Morgendagens eldre HOD 150615 OMOD
Bedre sykehjem og hjemmetjenester i et mangfoldsperspektiv OMOD Organisasjonen mot offentlig diskriminering Akhenaton de Leon Innspillsmøte Helse- og omsorgsdepartementet (HOD) 15.06.15 OMOD Morgendagens eldre 15.06.15 OMOD Kjennetegn på god kvalitet • Kunnskap om de eldre som bor i bydelen / kommune (hvem er det som trenger tjenester?) – Oversikt over hvem eldre med innvandrerbakgrunn (yngre og eldre eldre) er og hvor kommer de opprinnelig fra? – Kunnskap om helsetilstand / helseutfordringer (Data/statistikk?) – Ledelse i sykehjem og hjemmetjeneste bør ha denne oversikten og kunnskapen • Tilpassede tjenester til individuelle behov – Språk og kommunikasjon – Mat – Livssyn / religion – Aktiviteter / underholdning 15.06.15 OMOD Kjennetegn på god kvalitet (2) • Godt samarbeid med pårørende – Informasjon – Medvirkning – Støtte • Kompetente ansatte i sykehjem og hjemmetjenester – Økt kunnskap – Utnyttelse av kompetanse 15.06.15 OMOD Største utfordringer i dag • Endringsvilje når det gjelder å tilpasse seg mangfold • Kompetanse hos ledelse og ansatte • Språk og kommunikasjon • Ressurser og tid 15.06.15 OMOD Gode tiltak for å bedre kvaliteten • Mangfoldsperspektiv og kompetanse i ledelsen • Kompetanse hos ansatte i migrasjon og helse • Bedre utnyttelse av språk og kulturkompetanse hos ansatte • Samarbeid med frivillige minoritetsorganisasjoner • Identifisere god praksis – hvem har erfaring? – Gi et sykehjem status som utviklings/læringssykehjem på dette området (f.eks. Grünerløkka sykehjem) – https://sykepleien.no/2015/02/dement-i-ukjent-landskap – http://www.nordemens.no/?PageID=6575&ItemID=5510 15.06.15 OMOD Takk for meg! 15.06.15 OMOD
© Copyright 2024