tehd ä ä n yhdessä sinivalkoinen jo u lu

JOULUKUU 2012
N
I
S
IVAL
Ä
S
S
K
E
OI
D
H
TEHDÄ
ÄN
OULU
NJ
NE
Y
Suomalaisen Työn Liiton tiedotuslehti
Suomalainen
kuluttaa yhä
vastuullisemmin
Työn tekijät
-valokuvanäyttely
Yhteiskunnallisten
yritysten
superpäiväkiertue
Pääkirjoitus
Vastuullisuus vie oikeaan suuntaan
Suomalaisen Työn Liiton tutkimuksesta ilmenee, että noin puolet suomalaisista
pyrkii kuluttamaan jouluna vastuullisesti ja kolme neljästä pitää Suomessa tuotettujen tuotteiden ja palvelujen suosimista vastuullisena kuluttamisena. Suomalaisten asenteessa piilee kasvun, menestymisen ja hyvinvointiyhteiskunnan jatkuvuuden siemen, sillä yksityinen kulutus on hieman yli puolet bruttokansantuotteen arvosta.
Uudistunut liitto triplasi merkit
Kun vuoden 2005 alussa aloitin luottamustehtäväni Suomalaisen Työn Liiton
johtokunnan puheenjohtajana, tunsin astuneeni näköalapaikalle. Silloin
liitto hallinnoi tunnettua suomalaisen osaamisen brändiä, Avainlippua, ja
jäsenyritysten määrä oli 989.
Kuten perheyrityksemme Domus Yhtiöt Oy:nkin toiminnassa, menestys rakentuu Suomalaisen Työn Liitossa uusiin innovaatioihin ja niiden
hyödyntämiseen. Liitto on viime vuosina uudistanut toimintaansa ja saanut hallittavakseen Avainlipun rinnalle kaksi uutta tunnusta: Design from
Finland -merkin ja Yhteiskunnallinen yritys -merkin.
Design from Finland -merkki konkretisoi muotoilun tuomia hyötyjä ja
edistää vientiä. Yhteiskunnalliset yritykset puolestaan nousevat julkisen
sektorin rinnalle tuottamaan yhteistä hyvää. Näin Suomi seuraa eurooppalaista käytäntöä.
Suomalaisen Työn Liitto on toiminut sata vuotta tien näyttäjänä suomalaisen työn, innovaatioiden ja osaamisen arvostamisessa. Olen tuntenut aitoa ylpeyttä johtokunnan puheenjohtajana liiton uusista avauksista: merkeistä, arvoseminaareista, Avainklubista, uudesta julkaisujärjestelmästä, uusista internetsivuista sekä osallistumisesta sosiaaliseen mediaan.
Liitossa tehdään työtä järjellä ja sydämellä ja se näkyy myös jäsenmäärän huikeana kasvuna. Kuluvan vuoden loppuun mennessä jäsenyrityksiä on jo lähes
1 900.
Jätän johtokunnan puheenjohtajuuden hyviin käsiin, Anne Bernerille.
Uskon, että hän saa uutta draivia liiton energiseen joukkoon. Työ suomalaisen
työn ja osaamisen puolesta jatkuu vahvana.
Samalla kiitän liiton henkilökuntaa hienosti hoidetusta juhlavuodesta. Osoititte loistavaa innovointia, ongelmanratkaisukykyä ja joustavuutta.
Hyvää Joulumieltä ja Sinivalkoista Joulua toivottaen,
Pekka Sairanen
johtokunnan puheenjohtaja
2
JOULUkuu 2012
K u va : Dor it Sa lutski j
Uusia avauksia järjellä ja sydämellä
Sisällys
2Vastuullisuus vie oikeaan suuntaan
3Suomalainen kuluttaa
yhä vastuullisemmin
4Kotimaisuus puhuttaa ja
vastuullisuus lisääntyy
5Elämyksiä ja kulttuuria
kaupunkikuvaan
6Työn tekijät -valokuvanäyttely
Helsingin rautatieasemalla
8Postia pyöreään Bobiin
9Practical is beautiful
10 Allergiasta viis, suklaata, pliis
11 Myös ensi vuosi on designvuosi
12 Yhteiskunnallisen
yritystoiminnan nousukiitoa
14 Runot ja laulut
kotimaisen korottajana
16 Uudet Avainlippu-yritykset,
Design from Finland -yritykset ja
Yhteiskunnalliset-yritykset
Suomalainen kuluttaa
yhä vastuullisemmin
Joulun kulutuskäyttäytymisessä kotimaisuus on tärkeä asia suurimmalle
osalle suomalaisista. 48 % suomalaisista pyrkii kuluttamaan jouluna
vastuullisesti ja 82 % pitää kotimaisten tuotteiden ja palveluiden
suosimista vastuullisena kuluttamisena.
Omiin jouluvalmisteluihin ja lahjahankintoihin käytetään keskimäärin
400 euroa. Suomalaiset arvioivat, että 57 % jouluun liittyvistä muista
hankinnoista kuin elintarvikkeista on kotimaisia.
Lahjan sopivuus, kestävyys ja
suomalaisuus ratkaisevia
Suomalaisen Työn Liiton joulututkimuksesta selviää, että tärkeimpinä valintakriteereinä suomalaiset pitävät lahjan sopivuutta saajalle ja lahjojen kestävyyttä. Viime vuoden tutkimustuloksiin verrattuna kotimaisuuden merkitys on noussut ja lahjan suomalainen alkuperä mainitaan nyt useammin
ostokriteerinä.
Suomalainen design on merkittävä tekijä ostopäätöksissä yli
50-vuotiaille, yrittäjille, Etelä-Suomessa asuville ja ylempään tuloluokkaan kuuluville. Ekologisuus ja eettisyys ovat merkittäviä tekijöitä erityisesti 15–24-vuotiaille. Palvelulahjoja suosivat puolestaan naiset,
25–34­-vuotiaat ja suurimmat tuloluokat.
Suomalainen viettää kotijoulua
Julkaisija Suomalaisen Työn Liitto
PL 429 (Mikonkatu 17 A),
00100 Helsinki
puh. (09) 6962 430
Päätoimittaja
Tero Lausala,
[email protected]
Toimituspäällikkö
Miia Välikorpi
Toimittajat
Mirja Ekholm
Sanna Huovinen
Merja Mantila
Saila Tykkyläinen
Miia Välikorpi
Osoitteenmuutokset
[email protected],
www.avainlippu.fi
Taitto Q
uickmac Oy
Kirjapaino Painotalo Varteva
Kannen kuva Etsi kannen tonttu
Lahjakoneesta ja voit voittaa Jukka
Rintalan suunnitteleman asu­
kokonaisuuden. ­
www.suomalainenjoulu.fi
Kuva Pohjolan Mylly
Suomalaiset viettävät mieluiten joulua kotona (80 %) ja kaksi kolmesta käy
joulusaunassa, lähettää joulukortteja ja tekee itse jouluruokaa ja leivonnaisia.
Suomalaiset haluavat antaa ja saada joululahjaksi eniten kirjoja ja lehtiä (44 %).
Lähes yhtä suosittua on antaa lahjaksi herkkuja tai ruokaan liittyviä lahjoja (41 %).
Mieluisia lahjoja ovat myös lahjakortit h
­ emmotteluun, nautintoon ja
terveyteen (33 %).
Internet kasvattaa suosiotaan
jouluostosten tietolähteenä
Lehdet ja mainokset ovat tärkein tietolähde jouluostoksia suunnitteleville ja erityisesti yli 65-vuotiaille.
Internet on selvä kakkonen, sillä 80 % 15–24-vuotiaista ja 75 % 25–34-vuotiaista pitää sitä tärkeimpänä
tietolähteenään.
Joulurahoista 15 prosenttia, keskimäärin 27 euroa,
käytetään verkkokauppaan. Suurimman osuuden käyttävät 25–49-vuotiaat, alle 20 000 euron vuositulojen
talouksissa asuvat sekä yrittäjät. Jouluun käytettävistä
rahoista 70 % kuluu joululahjoihin.
teksti: Sanna Huovinen
Lahjakone auttaa
jouluostoksissa
Suomalaisen Työn Liitto on tarjonnut jo vuodesta 1999 Suomen klikatuimman joulusivuston www.suomalainenjoulu.fi.
Lahjakone auttaa valitsemaan
suomalaisia lahjoja kiinnostuksen ja kukkaron mukaan. Sivustolta löytyvät myös joulun reseptit, joululaulut, siivousohjeet ja
kaikki jouluun liittyvä. Kolme
neljästä liiton joulututkimuksen vastaajasta kokee löytävänsä
sivustolta tarvitsemansa tiedon.
Suomalaisen Työn Liiton joulututkimus toteutettiin Taloustutkimuksen internetpaneelissa.
Vastaajajoukko (n= 1 144) on painotettu väestöä edustavaksi, iän, sukupuolen ja asuinpaikan mukaan.
JOULUkuu 2012
3
Kotimaisuus puhuttaa ja
vastuullisuus lisääntyy
Suomalaisen Työn Liiton joulukampanja ja -verkkosivusto www.suomalainenjoulu.fi avattiin tänä vuonna
Kulttuuritehdas Korjaamolla Helsingissä.
tuotannossa, tuotteita valmistetaan
­tilausten mukaan.
Motivaationa suomalaisten
työllistäminen
lkka Brotherus luottaa vahvasti suomalaisen työn tulevaisuuteen ja innovaatioihin.
Vastuullisuus arjessa ja juhlassa
Tilaisuudessa puhunut Nanso Group
Oy:n toimitusjohtaja Leenä Syrjälä oli
ilahtunut, että tutkimuksessa nousi selvästi esiin kuluttajien vastuullisuus.
Nansolla on seitsemän kohdan vastuullisuusohjelma, joka käsittää taloudellisen,
sosiaalisen ja ympäristövastuun.
– Parannamme koko ajan toimintatapojamme vastuullisempaan suuntaan.
Nanson 650 työntekijästä 550 työskentelee Suomessa. Jokaiselle työntekijälle tarjotaan kaksi työpäivää vuodessa,
jolloin he voivat tehdä vapaaehtoistyötä.
Suomessa tämä Nanson sosiaalinen vastuu tarkoittaa 1 100 työpäivää vuodessa
hyvän tekemiseen.
4
JOULUkuu 2012
– Aloitamme nuorille suunnatun
kisälliohjelman keväällä 2013, jolloin
nuoret pääsevät tutustumaan nykyaikaisen tekstiiliteollisuuden arkeen
ammattilaisten opastamana, Leena
Syrjälä kertoi innostuneena.
Leena Syrjälä painotti suomalaisen tuotteen valinnan eettisyyttä.
Se takaa monipuolisten teollisuusyritysten ja työpaikkojen pysymisen
Suomessa.
– Kuljetuskustannukset ja ekologinen jälki ovat suomalaisilla tuotteilla pienempiä kuin ulkomaalaisilla tuotteilla.
Vaatetusteollisuudessa yleinen käytäntö, ylituotanto, aiheuttaa isoja ylijäämiä. Nanso tuntee vastuunsa myös
Suomalaisen Työn Liiton toiminta on tärkeää suomalaisten yritysten kannalta,
vahvisti Sinituote Oy:n toimitusjohtaja
Ilkka Brotherus omassa puheenvuorossaan. Sinituote on tehnyt siivoustuotteista vahvan brändin.
– Sinituotteen tehtävä on helpottaa suomalaisten perheiden arkea. Sinituote on suomalainen yritys, joka kehittää, valmistaa ja markkinoi Suomessa,
vahva motivaatiomme on työllistää suomalaisia. Käytämmekin kaikissa tuotteissamme Avainlippua, joka on Suomen
tunnetuimpia brändejä.
Suomessa on neljä vuodenaikaa, suomalaiset saunovat ja suomalaisilla on
monenlaisia arkikäytäntöjä, joita muualla ei ole. Näihin Sinituote tuo jatkuvasti
uusia innovaatioita. Tunnetuin niistä on
jo vuosia ollut Sinipiika, joka mahdollistaa lattian pesemisen selkä suorana.
Sinin oivallinen auton lumiharja on
löytänyt autoilijat myös Saksassa, missä
se on noussut hittituotteeksi.
– Me haluamme työllistää suomalaisia ja näin kerryttää osaltamme verovaroja suomalaisen hyvinvointiyhteiskunnan ylläpitämiseen, Ilkka Brotherus
havainnollisti.
Teksti : Mirja E kholm
Kuva: Dorit Sa lutskij
www.suomalainenjoulu.fi
Elämyksiä ja kulttuuria
kaupunkikuvaan
Helsingin Töölössä toimiva Kulttuuritehdas Korjaamo on yksi Pohjoismaiden suurimpia kulttuurikeskuksia,
joka tuottaa merkityksellisiä kulttuuritapahtumia musiikin, teatterin, kuvataiteen ja keskusteluiden saralla.
– Vuosien hiomista vielä vaativa Korjaamo on timantti, jonka kärjessä ovat taiteilijat, yleisö, yritykset ja
julkinen taho, tiivisti Raoul Grünstein Suomalaisen Työn Liiton joulukampanjan tiedotustilaisuudessa, joka
järjestettiin Korjaamolla.
-R
akennamme kulttuuria toisella tavalla, yksityisesti, sanoo
Yhteiskunnallinen yritys -merkin saaneen Korjaamo Group Oy:n perustaja ja hallituksen puheenjohtaja Raoul
Grünstein.
Itsenäinen kulttuurikeskus Korjaamo
haluaa olla laaja-alaisin ja merkityksellisin kulttuurikeskus pohjoisella alueella.
Tuottajat poimivat käsin kotimaisen ja
ulkomaisen tarjonnan joukosta esiintyjiä, taiteilijoita ja tuotantoja, joiden kohtaaminen jättää jäljen.
Vuonna 2004 perustettu Korjaamo
on osa itsenäisten eurooppalaisten kulttuurikeskusten Trans Europe Halles -verkostoa. Kulttuuritehdas Korjaamo on osa
Korjaamo Group Oy:tä, jossa toimii myös
sponsorointi- ja markkinointitoimisto
Image Match.
– Ilman yrittämisen riskiä tätä ei olisi
syntynyt, Raoul Grünstein sanoo.
Kulttuuri + liike-elämä
+ julkinen sektori
Vuonna 2011 Korjaamon tapahtumissa
oli 131 000 kävijää, joista 40 000 osti
pääsylipun. Vuonna 2005 Korjaamo
ehdotti Helsingin kaupungille yhteistyötä ja se käynnistyi 2008. Alkajaisiksi
Korjaamo, Helsingin kaupungin kulttuuriasiainkeskus ja Helsingin kaupunginmuseo aloittivat uudenlaisen julkisen ja yksityisen sektorin yhteistyön.
Kaupunki remontoi vuonna 1900 raitiovaunuhalleiksi rakennetun rakennuksen. Myös Korjaamo osallistui investointeihin. Uuden Ratikka­museon näyttelystä vastaa kaupunginmuseo ja toiminnasta Korjaamo. Yhteistyö pelaa myös
Korjaamo järjestää vuodessa 400 kulttuuritapahtumaa, jotka työllistävät
400−500 taiteilijaa. Korjaamon liikevaihto on noin neljä miljoonaa euroa.
Helsingin kaupungin tuki on tänä
vuonna 113 000 euroa. Noin kolmasosa liikevaihdosta muodostuu baarin ja
kahvilan myyntituloista. Pääsylipputulojen ja tilapalveluiden vuokratulojen
osuus on yhteensä noin 30 prosenttia.
Korjaamo saa tukea vaihtelevan määrän
myös opetus- ja kulttuuriministeriöltä.
Helsingin Rauta­tien­torin jääpuistossa.
Korjaamo vastaa toiminnasta ja kaupunki rakentamisesta.
– Näin voimme tarjota palveluita,
joita muuten ei synny. Kulttuurin, liikeelämän ja julkisen sektorin yhteistyö on
koko ajan lisääntymässä ja saamassa
uusia muotoja.
Teksti : Mirja E kholm
Kuvat: Dorit Sa lutskij
JOULUkuu 2012
5
Suomalaisen Työn Liitto 100 vuotta
Työn tekijät -valokuvanäyttely
Helsingin rautatieasemalla
Suomalaisen Työn Liitto juhlistaa 100-vuotista taivaltaan
osoittaen kunnioitusta ja kiitollisuutta suomalaisen työn tekijöille.
Valokuvanäyttely esittää muotokuvia suomalaisesta työstä ja
työntekijöistä. Eija Irene Hiltusen valokuvat ja liiton 100-vuotisesta
taipaleesta kertovat kampanjajulisteet ovat nähtävillä
Helsingin rautatieasemalla 10.–23.12.2012 sekä verkossa: ­
www.suomalainentyo.fi.
S
uomalaisen Työn Liiton 100-vuotisjuhlavuosi huipentuu kiitokseen suomalaisen työn tekijöille. Helsingin rautatieaseman länsisiiven Vestibyyli-hallissa olevassa näyttelyssä pääosassa ovat suomalaiset eri alojen työntekijät.
Työn tekijät -muotokuvakokoelmaan kuvatut henkilöt edustavat eri alojen ammatteja työministeristä työttömään. Näyttelyn keskeinen ajatus on tehdä ajankuvaa
suomalaisesta työstä yksilön ja hänen työroolinsa kautta.
Avainlippu liiton keulakuvana – kampanjajulisteita 100 vuoden ajalta
Avainlippu-alkuperämerkki on olennainen osa liiton historiaa. Merkin tehtävä on
auttaa kuluttajia tunnistamaan kotimaisen tuotteen ja palvelun. Samalla tunnus
muistuttaa kotimaisten hankintojen merkityksestä ja kuluttajien arvovalinnoista.
Kun ostaa kotimaisia tuotteita ja palveluita, Suomi ja suomalaiset hyötyvät monin
tavoin.
teksti: Sa nn a Huovinen
ku vat: Ei ja Irene Hiltunen
6
JOULUkuu 2012
JOULUkuu 2012
7
Postia pyöreään Bobiin
kuva: Bob icompa ny Oy
Joulukortit kopsahtavat tänä vuonna meillä ja maailmalla yli 300 000 Bobi-postilaatikkoon.
Bobicompanyn historiaan mahtuu monta hyvää onnenpotkua. Ja monenkirjavia, positiivisia
tunteita herättäviä postilaatikoita.
Bobi-laatikon suosikkivärit vaihtelevat maasta toiseen, havunvihreästä ja kirsikankukan punaiseen. Arvaatko kumpi on suositumpi Japanissa ja kumpi Suomessa?
B
obi-postilaatikon syntyä edelsi
pankin maksupalvelulaatikko.
Pankit halusivat laatikon laskuille sisätiloihin, koska asiakkaat eivät
uskaltaneet jättää tärkeitä laskujaan
konttorin seinässä oleviin luukkuihin.
– Haimme heti ensimmäisen laatikon
valmistumisen jälkeen mallisuojauksen,
valottavat vaasalaisyrityksen perustajat
Martti ja Lasse Lehtimäki.
– Vaasan seudulla oli loistava metalli­
alan alihankkijoiden verkosto ja tarvittavaa eritysosaamista, tarkentaa Lasse,
joka työskenteli aiemmin rautakaupan­
tukkumyyjänä ja tunsi metallialan
valmistajat.
Pankkikonttorista kotipiiriin
Lasse kiersi pankkeja ahkerasti puoli
vuotta, jonka jälkeen Bobi-laatikko
seisoi­kin jo joka toisessa Suomen pankkikonttorissa. Bobi-postilaatikon tarina
alkoi pankkivirkailijan kysymyksestä:
saako tuollaisen myös postilaatikkona?
8
JOULUkuu 2012
Bobicompany haki Postilta mallille
hyväksynnän, sillä Suomen 1,3 miljoonaa
postilaatikkoa houkutteli. Aluksi teräksisen Bobin hinta tuntui liian kovalta muovilaatikoihin tottuneille kuluttajille.
– Bobin pahin kilpailija ei niinkään
ole muut merkit vaan välinpitämättömyys. Nykyisin koti ajatellaankin laajemmin eikä pelkästään seinien sisäpuolella
olevaa estetiikkaa ja käytännöllisyyttä.
Talobudjeteissakin on erikseen jo kohta
postilaatikolle, toimitusjohtaja Martti
Lehtimäki iloitsee.
Kaarevaa muotoa maailmalle
Bobicompanyn maailmanvalloitus lähti
liikkeelle vuonna 1993 Saksan puutarhamessuilta. Parin vuoden kuluttua Hollannissa oli jo oma konttori, joka pyörittää nykyisinkin Keski-Euroopan jakelua.
Martin ja Lassen sisko, Arja, vastaan­
ottaa Hollannissa kuukausittain Bobilaatikoita Suomesta. Nykyään myös
verkkokauppa käy kuumana.
Veljeksillä on lämpimät suhteet eri
maiden maahantuojiin.
– Iso osa kaupankäynnistä on ihmisten kohtaamista. Partnereista on tullut
myös ystäviä, Martti myöntää.
Aasian myynti eteni kahdeksan
vuotta sitten rytinällä: maahantuoja otti
sähköpostitse yhteyttä lokakuussa ja
marraskuussa postilaatikot olivat esillä
Tokion messuilla. Japanilaisiin suomalainen laatu ja eksotiikka purevat.
Värimaailma erilaisissa kulttuureissa eroaa toisistaan: aasialaiset uskaltavat valita kirkkaita värejä ja pastellin
sävytkin näkyvät myyntitilastoissa. Suomessa pidättäydytään yhä rauhallisissa
väreissä.
Kaikki Bobi-laatikot tehdään edelleen
alusta loppuun Suomessa: jalusta Pietarsaaressa ja laatikko Vaasassa.
– Avainlippu ja suomalaisuus ovat iso
osa brändiämme, Martti vakuuttaa.
www.bobi.com
teksti : MiiA Vä liko rp i
Practical is beautiful
Orthex-konserni on johtava kodin käyttötavaroiden suunnittelija, valmistaja
ja markkinoija Pohjoismaissa. Jokaisella on yrityksen tuotteita keittiössään.
Pakasterasioita myydään vuodessa miljoonia. Nyt Orthex kerää kuluttajien
ajatuksia myös Avainklubissa.
-K
lubilaiset tuottavat laadukasta
ja mietittyä aineistoa, kiittelee
Orthex Groupin brand manager
Hanna Karojärvi.
Orthex on parissa vuodessa kasvanut
paikallisesta toimijasta kansainväliseksi
yritykseksi. Muutos on tapahtunut ruotsalaisten yritysten ostojen kautta; ensin
Sveico Ab, sitten Hammarplast Consumer Ab. Vaikka yrityksen kansainvälistyminen on edennyt vauhdilla, myös Orthexin Lohjan tehtaaseen on investoitu.
Juuri Lohjalla Aulis Kallonen perusti yrityksen vuonna 1956 paikallisen kansakoulunopettajan kannustettua häntä
sanoilla ”muovissa on tulevaisuus”.
Orthexin tuotteet ovat kestokulutustuotteita, jotka ovat käytössä monia vuosia. Hanna Karojärvi on innostunut yrityksen uusista tuotteista.
– Uusi ruukkusarja tuli vuoden 2012
alussa myyntiin. Se on otettu innolla vastaan. Muoviset kestokasteluruukut ovat
käytännöllisiä, mutta aiemmat tuotteet
ovat olleet varsin perinteisen näköisiä.
Nyt käytännöllisyys on yhdistetty modernia kuluttajaa puhuttelevaan muotoiluun. Ruukut saivat keväällä arvostetun
red dot -muotoilupalkinnon.
– Olemme juuri lanseeranneet myös
sarjan lasten ruokailutuotteita. Kaikki
sarjan tuotteet ovat Suomessa tehtyjä ja
testatusti turvallisia. Tuotteiden suunnittelussa on huomioitu sekä lasten tarpeet
että aikuisten arjen helpottaminen, Karojärvi sanoo.
Avainklubista apua
tuotekehitykseen
Orthex on mukana Suomalaisen Työn
Liiton internetissä toimivassa yhteisöpalvelussa, Avainklubissa. Yrityksen pääasiallinen tavoite on saada tietoa tuotekehityksen tueksi.
– Avainklubi on kätevä tapa saada
tietoa kuluttajien tarpeista ja toiveista
tuotevalikoiman osalta. Klubilaisilta
on kysytty kodin säilytykseen liittyvistä asioista, viherkasvien hoidosta, lasten ammeiden väreistä ja parhaillaan on
meneillään keittiörasiakysely, Karojärvi
luettelee.
Orthexin tuotekehitysprosessit ovat
pitkiä. Tuotekehityksen alkuvaiheessa
kysytyt asiat saattavat toteutua vasta
puolentoista vuoden kuluttua.
– Olemme tehneet paljon kyselyitä,
joissa on käyty läpi kuluttajien tarpeita.
Avainklubista saa todella hyviä ja mietittyjä vastauksia. Vasta viimeaikoina Orthexissa on huomattu, että palvelua voi
käyttää muuhunkin kuin tuotekehityksen työkaluna, vaikkapa markkinointiin
liittyvissä asioissa, Karojärvi kiittelee.
Käytännöllisyyden ja
kauneuden liitto
Orthex testasi Avainklubissa uutta englanninkielistä sloganiaan marraskuussa.
Toiminta ja markkina-alue ovat laajentuneet, ja konsernilla on asiakkaita neljällä mantereella ja lähes neljässäkymmenessä maassa. Practical is beautiful -slogan testattiin Avainklubissa, jotta nähtäisiin, ymmärtävätkö suomalaiset sen
sanoman, ja mitä mielikuvia sloganiin liitetään Orthexin yhteydessä. Avainklubista saatujen tulosten perusteella näytti
siltä, että Practical is beautiful avautuu
suomalaisille kuluttajille. Myös kriittisiä
vastauksia tuli, mikä on hyvä. Mukana
kyselyssä ollut Keksitkö meille paremman sloganin -kysymys innosti klubilaisia ja kirvoitti ideoimaan paremman. Vastaukset olivat tasokkaita −
osa suorastaan ammattimaisia.
teksti : Merja Ma ntila
JOULUkuu 2012
9
Allergiasta viis, suklaata, pliis
Pohjoismaiden ainoa maidottoman maitosuklaan valmistaja löytyy Pirkanmaalta
Lempäälästä. Saman katon alla valmistetaan pähkinätöntä, gluteenitonta, soijatonta,
sokeritonta, kanamunatonta sekä kosher-suklaata ja kauppa käy.
teemakuvat on tehnyt tamperelainen
taiteilija Paula Huhtanen.
– Alusta asti olemme panostaneet vientiin. Menemme nyt toista kertaa Saksaan Chemnitzin joulumarkkinoilla ja haemme samalla Saksasta
maahantuojaa.
Laadukkaita herkkuja
paikallisuutta suosien
Toimitusjohtaja Marko IsoKungas tekee suklaakonvehtien
täytteet itse. – Tilkka mallasviskiä
tuo aavistuksen savun makua
täytteeseen.
-V
uosien työ tuottaa hiljalleen
tuloksia, sanoo Suklaatehdas Dammenberg™ / Gredon Invest Oy:n toimitusjohtaja Marko
Iso-Kungas. Maailmalla on mm. gluteenittomien elintarvikkeiden nouseva
trendi. Allergiavapaat suklaat ovat löytäneet asiakkaansa ja viimeisin liikevaihdon kasvuprosentti on 22 %.
Elintarvikeinsinööri Marko IsoKungas osti vuonna 2003 vaimonsa
Kirsin­kanssa 1994 Tampereella perustetun Suklaatehdas Dammenbergin perustamalleen Gredon Invest
Oy:lle. Vuonna 2009 yritys siirtyi Tampereen Multisillasta uusiin tiloihin
Lempäälään.
Suklaatyötyöläiset
koulutetaan työn teolla
Teollisuusmaissa neljännes väestöstä
on allergisia jollekin, Yhdysvalloissa
10
JOULUkuu 2012
liki 40 prosenttia. Marko Iso-Kungaksen missiona on valmistaa suklaaherkkuja kaikille. Suklaan tekemisen taito
on hankittu Euroopasta ja kaikki reseptit tekee elintarvikeinsinööri itse.
Suklaatehtaassa on kahdeksan vakituista työntekijää ja kaksi osa-aikaista
työntekijää. Työntekijöiden pohjakoulutuksissa on kirjoa ravintolakokista
sairaanhoitajaan. Motivaatio on tärkein ominaisuus, sillä kaikki työntekijät
koulutetaan ja perehdytetään itse.
– Olisimme lähettäneet yhden oppisopimuskoulutettavan suklaamaahan
Belgiaan hakemaan erikoisosaamista,
mutta suomalainen oppisopimusjärjestelmä ei venynyt toisessa EU-maassa
tapahtuneeseen oppisopimustyöskentelyyn, ihmettelee Markko Iso-Kungas.
Allergiavapaat suklaat pakataan
uudella pakkauslinjalla tehtäviin visuaalisesti kiinnostaviin rasioihin, joihin
Kosher-sertifiointi on osa koko suklaatehtaan prosessia, puhtautta. Amerikkalaisten maahantuojien kanssa on toinen neuvottelukierros käynnissä. Pelkästään New Yorkissa on 1,5 miljoonaa
juutalaista.
– Haluamme tuotteemme huipputavarataloihin, jotka panostavat laatuun ja luomutuotteisiin. Allergiavapaat suklaat on pakattu aistikkaisiin ja
muodoltaan näyttäviin rasioihin.
Suklaatehdas Dammenberg™ on
käytössä Avainlippu ja Design from Finland -tunnukset.
– Saksalaisille merkitsevää on puhdas, aito tuote pohjolasta kun taas japanilaisille suomalaisuus on tärkeä.
Marko Iso-Kungas on sisäistänyt
paikallisen hankinnan merkityksen
täydellisesti. Kaikki mahdollinen raakaaineita lukuun ottamatta ostetaan pirkanmaalaisilta yrityksiltä.
– Hinta yksistään ei ole ratkaiseva,
vaan pakkaustarvikkeiden ja raakaaineiden laatu sekä yhteistyö yritysten
kesken.
www.dammenberg.fi
Teksti : Mirja E kholm
Kuva: Ha rri Hinkka
Myös ensi vuosi on designvuosi
Suomalaisen Työn Liitto lanseerasi World Design Capital Helsinki 2012 -vuoden alla Design from
Finland -merkin, jonka käyttöoikeus on myönnetty jo yli 100 yritykselle. Merkki on saanut hyvän
vastaanoton yrityksissä ja vuosi 2013 on täynnä tapahtumia ja tempauksia, joita tunnuksen saaneet
yritykset kerääntyivät ideoimaan +Studiolle Helsinkiin.
D
esign from Finland -yritykset kokosivat ideoita tulevalle vuodelle ja luvassa
onkin jo paljon erilaisia tapahtumia,
näyttelyitä, messuja, seminaareja ja
kampanjoita.
Design from Finland -tunnus näkyy
vuonna 2013 myös laajasti maakunnissa. Tulevaisuudessa merkkiä tehdään tunnetuksi myös Suomen rajojen
ulkopuolella.
– Ensi vuoden teemoja ovat vastuullisuus, ekologisuus ja käytettävyys, Design from Finland -merkin projektipäällikkö Anne Luoto
kiteyttää.
Hybridikauppa on kivijalkakauppojen pelastaja
Smiigo Oy:n Krista Paloheimon luennoi Design from Finland -yrityksille hybridi­
kaupasta ja sen tulevaisuuden mahdollisuuksista.
– Hupenevien kivijalkakauppojen tulisi uskaltaa päivittää konseptiaan, koska
myös kuluttajien ostotottumukset ovat muuttuneet, Paloheimo kehotti.
Hybridikauppa on tulevaisuuden kauppamalli, jolloin kivijalkakaupat ovat niin
sanottuja showroomeja eli tuotteiden näyttelytiloja. Kaupat eivät varastoi tavaraa
vaan siellä ovat esillä vain esimerkit tuotteista ja kauppaan tilattaisiin tuotteet kuluttajien tilauksesta. Verkkokauppaan verrattuna hybridikauppaa puoltavat henkilökohtainen asiakaspalvelu ja tuotteiden palautuksen helppous.
t eksti : M i i a Vä l i kor pi
k u vat : D o ri t Sa lutsk i j
JOULUkuu 2012
11
Yhteiskunnallinen yritys -merkkiyritykset
olivat näkyvästi esillä Joensuun
superpäivillä. Ewa Noth esitteli
Asennetta-kampanja Oy:n toimintaa
Hanna Moilaselle, Kaija Villmanille ja
Elina Vanhapihalle.
Yhteiskunnallisen
yritystoiminnan nousukiitoa
Suomalaisen Työn Liiton Yhteiskunnallisten yritysten superpäiväkiertue suuntasi loppuvuonna Ouluun ja
Joensuuhun. Superpäivien tavoite oli konkreettisten yritysesimerkkien kautta kertoa mitä yhteiskunnallinen
yritystoiminta on ja miksi siitä kannattaa innostua.
S
uomalaisen Työn Liitto lanseerasi vajaa vuosi sitten
Yhteiskunnallinen yritys -merkin edistääkseen yhteiskunnallisten yritysten tunnettuutta ja arvostusta. Laajaa
medianäkyvyyttä saaneet superpäivät toteutettiin yhteistyössä
kumppaniverkoston kanssa.
Oulu panostaa hankintaosaamiseen
Inhimillisten hyvinvointipalveluiden tuottaminen on yksi
yhteiskunnallisen yrittämisen ydinalueista.
– Jo puolet Suomen kuntien hyvinvointipalveluiden kilpailutuksista voittaa monikansallinen riskisijoitusyhtiö,­
12
JOULUkuu 2012
jonka päätavoite on taloudellisen voiton maksimointi,
kuvasi Oulun kaupungin Satu Kaattari-Manninen monikansallisten riskisijoitusyhtiöiden rynnimistä Suomen
hyvinvointipalvelumarkkinoille.
Oulua ei huoltosuhteen heikkeneminen paina, sillä oululaisten keski-ikä on 34,5 vuotta. Kaupungin taloudessa on kuitenkin uhkakuvia verotulojen menettämisestä veroparatiiseihin. Uhkakuvien toteutuessa pienet yritykset häviävät.
– Yhteiskunnallinen yrittäjyys tuo lisää aatteellista lähiajattelua. Oulun kaupunki panostaa hankintaosaamisen parantamiseen ja hankintapolitiikassa korostetaan vastuullista
SECRE-hankkeen Ilari Havukainen
ja Ville Kuittinen kehittävät
yhteiskunnallista yritystoimintaa
uusiutuvan energiatuotannon
ympärille.
Yhteiskunnallisten yritysten superpäivissä esittäytyi joukko Yhteiskunnallinen yritys -merkkiyrityksiä:
Asennetta-kampanja Oy, Ektakompus Oy, Suomalainen HYVÄNTEKIJÄ osuuskunta,
Invalidi­liiton Asumispalvelut Oy, Perhekoti Kunto Oy ja Sosiotaito Oy.
ostamista, sanoi Oulun kaupungin hallintojohtaja Ari
Heikkinen.
Uusiutuva energiantuotanto pinnalla Joensuussa
Pohjois-Karjalan ammattikorkeakoulusta käsin johdetaan kansainvälistä SECRE-hanketta, jossa harvaan asuttujen alueiden
yhteiskunnallisia yrityksiä kannustetaan uusiutuvan energian
tuotantoon.
– Perustamalla asuinalueen asukkaiden kesken yhteinen
lämpölaitos voidaan tuottaa turvallisesti edullista uusiutuvaa energiaa, jossa jokainen asukas yrityksen osakkaana voi
vaikuttaa tulevaan energianhintaan, tuotantotapaan ja käytettävään energialähteeseen, selventää projektipäällikkö Ville
Kuittinen.
Yhteiskunnallisilla yrityksillä on usein vahva side paikallisyhteisöihin ja talouksiin. Lähiyhteisöönsä juurtunut ja sen tarpeisiin joustavasti vastaava yritys ei kevein perustein lähde juuriltaan, vaan työllistää, kehittää ja kasvaa paikallisista lähtökohdista käsin.
Teksti : Mirja E kholm ja Sa ila Tykkylä inen
Kuvat: Minn a Ra itavuo
JOULUkuu 2012
13
Runot ja laulut
kotimaisen korottajana
Suomalaisen Työn Liitto on viettänyt muhkean 100-vuotisjuhlavuoden. Katsaus liiton
historiaan osoittaa, miten kirjailijat ja lauluntekijät ovat osallistuneet liiton juhlintaan.
U
seat etevät sanankäyttäjät ovat lainanneet kynäänsä
kotimaisuusaatteen palvelukseen. Liitto tilasi
1910–1930-luvuilla kymmenittäin juhlarunoja saadakseen asiansa ytimekkäästi
ilmaistua. Kuuluisimmaksi
on jäänyt Eino Leinon Suomalaiselle viikolle 1913 laatima Oma syy. Vuonna 2002
se levytettiin liiton 90-vuotisjuhliin Tuomas Kantelisen sävellyksenä: ”Me tahdommeko ostaa, kun voisimme myödä? / Itse saada
iskuja, kun meill’ ois mahti
lyödä?”
Mutta Leinoa useammin
liitto tukeutui juhlarunoilijana L. Onervaan, Hjalmar
Procopéhen, Arvi Kivimaahan ja Larin-Kyöstiin, jonka suurisuuntainen
juhlakantaatti ’Työn laulu”
(1917) maalasi vöyrin tulevaisuuden näkymän:
Laskee merta meidän laivat,
purjeisiin kun tuulta saivat
kiittäin kodin haltijoita,
kiitäin maiden markkinoita
omin lunnain, omin leimoin,
omin voimin, omin heimoin
vieroksuen vieraan lainaa
vailla velkaa, joka painaa.
Vuoden 1922 Kotimaisen
viikon kampanjajuliste on
nähtävissä Suomalaisen
Työn Liiton Työn tekijät
-valokuvanäyttelyssä
Helsingin rautatieasemalla
23.12.2012 saakka.
Hjalmar Procopén Inhemskt arbete (1922) kuvaa, miten vuoden 52 viikosta vain yksi oli omistettu kotimaisille tuotteille,
joiden oli nyt syytä näkyä myyntitiskeillä ja näyteikkunoissa.
Kaikki ulkomainen ei ole laatutavaraa eikä kaikki kotimainen
sekundaa, ja täältä tullaan: ”Vår lärtid varar än, men vänta, / vi
äro icke vänsterhänta”!
14
JOULUkuu 2012
L. Onervan Kotimaisen
työn piirilaulu (1927) liikkui
avaruuden sfääreistä kotoisiin pirtteihin. Myös kirjallisuudella oli tehtävänsä:
”Liemme sepot kotimaiset
koko kansan ratto.”
Liiton 25-vuotisjuhliin
1937 värvättiin juhlapuhujia ja levitettiin juhlarunoja
ja -esitelmiä ympäri maan
Hangosta Petsamoon. Paikallisjuhlien yhteydessä
nähtiin elokuva-, teatteri- ja
mannekiininäytäntöjä, pääjuhla oli uudessa Messuhallissa. Arvi Kivimaan juhlaruno Ihmistyö kuvasi ajalle
tyypillisesti työn siunausta,
sukupolvien ketjua ja synnyinmaan kunniaa.
Sodan jälkeen liiton palveluksessa oli kirjailijoita,
kuten Olavi Linnus ja Arvo
Salo, mutta juhlarunot korvautuivat lauluilla. Suomalaisen työn asiaa julistivat tilauskappaleissaan
1960-luvulta alkaen muun muassa Katri Helena, Lasse Mårtenson, Aarno Raninen ja Aikakone.
Erikoisuudeksi jäi liiton näytelmäkilpailu 1922. U. W. Walakorven palkintoteoksessa Kilpakosinta rinnastettiin suomalaisen ja ulkomaisen vispilänkauppa laajemmin kotimaisuuskysymykseen. Talonpoika tulistuu ulkomaisten tuotteiden kaup­
piaalle: ”Edes hiukan häpeäisitte! Kuljette pussi selässänne pitkin maakuntaa, aikuinen, roteva mies, houkutellen yksinkertaisia
ihmisiä tarttumaan onkeenne ja ostamaan ala-arvoista ulkolaista
tavaraa, joitakin jätteitä ja rääppeitä, sen sijaan että rehellisenä
suomalaisena kauppamiehenä tarjoaisitte heille hyväksi tunnettuja, laadultaan monin verroin vastaavia, mutta hinnaltaan päinvastoin paljon huokeampia suomalaisia valmisteita?”
teksti : Mikko-O lavi Seppä lä
Tee
Tee vasTuullinen
vasTuullinenvalinTa
valinTa
ja
ja osta
osta
sinivalkoinen joululahja!
sinivalkoinen joululahja!
Sinun valinnallasi on merkitystä ja sinun ostopäätöksesi työllistävät suomalaisia. Kun jokainen suomalaiSinun valinnallasi on merkitystä ja sinun ostopäätöksesi työllistävät suomalaisia. Kun jokainen suomalainen kotitalous käyttää kuukaudessa 100 euroa suomalaisiin tuotteisiin ja palveluihin, vastuulliset valinnen kotitalous käyttää kuukaudessa 100 euroa suomalaisiin tuotteisiin ja palveluihin, vastuulliset valinnat tuovat 42 000 työpaikkaa vuodessa. Sinivalkoinen valinta on kiitos suomalaiselle työlle. Tulevaisuus
nat tuovat 42 000 työpaikkaa vuodessa. Sinivalkoinen valinta on kiitos suomalaiselle työlle. Tulevaisuus
kiittää menneestä sadasta vuodesta. Ja valmistautuu seuraavaan. Suomalaisen Työn Liitto 100 vuotta
kiittää menneestä sadasta vuodesta. Ja valmistautuu seuraavaan. Suomalaisen Työn Liitto 100 vuotta
Varma on Suomalaisen Työn Liiton 100-vuotisjuhlavuoden pääyhteistyökumppani
Varma on Suomalaisen Työn Liiton 100-vuotisjuhlavuoden pääyhteistyökumppani
www.suomalainenjoulu.fi
www.suomalainenjoulu.fi
red=PMS 200 C
red=PMS 200 C
Uudet Avainlippu-yritykset
Uudet Design from Finland -yritykset
Creaforce Oy
KOSKENKYLÄN SAHA
HelsiTar T:mi
PIIKKIÖ
Crixus Oy
TURKU
Crossdental Oy
IISALMI
Lune Group Oy Ltd
JUUPAJOKI
Europeat
HUMPPILA
Neljä Seppää Oy
VAASA
Finprotect Systems
ESPOO
Suomen Ekoarkku Oy
NAKKILA
Heinolan Omakatsastus Oy
HEINOLA
Tähtisaunat Oy
JOENSUU
Helsingin Asuntovälitys
KERAVA
VM-Carpet Oy
KARVALA
HT-Collection Oy
HOLLOLA
Conor Oy
KOKKOLA
Jalometalliturva Oy
HELSINKI
Kotkan Lääkärikeskus Oy
KOTKA
Majamoo Oy
NUMMELA
Kppr-Steel Oy
KORTESJÄRVI
Teakkeri Oy
SÖDERKULLA
Laser Tilkka Oy
HELSINKI
Muurametalot Oy
JYVÄSKYLÄ
Leader Foods Oy
VANTAA
VMP-Interior Oy
RAUMA
Parta ja Palmikko
TURKU
Au-Holmberg Oy
TURKU
RPK Hiili Oy
MIKKELI
Salon Lääkintälaboratorio Oy
SALO
Scala Collection Oy
TAMPERE
Solutive Oy
TAMPERE
Suomen Lomakoti Oy Artichouse
VANTAA
Taloustutkimus Oy
HELSINKI
Tosibox Oy
OULU
Tullinkulman Työterveys
TAMPERE
Cloud Solutions CS Oy
ESPOO
Control Express Finland Oy
SAVONLINNA
Peki Marketing Ky
HELSINKI
Pemco Oy
HOLLOLA
Sweet 'n' Syrup Finland Oy
SIPOO
Avainlipun käyttöoikeuden myöntävä Alkuperämerkkitoimikunta
kokoontuu seuraavan kerran 5.2.2013
Design from Finland -merkin käyttöoikeuden myöntävä
toimikunta kokoontuu seuraavan kerran 12.2.2013
uudet yhteiskunnalliset yritykset
LapsiperhePalvelu Stark Oy
FORSSA
Sokeva Oy
VANTAA
Taito Myymälät Oy
Jyväskylä
Syötekeskus Oy
Pudasjärvi
Väestöliiton Klinikat Oy
Helsinki
Yhteiskunnallinen yritys -merkin käyttöoikeuden myöntävä
toimikunta kokoontuu seuraavan kerran 7.3.2013