenser för samhällets mål att inkludera alla. Tolktjänsten ska vara ett undantag från principen eftersom ”andra lösningar (kan) anses vara effektivare. Det gäller t.ex. när kostnaderna anses vara stora i förhållande till huvudmannens ekonomiska möjligheter”. (Propositionen om Bristande tillgänglighet som en form av diskriminering 2013/14:198). Utredningar från 1994 och 2011 har konstaterat att en behovsbaserad tolktjänst med ett tydligt samlat ekonomiskt ansvarstagande från samhället är nödvändig för att uppnå målet: en likvärdig och tillgänglig tolktjänst. Vi väntar fortfarande på ett besked från regeringen – hur ska vår tillgång till tolkar och vår delaktighet i samhället säkerställas? Med ett dåligt fungerande tolksystem står alla som förlorare; samhället, verksamhetsansvariga och tolkanvändare - till och med Jultomten! God Jul och Gott Nytt År önskar Sveriges Dövas Riksförbund med medlemmar www.sdr.org [email protected] Serien är illustrerad av Viktor Jäderlund och publicerad i Dövas Tidning nr 6/2016. December 2016
© Copyright 2024