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Arbeitskreis Forstliches Berufsbi[d
e.V.
Stelleninfo
Datum L7.04.20L5
Nr.: I5|2OI5
Seitenzah!: 19
ln Zusammenarbeit mit der Agentur für Arbeit Freiburg
/»
Quellen-Hinweis:
Soweit nicht anders angegeben stammen die Angebote aus lnternet-Recherchen.
lmpressum:
Herausgeber:
Arbeitskreis Forstliches Berufsbild (AKFB) e.V., Postfach 5632,79023 Freiburg
Redaktion:
Dr. Elsbeth Gerecke, Im Wolfsgrund 2,79859 Schluchsee,
Tel.: 07656 - 14 21 oder O\71- 20 18 04L.
Erscheinungsweise:
Ca. a!!e zehn Tage, jedoch abhängig vom Stellenangebot.
Bezugspreis:
Kostenlos.
Spendenkonto des AKFB: AKFB e.V.
IBAN: DE28 5601 0075 OL94 6477 53
BIC:
PBNKDEFF
Alko-
Agrar- und Lebensmittel Kontrollorganisation GmbH
Alko-Cert GmbH .Wollgrasweg 31 . 70599 Stuttgart
Telefon: 0711 849874-0
Telefax: 07 1 1 84987 4-40
nternet: http://www. alko-cert.de
e-Mail: [email protected]
I
Freie Mitarbeit als
Auditor
in PLz-Gebieten 3, 4 und 5
in der Forstunternehme rzertifizierung DFSZ
Die AIko-Cert GmbH ist eine akkreditierte Zertifizierungsstelle mit Sitz in Stuttgart.
Derzeit werden bundesweit mehr als 1 300 Forstunternehmer von uns betreut und nach den
Vo rg a ben des Deutschen Fo rst- Servi ce-Zertifi kats (DFSZ) zertifiziert.
Wir arbeiten kundenorientiert und praxisnah und suchen passende Verstärkung für unser
Auditorenteam.
Folgende Qualifikationen sind gefragt:
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Forstwirtschaft!iches Studium oder Forstwirtschaftsmeister
Berufserfahrung u. -praxis in der Forstarbeit
Gewissenhafte, eigenständige Arbeitsweise
Belastbarkeit und Flexibilität
EDV-Kenntnisse in Microsoft Office
Freundliches, kommunikativesAuftreten
Nach einer intensiven Schulung werden Sie mit Auditierungen beauftragt. Auditplanung, koordination und -durchführung werden vom I hnen eigenverantwortlich durchgeführt.
Aussagekräftige Bewerbungen bitte
an
:
AIko-Cert GmbH
z. Hd. Frau Dr. Annette Skipiol
Wollgrasweg 31
70599 Stuttgart
oder: nfo@alko-cert. de
i
Geschäftsführerin Dr. Annette Skipiol
Handelsregister Stuttgart HRB 740 358
USt-ldNr. : DE231 046566
Bankverbindung: Landesbank BW (BLZ 600 501 01) Konto 2694 524
IBAN DE 43 6005 0101 0002 694524 BIC: SOI-ADEST600
Quelle Stellenangebot: Direkte Info an AKFB
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Beschäftigte(r) in der Forstverwaltung
Dienststelle:
Laufbahn:
Bezeichnung:
Entgeltgruppe:
Berliner Forsten
Forstdienst
Beschäftigte(r) in der Forstvenaraltung
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ll Nr. 7 der EGO TV-L
sofort
längstens bis 31 .12.2017
811/G 2015
Nur Vollzeit
Teil
Besetzbar:
Befristung:
Kennzahl:
VollzeiUTeilzeit?
Wochenstunden:
Arbeitsgebiet:
Anforderungen:
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P rojektkoord nation des Wa ld kl mapfades G ru newa ld
Abgesch lossenes Fachhochschul- oder Bachelorstudium der Fachrichtu ng
Anforderungsprofil:
Forstwi rtschaft oder ! ntern atio na le Fo rstwi rtschaft
Fahrerlaubnis PKW.
Wahrnehmung von Aufgaben in Vertretung der Berliner Forsten.Begleitung der
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Umsetzung der Ausstellung. Mitarbeit bei der Steuerung des Gesamtprojektes.
M itarbeit beim Berichtswesen, Dokumentation u nd Fördermittelmanagement.
Betreuung der Ausstellung in 2017 . Tätige Mithilfe bei der
Waldflächenvorbereitung in Unterstützung der Försterei Saubucht, bzw. des
Forstamtes Grunewald.
Das ausführliches Anforderungsprofil kann unter:
Sabi ne. L isch ewski@sen stadtu m. be rl n. de an geforde rt we rden.
Weitere Anforderungen:Vorausgesetzt werden Kenntnisse der Wald-, Umwelt- und Naturschutzgesetze,
a lgemei ne Venraltu ngsken ntn isse, betriebswirtschaft liche Ken ntn isse,
Kenntnisse der urbanen Waldbewirtschaftung, Kenntnisse im Bereich des
P rojektmanagements, Steueru n g.
Programmkenntnisse Word, Excel, Powerpoint, Outlook. Kenntnisse im Bereich
der Klimawandelthematik, der Adaption der Wälder, der Bindung von Kohlenstofl
Wald als Senke, Substitution durch Holz, der Klimaschutzpolitik des Landes
Berlins. Der Führerschein der Klasse B ist unabdingbar. Englisch
Sprachkenntnisse, z.B. GER Level 82, TOEFL, Forstfachlicher Englischkurs etc.
sind von Vorteil. Der Jagdschein ist von Vorteil.
Dienstsitz ist das Forstamt Grunewald.
Gesucht werden Persönlich keiten m it ü berd u rchsch n ittlichem Engagement u nd
einer hohen Belastbarkeit auch bei gesteigertem Arbeits- und Termindruck.
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neben we rde n Teamfä h g keit, Ve rantwortu n gsbewusstsei n,
Du rchsetzu n gsfäh igkeit, Verhand u n gsgesch ick u nd d ie Fäh igkeit zu r
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selbständigen Arbeitserledigung enruartet. Berufsanfänger sind bei Erfülllung der
formalen Voraussetzu ngen erwü nscht.
Die Arbeit in stadtnahen Wäldern setzt ein hohes Maß an Kommunikation- und
Konfliktfäh igkeit vorau s.
Zum Aufgabengebiet gehört die Mitwirkung an Aktivitäten im Rahmen der
Öffentlichkeitsarbeit, die auch abends und an Wochenenden stattfinden können.
Bewerbungsfrist: 24.04.2015
Bewerbungsanschrift: Berliner Forsten
Dahlwitzer Landstraße 4
12587 Berlin
Bewerbu n gsu nterlagen : Die Bewerbu ngsu nterlagen - tabellarischer Lebenslauf, ggf.
Einverständniserklärung zur Einsicht in lhre Personalakte- übersenden Sie an:
Berliner Forsten - BF V 2 - Frau Lischewski, Dahlwitzer Landstraße 4, 12587
Berlin.
Bewerbu n gsu nterlagen werden per beigefügten Frei u msch lag zu rückgesandt
bzw. nach Abschluss des Verfahrens vernichtet. Es wird empfohlen auf
Originalunterlagen und Sichthüllen zu vezichten.
lch bin gehalten, im Rahmen des Auswahlverfahrens auch die aktuellen
dienstlichen Beurteilungen bzw. Zeugnisse oder Zwischenzeugnisse (nicht älter
als 12 Monate) zu berücksichtigen.
Falls eine entsprechende Beurteilung/Zeugnis nicht vorhanden ist, ist die
Erstellung einzuleiten. Sollte keine aktuelle Beurteilung/aktuelles Zeugnis
vorliegen kann die Bewerbung nicht berücksichtigt werden.
Da die Senatsvenrualtung für Stadtentwicklung bestrebt ist, den Anteil von Frauet
zu erhöhen bzw. sie beruflich zu fördern, sind Bewerbungen von Frauen
ausdrücklich enruünscht.
Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund, die die
Einstel u n gsvora ussetzu ngen erfü len, sind ausd rückl ich erwü nscht.
Hinweise:
I
I
Ansprechpartner/in: FrauLischewski/HerrDreßler
Telefon:
E-Mail:
(030) 64193760/50
[email protected]
Erstellt am 26.03.2015 um 12.48:15
Zuletzt aktualisiert am 30.03.2015 um 14:26:07
*) Diese Felder müssen ausgefüllt sein ' @ Landesverwaltungsamt Berlin
Die Verwendung der Stellenausschreibungen in anderen elektronischen'oder gedruckten Publikationen ist, abgesehen von einer VerwendunE
zum privaten Gebrauch, ohne ausdrückliche Zustimmung des Landesverwaltungsamtes Berlin nicht gestattet.
Kontakt
Link
Landesvenraltungsamt
Fehrbelliner Plata
10707 Berlin
Tel.: (o3o) 90139
Berlin
Berliner Karriereportal
1
6351
(nur für allgemeine Auskünfte zur
Hilfe
Plattform)
Fragen zu den Stellenausschreibungen / Bewerbungen
richten Sie bitte direkt an die ausschreibende
Dienststelle
Quelle Stellenangebot: Direkte Info an AKFB
Für die lnhalte der jeweiligen Stellenangabe ist die
ausschreibende Stelle verantwortlich.
Sie können eine neue Suche durch Anklicken des Links
'Start- / Suchseite" Starten.
Stellenangebote
o
Bei der Stadt Hildburghausen (ca. 12.000 Einwohner), ist zum 01 .07.2015 die Stelle Amtsleiter/
Amtsleiterin Finanzverwaltung neu zu besetzen.
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Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Bereiche:
- Leitung der Finanzverwaltung mit den Bereichen Kämmerei, Steuern und Stadtkasse
- Aufstellung und Vollzug der Haushaltspläne und Jahresrechnungen, einschließlich der mittel- und
langfristigen Finanz- und lnvestitionsplanung und Berichtswesen
- Haushaltsübenuachung und Controlling, Anlagen- und lnventarbuchhaltung, Haushaltssicherung
- Vermögens- und Schuldenverwaltung
- Förder- Zuschuss- und Zuwendungswesen
- Kalkulation Gebühren, Abgaben und Beiträge
- Bearbeitung
fi nanzieller Grundsatzfragen
- Angelegenheiten der Eigenbetriebe und wirtschaftlichen Unternehmen
- Einführung des Neuen Kommunalen Haushaltsrechts (NKHR)
Die Zuordnung weiterer Aufgaben bleibt vorbehalten.
Für diese Tätigkeit suchen wir eine Führungskraft niit fundierten finanz- und betriebswirtschaftlichen
Kenntnissen sowie fundierte Kenntnisse in der doppischen Haushaltsführung, Fachkenntnisse im
Wirtschafts-, Steuer- und Abgabenrecht, EDV-Kenntnisse und qualifizierte Kenntnisse in MS-Office,
sowie in den Programmen des Finanzwesens (OK.FlS).
Die Aufgabenstellung erfordert ein hohes Maß an Engagement, Verantwortungsbewusstsein,
persönliche lnitiative, verbunden mit Entscheidungsfreudigkeit und Durchsetzungsvermögen.
Hohe Einsatzbereitschaft auch außerhalb der normalen Arbeitszeit (Sitzungsdienst) sowie
Belastbarkeit, Flexibilität, Zielstrebigkeit und Verantwortungsbewusstsein. Gute Kommunikations- und
Teamfähigkeit, Verhandlungsgeschick, sowie sicheres und freundliches Auftreten und Verhalten.
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Wir bieten lhnen eine interessante, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Stelle in einem
engagierten Team. Die Stelle ist ein Vollzeitarbeitsplatz, die Vergütung erfolgt nach dem Tarifuertrag
des öffentlichen Dienstes. Sie haben flexible Arbeitszeiten im Rahmen unserer Gleitzeitregelung.
Eine sechswöchige Einarbeitungszeit vor dem 01.07.2015 wäre wünschenswert. Bitte senden Sie lhre
aussagefähige Bewerbung bis24.04.2015 an Stadtverwaltung Hildburghausen Haupt- und
Personala mt, KZ:
o
041 1 0 1201
5, Clara-Zetkin-Stra ße 3, 98646 H
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ld bu rg
hausen
ln der Stadtverwaltung Hildburghausen ist ab dem 01.08.2015 die Stelle eines Revierleiters im
Stadtwald Hildburghausen neu zu besetzen.
Der Stadtwald Hildburghausen wird seit 1995 naturgemäß bewirtschaftet. Neben der Holzernte bilden
die Jagd und der Waldumbau die Arbeitsschwerpunkte. Das Revier Hildburghausen-Land hat eine
Größe von 900 Hektar mit einem Jahreseinschlag von 6500 Festmetern.
o
Aufgabenschwerpunkte:
- Auszeichnung der zu erntenden Bäume
- Einweisung und Anleitung der Unternehmer in alle Betriebsarbeiten
- Kalkulation und Ausschreibung der Betriebsarbeiten
- Aktive Beteiligung an der Jagd und Anleitung unserer Jäger
- Planung und Umsetzung der Ziele für den langfristigen Waldumbau
- Holzaufnahme und Holzverkauf
- Betreuung des Städtischen Wildgeheges
- Vertretung der Stadt Hildburghausen in den Jagdgenossenschaften
o
Fachliche Voraussetzungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Forstwirtschaft an einer Fachhochschule mit einem
Dipl.-lng.- bzw. Bachelorabschluss der Fachrichtung Forstwirtschaft, Befähigung zum gehobenen
Forstdienst;
- hohes und anwendungsbereites waldwirtschaftliches Wissen;
- ldentifi kation mit naturgemäßer Waldwirtschaft;
- Berufserfahrung, Bewusstsein und Verständnis für die Besonderheiten eines kommunalen
Wa ldwi rtschaft sbetrie bes
;
- Sicherer Umgang mit MS-Office, Grundkenntnisse in G|S-Anwendungen sowie Erfahrungen in der
Anwend u ng fachspezifischer Software ;
- Jagdschein;
- Führerschein Klasse B
.
Die zu besetzende Stelle ist gleichermaßen für Frauen und Männer geeignet. lm lnteresse der
Förderung und beruflichen Gleichstellung werden schwerbehinderte Bewerber(innen) entsprechend
den gesetzlichen Bestimmungen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
o
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Aussagefähige Bewerbungsunterlagen (Bewerbung, Lebenslauf, Zeugniskopien, Beurteilungen) sind
bis 30.04.2015 unter dem Kennzeichen 0211012015 an die Stadtverwaltung Hildburghausen, Hauptund Personalamt, Clara-Zelkin-Str. 3, 98646 Hildburghausen zu richten.
Eingereichte Bewerbungsunterlagen verbleiben bis zum Abschluss des Auswahlverfahrens bei uns und werden danach vernichtet. Bei gewünschter Rücksendung der
Bewerbungsunterlagen wird um Beilage eines adressierten und ausreichend frankierten
Rückumschlages gebeten. Es besteht auch die Möglichkeit, die Unterlagen nicht berücksichtigter
Bewerber(innen) persönlich in der Stadtverwaltung abzuholen. Wenn die Unterlagen nicht innerhalb
einer Frist von zwei Monaten abgeholt werden, erfolgt eine datengeschützte Vernichtung.
Durch die Bewerbung entstandene Kosten werden nicht erstattet.
Holger Obst
Bürgermeister
Quelle Stellenangebot: Direkte Info an AKFB
Bekanntmachung von freien Stellen
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THUNEN
lm lnstitut für Forstgenetik des Johann Heinrich von Thünen-lnstituts, Bundesforschungsinstitut für
Ländliche Räume, Wald und Fischerei, ist am Standort Großhansdorf für die Zeit vom 01.05.2015
befristet für drei Jahre die Stelle
einer Wissenschaftlerin/eines Wissenschaftlers
im Bereich Feldversuchswesen mit drei Vierteln der regelmäßigen Arbeitszeit (derzeit 29,25 Stunden
wöchentlich) zu besetzen.
Aufgaben:
. Koordinierung der Feldversuchsaufnahmen
. Führen von Datenbanken
. Auswertung der erhobenen Daten
. Verfassen von Veröffentlichungen und Vorträgen
Anforderungsprofil:
. erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium (M.Sc. oder Universitäts-Diplom) der
.
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Forstwissenschaften
Erfahrungen in der Aufnahme von forstlichen Versuchsflächen und Waldbeständen
vertiefte Kenntnisse in biometrisch-statistischen Verfahren
erfolgreich abgeleisteter Vorbereitungsdienst (Laufbahngruppe 2) erwünscht
Fähigkeit zur Analyse komplexer Sachverhalte
team- und projektbezogene, selbstständige Arbeitsweise
Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen
Das Arbeitsverhältnis richtet sich nach den Bestimmungen des Tarifvertrages
für den öffentlichen
Dienst (TVöD); die Zahlung des Entgelts erfolgt bei Erfüllung der tariflichen und persönlichen
Voraussetzungen nach Entgeltgruppe 13 TVöD.
Außerhalb der Dienstaufgaben besteht Gelegenheit zur wissenschaftlichen Weiterbildung (2. B.
Dissertation). Die eigenen erzielten Ergebnisse können dafür verwendet werden. Die Befristung
erfolgt daher nach § 2 Abs. 1 Wissenschaftszeitvertragsgesetz.
Das Thünen-lnstitut
fördert die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßt
daher ausdrücklich die Bewerbung von Frauen.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt; von ihnen wird
nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt.
Für Rückfragen stehen Herr Dr. M. Liesebach (Tel.: 04L02 696-156, E-Mail:
mirko.liesebach @ti.bund.de) zur Verfügung.
Bekanntmachung von freien Stellen
im
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THUNEN
Elektronische Bewerbung (bevorzugt als ein pdf-Dokument) mit tabellarischem Lebenslauf sowie
Zeugnisabschriften sind unter dem Kennwort "15-057-FG" bis zum 22,04,2OL5 (12:00 Uhr) zu richten
an das
Johann Heinrich von Thünen-lnstitut
I nstitut für Forstgenetik
Sieker Landstr. 2
22927 Großhansdorf
E-Mail: [email protected]
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FORSTLICHE VERSUCHS. UND FORSCHUNGSANSTALT
BADEN-WURTTEMBERG
Stellenaussch reibu nq
Die Forstliche Versuchs- und Forschungsanstalt (FVA) ist die Ressortforschungseinrichtung des Landesbetriebs ForstBW.
Bei der Abteilung Waldnaturschutz ist zum 01.06.2015 die Stelle
einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin /
ei
nes wissenschaftllchen Mitarbeiters
im Arbeitsbereich Waldschutzgebiete befristet bis zum 31.05.2017 , in Teilzeit (80 %)
zu besetzen.
Die Stelle umfasst Arbeiten im Bereich ,,Schonwaldkonzeption, -management und forschung"
Das Beschäftigungsverhältnis sowie das Entgett (Entgeltgruppe 13) richten sich nach
dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Zum Aufgabenfeld gehören.
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Evaluation der Situation der Schonwälder in Baden-Württemberg im Hinblick
auf Flächenausweisungen, Sch utzziele und Umsetzung;
Prozessentwicklung zur Umsetzung der gegebenen Schutzziele;
Erhebung von lst-Zuständen der Schutzgebiete (intensive Zusammenarbeit mit
Forstbehörden und Revierleitern) als Grundlage für die Maßnahmenplanung;
Betreuung von Pflegemaßnahmen und Maßnahmen der Erfolgskontrolle
Aktualisierung der Flächengeometrien;
G|S-gestützte Auswertung von Flächeninformationen, aktuelle Flächen (Flora /
Fauna, Klimadaten, Waldgesellschaften, etc.), landschaftsökologischen Parametern (Lückenerfassung, Exposition);
Betreuung von Forschungs- und Umsetzungsprojekten in Schonwäldern;
Anfertigung von Projektberichten und wissenschaftlichen Veröffentlichungen;
Enge Zusammenarbeit mit anderen Projekten der Abteilung in den Bereichen
Waldschutzgebiete und Waldpflanzenökologie (Waldzielartenkonzept, Lichte
Wälder), Wildtierökologie (Projektgruppe/Aktionsplan Auerhuhn) und Natura
2000.
Für die genannten Aufgaben suchen wir eine/n Mitarbeiter/in, der/die die folgenden
Vora ussetzu ngen m itb ri ngt:
2
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Sie haben ein natumissenschaftliches Hochschulstudium erfolgreich abgeschlossen (Forstwissenschaft, Geoökologie, Biologie, Wildtiermanagement oder Vergleichbares) mit Diplom (Universität) oder konsekutivem Master (Universität) oder konsekutivem und akkreditiertem Master (Hochschule; die Akkreditierung des Studiengangs ist von der Bewerberin/dem Bewerber nachzuweisen),
Sie verfügen in dem o.g. Aufgabenfeld über vertiefte Erfahrungen,
Besondere Kenntnisse über die statistische Datenauswertung in Theorie und
Anwendung sind vorhanden,
Sie besitzen vertiefte Erfahrungen in G|S-gestützten Analysemethoden,
ein fundiertes Wissen über die akuelle Situation der Waldschutzgebiete BadenWürttembergs und den entsprechenden Verordnungsverfahren sowie
Naturschutzspezifische, naturräumliche und landeskundliche Kenntnisse von
Baden-Württemberg, sowie
vertiefte Kenntnisse zu Habitat- und Schutzgebietsmanagement.
Sicherer Umgang mit der Software R und ArcGlS oder Open Source GISSoftware ist gegeben,
Erfahrungen in der Auswertung von Umfragen sind vorhanden,
Sie besitzen die Fähigkeit zur selbstständigen konzeptionellen Entwicklung und
Beg leitung von Managementstrategien,
Sie sind in der Lage, wissenschaftliche lnhalte für verschiedene Adressaten
zielgruppenspezifisch aufzubereiten und mit guter schriftlicher und mündlicher
Ausdrucksfähigkeit darzustellen, Präsentationserfahrung wird vorausgesetä.
Sie arbeiten gerne im Team, bringen lhre Erfahrungen und Kompetenzen gerne
ein,
Sie sind kommunikativ, zeigen selbstbewusstes Auftreten und sind verhandlungssicher,
Sie zeigen überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft und Teamfähigkeit,
Bereitschaft zur mehrtägigen Geländearbeit ist gegeben.
Die Forstliche Versuchs- und Forschungsanstalt strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben.
Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
Bewerbung
Sollten wir lhr lnteresse geweckt haben, freuen wir uns über lhre Bewerbung, die Sie
bitte bis 2um27.04.2015 online über unser Bewerbungsportal unter http://www.fvabw.de/stellen/ einreichen. Sie können uns lhre Unterlagen auch per Post zuleiten. Aus
Verualtungs- und Kostengründen können wir lhre Bewerbungsunterlagen leider nicht
a
J
zurücksenden. Daher bitten wir Sie, alle Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen
und auf Bewerbungsmappen zu verzichten.
Die Unterlagen und Daten nicht berücksichtigter Bewerbungen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Bewerbungen aus dem Haus werden enruartet.
Auskünfte zu der ausgeschriebenen Stelle erteilen lhnen Frau Dr. Braunisch: 0761 4018 300 oder Frau Dr. Lucia Seebach (0761-4018 235).
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- uND F,RS .HUNGSANSTALT
Stellenausschreibunq
Die Forstliche Versuchs- und Forschungsanstalt (FVA) ist die Ressortforschungseinrichtung des Landesbetriebs ForstBW.
Bei der Abteilung Waldnaturschutz ist zum nächstmöglichen Termin die Stelle
einer wissenschaftlichen Mitarbeiterin /
ei
nes wissenschaftlichen
M
itarbeiters
im Arbeitsbereich Wildtierökologie, befristet bis 31.12.2015, in Teilzeit (50 %) zu
besetzen.
Das Beschäftigungsverhältnis sowie das Entgelt (Entgeltgruppe 13) richten sich nach
dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Die Stelle umfasst Arbeiten zum Projekt ,,Transfer- und Kommunikation zum Umgang
mit Großraubtieren in Baden-Württemberg".
Zum Aufgabenfeld gehören
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Projektmanagement
Eigenständige Organisation und Durchführung / Moderation von Gruppendiskussionen mit Personen aus Jagd, Landwirtschaft, Naturschutz und Forst
über Themen rund um Luchs und Wolf
Organisation und Durchführung von Schulungen über Methoden im Monitoring
von Luchs und Wolf sowie über Methoden im Herdenschutz
Betreuung der Homepage ,,forum-grossraubtiere" mit Diskussionsforum und
Newsletter
.
Öffentlichkeitsarbeit (Erarbeitung
tätigkeit)
.
Anfertigen eines Projektberichts.
von Faltblättern, Pressearbeit,
Vortrags-
Anforderungen:
Sie haben einen Hochschulabschluss mit Schwerpunkt in der Wildtierökologie
Diplom (Universität) oder
konsekutivem Master (Universität) oder
konsekutivem und akkreditiertem Master (Hochschule; die
o
o
o
Akkreditierung des Studiengangs ist von der Bewerberin/dem Bewerber
nachzuweisen)
.
Sie verfügen bereits über fundierte berufspraktische Erfahrungen im Projektmanagement.
.
Sie verfügen über Zusatzqualifikationen in der Moderation von Gruppen-
o
diskussionen und in der Mediation von Konfliktparteien.
Sie haben einschlägige berufliche Erfahrungen in der Zusammenarbeit und
Kommunikation mit Personen aus Jagd, Landwirtschaft, Forst und Naturschutz
.
sowie mit den hierfür zuständigen Behörden.
Die Organisation von Veranstaltungen mit bis zu 50 Teilnehmenden ist lhnen
gut vertraut.
.
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.
.
Sie verfügen über ein sicheres Auftreten und sind in der Lage, auch Themen
mit Konfliktpotential unterschiedlichen Nutzergruppen neutralzu vermitteln.
Ein breites Wissen zut Ökologie von Luchs und Wolf sowie Erfahrung im
Management ist bereits vorhanden.
Sie arbeiten gerne selbstständig, bringen lhre Erfahrungen und Kompetenzen
aber genauso gern ins Team ein.
Arbeitsergebnisse können von lhnen adressatengerecht mit guter schriftlicher
und mündlicher Ausdrucksfähigkeit dargestellt werden (Offentlichkeits- und
Pressearbeit).
Die Forstliche Versuchs- und Forschungsanstalt strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.
J
Bewerbung
Sollten wir lhr lnteresse geweckt haben, freuen wir uns über lhre Bewerbung, die Sie
bitte bis zum 27.04.2015 online über unser Bewerbungsportal unter http://www.fvabw.de/stellen/ einreichen. Sie können uns lhre Unterlagen auch per Post zuleiten.
Aus Venrualtungs- und Kostengründen können wir lhre Bewerbungsunterlagen leider
nicht zurücksenden. Daher bitten wir Sie, alle Bewerbungsunterlagen in Kopie
einzureichen und auf Bewerbungsmappen zu verzichten.
Die Unterlagen und Daten nicht berücksichtigter Bewerbungen werden nach
Abschluss des Bewerbungsverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher
Bestimmungen vernichtet bzw. gelöscht.
Auskünfte zu der ausgeschriebenen Stelle erteilen lhnen der Herr Dr. Suchant, Tel.:
0761- 4018 209.
FORSTLICHE VERSUCHS- UND FORSCHUNGSANSTALT
BADEN.WÜRTTEMBERG
Stellenausschreibunq
Die Forstliche Versuchs- und Forschungsanstalt (FVA) ist die Ressortforschungseinrichtung des Landesbetriebs ForstBW.
Bei der Abteilung Waldnaturschutz ist zum 1.
die Stelle
Juni 2015 oder späterem Zeitpunkt
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ner wissenschaftl ichen
ei
nes wissenschaft lichen Mitarbeiters
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itarbeiteri n
im Arbeitsbereich Natura 2000, befristet auf drei Jahre in Vollzeit zu besetzen.
Das Beschäftigungsverhältnis sowie das Entgelt (Entgeltgruppe 13) richten sich nach
dem Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L).
Das Alt- und Totholzkonzept Baden-Württemberg (AuT-Konzept) wird seit Februar
2010 im Staatswald verbindlich und im Körperschaftswald auf freiwilliger Basis umgesetzt. Ziel des AUT-Konzepts ist die Anreicherung und Schaffung eines Verbundes an
Alt- und Totholzstrukturen als wichtiger Beitrag zur Biodiversität im Wirtschaftswald.
Bis zum Jahr 2020 soll die Umsetzung des AUT-Konzepts im Staatswald BadenWürttemberg im ersten Durchgang abgeschlossen sein. Daran anschließen soll sich
eine Phase der qualitativen Evaluierung und Prüfung des Konzepts.
lm Rahmen der ausgeschriebenen Stelle sol! eine wissenschaftliche Grundlage für die
Evaluierungs- und /Prüfungsphase geschaffen und der ,,Erfolg" des AuT-Konzepts
quantifiziert werden.
Zum Aufgabenfeld gehören insbesondere:
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Evaluation der für das AuT-Konzept 2010 formulierten Ziele:
-
Sichert bzw. steigert das AuT-Konzept die Biodiversität im Wald?
Schaft das AUT-Konzept Rechtssicherheit bei der Waldbeilrtschaftung?
Liefert das AUT-Konzept objektive Grundlagen für die Bewertung von Naturschutzleistungen?
.
Vergleich der Flächen mit umgesetztem AuT-Konzept mit Referenzflächen, v.a.
in Bezug auf die Aspekte
-
Evaluation der Entwicklung naturschutzfachlich relevanter Strukturen innerhalb der Schutzelemente (Bsp. Anzahl Habitatbäume, Anteil Sonderstrukturen, Totholz-Entwicklu ng etc.)
-
Evaluation der Artvorkommen innerhalb sowie in räumlicher Nähe zu den
Schutzelementen. Bewertung des Erfolgs des AuT-Konzepts als ,,vorsorgendes Konzept" (Artenschutzinstrument) sowie zur Umsetzung von Natura
2000-Ma nagementplänen
-
Evaluation der Trittsteinfunktion des AUT-Konzepts unter Einbeziehen der
weiteren Waldschutzgebietskategorien im Land sowie des Generalwildwegeplans. Bewertung der überregionalen und regionalen Verteilung der
Schutzelemente
.
lntegration bereits vorhandener, betrieblicher Auswertungsmöglichkeiten des
AuT-Konzepts
.
Festlegung von Stichprobenrastern sowie Auswertungsroutinen mit konkretem
Zeit- und Ortsbezug
.
Weiterentwicklung des AuT-Konzepts v.a. in Bezug auf artenschutzfachlich
bzw. naturschutzfachlich begründete Modifizierungen
.
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Erarbeitung eines umfassenden Konzepts und Leitfadens zur quantitativen und
qualitativen Evaluation des AuT-Konzepts auf Landesebene in enger Zusammenarbeit mit der Forstpraxis
Mitarbeit bei der Begleitung des bisherigen Umsetzungsprozesses (Gestaltung
von Fortbildungen, Erstellen von Praxishilfen, FAQ's, IuK-technische Betreuung des AuT-Konzepts, Auswertungsroutinen)
.
Mitarbeit bei der Entwicklung einer Datenbank zur Erfassung von Artinformationen aus verschiedenen Monitoringsystemen sowie der forstbetrieblichen Dokumentation und Bereitstellung artbezogener lnformationen
Anforderungen
Für die genannten Aufgaben suchen wir eine/n Mitarbeiter/in, der/die folgenden Voraussetzungen mitbringt:
.
ein Hochschulabschluss der Forst- und Umweltwissenschaften
a
J
o
o
o
Diplom (Universität) oder
konsekutivem Master (Universität) oder
konsekutivem und akkreditiertem Master (Hochschule; die Akkreditierung des Studiengangs ist von der Bewerberin/dem Bewerber nachzuweisen)
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umfassende Kenntnisse in der Anwendung der üblichen lnformationstechnologie im Büro;
gute Kenntnisse in der GIS-Anwendung und Datenhaltung;
Interesse am integrativen Waldnaturschutz und vertiefte Erfahrungen im Bereich der naturschutzfachlichen Bewertung von Flächen mit natürlicher Waldentwicklung;
Freude am eigenständigen konzeptionellen Arbeiten, sowie die Bereitschaft zur
interd iszipl inären Zusammenarbeit;
gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit;
verhandlungssicher, durchsetzungsfähig und kontaktfreudig;
eine Promotion mit Bezug zum genanntem Aufgabenfeld ist von Vorteil;
Die Forstliche Versuchs- und Forschungsanstalt strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert Frauen ausdrücklich auf, sich zu bewerben.
Die zu besetzende Stelle ist grundsätzlich teilbar.
Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevozugt berücksichtigt.
Bewerbung
Sollten wir lhr lnteresse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung, die Sie
bitte bis zum 01.05.2015 online über unser Bewerbungsporta! unter http://www.fvabw.de/stellen/ einreichen. Sie können uns lhre Unterlagen auch per Post zuleiten. Aus
Venrvaltungs- und Kostengründen können wie lhre Bewerbungsunterlagen leider nicht
zurücksenden. Daher bitten wir Sie, alle Bewerbungsunterlagen in Kopie einzureichen
und auf Bewerbungsmappen zu vezichten.
Die Unterlagen nicht berücksichtigter Bewerbungen werden nach Abschluss des Bewerbungsverfahrens unter Beachtung datenschutzrechtlicher Bestimmungen vern ichtet bzw. gelöscht.
Auskünfte zur ausgeschriebenen Stelle erteilen lhnen Herr Dr. Aldinger, Tel.:
076114018-183, Herr Schabel, Tel.: 076114018-168 oder Frau Tschöpe, Tel.:
0761t4018-210.
Landwirtschafts*
ü.,*
kammer
Schleswig-Holstein
Die Landwirtschaftskammer Schleswig-Holstein - Körperschaft des öffentlichen Rechts
sucht für ihre Abteilung Forstwirtschaft zum 1. Juli 2015
-
eine/n Diplom-lngenieur/in bzw. Bachetor oder Master of Science (FH)
der Fachrichtu ng Forstwirtschaft
für die Betreuung des Projektes Waldpädagogik im Naturerlebnis Grabau mit der
regelmäßigen wöchentlichen Arbeitszeit einer/eines Vollbeschäftigten. Waldpädagogisch
werden schwerpunktmäßig Kinder im Kindergarten- und Grundschulalter betreut.
Wir suchen eine/n einsatzfreudige/n und gleichermaßen sensible/n Mitarbeiter/in mit
Erfahrung auf dem Gebiet der Waldpädagogik und Freude am Umgang mit Kindern.
Gleichzeitig wird lnteresse für Waldbau und Holzvermarktung vorausgesetzt. Verbunden mit
dieser Stelle ist auch die forstliche Betreuung von fünf kommunalen und privaten größeren
Revieren (ca. 500 Hektar) im Kreis Stormarn. Für die Revierbetreuung werden rund 30 % der
Arbeitszeit kalkuliert. Der Dienstort ist 23845 Grabau.
Wir bieten lhnen eine interessante, abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten. Eine leistungsgerechte Vergütung nach Entgeltgruppe 10 des Tarifvertrages
für den öffentlichen Dienst der Länder (TV-L) sowie eine zusätzliche tariflich geregelte
Altersversorgung.
Für nähere Auskünfte wenden Sie sich bitte an den Leiter der Abteilung Forstwirtschaft,
Herrn Sturies, Telefon: (04551) 9598-1 1 oder E-Mail: [email protected]
Die Landwirtschaftskammer setzt sich für die Beschäftigung schwerbehinderter Menschen
ein. Daher werden schwerbehinderte Bewerberinnen und Bewerber bei entsprechender
Eignung bevozugt berücksichtigt.
Die Landwirtschaftskammer ist bestrebt, ein Gleichgewicht zwischen weiblichen und
männlichen Beschäftigten zu erreichen. Frauen werden bei gleichwertiger Eignung,
Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt.
lhre aussagekräftige Bewerbung sowie einen an Sie adressierten und frankierten
Rückumschlag richten Sie bitte bis zum 4. Mai 2015 (Posteingang) an die
Landwi rtschaftskam mer Sch leswig-Holstei n
Allgemeine Venryaltung Personal
Grüner Kamp 15-17
-
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24768 Rendsburg
Bewerbungen per E-Mail können nicht berücksichtigt werden.