Hensikten med DigiSYFO Flere tilbake til jobb etter sykefravær Korte ned tiden på sykefraværet SYKMELDT Øke bruken av gradert sykefravær Hindre utstøting fra arbeidslivet ARBEIDSGIVER Forenkle og forbedre dialogen mellom aktørene Effektiv informasjonsutveksling Støtte oppfølgingsarbeidet på arbeidsplassen BEHANDLER Øke tilgjengeligheten til NAV og NAVs tjenester Digitalisering av sykefraværsoppfølgingen NAV, 26.05.2016 NAV Side 1 Digitalisering - alle bruker ressursene sine riktig …. og er mer tilgjengelige for hverandre NAV, 26.05.2016 Side 2 Hvor er vi nå? NAVLab: http://www.navlab.no – Dere kan gå inn å teste selv! Første release (12.mai 2016): – den sykmeldte kan logge inn på «DittNAV» og se sykmeldingen sin digitalt Andre release (16.juni 2016) – den sykmeldte skal kunne innlogget på «DittNAV» se tidslinje med informasjon For tiden jobber vi inn mot ytterligere fire releaser (august, september, november og desember) – i hver release kommer det litt mer funksjonalitet …. NAV, 26.05.2016 Side 3 Veien videre Overordnet mål: Større andel er i aktivitet ved uke 8 og at NAV derfor kan bruke mer tid på de vanskelige sakene Pilot i Halden før sommeren NAV, 26.05.2016 Side 4 Målsetninger For den sykmeldte – Skal ha langt bedre forståelse for hva aktivitetskravet er og hva det betyr, så vel som sine plikter med tanke på medvirkning – Skal økt sannsynlighet for gradert sykmelding eller full friskmelding – Skal motta og forstå, utfallet av NAV sin vurdering og eventuelle vedtak For arbeidsgivere – Nærmeste leder skal forstå hva aktivitetskravet er og hva det betyr for dem og deres plikter med tanke på involvering og tilrettelegging. – Skal motta og forstå utfallet av NAVs vurdering og eventuelle vedtak For sykmeldere – Sykmelder skal vite at aktivitetskravet skal vurderes og forstå hva slags informasjon NAV trenger for å gjøre dette. – Skal motta og forstå utfallet av NAVs vurdering og eventuelle vedtak For NAV – Skal oppleve at ny praktisering er håndterlig. NAV, 26.05.2016 Side 5 NAV, 26.05.2016 Side 6
© Copyright 2024