14 Indblik Søndag den 16. september 2012 »Vi skal værdsætte Danmark« Bandemiljø: ”G for Gentlemen” er en lille virksomhed etableret af fem teenagere med indvandrerbaggrund. De producerer T-shirts, som har skabt en hel bevægelse i en ghetto på Amager og gjort nogle hårdkogte gangstere til retskafne forretningsmænd. PETER ERNSTVED RASMUSSEN [email protected] ange danskere har mødt dem. Hårdkogte indvandrerdrenge i teenagealderen, som hænger ud i grupper med deres baggy bukser og hættetrøjer. Som stirrer ondt på forbipasserende eller den, der våger at sende dem et skeptisk blik. De virker truende og råber: »Fuck dig, din hund!« De smadrer ruder, laver graffiti og kører på knallert som 10-årige og i store sorte biler som 15-årige. I gadesprog kalder de sig ”G” for gangster – udtalt på engelsk. »Hvad sker der G?« Mohammed El Argabi er 15 år og har marokkanske rødder. For bare et år siden var han en ægte ”G”. En bandedreng opvokset i Hørgårdens barske ghettomiljø på Amager, hvor småkriminalitet er en del af hverdagen, og hvor de unge teenagedrenge ser op til de ældre rødder, som trækker de unge med sig. Han bar sin ghetto-uniform, var fraværende i skolen og brugte eftermiddags- M og aftentimerne i ”garagen” – den lokale klub, hvor han sammen med ligesindede og jævnaldrende kunne hænge ud. Men så skete der noget lige der i klubben. Mohammed mødte sin fremtid – og greb den uden at tøve. I dag, 10 måneder senere, forklarer han om business, udvikling, forretningskoncepter og marketing. Han er velsoigneret og taler trods tung københavnsk indvandrer-ghetto-dialekt om, hvor meget han elsker Danmark og danskerne. Og så er han direktør i firmaet ”G for Gentlemen” (GFG), som sælger T-shirts med mening via internettet til danskere og kunder i USA, Luxembourg og Italien. En fin fyr med hjerte Muhammed er stolt – og er sammen med sine medstiftere af GFG blevet et forbillede i lokalmiljøet. En rollemodel, som de yngre drenge ser op til. »Jeg vil også være en gentleman ligesom Muhammed,« siger hans yngre søskende, hans kammerater og deres søskende. Hvad skete der? På en café tæt på Københavns Rådhus møder Jyllands-Posten Maria Kavita Nielsen fra Dansk Flygtningehjælp. Hun er uddannet socialrådgiver og idékvinden og initiativtageren bag projektet ”Mind Your Own Business”, som har til formål at hjælpe 1417-årige indvandrerdrenge fra de hårdest belastede områder til at skabe deres egen virksomhed. Projektet løber over syv måneder og har været gennemført to omgange. Succesen er til at tage og føle på. I alt 80 indvandrerdrenge har været gennem forløbet, og evalueringerne viser nogle klare resultater. »Vi spørger drengene, hvad de har fået med sig. Enslydende for dem alle er, at de har fået et større ordforråd og er blevet bedre til at kommunikere med andre mennesker. De har fået en tro på sig selv,« siger hun og fortæller om nogle af de forskellige mikrovirksomheder, som indvandrerdrengene har skabt. Nogle arrangerede et gadeløb på Nørrebro, andre vaskede biler foran Netto, og atter andre arrangerede en koncert. Men ét projekt var alligevel anderledes. Det tog sin begyndelse, da Maria Kavita Nielsen mødte 20 drenge i garagen i Hørgården i november sidste år. Blandt dem sad Mohammed El Argabi, og han skilte sig ud. »Han fangede lynhurtigt, at det her var en chance i livet for at kunne udrette noget og sætte en dagsorden for sit eget liv. Så var der nogle, der var meget skeptiske og havde masser af forbehold,« fortæller Maria Kavita Nielsen. Et kodeks for gentlemen I Mohammeds gruppe var de 10 drenge, som gerne ville arrangere en koncert eller lave et tøjmærke. Mohammed var på tøjmærket, og langsomt tog tingene fart. Nogle af drengene faldt fra, men fem fortsatte med den virksomhed, som i begyndelsen bare hed ”Hørgården”. De ville producere Tshirts. Men hvordan skiller man sig ud og laver en bæredygtig forretning, når man via internettet kan købe sådan ca. en milliard andre T-shirts? Svaret kom en dag, hvor en af de frivillige såkaldte venturepiloter fra Dansk Flygtningehjælp spurgte: »Hvad betyder det der ”G”, som I hele Søndag den 16. september 2012 Indblik 15 KODEKS ”G for Gentlemen” En gentleman passer sin skole for at gøre fremskridt både for sig selv og sin familie. En gentleman undgår kriminalitet for ikke at ødelægge tingene for sig selv og sin familie. En gentleman stopper et slagsmål for ikke selv at komme til at slå. En gentleman ignorerer provokationer, så det ikke udvikler sig til noget andet. Hvis nogen slår på en gentleman, så undviger han slaget og lægger angriberen ned. Hvis nogen slår på en gentlemans ven, skal han prøve at stoppe dem eller adskille dem eller evt. hente hjælp. Hvis andre vil lokke en gentleman til at lave ballade, siger han nej tak og tænker på fremtiden. Hvis andre vil lokke en gentleman til at stjæle, siger han nej tak, da han er klar over, at det kun går ud over ham selv. Hvis en gruppe siger, at man skal stjæle eller slå en for at være med i gruppen, siger en gentleman nej tak og finder nogle andre at være sammen med. Hvis andre vil have en gentleman til at mobbe en given person for at være med i gruppen, siger en gentleman nej tak, da han ved, at det kommer tilbage som payback. En gentleman behandler andre som sine venner, selv om de kommer fra en anden gade eller gruppe. Hvis en gentleman oplever problemer med nogle, så afslutter han det hurtigt og blander ikke andre ind i det. En gentleman tænker over, hvem han omgås og ser op til, og om de lokker til ballade eller til gode ting. En gentleman gør ikke sin familie ked af det ved at gøre dumme ting, men gør sin familie stolt. Mohammed El Argabi (i midten) er 15 år og direktør i "G for Gentlemen", her sammen med økonomichef Hakan Akdogan (th.) og Ahmed Al Saidi. Tøjfirmaet er en del af projektet ”Mind Your Own business” under Dansk Flygtningehjælp. Formålet er at hjælpe unge flygtninge og indvandrere til et liv som selvstændige frem for et liv på gaden. Foto: Mik Eskestad tiden går og snakker om?« Tilbage i Hørgården fortæller Mohammed El Argabi sammen med den jævnaldrende salgschef Asim Mahmood, hvordan tøjprojektet pludselig fik en dybere mening. »Så opstod idéen – hvorfor ikke omformulere ”G” til at stå for gentlemen i stedet for gangster,« siger Asim Mahmood, mens Mohammed El Argabi fortsætter: »Det var bare en god tanke, der kom lige pludselig. Så tænkte vi, at vi må hellere hapse idéen, inden den går videre.« Drengene besluttede at skrive et kodeks for trøjen, som nu står trykt på engelsk i nakken af hver T-shirt, og som er blevet hele meningen med ”G for Gentlemen”. Det er på 14 punkter og handler om, hvordan en gentleman passer sin skole, undgår kriminalitet, stopper eller trækker sig fra slagsmål, gør sin familie stolt, tænker på fremtiden og behandler alle andre med respekt. »Det er ikke bare en T-shirt. Det er en selvbeskrivelse. Når man bærer T-shirten, er man en fin fyr med hjerte, der har læst kodekset og forstår, hvad det indebærer at have den på. Når man køber den, skifter man stil. Det er det, der gør trøjen speciel,« fortæller Mohammed El Argabi, inden han viser sin gæst rundt i ghettoen. Gik i skole iført joggingbukser I dag er projektet egentlig slut, men ”G for Gentlemen” lever videre. Om 14 dage skal de fem indvandrerdrenge til Chicago for at deltage i en international iværksætterkonference, hvor de er med i en konkurrence for den bedste idé. Anne Marie Mathiasen var en af de frivillige venturepiloter, som hjalp virksomheden i gang, og hun fortsætter nu i en rolle som manager for drengene. »Det gør jeg, fordi jeg fra begyndelsen syntes, at ”G for Gentlemen” var en rigtig god idé. Det ville være synd, hvis det faldt til jorden, nu hvor det er kommet så godt fra start. Jeg vil gerne hjælpe dem til, at det også kan blive en succes fremadrettet. Og så gør jeg det også, fordi jeg holder uendeligt meget af de drenge,« siger hun. De fem iværksættere har i hvert fald masser af positive oplevelser med på deres vej. Mohammed El Argabi går i dag i niende klasse, og han regner med at skulle begynde på Ørestad Gymnasium næste år. Uanset ”G for Gentlemen’s” fremtid har projektet lært ham en masse. »Da jeg var mindre, havde jeg også selv den der: Hvad skal jeg bruge Danmark til? Forstår du? Miljøet påvirker dig. Vi gik i skole iført joggingbukser og hættetrøjer. Til sidst måtte vi ændre det. Når jeg kigger tilbage, bliver jeg flov. Hvorfor tog jeg mig ikke sammen, da jeg kom i skole? Nu er vi begyndt at se det, vores forældre hele tiden har sagt. Danmark er et godt land, og vi skal værdsætte Danmark, som var det vores eget land,« siger han. Samtidig havde han før i tiden meget mere respekt for indvandrere end danskere. Men det har ændret sig i dag. »Jeg har lært min lektie. Hvis du er sød over for andre, så er de andre også søde over for dig. Og så har jeg fået nye erfaringer inden for business. Jeg har lært at kommunikere bedre. Jeg klarer mig bedre fagligt i skolen. Jeg har fået meget respekt fra min lærer. I militæret får de medaljer, som de kan sætte på brystet. Det her er ligesom at have fået en medalje, som vi kan rende rundt med he- le tiden. Ens mor og far er blevet stolte,« siger Mohammed El Argabi. Alternativ til gangstere Hos Dansk Flygtningehjælp kan Maria Kavita Nielsen ikke lade være med at smile. »Drengene kommer fra en hverdag i de udsatte boligområder, hvor der er et hierarki og en gadementalitet, som er benhård, når man er 14-15 år. Jeg har en kæmpe respekt for de drenge, fordi de har taget et valg og sagt, at de vil noget andet med deres liv. Det har givet nogle knubs fra andre, som har kaldt dem alt muligt, betvivlet deres hensigter og gjort dem til grin. De har startet en bevægelse og demonstreret, at der er et alternativ til gangstermentaliteten. Nu er de i gang med at påvirke den yngre generation – og faktisk også de ældre, fordi de er blevet rollemodeller. De er eksempler på, at man kan nå rigtig langt, hvis man står fast på nogle værdier, som er nogle andre end dem, som man er vokset op med. Og det er ikke nemt i de områder,« siger Maria Kavita Nielsen, som spår dem alle en god fremtid. »De er nogle gode drenge,« siger hun.
© Copyright 2024