Vi är världens bästa industriarbetare.
Vi är värda bra villkor!
Våra krav i avtalsrörelsen är moderna och framtidsinriktade,
helt i motsats till arbetsgivarna som vill bakåt i tiden.
1963
Sommarsemester på hösten?
Året då vi fick rätt till fyra veckors sammanhängande sommarsemester. Arbetsgivarna vill nu kunna bestämma att du ska ha din
sommarsemester någon gång mellan maj och september.
Oacceptabelt, tycker vi i IF Metall. Sommarsemester ska vi ha på
sommaren, inte på våren eller hösten.
Knapptelefonen
lanseras
1976
Jobba lördag?
Året då sexdagars arbetsvecka avskaffades helt inom industrin.
Arbetsgivarna vill nu att den så kallade arbetstidskorridoren ska
utökas. Det skulle innebära att du kan bli tvungen att jobba
sexdagarsvecka igen.
ABBA sjunger
Dancing Queen
1997
Vi vill i stället att du ska få mer makt över din fritid. Vi kräver även
utbyggd deltidspension. Livet är mer än bara arbete.
Noll kronor mer i lönekuvertet?
Industriavtalet har levererat verkliga löneökningar sedan starten
1997. Trots att industrin går bra vill nu arbetsgivarna ändå att
löneökningar ska bekostas med andra försämringar.
Fåret Dolly klonas
Vi vill i stället framåt – därför kräver IF Metall ett löneutrymme på
2,8 procent, det vill säga högre än prisökningarna i samhället.
Världens bästa industriarbetare är värda mer än noll!
Om vi ska nå ett bra resultat i årets avtalsrörelse krävs det
att vi är många och engagerade. När vi gör våra röster hörda
på arbetsplatserna hörs det ända in i förhandlingsrummen.
Gå med i IF Metall i dag!
www.ifmetall.se