‫דמוגרפיה‬ ‫מין‬ ‫ח'‬ ‫ז' אחר‬ ‫‪5% 10%‬‬ ‫בנים‬ ‫‪24%‬‬ ‫ט' ‪29%‬‬ ‫‪76%‬‬ ‫בנות‬ ‫‪9%‬‬ ‫אחר‬ ‫י" ב‬ ‫‪7%‬‬ ‫‪ 21%‬י"א‬ ‫‪25%‬‬ ‫י'‬ ‫‪84%‬‬ ‫עיר‬ ‫מושב ‪/‬‬ ‫קיבוץ‬ ‫‪9%‬‬ ‫נתונים כלליים‬ ‫כיתה‬ ‫יישוב‬ ‫גיאוגרפיה‬ ‫‪53‬‬ ‫‪47‬‬ ‫‪46‬‬ ‫‪46‬‬ ‫‪39‬‬ ‫‪38‬‬ ‫‪37‬‬ ‫‪31‬‬ ‫‪31‬‬ ‫‪30‬‬ ‫‪23‬‬ ‫‪23‬‬ ‫‪22‬‬ ‫‪19‬‬ ‫‪12‬‬ ‫‪12‬‬ ‫נתונים כלליים‬ ‫תל אביב דרום‬ ‫הוד השרון‬ ‫אשקלון‬ ‫קריית שמונה‬ ‫מודיעין‬ ‫יבנה‬ ‫יוקנעם‬ ‫באר שבע‬ ‫תל אביב מרכז‬ ‫רעננה‬ ‫כוכב יאיר צור יגאל‬ ‫נתניה‬ ‫חולון‬ ‫ירושלים‬ ‫טבריה‬ ‫נצרת עילית‬ ‫אופקים‬ ‫‪65‬‬ ‫מה‬ ‫שאלנו?‬ ‫אני מרגיש שהחונכות בקרמבו מפתחת בי‪...‬‬ ‫יכולות לימודיות‬ ‫‪51%‬‬ ‫‪49%‬‬ ‫רגישויות כלפי אנשים עם‬ ‫צרכים מיוחדים‬ ‫‪97%‬‬ ‫‪3%‬‬ ‫מעמדי החברתי בבית‬ ‫הספר והשכונה‬ ‫‪51%‬‬ ‫‪49%‬‬ ‫רצון לתפקיד משמעותי‬ ‫בצה"ל‬ ‫‪63%‬‬ ‫‪37%‬‬ ‫חשפה בי יכולות חדשות‬ ‫‪91%‬‬ ‫‪9%‬‬ ‫נכונות להתנדב ולתרום‬ ‫‪93%‬‬ ‫‪7%‬‬ ‫לפעמים כן‬ ‫לפעמים לא‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫אני כחונך‬ ‫רגישויות כלפי בני אדם‬ ‫‪97%‬‬ ‫‪3%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫באמצעות החונכות המשותפת אני משפר‪...‬‬ ‫אחריות להיות חלק‬ ‫מפתרון בעיות‬ ‫‪79%‬‬ ‫‪21%‬‬ ‫את היכולת לעבוד בצוות‬ ‫‪81%‬‬ ‫‪19%‬‬ ‫למצוא דרכים שנותנות לי‬ ‫ולשותף שלי אפשרויות‬ ‫חדשות‬ ‫‪75%‬‬ ‫‪25%‬‬ ‫לפעמים כן‬ ‫לפעמים לא‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫החונכות המשותפת‬ ‫יכולת לחלוק רעיונות עם‬ ‫חברים בכיתה‬ ‫‪58%‬‬ ‫‪42%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫אני מעודד את החניך‬ ‫ליצור ‪94%‬‬ ‫קשרים עם חניכים בסניף‬ ‫‪6%‬‬ ‫אני מתבסס על יכולותיו‬ ‫הפעילות ‪94%‬‬ ‫כדי לתווך לו את‬ ‫‪6%‬‬ ‫לפעמים כן‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫מגבלות החניך משמשות‬ ‫לי מקור ליצירתיות‬ ‫‪78%‬‬ ‫‪22%‬‬ ‫אני נוהג להראות ולהדגיש‬ ‫לחניך את הישגיו‬ ‫‪95%‬‬ ‫‪8%‬‬ ‫אני נוהג להציג לקבוצה‬ ‫את הישגי החניך שלי‬ ‫‪81%‬‬ ‫‪19%‬‬ ‫אני מעודד את החניך שלי‬ ‫להשתתף‬ ‫‪98%‬‬ ‫‪2%‬‬ ‫‪80%‬‬ ‫‪20%‬‬ ‫אני והחניך שלי בחיפוש אחר‬ ‫יכולות חדשות שלו‬ ‫לפעמים לא‬ ‫אני והחניך‬ ‫אני חש גם את המגבלות‬ ‫וגם את היכולות של החניך‬ ‫‪95%‬‬ ‫‪5%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫הצוות מייצר פתרונות‬ ‫נתקל טובים‪85%‬‬ ‫לבעיות בהן אני‬ ‫‪15%‬‬ ‫פעולות‬ ‫ההדרכה משרתות ‪80%‬‬ ‫ומשפרות אותי‬ ‫‪20%‬‬ ‫‪86%‬‬ ‫‪14%‬‬ ‫קרמבו חלק מתנועת נוער ‪90%‬‬ ‫‪10%‬‬ ‫כשאני נתקל בקושי אני‬ ‫מרגיש בנוח לפנות לצוות‬ ‫אני מרגיש בכנפיים של‬ ‫לפעמים כן‬ ‫לפעמים לא‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫אני בסניף‬ ‫הצוות מספק לי מענה‬ ‫לשאלות בתחום חונך חניך‬ ‫‪87%‬‬ ‫‪13%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫הביקור בבית החניך‬ ‫תומך ‪79%‬‬ ‫בהתפתחות שלי כחונך‬ ‫‪21%‬‬ ‫מחברת קשר מול‬ ‫ההורים > ‪58%‬‬ ‫שיפור הקשר עם החניך‬ ‫‪42%‬‬ ‫‪76%‬‬ ‫‪24%‬‬ ‫שלמדתי בהכשרות חונכים‬ ‫השיחות בתום הפעילות‬ ‫תומכות בהתפתחות שלי‬ ‫כחונך‬ ‫לפעמים כן‬ ‫לפעמים לא‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫אני וכלי החניכה‬ ‫אני מיישם בחונכות דברים ‪82%‬‬ ‫‪18%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫הקהילה?‬ ‫באיזו מידה הפעילות מעצימה‬ ‫את המעורבות החברתית שלך ‪84%‬‬ ‫מחוץ לקרמבו?‬ ‫באיזו מידה הפעילות כיום‬ ‫תגרום למעורבות חברתית גם ‪93%‬‬ ‫בעתיד‪ ,‬מחוץ לקרמבו?‬ ‫אני נוהג להרתם לבד או עם‬ ‫חברתיות‬ ‫חברי לסניף למשימות‬ ‫‪70%‬‬ ‫שאינן קשורות לקרמבו‬ ‫לפעמים כן‬ ‫‪16%‬‬ ‫לפעמים לא‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫‪7%‬‬ ‫‪30%‬‬ ‫אני בחברה‬ ‫לפני ההצטרפות לקרמבו‪ ,‬באיזו‬ ‫מידה השתתפת במשימות למען ‪73%‬‬ ‫‪27%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫חבריי בצוות המוביל‬ ‫לתפקידינעזרים ‪89%‬‬ ‫בי בהתאמה‬ ‫‪11%‬‬ ‫יש לי ארגז כלים‬ ‫למלא את תפקידי‬ ‫‪80%‬‬ ‫‪20%‬‬ ‫שיתוף הפעולה בצוות‬ ‫המוביל מעצים אותי‬ ‫‪88%‬‬ ‫‪12%‬‬ ‫‪76%‬‬ ‫‪24%‬‬ ‫לפעמים כן‬ ‫הצוות המוביל יוזם פעולות‬ ‫חדשות ומאתגרות‬ ‫שיתוף הפעולה והקשר עם‬ ‫צוותים מובילים בסניפים ‪72%‬‬ ‫אחרים משפר את תפקודי‬ ‫אני מוכן להקדיש זמן מעבר‬ ‫למצופה כדי שהסניף יעמוד ‪88%‬‬ ‫מעל ומעבר ליעדיו‬ ‫כשמתעורר אתגר או קושי‬ ‫כולנו כאחד עוזרים זה לזה ‪90%‬‬ ‫כדי להגיע לפתרון‬ ‫לפעמים לא‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫‪28%‬‬ ‫‪12%‬‬ ‫‪10%‬‬ ‫אני בצוות המוביל‬ ‫תפקידי בצוות המוביל‬ ‫מוגדר וברור לי‬ ‫‪88%‬‬ ‫‪12%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫עד כמה אתה מעריך ש‪...‬‬ ‫צוות המטה תורם‬ ‫לשיפור הפעילות בסניף‬ ‫‪95%‬‬ ‫‪5%‬‬ ‫לפעמים כן‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫צוות המטה תורם‬ ‫האישית שלך ‪83%‬‬ ‫להתפתחות‬ ‫‪17%‬‬ ‫‪85%‬‬ ‫‪15%‬‬ ‫באיזו מידה צוות המטה‬ ‫עונה לאתגרים הייחודיים‬ ‫שלך בסניף‬ ‫לפעמים לא‬ ‫אני והמטה‬ ‫החלוקה למחוזות תרמה‬ ‫לשיפור הפעילות בסניף‬ ‫‪89%‬‬ ‫‪11%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫באיזו מידה‪...‬‬ ‫אתה מעריך‬ ‫נהנה מהפעילות? ‪92%‬‬ ‫שהחניך‬ ‫‪8%‬‬ ‫אתה מרגיש שהחניך‬ ‫שלך? ‪85%‬‬ ‫מתקדם במהלך הפעילות‬ ‫‪14%‬‬ ‫אתה שבע‬ ‫כחונך?רצון מהעשייה ‪93%‬‬ ‫שלך‬ ‫‪7%‬‬ ‫‪91%‬‬ ‫‪9%‬‬ ‫אתה מרגיש שהחניכה שלך‬ ‫מפתחת אותך כאדם?‬ ‫לפעמים כן‬ ‫לפעמים לא‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫אני וקרמבו‬ ‫אתה שבע רצון מהקשר‬ ‫המשותף שלך עם החניך?‬ ‫‪94%‬‬ ‫‪6%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫באיזו מידה‪...‬‬ ‫אתה מרוצה מהתפקוד‬ ‫שאיתך? ‪87%‬‬ ‫הצוותי עם החונך‬ ‫‪13%‬‬ ‫אתה אוהב לבוא לסניף?‬ ‫לפעמים כן‬ ‫בדרך כלל לא‬ ‫‪94%‬‬ ‫‪6%‬‬ ‫אתה‬ ‫שבע רצון מפעילותך ‪94%‬‬ ‫בסניף?‬ ‫‪6%‬‬ ‫עם שאר החונכים בסניף? ‪87%‬‬ ‫‪13%‬‬ ‫אתה שבע רצון מהקשרים‬ ‫לפעמים לא‬ ‫אני וקרמבו המשך‬ ‫אתה שבע רצון מהקשר‬ ‫עם החונך שאיתך?‬ ‫‪86%‬‬ ‫‪14%‬‬ ‫בדרך כלל כן‬ ‫מקבוצת מנטורס גרופ‪ ,‬על הסיוע בבניית השאלון‬ ‫♥ לעינב שפירא‬ ‫מנהלת מחלקת המחקר בחברת ‪ SQM‬על תרומת ניתוח השאלון‬ ‫♥ לשלומית קוטיק‬ ‫על עיצוב המצגת‬ ‫♥ ל‪ 574-‬החונכים‬ ‫ששיתפו אותנו בתחושותיהם‬ ‫תודות‬ ‫♥ לשרה בכור‬