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Compte-rendu du Conseil du DLST
Lundi 30 Mars 2015
Ouverture de la séance du Conseil du DLST à 17 h
Elus des Personnels (10)
présentes :
Anne MILET, Evelyne ZORZETTIG
procuration :
Annick DI FRENZA, représentée par Evelyne ZORZETTIG
excusés :
Sylvie CANAVESIO, Annick DI FRENZA, Christophe FURGET, Martine LENTZ,
Patrick MERESSE, Souad MOHAMED, Catherine PARENT-VIGOUROUX,
Orianne SOTO
Elus Etudiants (8)
présents :
Lucie MAILLOUX
absents :
Benoît ARNOULD, Julien GAIARSA, Audrey GOUMAR, Anneflore MARCEL,
Antoine PUECH, Marine TRILLAT, Rami WAHID
Membres de Droit (17)
présents :
Véronique BLANDIN, Denis BOUHINEAU, Marie-Cécile DARRACQ (en
visioconférence avec Valence), Chantal FAYOLLE, Fiona HEMMING, Françoise
JUNG, Yves MARKOWICZ, Jean-François REDON, Alexandre SIMIONOVICI
excusés :
Grégory CHAGNON, Mohammed MHAMDI-ALAOUI
absents :
Françoise DELPECH, Philippe EYSSIDIEUX, Jacques GUINDET, Muriel
JACQUIER-SARLIN, Anne LETREGUILLY, Olivier JACQUIN, Patrick PIERSON,
Jérôme NOMADE
Membres extérieurs (2)
présente :
Marie-Nicole ROTURIER
absente :
Nathalie BIENVENU
Invités Permanents (11)
présents :
Nathalie DUPASQUIER, Brigitte METRAL, Frédérique NEAU, Evelyne PELLET,
Armelle PHILIP, Anne-Marie STRANO-THIBOUD, Arnaud VAYSSADE
excusée :
Patricia CAJOT
absents :
Joëlle AUBERT, Maryline CLEMENTE, Erin CROSS, Laura HARTWELL, JeanPierre HENRY
1
ORDRE DU JOUR
1. Approbation du CR du conseil du 9 février 2015
2. Passerelles IUT Chimie/L3 GDP et CHI
3. Compte financier 2014
4. Calendrier pédagogique 2015/2016
5. Maquettes de licence 2016/2020
6. Questions diverses
1. Approbation du CR du 9 février 2015
Le compte rendu du Conseil du 9 février ne peut être voté faute de quorum.
2. Passerelles IUT Chimie / L3 GDP et CHI
Ces deux passerelles ont pour objectif de permettre aux étudiants issus du Département Chimie
de l’IUT 1 (titulaires du DUT) d’accéder sans passer par la CVA, à condition de répondre aux
critères définis, à deux parcours de L3 : Génie des Procédés ; Chimie. Ces passerelles ont fait
l’objet d’un travail commun entre IUT et UFR de Chimie et de Biologie, et doivent faire l’objet d’un
examen par le Conseil du DLST et la Commission de la Formation et de la Vie Universitaire
(CFVU) afin de pouvoir être mises en place à la rentrée 2015/2016.
Pour la L3 GDP, les 4 conditions posées pour pouvoir être admis d’office sont :
- moyenne globale supérieure à 11 (il s’agit de la moyenne des moyennes obtenues au S1, au
S2 et au S3, le S4 étant consacré à un stage) ;
- moyenne théorique supérieure à 11 (il s’agit cette fois de la moyenne entre la note théorique
de la première année – moyenne non pondérée des disciplines théoriques des UE 11 et 21
et des notes de mathématiques et de physique des UE 12 et 22 – et la note théorique du S3
– moyenne non pondérée des disciplines théoriques de l’UE 31 et des notes de
mathématiques et de physique de l’UE 32) ;
- ne pas avoir été ABI ;
- avis favorable du directeur du Département de Chimie de l’IUT.
Pour la L3 CHI, les 3 conditions posées pour pouvoir être admis d’office sont :
- être classé dans le premier tiers de la promotion par rapport à sa moyenne globale
(moyenne des moyennes obtenues au S1, au S2 et au S3) ;
- ne pas avoir été ABI ;
- avis très favorable du directeur du Département de Chimie de l’IUT.
Les différences de conditions d’accès entre les deux L3 posent question. Véronique Blandin,
responsable de la mention Chimie, explique que cela correspond à des simulations d’effectifs
réalisées, et comparées avec les flux actuels, et estime que si l’on utilisait pour la L3 CHI les
mêmes conditions que pour la L3 GDP, on arriverait plus ou moins au même résultat. Elle
s’engage à évoquer le problème avec les personnes concernées et à tenir le Conseil informé. En
attendant, le Conseil du DLST ne voit pas d’objection à la mise en place de ces passerelles.
3. Compte Financier 2014
Si l’on retire de la colonne des virements inter-UB des crédits négatifs qui correspondent en fait çà
des dépenses (2 419 € de téléphone, 7 200 € pour des travaux de réseau, 1 296 € reversés à l’IUT
pour l’utilisation de plateformes pédagogiques, 2 146 € reversés à PhITEM pour l’achat d’un
vidéoprojecteur en échange de ceux laissés au DLST lors du déménagement de salles de TP de
2
sciences de la terre), on arrive à un total de dotations de 506 452 € (au lieu de 493 391 €). Il est
précisé que la dotation initiale correspondait à 70 % de la dotation 2013, que la dotation
complémentaire a été calculée en fonction du nombre d’étudiants présents aux examens par UE,
et que le virement de PhITEM est destiné à financer les transports dans le cadre des sorties de
sciences de la terre. La colonne DBM correspond une rallonge de 8 126 € de la formation continue
et à un ajustement négatif des recettes propres – participation des étudiants à la restauration pour
les sorties STE à la semaine – de 879 €.
Budget CC
Dotation
initiale
Projets
pédagogiques
Formation
Continue
Recettes
Propres
Budget
complémentaire
75 662
DAEU B
DBM
Vir.
inter-UB
8 126
Budget
2014
83 788
Fonct .
Général
Informatique
multimedia
27 870
Personnel
48 000
Biologie
52 000
Chimie
37 000
37 000
Maths/Info
1 500
1 500
Mécanique
9 500
9 500
Physique
STE
TOTAL
35 500
6 000
91 633
125 503
9 750
50 000
59 750
48 000
15 000
500
10 790
46 290
4 500
215 870
67 500
2 000
41 540
75 662
2 500
141 633
- 879
22 000
27 621
7 247
22 000
506 452
Du côté des dépenses, là aussi, le tableau « officiel » ne reflète pas tout à fait la réalité. En effet,
même si on intègre aux dépenses les sommes qui étaient situées dans la colonne des virements
inter-UB sous la forme de recettes négatives, on n’arrive qu’à un total de 420 923 €, soit un taux
d’exécution apparent de 83 % (seulement 57 % pour le Fonctionnement général !). Mais il faut
savoir que, en 2014, dans l’attente de la mise en place prochaine d’une application qui permettra
une facturation automatique pour chaque centre de coût, aucune facturation de travaux de
reprographie n’a été faite par l’UJF (alors que nous avions provisionné une somme conséquente
en prévision d’une augmentation des frais de reprographie, en lien avec l’évolution des effectifs).
En accord avec le contrôleur de gestion, nous estimons ces travaux à un minimum de 55 000 €
(que l’UJF a d’ailleurs encaissé… puisqu’elle récupère les crédits non utilisés en fin d’année). Du
coup, on peut estimer le total des dépenses à 475 923 €, soit un taux d’exécution budgétaire
– excellent ! – de 94 % (… et 101 % pour le Fonctionnement général).
Budget CC
DAEU B
Budget Dépenses Reste Dépenses Reste Dépenses Reste
Total
Solde
2014
INVEST INVEST. FONCT. FONCT.
PERS.
PERS. Dépenses Global
83 788
Fonct .
125 503
Général
Informatique
59 750
multimedia
10 452
11 752
1 548
20
64 635
2 039
126 775
47 107
5 114
Exécution
75 087
8 701
- 1 272
126 775
- 1 272
870
58 859
891
99%
40 188
7 812
84%
40 188
7 812
90%
101%
Personnel
48 000
Biologie
67 500
24 922
78
45 504
- 3 004
70 426
- 2 926
Chimie
37 000
5 543
57
28 614
2 786
34 157
2 843
92%
104%
Maths/Info
1 500
336
1 164
336
1 164
22%
Mécanique
9 500
4 212
5 289
4 212
5 289
44%
37 496
4 794
41 494
4 796
90%
24 390
3 232
24 390
3 232
88%
1 705 379 068
15 898
12 926 475 923
30 529
94%
Physique
46 290
STE
27 621
TOTAL
506 452
3 998
56 668
2
40 188
.
3
L’analyse par centre de coûts montre que, à l’exception des CC Maths/Info (22 %) et Mécanique
(44 %), mais c’est une constante depuis 2013, tous les CC utilisent pleinement les moyens qui leur
sont mis à disposition.
L’analyse de l’évolution des recettes
et des dépenses depuis 4 ans
montre un budget en progression
sur les trois dernières années, c.à.d.
depuis la refondation de l’UJF (et la
mise en place d’un nouveau mode
de fonctionnement pour le DLST).
Cette augmentation des recettes est
en particulier liée à une forte
augmentation de la dotation de
fonctionnement (nouvelle méthode
d’attribution
des
moyens,
augmentation des effectifs) et des
recettes de formation continue
(DAEU B). En 2014, on note la
suppression de la dotation pour la
chaîne
d’inscription
(dont
le
fonctionnement
est
désormais
directement pris en charge par la
DiForVEIP).
Les taux d’exécution s’améliorent
d’autant que les dotations de
l’établissement nous parviennent
plus tôt, donc dans des délais
propices à leur utilisation.
2014
2013
2012
2011
506 452
459 063
458 695
587 164
357 503
308 385
340 700
354 356
SFCAA (dont DAEU)
83 788
43 028
56 964
42 734
Ressources propres
1 621
1 996
3 000
Projets pédagogiques
41 540
56 100
Reversement PhITEM
22 000
25 000
Total recettes
Dotation VPF
Autres
38 181
4 704
Subvention chaîne
2 000
155 609
12 615
19 850
19 850
19 850
475 923
428 913
390 436
483 909
379 068
300 263
311 029
380 701
Investissement
56 668
67 541
10 498
38 630
Salaires
40 188
61 109
68 909
64 578
2014
2013
2012
2011
Total recettes
506 452
459 063
458 695
587 164
Total dépenses
475 923
428 913
390 436
483 909
94 %
93 %
85 %
82 %
Fonctionnement
96 %
97 %
83 %
79 %
Investissement
97 %
84 %
210 %
108 %
Salaires (dont FC)
76 %
93 %
85 %
82 %
Total dépenses
Fonctionnement
Exécution
En ce qui concerne l’évolution des dépenses et des taux d’exécution par Centre de Coût, il faut
noter qu’en 2014, les CC disciplinaires ont vu leur dotation globale augmentée de 23 %... et on
continué à avoir un excellent taux d’exécution, preuve que ces augmentations de crédits étaient
nécessaires !?
Salaires
Formation continue
Fonctionnement général
Informatique/Multimédia
CC disciplinaires
2014
2013
2012
2011
48 000
67 756
64 825
66 864
84 %
85 %
86 %
97 %
83 788
43 028
45 380
42 734
90 %
83 %
83 %
-
125 503
125 089
115 281
105 307
101 %
96 %
65 %
57 %
59 750
52 330
72 584
81 557
99 %
105 %
92 %
78 %
189 411
94 %
170 860
95 %
160 625
98 %
290 702
93 %
La ventilation des dépenses par masse montre, en 2014, une baisse importante de la part
consacrée aux dépenses de personnel. Cette évolution est liée d’une part au fait que les salaires
des vacataires de la chaîne – plus de 22 k€ hors charges en 2013 ! – ne sont désormais plus de
notre ressort, et d’autre part à ce que, pour des raisons réglementaires, nous avons du cesser de
recourir à des vacataires étudiants pour le nettoyage des tableaux. Notons qu’à la rentrée
prochaine, cette prestation journalière – qui figurera dans la ligne Fonctionnement, puisque liée à
un contrat de maintenance – sera assurée par la société en charge du nettoyage dans le cadre du
nouveau marché applicable au 1er juillet 2015… et, du coup, nous reviendra plus cher !
4
2014
2013
2012
2011
Fonctionnement
75 %
65 %
68 %
65 %
Investissement
11 %
15 %
2%
7%
Salaires
8%
13 %
15 %
11 %
A l’avenir, l’essentiel – la totalité ? – des
dépenses salariales de la composante devrait
correspondre aux dépenses liées aux
examens. Celles-ci, après une forte hausse
en 2011, ont été contenues suite à une
révision des règles de surveillance des
examens en 2012/2013, avant que de repartir
à la hausse cette année, en lien avec
l’augmentation des effectifs des deux
dernières années (courbe noire).
Notons enfin qu’une part importante des
emplois utilisés par le DLST consiste en des
emplois étudiants, rémunérés directement
par l’UJF. En 2014, un total de 3 283 heures
a été utilisé par le DLST, soit environ 46 k€ !
Nombre d’heures
demandées
Nombre d‘heures
utilisées
Nombre d‘étudiants
recrutés
Tutorat disciplinaire - DAEU B
340
306
9
Tutorat disciplinaire - L1
600
495
19
Tutorat disciplinaire - L2
150
71
4
1 900
1510
11
L’R
600
486
4
Parrains de rentrée
144
120
10
(12 initialement prévus)
Journée du Lycéen
+ Forum des Masters
et des Licences Professionnelles
204
197
20
Tutorat DUAL
100
98
3
4 038
3 283
70
Tutorat salles informatique
TOTAL
N.B. : les lignes en bleu correspondent à des emplois rémunérés au taux horaire brut de 18,49 €, contre
12,13 € pour les emplois en rouge.
Par ailleurs, si, en 2014, la part des investissements baisse par rapport à 2013, il est bon de
préciser que le montant des crédits dédiés aux investissements est en bonne partie lié au succès
ou non des projets déposés dans le cadre de l’appel d’offre de la VPF (en 2015, ces crédits seront
en hausse de près de 50 % !), et que nous avons également consacré une part des crédits de
fonctionnement à de petits investissements – dont tableaux ou vidéoprojecteurs – puisqu’il
s’agissait de dépenses inférieures à 800 € HT (cf. l’appel à idée d’investissements envoyé à
l’automne 2014).
Enfin, pour conclure avec ce volet dépenses, notons que le budget du DLST est impacté par une
dépense très variable d’une année sur l’autre, à savoir les remboursements de droits d’inscription
effectués entre janvier et avril au titre de l’année universitaire en cours (des remboursements dont
le traitement est lourd d’un point de vue charge de travail, puisque chaque étudiant concerné doit
être « créé » sur SIFAC en tant que débiteur de l’UJF). Ces remboursements se montaient à 6 264
€ en 2011 (36 étudiants), 10 0007 € en 2013 (57 étudiants) et 7 010 € en 2014 (31 étudiants (en
2012, un seul étudiant avait été remboursé, mais c’est parce que cette année là, ce sont les UFR
5
partenaires du DLST qui avaient été en charge de ces remboursements !). Cette année, le
montant de ces remboursements s’élève déjà à 8 509 € (46 étudiants)… et ce n’est pas fini…
Budget 2015 : perspectives d’évolution des recettes
Au vu des résultats de l’appel d’offre de la VPF pour des projets pédagogiques – 13,5 k€ pour
l’équipement d’une 3ème salle pour les TP d’électricité, 46,5 k€ pour l’équipement en vidéomicroscopie de 4 salles de TP de biologie – et du virement de 23,5 k€ de PhITEM pour les
déplacements dans le cadre des sorties de terrain, le budget du DLST va être abondé de 63,5 k€
de recettes nouvelles. S’y ajoutera, probablement avant l’été, le complément de dotation de
fonctionnement, dont on peut penser, vu que les effectifs sont en hausse tout comme la présence
aux examens, qu’il pourrait avoisiner les 100 k€. On peut donc s’attendre à un total de recettes
entre 550 et 600 k€ pour cette année.
Outre le fonctionnement « normal » du DLST, nous allons essayer d’utiliser les fonds en notre
possession pour financer une partie des projets pédagogiques non retenus, à commencer par
l’installation de tableaux pour les enseignements APP dans 3 salles de TD du bâtiment E. Comme
l’an passé, la possibilité d’effectuer de petits investissements sera envisagée à l’automne, au vu
des sommes non encore dépensées. Enfin, il faut noter que nous venons de financer sur
ressources propres l’achat de mobilier – y compris des paillasses – dans le cadre de
l’aménagement de deux salles de préparation de TP de chimie (C012 et C117).
4- Calendrier pédagogique 2015/2016
Le calendrier proposé à l’approbation du Conseil, calé sur celui voté il y a peu par la CFVU, a fait
l’objet de plusieurs semaines de consultation tant avec les responsables d’UE et de parcours
qu’avec les personnels du BGE.1 Les grandes lignes de ce calendrier sont :
- rentrée : L1, mardi 1er septembre ; L2, jeudi 3 septembre
- début des cours, lundi 7 septembre ; début des TP, lundi 14 septembre
- 4 jours pour les partiels du S1 et S3, du 5 au 10 novembre (d’autres solutions ont été
envisagées qui étaient encore moins bonnes…)
- examens du S1 du 14 au 18 décembre 2015, examens du S3 du 4 au 8 janvier 2016
- début du S2 le 4 janvier pour les UE SCI, le 11 pour les autres enseignements ; début du S4
le 11 janvier
- 4 jours pour les partiels du S2 et du S4, du 7 au 10 mars
- examens du S2 et du S4 du 9 au 20 mai
- seconde session du 20 au 28 juin
- les dates de la Journée du Lycéen – mardi 26 janvier – et du Forum des Masters et des
Licences Professionnelles – vendredi 4 mars – sont théoriques et encore susceptibles de
changer
Le calendrier étant validé par le Conseil, il va pouvoir être mis en ligne sur le site du DLST.
5- Maquettes de licence 2016/2020
La future maquette, dont les contours ont déjà été présentés il y a quelques temps, est en voie de
finalisation quant à l’organisation de chaque parcours (quels contenus ? quelles UE ?). Les
dossiers en vue de l’accréditation – fiche AOF (destinée à la DGESIP), tableau des UE (qui fera
l’objet d’un travail ultérieur afin de définir quelles UE seront mutualisée ou non entre parcours) et
fiche spécifique à l’UJF – doivent être transmis à la DiForVEIP d’ici les vacances de printemps.
D’ici là, nous devrions avoir eu les retours de l’HCERES quant à l’auto-évaluation des formations
actuelles, qui nous avait occupé au printemps 2014, retours qui seront bien évidemment pris en
compte dans la rédaction des dossiers d’accréditation.
A Grenoble, nous passerons à Grenoble de 13 parcours à 6 portails en L1 : Sciences du vivant
(SV) ; Chimie et Biologie (CB) ; Sciences de la terre (ST) ; Physique - Chimie - Mécanique 1
Suite à ce Conseil, de nouvelles dates de vacances scolaires de Printemps ont été annoncées par le
Ministère, qui ont conduit à avancer les vacances universitaires de Printemps d’une semaine (c.à.d. à
intervertir les contenus des semaines 16 et 17).
6
Mathématiques (PCMM) ; Sciences pour l’ingénieur (SPI, seul parcours de L1 maintenu, mais dont
le contenu va évoluer) ; Informatique, mathématiques et applications (IMA). Quatre de ces portails
seront également proposés en versions internationale (signalés par un astérisque). Parmi les
nouveautés concernant la L1, notons : la scission de CHI110 – qui regroupe actuellement environ
1200 étudiants – en deux UE dédiées l’une aux chimistes et aux biologistes, l’autre aux autres
portails (sauf IMA) ; dans le parcours SPI, la suppression des UE de découverte au S1 (mais leur
maintien au S2, où elles jouent un rôle de pré-spécialisation), qui seront remplacées par une UE
de sciences pour l’ingénieur qui reprend des notions communes aux différents domaines couverts
par ces UE.
En L2, le parcours SPI sera désormais remplacé par 4 parcours différents, qui sont à l’heure
actuelle individualisés seulement en L3 (mais existaient déjà au niveau du L2 dans le contrat
précédent). Et du L1 au L3, il faut noter la forte mutualisation des enseignements d’EEA avec
l’IUT.
L1 : 6 parcours (au lieu de 13)
L2 : 16 parcours (au lieu de 14)
L3 : 18 parcours (inchangé)
SV *
SVT
BIO (*)
BTS
SVT
BIO
BTS
CB (*)
CHB (*)
CHI
CHB
CHI
ST
STE
PSTEM
STE
PSTEM
PHC
PHC
PHY
( )
PCMM (*)
SPI
IMA (*)
PM (*)
MEC
GMP
EEA
GC
GDP
GMP
EEA
GC
GDP
MAT
MIN (*)
MAT
MIN
INF
INF
MIAGE
A Valence, 1 parcours et deux portails (au lieu de 5 parcours) : Chimie-Biologie Valence (CHB
Val) ; PCMM Val ; IMA Val. Un gros effort de mise en cohérence des parcours valentinois et
grenoblois a été réalisé. La création de la L3 MIAGE – opérationnelle dès la rentrée prochaine – a
permis de recentrer la L3 Scientifique Pluridisciplinaire sur deux axes principaux, chimie et
physique (avec, entre autres, comme objectif l’orientation vers le Master ITDD). Après échange
avec les responsables de mention, ce parcours, initialement prévu au sein de la mention Sciences
et Technologies, sera finalement rattaché à la mention Physique.
L1 : 3 parcours (au lieu de 5)
L2 : 5 parcours (inchangé)
L3 : 2 parcours (inchangé)
CHB Valence
CHB Valence
PCMM Valence
PHC Valence
PMM Valence
L3 à Grenoble
IMA Valence
MIN Valence
INF Valence
L3 à Grenoble
MIAGE Valence
L3 à Grenoble
LSP
Enfin, il est rappelé que la mention Sciences et Technologies, à laquelle est rattaché le parcours
Sciences & Design, a vocation à accueillir des innovations pédagogiques aux interfaces telles que
Science & management, Science & musique, …, en fonction des choix des équipes pédagogiques
et des possibilités offertes par la fusion des trois universités du site.
7
6- Questions diverses
 Elections au Conseil du DLST
- le renouvellement des représentants des personnels et des usagers aura lieu le mardi 28
avril 2015, de 9 h à 17h
- l’affichage des listes électorales, prévu le lundi 30 mars, est effectif à l’instant dans le hall A,
après réception des listes signées par le Président de l’UJF
- la date limite de dépôt des listes de candidatures est fixée au lundi 13 avril - 9 heures
- l’installation du nouveau conseil aura lieu lors de la séance du 11 mai 2015
 Effectifs 2015/2016
A l’aune des éléments en notre possession (pour les L1, vœux 1 sur APB et nombre d’étudiants
ayant une moyenne inférieure à 9 aux examens du S1, et pour les L2, nombre d’étudiants ayant
une moyenne supérieure ou égale à 9 aux examens du S1 ou une moyenne inférieure à 9 aux
examens du S3), on arrive aux hypothèses de travail suivantes, en prévision de la rentrée
prochaine :
- en L1, effectifs stables, voire en légère hausse
- en L2, augmentation des effectifs située dans une fourchette comprise entre 20 et 25 %
(conséquence directe de la hausse des effectifs de L1 en 2014/2015 et d’un meilleur taux de
réussite au S1 cette année), ce qui devrait nous amener à créer 4 à 5 groupes
supplémentaires (avec les problèmes que cela pose en termes de locaux et d’enseignants !).
Il ne s’agit là que de tendances, les estimations chiffrées évoquées sont à prendre avec
précaution, car sur les 3 dernières années, on note des variations plus ou moins importantes
entre prédictions à mi-année et rentrée universitaire :
AJ < 9
+ NC
(a)
Vœux
1 APB
(b)
PEiP
(c)
DEF
(d)
a+b
+c
a+b
+c
+ d/2
a+b
+c
+d
Réalité
2013
187
518
90
286
795
950
1081
1182
2014
370
688
120
194
1178
1281
1372
1427
2015 ?
412
647
120
235
1179
1302
1414
L2
AJ < 9
+ NC
(a)
S1 ≥ 9
(b)
DEF
(c)
a+b
a+b
+c
Réalité
2013
151
692
73
843
916
830
2014
244
570
39
814
853
874
2015 ?
274
761
48
1035
1083
L1
 Agendas
- mardi 7 avril, le DLST accueille pour la 2ème année consécutive les Tribulations Savantes
(manifestation de vulgarisation scientifique proposée par l’association de doctorants en
Sciences de la terre, de l‘univers et de l’environnement LAITUE)
- une conférence de Benoît Chabaud sur l’épidémie d’Ebola en Afrique de l’Ouest est projetée
après la rentrée des vacances de printemps
- prochains conseils :
o
lundi 20 avril 2015, s’il y a de quoi alimenter l’ordre du jour
o
lundi 11 mai 2015, avec l’installation du nouveau Conseil, qui devra proposer un
nom pour la direction du DLST de juin 2016 à mai 2020 (Yves Markowicz rappelle à
cette occasion qu’il est candidat pour un 2ème mandat), et éventuellement une
discussion préliminaire quant au projet de toilettage des statuts de la composante.
La séance est levée à 19h15
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