Velkommen til den første skandinaviske konferanse om: OPPMERKSOMT NÆRVÆR I ARBEIDSLIV OG LEDELSE OSLO 8.- 9. november 2013 KONFERANSE FOREDRAG, PARALLELLE SESJONER, PANELREFLEKSJON og POSTERVANDRING “Mindfulness – nyttig og lønnsomt i arbeidslivssammenheng” Møt skandinavias fremste fagpersoner på området: DANMARK: Rasmus Hougaard • Steen Hildebrand • Michael Stubberup Lone Belling • Christian Gaden Jensen • Niels Viggo Hansen • SVERIGE: Lars Eric Uneståhl • Marie Ryd • Ola Schenström • Susanne Sahlén-Nyberg NORGE: Viggo Johansen • Erik Møller • Ivar Vehler • Michael de Vibe • Anders Meland • Ragnhild Kvålshaugen • Ingun Myrtveit • Liv Haugli • Christina Hagen • Ninni Sødahl • Vigdis Reksten • Turid Helen Bugten • Ingunn Nafstad • Mark Steven Hopfenberg • Anne Grethe Fremgaard Konferansen henvender seg til alle som har med arbeidsliv og ledelse å gjøre: • Arbeidsgivere, ledere, arbeidstakere og deres organisasjoner • Verneombud og tillitsvalgte • Etater og fagfolk knyttet til arbeidslivet • Politikere, forskere og pedagoger PROGRAM, PRAKTISKE OPPLYSNINGER & PÅMELDING • www.nfon.no Pris for konferansen: NOK 2.950/3.450 uten overnatting, NOK 4.625/4.125 med overnatting fredag til lørdag. Dagdeltakelse NOK 2.150/1.900. Deltakeravgiften inkluderer fagprogram, kulturelt program i løpet av arrangementet, lunsj og pauseservering fredag og lørdag. For overnattende er også festmiddag fredag inkludert. ARRANGØR: Gå inn på www.nfon.no for ytterligere praktiske opplysninger og påmeldingsskjema. Norsk forening for oppmerksomt nærvær i helse, utdanning og forskning (NFON) NFONs visjon er å være et samlende kraftsenter for fagpersoner som arbeider med oppmerksomt nærvær. NFON skal ikke drive ervervsmessig virksomhet. Kurs og konferanser arrangeres etter selvkostprinsippet. Eventuelle overskudd fra kurs og konferanser skal brukes til å videreutvikle det faglige tilbudet som foreningen gir medlemmene. FREDAG 8. NOVEMBER PROGRAM 10:00 –10:15 • DAG 1 ÅPNING med kulturelt innslag v/Erik Møller og Linn Stokke. Konferansier: Jan A. Haug 10:15 –10:40 Begrepsavklaring – mindfulness og oppmerksomt nærvær 10:40 –11:10 Hvorfor mindfulness i arbeidslivssammenheng? 11:10 –11:40 PAUSE 11:40 –12:40 Bæredyktig ledelse – Ledelse med hjertet Hva er hovedessensen i mindfulness? v/Michael de Vibe v/Rasmus Hougaard Oppmerksomt nærvær som forutsetning for bæredyktighet i praksis v/Michael Stubberup • Paradigmeskifte – den nødvendige forandring v/Professor Steen Hildebrandt 12:40 –13:40 LUNCH 13:40 –14:10 Mindfulness og konkurranse - i idrett og arbeidsliv v/Lars Eric Uneståhl 14:10 –14:30 Forskningsoppsummering om mindfulness i arbeidslivet Nevrovitenskap for næringslivet v/Marie Ryd 14:30 –15:00 PAUSE 15:00 –17:30 PARALLELLE SESJONER med innlagt pause (se egen oversikt) 17:30 –18:15 Posterutstilling – infoplakater om mindfulness initiativer i arbeidslivet 19:00 Nettverks- og festmiddag DAG 1 OPPMERKSOMT NÆRVÆR I ARBEIDSLIV OG LEDELSE www.nfon.no 15:00 –17:30 PARALLELLE SESJONER MINDFULNESS og LEDELSE 15:00–16:15 16:30–17:00 Ledelse med hjertet i praksis v/ Michael Stubberup og Steen Hildebrandt 17:00–17:30 Tilstede i en krevende hverdag v/Turid Helene Bugten Med hender, hode og hjerte - autentiske menneskemøter v/Vigdis Reksten Hvordan oppmerksomhetstrening og bevissthetsutvikling har formet meg som leder og forretningskvinne og påvirket organisasjonen En leder/ledergruppes erfaring med mindfulness MINDFULNESS ute i BEDRIFT 15:00–15:45 Potential Project – Mindfulness i bedrift 15:45–16:30 Organisering av mindfulnessprosjekt i bedrifter 16:45–17:30 Mindfulnessprosjekt i Trafikkverket i Sverige v/Rasmus Hougaard v/Viggo Johansen v/Ola Schenström og Susanne Sahlén-Nyberg MINDFULNESS og arbeidsrelatert REHABILITERING 15:00–16:15 Livsstyrketrening i bedrift v/Liv Haugli og Ingunn T. Nafstad Hvorfor mindfulness kan se ut til å ha effekt på sykefravær 16:30–17:30 Raskere tilbake ved Lovisenberg DPS v/Christina Hagen Erfaringer fra mindfulnessgrupper FORSKNING og MINDFULNESS 15:00–15:45 15:45–16:30 Forskning om mindfulness i forhold til adferd, livsstil og gruppedynamikk v/Niels Viggo Hansen Forskning om mindfulness i forhold til neurale og kognitive mekanismer i komplekse beslutningsprosesser v/Christian Gaden Jensen 16:45–17:30 Forskningsoppsummering i forhold til hjerneforskning og mindfulness v/Marie Ryd MINDFULNESS og ENDRING/INNOVASJON/SYSTEM 15:00–15:45 Mindfulness; Samlende og utviklende mot en felles faglig plattform mellom ulike systemer og fagområder v/ Mark Steven Hopfenbeck og Anne Grethe Fremgaard Erfaring fra bedriftsklyngenettverket Helse i Valdres og Høgskolen i Gjøvik 15:45–17:30 Skapende nærvær – som perspektiv og kompetanse i arbeidet med utviklings- og forandringsprosesser v/Ninni Sødahl Fokus på kreativitet og samskaping på tvers av fagområder. DAG 1 OPPMERKSOMT NÆRVÆR I ARBEIDSLIV OG LEDELSE www.nfon.no LØRDAG 9. NOVEMBER PROGRAM • DAG 2 • 08:30 –08:45 ÅPNING med kulturelt innslag v/Audun Myskja med band 08:45–09:30 Mindfulness og kapitalisme - en umulig kombinasjon? 09:30 –10:00 Autentisk ledelse og mindfulness? 10:00 –10:30 PAUSE med mulighet for postervandring 10:30 –11:00 Paradigmeskifte - med mening som drivkraft v/Lone Belling 11:00 –11:45 Mindfulnessprosjekt gjennomført i Telenor 11:45 –12:45 LUNCH 12:45 –13:15 Ledelse fra orkanens øye v/Ivar Vehler 13:15 –13:45 Erfaringer fra prosjekt mental trening i prestasjonsmiljøer 2011-2015 13:45–14:30 PAUSE med mulighet for postervandring 14:30 –16:00 PANELREFLEKSJON Konferansier: Marit H. Sannes Lar økt bevissthet og åndelighet seg kombinere med Big Business? v/Erik Møller v/BI Professor Ragnhild Kvålshaugen v/Viggo Johansen og BI Professor Ingun Myrtveit Toppidrettsutøvere og militært personell på jagerfly og helikopter skvadroner v/Anders Meland Leder: Erik Møller. Panel: Steen Hildebrandt, Lone Belling, Marie Ryd, Lars Erik Uneståhl, Michael de Vibe og Ivar Vehler 16:00–16:15 Strekk på beina. 16:15–16:45 Oppsummering og inspirasjon v/Christian Gaden Jensen 16:45–17:00 Avslutning og informasjon om neste års konferanse DAG 2 OPPMERKSOMT NÆRVÆR I ARBEIDSLIV OG LEDELSE • Vel hjem! www.nfon.no
© Copyright 2024