הייטק בגליל
פיתוח הגליל אגודה שיתופית חקלאית בע״מ הייטק בגליל חברת התוכנה גליל סי .אס .שבשמיר ,מספקת שירותים לחברות בארה"ב ואירופה ,ותעסוקה לאנשי הייטק תושבי הגליל העליון כ 42 על הצפון 25.6.2015 / צילום :מ.א .הגליל העליון שהחל פסח גלאון ,ממקימי חברת גליל סי .אס ,.להניע את תהליך הקמת הח־ ברה ,לא חשב כלל על אפשרות להקימה בגליל העליון .כשהחל הרעיון להתגלגל, הוא הגיע לאזור בכדי לבחון אותו" .המ־ קום מצא חן בעיני" ,אומר גלאון" ,הרעיון של שיתוף פעולה עם מכללת תל-חי נראה לי ,והמחשבה שזה יעזור לאנשים להישאר פה שיחקה גם היא תפקיד .יכולתי להקים את החברה הזו גם בתל אביב ,וסביר להניח שגם שם זה היה מצליח ,אבל זה בגליל – וזה סיפור אחר לגמרי". גליל סי .אס .הוקמה בקיבוץ שמיר בס־ פטמבר ,2013בשיתוף עם 'החברה לפיתוח הגליל' והקיבוצים שמיר ושניר .בתחילת הדרך ,קיוו המשקיעים לשתף פעולה עם חברת 'גיזמוקס טרנספוזישן' שברמת גן, אשר החזיקה בטכנולוגיה הדרושה להם, אך במרוצת הזמן הצליחה גליל סי .אס. לרכוש את החברה הרמת-גנית ,שכיום משמשת כחברת בת'" .גיזמוקס טרנספו־ זישן' היא החברה שעושה את השיווק", מסביר גלאון; "כבר היו לה לקוחות ומו־ ניטין ,כמו גם את הטכנולוגיה הדרושה. הטכנולוגיה הזו מאפשרת לנו לעשות חלק מהתהליכים בצורה אוטומטית ,תעשייתית ומוגדרת היטב ,ובכך להוזיל משמעותית את מחיר השירות". ההתמחות של גליל סי .אס .היא בה־ מרת תוכנות ישנות המבוססות על כלי פיתוח תוכנה שחברות האם שלהן ,כמו 'מייקרוסופט' למשל ,הפסיקו לתמוך בהן. מדובר במעין מיחזור של מערכות גדולות, שהחברה "מאריכה את תוקפן וכשירותן", על ידי הסבתן לתוכנות איתן ניתן לעבוד גם ב'ענן' ובטלפון הסלולרי' .ענן' ,למי שטרם נתקל במונח ,הוא השם לכל מה שווירטואלי ,שמצוי ברשת .הסבה זו מאפ־ שרת תפעול זול בהרבה מרוב חברות התו־ כנה ,מאחר ואין כל צורך להגיע אל בית הלקוח או למקום עבודתו .השירות נעשה ברשת ,ויכול להתבצע מכל מקום שהוא – קיבוץ שמיר ,למשל ,מקום שרוב לקוחות החברה ,החיים באירופה או ארה"ב ,אינם יודעים כלל על דבר קיומו. "בהקמת סטארט-אפ ,שבחדשנות הטכ־ נולוגית והעסקית שבו כרוכים בדרך כלל סיכונים ,ישנם שלושה שלבים" ,מסביר גלאון; "שלב ההקמה ,בו אפשר להשקיע ולהשקיע מבלי לדעת האם ההשקעה תש־ תלם לבסוף ,שלב העבודה – כשכבר יש פסח גלאון ,נטע מלכה גרקוב ואסלן שפסו ,בטקס הענקת תעודות הצטיינות במכללת תל-חי לקוחות ,מכירה ותנועה ,והחברה מכסה את עצמה אבל עוד לא מכניסה רווחים, ושלב הרווח ,בו המשקיעים מקבלים את כספם בחזרה ,מרוויחים כסף ,ולפעמים גם מבצעים אקזיט של מכירת החברה לענקי טכנולוגיה מחו"ל .גליל סי .אס .נמצאת היום בשלב השני – היא חברה מוכרת. אנחנו מאמינים שעד סוף השנה ,היא כבר תתחיל להניב רווחים". גלאון (בעלה של זהבה גלאון ,חברת הכנסת ויו"ר מרצ) מתגורר עם משפחתו בפתח תקווה ,בה הוא מבלה מחצית מז־ מנו ,כשאת המחצית הנוספת הוא מעביר בקיבוץ שמיר .מאז ומתמיד עסק בתחום המחשבים ,והוא "עובד בהייטק עוד לפני שהמילה 'הייטק' הופיעה" ,הוא מתלוצץ; "בשנות השבעים היינו פשוט מהנדסי תו־ כנה" .בחייו הפרטיים ,כך הוא מעיד על עצמו ,הוא "ספורטאי טלוויזיה" ,המתעסק גם מעט בפוליטיקה ,כי אין ברירה .הנסי־ עות צפונה אינן קלות לו ,אך הוא אוהב את סביבת העבודה ,שהיא ,לטוב ולרע ,שונה לגמרי ממרכז הארץ" .אני עדיין לומד איך עושים עסקים בגליל" ,הוא מודה; "במרכז, / 25.6.2015על הצפון ההחלטות נעשות מהר יותר .מצד אחד ,זה מייעל ומפשט את העבודה .מצד שני ,דב־ רים טובים וחשובים נחתכים בלי למצמץ. בגליל ,מרבית ההשקעות המקומיות הן בחקלאות ובמפעלים מסורתיים ,כשהכסף והקרנות הם רק במרכז .אבל יש פה יותר אנשים שעובדים בהייטק מכפי שנראה", הוא מציין. הכשרה והתקדמות מהירים בחברה כיום מעסיקה חברת גליל סי .אס .כש־ לושים עובדים ,עשרים וחמישה מהם צעי־ רים שזה מקרוב סיימו ללמוד ,והגיעו לח־ ברה כחלק מפרויקט 'הטובים לתעשייה', המחבר בין הסטודנטים המצטיינים של מדעי המחשב לחברות המעסיקות אותם למשך אלף שעות ,תמורת מלגה .הסטו־ דנטים צוברים ניסיון בעבודה ועם סיום לימודיהם יכולים ,בהסכמת שני הצדדים, להוסיף ולהיות מועסקים באותה החברה. "בגלל המודל העסקי שבנינו ,שהוא ממוקד ומוגדר ,אנחנו יכולים לקחת אנ־ שים מעוטי ניסיון ולספק להם הכשרה קצרה יחסית ,כדי שיוכלו להתחיל לעבוד מהר בצורה יעילה" ,מסביר גלאון; "עוב־ דים שלנו יכולים להתקדם ולהיות ראשי צוותים ומנהלי פרויקט תוך כמה חודשים, דבר שבמרכז הארץ היה לוקח שנתיים או שלוש". גם במרקם החברתי המגוון של עובדי החברה יכול גלאון להתגאות :קיבוצניקים, תושבי קריית שמונה ,דרוזים ,צ'רקסים, ערבים ,דתיים וחילונים .חלקם ילידי האזור ,חלקם סטודנטים שבחרו להישאר, רובם בני העשור השלישי לחייהם. "זה המקום הכי נוח שעבדתי בו עד היום ,גם ביחס לחבריי ,שעובדים בחברות הייטק שונות ברחבי הארץ" ,מעיד אסלן שפסו ,העובד בחברה מזה כשנה ,ובימים אלו מסיים את לימודי התואר הראשון במדעי המחשב" .נהניתי יותר לעבוד מאשר ללמוד ,והייתי עוזב את הלימודים למען העבודה ,אם זה רק היה אפשרי" ,הוא מחייך ,דבר שלא התאפשר ,מן הסתם ,שכן את אלף השעות הראשונות בחברה מילא כסטודנט מצטיין במכללת תל-חי ,שגם המליצה עליו לעבודה .כיום הוא עובד בג־ ליל סי .אס .במשרה מלאה ,ומתכוון להמ־ שיך ולעבוד בה גם בשנים הבאות .שפסו, בן הכפר הצ'רקסי כפר כמא ,שוכר כיום דירה בקריית שמונה ,ומתלבט האם לחזור להתגורר בכפרו בעתיד ,או להישאר להת־ גורר באזור ,סמוך למקום העבודה. גם נטע מלכה גרקוב ,בת העיר צפת המתגוררת כיום בקריית שמונה ,מתכ־ וונת להמשיך בעבודתה בגליל סי .אס. "ראש החוג שלי המליץ עלי" ,היא מספרת בגאווה על תהליך קבלתה לחברה" ,ואחרי שסיימתי את שעות הפרויקט ,ישבנו וחי־ שבנו כמה אני מסוגלת לעבוד .בסוף סגרנו על שישים אחוז משרה ,והתחלתי לעבוד כעובדת מן המניין .יש הרבה גמישות ות־ מיכה בחברה ,כדי שאתמיד בלימודים וב־ עבודה ביחד". מאז היא זוכרת את עצמה ,רצתה נטע לכתוב תוכנות ולעבוד בהייטק ,והיא מודה ושמחה על ההזדמנות שניתנה לה להגשים את שאיפותיה בגליל סי.אס ,.אך בעיקר היא מרוצה מהעבודה בקיבוץ" .זו חוויה מקסימה" ,היא מספרת; "יפה ונקי כאן .כולם מכירים את כולם .בעיר ,זה לא היה יכול להיות ככה". מירב שני ישראלי
© Copyright 2024