1. No category

Plan for principopdatering
Kirkebjerg Skole
5. oktober 2015
Skolebestyrelsen
Ny start for principper!
•
Det er vigtigt for bestyrelsen
–
–
at vedtagne principper bliver efterlevet i det daglige på en meningsfuld måde af dem, princippet er rettet
imod.
at bestyrelsen løbende evaluerer om ideerne i principperne følges, og skaber de rigtige rammer om skolens
liv.
•
På Skoleporten har der indtil nu ligget 30 principper med meget forskelligt udtryk og detaljeringsniveau.
Mange har efterhånden nogle år på bagen, og bærer præg af, at princippet er oprettet, men efter
oprettelsen er der ikke sket nogen systematisk og løbende opdatering. Så tiden er løbet fra dem – også
efter at folkeskolereformen har ført nye krav med sig.
•
Bestyrelsen har derfor besluttet at vi starter på en frisk, og vi begynder med de principper, som vi med den
nye skolereform er forpligtet til at have.
–
–
–
•
Skole-hjem samarbejde
Holddannelse
Understøttende undervisning.
Disse principper er opdateret før og efter sommerferien 2015, og er vedtaget af bestyrelsen. De ligger på
skoleporten sammen med denne præsentation.
Principarbejdet fortsætter!
•
I skoleåret 2015/16 vil vi arbejde videre med de andre principper som de Københavnske folkeskoler skal
have.
–
–
–
–
–
–
–
Skolens udmøntning af den åbne skole
Motion og bevægelse
Lektiehjælp og faglig fordybelse
Arbejdet med læringsmål
Dispensationsmulighed ift. at nedskalere tiden til understøttende undervisning og samtidig øge tiden til
undervisningstimer i fagene med yderligere personale i klassen.
Fleksible skemaer
Samarbejdet mellem skolen og fritidsinstitutionerne
•
Derudover vil bestyrelsen beslutte at udarbejde principper for de områder, hvor vi finder det nødvendigt –
f.eks. vil vi tage inspiration i de ”gamle” principper for de dele, der stadig er berettiget.
•
Fremover vil principperne blive skrevet i en ens ”skabelon” så der bliver en rød tråd i, hvad vi gerne vil
opnå med princippet og også, hvordan vi vil se at princippet virker.
Samtidig vil vi gerne, at et princip skal være så overordnet at der også er plads til forskellighed og det ikke
bliver for begrænsende; det skal ikke være en checkliste.
Derudover bliver der også en dato for, hvornår vi vil tage princippet op igen, for at se om tilretninger er
nødvendige.
•
•
Spørgsmål eller tilbagemeldinger?
•
Vi er opmærksomme på, at mange kan opleve dette som en stor forandring af skolens principper,
hvilket kan føre til usikkerhed: Hvad sker der nu med bestyrelsens indflydelse på skolens dagligdag?
•
Det er vigtigt for bestyrelsen at understrege, at vi i forhold til principperne er overbevist om at
dette er den mest effektive vej mod vores mål om:
–
–
–
•
at vedtagne principper bliver efterlevet i det daglige på en meningsfuld måde af dem, princippet er
rettet imod.
at bestyrelsen løbende evaluerer om ideerne i principperne følges, og skaber de rigtige rammer om
skolens liv.
at et princip skal være så overordnet at der også er plads til forskellighed og det ikke bliver for
begrænsende; det skal ikke være en checkliste.
Bestyrelsen vil meget gerne modtage tilbagemeldinger om dette. Skriv gerne til Formand Kenneth
Wolstrup på Forældreintra eller på mail til [email protected]