JOB VISION A/S VI TILBYDER FORLØB FOR: Job Vision er et højt specialiseret udviklingshus for mennesker og virksomheder, der ønsker karriereudvikling. nn Kontanthjælpsmodtagere nn Sygedagpengemodtagere nn Fleksjobberettigede nn Forsikrede ledige Vi rådgiver mennesker, der har brug for et arbejde, og vi sikrer virksomheder en effektiv proces omkring rekruttering og outplacement. Vi gør altid vores yderste for at få det bedste frem i dem, vi samarbejder med. Job Vision blev etableret i 1992. Vi er en af landets største og mest erfarne konsulentvirksomheder på området. Gennem årene har mere end 96.000 mennesker været i forløb hos os. 20 KARRIERECENTRE Aalborg Fordelt over hele landet Aars • Hobro • Rønne Randers Aarhus Herning • Rønde AKTIVE INDSATSER FOR KANDIDATER PÅ LEDIGHEDSYDELSE Hillerød • Asnæs Esbjerg • Kalundborg Kolding • Haderslev Holbæk Odense FLEKSJOB København Roskilde Næstved Aabenraa Job Vision A/S For yderligere information Telefon 70 10 33 35 Mail [email protected] Hjemmeside www.jobvision.dk Kontaktinformation Telefon 70 10 33 35 Mail [email protected] Følg os på www.jobvision.dk MÅLET ER ETABLERING AF FLEKSJOB! Job Visions forløb for fleksjobberettigede er en kombination af forskellige aktiviteter, der udvikler den enkeltes ressourcer og arbejdsevne. Alle aktiviteter i forløbet har det klare mål, at den enkelte får tilknytning til arbejdsmarkedet. overfor virksomheder. Sammen finder vi nye indgangsvinkler på jobsøgningen og laver en aktivitetsplan for hurtigste vej i beskæftigelse. 2. Det rette match Vi motiverer kandidaten i alle led af jobsøgningspro- Individuel og aktiv indsats cessen, og det virksomhedsopsøgende arbejde er i sidste ende afgørende for, om kandidaten lykkes med sin jobsøgning. Når I henviser kandidaten til Job Vision, indleder vi med at sammensætte det individuelle forløb. Job Vision støtter kandidaten i at finde det rette Vi lægger stor vægt på, at forløbet er så aktivt og virksomhedsmatch med mulighed for enten at motivationsskabende som muligt. Derfor er det afprøve sig selv i en virksomhedspraktik eller at også vigtigt, at kandidaten selv er med til at sam- etablere et fleksjob. mensætte sine egne aktiviteter. 3. Progressionsmåling Målet med alle forløb er at: nn Etablere fleksjob VIRKSOMHEDSRETTET INDSATS, DER AFKLARER OG UDVIKLER KANDIDATEN TIL FLEKSJOB Job Vision måler kandidatens progression i hele nn Udvike arbejdsevnen forløbet. Vi tager udgangspunkt i de udviklingsmål, nn Optimere jobsøgningen som I har sat for den enkelte. Disse målinger indgår nn Give motivation og inspiration i den beskrivelse, som vi sender til jer sidst i forlø- 1. Afklaring af kompetencer bet. Forløbets aktiviteter FORDELE FOR KANDIDATEN: Vi tilrettelægger aktiviteterne individuelt, og de er en kombination af nedenstående: Kandidaten får konkret sparring på, hvordan personlige og faglige kompetencer bliver bragt i spil nn Workshops nn Indviduelle samtaler nn Virksomhedsrettede tilbud 1 2 3 Afklaring Matchning Progression Afklaring af barrierer, ressourcer og kompetencer så etablering af fleksjob bliver mulig Vi matcher kandidaten med en relevant virksomhed for hurtig tilknytning til arbejdsmarkedet Beskrivelse af kandidatens arbejdsevne inklusiv progression i forløbet til videre brug for sagsbehandler nn Netværksarrangementer nn Individuelt og fleksibelt forløb nn En håndholdt indsats nn Mulighed for at trække på Job Visions store virksomhedsnetværk nn Hjælp til samarbejde med virksomheden ved definition af arbejdsopgaver, skåne- hensyn og etablering af fleksjob Kontakt os Vil du vide mere om forløbet, er du meget velkommen til at kontakte os på telefon 70 10 33 35 eller mail [email protected] Du kan også besøge os på www.jobvision.dk
© Copyright 2025