“Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” CONVOCATORIA N° 003-2015-UGC CONVOCATORIA PÚBLICA A ENTIDADES DE CAPACITACIÓN PÚBLICAS PARA LA PRESENTACIÓN DE CARTAS DE EXPRESIÓN DE INTERÉS Y PROPUESTAS TÉCNICAS PARA BRINDAR EL SERVICIO DE CAPACITACIÓN LABORAL AL PROGRAMA NACIONAL DE EMPLEO JUVENIL JÓVENES PRODUCTIVOS I. Objeto Convocar a Entidades de Capacitación Públicas para la suscripción de Convenios de Cooperación Interinstitucional con el Programa Nacional de Empleo Juvenil JOVENES PRODUCTIVOS para la prestación de servicios de Capacitación Técnica para la Inserción Laboral. II. Base Legal - - Decreto Supremo Nro. 013-2011-TR que crea el Programa Nacional de Empleo Juvenil "Jóvenes a la Obra", modificado mediante Decreto Supremo N° 004-2012-TR, y el Decreto Supremo N° 004-2015-TR, mediante el cual se modifica el cambio de denominación a Programa Nacional de Empleo Juvenil “Jovenes Productivos”. Resolución Ministerial N° 179-2012-TR, que Aprueba el Manual de Operaciones del Programa Nacional de Empleo Juvenil JÓVENES PRODUCTIVOS. Resolución de Dirección Ejecutiva N° 023-2013-MTPE/3.24.2/JOVENES A LA OBRA/DE, que aprueba la Guía de Procedimientos para la Calificación y Selección de Entidades de Capacitación. III. Servicios Requeridos El Programa Nacional de Empleo Juvenil JÓVENES PRODUCTIVOS, invita a las Entidades de Capacitación Públicas que ofrecen cursos de capacitación laboral, a presentar su expresión de interés y Propuestas Técnicas para la convocatoria, para que luego del proceso de calificación y selección, se suscriba convenios de cooperación interinstitucional con la finalidad de brindar cursos de capacitación de nivel básico, identificados en el mercado de trabajo, para jóvenes de escasos recursos económicos, comprendidos entre las edades de 18 a 29 años, en las regiones en las que intervendrá JOVENES PRODUCTIVOS en el periodo 2015, según se detalla a continuación: CONVOCATORIA A EXPRESIONES DE INTERÉS PARA CAPACITACION TECNICA NIVEL NACIONAL JUNIO 2015 ANCASH- HUARAZ UNIDAD ZONAL ANCASHHUARAZ CODIGO PROVINCIA DISTRITO 02-005 CARHUAZ MARCARA 02-006 CARHUAZ CARHUAZ 02-007 HUAYLAS HUAYLAS 02-008 HUARAZ HUARAZ NOMBRE DEL CURSO ASISTENTE DE ALBAÑILERIA ASISTENTE DE COCINA ASISTENTE DE ENCOFRADO AUXILIAR DE TURISMO DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO 20 CONSTRUCCIÓN 20 SERVICIO 20 CONSTRUCCIÓN 20 SERVICIO TOTAL 80 1 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” AREQUIPA UNIDAD ZONAL CODIGO PROVINCIA DISTRITO NOMBRE DEL CURSO DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO TOTAL AREQUIPA 04-005 AREQUIPA AREQUIPA OPERARIOS DE PRODUCCIÓN INDUSTRIAL 25 INDUSTRIA 25 DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO TOTAL 25 SERVICIO 25 DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO TOTAL 25 INDUSTRIA 25 COMERCIO DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO 50 COMERCIO 50 INDUSTRIA DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO 25 TAC 25 INDUSTRIA 25 CONSTRUCCION AYACUCHO UNIDAD ZONAL AYACUCHO CODIGO PROVINCIA 05-004 HUAMANGA DISTRITO AYACUCHO NOMBRE DEL CURSO AUXILIAR DE COCINA CAJAMARCA UNIDAD ZONAL CAJAMARCA CAJAMARCA CODIGO PROVINCIA DISTRITO 06-005 JAEN JAEN 06-006 JAEN JAEN NOMBRE DEL CURSO OPERARIO DE PRODUCCIÓN DE PANADERIA Y PASTELERIA AUXILIAR DE CAJA 50 ICA UNIDAD ZONAL ICA ICA CODIGO PROVINCIA DISTRITO 10-001 ICA CERCADO 10-002 ICA SALAS NOMBRE DEL CURSO CAJA Y ATENCIÓN AL CLIENTE CONTROL DE CALIDAD EN AGROEXPORTACIÓN TOTAL 100 MOQUEGUA UNIDAD ZONAL CODIGO PROVINCIA DISTRITO 17-003 ILO ILO 17-004 ILO ILO 17-005 ILO ILO MOQUEGUA MOQUEGUA MOQUEGUA NOMBRE DEL CURSO ALMACEN Y DESPACHO PORTUARIO LAMINADOR DE FIBRA DE VIDRIO SOLDADURA TOTAL 75 2 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” PUNO UNIDAD ZONAL CODIGO PROVINCIA DISTRITO 20-007 PUNO PUNO 20-008 SAN RAMON JULIACA 20-009 SAN RAMON JULIACA PUNO PUNO PUNO NOMBRE DEL CURSO OPERARIO EN ELECTRICIDAD Y ELECTRONICA OPERARIO EN CONFECCION TEXTIL AUXILIAR EN SOLDADURA DE ESTRUCTURAS METALICAS DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO 25 CONSTRUCCION 25 INDUSTRIA 25 CONSTRUCCION DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO 25 SERVICIO DEMANDA SOLICITDA SECTOR ECONOMICO TOTAL 75 INDUSTRIA 75 TOTAL 75 TUMBES UNIDAD ZONAL CODIGO PROVINCIA DISTRITO TUMBES 23-005 TUMBES TUMBES NOMBRE DEL CURSO ASISTENTE DE COCINA TOTAL 25 LAMBAYEQUE UNIDAD ZONAL CODIGO LAMBAYEQUE 13-002 PROVINCIA DISTRITO NOMBRE DEL CURSO OPERARIO EN CHICLAYO CHONGOYAPE SELECCIÓN Y EMPAQUE DE UVA Requisitos Las Entidades de Capacitación Públicas deben cumplir los siguientes requisitos: - Reconocimiento del Ministerio de Educación como Entidad Educativa de nivel superior. Ser una institución de gestión pública, (abstenerse las instituciones privadas). No tener problemas administrativos o económicos, ni tener liquidaciones observadas por la ejecución de convenios con el Ministerio de Trabajo u otras entidades públicas. No estar incurso en procesos judiciales con el Programa u otro similar. No tener deudas coactivas con SUNAT. Ofrecer infraestructura, equipamiento y personal en la zona de intervención, que asegure la atención de vacantes propuestas (*). La Ecap debe contar con Código de Cuenta Interbancario (CCI) en el Banco de la Nación para CETPROs e Institutos; para el caso de Universidades es indistinto. (*) Es posible que una Entidad de Capacitación pueda ofrecer capacitación para un número de vacantes menor al requerido (siempre que ofrezca un número exacto de secciones). 3 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” V. Presentación de Expresión de Interés y Propuestas Técnicas 5.1. Fecha de presentación de Expresiones de Interés y Propuestas Técnicas Según cronograma, en los lugares y horarios indicados. 5.2 Lugares de presentación de Expresión de Interés y Propuestas Técnicas: A nivel Nacional en las siguientes direcciones: AREQUIPA ANCASH AYACUCHO CAJAMARCA ICA LAMBAYEQUE MOQUEGUA PUNO TUMBES Calle Los Picaflores 128 – 130 Urb. El Carmen 2do Piso Jr. Las Magnolias Lt 22 Villón Alto - Huaraz Jr. Libertad N° 539 Jr. Progreso N° 329 – Urb. Ramón Castilla (Espalda Colegio Juan XXIII) Av. Grau N° 148 – Cercado (frente al Banco de la Nación) Calle Los Mirtos N° 134 – Urb. Santa Victoria Calle Amazonas N° 370 - Cercado Jr. Ayacucho N° 658 – Barrio San Antonio Puno Av. Mariscal Castilla N° 307 – Primer Piso 5.3 Horario de presentación de expresión de interés y Propuestas Técnicas: De 8:30 a 16:30 horas. 5.4. Documentación a presentar ITEM FORMATO 1 Formato: CAP-R-01 2 Formato: CAP-R-02 3 Formato: CAP-R-03 DESCRIPCION Carta de Expresión de Interés (adjuntando todos los documentos indicados en el formato.) Ficha de Inscripción para el Registro de Entidades de Capacitación Carta de Presentación de Oferta Formativa PROCESO 4 Formato: CAP-PT-01 Presentación de Propuesta Técnica de Curso 5 Formato: CAP-PT-02 Resumen del Curso Propuesto 6 Formato: CAP-PT-03 Horario del Curso Propuesto 7 Formato: CAP-PT-04 Descripción de la Ocupación, Los Medios Necesarios y Aptitudes Psico-Motoras 8 Formato: CAP-PT-05 Resumen de Propuesta Técnico-Pedagógica 9 Formato: CAP-PT-06 El Programa Curricular 10 Formato: CAP-PT-07 Recursos Humanos 11 Formato: CAP-PT-08 Evaluación de Entrada y Salida. 12 Formato: CAP-PT-09 Sede, Equipamiento, Herramientas y Materiales 13 Formato: CAP-CC-01 Carta de Costos de Capacitación 14 Formato: CAP-CC-02 Estructura de Costos 15 16 Formato: CAP-CC-03 Cuadro Resumen de Cursos y Costos de Capacitación CD conteniendo las propuestas técnicas en formato Word y demás documentos escaneados Registro de Entidades de Capacitación Presentación, Evaluación de Propuesta Técnica de Cursos de Capacitación Presentación, Evaluación de Costos de Capacitación 4 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” Institutos Superiores de Educación Públicos: Informe con la opinión favorable para suscribir convenios de cooperación, del Consejo Directivo, regulado por la Ley N° 29394, Ley de Institutos y Escuelas de Educación Superior, aprobada por Decreto Supremo N° 04-2010-ED, artículo 55°, literal d). VI. Cronograma: http://www.jovenesproductivos.gob.pe/ Procesos** Fecha Publicación de la Convocatoria 09 de Junio de 2015 Presentación de expresión de interés y Propuestas Técnicas 12 de Junio de 2015 Evaluación de Propuestas 15 de Junio de 2015 Publicación de ECAPS para supervisión preventiva 16 de Junio de 2015 Publicación de Entidades que pasaron la Supervisión Preventiva 18 de Junio de 2015 Asistencia técnica a ECAPS que pasaron la Supervisión Preventiva* Aprobación, presentación de Propuestas Técnicas Finales y Relación de ECAPS para suscribir convenio Suscripción de Convenios por parte de la ECAP 18– 19 de Junio de 2015 22-23 de Junio de 2015 24 de Junio de 2015 *ECAPS recibirán asistencia técnica para levantar observaciones a las propuestas técnicas. **Los procesos son cancelatorios. 5 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” XX de Junio de 2015 FORMATO N° CAP-R-01 (MODELO DE CARTA DE EXPRESIÓN DE INTERÉS DE LA ENTIDAD DE CAPACITACIÓN) Ciudad, (día) de (mes) de (año) Señores Programa Nacional de Empleo Juvenil JOVENES PRODUCTIVOS Av. Salaverry N° 655 – Piso 9 Lima.De nuestra consideración: Tengo a bien presentar a nuestra Entidad de Capacitación y manifestarle nuestro interés en participar como Entidad Capacitadora en el Programa Nacional de Empleo Juvenil JOVENES PRODUCTIVOS en el periodo 2015. La expresión de interés que manifestamos en esta carta, demuestra nuestra voluntad de contribuir en el objetivo de promover la vinculación e inserción laboral y proteger la empleabilidad de los jóvenes beneficiarios del Programa. Asimismo, afirmamos que cumplimos con los requisitos exigidos por el Programa JOVENES PRODUCTIVOS sobre la oferta formativa idónea y sobre los documentos legales de nuestra Entidad de Capacitación, por lo que alcanzamos el Formato de Registro de Entidades de Capacitación debidamente llenado, cuyo contenido tiene carácter de Declaración Jurada. Atentamente ________________________________ (Firma del representante legal) (Cargo) (Nombres y apellidos) (Documento de identidad) Se adjunta: 1. Formato CAP-R-02 Ficha de Registro de Entidad de Capacitación 2. Formato CAP-R-03 Carta de presentación de Oferta Formativa 3. Copia del DNI del Representante Legal (Rector o Director General) Legible. 4. Ficha actualizada de RUC de la Entidad de Capacitación 5. Declaración Jurada de Código de Cuenta Interbancaria 6. Copia de Resolución o Ley de Creación de la Entidad de Capacitación 7. Copia de Resolución de designación del Rector o Director General de la Entidad vigente. 8. Copia de la Resolución de Revalidación de la Entidad de Capacitación 9. Copia de la Resolución de cambio de nombre de la Entidad de Capacitación (de ser el caso) 10. Declaración Jurada del Representante legal de la ECAP de no tener procedimientos de ejecución coactiva pendiente de pago (Adjuntar registro de verificación del Portal Web SUNAT). 11. Institutos de Educación Superior: Opinión favorable para suscribir convenios del Consejo Directivo regulado por la Ley 29394, Ley de Institutos y Escuelas de Educación Superior, aprobado por DS N° 04-2010-ED, art° 55, literal d). 12. Otros documentos legales 6 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” FORMATO CAP-R-02 (Se adjunta en formato Excel) FICHA DE INSCRIPCION PARA EL REGISTRO DE ENTIDADES DE CAPACITACION FORMATO CAP-R-02 FICHA DE INSCRIPCION PARA ENTIDAD DE CAPACITACION I. INFORMACION GENERAL 1. Tipo de Gestión de la Entidad: Público 2. Tipo de Entidad Privado ESPECIALIZADA UNIVERSIDAD INSTITUTO OTRO (Especifique) CETPRO 3. Nombre completo: 4. Nombre comercial: 5. RUC: 6. Nombre del Representante Legal: 7. Documento de Identidad del Representante Legal: 8. Ley o resolución de creación y fecha 9. Resolución de designación de Director o Rector: II. DOMICILIO LEGAL 10. Dirección Legal (Ficha RUC) 11. Distrito: 12. Provincia 14. Telefonos 15. Fax 13. Departamento 16. Dirección Real 17. Distrito: 18. Provincia 20. Telefonos 21. Fax 19. Departamento 22. Correo electrónico autorizado para comunicación con el Programa Jovenes a la Obra: III. DATOS DEL COORDINADOR CON EL PROGRAMA JOVENES A LA OBRA (persona que designa la ENTIDAD para coordinar los aspectos administrativos y operativos con el Programa) 23. Nombre: 24. DNI: 25. Teléfono Fijo: 26. Telefono Movil: 27. RPC 28. RPM 29. email (adicional) : IV. EXPERIENCIA DE CAPACITACION OCUPACIONAL 30. Detalle de los cursos brindados aplicando la metodología y prácticas de desarrollo de competencias básicas y transversales (se podrán agregar más líneas): Nombre del curso 1 2 3 4 5 6 7 Actividades agrarias Administración y Comercio Artesanía y Manualidades Computación e Informática Construcción Cuero y Calzado Estética personal Nº de horas del curso Nº de participantes capacitados Nº de veces que se dictó el curso durante los dos últimos años Familia ocupacional a la que pertenece el curso (indicar el código según tabla) AÑO Tabla Nº 01 Códigos de Familias Ocupacionales 8 Hostelería y Turismo 9 Industrias alimentarías 10 Mecánica, motores y metales 11 Servicios sociales y asistenciales (No aplicable) 12 Servicios Personales 13 Textil y confecciones 14 Otros (especificar) (No aplicable) (No aplicable) V. INFRAESTRUCTURA Y EQUIPAMIENTO 31. INFRAESTRUCTURA: Información respecto a los lugares y ambientes donde la ECAP lleva a cabo la capacitación ocupacional Consignar sólo aquellos locales, propios o alquilados con licencia de funcionamiento. Tipo de Ambiente (Ver Tabla Nº 02) Cantidad Dirección Distrito Provincia Observaciones Tabla Nº 02 Definiciones de Tipos de Ambientes Aula: No necesita equipamiento especial para capacitación, excepto carpeta y pizarras. Laboratorio: Sala que requiere de algún tipo de equipamiento liviano e idoneo para realizar la capacitación de los alumnos como equipos audiovisuales y/o computadoras. Taller: Requiere de maquinaria especial y/o equipo pesado. La medida mínima aceptable es de 2m2 por alumno considerando el tipo de taller. Se consideran bajo este rubro aquellos ambientes en los que se brindan cursos de operatividad de máquinas de confecciones, carpintería, metal mecánica, mecánica automotriz, cocina, etc. Sede: Filial de la entidad de capacitación, local que incluye aulas, laboratorios, talleres, oficinas administrativas, etc. que permita un óptimo servicio de capacitación. 7 32. MAQUINARIA Y EQUIPO: Información respecto a la maquinarias y equipos con los cuales la ECAP lleva a cabo la capacitación Nombre de equipo/maquinaria Descripción Año de fabricación Cantidad (Nº) “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” 32. MAQUINARIA Y EQUIPO: Información respecto a la maquinarias y equipos con los cuales la ECAP lleva a cabo la capacitación Nombre de equipo/maquinaria Descripción Año de fabricación Cantidad (Nº) VI. RECURSOS HUMANOS Información correspondiente al personal que actualmente labora en la entidad de capacitación y está referida a 5 personas, que ocupan los cargos de: Director General, El Director Academico, Coordinador ante Jovenes a la Obra y docentes/instructores. La entidad de Capacitación podrá presentar al personal que haga las veces de los cargos antes señalados. 33. Datos del Director General/Responsable General Nombres y apellidos DNI Titulo o Grado obtenido Institución donde alcanzó el grado Institución Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Empresa Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Experiencia en el sector educativo durante el periodo 2008-2013. Experiencia en el sector empresarial durante el periodo 20082013. 34. Datos del Director Académico/Sub Director Nombres y apellidos DNI Titulo o Grado obtenido Institución donde alcanzó el grado 35. Datos del Coordinador de la Entidad ante Jovenes a la Obra Nombres y apellidos DNI Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Empresa Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Titulo o Grado obtenido Institución donde alcanzó el grado 36. Datos de Docente/Instructor 1 Nombres y apellidos DNI Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Empresa Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Titulo o Grado obtenido Institución donde alcanzó el grado Año Institución Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Empresa Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Experiencia en el sector educativo durante el periodo 2008-2013. Experiencia en el sector empresarial durante el periodo 20082013. Año Institución Experiencia en el sector educativo durante el periodo 2008-2013. Experiencia en el sector empresarial durante el periodo 20082013. Año Institución Experiencia en el sector educativo durante el periodo 2008-2013. Experiencia en el sector empresarial durante el periodo 20082013. Año Resumen del Perfil Docente 37. Datos de Docente/Instructor 2 Nombres y apellidos DNI Titulo o Grado obtenido Institución donde alcanzó el grado Institución Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Empresa Cargo Periodo (desde mes/año hasta mes/año) Experiencia en el sector educativo durante el periodo 2008-2013. Experiencia en el sector empresarial durante el periodo 20082013. Resumen del Perfil Docente Año 8 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” VII. VINCULACION CON EL SECTOR EMPRESARIAL La información que se consigne debe quedar sustentada con documentos en copia simple. Se podrá agregar líneas adicionales en caso sea más de una empresa. Marque sólo cuando corresponda. 38. Experiencia de Vinculación Empresarial (Adjuntar documentación descrita) Experiencia Nombre de la Empresa RUC Persona de contacto de la empresa email Teléfono Documento (convenio, carta,etc) que sustenta el vínculo empresarial Diseño del análisis ocupacional, perfil del trabajador y/o plan curricular de los cursos que brinda Convenio con empresas para que los participantes capacitados realicen practicas/Compromiso de prácticas en el proceso productivo La entidad tiene un Consejo Consultivo y alguna(s) empresas(s) forma parte de él. (Opcional) 39. Resultados de inserción laboral obtenidos Nº de participantes capacitados durante el período 2008-2012 (a) Nº de participantes capacitados e insertados en el mercado laboral (b) durante el periodo 2008-2012 % de participantes insertados al mercado laboral = (b/a) * 100 Familia ocupacional en el que se capacitó (Ver Tabla Nº 01) Adicionalmente en el rubro resultados de inserción laboral obtenida, la Entidad de capacitación deberá señalar el número de participantes capacitados durante el período 2008-2012 (a), indicar claramente el número de participantes que se insertaron en el mercado laboral producto de la capacitación (b) 2008-2012, los cuales deben corresponder a los cursos que han sido declarados. Finalmente deberá escribir % de alumnos insertados al mercado laboral (resultado de dividir b/a). En el Area de la Especialidad, familia ocupacional, deberá indicarse el número conforme a la tabla de códigos de familias ocupacionales. (Tabla N° 1) VIII. COBERTURA 40. Posibilidad de la Entidad de brindar cursos de capacitación en otras provincias y regiones. Indicar si la Entidad puede desplazarse a otras provincias o regiones para implementar cursos de capacitación con docentes y equipamiento idoneos. SI NO La información y documentación que se indica en la presente, reviste el carácter de Declaración Jurada. Los firmantes se responsabilizan de su veracidad. Asimismo, en caso el Programa comprobará fehacientemente la intención de alguna entidad de capacitación de ocultar, distorsionar o falsear, cualquier información, documento, dato o testimonio, esto supondrá la inmediata declaración de la entidad de capacitación como no apta y su descalificación, sin perjuicio del inicio de las acciones a nivel administrativo o las que resulten pertinentes. Firma y sellos del Representante Legal Documento de Identidad: Nombre de la Entidad Formato tomado y adaptado del RECAP- Registro de Entidades de Capacitación Programa Projoven BID 2009. Nota: El presente documento debe contener visto y sello en todas las hojas a presentar. 9 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” FORMATO CAP-R-03 (MODELO DE CARTA U OFICIO DE PRESENTACIÓN DE OFERTA FORMATIVA DE LA ENTIDAD DE CAPACITACIÓN) Ciudad, (día) de (mes) de (año) Señores Programa Nacional de Empleo Juvenil JÓVENES PRODUCTIVOS Av. Salaverry N° 655 – Piso 9 Lima.De nuestra consideración: Es grato dirigirme a ustedes, para saludarlos cordialmente a nombre de nuestra institución____________ (Nombre completo de la Entidad)__________ y a su vez presentarnos como una entidad prestadora de servicios de capacitación. Para brindar una adecuada capacitación, de acuerdo a las exigencias del mercado laboral, contamos con una adecuada infraestructura y equipamiento, así mismo garantizamos calidad en la enseñanza, ya que contamos con docentes calificados en las áreas y especialidades que dictamos. Nuestra Oferta formativa se caracteriza por estar orientada a la capacitación técnica operativa, diseñada con el enfoque de Competencias, estando en condiciones de implementar los siguientes cursos: Nº Curso* Sección Vacantes Sector Económico *Los nombres de los cursos son referenciales y/o afines. Sin otro particular aprovecho la oportunidad para expresarle los sentimientos de mi mayor consideración y deferente estima personal. Atentamente, ________________________________ (Firma y sello del representante legal) (Cargo) (Nombres y apellidos) (Documento de identidad) 10 “Año de la Diversificación Productiva y del Fortalecimiento de la Educación” “Decenio de las Personas con Discapacidad en el Perú” FORMATOS PARA DESCARGAR 1 FICHA DE INSCRIPCION DE REGISTRO ECAP 2 FORMATO DE PROPUESTAS TECNICAS Y COSTOS DE CAPACITACION 3 MODELO DE CARTA DE EXPRESION DE INTERÉS DE LA ENTIDAD DE CAPACITACIÓN 4 MODELO DE CARTA U OFICIO DE PRESENTACION DE OFERTA FORMATIVA 5 MODELO DE CARTA INDICANDO CODIGO DE CUENTA INTERBANCARIO (CCI) 6 ROTULO PARA PRESENTACION 11