FÖRSTÅ INDIVIDEN Där finns framgången Vi hjälper dig hitta dina inre drivkrafter till ökad motivation. H2 Compagniet AB Det handlar om motivation Under mina år som ledare i ett av Sveriges största försäkringsbolag har lärt mig att människor i allmänhet vill men har inte tid eller rätt instrument för att öka motivationen inom sig själva eller hos sina medarbetare. Våra metoder bygger på ett långsiktigt arbete som fokuserar på medarbetaren, teamet och organisationen. Att först förstå hur vi fungerar och därigenom hitta drivkrafterna till framgång och viljan till att göra vårt bästa. Varje dag. Vårt yttersta mål är att hjälpa dig och ditt företag komma i rätt riktning och samtidigt skapa något som håller långsiktigt. Genom skräddarsydda lösningar formade utifrån era behov gör vi vårt yttersta för att införliva framgången och potentialen i er verksamhet. Våra nyckelsegment är: Organisationen: Vi hjälper er skapa en tydlig målbild som bygger på ett nerifrån- och upp-perspektiv. Att involvera hela organisationen och skapa förståelse för vad som behöver göras. Nyckeln till framgången vilar inte enbart i VAD som ska göras, också HUR och VARFÖR det behöver göras. Genom insikter och en gemensam bild av målet skapas motivationsfaktorerna som kommer att utgöra navet i organisationen. Vi involverar hela kedjan i våra processer. Från ledning till slutkund. Teamet: Att göra sitt bästa varje dag bygger helt och hållet på min vilja som individ. Vi arbetar med etablerade metoder för att hjälpa teamets deltagare hitta sina inre drivkrafter som skapar den så viktiga motivationen att prestera och leverera uppsatta mål. Nycklar som förståelse för vad jag som medarbetare kan påverka eller inte bidrar till det fokus som behövs för att lyckas. Mina mål, mitt syfte, min emotionella koppling till mina sinnesstämningar, min träning, och mina förmågor är alla fundamentala faktorer som programmet berör under resan mot rätt mental inställning och framgång. Ledaren: Som ledare är det viktigt att förstå skillnaden mellan mina känslor och hur jag handlar. Ju mer kontroll jag som ledare har över mina känslor och hur de påverkar mig desto mer utrymme har jag för att reflektera och hantera mitt beteende på ett konstruktivt sätt. Ledarskapet handlar om att förstå dina och andras känslor samt begräsningar och agera utifrån dem istället för att agera på okontrollerad impuls. Vi hjälper ledaren frigöra utrymme att förstå rotorsaker till andras beteende genom tankemodeller och principer som vi tillämpar i vårt program. Utöver detta erbjuder vi också träning för feedbackhantering, enskilda möten, gruppmöten och konflikthantering genom att tillämpa beprövade modeller från verkligheten. Kundmötet: Bra kundrelationer skapar lojalitet: Kunder har rättigheter. Bland annat att sluta lyssna, bry sig, engagera sig eller ens förstå vad vi vill förmedla. I ett samhälle som idag ger kunder möjligheter att jämföra ditt kundmöte och erbjudande på bara ett musklick ställer höga krav på medarbetarens förmåga att öppna kundens intresse till köp. På samma sätt som anställdas beteenden påverkas av olika faktorer sker detta också hos kunderna. Företag har i takt med informationssamhället tillgång till mycket mer information kring kunders beteenden, vad som attraherar dem och vilka behov de har. Skillnaden är vad företagen gör med denna obegränsade tillgång till information. Oavsett vilken produkt eller tjänst som man pratar om leder alltid till ett Ja eller Nej. Med våra metoder tränar vi medarbetaren och teamet i tekniker som hjälper dem öka sina chanser till Ja. Vi hjälper organisationer tolka och förädla dessa insikter för att ta fram relevanta erbjudanden riktade till just deras segment. För att få en mer genomgående bild av vad det är vi erbjuder är ni välkomna att boka ett kostnadsfritt möte där vi går in mer på djupet och presenterar den, utifrån våra expertområden och era behov, bästa lösning för ert företag. Vi strävar hela tiden efter att ta fram marknadsanpassade priser men tillika ser vi detta som en långsiktig investering ni gör i ert företag och i era medarbetare. Kanske den största. SER FRAM EMOT ER KONTAKT. HÄLSNINGAR H2 COMPAGNIET AB HANI OSMAN Kontaktuppgifter Hani Osman H2 Compagniet AB Ellenborgsvägen 107 212 33 Malmö 0 0703-63 51 85 k [email protected] Å www.h2compagniet.se/konsult/