1. No category

NordeaPensjonisten
Julen 2011
Julehilsen fra
Gunn Wærsted
Vi nærmer oss slutten av nok et Nordea-år, og som vanlig er
innspurten hektisk. Det er alltid mye som skal være klart før
jul. I skrivende stund forbereder jeg meg til å reise til København for å delta på Group Management-møte. Jeg gleder
meg til å møte ledere fra hele Nordea og utveksle erfaringer
og tanker om fremtiden.
Det siste året har vært spennende, men også utfordrende og
turbulent. Vi har arbeidet hardt for å tilpasse oss den ”nye
normalen”. Som dere sikkert er kjent med har endringer i
EUs rammeverk påvirket bankvirksomheten globalt. Nye
regler krever at bankene må bli mer robuste for å kunne møte
mulige finanskriser i fremtiden. Dette gjør det dyrere å drive
vår virksomhet. For å sikre at vi beholder vår solide og ledende posisjon i fremtiden, har vi måttet gjøre noen grep. En
del kontorer er slått sammen, noen er lagt ned. Ressursene
samles i større kompetansemiljøer. Samtidig har det vært
nødvendig å redusere bemanningen flere steder i banken.
Endringene rundt dette har vært og er svært utfordrende.
Til tross for en tid preget av mye uro i markedene gjør
Nordea det veldig bra, noe som ble ytterligere bekreftet da vi
la frem tallene for tredje kvartal. Resultatene viser at inntektene er på rekordnivå, risikojustert resultat er det nest
høyeste noen gang, kundeveksten er god og vi øker stadig
våre markedsandeler. Dette er svært gledelig! Bare i løpet av
tredje kvartal har vi i Norge ønsket om lag 6700 nye Fordel Pluss- og Private Banking kunder velkommen. Dette er
en vekst på 10 prosent i løpet av et år, noe vi må si oss godt
fornøyde med! Vi har både blitt bedre på å styrke relasjonene
med kundene, og på å skaffe oss nye kunder. En stor takk
til alle medarbeidere som hver dag bidrar til å skape verdier
og gode kundeopplevelser. Dette er med på å styrke vårt
omdømme.
De siste ukene har det vært en del oppmerksomhet i pressen
rundt noen av konkurrentene våre, som har signalisert at de
har stengt døren for nye bedriftskunder. Bakgrunnen var de
økte kapitalkravene til banken. Mange bedriftskunder ble
bekymret for at det ikke skulle være mulig å låne penger til
nye investeringer. Det var derfor en liten seier å kunne meddele at dette ikke gjaldt for Nordea. Vi har fremdeles dørene
åpne for både eksisterende og nye lånekunder. Denne hendelsen, og oppmerksomheten den fikk i media, viser utad at
vi er fremtidsrettet og forutsigbare i våre beslutninger. Dette
er viktig og gir kundene en følelse av forutsigbarhet og trygghet. Vår ambisjon om å være en langsiktig samarbeidspartner
er like viktig i både oppgang- og nedgangstider.
Vi skal snart nyte at julefreden senker seg. Men like rundt
hjørnet venter nye spennende utfordringer, oppgaver og
satsinger. Vårt store mål fremover er å bli den beste banken
på mobilbank! Det er ingen tvil om at utviklingen av smarttelefoner har ført til at kundene i enda større grad ønsker å
utføre sine banktjenester via telefonen. Dette er et slag vi må
vinne. Vi skal sørge for å følge utviklingen tett, og utvikle nye
og gode tjenester. Kun ved å være nytenkende og proaktive
kan vi bli ledende i denne konkurransen. I tillegg til å være en
servicebank, som kan gi kundene de beste løsningene og den
beste servicen, er det viktig for vår videre fremdrift å være
oppdatert på den teknologiske utviklingen. På den måten kan
vi sørge for positive kundeopplevelser også i fremtiden.
Utviklingen går raskt men det er viktig innimellom å stoppe
opp og være tilstede i hverdagen. Julen er en god tid for å ta
vare på hverandre, og være sammen med venner og familie.
Måtte dere alle få en fredelig julehøytid
Alle gode ønsker for julen og det nye året,
Gunn.
Kjære medpensjonister!
Så er det snart jul igjen. Det betyr at nok et år går mot slutten. Har dere husket å gjøre alt dere planla da dette året
startet. I NPN har vi arbeidet mye med både nettsiden
nordeapensjonistene og samhandlingsreformen
Lokalforeningene vil bli opplært i bruk/redigering av nettsiden rett over nyttår. Men dere kan allerede nå gå inn og
gjerne komme med tilbakespill. En ting kan jeg si med en
gang, det er mye som sikkert kunne vært laget annerledes,
men dette er hva vi har fått til så langt. Vi går saaaaakte
fremover.
Arbeidet med Samhandlingsreformen har for oss vært noe
nytt. Vi ønsket å bli tatt på alvor og ville være høringsinstans
for lovforslag innenfor de ting som vi som pensjonister var
mest berørt av. Ellers har vi arbeidet med kontakten med
Seniorsaken og med Pensjonistforbundet. Så langt er vi bare
samarbeidskontakter på samme måte som vi også samarbeider med DnB. Kontakten mot de øvrige pensjonister
innenfor Nordea-systemet har vi også prøvd å videreutvikle. (Det går sakte, men vi har tid - vi er pensjonister).
Da ønsker jeg dere alle en Riktig Gledelig Jul og GODT
NYTT ÅR!
Inger S. F.
1
Anita har ordet
Det blir godt med juleferie og tid med familie og venner.
Høsten har vært preget av tilpasning til den “nye normalen”.
Jeg vil igjen minne om bakgrunn for “nye normalen”.
Den ’nye normalen’ innebærer strengere regler for å gjøre
finanssektoren mer stabil i fremtiden og dermed redusere
risikoen for og konsekvensene av nye finanskriser.
Regelverket vil kreve at bankene har mer kapital, likviditet
og langsiktig funding enn tidligere. Konsekvensene for hele
banksektoren blir enorme.
Det har medført at vi i HR har jobbet med gavepensjoner
og andre tilpasninger, slik at målet om reduksjon av ca 200
ansatte i løpet av 2012, frivillig benytter seg av gavepensjon
eller andre type tiltak.
Jeg vil også benytte NordeaPensjonistens julenummer til å
synliggjøre Personalbanken for dere pensjonister.
Ønsker alle en riktig God Jul og Godt Nytt år.
En hilsen fra Personalbanken
Høsten 2007 ble Nordeas Personalbank lansert slik den
fremstår i dag. Målet for denne lanseringen var og er at
Nordeas ansatte og pensjonister skal ha samme tilbud som
bankens eksterne kunder. I dette ligger det flere ting. Det
første er rådgivning. Selv om vi alle jobber i bank, har de
fleste behov for en gjennomgang av sin private økonomi.
Dette for å være trygg på at de har de beste løsningene
tilpasset sitt behov.
Videre er det svært viktig at ansatte og pensjonister kjenner
Nordeas produkter, konsepter og løsninger. Dette er viktig
fordi det gjør oss alle til gode ambassadører for banken vår.
Jo bedre vi kjenner til hva Nordea kan tilby våre kunder, jo
letter og bedre snakker vi om dette til andre rundt oss.
For deg som pensjonist er vi opptatt av at du har en god
økonomisk hverdag og vi ivaretar en helhetlig rådgivning.
Personalbanken er særlig opptatt av rådgivning innenfor
sparing. Ved å kontakte Personalbanken vil du bli oppdatert
på produkter som tilbys innenfor spareområdet. Dette setter
vi i system i forhold til din holdning, vilje og evne til å ta
risiko.I denne anledning vil vi i Personalbanken ivareta dette
og gi deg god og grundig informasjon.
og Private Banking. Har man behov og ønsker en gjennomgang av sine plasseringer for å se på nye muligheter vil din
rådgiver avtale møte for deg sammen en av Nordeas dyktige
sparespesialister evt hos Private banking, avhengig av volum
og kompleksitet.
Du som kunde
Som pensjonist av Nordea har du samme rettighetene som
ansatt. Du har din egen rådgiver som du kan ta kontakt med
direkte, eller du kan ringe vårt fellesnr eller skrive mail.
Samtidig kan du velge selv om du vil være kunde på et av
våre rådgivningskontor. Det eneste som er viktig da er at
om du har behov for finansiering må dette behandles i
Personalbanken. Hvis ikke man ønsker dette frasier man seg
samtidig sine fordeler som tidligere ansatt i Nordea.
Har du spørsmål ikke nøl med å ta kontakt med oss på tlf 22
48 45 50 eller mail til [email protected].
Med ønske om en fin jul.
Mvh
Marit Mørdre
Leder av Personalbanken, Nordea
NPN - LANDSMØTE
1. februar 2012
Hva ønsker du din forening skal ta opp på Landsmøtet?
Nå er tiden kommet til lokalforeningenes forberedelser!
Husk ting tar tid! Innkomne forslag har sin bearbeidingstid
både formelt og uformelt.
Hva ønsker dere NPN da skal prioritere i sitt arbeid
innen pensjonspolitikk både faglig og interessepolitisk?
Nå er tiden til å komme med forslag til lokalforeningene.
Nordea pensjonistforening
Østfold
I samarbeid med Høves Royal Class ble det den 18. – 19.
november 2011 arrangert førjulstur til Gøteborg.
I kjent stil startet den lekre bussen med sin stab, Svein Erik,
sjåfør, Anja, guide og Arvid som ”hjelpemann” turen fra
Moss kl. 07.00 og plukket så opp deltagerne i Fredrikstad,
Sarpsborg og Halden. Vi var til sammen 43 deltagere, 10 stk.
fra Moss, 9 stk.fra Fredrikstad, 6 stk.fra Sarpsborg og 18
stk. fra Halden.
Sist vil jeg nevne finansiering. Som ansatt i Nordea har vi
gode personalbetingelser. Opp til et viss nivå betaler man 1%
mindre enn våre beste kunder.
Da alle var vel om bord gikk turen sørover mot Gøteborg.
Underveis serverte Anja og Arvid deilig svensk
Premium og Private Banking.
”smørbrødkake” fylt med røkelaks og reker samt nytrukket
Personalbanken har et tett samarbeid med sparespesialister
2
kaffe. Smakte aldeles nydelig ! Dette kaller vi ekstraservice !!
Vårt første reisemål var Tjoløholms Slott som ligger litt sør
for Gøteborg. I år var det 24 år siden Jul på Tjoløholms
Slott startet, og det arrangeres over 5 dager i november
hvert år. Da samles ett hundretalls utstillere her og de viser
fram og selger sine håndverksprodukter og lokalproduserte
matdelikatesser. Julemarkedet her er Vest-Sveriges største,
og det var enormt mye folk her i alle aldre. Slottet og hele
området rundt glitret av julelys og av salgsboder.
Etter 2 timers vandring i Haga inntok vi lunch på den
italienske restauranten Vino et Tapas, pasta med kylling og
salat.
Tjoløholms Slott sto ferdig i 1904, bygget i Tudorstil. Slottet
ligger vakkert til ved havet og på Tjoløholms-halvøya som er
kjent for sitt rike dyreliv.
Stemningen i bussen var veldig god, og det virket som om
deltagerne var fornøyde med program og innhold i turen
også denne gangen.
Vi inntok vår lunch i et av de koselige små hus på
eiendommen, og vi fikk servert salat,brød, kalvestek med
appelsin-og ingefær-saus, hallands grønkål og poteter.
Et riktig deilig måltid. Etterpå var det kaffe og en liten
pepperkake samtidig som vi fikk en liten orientering om
slottet og dets eiere opp gjennom tiden.
Jeløy 20.november 2011
Tove W.
Etter lunch fikk vi tid til å besøke de mange salgsboder med
et rikt utvalg av varer, og det ble nok en handel for mange
også.
Så tilbake til bussen for å kjøre til Gøteborg og vårt hotell G
som lå veldig sentralt i nærheten av Nordstan kjøpesenter og
med gå-avstand til Operaen hvor vi på kvelden skal overvære
West Side Story.
Vel installert på våre rom, hadde vi en liten time til strekk før
vi skulle møtes til middag i hotellets spisesal.Etter et deilig
måltid gikk vi så sammen til Operaen for å se musikalen
West Side Story. Før forestillingen samlet vi oss til et glass
musserende vin for å komme i den rette stemningen.
Den velkjente musikalen med historien om kjærlighet og
gjengoppgjør, ble flott gjennomført av dansere, sangere og et
stort orkester.
Deretter fraktet Svartbussen oss til Nordstan kjøpesenter,
hvor vi brukte et par timers tid til besøk i dette kjempestore
senteret med alskens butikker. Det var vel en del som
gjorde julehandel her også før vi satte kursen for Norge og
Østfoldbyene igjen.
”Når nettene blir lange og kulda
setter inn.”
I høstnummeret av NordeaPensjonisten inviterte redaktøren
oss til å fortelle hva vi fyller innetiden med nå når sommeren
er over. Jeg vil fortelle hva Lillian Buen fyller innetiden med.
Lillian var filialsjef på filial Årvoll i Oslo til hun gikk av med
pensjon i 2002. Hun har alltid vært glad i håndarbeid. For
noen år siden ble hun spurt om hun kunne tenke seg å lage
noe til Ullensaker menighets julemesse på Kløfta, nord for
Oslo, hvor hun bor. Lillian syntes det hørtes hyggelig ut,
Litt slitne etter en lang og opplevelsesrik dag,var det deilig å
krype til sengs for en god natts søvn.
Neste dag ble det servert frokost på hotellet, før vi igjen
inntok bussen for et besøk i Haga som er Gøteborgs
eldste bydel. Vi fikk med oss en lokalguide på en spasertur
gjennom bydelen og hun fortalte kunnskapsrikt om de gamle
bygninger og om livet og menneskene som bodde der i
tidligere tider og om de som har kjøpt eller leiet seg bolig her
i dag. Nå er det et populært sted å bo fordi det er et stille,
barnevennlig og bilfritt område, og det ligger veldig sentralt i
forhold til byens forretningsstrøk og kontorer. I gamle dager
var det et bo-område for de fattige i byen.
Området består, i tillegg til alle de to-og tre-etasjes
leilighetsbyggene, av gamle, små bygninger, hyggelige kafeer
og mange småbutikker. Det var i dette strøket at filmserien
om skraphandlerne Albert og Herbert ble innspilt for en del
år siden.
og nå strikker hun hvert år tøfler, pulsvarmere, luer, små
julenisser og engler, hekler vesker og julekurver.
Lillian liker å gå på loppemarked, og der finner hun
stoffrester og garn som hun bruker til å strikke og sy
dukkeklær. Dukker finner hun også på loppemarkedene.
Materiale til de fineste juledekorasjoner finner hun i skogen.
Dette er bare noe av det Lillian tryller fram. På den årlige
julemessen på Kløfta, er det ikke vanskelig å selge hennes
nydelige håndarbeider. Inntekten fra salget går til aktiviteter
i lokalmiljøet i regi av menighetsrådet.
Marie Karlsson
3
Utenlandstur NPF Hordaland
Dette års utenlandstur gikk i dagene 12.-17. september
til Nice, ”Rivieraens dronning” og uten tvil hovedstaden
på Cote d’Azur. Medlemmene viste igjen stor interesse
og turen ble raskt fulltegnet og ble gjennomført med 37
deltakere. Turen ble arrangert i samarbeid med Temareiser
AS som hadde med norsk reiseleder på flyet fra Oslo.
Reiselederen, som snakket flytende fransk, ble gjennom hele
oppholdet assistert av en lokal fransk guide og sammen fikk
de formidlet god informasjon etterhvert som vi beveget oss
rundt på Den franske Riviera og i Provence.
Neste dag gikk turen vestover fra Nice til Antibes, med
lystyachter i ”mangemillionerklassen”, men der de sterke
festningsanleggene har bevart det gamle sentrum fra
den moderne turistrafikk. Etter lunsj på en meget fin
uterestaurant gikk ferden videre via det fasjonable området
Cap d’Antibes til Cannes med sine store boliganlegg og
hoteller preget av overdådige, prangende fasader langs
Boulevard de la Croisette.
Siste dag før hjemreisedagen kjørte vi langs Middelhavet
mot øst der vi stoppet og vandret rundt i den vakre
fiskerlandsbyen Villefranche-sur-Mer med sin sjøfestning.
Videre var vi innom Monaco før vi kom til Menton med
lunsjopphold og byvandring. På veien hjem hadde vi stopp i
den pittoreske landsbyen Eze som ligger på en klippetopp i
427 meters høyde der vi gikk til topps på borgen og fikk med
en vakker utsikt over havet mot Cap Ferrat.
Etter en god ”farewell dinner” på en fin restaurant i
gamlebyen og en god natts søvn gikk flyturen direkte fra Nice
til Bergen – og - som vi skrev i skolestilen: ”alle var enige
om at vi hadde hatt en fin tur!”
Jacob Alvheim
Under hele oppholdet bodde vi meget sentralt på Hotel
Splendid Nice, et steinkast fra den kjente promenadegaten
Promenade des Anglais. Frokosten ble inntatt på hotellets
takterrasse i 8. etasje med flott utsikt over store deler av
byen. Svømmebassenget på terrassen ga mulighet for et bad
i friluft før frokost for de riktig morgenfriske. Været var hele
tiden strålende med temperaturer på 30-tallet.
Turen var lagt opp med bussturer i og ut fra Nice. Første
dag etter ankomsdag fikk vi en meget interessant tur
rundt i selve Nice med fyldige kommentarer fra guidene
om de lokale severdigheter, knyttet til byens skiftende og
spennende historie, bl.a et stort romersk utgravingsområde
og minnesmerkene etter kjente kunstnere, Musee Marc
Chagall og Musee Matisse og med lunsj på blomstertorget i
Gamlebyen.
Dagen etter ble turen lagt innover i Provence der vi
bl.a. besøkte den gamle byen St. -Paul-de-Vence der
bygningsmassen fra middelalderen er nesten fullstendig
bevart, videre forbi Vence på svingete fjellveier til Gourdon,
som er ranket som en av de vakreste landsbyene i Frankrike,
hvor vi fikk lunsj og kunne nyte en panoramautsikt over
rivieraen i en høyde på ca. 500 meter over elven Loup, som
renner i dalen nedenfor. På hjemveien stoppet vi i Grasse,
et viktig punkt på Napoleons rute i 1815 på veien tilbake til
Paris fra forvisningen til Elba, i dag kjent som parfymerienes
hovedstad, der vi fikk omvisning i parfymefabrikken
Fragonard. Herlig middag i gamlebyen i Nice avsluttet
dagen.
4
NordeaPensjonistene i
Buskerud, Vestfold og Telemark
på en ”Akevisitt”
Torsdag 1. september 2011 dro et 30-talls pensjonister fra
BVT - arrangør Jarlsberg Reiser - med Løiten Brænderi
på Hedemarken som mål. Værgudene var riktig snille
mot oss og solen skinte på vår vei både titt og ofte. Turen
gikk fort unna til tross for at det på enkelte strekninger
var veireparasjoner etter ødeleggelser forårsaket av at
store vannmasser etter mye regn og snøsmelting hadde
funnet sine egne veier. Nebbenes Kro v/ Minnesund var
første stopp, hvor vi inntok for mange en etterlengtet lunsj.
Deretter gikk turen videre mot Løiten Brænderi på Løten.
Stemningen om bord i bussen var god, som den alltid er når
man er sammen med gode gamle kolleger. Vi kom fram i god
tid før omvisning, så det ble god anledning til å bli gjøre seg
kjent med omgivelsene.
Men …. plutselig var showet i gang. Bonden Anders
Bakken (1870) med 2 aksjer i Brænderiet , kom trekkende
på en kjerre med poteter. Han så både sliten og utslitt ut
i loete klær og viste stor irritasjon over å ikke få utført sitt
ærende. Han spyttet og snøt seg og var tilsynelatende ikke
særlig nøye med i hvilken retning han sendte dette, - til
skrekkblandet fryd blant tilskuerne. Bakken fortalte at hver
eneste gård hadde sitt brenneapparat (bare presten hadde
to), om kvantumsreguleringer som tvang bøndene inn i
samvirke som ledet til bygging av Hedemarken’s juvel.
Deretter overtok bryggeriarbeider Anton Karlsen (1910),
som fortalte om selve brenneprossessen, der 40 tonn poteter
pr dag ga 4000 liter sprit, om potetmasse, gjærkultur og
gjæring i 48 timer før brenning i to omganger frem til 96%
sprit. Mer om prossessen fikk vi ikke vite. Man måtte ikke
lære bort sånt.
I 1919 ble det totalforbud mot brennevin i Norge, men det
var tillatt som legemiddel,- noe Dr. med. Elias Mikkelsen
benyttet seg meget av og skrev ut resepter for alle slags
plager, hvorpå brænderiene fulgte opp med ferdigtrykte
resepter. Dr. Mikkelsen (eksisterte i virkeligheten) ba unge
bestyrer Løwlie om å utvikle en egen ”sunnhetslikør” .
Avholdsagitator Søren Sørensen (1920) – en glødende
motstander av alkohol og dens uvesen – fortalte om
skadevirkninger på kropp og sjel, lønna som ble drukket opp
og om vold mot kone og barn. Sørensen endte opp med å
formane publikum om å holde seg unna alkoholen.
Laborant Olsen (1956) som var ivrig opptatt med å utvikle
nye smaksvarianter med mye prøvesmaking (også for oss
publikummere), forteller om Løitenakevittens far Anders
Løwlie, Linje-effekten, modning av akevitten på ekefat med
skip til Australia, og om konkurrenten Lysholm som forsøkte
å gjenskape linjeeffekten uten den dyre båttransporten.
I dag produserer bedriften saft og syltetøy.
middag med elgkarbonader m/grønnsaker og nydelig
sjokoladepudding til dessert og kaffe ventet på oss. Det
vanket selvfølgelig også noe oppi glassene.
Turen hjemover ble preget av hva vi hadde sett og opplevd
den dagen og stemningen i bussen var selvfølgelig på topp.
For noen av oss ble nok turen lang, men med en behagelig
buss og en like behagelig sjåfør tok alle det med godt humør.
Lier, 27. oktober 2011
Thorunn
Hei alle Nordeapensjonister!
Endelig en liten tilstandsrapport
fra oss i Narvik.
Vi er en liten forening, bare 16 i antall, men etter 2 år, er vi
godt etablert og velfungerende.
Vårt viktigste tiltak er våre ukentlige møter - hver tirsdag
formiddag, hvor vi samles på kafe etter en tur rundt i byen.
Vi har samfart byens mange severdigheter, og har besøkt de
fleste kafeer i byen.
Guiden kom dessverre for sent, men regnet med at publikum
hadde fått vite det meste av de foregående ”historiske”
personligheter, og sa seg villig til å svare på spørsmål.
Forbudstiden opphørte i 1926 etter folkeavstemming og all
brennevinsproduksjon ble monopolisert. Alle rettigheter i
dag ligger hos Vinmonopolet og produksjonsselskapet Arcus.
Løiten Brænderi fortsatte helt frem til 1995 å produsere
råsprit på kvote for Vinmonopolet. Det meste ble flyttet
til andre brenneriet, men fortsatt produseres det årlig ca.
200.000 liter sprit på Løiten Brænderis kvote, ca. 15% av
Norges årlige alkoholproduksjon.
I sommer slo vi oss sammen med ”Fremoverpensjonistene”
og dro med buss til Hamarøy. I nydelig vær besøkte vi
Hamsunsenteret og Tranøy Fyr. En fantastisk opplevelse.
”Vår” skuespiller Gotmar Rustad, mannen bak alle
skikkelsene, leverte en forrykende forestilling full av innfall,
fantastisk fortellerevne, kjappe replikker, kostymeskifte
samt overraskende innslag, som virkelig appellerte til oss
tilskuere. Alle var med og Gotmar Rustad avsluttet med å
takke for publikums store engasjementet, noe som ifølge
ham ga et ekstra løft til forestillingen.
På grunn av dårlig økonomi, har vi til nå ikke hatt store
utflukter, men vi håper å ta en weekentur til Lofoten til
sommeren.
Etter Akevisitten var det mulig å gå på ”skattejakt” i
spesialforretningene som omfatter Løiten Lys – Norges
største produsent av kunstlys med en stor og fantasifull
ustilling, Bokloftet (et av landets største bokantikvariater)
og småbutikker med antikviteter, gaveartikler, hjemmelaget
konfekt og kunstnerisk utformet såpe, galleri og Helles Kafe
og Restaurant Gildestuen. Altså – noe for enhver smak og
lommebok.
Masse hilsner til alle Nordeapensjonister fra oss i Narvik.
Vi har også besøkt noen av hyttene til våre pensjonister veldig koselig. Selvfølgelig har vi arrangert julebord disse 2
årene. Det har vært godt oppmøte på disse.
Vinterfestuka har vi begge årene vært på Hurtigruten og
spist deilig buffetmat og kjent på festivalvibrasjonene. Veldig
spesiell uke.
Nylig hadde vi vårt 2. årsmøte i Nordeas lokaler, hvor
regnskap og årsberetning ble godkjent og styret fikk fortsette
nok et år.
God jul
Tove Bakkejord/leder
Myklegard Gjestegård var neste stopp, der en bedre
5
Tanker som ny pensjonist
Den 31. Juli 2010 gikk jeg over i pensjonistenes rekker etter
46 yrkesaktive år i bank, 64 år gammel. Jeg hadde planlagt
å søke AFP fra 62 år da jeg i tider følte at arbeidspresset ble
ganske stort og dette ”slo meg ut” i perioder. Jeg fikk imidlertid tilpasset arbeidsoppgavene slik at jeg kunne fortsette i
enda 2 år.
lokaliteter holder vi også kontakten med den gamle arbeidsplassen og de som fortsatt jobber der.
Hva framtida bringer vet jeg heldigvis ikke. Jeg tror i alle
fall at det er lurt å være med å engasjere meg i det jeg liker å
holde på med. Jeg har jo ønske om at når kona blir pensjonist kan vi benytte hytta vår enda mer. Vi er begge glade i å
gå fotturer i fjellet. Det skal det bli mye mer av framover. Vi
er også glade i å reise og dette ser jeg også fram til at vi kan
fortsette med i framtida. Og så har vi 3 (snart 4) barnebarn
som vi gleder oss til å kunne tilbringe mye tid sammen med
framover. Knut Wold, Trøndelag
Nordea pensjonistforening
Hedmark
Jeg hadde gledet meg lenge til å få litt bedre tid til å sysle med
aktiviteter som opptok meg, men som jeg mens jeg jobbet
følte at jeg ikke hadde ork og tid til å få full glede av. Jeg har i
mange år vært opptatt av slektsgransking, jeg har likt å pusle
med ting i hjemmet, og å gå turer har alltid vært en yndet
aktivitet. Både min kone og jeg trives godt i skog og mark, og
tanken om å skaffe oss en hytte hadde lenge ligget på lur.
Jeg var jo litt spent på hvordan det ville bli å ikke ha jobben
å gå til hver dag, ikke minst tapet av det sosiale i å ha mange
gode kolleger rundt seg. Men jeg kastet meg ut i hytteplanleggingen med en gang, og koste meg i den nye situasjonen
fra første dag. Vi fant fort en egnet hyttetomt i Oppdal Kommune og vi gledet oss veldig til å komme i gang.
Men alt går ikke alltid helt slik man planlegger. Først på januar våknet jeg en morgen med hjerneslag med full lammelse
i hele venstre side av kroppen. Etter endt sykehusopphold
fulgte flere måneder med rehabilitering/opptrening, og jeg
går fortsatt til fysikalsk behandling og trener 2 ganger i uka
på SATS. Jeg har fått tilbake det meste av førligheten, men
er enda ikke helt bra; og det er vel ikke sikkert at jeg blir noe
vesentlig bedre. Men jeg kan jo ikke gi opp, og som sagt så
trener jeg fortsatt for å bli bedre. Som deltager i samtalegruppa for slagpasienter setter vi oss framtidige mål. Mitt
første mål var å kunne gå normalt igjen. Og det målet føler
jeg at jeg har nådd. Mitt neste mål var å komme meg opp på
fjellet Vora (928 moh) som ligger rett over hytta vår. Dette
greide jeg en flott høstdag i midten av september. Stor stas og
skikkelig feiring!!
Hytta (666 moh) sto nøkkelferdig 15. Juli i år med vei helt
fram, innlagt vann, strøm og kloakk. Den ble nok noe dyrere
enn planlagt da sykdommen satte en stopper for mye egeninnsats. Men hvor herlig det er å hente kona utenfor hennes
arbeidsplass på fredagene og kjøre direkte på hytta.
Som pensjonist var det naturlig å engasjere seg som medlem av pensjonistforeningen i banken. Som ferskt medlem
rakk jeg å påta meg vervet som sekretær før jeg ble syk. Det
å kunne omgås gamle kolleger på møtene og arrangementene synes jeg er fint. I og med at vi holder møtene i bankens
6
har hatt medlemsmøte i Hamar Frimurerlosjes møtelokaler
og samlet nærmere 30 deltagere til et lunsj- og foredragsmøte.
Foreningen hadde fått tidligere konsernoverlege, Bjørnar
Brændeland, nå pensjonist og bosatt i Ottestad, til å foredra
om ”Mitt liv i omstilling. Fra kapitalens høyborg til Fjordvegen i Stange”
Brændeland fortalte entusiastisk og med stor innlevelse om
sin bakgrunn og fra de mange utfordringer
han som konsernoverlege i Kreditkassen/
Nordea sto overfor under bankens hyppige omstillingsprosesser. Han ga videre et
interessant og personlig innblikk i sin egen
omstilling fram til han i dag er bosatt ved
Mjøsas bredd i Ottestad, og nyter et rikt og
meningsfylt pensjonistliv med mye trening og redusert vekt.
I siste del av foredraget gikk Brændeland gjennom teorier og
praktiske eksempler som er typisk for omfattende omstillingsprosesser – slik man bl. a. har opplevd i bank. Selv om
medlemmene nå er pensjonister, og har lagt dette bak seg,så
var det mange gjenkjennende nikk ved de forskjellige reaksjoner som ble presentert oss.
Bjørnar Brændeland regnes som en av Norges fremste ressurspersoner innen forebyggende helse, og er kjent som et
fyrverkeri av en foredragsholder. Han har stor tyngde som
fagperson, et stort engasjement og en unik formidlingsevne.
Det har gjort ham til en meget populær foredragsholder
Foreningens leder, Egil Lauritzen, fremhevet dette da han
takket Brændeland for et inspirerende og entusiastisk foredrag, og overrakte blomster.
Møtet ble avsluttet med Losjens høye og smakfulle smørbrød.
Referent
Pensjonist-jubilanter 01.02.12 - 30.04.12
70 år
09.02.1942
13.02.1942
14.02.1942
15.02.1942
20.02.1942
21.02.1942
02.03.1942
07.03.1942
26.03.1942
02.04.1942
08.04.1942
16.04.1942
22.04.1942
23.04.1942
Refsnes Per Arne
Moen Svein Erik
Skjørten Ellen E Hannisdahl
Lervik Per Ingmund
Olsen Inger Lise
Marka Berit Strømsbråten
Førsund Aase
Johansson Kjell Gustav
Eriksen Bjørn Oskar
Hovrud Gudrun
Brudberg Alf Cato
Holter Arild
Mæland Sigvid
Hansen Roy Arild
ÅLESUND
OSLO
OSLO
ÅLESUND
RASTA
HØNEFOSS
REVETAL
ÅLESUND
STRØMMEN
GJØVIK
OSLO
KOLBOTN
HAUGLANDSHELLA
OSLO
75 år
03.02.1937
11.02.1937
17.02.1937
18.02.1937
20.02.1937
04.03.1937
15.03.1937
26.03.1937
04.04.1937
05.04.1937
05.04.1937
10.04.1937
Vesterås Bjørn
Holter Christian H
Hansen Sigrun Marie
Bergstrøm Inger
Kjølberg Anne Lise
Løvoll Anne Sofie Thue
Johansen Bjørg Dahle
Tellevik Øystein
Molland Olav
Ørnås Dorothy
Larsen Einar
Falk Brit Gurine
SOFIEMYR
BILLINGSTAD
HØNEFOSS
SARPSBORG
KRÅKERØY
STRANDA
BORGENHAUGEN
ISDALSTØ
KRISTIANSAND S
LYSAKER
TJØME
LØVENSTAD
23.04.1937
26.04.1937
28.04.1937
30.04.1937
Lien Ralf Willy
Jacobsen Gerhard
Hellerud Kari Maack
Skirstad Aase Kirsten
OSLO
VØYENENGA
SKI
LUNNER
80 år
16.02.1932
13.03.1932
16.03.1932
27.03.1932
06.04.1932
10.04.1932
24.04.1932
24.04.1932
29.04.1932
Offernes Karl Gunnar
Skomsøy Marit Kristine
Kristoff Hjørdis
Aanmoen Inger Johanne
Johnsen Helge Magnus
Brødholt Arild
Bøhm Berit
Hedemark Asbjørg
Sande Jostein
ØSTERÅS
OSLO
SANDVIKA
OSLO
LILLEHAMMER
ØRJE
RYKKINN
VOLLEN
ORKANGER
85 år
02.03.1927
07.03.1927
18.03.1927
18.03.1927
30.03.1927
18.04.1927
21.04.1927
Juveth Arne
Johannessen Knut
Solheimsnes Johannes
Wie Leif
Kirkhus Else
Aamli Mari
Nielsen Kjell Arild W
SANDEFJORD
SARPSBORG
EIDSVÅG I ÅSANE
SKI
OSLO
OSLO
OSLO
90 år
07.03.1922 Ekbråten Elinor
20.03.1922 Berg Asta Solveig
RØYKEN
BERGEN
Døde 21.08.11 - 02.11.11
01.09.2011
08.09.2011
09.09.2011
27.09.2011
03.10.2011
Skogheim Steffen
Hannevig Sverre Ragnvald
Skorstad Oddbjørn
Hansen Rolf
Rønning Carl Johan
SON
OSLO
SLEMMESTAD
FREDRIKSTAD
OSLO
04.10.2011
28.10.2011
31.10.2011
02.11.2011
Thorbjørnsrud Ragnar
Kirkbakk Bjørn Helge
Øverby Karsten
Einarsen Einar Wrold
OSLO
TRONDHEIM
OSLO
OSLO
En energisk pensjonist har
forlatt oss!
NB!
Erling Wasland begynte i daværende
Kreditkasssen i 1953. Det tok ikke
lang tid før han hadde flere forslag til
forbedringer av driften og hele tiden
hadde han et våkent øye for at den
enkelte medarbeider skulle trives. I
mange år var han en energisk leder
av Funksjonærforeningen. Senere
som en av lederne i Organisasjonsavdelingen fikk han brukt sine mange evner til bankens
og den enkeltes beste. De siste årene skrev han artikler
i avisene, også i NordeaPensjonisten, hvor han tok opp
de eldres vilkår. Et fint menneske og en god kollega blir
savnet av mange.
Redaksjonen avsluttet desember 2011
Neste nummer kommer ca. mars/april 2012
Innlegg til neste nr. må være redaksjonen i hende
senest 10. mars 2012
Redaksjonen: e-mail: [email protected]
Inger Skaurum Frydendal, redaktør
Leif-Otto Engelberg: [email protected]
Marie Karlsson: [email protected]
Arnfinn Folkvord: [email protected]
Følg med på netsiden www.nordeapensjonistene.no
Her vil du etter hvert finne flere bilder vi gjerne skulle
hatt med i dette nr., men desverre ikke fikk plass til.
Øivind S-L.
7
Regionale pensjonistforeninger
AUST-AGDER 26 medlemmer
Styreleder: Kåre Studshammen
Nyli Ringvei 38, 4844 ARENDAL
Tlf. 3702 45 36
e-mail: [email protected]
- Årsmøte 24. feb.
- Månedlige treff i bankens lokaler
- Sommertur
- Ytterligere arr. vil bli gjennomført
på sparket
- Julesammenkomst nov./desember
HEDMARK 37 medlemmer:
Styreleder: Egil Lauritzen,
Skjerdavegen 26
2312 Ottestad
tlf. 62 57 11 74/911 75 225
e-mail: [email protected]
- Årsmøte 14. mars 2012
- Utgir eget medlemsblad med 4 nr. i året
- Ellers intet konkkret bestemt for 2012
HORDALAND 115 medlemmer
Styreleder: Jacob Alvheim
Morvikbotn 168
5122 Morvik
Tlf. 55 18 08 51/907 60 871
e-mail: [email protected]
- Temamøter med eksterne foredragsholdere, for
eksempel trafikkultur, reise, lokal kulturhistore m.m.
- Dagsturer ca. en gang pr. måned i fjellene rundt Bergen
- Byvandring arrangeres regelmessig med guide..
- Høsttur til Provence i september
- Høstmøte med kåseri og sosialt samvær
- Julemøte i bankens kantine med godt gammeldags
julebord og dans til levende musikk.
NORDLAND 16 medlemmer
Nordea-Narvik-Pensjonister.
Stureleder Tove Bakkejord
Tyriveien 12, 8515 NARVIK
e-mail; [email protected]
Medlemsmøter en gang pr. mnd.
Hver mandag kl 11.00 går vi ca 1 time + kafebesøk.
NORDVEST 134 medlemmer
Styreleder: Arnstein Slinning
Furmyrhatlen 3, 6018 Ålesund
Tlf. 70 14 18 65 eller 970 21 651
e-mail: [email protected]
Medlemsmøter med foredrag med forskjellige temaer.
OPPLAND 43 medlemmer
Styreleder. Kari Støvne Horn,
Skårsetgutua 6, 2618 LILLEHAMMER
Tlf.61 25 37 84
e-mail: [email protected]
- Årsmøte i mars
- Vår/høsttur
- Julebord/teatertur nov/des
8
OSLO og AKERSHUS ca. 680 medlemmer
Styreleder: Inger S. Frydendal
Postboks 1166 Sentrum, 0107 Oslo
Tlf.977 010 33/22 50 62 41
e-mail: [email protected]
Ønsker du å bli medlem, ta kontakt
med: Finn Urdal, e-mail: [email protected]
- Månedlige treff med kåseri
- Nyttårsmiddag i januar
- Årsmøte med middag i mars
- ca. 10 reiser i året til inn- og utland
TROMS 34 medlemmer
Styreleder: Jorunn Bertheussen
W.Churchillsv. 90, 9014 TROMSØ
Tlf. 77 67 17 71/959 21 613
e-mail: [email protected]
Aktivitetsplan 2011:
- Medlemsmøter månedlig
- ”Møljemiddag” dvs. skrei, lever og rogn på Sommarøy
- Tur til medlems hytte
- Kulturaften
- Julemiddag
TRØNDELAG 44 medlemmer
Styreleder: Olav Dahlen
Postboks 49, 7351 Buvika
Tlf. 72865295/415 03 393
e-mail: [email protected]
- Medlemsmøte første mandag i hver måned
- Årsmøte i februar
- Flere teaterbesøk m/respektive i løpet av året
- Turer i inn- og utland m/respektive
- Juletreff
- Julekonsert
VEST- AGDER 92 medlemmer
Styreleder: Svein Johanson
Tranestien 67, 4626 Kristiansand S.
Tlf.: 38 01 34 92/900 26 093
e-mail: [email protected]
- Månedlige lunsjmøter i banken
- Årsmøte i mars i Kristiansand
- Skogsturer i nærområdet
- Årlig tur til inn- eller utland
- Tur til Skagen 8-9 mai med ledsagere
VESTFOLD, BUSKERUD
og TELEMARK 83 medlemmer
Styreleder: Rita Thorunn Nådland
Åbyveien 9, 3400 LIER
Tlf. 32 84 53 09
e-mail: [email protected]
- Årsmøte primo mars 2012 i Holmestrand
ØSTFOLD 99 medlemmer:
Styreleder: Øivind Jansen
Roald Amundsensgt. 45, 1723 Sarpsborg
Tlf.: 69 15 00 40/930 08 560
e-mail: [email protected]
- sept. Teatertur