Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar
Information om TYA-projektet: Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar 1 Vad TYA är… • Ideell förening • Bildades 1975 • Yrkes- och arbetsmiljönämnd • Arbetsmarknadens parter är TYAs huvudmän • TYA är partsneutral …vilka är TYA… Hamn Åkeri Petroleum /Däck Flyg Taxi Terminal /Lager Miljö Cirka 17 000 företag och 100 000 anställda är anslutna till TYA Dessa återfinns inom 7 branschområden …vad TYA gör 3 av TYA:s grundläggande mål UTBILDA PÅVERKA FÖRBÄTTRA • 200 - 250 öppna och skräddarsydda kurser runt om i Sverige varje år. • Gratis / kraftigt subventionerade. • Beslutsfattare måste få upp ögonen för branschens betydelse och behov. • En av TYA:s viktigaste uppgifter är att trygga återväxten av yrkesförare. Arbetsmiljöprojekt som förbättrar arbetsmiljön i transportbranschen. Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar 5 Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Arbetsmarknadens parters representanter i projektet Jan Arvidsson, Biltrafikens Arbetsgivareförbund Bert Johansson, Svenska Transportarbetareförbundet Henrik Linnarsson, SITA Jan Olsson, Ragn-Sells Kjell Ståhl, Svenska Transportarbetareförbundet Projektledning Annette Adolfsson, Tyréns Jan Furumo, FIA / Tyréns Petter Lobrinker, TYA Roger Nilsson, TYA 6 Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Beställare av projektet är TYAs parter gemensamt • Biltrafikens Arbetsgivareförbund • Svenska Transportarbetareförbundet Projektet pågår i tre år och genomförs i samarbete med • Karolinska Institutet • Centrum för Belastningsskadeforskning vid Högskolan i Gävle Medverkande vid projektframtagandet • SITA • Ragn-Sells samt att RenoNorden stöder projektet 7 Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Informationsträffar . Syfte med träffarna Datum Plats • Projektets beställare talar gemensamt för projektet 2013-09-03 Stockholm 2013-09-04 Uppsala • Presentation av projektet 2013-09-05 Linköping 2013-09-24 Malmö 2013-09-25 Göteborg 2014-01-15 Sundsvall 2014-01-16 Skellefteå • I första hand riktar sig träffarna till arbetstagarrepresentanter och representanter från arbetsledningen. Övriga intressenter i sophämtningen är också välkomna 8 Anmälda organisationer till träffen i… …Stockholm Ekerö kommun SITA Järfälla kommun Telge Återvinning Lidingö Stad Sollentuna Energi Liselotte Lööf Miljö AB SRV Återvinning Ragn-Sells Stockholms stad RenoNorden Upplands Väsby kommun Roslagsvatten Vallentuna kommun Anmälda organisationer till träffen i… …Uppsala Norrtälje kommun Ragn-Sells Samtek SITA Svenska Transportarbetareförbundet Uppsala Vatten och Avfall Anmälda organisationer till träffen i… …Linköping JRAB/Tranås Renhållning AB GDL Ragn-Sells RenoNorden PWS Sture Staafs Åkeri AB Svenska Transportarbetareförbundet Anmälda organisationer till träffen i… …Malmö Avfall Sverige Ragn-Sells Halmstads Energi och miljö RenoNorden Hässleholm Miljö AB SITA Kävlinge kommun Sjöbo kommun Lomma kommun Skurups kommun LSR Landskrona- Svalövs Svenska Transportarbetareförbundet Renhållnings AB VA Syd Lunds Renhållningsverk Västblekinge Miljö AB NSR Anmälda organisationer till träffen i… …Göteborg Alingsås kommun Partille kommun Borås Energi och miljö Ragn-Sells Göteborgs Stad, Kretslopp och vatten Rambo Härryda kommun Renova Kungsbacka kommun Svenska Transportarbetareförbundet Kungsälvs Transporttjänst AB SITA Nordisk Återvinning Service AB Vatten & Miljö i Väst AB Norsk Gjenvinning Öckerö kommun Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Projektets syfte • Dokumentera sophämtares arbetsbelastning och arbetsvillkor • Bedöma resultaten och ta fram lämpliga idéer till förändring 14 Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Förväntad nytta av projektet: • Fastställa hur fysiskt och psykosocialt belastande arbetet som sophämtare är • Identifiera och därmed kunna påverka olika intressenters inverkan på hämtställen och arbetets utförande för att förbättra de arbetsmiljömässiga förutsättningarna • Identifiera kunskaps- och utbildningsbehov • Öka intresset för arbetstagare att söka sig till yrket Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Projektet förväntas bidra till: • En ökad samsyn i branschen och mellan arbetsmarknadens parter • Att man kan arbeta i yrket till pension utan att drabbas av ohälsa • Att rekrytering till yrket ska underlättas för såväl kvinnor som män • En ökad insikt hos arbetsgivarna och yrkesgruppen om hur hållbara arbetsvillkor och hållbar arbetsbelastning uppnås inom sophämtningen Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Projektet kommer att ta fram: • Data om förekomst av arbetsrelaterade besvär • Data om fysisk och psykosocial arbetsbelastning • Data om arbetsdagens utseende i termer av arbetsuppgifter och dess fördelning över tid • En kartläggning av de intressenter som har ett inflytande på sophämtarnas arbetssituation, samt deras roller, uppgifter och ansvar i sammanhanget. Detta inkluderar även lagstiftning och andra styrande dokument. Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Belastningsmätningar • Mätning med pulsmätare samt vinkelmätare på armar, rygg och ben • Kartläggning av arbetsställningar • Frågeformulär om kroppsliga besvär och om psykosociala faktorer • Observationer • Biomekaniska laboratorieförlagda mätningar • Belastning på knän vid i- och ursteg i fordonshytt • Arbete med sidlastare Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Belastningsmätning – Exempel ryggvinkelmätning Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Belastningsmätning – Exempel pulsmätning Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Belastningsmätningar – Observationsmetoder Observationsmetod 1 Följebil Observationsmetod 2 Medåkare Observationsmetod 3 Användning av kroppsburen videokamera för heldagsfilmning Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Belastningsmätningar – Aktivitetsanalys Smartphone-app • Då man klickar sparas aktivitet och tid till en textfil • Textfilen öppnas i Excel och används för aktivitetsspecifika analyser Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Belastningsmätningar – Aktivitetsanalys Puls aktivitetsspecifika analyser - ett illustrerande exempel Heart Rate mean (bpm) Activity N Time (s)Time (min) Time (%) Bil 100 8934 148.90 30.00 Flerbostad 32 4437 73.95 14.90 1 147 2.45 0.49 löshämtnin Vägkant 84 10923 182.05 36.68 säckar 1 84 1.40 0.28 Återv 2 422 7.03 1.42 Rast 4 4521 75.35 15.18 Säck fler 1 61 1.02 0.20 Total 228 29778 496.30 100.00 HR Meant. (s) 89.39 89.34 87.86 138.66 104.93 147.00 101.51 130.04 110.41 84.00 51.51 211.00 83.68 1130.25 97.58 61.00 91.61 271.86 Std. (s) 93.41 96.06 0.00 160.39 0.00 103.24 1522.30 0.00 335.16 Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Mätningarna genomförs preliminärt enligt följande, på totalt 42 baklastarförare och 12 sidlastarförare Preliminär mätperiod Plats Företag V 40-41 30 sep – 11 okt Uppsala Ragn-Sells Samtek X X X V 42 14-18 okt Linköping Ragn-Sells X X X V 44 28 okt – 1 nov Malmö SITA X X V 47 18-22 nov Stockholm RenoNorden Liselotte Lööf X X V 5, 2014 27-31 jan Sundsvall Ragn-Sells X X 24 FlerVillor bostadshus Landsbygd X Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Enkät som kompletterar belastningsmätningarna • Skickas till alla sophämtare i landet, ca 2000 personer • Kontakt tas med alla 290 kommuner i landet för att identifiera utförare/entreprenör • Respektive arbetsledare blir kontaktperson för enkäten • Karolinska Institutet hanterar enkäten i sin helhet 25 Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Pilotstudie – belastningsmätningar • Magisteruppsats • Inkluderande: – Enkät – Pulsmätning – Vinkelmätning: armar, rygg – Observationer • 8 sophämtare, som under mätning hämtade från både villor och flerbostadshus • Utfört i norra Stockholm Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Pilotstudie – belastningsmätningar Pilotstudiens frågor • Hur hög är pulsbelastningen? • Skiljer pulsbelastningen mellan villor och flerbostadshus? Projektets fråga • Fungerar datainsamlingen, observationer, dataanalys? Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Intressentkartläggning 1. Identifiering av alla intressenter som har en inverkan på sophämtningen 2. Vilka handlingar/dokument finns som på något sätt kan ha en inverkan på sophämtningen 3. Analys av alla handlingar/dokument ur ett arbetsmiljöperspektiv 4. Bearbetning av resultat i bland annat arbetsgrupp Fastighetsägarorganisationer Identifierade intressenter… Byggherre EU Trafikverket Riksdag Regering Departement Naturvårdsverket Enskilda väghållare Fastighetsägare Boende/hyresgäster Boverket Kommun - Avfallsansvarig - Väghållare - Planläggning - Bygglov - Miljötillsyn Arbetsgivarorganisationer - Biltrafikens Arbetsgivareförbund - Pacta - KFS Arbetstagarorganisationer - Svenska Transportarbetareförbundet - Kommunal - Villaägarna - Fastighetsägarna - SABO - HSB - Riksbyggen Arbetsmiljöverket Övriga aktörer på hämtställe Forskningsinstitut Hämtställe säckar/kärl Utförare av sophämtning - Entreprenör - Kommun - Kommunalt bolag Kollegor/arbetskamrater Skyddsombud Bransch- och intresseorganisationer - Avfall Sverige - Sveriges Åkeriföretag - Återvinningsindustrierna - TYA - Sveriges kommuner och landsting - Hyresgästföreningen - Riksförbundet Enskilda Vägar Utrustningsleverantör Fordonsleverantörer Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Två referensgrupper Stora referensgruppen, möten 2 gånger/år Sammansatt av ”sophämtningens intressenter”, inbjudna: Lilla referensgruppen, möten 2 gånger/år Sammansatt av: Liselotte Lööf Miljö, Ragn-Sells, RenoNorden, Sita samt Arbetsmiljöverket Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Tre arbetsgrupper Sammansatta av TYAs parter, branschfolk, sophämtare, eldsjälar, arbetsledare, experter med flera. 1. Arbetsgivarens och arbetstagarens värderingar och attityder samt arbetets organisation/upplägg 2. Hämtställens utformning samt insamlingssystem och övrig teknisk utrustning 3. Intressenternas påverkan på arbetssituationen Sophämtarnas arbetsmiljö – allas ansvar Tidplan • 2013 – Planering av projektet, pilotstudie, informationsturné, start av arbets- och referensgrupper, belastningsmätningar och enkät • 2014 – Belastningsmätningarna fortsätter, biomekaniska laboratorieförlagda mätningar, fortsatta arbets- och referensgruppsmöten, delresultatkonferens • 2015 – Slutredovisning, slutresultatkonferens
© Copyright 2024