Brugervejledning til NemRefusion

NemRefusion
Brugervejledning til Virksomhedsdialog
Digital indberetning af syge- og barseldagpenge og
sygefraværssamtaler på Virk.dk
Version 2.0 - 09.03.2011
Indhold
Dokument og versionsoversigt .................................................................................................... 3
1
Introduktion til NemRefusion ............................................................................................. 5
1.1 Læsevejledning ................................................................................................................. 5
1.2 Begreber .......................................................................................................................... 6
1.3 Hvad er NemRefusion ......................................................................................................... 8
2
Sådan kommer du på NemRefusion .................................................................................... 9
2.1 Systemkrav ...................................................................................................................... 9
2.2 Digital signatur ................................................................................................................. 9
2.3 Rettigheder og brugerprofiler ............................................................................................... 9
2.4 Sådan logger du på NemRefusion ....................................................................................... 10
2.5 Valg af fuldmagt .............................................................................................................. 11
2.6 Valg af rolle .................................................................................................................... 11
3
Sådan bruger du NemRefusion ......................................................................................... 13
3.1 Overblikssiden ”Overblik over fravær” ................................................................................. 13
3.2 Sådan anmelder du et nyt fravær ....................................................................................... 17
3.3 Sådan søger du om refusion .............................................................................................. 19
3.4 Raskmelding og sygefraværssamtale .................................................................................. 20
3.5 Redigering, kopiering og annullering ................................................................................... 20
3.6 Sådan signerer du ........................................................................................................... 21
3.7 Meddelelser .................................................................................................................... 23
3.8 Udbetalinger ................................................................................................................... 27
3.9 Skabeloner ..................................................................................................................... 27
3.10 Administration ................................................................................................................ 29
3.11 Kommuneadministration ................................................................................................... 31
4
Arbejdsgiver: Sådan udfylder du en indberetning .............................................................. 33
4.1 Anmeldelse af sygdom – løn under fravær ........................................................................... 34
4.2 Anmeldelse af sygdom - IKKE løn under fravær .................................................................... 41
4.3 Anmeldelse af barsel – løn under fravær.............................................................................. 48
4.4 Anmeldelse af barsel – IKKE løn under fravær ...................................................................... 54
4.5 Anmodning om refusion – Sygdom eller barsel ..................................................................... 61
4.6 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn – løn under fravær ............................................ 64
4.7 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn – IKKE løn under fravær..................................... 70
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 2
NemRefusion
4.8 Sygefraværssamtale ........................................................................................................ 75
5
Selvstændig: Sådan udfylder du en indberetning............................................................... 80
5.1 Anmeldelse af sygdom...................................................................................................... 80
5.2 Anmeldelse af barsel ........................................................................................................ 86
5.3 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn ...................................................................... 90
6
A-kasse: Sådan udfylder du en indberetning ..................................................................... 97
6.1 Anmeldelse af sygdom...................................................................................................... 97
6.2 Anmeldelse af barsel ....................................................................................................... 102
6.3 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn ..................................................................... 106
7
Problemløsning .............................................................................................................. 111
8
Appendiks ..................................................................................................................... 112
8.1 Brug musen mindre – Genveje i NemRefusion ..................................................................... 112
8.2 Oversigt over oprindelige indberetningsblanketter ................................................................ 114
8.3 Ikoner – forklaring .......................................................................................................... 116
Dokument og versionsoversigt
Dokumentnavn
NemRefusion brugervejledning til
Virksomhedsdialog
Dokumentejer
KOMBIT A/S
Version
Dato
Ændring
1.0
Første endelige version af brugervejledningen
1.1
Struktur ændret og
tekster omskrevet for
lettere tilgængelighed
1.21
28.10.2010
Nyt support telefonnummer
2.0
09.03.2011
Nyt kapitel 4, 5 og 6
der indeholder gennemgang af de for-
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 3
NemRefusion
skellige indberetningsforløb.
Mindre ændringer
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 4
NemRefusion
1 Introduktion til NemRefusion
Med NemRefusion opnås et grundlag for fuld digitalisering og dermed effektivisering af indberetningen af fravær i forbindelse med sygdom, barsel
eller alvorligt syge børn.
Helt konkret vil iværksættelsen af NemRefusion betyde signifikante forbedringer for både virksomheder og kommuner i form af:

Nemmere og hurtigere indberetning for virksomheder, selvstændige
og a-kasser.

Færre fejl i indberetninger på grund af automatisk tjek og godkendelse af data samt forudfyldninger.

Nemmere sagsbehandling i kommunerne.

Mere præcis udbetaling af syge- og barseldagpenge.
NemRefusion giver desuden mulighed for at arbejde med indberetningskladder, venteregister, tilstandsstyring, digital kvittering og hændelsesstyring. Alle disse elementer, vil højne kvaliteten af kommunikationen mellem virksomheder og kommuner, både hvad angår tilgængelighed, eliminering af fejl og overholdelse af tidsfrister.
NemRefusion har to indgangskanaler til at indberette. Det betyder at virksomhederne har mulighed for enten at indberette via et guidet forløb i deres internetbrowser (dette kaldes Virksomhedsdialogen) eller via den automatiserede system-til-systemløsning hvor virksomhedens løn-, HR- og
fraværssystemer direkte sender indberetninger mellem de forskellige systemer (kaldes Virksomhedsservice). Denne vejledning er til brug af virksomhedsdialogen og når der herefter nævnes NemRefusion menes NemRefusion-Virksomhedsdialog. Hvis du ønsker at læse mere om Virksomhedsservicen henvises til www.nemrefusion.dk
1.1 Læsevejledning
Vejledningen er delt op i fem afsnit. Hvert afsnit indeholder forklaring til et
emne eller område i forbindelse med brug af NemRefusion.
Afsnit et er en introduktion til NemRefusion løsningen samt en liste over
centrale begreber.
Introduktion
Afsnit to beskriver hvordan NemRefusion tilgås og startes, og hvilke tekniske forudsætninger der er for at benytte NemRefusion.
Start NemRefusion
Afsnit tre beskriver hvordan NemRefusion benyttes, samt central funktionalitet i NemRefusion.
Sådan bruger du NemRefusion
Afsnit fire, fem og seks er en gennemgang af de mest brugte indberetninger for henholdsvis arbejdsgivere, selvstændige og A-kasser. Det er
her du finder hjælp til hvordan du udfylder din indberetning korrekt.
Sådan udfyldes en indberetning
Afsnit syv er en liste over muligheder for hjælp til systemet. Listen rummer henvisninger med information om hvor der kan hentes hjælp. Der
Hjælp til NemRefusion
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 5
NemRefusion
henvises her til brugervejledningen, systemets onlinehjælp, eksterne kilder og support.
Afsnit otte indeholder en liste over genveje i forbindelse med navigation
uden mus. Afsnittet indeholder også et register over blanketter som tidligere har været anvendt til indberetninger, samt en oversigt over ikoner i
løsningen.
Appendiks
Igennem vejledningen henvises der til hjemmesiderne www.virk.dk og
www.nemrefusion.dk. De to hjemmesider fungerer som informationssider
til systemet og indeholder supplerende informationer om bl.a. diverse regler i forbindelse med indberetning af dagpenge.
1.2 Begreber
Igennem denne vejledning bliver der brugt enkelte begreber som er IT relaterede og specifikke i forbindelse med NemRefusion. For ikke at skabe
tvivl hos brugeren er begreberne forklaret i dette afsnit.
-
Anmeldelse af et fravær, er den første indberetning der sendes når
en medarbejder er blevet syg eller går på barsel. Det er her at fraværet anmeldes til kommunen. En anmeldelse kan (men behøver ikke)
indeholde en refusionsanmodning og/eller en raskmelding.
-
Anmodning om refusion kan ske i forbindelse med en anmeldelse af
et fravær eller som en selvstændig indberetning. Der skal altid eksistere en anmeldelse, før der kan oprettes en selvstændig refusionsanmodning. Efter kommunens behandling af refusionsanmodningen vil
virksomheden enten modtage en udbetalingsspecifikation eller et afslag
-
Berigelse – Indberetningerne beriges af NemRefusion ved opslag i
forskellige registre. Dermed opnås der færre fejl i indberetningerne.
-
Digital kvittering – Ved indberetning udskrives en digital kvittering
på skærmen, som også kan gemmes.
-
Digital signatur er den digitale identifikation som bl.a. anvendes til
at logge på NemRefusion og signering af indberetninger. I NemRefusion benyttes moces/medarbejdersignatur og ikke NemID.
-
Indberetning er enten en anmeldelse, anmodning, raskmelding eller
en sygefraværssamtale der indsendes til kommunen i forbindelse med
sygdom, barsel eller pasning af sygt barn.
-
Kladder - Dialogbrugeren kan påbegynde en indberetning og vælge
at gemme den som en kladde, der på et senere tidspunkt kan fremfindes og færdiggøres. En kladde er således en indberetning der endnu
ikke er signeret.
-
Meddelelse – Modtages fra kommuner eller systemet i forbindelse
med indberetninger. Det kan f.eks. dreje sig om et afslag fra kommunen eller at en tidsfrist er ved at blive overskredet.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 6
NemRefusion
-
Overblikssiden ”Overblik over fravær” er den første side brugeren
mødes af efter login. Siden findes via linket ”Overblik over fravær” i
menuen. Det er herfra du kan arbejde videre med eksisterende fravær, finde gamle fravær frem mm.
-
Raskmelding – Sker når en medarbejder raskmeldes efter en fraværsperiode i forbindelse med sygdom.
-
Refusion er til virksomheder som udbetaler løn under fravær. Refusion udbetales af kommunen efter aftale.
-
Signering sker inden afsendelsen af indberetningen til kommunen.
Signeringen foregår med din digitale signatur, og er en gyldig underskrift.
-
Skabeloner – Virksomheden kan oprette skabeloner, som kan anvendes til andre lignende fremtidige indberetninger af samme type,
hvor der er identiske arbejds- og lønforhold. En skabelon danner
grundlag for en indberetning indeholdende informationer som skal anvendes gentagende gange.
-
Stamoplysninger – Oplysninger omkring virksomheden i form af
CVR-nummer, SE-nummer og P-nummer.
-
Statustilstande – Et fravær kan have status som åbent eller lukket.
Indberetninger kan have status ”kladde”, ”signeret”, ”behandles”,
”sagsbehandlet”, ”annulleret” eller ”konverteret”. De enkelte tilstande
er nærmere beskrevet under afsnittet ”tilstande”
-
Udbetalinger/Udbetalingsspecifikationer – På siden ”Udbetalinger” kan ses opgørelser over udbetalinger af refusion. Siden tilgås fra
menuen ved klik på linket ”Udbetalinger”.
-
Underretningsbrev, er et brev der sendes til den fraværende borger,
hvor det er noteret hvilke oplysninger virksomheden har indberettet.
Virksomheden har ikke mulighed for at se underretningsbrevet.
-
Validering – Valideringen sker automatisk i forbindelse med at der
indberettes for, at sikre at indholdet er tilstrækkeligt. Brugeren vil blive gjort opmærksom hvis en indberetning er mangelfuld.
-
Venteregister - NemRefusion lagrer indberetninger som endnu ikke
kan stilles til rådighed for kommunen, i henhold til første fraværsdato,
eller 1 måneds frist for seneste refusionsanmodning. Indberetningerne
får et datostempel for hvornår de kan signeres og sendes til kommunen. Der sendes en meddelelse til virksomheden når den givne dato
indtræder.
-
Virksomhedsdialogen – Begreb i NemRefusion for indgangen via internetbrowseren, som er den ene af de to indgange til NemRefusion.
-
Virksomhedsservice – Er den anden indgang til NemRefusion og er
den automatiserede system til system løsning mellem Løn- og ERPsystemerne og NemRefusion. Virksomhedsservice bygger på de samme processer, valideringer og metoder som virksomhedsdialog.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 7
NemRefusion
1.3 Hvad er NemRefusion
NemRefusion er en fuldt digitalt webbaseret løsning til indberetning af
sygdom, barsel, pasning af sygt barn og sygefraværssamtaler. NemRefusion er designet til at tilfredsstille såvel den rutinerede bruger som førstegangsbrugeren med lige præcis den støtte og det overblik der er brug for,
for at komme hurtigt og fejlfrit igennem med indberetninger.
En webbaseret applikation
Brugeren ledes igennem en række trin hvor de nødvendige oplysninger
indtastes. Under indberetningsforløbet tilpasses indholdet automatisk til
den enkelte brugertype og den konkrete situation.
Proceslinie ved indberetning
Proceslinie ved anmeldese af sygdom for virksomhed
Det anbefales at alle brugere, uanset erfaringsniveau, læser denne vejledning og supplerende informationer om bl.a. Projektet, Løsningen og
Lovstof på www.nemrefusion.dk samt om digital signatur www.virk.dk inden systemet tages i brug. Det vil give en bedre forståelse for den nye
indberetningsform og arbejdsgangene i NemRefusion.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 8
NemRefusion
2 Sådan kommer du på NemRefusion
Der er fire ting du skal have i orden inden du kan benytte NemRefusion


Opfylde systemkrav
For at kunne logge på NemRefusion skal du have en digital moces/medarbejdersignatur.

Du skal i Virk.dk brugeradministration have opsat rettigheden "Ret
til at anmode om refusion".

Enhver anvendelse af NemRefusion indebærer accept af vilkårene
for løsningen, som du kan finde på hjemmesiden
www.nemrefusion.dk.
2.1 Systemkrav
Adgang via internet browser
NemRefusion tilgås via en internet browser (eksempelvis Internet Explorer, Firefox m.fl.). Følgende browsere er testede, godkendt og supporteret
til brug af NemRefusion:

MS Internet Explorer 7.0+ (Windows XP/Vista)

Mozilla Fire Fox 2+ (Windows XP/Vista og Mac OS)
Anvendelse af andre browsere og styresystemer vil ikke blive supporteret.
2.2 Digital signatur
For at logge på NemRefusion skal du have en digital signatur (moces/medarbejdersignatur). Den digitale signatur indeholder oplysninger
om dig som medarbejder og om virksomheden, du arbejder for.
Digital signatur ved login
Du kan læse mere på hjemmesiden virk.dk/digital_signatur om hvordan
du bestiller, installerer og bruger den digitale signatur.
OBS: Det er ikke muligt at benytte NemID i NemRefusion
2.3 Rettigheder og brugerprofiler
For at benytte NemRefusion er det nødvendigt at have tildelt rettigheden
”Ret til at anmode om Refusion” i Virk.dk brugeradministration. Rettigheden tildeles af din virksomheds Virk-administrator.
Rettigheder
Det er også muligt for Virk-administrator at opsætte afgrænsninger på pnummer, således at enkelte medarbejdere kun har adgang til enkelte pnumre.
OBS! Tildeles en medarbejder adgang til NemRefusion, vil medarbejderen
uden yderligere varsel have adgang til indberetninger foretaget af Virksomheden. Indberetningerne kan indeholde personfølsomme oplysninger,
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 9
NemRefusion
herunder, men ikke begrænset til lønoplysninger, for de medarbejdere,
som indberetningerne vedrører.
Læs mere om hvad en virk-administrator er på virk.dk/rettigheder og læs
også her hvordan man opsætter rettigheder.
Virk-administrator
I NemRefusion findes desuden et særligt administrationsmodul, som kun
virksomhedens Virk-administrator har adgang til. Her kan hun f.eks. opsætte et standard p-nummer der forudfyldes på alle indberetninger, opsætte meddelelser og meget mere. Læs mere i afsnit 3.10 Administration.
2.4 Sådan logger du på NemRefusion
Når du har installeret din digitale signatur, fået opsat rettigheder og læst
og accepteret vilkårene, er du klar til at logge på NemRefusion.
1. Gå til webadressen virk.dk/nemrefusion
2. Tryk på knappen ”Gå til NemRefusion” for at indberette i NemRefusion.
3. Hvis du allerede er logget på Virk med din digitale signatur, vil du gå
direkte til NemRefusion. Hvis du ikke er logget på vil indlogningssiden
vises
4. Er der flere forskellige digitale signaturer installeret på din pc, vil du
blive bedt om at vælge den digitale signatur, du vil logge på med.
Markér din signatur i listen og vælg knappen OK.
5. Indtast herefter adgangskoden til din digitale signatur og vælg knappen OK. Du er nu logget på
Vælg signatur
Personlig adgangskode
6. Hvis din virksomhed administrerer fuldmagter bliver du bedt om at
vælge hvilken virksomhed du vil indberette på vegne af. Se afsnit 2.5
nedenfor for uddybende oplysninger.
7. Inden du kommer ind i NemRefusion skal du vælge om du vil indberette som virksomhed eller selvstændig. Se afsnit 2.6 nedenfor for
uddybende oplysninger.
8. Du er nu logget ind i NemRefusion
Når du er logget på, bliver alle oplysninger sendt med en sikker forbindelse.
Sikker forbindelse
https://www.
I nogle browsere kan du se, at du er inde på en sikker forbindelse, ved
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 10
NemRefusion
at der fremkommer en lille hængelås
nederst i browservinduet.
Adressen er desuden angivet med https://www. i browserens adressefelt.
2.5 Valg af fuldmagt
For brugere som administrerer indberetninger for flere virksomheder, er
det nødvendigt at vælge fuldmagt for virksomheden der skal indberettes
for.
I det tilfælde, at brugeren er en ”Fuldmagtshaver” der har adgang til at
indberette for flere forskellige virksomheder, vil systemet bede brugeren
om at vælge (ud fra en liste med CVR-nr og virksomhedsnavne), hvilken
virksomhed der indberettes på vegne af.
Det er også muligt at vælge at indberette for egen virksomhed ved at
vælge den lange knap "eller fortsæt som dig selv….".
Når der er logget på NemRefusion med valg af fuldmagt, er det efterfølgende muligt at skifte fuldmagt. I boksen På vegne af er det vist hvilken
fuldmagt der er valgt, og her kan der via linket ”Skift fuldmagt” skiftes til
anvende en anden fuldmagt.
2.6 Valg af rolle
Ved login skal du vælge om du vil indberette enten som ”selvstændig” eller som ”virksomhed”. Du skal vælge selvstændig hvis du skal indberette
et fravær som selvstændig erhvervsdrivende eller som medarbejdende
ægtefælle. Hvis du er selvstændig, men skal indberette for dine ansatte,
skal du vælge Virksomhed.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 11
NemRefusion
Hvis du er Virk-administrator kan du desuden vælge, om der ved fremtidige indberetninger, skal logges automatisk på som virksomhed eller som
selvstændig ved at sætte kryds i ”Spørg ikke om dette igen”. Dette valg
har betydning for alle, der indberetter for samme CVR-nummer. Hvis det
fortrydes, kan virksomhedens Virk-administrator efterfølgende ændre det
under Administration.
OBS! Når der logges på som A-kasse, vil det være nødvendigt at angive
om der ønskes at indberette for ansatte eller for medlemmer.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 12
NemRefusion
3 Sådan bruger du NemRefusion
Når du er logget på NemRefusion har du en række forskellige muligheder.
Du kan oprette nye fravær, arbejde videre med eksisterende fravær, læse
meddelelser, se udbetalingsspecifikationer mm.
3.1 Overblikssiden ”Overblik over fravær”
Fravær og indberetninger
Det første skærmbillede du mødes af ved login i NemRefusion er overblikssiden ”Overblik over fravær”, hvor brugeren kan se eksisterende fravær og indberetninger.
D
C
B
A
Overblikssiden er delt op i fire overordnede dele:
A. Liste over fravær og indberetninger
B. Søgefunktion
C. Menu
D. Logininformationer
3.1.1 Liste over fravær og indberetninger
På overblikssiden er hver enkelt indberetning grupperet under det overordnede fravær. Ved at klikke på det blå kryds
ud for hvert enkelt
fravær udvides fraværet, og de tilhørende indberetninger vises. Det enkelte fravær kan således indeholde flere indberetninger i form af en anmeldelse, en eller flere anmodninger, en sygefraværssamtale eller en raskmelding.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 13
NemRefusion
Overskriften for hver kolonne i listen er et aktivt link, hvorfra listens indhold kan sorteres. Således er det muligt eksempelvis at sortere listen på
stigende eller faldende CPR-nr eller dato for 1. fraværsdato. Ved første
klik på linket vil listen blive sorteret faldende og ved andet klik vil listen
blive sorteret stigende.
3.1.2 Status
På overblikssiden vises også fraværets og indberetningernes status.
Status
Et fravær kan enten have status Åben eller Lukket
Åben – Fraværet er åbent.
Lukket – Fraværet er færdigbehandlet. Den sidste udbetalingsspecifikation er udbetalt og den fraværende er raskmeldt.
De enkelte indberetninger kan have følgende status:
Kladde – Indberetningen er endnu ikke signeret. Indberetningen kan
genoptages på et givent tidspunkt, og vil efter signering blive afhentet af
kommunen.
Signeret – Indberetningen er signeret af virksomheden og ligger klar til
afhentning af kommunen. Virksomheden skal ikke foretage sig yderligere
ved denne indberetning, men blot afvente kommunens behandling.
Behandles – Indberetningen er under behandling hos kommunen.
Sagsbehandlet – Indberetningen er blevet behandlet hos kommunen.
Hvis det drejer sig om en refusionsanmodning vil virksomheden enten
modtage en udbetalingsspecifikation eller et afslag.
Annulleret – Indberetningen er annulleret af enten kommunen eller virksomheden.
Konverteret – Indberetningen er blevet overført til NemRefusion fra en
tidligere indberetning der enten er indberettet via papirblanket eller den
gamle indberetningsløsning på Virk.dk. Der kan ikke rettes i konverterede
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 14
NemRefusion
indberetninger, men du kan bruge dem som udgangspunkt for nye indberetninger.
3.1.3 Vis kvittering
Når du har signeret en indberetning vil du altid kunne finde den igen på
overblikssiden. Kvitteringen bliver vist ved at klikke på selve typen.
Kvittering
Hvis der klikkes på en signeret indberetning vises kvitteringen. Hvis det
derimod er en kladde, vil indberetningsforløbet starte, så du kan færdiggøre kladden.
3.1.4 Find din indberetning - søgefunktion
Under søgefunktionen findes en række muligheder for at fremfinde de
indberetninger du ønsker at arbejde videre med. Der gives bl.a. mulighed
for at søge på CPR-nr samt en række genveje. Som udgangspunkt vises
kun igangværende fravær (Åbne). Ved klik i checkboksen vises også lukkede fravær. På samme måde vises som udgangspunkt alle virksomhedens indberetninger, men du kan også vælge kun at vise de indberetninger du har arbejdet med, ved at vælge checkboksen "Vis kun mine indberetninger".
Under søgeboksen vises dine søgekriterier, og hvor mange indberetninger
der er fundet. De fundne indberetninger vises i listen over fravær og indberetninger.
TIP: Hvis din søgning ikke giver nogle resultater, så vær her opmærksom
på hvilke søgekriterier der er søgt med.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 15
NemRefusion
Du kan slette søgekriterierne ved at vælge "avanceret søgning" og trykke
på "Ryd felter".
Genveje
I NemRefusion er udvalgt seks prædefinerede søgninger, der giver let adgang til ofte anvendte søgninger samt en brugerdefineret genvej – "Min
genvej".
Tidsfrist tæt på udløb: Fremsøger alle de indberetninger, hvor der er 7
dage til tidsfristen for at signere indberetningen udløber
Klar til genanmodning: Fremsøger alle de igangværende fravær, hvor
det er fire uger eller mere siden der er søgt om refusion.
Anmodninger med udbetalinger seneste 9 uger: Fremsøger alle de
indberetninger, hvor der er sket en udbetaling inden for de sidste 9 uger.
Rettet af kommunen: Fremsøger alle de indberetninger, hvor kommunen har foretaget en rettelse.
Afslåede indberetninger: Fremsøger alle de indberetninger, hvor kommunen har afslået indberetningen.
Annullerede anmeldelser: Fremsøger alle de indberetninger, hvor enten
kommunen eller virksomheden har annulleret anmeldelsen
Min Genvej: Er en mulighed for hver enkelt medarbejder til at opsætte
sin egen personlige genvej.
Under avanceret søgning trykkes på knappen "Gem som Min genvej",
hvorefter den aktuelle søgning gemmes. Næste gang du logger på NemRefusion, vil denne personlige søgning automatisk fremsøges når du er
logget på.
Avanceret søgning
Der er derudover også mulighed for en ”Avanceret søgning”, hvor det ved
hjælp af yderligere kriterier er muligt at specificere søgningen. Det er og-
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 16
NemRefusion
så her du gemmer "Min genvej".
Via linket ”Simpel søgning” skjules felter for avanceret søgning og vender
tilbage til en simpel søgning.
3.2 Sådan anmelder du et nyt fravær
Det er via venstremenuen muligt at anmelde nye fravær.
Ved at klikke på linket for:
-
Sygdom
Barsel
Pasning af sygt barn
Sygefraværssamtale
igangsættes indberetningsforløbet for en
anmeldelse af et fravær.
Det er kun virksomheder, der kan indberette sygefraværssamtaler. Dette link findes
således ikke, hvis du er logget ind som akasse eller selvstændig.
Ud fra virksomhedens stamoplysninger stiller NemRefusion automatisk det
korrekte forløb op, som brugeren skal igennem i forbindelse med indberetningen. Der vil derfor være forskel på indberetningsforløbet for enkelte
brugere alt efter om man er logget ind som arbejdsgiver, selvstændig eller
a-kasse.
Proceslinie ved indberetning
Proceslinie ved indberetning af sygdom for virksomhed
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 17
NemRefusion
Ved hver indberetning vises der i toppen af siden en proceslinje. Den gør
det let at følge med i hvor langt man er med indberetningen. Den orange
markering viser hvilket trin, der er nået til i indberetningen.
Proceslinjens enkelte punkter er klikbare links, og det er muligt at springe
mellem de forskellige trin.
Første "faneblad i anmeldelsen indeholder centrale data som
CPR.nummer., dato for første fraværsdato mm. NemRefusion forudfylder
CVR-nummer og en liste med tilgængelige p-numre.
Forudfyldning af oplysninger
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
Første "faneblad" ved anmeldelse af barsel for virksomhed
Undervejs i et indberetningsforløb foretager systemet løbende kontrol af
de indberettede oplysninger der indtastes, samt logiske sammenhænge
mellem oplysninger. Hvis der er fejl ved udfyldelsen i indberetningen, vil
det fremgå i form af en tydelig markering. Der skelnes imellem ”stoppende” og ”ikke stoppende” fejl. En stoppende fejl vil være markeret med et
rødt ikon, og en ikke stoppende vil være markeret med et gult ikon.
Løbende valideringer
OBS For alle indberetninger i NemRefusion gælder det, at alle felter markeret med * som minimum skal være udfyldt for at kunne signere.
Når du har udfyldt alle de obligatoriske felter, klikker du på "gem og fortsæt". Herefter henter NemRefusion navn og adresse for den fraværende. I
tilfælde af, at den fraværende er under adressebeskyttelse, vises oplys-
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 18
NemRefusion
ningerne ikke og felter vil blot være udfyldt med ”-”. Hvis den fraværende
har bopæl i udlandet, giver NemRefusion mulighed for, at virksomheden
selv kan indtaste den udenlandske adresse.
For at undgå misbrug af NemRefusion til at finde navn og adresse på baggrund af et kendt CPR-nr, foretager løsningen opslag i eIndkomst for at
godkende, at den fraværende er ansat i virksomheden. Således kan en
virksomhed kun få vist personoplysninger på egne ansatte.
Undgår misbrug af personoplysninger
Det sidste trin i indberetningsforløbet er altid signering. Det vil først være
muligt at klikke på signering, når alle nødvendige oplysninger er indtastet.
Læs mere om signering i afsnit 3.6 "Sådan signerer du".
TIP. Hvis du undervejs ønsker at forlade indberetningen for, på et senere
tidspunkt at vende tilbage og gøre den færdig, tryk da på knappen ”Gem
og luk”. Din indberetning vil blive gemt som en kladde, som du vil kunne
finde igen på overblikssiden.
Hvis du har brug for hjælp til at udfylde indberetningen, kan du ud for
Gem som kladde
Hjælp til indberetningen
hvert indtastningsfelt klikke på det lille
, hvorefter du får vist en hjælpetekst. Du kan også se den mere grundige gennemgang af nogle indberetningsforløb i kapitel 4 ”Arbejdsgiver: Sådan udfylder du en indberetning” på side 33.
Når indberetningen er gennemført, vil NemRefusion oprette et fravær i listen på overblikssiden. Ved at klikke på det blå kryds
vises den anmeldelse du netop har udfyldt. Søg eventuelt på CPR-nr. for at finde det
korrekte fravær.
3.3 Sådan søger du om refusion
Det er muligt at søge om refusion i samme arbejdsgang, som du anmelder
fraværet. Du udfylder blot det relevante faneblad, når du udfylder anmeldelsen.
Hvis du vælger ikke at søge om refusion i din anmeldelse eller der er tale
om en gentagen refusionsanmodning, skal du oprette en ny refusionsanmodning fra overblikssiden.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 19
NemRefusion
1. På overblikssiden finder du det fravær du vil søge om refusion på.
2. Tryk på ikonet ”indberet refusionsanmodning”
ud for fraværet.
3. Et indberetningsforløb åbner nu op, hvori mange data allerede er udfyldt fra din anmeldelse. På den måde behøver du ikke taste de samme ting to gange.
4. Udfyld de resterende obligatoriske felter (markeret med rød stjerne *)
5. Signer med din digitale signatur.
Hvis du undervejs ønsker at forlade indberetningen for, på et senere tidspunkt at vende tilbage og gøre den færdig – tryk da på knappen ”Gem og
luk”. Din indberetning vil blive gemt som en kladde, som du vil kunne finde igen på overblikssiden.
OBS. Oprettelse af anmodning om refusion kræver, at der eksisterer en
signeret anmeldelse. Hvis anmeldelsen kun eksisterer som kladde, er det
ikke muligt at søge om refusion.
3.4 Raskmelding og sygefraværssamtale
På samme måde som du søger om refusion, har du også mulighed for at
raskmelde og indberette sygefraværssamtale på en let og enkel måde.
Raskmeldingen foretager du ved at klikke på
dende fravær.
ikonet ud for det pågæl-
Sygefraværssamtalen opretter du ved at klikke på
ikonet.
Det er også muligt at oprette en sygefraværssamtale via linket ”Sygefraværssamtale” i venstremenuen. Dette bruges dog kun i de tilfælde, hvor
fraværet endnu ikke er anmeldt.
OBS: Hvis du indberetter en sygefraværssamtale inden fraværet er anmeldt, skal du efterfølgende oprette en anmeldelse for at få adgang til refusion. Sygefraværssamtalen tjener ikke som en anmeldelse.
3.5 Redigering, kopiering og annullering
Ud for hver enkelt indberetning findes en række "handlingsikoner", som
kan bruges til at arbejde med indberetningen.
Hvis ikonerne er "grålige", er det ikke muligt at foretage den givne handling.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 20
NemRefusion
Du kan redigere en indsendt anmeldelse ved at klikke på
ikonet.
Denne funktionalitet benyttes hvis du opdager, at du ved en fejl er kommet til at indsende ukorrekte oplysninger.
Du kan kopiere en indberetning ved at klikke på
ikonet. Hermed kopieres alt fra den givne indberetning, som du kan bruge til at lave en ny
indberetning med. Det kan for eksempel være nyttigt, hvis du skal oprette
et nyt fravær, hvor den fraværende har samme løn og timeforhold, som
en allerede eksisterende indberetning.
Du kan annullere en indberetning ved at klikke på
ikonet. Hvis indberetningen har tilstanden kladde betyder annulleringen, at den slettes fra
NemRefusion, og den vil ikke kunne genfindes.
Hvis du derimod annullerer en indberetning med status "Behandles" eller
"Sagsbehandlet", vil annulleringen sendes til kommunen. Indberetningen
vil herefter få tilstanden "annulleret". Vær opmærksom på, at kommunen
også kan annullere en indberetning. I det tilfælde vil du modtage en meddelelse om, at kommunen har annulleret indberetningen.
OBS: Det er ikke muligt at annullere eller redigere indberetninger med
status "signeret". Hvis du ønsker at annullere indberetningen, bliver du
nødt til at vente til status skifter til "Behandles". Normalt vil dette ske efter ca. 10 min.
3.6 Sådan signerer du
Hver gang du skal foretage en indberetning, er det nødvendigt at signere
den for at gennemføre indberetningen. Når du klikker på fanebladet "Signering", vil NemRefusion tjekke om indberetningen er udfyldt korrekt og
indeholder alle nødvendige oplysninger. Hvis det er tilfældet vil du se nedenstående skærmbillede.
Når du klikker på "Signer indberetning knappen" åbner et nyt vindue,
hvor du kan signere med din digitale signatur. Det er vigtigt, at du her
slår din "popupblocker" fra, ellers vil du ikke kunne signere. Vælg "tillad
altid pop op-vinduer fra dette websted…" så du undgår at blive spurgt
igen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Tillad popup fra Virk.dk
Side 21
NemRefusion
Eksempel på hvordan popup tillades i Internet Explorer 8
OBS: Hvis du efter at have tilladt popup bliver logget ud af NemRefusion,
log blot ind igen og fremsøg indberetningen på CPR-nr. NemRefusion har
gemt den som en kladde, og du kan nu signere den.
Når popup fra Virk.dk er tilladt, præsenteres alle indtastede oplysninger
for indberetningen i et rullevindue.
Eksempel på præsentation af indtastede oplysninger
Ved tryk på knappen ”Underskriv” signeres indberetningen, når du har
indtastet din digitale kode. Rent teknisk betyder det, at indberetningen
godkendes og digitalt underskrives af brugeren.
Herefter kommer du tilbage til NemRefusion, hvor du har mulighed for enten at udskrive en kvittering, downloade den som pdf eller gå tilbage til
overblikssiden.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Præsentation af indtastede
oplysninger
Udskriv eller download kvittering
Side 22
NemRefusion
Når du har signeret, vil indberetningen skifte status fra "Kladde" til "Signeret". Kommunesystemet afhenter automatisk indberetningen og når det
er sket, vil status igen skifte til "Behandles".
TIP: Den indberetning du lige har signeret vil ikke altid ligge øverst på
overblikssiden. Hvis du ikke kan finde din signerede indberetning, så prøv
at søge på CPR-nr.
3.7 Meddelelser
Meddelelser
I NemRefusion er det muligt at modtage en række forskellige meddelelser,
som eksempelvis påmindelse af tidsfrister eller besked om, at der er
kommet en udbetalingsspecifikation.
Virksomhedens Virk-administrator skal i administrationsmodulet vælge
hvilke typer af meddelelser virksomheden vil modtage. Læs mere om opsætning af meddelelser i afsnit 3.10 "Administration".
Der er to måder at læse sine meddelelser på.
-
Via meddelelsessiden, hvor samtlige meddelelser vises i en liste
-
Via overblikssiden, hvor hver enkelt indberetning, der har en meddelelse tilknyttet, vil blive vist med en lille kuvert
Siden ”Meddelelser” tilgås via venstremenuen. På siden er de enkelte
meddelelser listet i tabellen ”Meddelelser”, med oplysninger om ”Status”,
”Modtaget”, ”Meddelelsestype”, ”Fraværstype”, ”CPR-nr.” og ”1. Fraværsdato”.
Meddelelser via meddelelsessiden
Meddelelsen læses ved at klikke på meddelelsestypen, eksempelvis udbetaling.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 23
NemRefusion
Liste med meddelelser
Ud for hver meddelelse er et lille brev-ikon. Brev-ikonet indikerer om
meddelelsen er læst eller ulæst, med henholdsvis en åben eller lukket kuvert.
Ved at markere en meddelelse med afkrydsning af tjekbox og trykke på
knapperne ”Marker som læst” og ”Marker som ulæst”, er det muligt at
ændre status for valgte meddelelser til henholdsvis læst og ulæst.
Ved at klikke på kolonneoverskrifterne sorteres listen faldende ud fra den
pågældende kolonnes oplysninger. Ved klik på samme link anden gang
sorteres listen stigende.
Meddelelser kan også tilgås via overblikssiden. Hvis indberetningen har et
lille brevikon (lukket og åbent brev) betyder det, at der er vedhæftet én
eller flere meddelelser. Ved at klikke på kuverten åbnes meddelelsen.
Meddelelser via overblikssiden
Tryk på ikonet
(lukket brev) ud for et fravær. Ved tryk på ikonet åbnes den vedhæftede meddelelse i en selvstændig boks. Hvis der er flere
meddelelser vil det fremgå i beskedboksen og der vil være en knap, som
ved klik åbner siden ”Meddelelser” med de meddelelser, der vedrører den
aktuelle indberetning. Selv om beskeden har været læst og er markeret
med ikonet
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
(åbent brev), er det stadig muligt at læse meddelelsen.
Side 24
NemRefusion
I selve meddelelsen kan du også se oplysninger om den fraværende medarbejder samt hvem der har foretaget indberetningen.
Ved tryk på knappen ”Vis fravær”, lukkes meddelelsen. Meddelelsen markeres som læst og siden ”Overblik over fravær” åbnes hvor det fravær
som meddelelsen drejer sig om er foldet ud.
I Beskedboksen er der mulighed for at annullere via linket ”Annuller”, lukker boksen og returnerer til meddelelsesvinduet, hvorefter beskeden stadig vil være markeret som ulæst.
Beskeden markeres som læst via linket ”Marker som læst”. Boksen lukkes
og der returneres til meddelelsesvinduet. Beskeden vil nu være markeret
som læst.
Beskeden kan slettes via linket ”Slet”. Meddelelsen slettes og der returneres til meddelelsesvinduet.
Nedenfor ses en liste med de forskellige typer af meddelelser
Meddelelsestype
Forklaring
Ny refusionsanmodning
Modtages når der er mulighed for at indberette en
ny refusionsanmodning.
Signering af refusionsanmodning
Modtages når der er mulighed for at færdiggøre
og signere den pågældende refusionsanmodning,
der ligger klar som kladde.
Modtages når der er mulighed for at færdiggøre
og signere den pågældende anmeldelse, der ligger klar som kladde.
Anmeldelse af fravær
Rettet af kommunen
Modtages når kommunen har foretaget en rettelse
i den indsendte indberetning.
Lukket af kommunen
Modtages når kommunen har lukket fraværet.
Genåbnet af kommunen
Modtages når fraværet er blevet genåbnet af
kommunen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 25
NemRefusion
Annulleret af kommunen
Modtages når kommunen har annulleret indberetningen.
Ikke accepteret
Modtages når indberetning er blevet afvist af
kommunesystemet, og er ikke sendt videre til
sagsbehandling i kommunen.
Udbetaling
Modtages når kommunen har foretaget en udbetaling af refusion
Afslag fra kommunen
Modtages når indberetning har fået afslag af den
kommunale sagsbehandler.
Frist for anmeldelse af
fravær
Modtages når der er 7 dage til fristen for at indsende anmeldelsen udløber.
Frist for refusionsanmodning
Modtages når der er 7 dage til fristen for at søge
om refusion udløber.
Frist for sygefraværssamtale
Modtages når der er 7 dage til fristen for at udfylde sygefraværssamtalen udløber.
OBS: Det er dit eget ansvar at sikre, at indberetning sker rettidigt. Dette
gælder også ved evt. nedbrud i NemRefusion eller andre it-systemer,
hvorfor det altid anbefales, at der indberettes i rimelig tid.
3.7.1 Søgning blandt meddelelser
Under ”Søg i meddelelser” er det muligt at søge blandt alle meddelelser ud
fra en række forskellige kriterier. Der er mulighed for at definere søgningen efter kriterierne ”Meddelelsestype”, ”CPR-nr”, ”fra og til dato”, ”vis
læste meddelelser”, P-nr samt ”vis kun meddelelser der kræver en handling”1.
Der kan fremfindes meddelelser ud fra en simpel og en avanceret søgning.
Ved den avancerede søgning søges der ud fra flere kriterier, som derved
giver et mere specifikt resultat.
Når søgningen er specificeret og udført, vises resultatet i listen på siden.
1 Nogle meddelelser i NemRefusion
er blot en orientering (f.eks. meddelelse om
udbetaling). Andre kræver, at brugeren handler på baggrund af meddelelsen (f.eks.
en meddelelse angående tidsfrister).
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 26
NemRefusion
OBS: som standard vises kun ulæste meddelelser. Hvis du også vil se læste meddelelser, skal du klikke i den lille checkboks, der hedder "Vis også
læste meddelelser".
3.8 Udbetalinger
Det er i NemRefusion muligt at få en oversigt over alle de udbetalingsspecifikationer virksomheden har modtaget fra kommunen.
Der er to måder at se virksomhedens udbetalingsspecifikationer på.
-
Via udbetalingssiden, hvor samtlige udbetalingsspecifikationer vises
i en liste
-
Via overblikssiden, hvor hver enkelt indberetning, der har en udbetaling tilknyttet, vil have vist en lille stak mønter
Ved at gå til udbetalingssiden, vises en liste med udbetalingsspecifikationer, hvor beløb, udbetalingsdato mm. er noteret.
For bare at få vist en udbetaling på en enkelt indberetning klikkes på det
lille "Mønt-ikon"
indberetning.
, og udbetalingsspecifikationen vises for den valgte
3.9 Skabeloner
Skabeloner er en ny hurtig måde at foretage anmeldelser på. Det er her
muligt at forudfylde en anmeldelse (for enten sygdom, barsel eller pasning
af sygt barn). Det er praktisk hvis virksomheden f.eks. har en gruppe
medarbejdere, der alle har samme løn, eller følger samme timeskemaer.
På den måde behøver du kun udfylde dette en gang, og så kan det genbruges igen næste gang.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 27
NemRefusion
I en skabelon kan man gemme oplysninger, der vedrører generelle forhold
som arbejdstider, løn, arbejdssted mm. - svarende til alt, der ikke er personhenførbare oplysninger eller oplysninger om et konkret fraværsforløb.
Det er f.eks. ikke muligt at gemme cpr-nr. Felter der ikke kan gemmes i
skabelonen, er inaktive når man opretter skabelonen. I praksis vil det være op til brugeren at vælge et passende detaljeringsniveau i en skabelon,
afhængigt af forholdene i den enkelte virksomhed.
Sådan opretter du en ny skabelon i NemRefusion
1. I den grå boks skriver du navn og beskrivelse for skabelonen.
2. Vælg Type (Sygdom, Barsel, Pasning af sygt barn) i dropdown.
3. Tryk på knappen ”Gem”.
Skabeloner gemmes på CVR-nummer, hvilket betyder, at alle dine kolleger også kan benytte de skabeloner du har oprettet. Vær derfor opmærksom på ikke at slette skabeloner du ikke selv har oprettet.
Ved hjælp af ikonerne placeret ud for den enkelte skabelon, er det muligt
at administrere hver enkelt skabelon. De enkelte ikoner giver mulighed for
at anvende, redigere og slette den enkelte skabelon.
Sådan anvender du en skabelon
1. Tryk på ikonet
anvend skabelon. Et indberetningsforløb starter
hvor alle de informationer du har udfyldt i din skabelon er udfyldt, så
du let kan lave en ny anmeldelse.
Det er derudover også muligt at redigere og slette en skabelon, ved at
bruge de respektive ikoner.
Ved tryk på ikonet
ikonet
lig.
slettes skabelonen fra listen og vil ikke længere være tilgænge-
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
åbnes der for at redigere skabelonen. Ved tryk på
Side 28
NemRefusion
3.10
Administration
Administrationssiden tilgås via linket ”Administration” under menu. Det er
kun virksomhedens Virk-administrator, der kan benytte administrationsdelen i NemRefusion. Brugere uden administrationsrettigheder vil ikke få
vist linket til administrationssiden.
På administrationssiden kan Virk-administrator redigere forskellige oplysninger om virksomhedens forhold, i form af forudfyldte felter, tilslutning til
Virksomhedsservice, forsikringsaftale og abonnement på meddelelser.
OBS: Alt hvad der opsættes i administrationen påvirker alle i virksomheden, da der registreres på CPR-nr. Vær derfor opmærksom på, at opsætningen også gælder for dine kolleger.
Forudfyldt SE-nr og P-nr.
Ved at udfylde disse to felter vil henholdsvis SE-nr og P-nr blive forudfyldt
i alle fremtidige indberetninger. Det betyder, at man slipper for at indtaste
samme tal hver gang der skal foretages en indberetning.
Det er altid muligt at ændre SE-nr eller P-nr under indberetningsforløbet
hvis det ønskes.
SE-nr. er det nummer, som virksomheden er registreret under hos SKAT.
En virksomhed med mange afdelinger på forskellige adresser, kan have
flere P-nr. for at identificere afdelingernes fysiske beliggenhed.
§ 55 forsikringsaftale.
Her kan virksomheden registrere hvis de har en § 55-forsikringsaftale
samt en start- og slutdato for aftalen. Med en § 55-aftale har virksomheden ret til refusion fra lønmodtagerens 2. fraværsdag. Når det er gemt at
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 29
NemRefusion
virksomheden er forsikret, vil dette blive overført til indberetningerne og
feltet vil være forudfyldt i indberetningen.
Tilmelding af meddelelser.
Her kan virksomheden vælge hvilke meddelelser de gerne vil modtage i
NemRefusion. Ved tryk på knappen ”Ret tilmeldinger” kan virksomhedens
tilmeldinger administreres, hvor der afkrydses hvilke meddelelser virksomheden skal være tilmeldt, og hvilke meddelelser de ikke ønsker at
modtage.
Derudover er det muligt at få en notifikations e-mail eller sms, når der er
kommet nye beskeder i NemRefusion. Ved at klikke på linket "Se dine
abonnementer på Virk-servicebeskeder", kan du tilmelde virksomhedens
email eller mobiltelefon. Vær opmærksom på, at notifikationen fungerer
på CVR-nummer, så der kan kun tilmeldes én e-mail eller ét telefonnummer pr. virksomhed.
Brugertype ved login
Hver gang en bruger logger på NemRefusion, vil de blive spurgt om de
ønsker at logge på som virksomhed eller selvstændig. Det er i administrationsmodulet muligt at vælge dette, så brugeren ikke bliver spurgt ved
hvert login. I administrationsmodulet vil det fremgå hvilken af de to typer
der er registreret, at der logges ind med. Ved tryk på knappen ”Ret indberetningstype”, er det muligt at angive, om der ønskes at logge på NemRefusion som virksomhed eller selvstændig, eller om dette skal angives ved
hvert login.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 30
NemRefusion
Til- og framelding af virksomheden til Virksomhedsservice
Her er det muligt at til- eller framelde sig system-til-systemløsningen
(Virksomhedsservice). Hvis virksomheden ikke er tilmeldt klikkes på "tilmeld virksomhedsservice, og du bliver bedt om at indtaste kontaktoplysninger.
NemRefusion Support vil derefter kontakte den pågældende for at igangsætte et tilslutningsforløb. Læs desuden mere om tilslutning af system-tilsystemløsningen på nemrefusion.dk/systemleverandoer.aspx.
3.11
Kommuneadministration
Fra kommunens side er der desuden mulighed for at administrere kommunens oplysninger i NemRefusion. Det er kun kommunens Virkadministrator, der har adgang til kommuneadministrationen. Her er der
mulighed for at vedligeholde kommunens retur-adresse ved underretningsbreve, tilmelding af kommunens systemer samt på et senere tidspunkt udtrække statistik for brugen af NemRefusion.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 31
NemRefusion
Rette kommunens adresseoplysninger.
Administratoren kan her rette oplysninger for returadresse. Adressen bliver benyttet ved udsendelse af underretningsbreve (UDP) til den fraværende borger. I administrationen er det muligt at redigere kommunenavn
(til), adresseoplysninger (vej, postnr og by), telefonnummer og emailadresse.
Sådan retter du oplysninger om Returadresse til underretningsbreve
1. Tryk på knappen ”Ret oplysninger” under fanen ”Returadresse til underretningsbreve”. Der navigeres til siden ”Administration - Kommune
– ret oplysninger”.
2. Indtast oplysninger om adresse, telefonnr og email. Tryk på knappen
”Gem”. Gemmer indtastede oplysninger og returnerer til ”Administration – Kommune”.
Hvis det alligevel ikke ønskes at rette oplysninger om returadresse – tryk
på knappen ”Annuller”. Der Returneres til ”Administration - Virksomhed”
uden at gemme ændringer.
Tilmelde kommunens systemer.
Under oversigten over kommunens tilmeldte systemer, er det muligt at se
hvilke systemer kommunen har tilmeldt NemRefusion. Dette er kun et
overblik og det er ikke muligt redigere de tilmeldte systemer. Hvis der
skal ændres på de tilmeldte systemer, skal supporten kontaktes via linket
”Kontakt til NemRefusion support
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 32
NemRefusion
4 Arbejdsgiver: Sådan udfylder du en
indberetning
Dette Kapitel vil være en gennemgang af de forskellige indberetninger for
arbejdsgivere. En hjælp til hvilke felter der skal udfyldes og hvordan. Du
kan også finde denne hjælp i NemRefusion Onlinehjælpen, så du hurtigt
kan finde frem til hvordan du udfylder de forskellige indberetninger, når
du sidder i NemRefusion.
Er du selvstændig eller A-kasse bør du i stedet læse:


Kapitel 5 ”Selvstændig: Sådan udfylder du en indberetning” på
side 80
Kapitel 6 ”A-kasse: Sådan udfylder du en indberetning” på side 97
Dette kapitel vil således med skærmbilleder samt forklaringer gennemgå
hvordan de forskellige faneblade på de forskellige indberetninger skal udfyldes, og om der er særlige ting du som arbejdsgiver skal være opmærksom på.
Følgende indberetninger vil blive gennemgået


4.1 Anmeldelse af sygdom – løn under fravær
4.2 Anmeldelse af sygdom - IKKE løn under fravær


4.3 Anmeldelse af barsel – løn under fravær
4.4 Anmeldelse af barsel – IKKE løn under fravær

4.5 Anmodning om refusion – Sygdom eller barsel

4.6 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn – løn under fravær
4.7 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn – IKKE løn under fravær


4.8 Sygefraværssamtale
OBS: Sygeligt forløbende graviditet – indberettes som barsel ikke sygdom.
Hvis lønmodtageren er fraværende pga. sygeligt forløbende graviditet,
skal du anmelde fraværet som et barselfravær, idet fravær pga. sygeligt
forløbende graviditet ligger i barselloven og ikke sygedagpengeloven.
Sygeligt forløbende graviditet
Inden du læser dette kapitel bør du have orienteret dig i


afsnit 3.2 ”Sådan anmelder du et nyt fravær” på side 17
afsnit 3.3 ”Sådan søger du om refusion” på side 19
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 33
NemRefusion
Ved hver indberetning vises der i toppen af siden en proceslinje. Den gør
det let at følge med i hvor langt man er med indberetningen. Den orange
markering viser hvilket trin, der er nået til i indberetningen. Proceslinjens
enkelte punkter er klikbare links, og det er muligt at springe mellem de
forskellige trin.
Proceslinie ved indberetning af sygdom for arbejdsgiver
4.1 Anmeldelse af sygdom – løn under fravær
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
sygdom, hvor arbejdsgiver udbetaler løn under fravær.
Når du som arbejdsgiver skal anmelde et nyt sygefravær, vælger du Sygdom i venstremenuen.
4.1.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af sygdom for virksomhed
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – hvis du ønsker refusionen overført til et SE-nr. i stedet for virksomhedens CVR-nr., skal du angive et SE-nr.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 34
NemRefusion
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor den fraværende arbejder. Hvis
der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en
liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du anmelder for.
Lønmodtagerens stilling – her skal du oplyse lønmodtagerens stilling.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
Arbejdsskade – du skal oplyse, om fraværet skyldes en arbejdsskade.
Hvis det er tilfælde og skaden er anmeldt, skal du oplyse datoen for anmeldelsen af arbejdsskaden samt til hvem skaden er anmeldt.
Løn under fravær – her oplyser du, om du udbetaler løn under fraværet.
Hvis du svarer, at du ikke udbetaler løn under fraværet, er det lønmodtageren, der modtager dagpengene. Svarer du, at du udbetaler løn under
fraværet, kan du søge refusion for lønnen, der er udbetalt.
Forsikring (§55) eller §56 aftale, kronisk sygdom:
Hvis du har tegnet en forsikring (§ 55) eller du har indgået en såkaldt §
56 aftale med lønmodtageren, som er godkendt af dennes bopælskommune, skal du anmelde fraværet, som var du arbejdsgiver der udbetalte løn
under fraværet.
Forsikringer §55 og §56 aftale
Du oplyser blot på det faneblad, hvor du søger refusion at du har en §55
forsikring eller §56 aftale.
OBS: ”Løn under fravær”-feltet låses efterfølgende, idet svaret har betydning for de spørgsmål, du skal besvare.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis den fraværende har to ansættelsesforhold i virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 35
NemRefusion
4.1.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er den korrekte lønmodtager, der indberettes for.
I tilfælde af at lønmodtageren er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for lønmodtageren,
med mindre der er tale om en lønmodtager med bopæl i udlandet. I det
tilfælde, vil der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 36
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
4.1.3 Fanebladet ”Ansættelse”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens ansættelsesforhold,
f.eks. arbejdstid.
Ansat i mere end 13 uger – du skal svare på, om lønmodtageren har
været ansat i 13 uger. Hvis lønmodtageren ikke har været ansat i 13
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 37
NemRefusion
uger, skal du oplyse ansættelsesdatoen og det antal timer, han har
arbejdet siden ansættelsen og frem til fraværets begyndelse. Disse oplysninger bruges til at vurdere, om lønmodtageren opfylder beskæftigelseskravet, som er en betingelse for at kunne få sygedagpenge.
Genoptagelse af arbejde – her skal du oplyse, om lønmodtageren har
genoptaget arbejdet fuldt, delvist eller fortsat er fuldt fraværende. Hvis
arbejdet er genoptaget fuldt, skal du oplyse datoen for sidste fraværsdag. Hvis arbejdet er genoptaget delvist, skal du oplyse datoen for
hvornår arbejdet blev genoptaget delvist. For at være delvis raskmeldt
skal medarbejderens fravær være på mindst 4 timer om ugen. Er fraværet
mindre, betragtes lønmodtageren som raskmeldt. Der ud over skal du oplyse hvor mange timer og minutter, lønmodtageren har genoptaget arbejdet i de uger, hvor det er tilfældet. Har lønmodtageren genoptaget arbejdet delvist i to uger, udfylder du først for den ene uge, hvorefter du tilføjer en ny uge.
Oplysninger om lønmodtageren arbejdstid. Har lønmodtageren fast
arbejdstid, kan du vælge nogle fast definerede arbejdstider eller selv
indtaste timerne. Hvis lønmodtageren har varierende arbejdstid, skal
du oplyse hvor mange timer han i gennemsnit har arbejdet de sidste 4
uger. Du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid. Arbejder
lønmodtageren i turnus, skal du oplyse start og slut datoen for turnus
samt antal uger, turnussen løber over. Er der tale om weekendarbejde,
der i henhold til gældende overenskomst som udgangspunkt alene udføres
på lørdage eller søndage, skal du oplyse timer og minutter for både lørdag
og søndag.
Det sidste du udfylder på fanebladet er at oplyse, om lønmodtagerne er
ansat under særlige ordninger, i det her tilfælde løntilskud eller fleksjob.
Lønmodtageren er ansat i fleksjob
Fleksjob
Hvis lønmodtageren er ansat i fleksjob, er indberetningen ikke anderledes
end for en lønmodtager, der er ansat under normale forhold. Du skal blot
oplyse om fleksjobbet under spørgsmålet Særlige ordninger og når du søger refusion.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 38
NemRefusion
4.1.4 Fanebladet ”Lønforhold”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens lønforhold. Vær opmærksom på, at udbetaling af ekstraordinært overarbejde, feriepenge,
ATP, pensionsbidrag og tilsvarende ikke skal medregnes i lønnen. Sygedagpenge beregnes ud fra den angivne løn fratrukket AM-bidrag.
Da det er forskelligt hvorvidt virksomheder registrerer løndata inkl. eller
eksklusiv AM-bidrag, skal du først vælge, om den løn du oplyser, er inkl.
eller ekskl. AM-bidrag.
Efterfølgende skal du oplyse, om lønnen varierer. Hvis lønmodtageren ikke
har fast løn, skal varierende løn benyttes, hvor du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige timeløn i de seneste 4 uger før sygdommens indtræden. Hvis lønnen ikke varierer, skal du oplyse lønmodtagerens aktuelle løn, som er den løn, han normalt får udbetalt. Beløbet angives enten
som kr. pr. time, pr. uge, pr. 14. dag eller pr. måned. Efterfølgende skal
du oplyse størrelsen på sygelønnen, dvs. den løn du udbetaler til lønmodtageren, som du senere kan søge refusion for. Beløbet angives enten
som kr. pr. time, pr. uge, pr. 14. dag eller pr. måned.
Hvis der er sket ændringer i enten den aktuelle løn eller sygelønnen,
skal du oplyse en dato for ændringen samt den nye løn. Du skal ikke angive forskellen mellem ny og gammel løn.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 39
NemRefusion
Hvis du ikke fortsætter med at udbetale løn, skal du angive en dato
for hvornår lønnen stopper samt en årsag. Datoen for lønstop er ikke den
dag, hvor du sidste gang udbetaler løn, men datoen for hvornår lønmodtageren ikke længere er berettiget til løn. Hvis årsagen til lønstop er, at
lønmodtageren er opsagt, skal du oplyse datoen for hvornår du meddelte
opsigelsen til lønmodtageren samt datoen for sidste dag med
løn/dagpenge.
Derudover skal du oplyse, hvor ofte du har udbetalt løn. Det kan enten
være hver uge, 14. dag i lige uger, 14. dag i ulige uger eller hver måned.
Det sidste du skal oplyse er, om lønmodtageren får udbetalt løn- eller
dagpenge for søgnehelligdage. En søgnehelligdag er en helligdag, der
falder på en dag, som ellers ville være en normal arbejdsdag. Fx skærtorsdag.
4.1.5 Fanebladet ”Refusion”
Her har du mulighed for at anmode om refusion. Det er også her du oplyser, om lønmodtageren har afholdt ferie.
Når du søger refusion, skal du oplyse en fra- og en tildato. Hvis du søger
om refusion fra 1. hele sygefraværsdag eller 2. hele sygefraværsdag, skal
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 40
NemRefusion
du oplyse en årsag hertil, da du normalt er forpligtiget til at udbetale løn i
de første 21 dage af fraværet, den såkaldte arbejdsgiverperiode. Den kan
f.eks. være på grund af en §55 forsikring eller en §56 aftale.
Hvis du ikke har en gyldig grund til at søge tidlig refusion, kan du først
signere indberetningen, når der er gået minimum 14 dage fra første fraværsdag. Er det ikke tilfældet, eller hvis du søger om refusion frem i tiden, gemmes indberetningen som en kladde. Du vil så få en meddelelse
når du kan signere indberetningen (læs mere i ”Tilmelding af meddelelser.
” på side 30).
Har lønmodtageren afholdt ferie, skal du desuden oplyse datoerne for ferieperioden.
4.1.6 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
4.2 Anmeldelse af sygdom - IKKE løn under fravær
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
sygdom, hvor arbejdsgiver IKKE udbetaler løn under fravær. Hvis ar-
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 41
NemRefusion
bejdsgiveren ikke udbetaler løn under fraværet, er det lønmodtageren, der
modtager dagpengene.
Når du som arbejdsgiver skal anmelde et nyt sygefravær, vælger du Sygdom i venstremenuen.
4.2.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af sygdom for virksomhed
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – dette felt er kun relevant, når man vil søge refusion..
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor den fraværende arbejder. Hvis
der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en
liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du anmelder for.
Lønmodtagerens stilling – her skal du oplyse lønmodtagerens stilling.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 42
NemRefusion
Arbejdsskade – du skal oplyse, om fraværet skyldes en arbejdsskade.
Hvis det er tilfælde og skaden er anmeldt, skal du oplyse datoen for anmeldelsen af arbejdsskaden samt til hvem skaden er anmeldt.
Løn under fravær – her oplyser du, om du udbetaler løn under fraværet.
Hvis du svarer, at du ikke udbetaler løn under fraværet, er det lønmodtageren, der modtager dagpengene. Svarer du, at du udbetaler løn under
fraværet, kan du søge refusion for lønnen, der er udbetalt.
Forsikring (§55) eller §56 aftale, kronisk sygdom:
Hvis du har tegnet en forsikring (§ 55) eller du har indgået en såkaldt §
56 aftale med lønmodtageren, som er godkendt af dennes bopælskommune, skal du anmelde fraværet, som var du arbejdsgiver der udbetalte løn
under fraværet.
Forsikringer §55 og §56 aftale
Du oplyser blot på det faneblad, hvor du søger refusion at du har en §55
forsikring eller §56 aftale.
OBS: ”Løn under fravær”-feltet låses efterfølgende, idet svaret har betydning for de spørgsmål, du skal besvare.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis den fraværende har to ansættelsesforhold i virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
4.2.2 Fanebladet ”Fraværende”
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 43
NemRefusion
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er den korrekte lønmodtager, der indberettes for.
I tilfælde af at lønmodtageren er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for lønmodtageren,
med mindre der er tale om en lønmodtager med bopæl i udlandet. I det
tilfælde, vil der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
Udenlandsk adresse
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 44
NemRefusion
4.2.3 Fanebladet ”Ansættelse”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens ansættelsesforhold,
fx arbejdstid.
Ansat i mere end 13 uger – du skal svare på, om lønmodtageren har
været ansat i 13 uger. Hvis lønmodtageren ikke har været ansat i 13
uger, skal du oplyse ansættelsesdatoen og det antal timer, han har
arbejdet siden ansættelsen og frem til fraværets begyndelse. Disse oplysninger bruges til at vurdere, om lønmodtageren opfylder beskæftigelseskravet, som er en betingelse for at kunne få sygedagpenge.
Genoptagelse af arbejde – her skal du oplyse, om lønmodtageren har
genoptaget arbejdet fuldt, delvist eller fortsat er fuldt fraværende. Hvis
arbejdet er genoptaget fuldt, skal du oplyse datoen for sidste fraværsdag. Hvis arbejdet er genoptaget delvist, skal du oplyse datoen for
hvornår arbejdet blev genoptaget delvist. For at være delvis raskmeldt
skal medarbejderens fravær være på mindst 4 timer om ugen. Er fraværet
mindre, betragtes lønmodtageren som raskmeldt.
Oplysninger om lønmodtageren arbejdstid. Har lønmodtageren fast
arbejdstid, kan du vælge nogle fast definerede arbejdstider eller selv
indtaste timerne. Hvis lønmodtageren har varierende arbejdstid, skal
du oplyse hvor mange timer han i gennemsnit har arbejdet de sidste 4
uger. Du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid. Arbejder
lønmodtageren i turnus, skal du oplyse start og slut datoen for turnus
samt antal uger, turnussen løber over. Er der tale om weekendarbejde,
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 45
NemRefusion
der i henhold til gældende overenskomst som udgangspunkt alene udføres
på lørdage eller søndage, skal du oplyse timer og minutter for både lørdag
og søndag.
Du skal også oplyse, om lønmodtageren er ansat under særlige ordninger, i det her tilfælde løntilskud eller fleksjob.
Det sidste du udfylder på fanebladet ”Ansættelse” er, om lønmodtageren
er ansat som vikar/løsarbejder. Er han det, skal du oplyse om han var
på arbejde dagen før 1. fraværsdag og om det var aftalt, at han skulle på
arbejde den dag, hvor han blev sygemeldt.
4.2.4 Fanebladet ”Lønforhold”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens lønforhold. Vær opmærksom på, at udbetaling af ekstraordinært overarbejde, feriepenge,
ATP, pensionsbidrag og tilsvarende ikke skal medregnes i lønnen. Sygedagpenge beregnes ud fra den angivne løn fratrukket AM-bidrag.
Først skal du vælge, om den løn du oplyser, er inkl. eller ekskl. AMbidrag.
Efterfølgende skal du oplyse, om lønnen varierer. Hvis lønmodtageren ikke
har fast løn, skal varierende løn benyttes hvor du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige timeløn i de seneste 4 uger før sygdommens indtræden. Hvis lønnen ikke varierer, skal du oplyse lønmodtagerens aktuelle løn, som er den løn, han normalt får udbetalt. Beløbet angives enten
som kr. pr. time, pr. uge, pr. 14. dag eller pr. måned.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 46
NemRefusion
Derudover skal du oplyse, hvor ofte du har udbetalt løn. Det kan enten
være hver uge, 14. dag i lige uger, 14. dag i ulige uger eller hver måned.
Det sidste du skal oplyse er, om lønmodtageren får udbetalt løn- eller
dagpenge for søgnehelligdage. En søgnehelligdag er en helligdag, der
falder på en dag, som ellers ville være en normal arbejdsdag. Fx skærtorsdag.
4.2.5 Fanebladet ”Sygedagpenge”
Her skal du oplyse, om du har udbetalt løn i hele arbejdsgiverperioden. Du
er normalt er forpligtiget til at udbetale løn i de første 21 dage af fraværet, den såkaldte arbejdsgiverperiode. Derfor skal du oplyse en årsag, hvis
du ikke har udbetalt løn i de første 21 dage af fraværet. Hvis årsagen til at
du ikke har udbetalt løn er, at lønmodtageren er opsagt, skal du oplyse
datoen for hvornår du meddelte opsigelsen til lønmodtageren samt datoen
for sidste dag med løn/dagpenge.
4.2.6 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 47
NemRefusion
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
4.3 Anmeldelse af barsel – løn under fravær
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
barsel, hvor arbejdsgiver udbetaler løn under fravær.
Når du som arbejdsgiver skal anmelde et nyt barselfravær, vælger du
Barsel i venstremenuen.
4.3.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af barsel for virksomhed
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 48
NemRefusion
SE-nr. – hvis du ønsker refusionen overført til et SE-nr. i stedet for virksomhedens CVR-nr., skal du angive et SE-nr.
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor den fraværende arbejder. Hvis
der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en
liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du anmelder for.
Lønmodtagerens stilling – her skal du oplyse lønmodtagerens stilling.
Dato for første fraværsdag – – her skal du angive datoen for første hele fraværsdag. Vær opmærksom på, at hvis der er tale om et almindeligt
barselforløb, dvs. der er ikke tale om fravær før fire uger før forventet
fødsel (sygeligt forløbende graviditet, arbejdets særlige karakter eller offentligt fastsatte bestemmelser), kan første fraværsdag tidligst være fire
uger før forventet fødsel, på trods af at lønmodtageren er gået fra mere
end fire uger før. At lønmodtageren er gået på barsel mere end fire uger
før, kan skyldes overenskomstmæssige regler, som ikke berettiger til barseldagpenge.
Løn under fravær – her oplyser du, om du udbetaler løn under fraværet.
Hvis du svarer, at du ikke udbetaler løn under fraværet, er det lønmodtageren, der modtager dagpengene. Svarer du, at du udbetaler løn under
fraværet, kan du søge refusion for lønnen, der er udbetalt.
OBS: ”Løn under fravær”-feltet låses efterfølgende, idet svaret har betydning for de spørgsmål, du skal besvare.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis den fraværende har to ansættelsesforhold i virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
4.3.2 Fanebladet ”Fraværende”
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 49
NemRefusion
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er den korrekte lønmodtager, der indberettes for.
I tilfælde af at lønmodtageren er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for lønmodtageren,
med mindre der er tale om en lønmodtager med bopæl i udlandet. I det
tilfælde, vil der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 50
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
4.3.3 Fanebladet ”Ansættelse”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens ansættelsesforhold,
f.eks. arbejdstid.
Ansat i mere end 13 uger – du skal svare på, om lønmodtageren har
været ansat i 13 uger. Hvis lønmodtageren ikke har været ansat i 13
uger, skal du oplyse ansættelsesdatoen og det antal timer, han har
arbejdet siden ansættelsen og frem til fraværets begyndelse. Disse oplysninger bruges til at vurdere, om lønmodtageren opfylder beskæftigelseskravet, som er en betingelse for at kunne få barseldagpenge.
Genoptagelse af arbejde – her skal du oplyse, om lønmodtageren har
genoptaget arbejdet fuldt, delvist eller fortsat er fuldt fraværende. Hvis
arbejdet er genoptaget fuldt, skal du oplyse datoen for sidste fraværsdag. Hvis arbejdet er genoptaget delvist, skal du oplyse datoen for
hvornår arbejdet blev genoptaget delvist. Der ud over skal du oplyse hvor
mange timer og minutter, lønmodtageren har genoptaget arbejdet i de
uger, hvor det er tilfældet. Har lønmodtageren genoptaget arbejdet delvist
i to uger, udfylder du først for den ene uge, hvorefter du tilføjer en ny
uge.
Oplysninger om lønmodtageren arbejdstid. Har lønmodtageren fast
arbejdstid, kan du vælge nogle fast definerede arbejdstider eller selv
indtaste timerne. Hvis lønmodtageren har varierende arbejdstid, skal
du oplyse hvor mange timer han i gennemsnit har arbejdet de sidste 4
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 51
NemRefusion
uger. Du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid. Arbejder
lønmodtageren i turnus, skal du oplyse start og slut datoen for turnus
samt antal uger, turnussen løber over. Er der tale om weekendarbejde,
der i henhold til gældende overenskomst som udgangspunkt alene udføres
på lørdage eller søndage, skal du oplyse timer og minutter for både lørdag
og søndag.
Det sidste du udfylder på fanebladet er at oplyse, om lønmodtagerne er
ansat under særlige ordninger, i det her tilfælde løntilskud eller fleksjob.
4.3.4 Fanebladet ”Lønforhold”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens lønforhold. Vær opmærksom på, at udbetaling af ekstraordinært overarbejde, feriepenge,
ATP, pensionsbidrag og tilsvarende ikke skal medregnes i lønnen. Barseldagpenge beregnes ud fra den angivne løn fratrukket AM-bidrag.
Da det er forskelligt hvorvidt virksomheder registrerer løndata inkl. eller
eksklusiv AM-bidrag, skal du først vælge, om den løn du oplyser, er inkl.
eller ekskl. AM-bidrag.
Efterfølgende skal du oplyse, om lønnen varierer. Hvis lønmodtageren ikke
har fast løn, skal varierende løn benyttes hvor du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige timeløn i de seneste 4 uger før fraværet. Hvis lønnen ikke varierer, skal du oplyse lønmodtagerens aktuelle løn, som er
den løn, har normalt får udbetalt. Beløbet angives enten som kr. pr. time,
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 52
NemRefusion
pr. uge, pr. 14. dag eller pr. måned. Efterfølgende skal du oplyse størrelsen på orlovslønnen, dvs. den løn du udbetaler til lønmodtageren, som
du senere kan søge refusion for. Beløbet angives enten som kr. pr. time,
pr. uge, pr. 14. dag eller pr. måned.
Hvis der er sket ændringer i enten den aktuelle løn eller orlovslønnen,
skal du oplyse en dato for ændringen samt den nye løn. Du skal ikke angive forskellen mellem ny og gammel løn.
Hvis du ikke fortsætter med at udbetale løn, skal du angive en dato for
hvornår lønnen stopper. Datoen for lønstop er ikke den dag, hvor du sidste gang udbetaler løn, men datoen for hvornår lønmodtageren ikke længere er berettiget til løn. Hvis du stopper lønudbetalingen, men på et senere tidspunkt genoptager udbetalingen, skal du oplyse datoen for
hvornår du igen udbetaler løn.
4.3.5 Fanebladet ”Barseldagpenge”
Her har du mulighed for at anmode om refusion. Det er også her du oplyser, om lønmodtageren har afholdt ferie/omsorgsdage.
Du skal oplyse årsagen til fraværet. For alt fravær der ligger før 4 uger
beregnet fra forventet fødsel, skal du oplyse datoen for forventet fødsel.
Det er samme dato, som lønmodtageren har oplyst til dig. Hvis fødslen
har fundet sted, skal du alligevel oplyse datoen, da datoen benyttes til at
beregne hvornår der er ret til barseldagpenge. Er der tale om fædreorlov
eller forældreorlov, skal du oplyse datoen for den sidste dag, der holdes
orlov.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 53
NemRefusion
OBS: Forældreorlov – udskudt orlov
Udskudt orlov er forældreorlov, som endnu ikke er anvendt. Derfor skelnes der ikke mellem udskudt orlov og forældreorlov, når der udbetales
barseldagpenge. Du skal derfor indberette udskudt orlov som forældreorlov.
Forældreorlov – udskudt
orlov
Hvis du søger refusion, skal du oplyse en fra- og en til-dato. Hvis du søger om refusion frem i tiden, gemmes indberetningen som en kladde. Du
vil så få en meddelelse når du kan signere indberetningen (læs mere i
”Tilmelding af meddelelser.
” på side 30).
Har lønmodtageren afholdt ferie/omsorgsdage, skal du oplyse datoerne for
ferieperioden.
4.3.6 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
4.4 Anmeldelse af barsel – IKKE løn under fravær
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
barsel, hvor arbejdsgiver IKKE udbetaler løn under fravær.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 54
NemRefusion
Når du som arbejdsgiver skal anmelde et nyt barselfravær, vælger du
Barsel i venstremenuen.
4.4.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af barsel for virksomhed
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – dette felt er kun relevant, når man vil søge refusion.
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor den fraværende arbejder. Hvis
der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en
liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du anmelder for.
Lønmodtagerens stilling – her skal du oplyse lønmodtagerens stilling.
Dato for første fraværsdag – – her skal du angive datoen for første hele fraværsdag. Vær opmærksom på, at hvis der er tale om et almindeligt
barselforløb, dvs. der er ikke tale om fravær før fire uger før forventet
fødsel (sygeligt forløbende graviditet, arbejdets særlige karakter eller offentligt fastsatte bestemmelser), kan første fraværsdag tidligst være fire
uger før forventet fødsel, på trods af at lønmodtageren er gået fra mere
end fire uger før. At lønmodtageren er gået på barsel mere end fire uger
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 55
NemRefusion
før, kan skyldes overenskomstmæssige regler, som ikke berettiger til barseldagpenge.
Løn under fravær – her oplyser du, om du udbetaler løn under fraværet.
Hvis du svarer, at du ikke udbetaler løn under fraværet, er det lønmodtageren, der modtager dagpengene. Svarer du, at du udbetaler løn under
fraværet, kan du søge refusion for lønnen, der er udbetalt.
OBS: ”Løn under fravær”-feltet låses efterfølgende, idet svaret har betydning for de spørgsmål, du skal besvare.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis den fraværende har to ansættelsesforhold i virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
4.4.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er den korrekte lønmodtager, der indberettes for.
I tilfælde af at lønmodtageren er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 56
NemRefusion
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for lønmodtageren,
med mindre der er tale om en lønmodtager med bopæl i udlandet. I det
tilfælde, vil der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
Udenlandsk adresse
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
4.4.3 Fanebladet ”Ansættelse”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens ansættelsesforhold,
f.eks. arbejdstid.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 57
NemRefusion
Ansat i mere end 13 uger – du skal svare på, om lønmodtageren har
været ansat i 13 uger. Hvis lønmodtageren ikke har været ansat i 13
uger, skal du oplyse ansættelsesdatoen og det antal timer, han har
arbejdet siden ansættelsen og frem til fraværets begyndelse. Disse oplysninger bruges til at vurdere, om lønmodtageren opfylder beskæftigelseskravet, som er en betingelse for at kunne få barseldagpenge.
Genoptagelse af arbejde – her skal du oplyse, om lønmodtageren har
genoptaget arbejdet fuldt, delvist eller fortsat er fuldt fraværende. Hvis
arbejdet er genoptaget fuldt, skal du oplyse datoen for sidste fraværsdag. Hvis arbejdet er genoptaget delvist, skal du oplyse datoen for
hvornår arbejdet blev genoptaget delvist. Der ud over skal du oplyse hvor
mange timer og minutter, lønmodtageren har genoptaget arbejdet i de
uger, hvor det er tilfældet. Har lønmodtageren genoptaget arbejdet delvist
i to uger, udfylder du først for den ene uge, hvorefter du tilføjer en ny
uge.
Oplysninger om lønmodtageren arbejdstid. Har lønmodtageren fast
arbejdstid, kan du vælge nogle fast definerede arbejdstider eller selv
indtaste timerne. Hvis lønmodtageren har varierende arbejdstid, skal
du oplyse hvor mange timer han i gennemsnit har arbejdet de sidste 4
uger. Du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid. Arbejder
lønmodtageren i turnus, skal du oplyse start og slut datoen for turnus
samt antal uger, turnussen løber over. Er der tale om weekendarbejde,
der i henhold til gældende overenskomst som udgangspunkt alene udføres
på lørdage eller søndage, skal du oplyse timer og minutter for både lørdag
og søndag.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 58
NemRefusion
Det sidste du udfylder på fanebladet er at oplyse, om lønmodtagerne er
ansat under særlige ordninger, i det her tilfælde løntilskud eller fleksjob.
4.4.4 Fanebladet ”Lønforhold”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens lønforhold. Vær opmærksom på, at udbetaling af ekstraordinært overarbejde, feriepenge,
ATP, pensionsbidrag og tilsvarende ikke skal medregnes i lønnen. Barseldagpenge beregnes ud fra den angivne løn fratrukket AM-bidrag.
Da det er forskelligt hvorvidt virksomheder registrerer løndata inkl. eller
eksklusiv AM-bidrag, skal du først vælge, om den løn du oplyser, er inkl.
eller ekskl. AM-bidrag.
Efterfølgende skal du oplyse, om lønnen varierer. Hvis lønmodtageren ikke
har fast løn, skal varierende løn benyttes hvor du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige timeløn i de seneste 4 uger før fraværet. Hvis lønnen ikke varierer, skal du oplyse lønmodtagerens aktuelle løn, som er
den løn, har normalt får udbetalt. Beløbet angives enten som kr. pr. time,
pr. uge, pr. 14. dag eller pr. måned. Der ud over skal du oplyse, hvor ofte
du har udbetalt løn. Det kan enten være hver uge, 14. dag i lige uger,
14. dag i ulige uger eller hver måned.
Hvis du på et senere tidspunkt genoptager udbetalingen, skal du oplyse datoen for hvornår du igen udbetaler løn.
4.4.5 Fanebladet ”Barseldagpenge”
Her oplyses årsagen til fraværet. For alt fravær der ligger før 4 uger beregnet fra forventet fødsel, skal du oplyse datoen for forventet fødsel. Det
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 59
NemRefusion
er samme dato, som lønmodtageren har oplyst til dig. Hvis fødslen har
fundet sted, skal du alligevel oplyse datoen, da datoen benyttes til at beregne hvornår der er ret til barseldagpenge. Er der tale om fædreorlov eller forældreorlov, skal du oplyse datoen for den sidste dag, der holdes orlov.
OBS: Forældreorlov – udskudt orlov
Udskudt orlov er forældreorlov, som endnu ikke er anvendt. Derfor skelnes der ikke mellem udskudt orlov og forældreorlov, når der udbetales
barseldagpenge. Du skal derfor indberette udskudt orlov som forældreorlov.
Forældreorlov – udskudt
orlov
4.4.6 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 60
NemRefusion
4.5 Anmodning om refusion – Sygdom eller barsel
For at starte selve refusions-indberetningen bør du læse afsnit 3.3 ”Sådan
søger du om refusion” på side 19.
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af de enkelte faneblade til en refusionsanmodning til sygdom eller barsel.
4.5.1 Fanebladene ”Fravær” og ”Fraværende”
Begge faneblade indeholder de oplysninger, som du indberettede ved anmeldelsen. Oplysningerne kan ikke rettes, og du kan derfor roligt gå direkte til fanebladet ”Lønforhold”.
4.5.2 Fanebladet ”Lønforhold”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens lønforhold, hvis der
er sket ændringer i disse siden anmeldelsen. Vær opmærksom på, at udbetaling af ekstraordinært overarbejde, feriepenge, ATP, pensionsbidrag
og tilsvarende ikke skal medregnes i lønnen. Sygedagpenge og barseldagpenge beregnes ud fra den angivne løn fratrukket AM-bidrag.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 61
NemRefusion
Først skal du vælge, om den løn du oplyser, er inkl. eller ekskl. AMbidrag.
Dernæst skal du oplyse, om lønmodtageren har Genoptaget arbejdet
fuldt, delvist eller fortsat er fuldt fraværende. Hvis arbejdet er genoptaget fuldt, skal du oplyse datoen for sidste fraværsdag. Hvis arbejdet er
genoptaget delvist, skal du oplyse datoen for hvornår arbejdet blev
genoptaget delvist. For at være delvist fraværende skal medarbejderens
fravær være på mindst 4 timer om ugen, når der er tale om sygefravær.
Er fraværet mindre, betragtes lønmodtageren som værende raskmeldt. Er
arbejdet genoptaget delvist, skal du oplyse hvor mange timer og minutter,
lønmodtageren har genoptaget arbejdet i de uger, hvor det er tilfældet.
Har lønmodtageren genoptaget arbejdet delvist i to uger, udfylder du først
for den ene uge, hvorefter du tilføjer en ny uge.
Hvis du ikke fortsætter med at udbetale løn, skal du angive en dato
for hvornår lønnen stopper. Datoen for lønstop er ikke den dag, hvor du
sidste gang udbetaler løn, men datoen for hvornår lønmodtageren ikke
længere er berettiget til løn. Hvis lønnen først stopper om f.eks. to måneder, skal du vente med at oplyse dette til næste gang, du søger refusion.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 62
NemRefusion
Hvis der er sket ændringer i enten den aktuelle løn eller sygelønnen
for sygdom eller orlovsløn for barsel, skal du oplyse en dato for ændringen samt den nye løn. Du skal ikke angive forskellen mellem ny og
gammel løn. For barsel gælder endvidere, at hvis lønnen stopper og genoptages senere, skal du oplyse datoen for hvornår lønudbetalingen genoptages.
4.5.3 Fanebladet ”Refusion”
Her søger du refusion og oplyser, om lønmodtageren har afholdt ferie hhv.
ferie/omsorgsdage.
Når du søger refusion, får du forslag til en periode. Fra-datoen er altid
den dag, hvor du er berettiget til at søge fra. Til-datoen er altid den dato,
som du kan søge til. Det er enten dags dato, datoen for lønmodtageren
sidste fraværsdag eller sidste dag med løn.
Har lønmodtageren afholdt ferie hhv. ferie/omsorgsdage, skal du oplyse
datoerne for ferieperioden.
Hvis du søger om refusion frem i tiden, gemmes indberetningen som en
kladde. . Du vil så få en meddelelse når du kan signere indberetningen
(læs mere i ”Tilmelding af meddelelser.
” på side 30).
4.5.4 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 63
NemRefusion
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
4.6 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn
– løn under fravær
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
pasning ved alvorligt sygt barn, hvor arbejdsgiver udbetaler løn under fravær.
Når du som arbejdsgiver skal anmelde et nyt fravær som følge af pasning
af alvorligt sygt barn, vælger du Pasning af sygt barn i venstremenuen.
Pasning af alvorligt sygt barn
For at kunne få dagpenge i forbindelse med pasning af alvorligt sygt barn,
er det jf. barselloven en betingelse, at barnets sygdom skønnes at medføre behov for ophold på hospital eller lignende institution i 12 dage eller
mere.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 64
NemRefusion
4.6.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse pasning af alvorligt sygt barn
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – hvis du ønsker refusionen overført til et SE-nr. i stedet for virksomhedens CVR-nr., skal du angive et SE-nr.
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor den fraværende arbejder. Hvis
der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en
liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du anmelder for.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
Løn under fravær – her oplyser du, om du udbetaler løn under fraværet.
Hvis du svarer, at du ikke udbetaler løn under fraværet, er det lønmodtageren, der modtager dagpengene. Svarer du, at du udbetaler løn under
fraværet, kan du søge refusion for lønnen, der er udbetalt.
OBS: ”Løn under fravær”-feltet låses efterfølgende, idet svaret har betydning for de spørgsmål, du skal besvare.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 65
NemRefusion
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis den fraværende har to ansættelsesforhold i virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
4.6.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er den korrekte lønmodtager, der indberettes for.
I tilfælde af at lønmodtageren er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for lønmodtageren,
med mindre der er tale om en lønmodtager med bopæl i udlandet. I det
tilfælde, vil der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 66
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
4.6.3 Fanebladet ”Ansættelse”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens ansættelsesforhold,
fx arbejdstid.
Ansat i mere end 13 uger – du skal svare på, om lønmodtageren har
været ansat i 13 uger. Hvis lønmodtageren ikke har været ansat i 13
uger, skal du oplyse ansættelsesdatoen og det antal timer, han har
arbejdet siden ansættelsen og frem til fraværets begyndelse. Disse oplysninger bruges til at vurdere, om lønmodtageren opfylder beskæftigelseskravet, som er en betingelse for at kunne få dagpenge.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 67
NemRefusion
Genoptagelse af arbejde – her skal du oplyse, om lønmodtageren har
genoptaget arbejdet fuldt, delvist eller fortsat er fuldt fraværende. Hvis
arbejdet er genoptaget fuldt, skal du oplyse datoen for sidste fraværsdag. Hvis arbejdet er genoptaget delvist, skal du oplyse datoen for
hvornår arbejdet blev genoptaget delvist.
Oplysninger om lønmodtageren arbejdstid. Har lønmodtageren fast
arbejdstid, kan du vælge nogle fast definerede arbejdstider eller selv
indtaste timerne. Hvis lønmodtageren har varierende arbejdstid, skal
du oplyse hvor mange timer han i gennemsnit har arbejdet de sidste 4
uger. Du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid. Arbejder
lønmodtageren i turnus, skal du oplyse start og slut datoen for turnus
samt antal uger, turnussen løber over. Er der tale om weekendarbejde,
der i henhold til gældende overenskomst som udgangspunkt alene udføres
på lørdage eller søndage, skal du oplyse timer og minutter for både lørdag
og søndag.
4.6.4 Fanebladet ”Lønforhold”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens lønforhold. Vær opmærksom på, at udbetaling af ekstraordinært overarbejde, feriepenge,
ATP, pensionsbidrag og tilsvarende ikke skal medregnes i lønnen. Dagpenge beregnes ud fra den angivne løn fratrukket AM-bidrag.
Da det er forskelligt hvorvidt virksomheder registrerer løndata inkl. eller
eksklusiv AM-bidrag, skal du først vælge, om den løn du oplyser, er inkl.
eller ekskl. AM-bidrag.
Efterfølgende skal du oplyse, om lønnen varierer. Hvis lønmodtageren ikke
har fast løn, skal varierende løn benyttes hvor du skal oplyse den gen-
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 68
NemRefusion
nemsnitlige ugentlige timeløn i de seneste 4 uger før fraværets indtræden.
Hvis lønnen ikke varierer, skal du oplyse lønmodtagerens aktuelle løn,
som er den løn, han normalt får udbetalt. Herefter skal du oplyse, hvor
ofte du har udbetalt løn. Det kan enten være hver uge, 14. dag i lige
uger, 14. dag i ulige uger eller hver måned.
Hvis der er sket ændringer i den aktuelle løn, skal du oplyse en dato
for ændringen samt den nye løn. Du skal ikke angive forskellen mellem ny
og gammel løn.
Hvis du ikke fortsætter med at udbetale løn, skal du angive en datoen
for hvornår lønnen stopper. Datoen for lønstop er ikke den dag, hvor du
sidste gang udbetaler løn, men datoen for hvornår lønmodtageren ikke
længere er berettiget til løn.
4.6.5 Fanebladet ”Refusion”
Her har du mulighed for at anmode om refusion.
Når du søger refusion, skal du oplyse en fra- og en til-dato.
Hvis du søger om refusion frem i tiden, gemmes indberetningen som en
kladde. Du vil så få en meddelelse når du kan signere indberetningen (læs
mere i ”Tilmelding af meddelelser.
” på side 30).
4.6.6 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 69
NemRefusion
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
4.7 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn
– IKKE løn under fravær
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
pasning ved alvorligt sygt barn, hvor arbejdsgiver udbetaler løn under fravær.
Når du som arbejdsgiver skal anmelde et nyt fravær som følge af pasning
af alvorligt sygt barn, vælger du Pasning af sygt barn i venstremenuen.
Pasning af alvorligt sygt barn
For at kunne få dagpenge i forbindelse med pasning af alvorligt sygt barn,
er det jf. barselloven en betingelse, at barnets sygdom skønnes at medføre behov for ophold på hospital eller lignende institution i 12 dage eller
mere.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 70
NemRefusion
4.7.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse pasning af alvorligt sygt barn
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – dette felt er kun relevant, når man vil søge refusion.
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor den fraværende arbejder. Hvis
der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en
liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du anmelder for.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
Løn under fravær – her oplyser du, om du udbetaler løn under fraværet.
Hvis du svarer, at du ikke udbetaler løn under fraværet, er det lønmodtageren, der modtager dagpengene. Svarer du, at du udbetaler løn under
fraværet, kan du søge refusion for lønnen, der er udbetalt.
OBS: ”Løn under fravær”-feltet låses efterfølgende, idet svaret har betydning for de spørgsmål, du skal besvare.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 71
NemRefusion
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis den fraværende har to ansættelsesforhold i virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
4.7.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er den korrekte lønmodtager, der indberettes for.
I tilfælde af at lønmodtageren er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for lønmodtageren,
med mindre der er tale om en lønmodtager med bopæl i udlandet. I det
tilfælde, vil der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 72
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
4.7.3 Fanebladet ”Ansættelse”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens ansættelsesforhold,
fx arbejdstid.
Ansat i mere end 13 uger – du skal svare på, om lønmodtageren har
været ansat i 13 uger. Hvis lønmodtageren ikke har været ansat i 13
uger, skal du oplyse ansættelsesdatoen og det antal timer, han har
arbejdet siden ansættelsen og frem til fraværets begyndelse. Disse oplysninger bruges til at vurdere, om lønmodtageren opfylder beskæftigelseskravet, som er en betingelse for at kunne få dagpenge.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 73
NemRefusion
Genoptagelse af arbejde – her skal du oplyse, om lønmodtageren har
genoptaget arbejdet fuldt, delvist eller fortsat er fuldt fraværende. Hvis
arbejdet er genoptaget fuldt, skal du oplyse datoen for sidste fraværsdag. Hvis arbejdet er genoptaget delvist, skal du oplyse datoen for
hvornår arbejdet blev genoptaget delvist.
Oplysninger om lønmodtageren arbejdstid. Har lønmodtageren fast
arbejdstid, kan du vælge nogle fast definerede arbejdstider eller selv
indtaste timerne. Hvis lønmodtageren har varierende arbejdstid, skal
du oplyse hvor mange timer han i gennemsnit har arbejdet de sidste 4
uger. Du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige arbejdstid. Arbejder
lønmodtageren i turnus, skal du oplyse start og slut datoen for turnus
samt antal uger, turnussen løber over. Er der tale om weekendarbejde,
der i henhold til gældende overenskomst som udgangspunkt alene udføres
på lørdage eller søndage, skal du oplyse timer og minutter for både lørdag
og søndag.
4.7.4 Fanebladet ”Lønforhold”
Her skal du indtaste oplysninger om lønmodtagerens lønforhold. Vær opmærksom på, at udbetaling af ekstraordinært overarbejde, feriepenge,
ATP, pensionsbidrag og tilsvarende ikke skal medregnes i lønnen. Dagpenge beregnes ud fra den angivne løn fratrukket AM-bidrag.
Da det er forskelligt hvorvidt virksomheder registrerer løndata inkl. eller
eksklusiv AM-bidrag, skal du først vælge, om den løn du oplyser, er inkl.
eller ekskl. AM-bidrag.
Efterfølgende skal du oplyse, om lønnen varierer. Hvis lønmodtageren ikke
har fast løn, skal varierende løn benyttes hvor du skal oplyse den gennemsnitlige ugentlige timeløn i de seneste 4 uger før fraværets indtræden.
Hvis lønnen ikke varierer, skal du oplyse lønmodtagerens aktuelle løn,
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 74
NemRefusion
som er den løn, har normalt får udbetalt. Beløbet angives enten som kr.
pr. time, pr. uge, pr. 14. dag eller pr. måned.
Du skal desuden oplyse, hvor ofte du har udbetalt løn.
4.7.5 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
4.8 Sygefraværssamtale
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en sygefraværssamtale. Når du som arbejdsgiver skal indberette oplysninger fra en sygefraværssamtale, vælger du Sygefraværssamtale i venstremenuen.
4.8.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 75
NemRefusion
OBS: Hvis fraværet allerede er anmeldt, er disse oplysninger forudfyldt.
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – dette felt er kun relevant, når man vil søge refusion.
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor den fraværende arbejder. Hvis
der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en
liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, der er afholdt sygefraværssamtale med.
Lønmodtagerens stilling – her skal du oplyse lønmodtagerens stilling.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis den fraværende har to ansættelsesforhold i virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 76
NemRefusion
4.8.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er den korrekte lønmodtager, der indberettes for.
I tilfælde af at lønmodtageren er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for lønmodtageren,
med mindre der er tale om en lønmodtager med bopæl i udlandet. I det
tilfælde, vil der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 77
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
4.8.3 Fanebladet ”Samtale”
Her skal du indtaste oplysninger fra sygefraværssamtalen.
Du skal oplyse datoen for afholdelsen af samtalen. Hvis du indtaster
en dato, der ligger frem i tiden, vil indberetningen gemmes som en kladde.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 78
NemRefusion
Herefter skal du svare på, om I forventer at fraværet kommer til at vare
mere end 8 uger.
Hvis der svares ja, skal du herefter svare på, om der er mulighed for at
genoptage arbejdet delvist. Hvis det er muligt, skal du oplyse en dato
for hvornår I forventer, at den fraværende kan gøre det.
Til sidst skal du oplyse navn på en kontaktperson i virksomheden, som
kommunen i deres opfølgningsforløb med den fraværende, kan kontakte.
Oplys gerne telefonnummer og e-mail.
4.8.4 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 79
NemRefusion
5 Selvstændig: Sådan udfylder du en
indberetning
Dette kapitel vil være en gennemgang af de forskellige indberetninger for
selvstændige. En hjælp til hvilke felter der skal udfyldes og hvordan. Du
kan også finde denne hjælp i NemRefusion Onlinehjælpen, så du hurtigt
kan finde frem til hvordan du udfylder de forskellige indberetninger, når
du sidder i NemRefusion.
Er du arbejdsgiver eller A-kasse bør du i stedet læse:


Kapitel 4 ”Arbejdsgiver: Sådan udfylder du en indberetning” på
side 33
Kapitel 6 ”A-kasse: Sådan udfylder du en indberetning” på side 97
Dette kapitel vil således med skærmbilleder samt forklaringer gennemgå
hvordan de forskellige faneblade på de forskellige indberetninger skal udfyldes, og om der er særlige ting du som selvstændig skal være opmærksom på.
Følgende indberetninger vil blive gennemgået



5.1 Anmeldelse af sygdom
5.2 Anmeldelse af barsel
5.3 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn
Inden du læser dette kapitel bør du have orienteret dig i


afsnit 3.2 ”Sådan anmelder du et nyt fravær” på side 17
afsnit 3.3 ”Sådan søger du om refusion” på side 19
Ved hver indberetning vises der i toppen af siden en proceslinje. Den gør
det let at følge med i hvor langt man er med indberetningen. Den orange
markering viser hvilket trin, der er nået til i indberetningen. Proceslinjens
enkelte punkter er klikbare links, og det er muligt at springe mellem de
forskellige trin.
Proceslinie ved indberetning af sygdom for arbejdsgiver
5.1 Anmeldelse af sygdom
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
sygdom for selvstændige
Når du som selvstændig skal anmelde et nyt sygefravær, vælger du Sygdom i venstremenuen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 80
NemRefusion
5.1.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af sygdom for selvstændig
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – hvis du ønsker refusionen overført til et SE-nr. i stedet for virksomhedens CVR-nr., skal du angive et SE-nr.
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor du arbejder. Hvis der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende.
Erhverv – her skal du oplyse den selvstændiges erhverv.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
Arbejdsskade – du skal oplyse, om fraværet skyldes en arbejdsskade.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis du har to ansættelsesforhold i
virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 81
NemRefusion
5.1.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den fraværende, så du kan kontrollere, at det er den korrekte person, der indberettes for.
I tilfælde af at personen er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for personen, medmindre der er tale om en person med bopæl i udlandet. I det tilfælde, vil
der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 82
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 83
NemRefusion
5.1.3 Fanebladet ”Oplysninger”
Her skal du indtaste oplysninger om bl.a. dine arbejdsforhold, løn og hvorfor du er fraværende.
Du skal først svare på omfanget af din selvstændige virksomhed. Ifølge
sygedagpengeloven er det et krav for at kunne få udbetalt sygedagpenge,
at du i væsentligt omfang har arbejdet som selvstændig eller medarbejdende ægtefælle i mindst 6 måneder inden for de sidste 12 måneder.
Heraf skal du have arbejdet som selvstændig den seneste måned forud for
fraværsperioden. Hvis du ikke kan opfylde dette krav, skal du indsende
dokumentation for de sidste 6 måneders beskæftigelse til din bopælskommune.
Du skal oplyse din gennemsnitlige ugentlige arbejdstid.
Hvis du modtager løn/sygedagpenge fra andre arbejdsforhold, skal du
oplyse typen af indkomst, indkomsten (det ugentlige skattepligtige beløb)
samt hvor mange timer og minutter, du arbejder om ugen i det andet arbejdsforhold.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 84
NemRefusion
Hvis du har tegnet en sygedagpengeforsikring, skal du oplyse, om du
er sikret fra 3. fraværsdag (type 1-forsikring) eller fra 1. fraværsdag (type
2-forsikring) og endvidere til hvilken sats.
Du skal også oplyse, om du er fuldt eller delvist uarbejdsdygtig.
Hvis du på et senere tidspunkt genoptager arbejdet delvist, eller når det
skønnes, at et arbejde vil kunne bestrides delvist, skal du rette henvendelse til kommunen. Det vil fx blive betragtet som delvis genoptagelse af
arbejdet, hvis du passer firmaets telefon, ordner momsregnskab eller lignende.
Hvis du genoptager arbejdet med højst en fjerdedel af din normale arbejdstid, kan du få udbetalt 75 % af din dagpengesats. Hvis du genoptager
arbejdet med højst halvdelen af din normale arbejdstid, kan du få udbetalt
50 % af din dagpengesats.
Du skal oplyse, om fraværet skyldes et ulykkestilfælde. Hvis det er tilfældet, skal du oplyse om der er en ansvarlig skadevolder. Er der en ansvarlig skadevolder/modpart, skal du udfylde oplysninger om dennes forsikringsselskab.
Under sygdommens art, skal du oplyse, hvad du fejler – årsagen til fraværet.
Hvis du allerede er raskmeldt, skal du oplyse datoen for sidste fraværsdag.
5.1.4 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 85
NemRefusion
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
5.2 Anmeldelse af barsel
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
barsel for selvstændige.
Når du som selvstændig skal anmelde et nyt sygefravær, vælger du Barsel
i venstremenuen.
5.2.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af barsel for selvstændig
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – hvis du ønsker refusionen overført til et SE-nr. i stedet for virksomhedens CVR-nr., skal du angive et SE-nr.
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor du arbejder. Hvis der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende.
Erhverv – her skal du oplyse den selvstændiges erhverv.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 86
NemRefusion
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis du har to ansættelsesforhold i
virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
5.2.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den fraværende, så du kan kontrollere, at det er den korrekte person, der indberettes for.
I tilfælde af at personen er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for personen, medmindre der er tale om en person med bopæl i udlandet. I det tilfælde, vil
der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 87
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 88
NemRefusion
5.2.3 Fanebladet ”Oplysninger”
Her skal du indtaste oplysninger om bl.a. dine arbejdsforhold, løn og hvorfor du er fraværende.
Du skal først svare på omfanget af din selvstændige virksomhed. Ifølge
sygedagpengeloven er det et krav for at kunne få udbetalt sygedagpenge,
at du i væsentligt omfang har arbejdet som selvstændig eller medarbejdende ægtefælle i mindst 6 måneder inden for de sidste 12 måneder.
Heraf skal du have arbejdet som selvstændig den seneste måned forud for
fraværsperioden. Hvis du ikke kan opfylde dette krav, skal du indsende
dokumentation for de sidste 6 måneders beskæftigelse til din bopælskommune.
Du skal oplyse din gennemsnitlige ugentlige arbejdstid.
Hvis du modtager løn/barseldagpenge fra andre arbejdsforhold, skal du
oplyse typen af indkomst samt indkomsten (det ugentlige skattepligtige
beløb).
Hvis du har tegnet en forsikring, skal du oplyse hvilken sats, du er forsikret til.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 89
NemRefusion
Du skal oplyse årsagen til fraværet. Hvis du er fraværende pga. graviditetskomplikationer eller barsel med evt. fravær op til 4 uger før
fødsel, skal du oplyse datoen for den forventede fødsel. Har fødslen fundet sted, skal datoen alligevel oplyses og barnets cpr. nr. skal angives. Du
skal også oplyse, om du er fuldt eller delvist fraværende.
Er fraværsårsagen adoption, skal du oplyse barnets cpr. nr. og datoen for
barnets modtagelse. Du skal efterfølgende indsende en kopi af meddelelsen om bevilling af adoption til bopælskommunen. Er der tale om 2 ugers
fædreorlov eller forældreorlov, skal du oplyse barnets cpr. nr. og for
forældreorlov skal du endvidere oplyse, om du er fuldt eller delvist fraværende.
5.2.4 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
Når du signerer, giver du samtidig samtykke til, at kommunen kan indhente oplysninger, der er nødvendige for behandlingen af sagen om dagpenge jf.
retssikkerhedslovens § 11a, stk. 1. Kommunen kan indhente oplysningerne fra egen læge/indlæggelsessted.
5.3 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
pasning af et alvorligt sygt barn for selvstændige.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 90
NemRefusion
Når du som selvstændig er fraværende som følge af pasning af alvorligt
sygt barn, vælger du Pasning af sygt barn i venstremenuen.
Pasning af alvorligt sygt barn
For at kunne få dagpenge i forbindelse med pasning af alvorligt sygt barn,
er det jf. barselloven en betingelse, at barnets sygdom skønnes at medføre behov for ophold på hospital eller lignende institution i 12 dage eller
mere.
5.3.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af pasning af alvorligt sygt barn for selvstændig
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – hvis du ønsker refusionen overført til et SE-nr. i stedet for virksomhedens CVR-nr., skal du angive et SE-nr.
P-nr. – her skal du vælge det sted, hvor du arbejder. Hvis der er tilknyttede flere p-numre til CVR-nummeret, vil de alle fremgå af en liste.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer og standard SE-nummer i administrationsmodulet, vil disse også være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 91
NemRefusion
Dato for sidste fraværsdag – her skal du angive datoen for sidste fraværsdag.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af lønmodtageren. Du bør kun anvende dette felt, hvis du har to ansættelsesforhold i
virksomheden.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
5.3.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den fraværende, så du kan kontrollere, at det er den korrekte person, der indberettes for.
I tilfælde af at personen er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, hvis
ansættelsesforholdet ikke kan bekræftes via SKATs eIndkomst-register.
OBS: Selvom ansættelsesforholdet ikke umiddelbart kan bekræftes,
så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for personen, medmindre der er tale om en person med bopæl i udlandet. I det tilfælde, vil
der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 92
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 93
NemRefusion
5.3.3 Fanebladet ”Oplysninger”
Her skal du indtaste oplysninger om bl.a. dine arbejdsforhold, løn og hvorfor du er fraværende.
Du skal først svare på omfanget af din selvstændige virksomhed. Ifølge
sygedagpengeloven er det et krav for at kunne få udbetalt sygedagpenge,
at du i væsentligt omfang har arbejdet som selvstændig eller medarbejdende ægtefælle i mindst 6 måneder inden for de sidste 12 måneder.
Heraf skal du have arbejdet som selvstændig den seneste måned forud for
fraværsperioden. Hvis du ikke kan opfylde dette krav, skal du indsende
dokumentation for de sidste 6 måneders beskæftigelse til din bopælskommune.
Du skal oplyse din gennemsnitlige ugentlige arbejdstid.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 94
NemRefusion
Hvis du modtager løn/dagpenge fra andre arbejdsforhold, skal du oplyse typen af indkomst samt indkomsten (det ugentlige skattepligtige beløb).
Hvis du har tegnet en forsikring, skal du oplyse hvilken sats, du er forsikret til.
Du skal oplyse den periode, hvor barnet var indlagt samt barnets cpr.
nr. Du skal også oplyse hvor barnet har været indlagt (hospital) samt
hvilken afdeling, barnet var tilknyttet.
Du skal oplyse, om du er enlig forsørger.
Hvis du ansøger om dagpenge til mere end én forælder, skal du oplyse
navn og cpr. nr. på vedkommende.
5.3.4 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
Når du signerer, giver du samtidig samtykke til, at kommunen kan indhente oplysninger, der er nødvendige for behandlingen af sagen om dagpenge jf.
retssikkerhedslovens § 11a, stk. 1. Kommunen kan indhente oplysningerne fra egen læge/indlæggelsessted.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 95
NemRefusion
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 96
NemRefusion
6 A-kasse: Sådan udfylder du en indberetning
Dette kapitel vil være en gennemgang af de forskellige indberetninger for
a-kasser. En hjælp til hvilke felter der skal udfyldes og hvordan. Du kan
også finde denne hjælp i NemRefusion Onlinehjælpen, så du hurtigt kan
finde frem til hvordan du udfylder de forskellige indberetninger, når du
sidder i NemRefusion.
Er du arbejdsgiver eller selvstændig bør du i stedet læse:


Kapitel 4 ”Arbejdsgiver: Sådan udfylder du en indberetning” på
side 33
Kapitel 5 ”Selvstændig: Sådan udfylder du en indberetning” på
side 80
Dette kapitel vil således med skærmbilleder samt forklaringer gennemgå
hvordan de forskellige faneblade på de forskellige indberetninger skal udfyldes, og om der er særlige ting du som a-kasse skal være opmærksom
på.
Følgende indberetninger vil blive gennemgået



5.1 Anmeldelse af sygdom
5.2 Anmeldelse af barsel
5.3 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn
Inden du læser dette kapitel bør du have orienteret dig i


afsnit 3.2 ”Sådan anmelder du et nyt fravær” på side 17
afsnit 3.3 ”Sådan søger du om refusion” på side 19
Ved hver indberetning vises der i toppen af siden en proceslinje. Den gør
det let at følge med i hvor langt man er med indberetningen. Den orange
markering viser hvilket trin, der er nået til i indberetningen. Proceslinjens
enkelte punkter er klikbare links, og det er muligt at springe mellem de
forskellige trin.
Proceslinie ved indberetning af sygdom for arbejdsgiver
6.1 Anmeldelse af sygdom
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
sygdom for a-kasser.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 97
NemRefusion
Når du som a-kasse skal afgive oplysninger til kommunen om et sygemeldt medlem, vælger du Sygdom i venstremenuen.
6.1.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af sygdom for a-kasser
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – er ikke relevant for a-kasserne, idet feltet kun bruges i forbindelse med refusion.
P-nr. – her skal du vælge den a-kasse, som medlemmet er tilknyttet.
Hvis den enkelte afdeling har sit eget p-nummer, vil der som regel kun
være ét p-nummer knyttet til CVR-nummeret.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer i administrationsmodulet, vil dette være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du indberetter for.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af medlemmet.
Feltet er umiddelbart ikke relevant for a-kasserne.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 98
NemRefusion
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
6.1.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er det korrekte medlem, der indberettes for.
I tilfælde af at personen er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, Hvis
der ikke kan bekræftes et tilhørsforhold mellem a-kassen og medlemmet,
gives der besked om dette.
OBS: Selvom tilhørsforholdet mellem a-kassen og medlemmet ikke kan
bekræftes, så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres
til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for personen, medmindre der er tale om en person med bopæl i udlandet. I det tilfælde, vil
der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 99
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
6.1.3 Fanebladet ”Oplysninger”
Her skal du indtaste oplysninger om medlemmet, f.eks. om medlemmet er
fuldtidsforsikret og om medlemmet har modtaget ydelser umiddelbart før
fraværet.
Du skal oplyse om medlemmet er fuldtids- eller deltidsforsikret og du
skal oplyse datoen medlemmets første ledighedsdag.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 100
NemRefusion
Efterfølgende skal du oplyse, om der umiddelbart før fraværet er udbetalt
ydelser til medlemmet. De efterfølgende spørgsmål afhænger af dette
svar.
Hvis der ikke er udbetalt ydelser før fraværet, skal du oplyse årsagen
hertil.
Hvis der derimod er udbetalt ydelser før fraværet, skal du oplyse om
det er fulde eller supplerende arbejdsløshedsdagpenge, der er udbetalt.
Har du udbetalt fulde arbejdsløshedsdagpenge, skal du oplyse hvilken
type ydelse, der blev udbetalt samt størrelsen af ydelsen. Beløbet skal angives som kr. brutto pr. uge.
Har du udbetalt supplerende arbejdsløshedsdagpenge, skal du som
minimum oplyse for hvor mange timer og minutter, medlemmet har fået
supplerende arbejdsløshedsdagpenge for i ophørsugen. Du skal også oplyse beløbet. Hvis der er foretaget fradrag i timerne eller beløbet, skal du
angive en årsag (fx konflikt) samt en periode.
6.1.4 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 101
NemRefusion
6.2 Anmeldelse af barsel
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
barsel for a-kasser.
Når du som a-kasse skal afgive oplysninger til kommunen om et medlem,
der skal på barsel, vælger du Barsel i venstremenuen.
6.2.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af barsel for a-kasser
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – er ikke relevant for a-kasserne, idet feltet kun bruges i forbindelse med refusion.
P-nr. – her skal du vælge den a-kasse, som medlemmet er tilknyttet.
Hvis den enkelte afdeling har sit eget p-nummer, vil der som regel kun
være ét p-nummer knyttet til CVR-nummeret.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer i administrationsmodulet, vil dette være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du indberetter for.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 102
NemRefusion
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af medlemmet.
Feltet er umiddelbart ikke relevant for a-kasserne.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
6.2.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er det korrekte medlem, der indberettes for.
I tilfælde af at personen er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, Hvis
der ikke kan bekræftes et tilhørsforhold mellem a-kassen og medlemmet,
gives der besked om dette.
OBS: Selvom tilhørsforholdet mellem a-kassen og medlemmet ikke kan
bekræftes, så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres
til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for personen, medmindre der er tale om en person med bopæl i udlandet. I det tilfælde, vil
der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 103
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
6.2.3 Fanebladet ”Oplysninger”
Her skal du indtaste oplysninger om medlemmet, f.eks. om medlemmet er
fuldtidsforsikret og om medlemmet har modtaget ydelser umiddelbart før
fraværet.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 104
NemRefusion
Du skal oplyse om medlemmet er fuldtids- eller deltidsforsikret og du
skal oplyse datoen medlemmets første ledighedsdag.
Efterfølgende skal du oplyse, om der umiddelbart før fraværet er udbetalt
ydelser til medlemmet. De efterfølgende spørgsmål afhænger af dette
svar.
Hvis der ikke er udbetalt ydelser før fraværet, skal du oplyse årsagen
hertil.
Hvis der derimod er udbetalt ydelser før fraværet, skal du oplyse om
det er fulde eller supplerende arbejdsløshedsdagpenge, der er udbetalt.
Har du udbetalt fulde arbejdsløshedsdagpenge, skal du oplyse hvilken
type ydelse, der blev udbetalt samt størrelsen af ydelsen. Beløbet skal angives som kr. brutto pr. uge.
Har du udbetalt supplerende arbejdsløshedsdagpenge, skal du som
minimum oplyse for hvor mange timer og minutter, medlemmet har fået
supplerende arbejdsløshedsdagpenge for i ophørsugen. Du skal også oplyse beløbet. Hvis der er foretaget fradrag i timerne eller beløbet, skal du
angive en årsag (fx konflikt) samt en periode.
Du skal også oplyse årsagen til fraværet. Er der tale om fædreorlov eller
forældreorlov, skal du også oplyse datoen for den sidste dag, der holdes
orlov.
6.2.4 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 105
NemRefusion
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
6.3 Anmeldelse af pasning ved alvorligt sygt barn
Dette afsnit gennemgår udfyldelsen af fanebladene til en anmeldelse af
pasning af alvorligt sygt barn for a-kasser.
Når du som a-kasse skal afgive oplysninger til kommunen om et medlem,
der er fraværende som følge af alvorligt sygt barn, vælger du Pasning af
sygt barn i venstremenuen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 106
NemRefusion
6.3.1 Fanebladet ”Fravær”
På første faneblad i anmeldelsen skal du udfylde centrale grunddata. Alle
felter med rød stjerne (*) skal udfyldes for at indberetningen kan signeres. Felter uden stjerne er valgfrie.
Første "faneblad" ved anmeldelse af pasning af alvorligt sygt barn for a-kasser
CVR-nr. – feltet er forudfyldt med det CVR.-nummer, som tilhører den digitale signatur, du er logget ind med.
SE-nr. – er ikke relevant for a-kasserne, idet feltet kun bruges i forbindelse med refusion.
P-nr. – her skal du vælge den a-kasse, som medlemmet er tilknyttet.
Hvis den enkelte afdeling har sit eget p-nummer, vil der som regel kun
være ét p-nummer knyttet til CVR-nummeret.
TIP: Hvis din Virk-administrator har opsat standard p-nummer i administrationsmodulet, vil dette være forudfyldt
CPR-nr. – her indtastes CPR. nr. for den fraværende, du indberetter for.
Dato for første fraværsdag – her skal du angive datoen for første hele
fraværsdag.
Ansættelses-ID – her kan du indtaste en identifikation af medlemmet.
Feltet er umiddelbart ikke relevant for a-kasserne.
Egen reference – her kan du indtaste egen reference, som du kan bruge
til efterfølgende udsøgninger. Oplysningen videresendes ikke til kommunen.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 107
NemRefusion
6.3.2 Fanebladet ”Fraværende”
Dette faneblad indeholder oplysninger om den, du indberetter for, så du
kan kontrollere, at det er det korrekte medlem, der indberettes for.
I tilfælde af at personen er under adressebeskyttelse, hentes oplysningerne ikke og felterne udfyldes med '-'.
Adressebeskyttelse
Navn og adresseoplysninger er desuden skjult for dig som bruger, Hvis
der ikke kan bekræftes et tilhørsforhold mellem a-kassen og medlemmet,
gives der besked om dette.
OBS: Selvom tilhørsforholdet mellem a-kassen og medlemmet ikke kan
bekræftes, så kan indberetningen godt udfyldes og signeres og afleveres
til kommunen, som også får navn og adresse med.
Du har ikke mulighed for at rette i navn og adresse for personen, medmindre der er tale om en person med bopæl i udlandet. I det tilfælde, vil
der fremkomme seks felter, hvor du kan indtaste den udenlandske adresse.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Udenlandsk adresse
Side 108
NemRefusion
Da der ikke findes standarder for adresser, er de seks felter forslag til
rækkefølgen i adresseoplysningerne. Hvis du ikke har brug for 6 felter,
skriver du oplysningerne ind uden at springe felter over.
6.3.3 Fanebladet ”Oplysninger”
Her skal du indtaste oplysninger om medlemmet, f.eks. om medlemmet er
fuldtidsforsikret og om medlemmet har modtaget ydelser umiddelbart før
fraværet.
Du skal oplyse om medlemmet er fuldtids- eller deltidsforsikret og du
skal oplyse datoen medlemmets første ledighedsdag.
Efterfølgende skal du oplyse, om der umiddelbart før fraværet er udbetalt
ydelser til medlemmet. De efterfølgende spørgsmål afhænger af dette
svar.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 109
NemRefusion
Hvis der er udbetalt ydelser før fraværet, skal du oplyse om det er fulde eller supplerende arbejdsløshedsdagpenge, der er udbetalt.
Har du udbetalt fulde arbejdsløshedsdagpenge, skal du oplyse hvilken
type ydelse, der blev udbetalt samt størrelsen af ydelsen. Beløbet skal angives som kr. brutto pr. uge.
Har du udbetalt supplerende arbejdsløshedsdagpenge, skal du som
minimum oplyse for hvor mange timer og minutter, medlemmet har fået
supplerende arbejdsløshedsdagpenge for i ophørsugen. Du skal også oplyse beløbet. Hvis der er foretaget fradrag i timerne eller beløbet, skal du
angive en årsag (fx konflikt) samt en periode.
6.3.4 Fanebladet ”Signering”
Her har du to muligheder. Du kan enten gemme indberetningen som en
kladde, eller du kan fuldføre indberetningen ved at foretage en godkendelse (en signering). Hvis du har gemt indberetningen som en kladde, kan du
på et senere tidspunkt vende tilbage for at godkende den. Ved signering
godkendes indberetningen via din digitale underskrift. I forbindelse med
signeringen vises alle indtastede oplysninger og du får en kvittering, som
kan udskrives eller gemmes. Den signerede indberetning gemmes i NemRefusion. Når du har signeret indberetningen, videresendes den automatisk til kommunen.
OBS: Hvis du har problemer med at signere din indberetning, så læs afsnit
3.6 ”Sådan signerer du” på side 21.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 110
NemRefusion
7 Problemløsning
Du kan få hjælp til NemRefusion på flere måder:

I denne "Brugervejledning" kan du finde trin-for-trin-beskrivelser
af de opgaver du skal løse i NemRefusion.
Denne vejledning

Når du ser dette ikon ud for et felt, betyder det, at du kan få
hjælp til at udfylde feltet.
Felthjælp

Ved at klikke på ”Hjælp” i venstremenuen, finder du Onlinehjælpen, hvor du kan få en uddybende forklaring vedrørende brug af
NemRefusion.
Onlinehjælp

På hjemmesiderne www.virk.dk og www.nemrefusion.dk findes
supplerende oplysninger om NemRefusion, indberetning samt
andre nødvendige svar på de problemer og spørgsmål du har.

Ofte stillede spørgsmål på www.nemrefusion.dk/hjaelp/oftestillede-spoergsmaal.aspx

Hvis du har spørgsmål til NemRefusion, henvises der til support
på www.nemrefusion.dk/hjaelp/support.aspx

Hvis du har spørgsmål til rettigheder, login og digital signatur, læs
mere på
o
http://www.virk.dk/hjaelp/virklog-in_hjaelp
o
http://www.virk.dk/rettigheder
o
http://www.danid.dk
Supplerende oplysninger
Support til NemRefusion
Ved nedbrud eller timeout
Hvis browseren lukkes eller der er time-out under indberetning, gemmer
NemRefusion automatisk den påbegyndte indberetning som en kladde.
Brugeren kan derved efterfølgende genoptage arbejdet med indberetningen.
Det er dog en forudsætning, at der som minimum er indberettet CVR-NR,
CPR-NR og 1. fraværsdag.
Ved nedbrud i indberetningsforløbet og automatisk registrering af indberetningen som kladde, vil kladden være at finde i listen over fravær og
indberetninger.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 111
NemRefusion
8 Appendiks
8.1 Brug musen mindre – Genveje i NemRefusion
Afsnittet beskriver hvordan tastaturet kan anvendes til flere funktioner i
NemRefusion frem for at bruge musen.
Genveje kan benyttes på alle sider, hvor det giver mening. Det er f.eks.
ikke muligt at udskrive CTRL + ALT + u på sider, hvor der ikke er noget at
udskrive. Hvis man som bruger ikke har rettighed til Administration, virker
CTRL + ALT + a heller ikke. P
Hvis du vil
Skal du
Flytte markøren til næste felt eller
knap
Ctrl + Tab
Flytte markøren til NemRefusion-logo
Ctrl + Shift + Alt + 0
Flytte markøren til liste over ”Fravær
og indberetninger”
Ctrl + Shift + Alt + 1
Flytte markøren til Genveje for søgning
(Drop down boks)
Ctrl + Shift + Alt + 2
Flytte markøren til Fold alle fravær
ud/ind
Ctrl + Shift + Alt + 3
Flytte markøren til Download liste
Ctrl + Shift + Alt + 4
Fold ud og fold sammen
Ctrl + venstre og højre piletast
Flyt til næste eller forrige fravær
(plus/minus)
Ctrl + op og ned piletast
Navigere til siden ”Fravær og indberetninger”
Ctrl + Alt + F
Navigere til siden ”Anmeldelse af sygefravær” (Sygdom)
Ctrl + Alt + S
Navigere til siden ”Anmeldelse af barsel” (Barsel)
Ctrl + Alt + B
Navigere til siden ”Anmeldelse og anmodning om dagpenge” (Pasning af
sygt barn)
Ctrl + Alt + P
Navigere til siden ”Sygefraværssamtale”
Ctrl + Alt + Y
Navigere til siden ”Meddelelser”
Ctrl + Alt + M
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 112
NemRefusion
Navigere til siden ”Skabeloner”
Ctrl + Alt + K
Navigere til siden ”Administration”
Ctrl + Alt + A
Navigere til siden ”Hjælp”
Ctrl + Alt + H
Naviger til siden ”Udbetalinger”
Ctrl + Alt + E
Udskriv liste over ”Fravær og indberetninger”
Ctrl + Alt + U
Download liste over ”Fravær og indberetninger” (PDF)
Ctrl + Alt + D
Download liste over ”Fravær og indberetninger” (XLS)
Ctrl + Alt + X
Download liste over ”Fravær og indberetninger” (CSV)
Ctrl + Alt + C
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 113
NemRefusion
8.2 Oversigt over oprindelige indberetningsblanketter
Brugertype
Indberetningstype
Omstændigheder
Blanketnummer
Arbejdsgiver (+AkasseAnsatte)
Anmeldelse
Løn under fravær
dp201
Arbejdsgiver (+AkasseAnsatte)
Anmeldelse
Ingen løn under fravær
dp200A
Arbejdsgiver (+AkasseAnsatte)
Anmeldelse
Løn under fravær
dp401
Arbejdsgiver (+AkasseAnsatte)
Anmeldelse
Ingen løn under fravær
dp400A
Arbejdsgiver (+AkasseAnsatte)
Anmeldelse
-
dp480
Arbejdsgiver (+AkasseAnsatte)
Sygefraværssamtale
-
dp333
AkasseMedlemmer
Anmeldelse
-
dp200B
AkasseMedlemmer
Anmeldelse
-
dp400B
AkasseMedlemmer
Anmeldelse
-
dp481
Selvstændig
Anmeldelse
-
dp200C
-
dp400C
-
dp482
-
dp202/dp402
Sygdom
Sygdom
Barsel
Barsel
Pasning af sygt
barn
Sygdom
Barsel
Pasning af sygt
barn
Sygdom
Selvstændig
Anmeldelse
Barsel
Selvstændig
Anmeldelse
Pasning af sygt
barn
Alle
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Ny anmodning v.
sygdom/barsel
Side 114
NemRefusion
Ny raskmelding
-
dp212
Alle
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 115
NemRefusion
8.3 Ikoner – forklaring
I NemRefusion findes en række ikoner, der har vigtig funktionalitet gemt
bag sig. Her kan du se hvilke ikoner du kan bruge i NemRefusion;
Generelle ikoner
Ikonet åbner for visning af indholdet for det enkelte fravær. Plusikonet placeret øverst i listen over indberetninger åbner samtlige fravær i
listen, for derved at vise al indhold ved ét klik. Plus-ikonet vises umiddelbart for alle fravær. Ved klik og efterfølgende visning af indhold, skifter
ikonet til minus-ikon.
Ikonet folder det enkelte fravær sammen og skjuler fraværets indhold. Ved klik på minus-ikonet som vises øverst i listen over indberetninger, folder samtlige fravær sammen og skjuler deres indhold. Ved klik på
minus-ikonet skjules indhold og ikonet skifter til plu -ikonet.
Felthjælp-Ikonet indikerer mulighed for at få vist en hjælpende tekst i
forbindelse med felter eller indberetninger. Teksten vises ved at holde
musen over ikonet.
Hjælpetekst indikerer en hjælpende tekst til den pågældende side.
Teksten er desuden fremhævet med en differentierende baggrundsfarve.
Ikoner til oprettelse af nye indberetninger på fraværet
Oprettelse af anmodning om refusion.
Oprettelse af sygefraværssamtale.
Oprettelse af raskmelding.
Ikoner til videre arbejde med eksisterende indberetninger
Ret en signeret anmeldelse. Ikonet åbner op for at rette en signeret anmeldelse.
Kopier. Du kan kopiere en anmeldelse eller anmodning, så der kan
oprettes en ny indberetning på baggrund af den gamle.
Annuller. Det er muligt at annullere end anmeldelse eller anmodning.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 116
NemRefusion
Udbetalingsspecifikation. Viser specifikation for udbetaling af refusion for fraværet. Ved klik på ikonet åbnes specifikationen.
Meddelelsesikonet Betyder at fraværet eller indberetningen har en
tilknyttet meddelelse, som evt. kræver en handling.
Hvis der er vist et ikon, som illustrerer et åbent brev, betyder det, at
den tilknyttede meddelelse er læst.
Ikoner til skabeloner
Anvende en skabelon. Ved tryk på ikonet vælges skabelonen til brug
ved indberetning.
Redigere en skabelon. Ved tryk på ikonet åbnes der for at redigere
skabelonen.
Slette en skabelon. Ved tryk på ikonet fjernes skabelonen fra listen
og vil ikke længere være tilgængelig.
KOMBIT A/S
Vers. 2.0
Side 117
NemRefusion