VALUEFRAME OY:N ASIAKASLEHTI JOULUKUU
Asiakkaan ääni:
Rantalainen Oy
Asiantuntijan puheenvuoro:
Miten innostan tekijöitä myyntityöhön? - Rasmus
Nybergh
ValueFramen käyttöliittymäuudistus
4 / 2010
SISÄLTÖ:
Toimitusjohtajan terveiset . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 3
Asiakkaan ääni: Rantalainen Oy. . . . . . . . . . . . . . 4-5
Asiantuntijan puheenvuoro: Miten innostan tekijöitä
myyntityöhön?. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 6-7
Valintana ValueFrame.. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . 8-9
TOIMITUS:
ValueFramen käyttäjäpäivät 30.11.2010 . . . . . . . . . 10
toimitus, taitto & ulkoasu: Tanja Lupari
ValueFramen käyttöliittymäuudistus . . . . . . . . . . . . 11
palaute: [email protected]
Rekisterilähde: ValueFrame Oy yritysrekisteri
2
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
TOIMITUSJOHTAJAN TERVEISET
Jollei jouluna ole lunta, voiko joulupukki tullakaan... Ainakaan täällä pääkaupunkiseudulla ei ole tarvinnut tänä talvena tuota laulua laulella. Olisi lumimäärä voinut jakaantua hieman tasaisemminkin. Tätä pääkirjoitusta kirjoitettaessa vuoden 1915 lumiennätyksen rikkominen on vain muutaman sentin
päässä. Lumilapioiden kiihtynyt kauppa, kolarivaurioiden suma ja virhepysäköintien lisääntymisen myötä eksponentiaalisesti kohonneet pysäköintivirhemaksutulot ovat kiihdyttäneet talouskasvua pääkaupunkiseudulla.
Onneksi optimistisempi tunnelma markkinoilla on ollut syksyn aikana vallalla
myös ihan oikeistakin syistä. Positiivisemmat talousuutiset ovat konkretisoituneet usealla eri asiantuntija-alalla tilauskannan parantumisena. Reilun
vuoden jatkunut epävarmuus on hieman hellittänyt ja asiakkaat ovat taas
uskaltaneet tehdä päätöksiä. Toivotaan, että tunnelma kantaa vuodenvaihteen yli ensi vuodelle.
30.11. järjestimme kaikkien aikojen ensimmäiset ValueFramen käyttäjäpäivät Holiday Innissä. Tilaisuus oli onnistunut ennenkaikkea aktiivisen osallistujakunnan ansiosta. Saimme paljon positiivista palautetta sekä luonnollisesti myös kehitysideoita joita voimme hyödyntää ensi vuoden vastaavassa
tilaisuudessa. Kiitoksia kaikille käyttäjäpäiville osallistuneille asiakkaillemme!
Tässä asiakaslehdessämme pitkäaikainen asiakkaamme Rantalainen Oy IA
International kertoo miten heillä Vallua hyödynnetään. Vieraskynään on tällä
kertaa tarttunut Creo Consultingin Rasmus Nybergh, joka herättää ajatuksia
siitä miten tekijöitä innostetaan myymään. Muina aiheina lehdessämme ovat
mm. käyttäjäpäivät, ValueFramen tuleva käyttöliittymäuudistus sekä lyhyt
esittely muutamista uusista asiakkaistamme.
Vuoden lähestyessä loppua toivotan kaikille asiakkaillemme, yhteistyökumppaneille ja muille tämän viestin vastaanottajille lämpimät kiitokset kuluvasta
vuodesta. Rauhallista Joulua ja Menestystä Vuodelle 2011!
Harri Kanerva
Toimitusjohtaja
ValueFrame Oy
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
3
Rantalaisella ollaan tyytyväisiä:
ValueFrame taipuu tilitoimiston moniin vaatimuksiin
Rantalainen on yksi Suomen kattavimmista taloushallinnon ammattilaisista. Vahvaa
kasvua tehnyt yritys työllistää nykyisellään yli 300 taloushallinnon ammattilaista, 16
toimipisteessä, ja hyödyntää toiminnassaan ValueFramen PSA-tilitoimistoratkaisua –
koko kentän laajuudella.
R
antalainen otti käyttöönsä Va-
ta, ja samalla ValueFramen käyttäjä-
lueFramen PSA-järjestelmän
kunta talossa on moninkertaistunut
vuonna 2004, ja on ollut vuosien ai-
vuoden 2004 n. 80 käyttäjästä nykyi-
kana tiiviisti mukana vaikuttamassa
seen, n. 210 käyttäjään.
ValueFramen nykyisen, valmiin tilitoimistoratkaisun tuotekehitystyöhön.
•
•
televat talon sisällä paljon, aina tun-
”Aiemmin meillä oli kaikki tie-
tikirjauksesta ja työajanseurannasta
to käytännössä paperilla. Yrityksen
päällikkötason laskutukseen, rapor-
kasvun myötä toiminnanohjausjär-
tointiin ja johtotason liiketoiminnan
jestelmän hankinta tuli tarkoituk-
johtamiseen ja kehittämiseen.
senmukaiseksi, ja kaipasimme lisää
Eri toimipisteiden tuntikirjaukset
tehokkuutta erityisesti laskutukseen
siirtyvät ValueFramen kautta keski-
ja työajanseurantaan”, Rantalaisen
tetysti ja tehokkaasti laskutukseen.
varatoimitusjohtaja Anne Rantalai-
”Nykyisen toimintamallimme mukaan
1972 perustettu, auktorisoi-
nen kertoo hankintaprosessin käyn-
tehdyt työt laskutetaan ValueFramen
tu taloushallinnon palveluita
nistymisestä. ”Tutkimme monia vaih-
avulla heti valmistumisen jälkeen,
tuottava konserni
toehtoja, mutta ”kellokorttimaiset”
mikä on nopeuttanut myyntisaamis-
Rantalainen valvoo yli 6000
ratkaisut eivät miellyttäneet. Value-
ten kiertoa huomattavasti”, Rantalai-
asiakkaan etua toiminta-
Framen jo valmiiksi olemassa oleva
nen toteaa.
ajatuksenaan
ymmärrys tilitoimistomaailmasta toi-
asiakkaan
taloudellisen informaation
mi meille positiivisena referenssinä”.
tuottaminen ja jalostaminen
liiketoiminnan menestykseksi.
4
Järjestelmän käyttäjäprofiilit vaih-
”Tämä toimintamalli vaatii toki
yhteistä sopimusta ja työtekijöiden
sitoutumista sen noudattamiseen”.
ValueFrame mukautuu
liiketoiminnan kasvuun
”ValueFramen hyödyt jokapäiväisessä työssä näkyvät konkreettisesti
ajankäytön tehostamisessa, asiak-
Rantalaisen liiketoiminta on kasvanut
kuuksien hallinnassa, työajanseu-
yritysostojen ja tytäryhtiöiden kaut-
rannassa ja laskutuksessa”, kertoo
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
5
5
ASIAKKAAN ÄÄNI
Rantalaisen IT-päällikkö Hanna Sorvari ja varatoimitusjohtaja Anne Rantalainen viihtyvät Hyvinkäällä sijaitsevassa pääkonttorissa.
Hanna Sorvari joka työskentelee
positiivista, henkilökunta pitää jär-
”Tilitoimistossa olemme tottuneet
Rantalaisella IT-päällikkönä ja toimii
jestelmää toimivana”, Sorvari kertoo.
siihen että erilaiset säädökset aihe-
samalla järjestelmän pääkäyttäjänä.
”Kaikenkaikkiaan ValueFrame pal-
uttavat usein juuri vuodenvaihtee-
”Käytämme ValueFramea myös kom-
velee tilitoimistoalaa hyvin: saan aika
seen työpainetta. Viime vuoden vaih-
munikointikanavana”.
ajoin järjestelmästä kyselyjä muilta
teessa painittiin verotilijärjestelmän
toimialan yrityksiltä, ja olen voinut
käyttöönoton kanssa, tänä syksynä
vilpittömästi suositella ValueFramea”,
on painittu SEPA-järjestelmään siir-
Anne Rantalainen summaa.
tymisen kanssa. Tietojärjestelmiltä
ValueFrame saa kiitosta
Yrityksessä on käyttövuosien myötä kehittynyt vahva osaaminen järjestelmän hallintaan, ja esimerkiksi
käyttöönotto uusiin toimipisteisiin
Positiiviset odotukset
tulevalle vuodelle
hoidetaan talon sisäisesti. Toimipis-
Rantalaisella tilanne näyttää valoi-
teissä nimetyt vastuuhenkilöt osal-
salta tulevaa vuotta ajatellen. ”Odo-
listuvat ohjaamiseen ja käyttökoke-
tamme mielenkiinnolla uutta vuotta
musten keräämiseen. ”Kentältä tu-
2011, myös asiakkaidemme positii-
leva palaute on ollut pääsääntöisesti
viset odotukset heijastuvat tilitoimistossa”, Rantalainen kertoo.
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
odotamme yhä enemmän ja panostammekin jatkuvasti käytössämme
olevien parempaan hyväksikäyttöön”.
Rasmus Nybergh:
Miten innostan tekijöitä
myyntityöhön?
K
Kirjoittaja Rasmus Nybergh on myynnin
auppalehdessä oli vähän ai-
Myyntityö eroaa asiantuntijoiden
kaa sitten haastattelu otsikolla
työstä ainakin yhdellä kriittisellä ta-
”Suomalainen ei uskalla johtaa ih-
valla: myynnissä on aina mitattava
misiä”. Artikkelissa painotettiin sitä,
lopputulos. Luonnollisesti myös ta-
miten tulisi johtaa ihmisiä lukujen
voitteiden asettaminen ja lukujen
sijaan. Samalla hehkutetaan nuoria
kautta johtaminen on helpompaa
organisaatioita ja niiden menestystä
kuin miettiä yksilöiden vahvuuksia.
ihmiskeskeisellä johtamistavalla. Mi-
Tasapuolisten tavoitteiden sijaan
ten hyvin tämä pätee myyntiorgani-
motivoivassa tavoiteasetannassa on
saation johtamisessa?
henkilökohtaisia eroja ja painotuksia
Menestyvä organisaatio on täyn-
ohjaten kyseisen henkilön tekemisiä.
nä innostuneita ja motivoituneita ih-
Paras johtaja on se, joka osaa
misiä. Innostuneisuus ja motivaatio
asettaa tavoitteita ja rajoja, mutta
syntyvät nimenomaan tunteista, ei
samanaikaisesti kannustaa ja innos-
rationaalisesta ajattelusta. Näin ollen
taa ihmistä saavuttamaan tavoitteen-
tarvitaan ihmisläheistä johtamista,
sa ja pysymään yhteisesti sovittujen
jotta huippumenestys saavutetaan.
rajojen sisällä. Kuten eräs tuntemani
kehittämiseen keskittyvän Creo Consul-
Samaan aikaan on muistettava,
toimitusjohtaja kiteytti asian: ”Kul-
tingin perustaja ja toimitusjohtaja. Lisä-
että ilman selkeitä ja ennen kaikkea
tainen keskitie tarkoittaa sitä, että
tietoja:
henkilökohtaisia tavoitteita ihmisen
on asioita, joista ei edes keskustella
www.creo.fi
on hankala innostua ja motivoitua.
ja on asioita joista keskustellaan. Esi-
Tämä johtuu siitä, että ilman tavoit-
merkiksi emme edes keskustele sii-
teita ei voi ottaa vastuuta omasta
tä lähetetäänkö myyntiraportti joka
työstään, eikä myöskään tiedä onko
perjantain klo 16 mennessä. Mutta
tekemässä oikeita asioita ja onko
sen sijaan keskustelemme asioista,
tehnyt työnsä hyvin. Myös motivoin-
joihin yksilöille on löydettävä erilliset
tia käsittelevät tutkimukset osoitta-
vastaukset, kuten esimerkiksi erilais-
vat, että juuri nämä asiat ovat pää-
ten asiakkaiden kohtaamisen ja vuo-
osin yksilön innostuneisuuden ja mo-
rovaikutustilanteiden haasteet.”
tivaation perustana.
6
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
7
7
ASIANTUNTIJAN PUHEENVUORO
”Myynnin vai ihmisen johtamista?”
-aamiaisseminaari 02.12.2010
Myynnin Esimiehen Personal Trainer –valmennuksessa syvennymme
tasapainotteluun ihmisjohtamisen ja
luvuilla johtamisen välillä. Usein osallistujien kesken on noussut esille oletuksia motivoinnista, jotka ovat räikeässä ristiriidassa tutkimustulosten
ja psykologisten perusperiaatteiden
kanssa. Pienellä tiedon lisäämisel-
ValueFrame ja Creo Consulting
Aamiaisseminaari haluttiin
lä, toimintatapojen muutoksilla sekä
järjestivät yhteistyönä joulu-
tällä kertaa rakentaa niin, että
coaching-taidoilla varustettuna nämä
kuun alussa aamiaisseminaarin
sen anti mahdollisimman hyvin
uuden sukupolven johtajat ovat saa-
teemalla ”Myynnin vai ihmisen
vastaisi osallistujien ajankohtai-
neet merkittäviä tulosparannuksia
johtamista?”
siin haasteisiin. Seminaariin il-
aikaiseksi. Uuden vuoden alkaessa,
Tilaisuudessa nähtiin kaksi
moittautuneilta olikin etukäteen
haastan esimiehiä kehittämään itse-
esitystä myynnin johtamisesta,
pyydetty vastaamaan pariin
ään ja organisaatiotaan henkilökoh-
sen ajankohtaisista teemoista
aiheeseen liittyvään kysymyk-
taisessa motivoinnissa!
ja erityisesti sen kovasta ja peh-
seen, ja tällä haluttiin varmistaa
meästä puolesta. ValueFramen
tilaisuuden näkökulman terä-
Harri Kanervan puheenvuoron
vyys ja ajankohtaisuus sekä nu-
aiheena oli ”Seurattavuus ja ra-
mero- että valmentavan johta-
portointi myynnin johtamises-
misen näkökulmasta.
sa”, ja Creo Consultingin Rasmus
Seminaari veti paikalle lähes
Nyberghin aiheena puolestaan
40 osallistujaa, joille Ravintola
oli ”Valmentava myynnin johta-
Töölönranta tarjosi idyllisen se-
minen”. Molemmat puheenvuo-
minaaripaikan lumisine maise-
rot herättivät kiitettävästi myös
mineen ja herkullisine aamiaisi-
kysymyksiä ja keskustelua ylei-
neen. Kiitos vielä kerran kaikille
sön joukossa.
osallistuneille!
Harri Kanerva ja Rasmus Nybergh loivat
aamiaisseminaarissa uskoa myyntiin
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
VALINTANA VALUEFRAME
M
uun muassa seuraavat uudet asiakkuudet ovat kuluneen syksyn ja alkutalven aikana tehneet päätöksen tehostaa toimintaansa ValueFramen avulla.
RIIHIMÄEN TILITIETO OY on
ja Internet-yhteyksien tuottamiseen,
sia kehittämismenetelmiä. Palvelut
vuonna 1988 perustettu tilitoimisto,
ja se toimii GSM-palveluoperaatto-
jakautuvat neljään liiketoiminta-alu-
joka tarjoaa monipuolisesti palvelui-
rina teleoperaattori Elisan verkossa.
eeseen: johtamisen rakenteen sekä
ta kirjanpitoon, taloushallintoon ja
Yritys tarjoaa myös kustannustehok-
esimiestyön kehittäminen, toiminta-
liiketoiminnan kehittämiseen. Yritys
kaita, ekologisia ja energiatehokkaita
tapojen kehittäminen toimintapro-
työllistää tällä hetkellä yhteensä 15
Data Center – palveluita asiakkaiden-
sessien näkökulmasta, työn järkeis-
taloushallinnon ammattilaista Riihi-
sa käytettäväksi.
täminen, mittaaminen ja palkitsemi-
mäellä, Hyvinkäällä ja Mäntsälässä.
www.academica.fi
nen sekä työyhteisön hyvinvoinnin ja
www.tilitieto.fi
organisaation kehittäminen.
PLATON on perustettu Tanskassa
www.muutostaito.fi
TIETOYKKÖNEN OY on sitoutuma-
vuonna 1999 tarkoituksenaan tuot-
ton ja riippumaton markkinointi- ja
taa ratkaisuita voimakkaasti kasva-
YSP OY on jyväskyläläinen suunnit-
mielipidetutkimuksiin erikoistunut
viin yritysten liiketoimintatiedon hyö-
telutoimisto, joka tarjoaa korkealaa-
tietopalveluyritys. Yritys on osa Kes-
dyntämisen ja hallinnan tarpeisiin.
tuisia suunnittelu- ja konsultointipal-
kisuomalainen Oyj -konsernia.
Voimakkaan orgaanisen kasvun sekä
veluja kolmella päätoimialueellaan:
Tietoykkösen tavoitteena on auttaa
tyytyväisten asiakkaiden ansiosta
automaatio, sähkö ja ICT. Ysp:n tär-
yrityksiä tekemään organisaation
Platonista on tullut pohjoismainen
keintä ydinosaamista ovat liikenteen-
toimintaa edistäviä, punnittuja ja
teknologiariippumaton markkinajoh-
ja pysäköinninohjauksen telematiik-
laadukkaita ratkaisuja, jotka nojaa-
taja informaatiohallinnan alueella.
karatkaisut, sisältäen järjestelmä-,
vat tutkittuun tietoon, eivät luuloihin
Vuonna 2006 Suomeen rantautuneen
sähkö- ja tietoverkkojen suunnitte-
ja olettamuksiin. Kehitämme tutki-
PlatonFI:n palveluvalikoimaan kuu-
lun sekä räätälöidyt ohjelmistoratkai-
mustoimintaamme ja ammattitaito-
luu mm. liiketoimintatiedon hallinta,
sut. YSP Oy:n muut ydinosaamisen
amme analyyttisesti ja määrätietoi-
tietovarastointi, master- ja metatie-
alueet ovat ohjaus-, tiedonkeruu- ja
sesti. Laatulupauksemme noudattaa
tojen hallinta, tiedon integrointi ja in-
valvontajärjestelmien sekä sähköis-
ISO 9001:2000 -standardia: Toimi-
formaation elinkaaren hallinta.
tyksen suunnittelu ja toteutus veden-
tamme asiakkaillemme virheetöntä
www.platon.fi
ja jätteenkäsittelyyn, paperikoneisiin
ja muihin erityyppisiin kohteisiin. YSP
ja luotettavaa tietoa ymmärrettävästi esitettynä ja sovittuna aikana.
Vuonna 2000 perustetun MUUTOS-
Oy on perustettu vuonna 1984.
www.tieto1.fi
TAITO OY:n ydinosaamista on or-
Heinäkuussa 2010 YSP Oy:n koko
ganisaatioiden toiminnan kokonais-
osakekanta myytiin alankomaalaisel-
ACADEMICA OY on nopeasti kas-
valtainen kehittäminen ja muutosten
le Imtech N.V:lle. Kauppa vahvistaa
vava ICT-palveluyritys, joka tarjoaa
toteutus käytännössä. Muutostai-
YSP:n mahdollisuuksia toimia paikal-
yrityksille ja julkishallinnon organi-
don missio on luoda muutoskykyä
lisilla ja kansainvälisillä markkinoil-
saatioille kaikki IT- infrastruktuu-
suomalaiseen työelämään ja toimia
la entistä tehokkaammin ja laaja-
ri- ja operaattoripalvelut joustavasti
muutosagenttina erilaisissa muutos
alaisemmin ja tukee siten YSP Oy:n
ja kustannustehokkaasti, yhdestä
ja kehittämishankkeissa. Muutostaito
aiempaa strategiaa kansainvälistymi-
osoitteesta. Yli 70 ICT-ammattilaista
Oy:n suunnittelee palvelunsa asiak-
sestä.
työllistävällä Academicalla on oma
kaan tarpeen mukaan hyödyntäen 13
www.ysp.fi
runkoverkko viestintä-, tietoliikenne-
asiantuntijansa osaamista ja erilai-
8
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
9
9
VALINTANA VALUEFRAME
Sähköinen laskutus kuntoon ValueFrame laskuhotelli -palvelun avulla
+ Saat Laskuhotellipalvelun nopeasti ja vaivattomasti käyttöön. Tuotteistettu käyttöönottomalli takaa nopean ja helpon tavan aloittaa laskujen lähettäminen verkkolaskuina
+ Laskutusprosessi tehostuu merkittävästi. Voit sähköistää koko prosessin yhden palvelun avulla.
+ Sähköinen laskutusarkisto. Laskut ovat tallennettuna ja helposti selattavissa ValueFrame-järjestelmässä
+ Nyt myös laskujen liitetiedostot siirtyvät vaivattomasti laskujen mukana
+ Lue lisää ValueFrame Laskuhotelli -palvelusta kotisivuilta
Inspiratio haastaa yritykset kannattavaan kasvuun
Strategiseen sisältömarkkinointiin erikoistunut helsinkiläinen Inspiratio Oy haastaa yritykset kasvamaan entistä kannattavammin, hankkimaan uusia asiakkaita
ja nostamaan nykyasiakkuuksien arvoa. Tämän Inspiratio tekee strategisen sisältömarkkinoinnin keinoin. ”Kun puhumme strategisesta sisältömarkkinoinnista,
korostamme yrityksen kilpailukyvyn parantamista. Lähdemme liikkeelle yrityksen
liiketoiminnan tavoitteista ja teemme ehdotuksen siitä, millaisia sisältöjä, kenelle
ja missä kanavissa yrityksen kannattaisi tuottaa kilpailuedun saavuttamiseksi.
Tämän jälkeen toteutamme asiakaslähtöiset sisällöt. Tuloksena ovat tyytyväiset
asiakkaat, jotka ostavat enemmän ja suosittelevat yrityksen palveluita myös
muille. Yrityksen myynti kasvaa, kilpailuasetelma vahvistuu ja tulos paranee”,
kertoo Inspiration toimitusjohtaja Pia Maria Halttunen.
Lisätietoja:
”Toimintatapamme on luova, joustava ja kustannustehokas. Tästä syystä valit-
Pia Maria Halttunen
simme ValueFramen heti alusta alkaen yhteistyökumppaniksemme. Kun sisällöt,
toimitusjohtaja
suunnitelmat ja prosessit on viety tehokkaaseen toiminnanohjausjärjestelmään,
p. 040 561 5615
helpottaa se asiakkaidemme ja asiantuntijoidemme työtä ja jättää meille enem-
[email protected]
www.inspiratio.fi
män aikaa itse luovaan työhön.
“ValueFrame on minulle jo ennestään tuttu ja käyttökokemukset positiivisia, joten valinta oli luonteva”, Halttunen toteaa.
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
VALUEFRAME TAPAHTUMAT
Ensimmäiset käyttäjäpäivät
olivat menestys
V
alueFrame järjesti marraskuun
Aamupäivän osuuden lopuksi pääs-
lopussa historiansa ensimmäi-
tettiinkin asiakas ääneen, kun Juha
set käyttäjäpäivät. Nykyasiakkaille
Kainulainen Vahaselta esitti innosta-
suunnattu kokopäivän tilaisuus pi-
van ja paljon kiitoksia keränneen pu-
dettiin Holiday Inn Messukeskuksen
heenvuoron heidän tavastaan käyt-
avarissa tiloissa, ja se keräsi kiitet-
tää ValueFramea.
tävän, lähes 60 henkilön osallistujamäärän.
Iltapäivän erilliset workshopit jakautuivat asiakkaiden oman mielen-
Käyttäjäpäivien teemana oli tar-
kiinnon mukaisesti PSA-, CRM- ja
jota asiakkaille tietoa tuotteiden uu-
Pääkäyttäjä-osioihin, ja niissä jaettiin
sista ominaisuuksista ja lisäosista, ja
vinkkejä Vallun käytön tehostami-
erityisesti näyttää ennakkovilaus Va-
seen käytännönläheisesti asiantun-
lueFramen uudesta käyttöliittymästä.
tijoiden avulla, asiakkaiden toiveita
Aamupäivän kaikille yhteisessä esi-
kuunnellen. Käyttäjäpäivät huipen-
tyksessä käytiin uuden käyttöliitty-
tuivat illan cocktail-ja verkostoitu-
män lisäksi läpi ValueFramen asia-
mistilaisuuteen.
kastyytyväisyystutkimuksen tulok-
ValueFrame kiittää kaikkia käyttäjä-
sia, raportointia ja integraatioita mui-
päiville osallistuneita!
Vahasen Juha Kainulainen
hin järjestelmiin.
Käyttäjäpäivien yleisöä
10
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
1
11
VALUEFRAME TAPAHTUMAT
ValueFramen käyttöliittymäuudistus 2011
ValueFramen seuraava käyttöliittymäuudistus julkaistaan keväällä 2011. Edellinen käyttöliittymäuudistus toteutettiin 2007
ja julkaistiin 2008. Käyttöliitty-
ValueFramen käyttöliittymän keskeiset uudistukset:
mäsuunnittelussa on hyödynnet-
Muita uudistuksia
versionpäivityksessä
Suurin osa ValueFramen tuotekehityksestä tuodaan käyttäjille sitä
mukaa kuin asiat valmistuvat. Varsi-
ty ulkopuolisia käyttöliittymä- ja
•
Uudistunut visuaalinen ilme
naisessa versionostossa yleensä teh-
käytettävyysasiantuntijoita, ja
•
Värimaailma ja fontit
dään vain mittavampia uudistuksia,
uuden version toteuttaminen tar-
•
Linkitykset pääsääntöisesti
joiden muuttaminen edellyttää käyt-
ilman alleviivausta
täjien ohjeistusta. Muita tulossa ole-
Kuvakkeiden käyttöä lisätty
via uudistuksia ovat mm. seuraavat:
koittaa yli 10.000 työtuntia ohjelmointia ja testausta.
K
•
tekstien sijaan
äyttöliittymämuutoksen taus-
•
Uudistettu lomakeasettelu
talla on mm. asiakkaitten toi-
•
Tiettyjen elementtien koh-
veet liittyen käyttöliittymän ja käy-
dalla muistetaan oliko nä-
tettävyyteen kehitykseen. Lisäksi
kymä avattuna
ValueFrame haluaa nykyaikaistaa vi-
•
Toimintovalikko
suaalista ilmettä, helpottaa järjestel-
•
Uusi kalenteri
män omaksumista ja korjata epäjoh-
•
Uusi projektin perustamis-
donmukaisuuksia, sekä mahdollistaa
•
ValueFrame Laskuhotelliin (verkkolaskutus) liitekäsittely
•
Uudistettu, verkossa oleva käyttöohje
•
Uudistettu projektin perustamistoiminnallisuus
•
toiminto
REST-rajapinnan kehitys tietojen
hakemiseen
käytettävyyden jatkokehityksen ja
•
Paljon uusia HR-omininaisuuksia
modernien webbitekniikoiden hyö-
•
kehitetty raporttien hakufiltterei-
dyntämisen jatkossakin.
tä ja hakutuloksia
ValueFrame – Suuntaa menestykseen
ValueFrame toivottaa
Rauhaisaa Joulua ja Menestystä Vuodelle 2011!
on asiantuntijapal-
Toimialaosaamisemme, prosessituntemuksemme
veluyritysten toiminnanohjauksen ja asiakkuuden-
ja helppokäyttöiset, selaimella käytettävät sovel-
hallinnan asiantuntija. Asiakkaistamme 93 % suo-
lusvuokrattavat palvelumme muodostavat yhdessä
sittelisi ValueFramea myös muille yrityksille. Au-
markkinoiden parhaan kokonaisuuden asiantunti-
tamme asiantuntijoita menestymään parantamalla
jayrityksen ohjaukseen.
toiminnan tehokkuutta ja kannattavuutta.
Lautatarhankatu 6, 00580 Helsinki puh. +358 (0)10 3472 200 [email protected] www.valueframe.com
12
ValueFrame – Suuntaa menestykseen