Start 6 november 2017 Certifiering i Styrelsearbete Ett framgångsrikt styrelsearbete lägger arenan för ett företags strategi och tillväxt. Det grundar sig på ett effektivt samspel mellan ägare, styrelse och VD. Vi går i denna utbildning igenom styrelsens roll, ansvar, strategiska och operativa arbete samt det regelverk som styr. Utbildningen sträcker sig över fem halvdagar och avslutas med examination, rollspel och middagsmingel. Syftet är att ge en fullgod kunskap av en styrelses ansvar och arbetssätt och ge möjlighet till ett fruktsamt styrelsearbete i framtiden. MÅLGRUPP Utbildningen riktar sig till både VD, styrelseledamöter och blivande styrelseledamöter. Även många ägare och personer från ledningsgruppen uppskattar utbildningen. DET HÄR FÅR DU MED DIG • • • • • Styrelsens strategiarbete och fyra huvuduppgifter Styrelsens ansvar och kompetensfördelning mellan bolagsorganen Ekonomisk uppföljning, nykeltal, revision och kapitalförsörjning Arbetet i styrelserummet. Dagordning, rekrytering och utvärdering Rollspel av ett styrelsemöte Över 300 personer har deltagit i vår Styrelseutbildning sedan starten 2008. NÄR VAR PRIS (exkl. moms.) 6, 13, 16, 28 nov, 4 dec | 2017 Kl.12.30-18.00 Västsvenska Handelskammaren Varnhemsgatan 16A, Skövde Medlemspris 20 900 kr Pris 22 900 kr I priset ingår lunch och utbildningsmaterial Mer information och anmälan: www.västsvenskahandelskammaren.se/styrelseutbildning KONTAKTA MIG VID FRÅGOR ALEXANDER FORNSJÖ Ansvarig Utbildningar | 0500-59 50 31 alexander.fornsjo@västsvenskahandelskammaren.se Innehåll Certifiering i Styrelsearbete ÄGARDIREKTIV, RAMVERK OCH UTBLICK – GRUNDEN TILL VÄRDESKAPANDE STYRELSEARBETE • • • • • • • Ramverket och rollerna Ägardirektivets roll Skillnader i styrelsearbete i olika ägarformer (stiftelse, aktiebolag, koncern, ägarledda bolag). God bolagsstyrning och styrelsens huvuduppgifter Nyckeldokumenten och styrelseplanering Omvärldsbevakning – grundläggande i styrelserummet Case ägarkonflikt, ägardirektiv m.fl. ANSVAR OCH KOMPETENSFÖRDELNING • • • • Styrelsens uppgifter och kompetensfördelning mellan bolagsorganen. Vilka uppgifter har styrelsen och VD enligt aktiebolagslagens bestämmelser? Vilket bolagsorgan beslutar om vad? Arbetsordning, VD-instruktioner, delegation. Vad är en arbetsordning och en vd-instruktion? Varför ska de finnas? Delegation och jäv. Ansvarsfrågor enligt ABL och annan lagstiftning samt företagaransvaret. EKONOMISK UPPFÖJLNING, NYKELTAL, REVISION OCH KAPITALFÖRSÖRJNING • • • • • • Varför behövs revision? Revisionsprocessen Bokslutsarbete. Årsstämman och Revisionsberättelsen Ekonomisk uppföljning. Budget & Nyckeltal Företag i kris Rörelsekapital, främmande kapital och riskkapital. Planering för exit När det blåser motvind - likviditetskris och kapitalkris ARBETET I STYRELSERUMMET • • • • • • • • • • • • • Mål med styrelsearbete; Strategi & Affärsplan Fokus på omvärlden, lönsamhet och nya affärsmöjligheter Styrelsen som strategisk resurs. Internationell utblick på stora företags strategiska arbete Styrelsens samspel med VD i praktiken VD och styrelseordförande Ordföranderollen Styrelsesammansättning – en pågående process Utvärdering av styrelsen Kompetens i styrelsen & rekrytering av nya ledamöter Styrelsen när det kärvar till Mediadrev, olyckshändelser, att vara beredd på det oförutsedda Risker; nya marknader och kompetensförsörjning i bolaget EXAMINATION OCH ROLLSPEL • Skriftligt prov | Rollspel, ett styrelsemöte | Middag
© Copyright 2024