Konference for arbejdsmiljøgrupper 2015
for fysioterapeuter og ergoterapeuter i arbejdsmiljøgrupper
Torsdag d. 21. maj 2015
Comwell Middelfart, Karensmindevej 3, 5500 Middelfart
Der er meget fokus på kerneopgaven på offentlige arbejdspladser i disse år. Men
hvad indeholder begrebet ”kerneopgave” egentlig? Hvilket forskningsmæssigt belæg
er der for at “kerneopgaven" hænger sammen med arbejdsmiljø og kvalitet af
arbejdet? Og hvordan kan arbejdsmiljøarbejdet tage udgangspunkt i ”kerneopgaven”?
Disse spørgsmål med flere bliver belyst i oplæg fra eksperter samt fra to arbejdspladser, der har erfaring fra arbejdet med kerneopgaven.
Desuden får deltagerne mulighed for at diskutere, hvad der kan overføres til deres
egen arbejdsplads og hvordan.
Rammeprogram:
Fra kl. 9.00
Indskrivning
Kaffe/te og morgenbrød
Kl. 9.30
Velkomst
Kl. 9.40
Deltagernes mål med at deltage i konferencen
Kl. 9.50
Anders Seneca, Forfatter til bogen ”Kend din kerneopgaven”
Der er meget fokus på kerneopgaven i disse år. Men hvad
indeholder begrebet ”kerneopgave” egentlig? Og hvilken
betydning har det for opgaveløsningen og borgerens oplevelse,
at vi kender arbejdspladsens kerneopgave?
Disse spørgsmål vil Anders Seneca besvare i et oplæg, som
giver stof til refleksion og eftertanke.
Kl. 11.00
Pause
1
Kl. 11.15
Ole Henning Sørensen, Lektor ved Aalborg Universitet
Hvilke forskningsmæssige vinkler er der på begrebet
“kerneopgaven"? Hvilket forskningsmæssigt belæg er der for at
“kerneopgaven" hænger sammen med arbejdsmiljø og kvalitet
af arbejdet? Hvad kan medarbejderrepræsentanterne bruge
begrebet ”kerneopgaven” til? Hvilke arbejdsmiljøindsatser har
forskellige organisationer sat i gang med "afsæt i
kerneopgaven".
Kl. 12.00
Frokost
Kl. 13.00
Eva Thoft, Arbejdsmiljøkonsulent i TeamArbejdsliv
Inkl. 20 min.
Pause
Er det en farbar vej, hvis arbejdsmiljø og kerneopgaven
kommer til at gå hånd i hånd i en fælles indsats for en bedre
opgaveløsning og et bedre arbejdsmiljø?
Og hvad mener vi egentlig, når vi siger, at arbejdsmiljøarbejdet
bør tage udgangspunkt i kerneopgaven?
-
Hvordan kan man gøre det? Hvilke krav stiller det til
samarbejdet på arbejdspladsen?
-
Hvad er erfaringerne?
-
Hvad er udfordringerne og faldgruberne?
Deltagerne diskuterer og udveksler erfaringer på baggrund af
oplæg fra Eva Thoft og erfaringer fra en kommunal og en
regional arbejdsplads, der arbejder fokuseret med
kerneopgaven.
Som repræsentanter for de 2 arbejdspladser deltager:
 Lene Lange, leder og Nicky Hopkirk, AMiR
Livsstilscentret og Terapiafdelingen, Hospitalsenheden
Horsens
 Mette Hurup Thomasen, TR og Ann-Lill Berger, AMiR
Gladsaxe Kommunes Genoptræningscenter
Kl. 15.50
Afrunding af konferencen.
Kl. 16.00
Tak for i dag!
Pris:
Deltagelse på konferencen er gratis for arbejdsmiljørepræsentanter og ledere i
arbejdsmiljøgrupper, som er medlemmer af Ergoterapeutforeningen eller Danske
Fysioterapeuter.
2
Tilmeldingsfrist:
Der er frist for tilmelding til konferencen mandag d. 13. april 2015.
Pladserne fordeles efter først-til-mølle-princippet.
Tilmelding sker online på hjemmesiden.
Ved tilmeldingen bliver du spurgt, om du er indforstået med, at din mailadresse, dit
telefonnummer, postnr. og by sættes på en deltagerliste, som sendes ud til
deltagerne inden mødet mhp. koordinering af samkørsel.
Deltagerlisten bliver sendt ud pr. mail senest 1 uge inden konferencen med henblik
på samkørsel.
For arbejdsmiljørepræsentanter:
Transportgodtgørelse:
Ergoterapeutforeningen dækker udgifter til transport efter gældende retningslinjer.
Læs mere om refusion af transportudgifter her.
Du skal huske at søge din arbejdsgiver om tjenestefri med løn, så du kan deltage i
konferencen i din arbejdstid. Der gives ingen lønrefusion fra Ergoterapeutforeningen.
Vi glæder os til at se dig!
Med venlig hilsen
Sannie Jørgensen
Forhandlingskonsulent
Danske Fysioterapeuter
Britt Thorning Lind
Arbejdsmiljøkonsulent
Ergoterapeutforeningen
3