כלי סיוע ממשלתיים להעסקת עובדים ערבים – גיוס, הכשרה
כלי סיוע למימון שכר של עובדים ערבים קיימות שתי הוראות מנכ"ל שעל פיהן ניתן לקבל סיוע ממשרד הכלכלה לסבסוד שכר לערבים אזרחי ישראל .הסיוע ניתן במודל של הקצאה תחרותית על פי מכרזים שנפתחים מספר פעמים בשנה. הוראת מנכ"ל - 4.17מסלולי סיוע לקליטת עובדים נוספים בעסקים בישראל סבסוד שכר חלקי להעסקה של לפחות 5עובדים .סיוע בקליטת עובדים נוספים בעסקים בישראל (בהתאם להחלטת הממשלה 1272מיום )2.2.2014על מנת לעודד השקעות במשק ולקלוט עובדים נוספים למעגל התעסוקה .הסיוע ניתן באמצעות סבסוד חלקי של עלות שכר עובדים. במסגרת ההוראה קיימים שני מסלולים: א .מסלול אזורי סיוע -מסלול זה מיועד למבקש סיוע שבכוונתו להקים עסק באחד מאזורי הסיוע (אזורי עדיפות לאומית ,שדרות ויישובי עוטף עזה כהגדרתם בהוראה ותחום ירושלים בהתאם לחוק יסוד: ירושלים בירת ישראל) או להרחיב עסק בהם או להעתיק עסק בהם. ב .מסלול אוכלוסיות ששיעור השתתפותן בתעסוקה נמוך -מסלול זה מיועד למבקש סיוע שבכוונתו להקים או להרחיב עסק בכל אזור שהוא ובלבד שלפחות 90%מהעובדים בעסק ,ובהרחבה -לפחות 90% מהעובדים הנוספים מעבר למשרות הבסיס יהיו מאוכלוסיות ששיעור השתתפותן בתעסוקה נמוך . הגדרת אוכלוסיות ששיעור השתתפותן בתעסוקה נמוך כוללת את האוכלוסיה הערבית לרבות דרוזים בדואים וצ'רקסים. לכל הפרטים: http://www.moital.gov.il/NR/exeres/C7506A92-DD6F-40A2-868C-E6A50667D4B5.htm הוראת מנכ"ל - 4.18מסלולי סיוע לקליטת עובדים נוספים בעסקים בישראל -מיזמים לפיתוח אזורי עדיפות לאומית סיוע בקליטת עובדים נוספים בעסקים בישראל תוך שימת דגש על העלאת שיעור הצמיחה באזורי עדיפות לאומית ועידוד יצירת משרות בשכר גבוה באזורים אלו באמצעות סיוע למשקיעים המעוניינים להקים או להרחיב מיזמים בשכר גבוה באזורי עדיפות לאומית או להעתיקם לשם .הסיוע ניתן באמצעות סבסוד חלקי של עלות שכר עובדים. המסלול מיועד לתמיכה בחברות גדולות (מחזור מעל 100מליון שקל) קיימים ארבעה מסלולי סיוע שונים -מסלול שכר גבוה; מסלול חברות סייבר; מסלול עוגן ומסלול משולב (שילוב עם .)4.17 קבלת הסבסוד מחייבת העסקה של לפחות 15עובדים (בעוגן – לפחות .)100 לכל הפרטים: http://www.moital.gov.il/NR/exeres/C5DABDDD-45F9-4FEE-A3D5-0335FD0FA175.htm משרד הכלכלה המשנה למנכ"ל והממונה על התעסוקה טל' 02-6662713 מטה לקידום תעסוקת חברה ערבית טל' 02-6662702 www.economy.gov.il כלי סיוע לגיוס והכשרה של עובדים ערבים א .השמה והכשרה בתעשייה עתירת הידע משרד הכלכלה יעביר 10מיליון ש"ח לטובת הכשרה והשמה של אקדמיים מהחברה הערבית ,הדרוזית והצ'רקסית בתעשייה עתירת הידע הישראלית .שני הגופים שזכו במכרז הם ארגון צופן ועמותת ,ITWorks אשר החלו לפעול במסגרת ההסכם החל מפברואר .2015במהלך תקופת ההתקשרות הגופים נדרשים לאפיין ולבדוק את צרכי כוח האדם של המעסיקים מתחום תעשיית עתירת ידע בצפון ובמרכז הארץ, לאתר ,ללוות ,להכשיר ולהשים סטודנטים ואקדמאים מהחברה הערבית בתעשייה עתירת הידע. מנהלי קשרי מעסיקים – צופן :וואלאא' איברהים [email protected] 058-7834919 :ITWorksמיטל מסורי [email protected] 09-7666656 ב .מרכזי הכוון למגזר הערבי 21מרכזי הכוון תעסוקתי" ,ריאן" המופעלים ע"י חברת אלפנאר (חל"צ) .המרכזים פועלים ביותר מ60- ישובים ערבים ברחבי הארץ דבר המאפשר להם גישה ישירה ובלתי אמצעית לאוכלוסייה הערבית. המרכזים נותנים שירותי ליווי ,הכשרה והשמה למשתתפים ושירותי איתור וגיוס פרטני או קבוצתי ,סיוע בהבניית תהליכי מיון וגיוס מותאמי תרבות ,הכשרות מקצועיות מותאמות לצרכי המעסיק והנגשת כלי הסיוע של משרדי הממשלה. אזור שם טלפון דרום אבו עג'אג' עלי מרכז -צפון גליל תחתון גליל עליון ירושלים חנין לחאם חמזה עיאדת נזאר דגש מחמוד חירבאווי 050-6458878 050-6724724 052-5196553 052-808-3929 052-6179048 דוא"ל [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] [email protected] צופן פועלת בשיתוף פעולה עם מרכזי ההכוון בחיבור לתעשיית ההייטק וכספק של הכשרות לתעסוקה טכנולוגית. ג .קורסי הכשרה מקצועית במרכזי הכשרה לפרטים נוספים ניתן ליצור קשר עם מנהלי מרכזי הכשרה :ירושלים ,מרגלית אמוזיג;0506240416 - חולון ,לידיה נבון ;0506240552 -תמרה ,באסם סולימן ;0506240711 -כרמיאל ,גבי מועטי;0506240744 - אשקלון ,משה אבוטבול0506290022 - משרד הכלכלה המשנה למנכ"ל והממונה על התעסוקה טל' 02-6662713 מטה לקידום תעסוקת חברה ערבית טל' 02-6662702 www.economy.gov.il ד .שוברים להכשרה מקצועית אפשרות הכשרה גמישה ויעילה אשר מאפשרת לדורש העבודה לבחור קורס להכשרה מקצועית המתאים לכישוריו .ההכשרה ממומנת חלקית ע"י השובר ולאחר קליטה בעבודה גם ע"י מענק השמה .הפנייה לקבלת שובר נעשית באמצעות מרכזי ההכוון התעסוקתיים ושירות התעסוקה. ה .מסלולי הכשרה פנים מפעלית כיתה במפעל -קורס המתבצע במפעל על פי תכנית לימודים של משרד הכלכלה או של המפעל (המאושרת במשרד) ,תוך השתתפות במימון תקופת ההכשרה .במסגרת מסלול זה ניתנת האפשרות למפעלים להכשיר דורשי עבודה בלתי מקצועיים על-פי צרכי המפעל/החברה ,בסיוע המשרד .בסיום ההכשרה מתחייב המפעל לקלוט בעבודה במשרה מלאה ,במקצוע הקורס ,את רוב בוגרי ההכשרה, לתקופה שלא תפחת משנה. – OJTהכשרה פנים מפעלית המתבצעת במפעל על פי רשימת מטלות מאושרת (ע"י המשרד) ,תוך השתתפות במימון תקופת ההכשרה .המעסיק יעסיק את העובדים החדשים כעובדים מן המניין במשרה מלאה וישלם להם שכר מינימום לפחות .במהלך ההכשרה יקצה המעסיק ,חונך בעל מקצוע מהמפעל ,שילווה וידריך את העובדים החדשים .הסיוע שניתן למעסיקים הזכאים על פי הכשרה זו הוא מימון חלקי של שכר העובד בתקופת ההכשרה ומימון חלקי של שכר החונך .לפרטים נוספים באתר משרד הכלכלה :מסלולי הכשרה מקצועית למבוגרים ו .מרכז השקעות מתן מענקים והטבות לענפי התעשייה והשירותים העסקיים במשק .מרכז ההשקעות מפעיל מספר מסלולי תעסוקה לאוכלוסיות מיוחדות הכוללות בין היתר תמרוץ להעסקת עובדים בענפי תעשייה ,במרכזי נוספים: לפרטים הידע. עתירת ובתעשייה טלפוניים, תמיכה merkaz-hashkaot.dmag.co.il משרד הכלכלה המשנה למנכ"ל והממונה על התעסוקה טל' 02-6662713 מטה לקידום תעסוקת חברה ערבית טל' 02-6662702 www.economy.gov.il
© Copyright 2024