Arbetsrätt i praktiken Arbetsrättslig intensivutbildning – inklusive alla nyheter inom arbetsrätten Gå 4 betala för 3! Du lär dig mer om: Kursledare: Göran Smedberg, advokat Göran är en av Sveriges främsta experter på arbetsrättsliga frågor, tillika mycket uppskattad som kursledare. Han är delägare i Cross Advokater, Stockholm, och är specialiserad på arbetsrätt och har mångårig erfarenhet som juridiskt ombud och rådgivare i arbetsrättsliga ärenden. Göran har bred praktisk erfarenhet av arbetsrättsliga förhandlingar och domstolsprocesser. Han är författare till Bonniers ”Praktisk Arbetsrätt” och mycket omtyckt och engagerad som föreläsare. • Arbetsrättsliga grunder • Anställningsavtal och anställningsformer • Sjukdom och rehabilitering • Integritetsfrågor och tystnadsplikt • Arbetsrätt och sociala medier - vad gäller? • Uppsägningar och avskedanden • Förhandlings- och informationsskyldighet • Pågående lagstiftningsarbete Sagt av tidigare deltagare: ”Arbetsrättskursen gav en utmärkt överblick av de olika lagar en arbetsgivare måste beakta i sin hantering av anställda. Kursen blandade praktiska beskrivningar av hur lagarna appliceras och viktiga rättsfall. Detta gjorde kursen både intressant och tvingade deltagare att tänka till. Kursen var klart lärorik och jag rekommenderar den starkt.” Oscar Tengwall, produktchef, Vizrt Sweden AB Allt du behöver veta om lagar och anställningsavtal, uppsägning och avsked, sjukdom och rehabilitering mm Anmäl dig på hjartum.se 20-21 maj 2015 7-8 oktober 2015 25-26 november 2015 Stockholm Arrangeras av: Arbetsrätt i praktiken Du som arbetsgivare behöver hålla dig à jour med LAS, eftersom vikten av att hantera lagen rätt är ovärderlig. Du måste t ex kunna skriva korrekta anställningsavtal och använda rätt anställningsform. Du bör veta vad du får kontrollera hos dina anställda, när och hur du får säga upp personal och vilken informationsskyldighet du har. Att agera juridiskt rätt från början är mycket viktigt för att undvika både onödiga kostnader och tidskrävande efterarbete. Välkommen till 2 dagar som navigerar dig rätt genom arbetsrättens snåriga område! Hantera LAS på rätt sätt! Program dag 1 09.00 Registrering med kaffe och smörgås 09.15 Arbetsrättens grunder • Allmänt om lagar som styr • Arbetsledningsrätten – rätten att leda och fördela arbetet • Det arbetsrättsliga domstolssystemet • Att hitta upplysningar om lagar, regler och nyheter inom arbetsrätt Anställningsavtal och anställningsformer enligt LAS • • • • Tillsvidareanställning Allmän visstidsanställning Anställningsavtalets innehåll och utformning Kollektivavtalets påverkan på det enskilda anställningsavtalet • Är det möjligt att förändra avtalade löneförmåner? • Kan arbetsgivaren sänka lönen och/eller ta bort anställningsförmåner? 13.30 Semesterlag • • • • • En tvingande lag Semesterledighet, semesterlön och semestertillägg Huvudsemester, förskottssemester Semesterår/intjänandeår Semesterersättning i samband med uppsägning Sjukdom och rehabilitering • Lagen om sjuklön • Arbetsskador • Vad gäller vid rehabilitering? Integritetsfrågor och tystnadsplikt • Den personliga integriteten kontra arbetsledningsrätten • Vem får kontrollera vad och hur? • Drogtester, visitation, kontroll av e-post och loggning av internetanvändning mm • Tystnadsplikt genom anställningsavtal • Vad gäller angående företagshemligheter? • Lojalitetsplikt och konkurrensklausuler Diskrimineringslagen • • • • Direkt och indirekt diskriminering Kön, ålder, etnisk tillhörighet, religion mm Vid anställning, befordran, utbildning mm Arbetsgivarens skyldigheter och medarbetarens rättigheter • Vad får du inte fråga om vid en anställningsintervju? Arbetsrätt och sociala medier • Sociala medier och lojalitetsplikten • Arbetstagarens ytterandefrihet • Brott mot anställningsavtalet? 17.00 Dag 1 är avslutad 12.30 Lunch Efter kursen kommer du bl a att: • Ha kunskap om de olika anställningsformerna och veta vad som ska ingå i ett korrekt anställningsavtal • Känna till viktiga lagar som reglerar förhållandet mellan arbetsgivare och arbetstagare • Veta hur du får agera vid uppsägning och avskedande Få kunskap om viktiga lagar och regler! Med fokus på: •Anställningsavtal - olika anställningsformer •Lagar - arbetsledningsrätt, semester, sjukdom mm •Integritet - vad får du kontrollera? •Sociala medier - yttrandefrihet kontra lojalitet •Uppsägning/avsked - arbetsbrist, personliga skäl •Förhandlingsskyldighet - reglerna i MBL Lär dig allt om det juridiska förhållandet mellan dig som arbetsgivare och dina anställda! Program dag 2 09.00 Uppsägning från arbetsgivarens sida 13.00 Avskedande Allmänna regler • • • • • • • • • • • Saklig grund för uppsägning Arbetsgivarens omplaceringsskyldighet Formalia kring uppsägningar Lön och förmåner under uppsägningstiden Företrädesrätt till återanställning Genomgång av vägledande domar från Arbetsdomstolen Uppsägning pga arbetsbrist • • • • • Vad är arbetsbrist? Turordningsregler vid uppsägning pga arbetsbrist Avtalsturlistor genom kollektivavtal Varsel till Arbetsförmedlingen Förhandlingsskyldighet Grovt brott mot anställningsavtalet Omedelbar verkan Underrättelse och varsel Formalia kring avskedanden Rättsverkningar av avskedanden Förhandlings- och informationsskyldighet • • • • • Förhandlingsreglerna i MBL Allmän förhandlingsrätt Primär förhandlingsskyldighet Sekundär förhandlingsskyldighet Genomgång av vägledande domar beträffande förhandlingsskyldighet • Informationsskyldighet enligt MBL • Varsel till Länsarbetsnämnden i samband med uppsägningar pga arbetsbrist Uppsägning pga personliga skäl • Misskötsamhet, samarbetssvårigheter, dåliga arbetsprestationer mm • Tillrättavisning och varning • Ekonomisk eller annan skada för arbetsgivaren • Tvåmånadersregeln • Underrättelse och varsel • Formalia kring uppsägning av personliga skäl Ny lagstiftning - arbetsrätten i framtiden • • • • Ny lagstiftning på det arbetsrättsliga området Pågående lagstiftningsarbete Relevanta domar från Arbetsdomstolen Sammanfattning av kursen 16.00 Kursen är avslutad Uppsägning pga sjukdom • Kan arbetsgivaren säga upp pga sjukdom? • Rehabiliteringsreglerna kontra uppsägningsreglerna 12.00 Lunch Anmäl dig på hjartum.se Sätt den arbetsrättsliga biten på rätt plats! Arbetsrätt i praktiken Arbetsrättslig intensivutbildning – inklusive alla nyheter inom arbetsrätten Viktig kunskap i arbetsrätt Ur innehållet: Det juridiska förhållandet mellan dig som arbetsgivare och dina anställda regleras i arbetsrättslagstiftningen. Det är viktigt att du vet vilka skyldigheter du har att förhålla dig till och även vilka dina rättigheter är. Denna kurs ger dig ovärderlig kunskap inom arbetsrättens område och lär dig det du behöver veta för korrekt hantering av dina medarbetares anställningsvillkor. Välkommen! • • • • • • • • Sagt av tidigare deltagare: Arbetsrättsliga grunder Anställningsavtal och anställningsformer Sjukdom och rehabilitering Integritetsfrågor och tystnadsplikt Arbetsrätt och sociala medier - vad gäller? Uppsägningar och avskedanden Förhandlings- och informationsskyldighet Pågående lagstiftningsarbete ”Bra med material framför sig. Entusiasmerande föreläsare. Bra med praktikfall och exempel.” Therése Sedwall, personalchef, Nordisk Elkraftteknik Tid och plats Anmälningsvillkor Den 20-21 maj, 7-8 oktober eller 25-26 november 2015. Se hemsidan för information om lokal: Arbetsrätt i praktiken. Anmälan är bindande. Om du får förhinder kan platsen överlåtas till en kollega. Avbokning * Vid avbokning senast 2 veckor före kursstart debiteras 0 % av kursavgiften. * Vid avbokning 2 - 0 veckor före kursstart debiteras 100 % av kursavgiften. För fullständiga anmälningsvillkor, vänligen se vår hemsida under ”Bra att veta.” Deltagaravgift – Gå 4 betala för 3! Deltagaravgiften är 8.980 kronor per person inkl luncher, för- och eftermiddagskaffe samt dokumentation. Moms tillkommer. Hotellrum 4 enkla sätt att anmäla sig: Hotell bokar du själv. Vid bokning på Kom Hotel, Döbelnsgatan 17, uppge Hjärtum så får du 18% i rabatt på rumspriset*. Kontakta dem på telefon 08 - 412 23 00 eller [email protected]. hjartum.se *Rabatten ges på gällande dagspris. 08 - 660 21 60 Hjärtum Utbildning AB Karlaplan 9 B 114 60 Stockholm [email protected] Om Hjärtum Utbildning Tips på fler kurser Sedan starten 1996 har vi hunnit samla på oss en gedigen erfarenhet inom lärande, pedagogik och undervisning. Hos oss hittar du öppna utbildningar och kurser inom ledarskap, kommunikation, kundbemötande, juridik, projektledning och ekonomi. Vi erbjuder dessutom företagsanpassad utbildning, anpassad efter kundens behov och önskemål. Här är tips på fler kurser som också skulle kunna passa dig. Ladda ner broschyren på hjartum.se. Ekonomi för chefer Öka lönsamheten med rätt kunskaper Torkel Strömsten, Vi på Hjärtum Utbildning tänker på miljön! Därför använder vi bara Svanenmärkt papper och råvaror och tryckfärg utan farliga kemikalier. Vill du inte inte längre ta emot information i pappersform? Sänd din mailadress till [email protected] så får du information via e-post istället. Retorik för chefer Påverka, motivera och nå ut med ditt budskap Gå 4 betala för 3! Kursledare: Handelshögskolan i Stockholm Miljö Affärsförhandling Praktiska strategier för att lyckas i affärsförhandlingar Torkelärdocentiföretagsekonomiocharbetarsom lärareochkursansvarigvid Institutionenförredovisningochfinansieringpå HandelshögskolaniStockholm. Hanhartidigareutbildatiföretagsekonomivid Uppsalauniversitetochharvaritgästforskarevid StanfordUniversity,MassachusettsInstituteof TechnologyochManchesterBusinessSchool. Torkelärmycketuppskattadsomföreläsare,tack varesittstorakunnandeochpedagogiskasätt attundervisa. Sagt av tidigare deltagare: ”Väldigtpedagogisktupplagt.Mycketnöjd.” Pia Ekelund, Bemanningspartner i Skåne AB ”Brablandning.Användbartmaterial/ kompendium” Du lär dig mer om: • Ekonomiskagrundbegrepp • Attläsaochförståekonomiskarapporter • Kalkyleringochkalkylmodeller • Praktiskbudgetering • Styrochanalyseramedhjälpavnyckeltal • Förbättralönsamhetochlikviditet • Managementochekonomistyrning För dig med ekonomiskt ansvar Kursenärenpraktiskochheltäckandeekonomikurs,specielltanpassad fördigmedresultatansvar. Dulärdigalltfrångrundläggandeekonomiskabegreppochattförstå ekonomiskarapportertillekonomistyrningmedhjälpavrättnyckeltal. Jane Erixon, ekonomiansvarig, Visby Bilgods AB ”Jagförstårnubättredeolikapositionerna ienresultaträkning/balansräkning.” Annika Franzén, advokat, Familjeadvokaterna Stockholm AB Ekonomikurs sett ur ett affärsmässigt perspektiv! StockholmKonferenscenterDalarnasHus Johan Dahl föreläsare, konsult och coach Johanärenmycket efterfrågadföreläsareochhanharhaft mångaavlandets ledandevarumärken ochföretagsomuppdragsgivare. Johanharförmåganattlärautsamtidigtsom haninspirerartillbådeeftertankeochskratt, vilketgörhonomtillenmycketuppskattad föreläsare. Sagt av tidigare deltagare: ”Jagvetärligtintehurnågotskullekunna hagjortsbättre.Tack!” Jessica Adolfsson, projektör, ÅF-Industry AB ”Duktigföreläsaremedmångabratips, idéer,brafilmer.” Anmäl dig på hjartum.se 27-28maj2015 30sep-1okt2015 18-19nov2015 Kursledare: Kursledare: Arrangeras av: Mattias Nilsson, entreprenadchef, Ekeforshus AB ”Nyvunnenkunskap,nyaverktyg,bra exempel,dialog,balansenteori-praktik.” Conny Swensson, senior account manager, Vattenfall Fåm eddi idina gandra beslu t! Anmäl dig på hjartum.se Anmäl dig på hjartum.se Barbro Fällman, RetorikInnehåll: centrum i Sverige AB Barbro är fd lektor och • Alltärförhandlingsbart språkforskare och en av Sveriges främsta experter • Förhandlingensolikafaser inom området retorik och kommunikation. Hon anlitas • Framgångsfaktorer flitigt av TV och radio när • Attskapaförtroendeochgodstämning offentliga personers framförande ska analyseras. Barbro har skrivit flera böcker, därbland Mind and • OlikamotparterochhurdessakanhanterasHeart, Tala och engagera, Talking to Inspire, Rätt sagt på rätt sätt och Konsten att hålla tal. • Olikaförhandlarverktyg Barbro Fällman är mycket omtyckt som föreläsare och delar frikostigt med sig av användbara och • Dödlägenochandrasvårigheter praktiska tips samt ger många underhållande och belysande exempel. • Attvågaochlyckasmedettavslut Innehåll: • Retorikensbakgrundochverktyg • Användretorikenförattpåverkabättre • Nåuttilldinamedarbetare • Framförabudskapsommottagarenförstår • Tydlighetochengagemang • Argumentationförchefer • Inspireragenomrättretorik • Fåmeddigandraidinabeslut Nå fram ännu bättre med praktisk retorik Förhandling - från planering till avslut Underkursenlärdudigeffektivförhandlingsteknikfrångrunden ochkommertillinsiktombådedinastarkaochsvagasidorvid förhandlingsbordet. Målgrupp Kursenvändersigtillallasomharenchefspositionochsomvilllärasigattanvända retorikensomettverktygförattnåutmed sittbudskappåbästasätt. Dubehöverintehanågrasärskildaför- Dulärdigblaattbyggauppdetviktigaförtroendetfördigsom kunskaperinomretorik. personochdetduerbjuder.Dufårteknikerförargumentationoch kunskapomhurdutardigurdödlägen.Dulärdigatttacklaolika personligheterochattmötahårdföramotparter. 4december2014 21maj2015 Gå 4 betala för 3! Stockholm Arrangeras av: Under kursen lär du dig att med retorikens hjälp påverka, engagera och nå fram med vad du har att säga till medarbetare och andra inom och utom organtisationen. Du får lära dig att argumentera för din sak på ett klart, tydligt och förtroendeingivande sätt. Du får lära dig att ta hänsyn till vad du måste säga och vad du behöver säga. Retorikärettkraftfulltverktygförchefer-lärdiganvändadetpårättsätt! Anmäl dig på hjartum.se Arrangerasav: