DiSC®-käyttäytymisulottuvuudet tarjoavat yksiselitteisen mallin havainnoida ihmisten erilaisuutta. Everything DiSC® -valmentajavalmennus Osaatko erottaa hyvän johtajan tavanomaisesta tai lahjakkaan myyjän keskinkertaisesta? Tiedämme, että se on mahdollista, mutta miten se tapahtuu? Viime kädessä kyse on psykologisesta ymmärryksestä. Se on taito, mikä kohdistuu yhtä aikaa kahteen suuntaan: kohti omaa minää ja toista ihmistä. EVERYTHING DiSC® -VALMENTAJAVALMENNUS Everything DiSC® -valmentajavalmennus pätevöittää käyttämään DiSC®tuoteperheen profiileja ja Everything DiSC® -valmennusjärjestelmää. Valmentajavalmennus rakentuu uusimman DiSC®-tutkimuksen varaan ja mahdollistaa DiSC®-maailman syvällisemmän ymmärtämisen. Valmennuksen jälkeen osallistujalla on hyvät tiedot ja taidot oman valmennuskokonaisuuden suunnittelemiseen ja toteuttamiseen. Inscape Publishing Inc. Everything DiSC® -valmentajavalmennus antaa valmiuden: • luoda sisällöllisesti kohdennettuja DiSC®-valmennusratkaisuja • hyödyntää oikeaa DiSC®-ratkaisua halutun tavoitteen saavuttamiseksi • luoda toimivia tilanteeseen sopivia DiSC®-valmennuskokonaisuuksia • Everything DiSC® -valmennusresurssien vapaaseen räätälöintiin kaisujen toimittaja maail- LAAJIN KOSKAAN ESITELTY DiSC-VALMENNUSRATKAISU Everything DiSC® -valmentajavalmennuksen kautta pääset nopeasti kiinni mittavaan valmennusaineistoon. Everything DiSC® -valmennusjärjestelmä sisältää mm. seuraavat ohjelmakokonaisuudet: • Kommunikointi • Ristiriitatilanteet • Henkilösuhteet • Johtaminen • Myynti • Tiimitoiminta Inscape Publishing on johtava käyttäytymisarviointeihin perustuvien valmennusratmassa. Inscape Publishing loi alkuperäisen DiSC®- henkilöarviointimenetelmän jo yli 30 vuotta sitten. Inscapen valmennustyökaluja on saatavilla yli 20 kielellä noin 50 maassa. 45 miljoonaa ihmistä on käyttänyt näitä valmennustuotteita apunaan rakentaessaan vahvempaa perustaa omalle toiminnalleen ja menestykselleen. Everything DiSC® on laajin koskaan julkaistu DiSC®-valmennustyökalu. DiSC®-TUOTEPERHE LUO PERUSTAN KESTÄVÄLLE MUUTOKSELLE Everything DiSC® -valmentajana sinun on mahdollista luoda ja vahvistaa oppivan organisaation ilmapiiriä hyödyntämällä laajaa DiSC®tuoteperhettä. Siihen kuuluu mm. seuraavia työkaluja: • DiSC® Classic -profiilit • DiSC®-valmentajan raportti • Pika-DiSC®-kortit • Everything DiSC® -DVD • DiSC®-toimintasuunnitelmat • DiSC®-ihmistenlukuopas DiSC®-profiili DiSC®-profiili kuvaa yksilön käyttäytymistä ja kertoo siitä, miksi toimimme siten kuin toimimme. DiSCmallin ja DiSC-profiilin ymmärtäminen lisää itsetuntemista ja parantaa mahdollisuuksia tulla toimeen KOLME SERTIFIOINTIPÄIVÄÄ Sertifiointivalmennuksen aikana paneudutaan mm. DiSC®:in historiaan, teoriaan ja tulkintaan. Valmennuksen aikana tutustutaan taustalla tehtävään tutkimustyöhön ja menetelmän validointiprosessiin. Kaikki DiSC®tuoteperheen työkalut käydään läpi yksi kerrallaan siten, että niiden hyödyntäminen on mahdollista heti valmennuksen jälkeen. Everything DiSC®- valmennusjärjestelmään tutustutaan harjoitusvalmennusten kautta. VALMENTAJAVALMENNUS MAHDOLLISTAA Everything DiSC® -valmennusjärjestelmän soveltamisen mm. seuraavilla alueilla: • Henkilökohtainen kehittyminen • Johtaminen • Tiimityötaidot • Vuorovaikutustaidot • Esimiestaidot • Myynti ja neuvottelutaidot • Myynnin psykologia Valmennus mahdollistaa omaehtoisen valmennuskokonaisuuden suunnittelun ja rakentamisen, jossa hyödynnetään DiSC®-tuoteperheen resursseja. hyvinkin erilaisten ihmisten kanssa. Itsetuntemuksen parantuminen auttaa ymmärtämään myös toisia. Sen sijaan, että tuomitsemme henkilön, jota emme ymmärrä (lue: joka on erilainen), voimme oppia toimimaan tämän kanssa. Siitä on hyötyä niin työelämässä kuin henkilökohtaisissa suhteissakin. Everything DiSC® –valmennusjärjestelmän ohjelmakokonaisuudet: - kommunikointi - ristiriitatilanteet - henkilösuhteet - johtaminen - myynti - tiimitoiminta Sanoitamme erilaisuutta® laatu | henkilökohtaisuus | käytännöllisyys MLP Modular Learning Processes Oy Äyritie 8 A, Alto 5. krs. 01510 VANTAA Puh. 09-8811778 | Fax 09-4540470 www.mlp.fi
© Copyright 2024