KESÄTYÖSETELI 2017 -OHJE
250 euroa tukea
kun otat kesätöihin
- porvoolaisen
- 1999 – 2001 -syntyneen nuoren
- vähintään 2 viikoksi
ja maksat palkkana väh. 450 euroa
Kesätyöseteli on Porvoon kaupungin 250 euron tuki Porvoossa toimiville työnantajille,
jotka palkkaavat vuosina 1999–2001 syntyneen porvoolaisen nuoren kesätyöhön. Kesätyöseteleitä on 150 ja ne jaetaan työnantajille hakujärjestyksessä. Kesätyötuen tavoitteena on auttaa nuoria työllistymään omaan kotikuntaansa.
Kesätyöseteliin liittyvistä käytännön toimenpiteistä vastaa Posintra Oy:n Bestis – tukea
työllistymiseen -hanke. Yhteystiedot: Anne Wetterstrand, gsm 050 3660125, [email protected] ja Jenni Lähtevänoja, gsm 040 1837917, [email protected]
Olet oikeutettu tukeen, kun
1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
Kesätyöntekijä on porvoolainen, 1999–2001 syntynyt nuori.
Työnantaja on Porvoossa toimiva yritys, yhteisö tai järjestö - ei kotitalous tai yksityishenkilö.
Työsuhde kestää vähintään kaksi viikkoa.
Nuoren palkka on vähintään 450 € kahdelta viikolta.
Samalle nuorelle haetaan tukea vain kerran yhden kesän aikana.
Kesätyöntekijä ei ole yrittäjän/yrityksen omistajan perheenjäsen.
Kesätyöntekijä ei ole samana kesänä ollut Porvoon kaupungin kesätyöntekijänä.
Lisäohjeet koskien palkkausta ja työaikaa
1.
2.
3.
4.
Työnantaja tekee kirjallisen työsopimuksen nuoren kanssa.
Työsuhteen kesto on vähintään 2 viikkoa (10 työpäivää) ja siitä maksettava bruttopalkka vähintään 450 € / kaksi viikkoa, kuitenkin noudattaen TES:n mukaista vähimmäispalkkaa. Työnantaja vastaa kaikista työnantajamaksuista. Kesätyösetelillä palkattavat nuoret ovat kesäharjoittelijoita. Toivottavaa on, että nuori saisi pidemmän
työsopimuksen, vaikka kaupungin tuki onkin vain kahdelle viikolle.
Päivittäinen työaika on vähintään 6 tuntia. Työpäivän keskellä annetaan vähintään
30 minuutin ruokatauko, joka ei sisälly työaikaan.
Työsuhde sijoittuu kaudelle 1.6.–31.8.2017. Työjakson ei tarvitse olla yhtämittainen.
Näin se toimii
1. Kesätyöseteliä käyttöönsä toivova työnantaja hakee seteliä 1.2.2017 alkaen ”Bestikseltä” ilmoittautumalla työnantajaksi. Tee se täällä.
2. Kesätyösetelit (150 kpl) myönnetään hakujärjestyksessä.
3. Kesätyösetelitukea saavat työpaikat ovat nähtävillä tätä tarkoitusta varten kootulla Internet–sivustolla os. porvoo.fi/kesatyoseteli. Tietoa löytyy myös Facebookista: Töitä
nuorille - Unga jobb
4. Nuori hakee vapaana olevaa kesätyöpaikkaa suoraan työnantajalta.
5. Työsopimuksen synnyttyä työnantaja vahvistaa ”Bestikselle” sähköpostilla tai puhelimitse käyttävänsä myönnetyn/myönnetyt setelit.
6. Kesätyön päätyttyä työnantaja laskuttaa viim. 31.10.2017 kaupungilta 250 € korvauksen käytettyä kesätyöseteliä kohden. Laskuun liitetään kopio työsopimuksesta ja 450
euron palkkasumman kattavista palkkakuiteista.
Tutustu:
Laki nuorista työntekijöistä
http://www.finlex.fi/fi/laki/ajantasa/1993/19930998
Työnantajamaksut
https://www.yrittajat.fi/yrittajan-abc/tyonantajan-abc/tyonantajamaksut/tarkeita-lukuja2017-546224
Liitteet:
1.
2.
3.
4.
työsopimuslomake (voi täyttää näytöllä)
työsopimuksen täyttöohjeet
työtodistus (voi täyttää näytöllä)
maksatushakemuslomake (voi täyttää näytöllä)