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INFORME DE GESTIÓN AÑO 2014
Escuela Superior de Hombres República de Venezuela de La Ligua
Clasificación del Ministerio de Educación: Emergente.
“UNA ESCUELA CON TRADICIÓN Y CALIDAD QUE EDUCA PARA LA VIDA”
PRESENTACIÓN:
Este Informe de gestión contempla los cuatro ámbitos del Marco para la Buena Dirección contenidos en el cuerpo
de reforma a la Ley de Jornada Escolar Completa, Ley Nº 19.979, publicada en noviembre de 2004, cuyos componentes
son: Gestión de Liderazgo, Gestión Curricular, Gestión de Recursos , Gestión del Clima Organizacional y Convivencia,
en el artículo 11 de dicha Ley se señala que: “Al término de 2º semestre de cada año escolar y antes del inicio del año
próximo los Directores de los Establecimientos Educacionales Subvencionados deberán presentar a la comunidad
escolar y a sus organizaciones, un informe escrito de la gestión educativa del establecimiento correspondiente a ese
mismo año”.
VISIÓN
La Escuela Básica Municipal “República de Venezuela” de La Ligua, que educa para la vida: “Promueve una
Educación de calidad, inclusiva, basada en principios y valores humanistas, formadora de ciudadanos (as), que a
través del desarrollo de habilidades socio cognitivas, deportivas, artístico y socioculturales, garantice el cumplimiento
efectivo del Curriculum, cumpliendo con las responsabilidades profesionales de Directivos, Docentes, Asistentes de
la Educación y Padres de Familia, en la tarea de educar integralmente a nuestros alumnos (as), de forma que
desarrollen al máximo sus potencialidades que les permitan enfrentar los desafíos que presenta la vida.
MISIÓN
Escuela República de Venezuela de La Ligua, es una Unidad Educativa Publica, Gratuita, Autónoma, con
Excelencia Académica, cuya Misión es : “ Promover en los alumnos (as) una formación integral y armónica, con
sólidos valores patrios y de convivencia, respeto así mismo, las personas y el medio ambiente, que se esfuerza por
lograr una Educación de calidad a través de la implementación efectiva del Curriculum, aplicando el uso de las
tecnologías, la comunicación y la información, de modo que alcancen las habilidades y competencias necesarias
que le permitan insertarse en la Educación Media y luego como personas integradas en forma plena en la sociedad”
1. EQUIPO DE GESTIÓN
Nuestro equipo Directivo está conformado por:
Director:
Sr. Horacio Espinoza Osorio
Inspetor General:
Sr. Herman Olivares Godoy.
Jefe de la U.T.P.:
Sra. Laura Olmos Mondaca.
La Gestión de Liderazgo que debe asumir el Equipo Directivo, consiste prioritariamente en dar direccionalidad y
coherencia al Proyecto Educativo Institucional, orientando los esfuerzos de todos los integrantes de la comunidad
educativa, para que se transformen en Agentes de Cambio de nuestra educación, permitiendo así importantes
avances en los aprendizajes de nuestros alumnos, los cuales están implementados a través de nuestro Proyecto
Educativo, Plan de Mejoramiento Educativo, Plan de Apoyo Compartido y el Proyecto JEC.
2. CENTRO GENERAL DE PADRES AÑO 2014.
Presidenta:
Secretaria:
Tesorera:
1° Director:
2° Director:
Fabiola Escobar Fierro
Carmen Luz Guerrero Castillo.
Olga Bernales Bustamante
Margarita Vera Morales
Erika Pérez Vera
3. CENTRO DE ALUMNOS 2014
Presidente:
Secretaria:
Tesorero:
Ángela Araya
Daniel Hurtado Mariño
4. CONSEJO ESCOLAR 2014
Presidente:
Representante del Daem:
Secretario:
Inspector General:
Representante Personal Asistente de la Educación:
Presidenta Centro General de Padres:
Representante de los Docentes:
Presidente del Centro de Alumnos:
Profesor encargado de Convivencia Escolar:
Psicóloga Asesora:
Horacio Espinoza Osorio
Manuel Castillo Arcaya
Pablo Valenzuela Opazo
Herman Olivares Godoy
Juan Palacios Pizarro
Fabiola Escobar Fierrro
Eliana Ayala Sepúlveda
Macarena Valdebenito Zapata
Pablo Valenzuela Opazo
Erika Mena Morales
Algunas acciones realizadas por la Inspectoría General en relación a la Convivencia año 2014.
-
-
-
-
Dando cumplimiento a la Ley 20.536 sobre Violencia Escolar, esta Inspectoría además de las labores
administrativas propias , ha llevado a cabo una política de convivencia que se refleja, entre otras, por las
siguientes acciones:
Determinación clara y precisa de la aplicación de una disciplina Formativa en la Escuela, que genere una
convivencia que permita la creación de un clima propicio para el aprendizaje, en un ambiente participativo y de
respeto.
Incorporación al Proyecto Mejoramiento Educativo PME 2014 los objetivos de una buena convivencia escolar.
Nominación de un encargado de Convivencia.
Conformación y funcionamiento del Consejo Escolar, compuesto por representantes de todos los estamentos
que componen la Escuela.
Escuela integrada y de manera activa al Comité Comunal de Convivencia La Ligua.
Escuela integrada y de manera activa a la Red de la Infancia de la Comuna, capacitaciones a los alumnos y
participación en actividades comunales.
Capacitación permanente del encargado de convivencia, y los funcionarios del establecimiento en temas
relacionados con la convivencia.
Actualización anual y sobre todo la incorporación al manual de los protocolos de actuación en casos de: Bullyng,
Abuso sexual, Tráfico y/o consumo de drogas, Embarazo de mujer adolescente, Acoso Escolar, Crisis,
descompensaciones conductuales, Acción frente a accidentes escolares, Prevención de alcohol y drogas y
Protocolo Plan de evacuación.
Confección- planificación y aplicación de una Gestión de la Convivencia Escolar.
Búsqueda y aplicación de nuevas estrategias para abordar el problema de la indisciplina: Derivación a
especialistas, abordaje focalizado de la problemática y con resultados positivos comprobados estadísticamente.
Reconocimiento y estímulos a alumnos que se destacan en el cumplimiento de sus deberes escolares y el logro
de los objetivos transversales.
Monitoreo permanente de la convivencia.
Resolución de conflictos
5. INFRAESTRUCTURA Y DEPENDENCIAS
8 Salas nivel Básico con mobiliario nuevo, incluye data, telón, notebook, estantes y cortinas.
2 Salas niveles de Párvulos (La I. Municipalidad de La Ligua, adquirió los terrenos de Pre-básica).
1 Baños de Párvulos con 4 WC, 6 lavamanos, 1 urinario y 1 tineta (regulares condiciones)
1Salas de Religión Evangélica.
1 Biblioteca CRA completa
1 Sala de computación (24 computadores operativos y pizarra interactiva)
1 Sala de Profesores con mobiliario y computadores (2), en el Segundo Piso.
1 cocina para profesores (Lavaplatos, cocina, hervidor, microondas, etc.) Segundo Piso.
1 Oficina de UTP con mobiliario completo. Segundo Piso.
1 Oficina de Integración con mobiliario completo. Segundo Piso.
1 Oficina de Profesionales de Apoyo Programa Psicosocial, con mobiliario completo. Segundo Piso.
1 Oficina de la Secretaria remodelada con mobiliario completo
1 Oficina del Director remodelada con mobiliario completo
1 Oficina Inspectoría remodelada con mobiliario completo.
1 Cocina con lavaplatos, hervidor y vajilla para el personal Directivo
1 sala auxiliares (Segundo Piso). Oficina de fotocopiado.
1 Comedor con capacidad para 120 alumnos.
1 Cocina completa
1 Hall de espera para apoderados, con estacionamiento para bicicletas
2 Despensas (bodega y despensa)
1 Ascensor tipo montacargas
1 Multicancha iluminada con equipamiento completo para los deportes de: Baby Fútbol, Hándbol, Básquetbol y
Voleibol.
4 Tableros de Básquetbol de cristal con altímetro.
1 Baños alumnas: (6 WC. 5 lavamanos y 3 duchas. Excelentes condiciones)
1 Baños alumnos (4 WC. 5 lavamanos, 3 urinarios, 3 duchas. Excelentes condiciones)
1 Baños discapacitados completo
1 Baños de Profesores
1 Baño de Profesoras
1 Baños Personal asistente de la educación, con ducha
1 Baño manipuladoras completo con ducha.
1 Implementación deportiva para Básquetbol, Vóleibol, Baby Fútbol y clases de Educación Física.
1 Oficina de trabajos profesionales Programa Psicosocial1 Nuevo Escenario en patio central, con iluminación y gaceta de amplificación.
a) CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES PLAN ANUAL DEL AÑO 2014.
ACTIVIDAD
FECHA
DESCRIPCIÓN ACTIVIDAD
RESPONSABLE
Inicio del año Lectivo
01.03.2014
-Planificación del currículum
Todos los docentes
- Distribución horaria , sectores de aprendizaje y
cursos
- Revisión y reformulación del Plan de Mejora
- Horarios año 2014
- Análisis Marco Curricular
Acto Inicio de clases
05.03.2014
- Acto de Inauguración año escolar 2013, a las - Directivos docentes y
09:00 hrs.
todos los docentes
- Planificar acto de bienvenida
Acto Inauguración año
escolar comunal
08.03.2014
- Acto de inauguración año escolar comunal 2012, - I. Municipalidad La
10:30 horas. Escuela de Los Molles.
Ligua
- DAEM
- Escuela Los Molles.
Reunión Comisión
Comunal Convivencia
Escolar.
19.03.2014
Acto lanzamiento Prov.
Programa entrega útiles
Escolares. J.U.N.A.E.B.
25.03.2014
- Reunión del comité con representantes de los - Dirección
diferentes estamentos de la escuela
- Inspectoría
- Encargado Convivencia
Escolar.
Asisten autoridades regionales, provinciales,
- Equipo de Gestión
Alcalde, Concejales, Directores, Apoderados y
alumnos de las 5 comunas de la provincia de
Petorca.
Reunión de apoderados
27.03.2014
Celebración de La Semana
Santa
28.03.2014
Reunión Consejo Escolar
16.04.2014
Día de la tierra
18.04.2014
Reunión de apoderados
24.04.2014
Día del Carabinero
25.04.2014
Día de la Madre
10.05.2014
Día del Alumno
10.05.2014
- Actividades Recreativas y Deportivas
Profesores
-Planificar junto a los docentes actividades a Educación Física
realizar en consejo de profesores del 08 de mayo - Profesores Jefes
Acto Interno
Conmemoración de las
Glorias Navales.
20.05.2014
- Acto interno alusivo a las Glorias Navales, a las - Profesor de Turno
09:45 hrs. (Poesías, relatos, dramatizaciones, etc.).
De acuerdo a nuestro Plan de Mejora.
- Reunión de apoderados de la escuela
- Dirección
- Profesores Jefes.
Mañana: 12:00 Hrs. Lectura de la palabra del Profesores de Religión
Señor, última cena. (Pan y uva).
- Celebración acto matinal
- Actividad programada por profesor de Ciencias.
- Profesor de turno
- Departamento de
ciencias
- Celebración acto matinal
- Profesor de turno
- Actividad programada por profesor de Ciencias. - Departamento de
ciencias
Reunión de los apoderados de la escuela
- Dirección
- Profesores Jefes
-Destacar en acto del lunes 22 de abril.
- Profesor de turno
- La Brigada del Tránsito entrega una tarjeta de - Profesora encargada de
saludo de parte de la escuela.
la Brigada
- Viernes 10 de mayo los alumnos llevan a sus - Profesores jefes y/o
casas para entregarle a su madre una tarjeta de asignaturas artísticas
saludo diseñada y escrita por ellos mismos.
de
Desfile 21 de mayo
Homenaje a las Glorias
Navales
21.05.2014
- Desfile en Homenaje a las Glorias Navales frente - Sr. Luciano Torres
Edificio Consistorial
- Coordina nuestro desfile el Sr. Torres
- Profesores Jefes
- Desfilan todos los cursos, además de las Brigadas
existentes en nuestra escuela.
- Bienestar
Reunión de Apoderados
29.05.2014
Reunión de apoderados de la escuela
258º Aniversario de la
ciudad de La Ligua
21.06.2014
Reunión Consejo Escolar
26.06.2014
Reunión de Apoderados
26.06.2014
Campeonato Interescolar
de basquetbol
Jornada de Reflexión y
Evaluación del
1º Semestre.
28.06.2014
- Participación en actividades comunales de - Dirección
celebración
- Profesores
- Exposición Red de la Infancia.
- Apoderados
- Personal en general
- Reunión del comité con representantes de los - Dirección
diferentes estamentos de la escuela y
representante del Daem.
Reunión de apoderados de la escuela
- Dirección
- Profesores Jefes
Campeonato comunal inter-escolar de basquetbol - Sr. Poveda
- Sr. Veas
- Realización de jornada de Reflexión y Evaluación - UTP
del 1er Semestre y de los avances del Plan de
Mejora, cuyos resultados deberán ser
considerados en la Planificación del 2do. semestre
y del año 2014 (Inicio de la reunión a las 08:30 Hrs.
a las 14:30 hrs.)
Reunión de Apoderados
31.07.2014
Reunión de apoderados de la escuela
Reunión de Apoderados
28.08.2014
Reunión de apoderados de la escuela
Proyecto “Más chilenos
que nunca”
Septiembre
2014.
- Se desarrollará el Proyecto de aula “Más
chilenos que nunca” en los diferentes sectores de
aprendizajes, de acuerdo a las Metas y Acciones
del Plan de Mejora. (Cuentos, Leyendas, Poesías,
Décimas, Cuartetas, etc.). Se entrega proyecto a
desarrollar en consejo de profesores del miércoles
28 de agosto.
Muestra Curricular
07.09.2014
Exposición “Chile y sus Regiones”. A partir de las
09:00 hrs. los diferentes cursos presentan en el
patio central trabajos alusivos a la región que les
corresponde.
Concurso Interno de
“Cuecas para el Comunal”
07.09.2014
- Se realizará concurso interno de cueca, a las - Dirección
14:30 horas para elegir las parejas
que - Profesor de Turno
participarán en el Campeonato Comunal de Cueca - Profesores Jefes
La Ligua año 2012.
Acto Interno de Fiestas
Patrias
09.09.2014
- Se realizará un acto interno de Fiestas Patrias - Profesor de Turno
coordinado por el profesor de turno, a las 09:45
horas (día lunes)
Campeonato Comunal de
Cueca Escolar.
10.09.2014
- Campeonato Comunal de Cueca Escolar, a las - Depto de Educación
14:30 horas Local Escuela Gabriela Mistral
- Esc. G. Mistral
Convivencia a la Chilena
“Más chilenos que nunca”
13.09.2014
- Realizar una convivencia a la chilena a las 11:00
horas donde cada curso prepara su espacio con
comidas típicas y música chilena. (Asado,
anticuchos, empanadas, mote con huesillo,
choripán, etc.)
Desfile de Fiestas Patrias
15.09.2014
Reunión de Apoderados
25.09.2014
22.07.2014
- Dirección
- Profesores Jefes
- Dirección
- Profesores Jefes
- Dirección
- Profesores Jefes
- UTP
Profesores
de
Asignatura y Profesores
Jefes
-
Dirección
Utp
Profesores
Jefes
- Directivas de los
apoderados de cada
curso.
- Profesores jefes
- Toda la unidad
educativa
- Participación en Desfile de Fiestas Patrias, a las - Sr. González
11:30 hrs.
- Profesores jefes
- Coordina la escuela: Sr. González
- Dirección.
- Desfilan todos los cursos
- Presentación con traje típico o uniforme
Reunión de apoderados de la escuela
- Dirección
- Profesores Jefes
Reunión Consejo Escolar
08.10.2014
- Reunión del comité con representación de los Dirección
diferentes estamentos de la escuela y
representante del DAEM
Semana de La Ciencia
10.10.2014
- Exposición interna con trabajos realizados en - Sr. Luciano Torres
Ciencias, a las 11:30 hrs.
- Sra. Eliana Ayala
- Exposición comunal con trabajos realizados en
Ciencias, a las 10:00 hrs. en Plaza de Armas.
- Conferencia de un científico a nivel nacional: “Mil
Científicos, Mil Aulas”
11.10.2014
21.10.2014
128º Aniversario de la
Escuela
10.10.2014
SIMCE 2° año 2012
25.10.2014
- Se evalúa comprensión lectora
30.10.2014
- Competencia de pruebas básicas de atletismo - Claudia Fernández
escolar con participación de escuelas de la - Profesores Jefes
comuna
- Asistentes de
Educación
Día del Patrullero
Campeonato nacional de
básquetbol escolar
Reunión de Apoderados
Olimpiadas Inter-escolar
comunal
- Desarrollar Programa de Aniversario de acuerdo - Dirección
a actividades planificadas en consejo de - Toda la
profesores del miércoles 05 de junio. Proyecto: educativa.
“Celebrando con mi escuela y Ciudad”
- Acto Oficial: lunes 17, a las 11:00 Hrs.
Unidad
- Profesor Jefe
-UTP
Tercera semana - La Brigada participa del desfile del día del - Profesor Encargada
octubre según Patrullero y elección del mejor patrullero de la
programa
escuela
carabineros
25 y 26.10.2014 Campeonato nacional básquetbol escolar
- Dirección
- Sr. Poveda
- Sr. Veas
- Profesores Jefes
30.10.2014
Reunión de apoderados de la escuela
- Dirección
- Profesores Jefes
Reunión de Apoderados
27.11.2014
Consejo Escolar
06.12.2014
Acto Finalización año
Escolar.
11.12.201
Licenciatura Kinder
10.12..2014
- Ceremonia de la Licenciatura de Kínder, a las - Educ. de Párvulos
18:30 hrs.
- Dirección.
Licenciatura 8º año 2012
11.12.2014
- Ceremonia de Licenciatura de 8vo año a las - Dirección
20:00 Hrs. en el local de nuestro establecimiento. - Unidad Educativa
Jornada de Reflexión y
Evaluación Final del Año
2012
19.12.2014
- Jornada de Reflexión y Evaluación del año - Equipo Directivo.
Lectivo,
logro de metas de nuestro Plan de
Mejora y del Proyecto JEC. a las 09:00 Hrs. (Todo
el cuerpo docente)
- Evaluación PME.
- Evaluación de Resultados Académicos.
Pasacalle “Rescatando
Tradiciones”, organizado
por DAEM. La Ligua.
28.11.2014
Con la participación de 10 Escuelas Municipales y
01 Particular Subvencionada, se realiza el Segundo
Pasacalle Estudiantil “AMERICA”, intervienen
1500 alumnos, Directivos, Docentes, Asistentes de
la Educación y Padres de Familia. Nuestra Escuela
representa bailes de Venezuela, participan 300
alumnos.
la
Reunión de apoderados de la escuela
- Dirección
- Profesores Jefes
- Reunión del comité con representantes de los - Dirección
diferentes estamentos de la escuela y
representante del Daem.
- Se realizará un Acto de entrega de Certificados a - Profesor de Turno
los alumnos de 1º a 7º año Básico y Diplomas a los - Profesores Jefes
tres primeros lugares de cada curso, más el premio
al esfuerzo, este acto se realizará a las 09:00
horas.
- Certificados se entregan en sus respectivas salas.
6. GESTIÓN CURRICULAR:
a. Resultados del SIMCE 2013 - 4to Año Básico y Octavo Año.
Equipo
Directivo,
Docentes, Asistentes de
la Educación y Centro
General de Padres y
Apoderados.
Curso
Grupo
2° Año
4º año
6° Año
8° Año
C
C
C
C
Nº
alumnos
35
37
37
34
Lenguaje
Matemática
Ciencias Naturales
233
240
247
268
237
237
258
239
260
b. Resultados Académicos año Lectivo 2014 (Eficiencia Interna)
Curs
o
P-K
K
1º
2º
3º
4º
5º
6º
7º
8º
Profesor Jefe
Matrícula
Aprobados
Luz Reinoso Piñones
Eliana Ayala Sepúlveda
Rolando Gajardo Varela
Elizabeth Durán García
Patricio González López
María Collao Fernández
Ana Belén Fuentes Yáñez
Lisette Fernández Arredondo
Pablo Valenzuela Opazo.
Francisco Muñoz Martínez
Total
11
28
38
36
37
33
37
38
36
39
333
11
28
36
33
37
32
37
38
36
39
327
% Aprob.
98%
Reprobado
% Reprob.
00
00
02
03
00
01
00
00
00
00
06
02%
7. GESTIÓN ORGANIZACIONAL DEL CLIMA Y LA CONVIVENCIA.
El Objetivo de este ámbito ha sido siempre propiciar un buen clima de convivencia, ya que lo consideramos
fundamental para el desarrollo de los aprendizajes de nuestros alumnos y alumnas.
El “Manual de Convivencia” se socializó con los padres y apoderados con el fin de que ellos conocieran
anticipadamente las reglas y normas que regirían en el establecimiento, lo cual les permite hacer respetar sus derechos
y cumplir con sus deberes.
Además durante el año 2013, en las respectivas reuniones mensuales de subcentros de Padres y Apoderados, se
socializan los siguientes 10 protocolos anexos al Manual de Convivencia del establecimiento: Abordaje del abuso
sexual, Referido a la drogadicción, Referido al acoso escolar (Bullying), Estudiantes embarazadas y madres
adolescentes en el sistema escolar, Crisis descompensaciones estudiantes, Inasistencias reiteradas, Acciones frente a
accidentes escolares, Prevención de droga y alcohol, y Protocolo de Plan de Evacuación en caso de incendios y sismos.
Los conflictos se resolvieron por la vía de la formación del alumno y no las medidas represivas, ya que estamos
convencidos que con esta nueva forma de abordar los conflictos mejorarán notoriamente nuestra convivencia escolar.
Finalmente se designa al docente Sr. Pablo Valenzuela Opazo, Encargado de Convivencia Escolar del
establecimiento, con un contrato adicional de 03 Hrs. con financiamiento SEP.
9. RECURSOS HUMANOS
A. Recursos Humanos
Equipo Directivo
Docentes de Aula
Profesionales de Integración
Profesionales Psicosocial
Asistentes de la Educación
Profesionales apoyo de aula
Total Personal
Nº
3
17
6
2
11
5
43
10. OTROS LOGROS IMPORTANTES OBTENIDOS DURANTE EL AÑO 2014.
- Por medio de los Recursos SEP (Subvención Escolar Preferencial) que el Ministerio de Educación otorga
mensualmente al DAEM y que nuestro establecimiento determina en que deben ser invertidos estos recursos, de
acuerdo al reglamento que estipula la Ley, hemos logrado implementar un PME con objetivos, acciones y recursos
pedagógicos, tales como: Fotocopiadora , Equipo de amplificación, Tableros de Básquetbol de Cristal adaptables en
altura, instrumentos de la Banda Escolar, carpetas, cuadernos, lápices, pegamentos, cartulinas, libros para el CRA,
libros de lectura domiciliaria de los alumnos, materiales de oficina, Viajes de Estudios para los cursos, Premios de
Licenciatura de Octavos años, entre otras adquisiciones tendientes a mejorar los aprendizajes de los alumnos.
En el Sistema de Aseguramiento de la Calidad (SEC), LA Agencia de Calidad, la Ley N° 20.529, define la ordenación
de establecimientos en Categorías de Desempeño, durante el presente año la clasificación se hace en marcha blanca,
quedando nuestro establecimiento en NIVEL MEDIO., ubicándose como una de las Escuelas con mejor desempeño de
la comuna.
Otras acciones realizadas el año 2014
- Talleres de autocuidado para alumnos, apoderados y Profesores con profesionales de Habilidades Para la Vida
- Mantención y Gestión de Monitores para la Banda, Grupo Folclórico, Brigada del Tránsito.
- Implementación e incorporación al Plan de Apoyo Compartido (PAC), desde Pre kínder a 4° año Básico.
- Reformulación e Implementación del PME 2014.
- Celebrando con mi escuela, Semana de las Ciencias. Exposición de trabajos.
- Creación del Eco Club y participación de los alumnos a nivel comuna.
- Creación Taller a través de los recursos del FAGEM: Básquetbol.
- Clasificación como escuela Emergente, medición otorgada por el Ministerio de Educación.
- Creación e implementación del día de las matemáticas.
- Creación del Comité de Convivencia, Consejo Escolar, Centro de Alumnos.
- Charlas de desarrollo vocacional a los alumnos de 8° año básico.
- Capacitación a los directivos, docentes y asistentes de la educación, implementadas por el DAEM.
- Participación activa de directivos en el PADEM 2014.
- Participación en el pasacalle 2014, organizado por el DAEM la Ligua, tema AMERICA, representando a la República
Bolivariana de Venezuela.
Es lo que doy cuenta según lo establecido por la Ley a la Comunidad Escolar y estamentos pertinentes a la función
Educativa del establecimiento.
HORACIO ESPINOZA OSORIO
Magister en Planificación y Gestión Educacional
DIRECTOR
La Ligua, 12 de diciembre de 2014