Övningsföretag
• Affärsträning i verklighetstrogen miljö.
• Chans att utbilda sig till nästan vad som helst inom
företagsekonomi, personalhantering marknadsföring
eller administration.
• Alla har en möjlighet.
Varför övningsföretag?
Följer företagsstruktur i regionen. De flesta företag i de flesta regionerna är små
eller medelstora organisationer vilket innebär arbetsgivarna, oftast, efterfrågar
skickliga generalister.
Korta startsträckor vid anställning, svarar upp till arbetsgivarnas önskemål.
Man blir snabbt ”självgående”. Kursdeltagarna har lärt och övat i en verklig miljö
och i riktiga administrativ system, med verkliga arbetsuppgifter.
Helhet – Kursdeltagaren förstår hur delarna hänger ihop och hur delarna fungerar tillsammans.
Kunskap som sitter, man har både lärt sig och övat. Den pedagogiska metodiken,
Learning by doing, leder till kunskap som fastnar ordentligt.
Övningsföretaget ger ett stort mått av social träning, det är helt enkelt inte möjligt delta i utbildningen utan att samarbeta med övriga ”medarbetare”. Kursdeltagarna når stor insikt om sin egen roll i sociala sammanhang samt vad eget
ansvar egentligen innebär.
Vem?
Alla kan hämta något från utbildningen i ett Övningsföretag, det finns inga konceptuella begränsningar
Erfarenheten säger att alla som gillar sättet som man lär sig på, har något att
hämta
Några exempel:
●● Kursdeltagare utan förkunskaper kan utbildas
●● Nyutbildade ekonomer på alla nivåer kan öva och förstå sammanhangen. Får
viss form yrkeserfarenhet
●● Utländsk ekonomikompetens kan ”översättas” till och tränas i svenska förhållanden
●● Byta spår inom administrativa yrken, från receptionen till ekonomiavdelningen
●● Ekonomichefer stärker sig inom spetskompetens kan träna detta på ”riktigt”
Hur fungerar det?
Utbildningens yttre ramverk och infrastruktur är ett Övningsföretag som köper
och säljer till andra Övningsföretag i Sverige och utomlands. Företaget är organiserat i en traditionell organisations-struktur med de vanligaste avdelningar
så som en inköps-, försäljning-, ekonomi- och en personalavdelning. Övningsföretaget använder sig av äkta processer, rutiner och flöden. Skillnaden mellan
verkliga företag och Övningsföretag är minimal.
Företaget bemannas med kursdeltagare och handledarna agerar företagsledare.
Genom att ”jobba” på företagets avdelningar når man insikt om helheten och
flöden respektive interaktion mellan delarna, man får på detta sätt ett holistiskt
grundperspektiv.
Utbildningen handlar om att lära sig genom att kursdeltageren, löpande, ställs
inför frågeställningar som man ska hantera på bästa sätt. Genom att göra, prova,
lyckas och, ibland, misslyckas når man ett nytt kunskapsläge. Den pedagogiska
metodiken heter Learning by doing - Lär dig det du gör.
Utöver detta är det möjligt att, i fördjupningsmodulerna, studera, nästan, vad
som helst inom ämnesområdena. Dessutom ska man (där det är möjligt) til�lämpa denna kunskap på Övningsföretaget. Det är, exempelvis, möjligt att lära
sig bokslut som en teoretisk fördjupning, varefter man helt enkelt gör ett bokslut
på Övningsföretag.
Learning by doing
Ekonomi
Lager & Logistik
Löner
Lära genom att göra
Inköp
HELHET
&
SAMMANHANG
Marknadsföring
Personaltjänst
Försäljning
Fördjupningar
Fördjupningarna är exempelvis bokslut, produktkalkyler, ekonomisk analys,
SWOT-analys, strategisk planering, projektledning, arbetsrätt, investeringskalkylering, varumärkeshantering, immaterialrätt, likviditetsstyrning, controlling,
bokslutsanalys, avtalsrätt, internationell handel, skatterätt, offentlig upphandling, e-handel, lagerplanering, starta eget, personalekonomi.
Målgrupper
Arbetssökande med vilja och förmåga att söka arbeta i yrken inom
ämnesområdena.
Arbetssökande som behöver stärka sin kompetens inom hela eller delar inom
ämnesområdena.
Avtalsperiod
Avtalsperiod 2014 – 2016-12-31, med förläng 1 plus 1 år.
Orter
Utbildningen bedrivs, enligt avtal i Halmstad, Varberg om det senare avropas,
samt Södertälje
Antagningsform
Succesiv antagning med introduktionsmodul, därefter varierad kurslängd
enligt individuell kursplan.
Mer information
För mer information om hela vår verksamhet: www.irishadar.se
Iris Hadar utvecklar och erbjuder funktionsstärkande tjänster som skapar möjligheter att frigöra människors fulla kapacitet.
Vi kartlägger och utreder behov och förutsättningar, kompenserar funktionsnedsättningar, utbildar samt matchar till arbete.
© Iris Hadar AB februari 2014
Se www.irishadar.se/ovningsforetag samt Arbetsförmedlingens
utbildningsregister.