ARBEIDSGIVERINFORMASJON NR 4 – 2015

4/2015 -18.05.2015
ARBEIDSGIVERINFORMASJON NR 4 – 2015
Kontaktpersoner:
Therese Korsmo Pedersen
Tlf. 97 73 68 22
Iselin B. Seeberg
Tlf: 95 21 85 69
Ann Helen Hvam
Tlf. 95 18 74 37
A. MELLOMOPPGJØRET FOR 2015 AVSLUTTET FOR MEDIEOVERENSKOMSTEN MED
HANDEL OG KONTOR
A. MELLOMOPPGJØRET 2015 - MEDIEOVERENSKOMSTEN HANDEL OG KONTOR
Mellomoppgjøret er nå også avsluttet for Medieoverenskomsten med Handel og Kontor. Partene
er etter forhandlinger 12. mai 2015 enige om at alle garantisatser reguleres med 2,3 % og justeres
til nærmeste hele krone med virkning fra 1. april 2015.
LønnsGruppe
1
2
Stillingens innhold og krav til kompetanse
Arbeidsoppgavene er rutinepregede og styrt av klare
regler.
Arbeidsoppgavene er stort sett gitt gjennom opptrukne
rammer, egne vurderinger forekommer.
Ansiennitet:
0 år
Under 18 år:
kr 21.062,Over 18 år:
kr 24.551,-
Ansiennitet:
1 år
Ansiennitet:
4 år
kr 25.527,-
kr 26.551,-
kr 28.589,-
kr 26.979,-
kr 28.024,-
kr 30.316,-
kr 28.559,-
kr 29.558,-
kr 31.967,-
-
Kunnskapskrav:
- Inntil treårig videregående skole
Arbeidsoppgavene er i noen grad gitt gjennom fastlagte
retningslinjer/ etablert praksis, selvstendige vurderinger er
nødvendige.
3
Kunnskapskrav:
- Yrkesrelevant fagbrev
- Inntil to års spesial-/høyskole-/universitetsutdanning
4
Arbeidsoppgavene har utgangspunkt i gitte mål og
resultater, selvstendige vurderinger og problemløsninger er
nødvendige.
Kunnskapskrav: - Inntil tre års høyskole-/
universitetsutdanning
5
Ledende stillinger og stillinger som krever
spesialkompetanse. Omfatter ledende og overordnede
stillinger med resultatansvar og særlig selvstendige
stillinger innenfor et spesialområde.
Kunnskapskrav:- Mer enn tre års høyskole/universitetsutdanning
-
-