Tarvitsemme lisää suunnitteluvoimaa kasvaneen

6
2011
manialehti.fi
Näkökulmia työ- ja talouselämään
torstaina 13. lokakuuta 2011
KIRJOITTAJAVIERAS
Varsinais-Suomen Yrittäjien
pj. Hanna Munter:
Työnteolla, positiivisella asenteella
ja yhteistyöllä selvitään
ELY-keskuksen Kimmo Puolitaival:
Meriklusterin rakennemuutoskehitys
jatkuu laajalla rintamalla
MATKAT JA KOKOUSJÄRJESTELYT
Salon seudulla monipuolista
uutta tarjontaa
Matkailun tulevaisuudessa
uusia mahdollisuuksia
Katso Merkuriuksen karnevaalien
tuoreet kuvat!
Valmet Automotive Oy:n
toimitusjohtaja Ilpo Korhonen
Tarvitsemme lisää suunnitteluvoimaa
kasvaneen kysynnän ansiosta
www.eastway.fi
sata
Meiltä saa myös
S-bonusta.
”Nyt laskut lähtevät nopeammin
eivätkä kasaudu iltapuhteeksi”
Kun Päijät-Hämeen Metalliromu
vaihtoi Sonera Laskuta -palveluun,
laskutus helpottui ja rahavirrat
alkoivat löytää nopeammin tilille.
” Nykyään laskujen
lähettäminen
onnistuu vaikka
työmaalta. Koko
laskutus kulkee
mukana kännykässä!” kiittää yrittäjä
Jani Määttänen.
Sonera
Laskuta 3 kk ja
100 sähköistä laskua
0
€
Kokeile!
TÄSSÄ NUMEROSSA
Kirjoittajavieras – Hanna Munter
Näsäviisauksia – Riku Näsänen
Uusiin asemiin
Henkilö – Ilpo Korhonen
4
5
6
8
Suomalaisen autoteollisuuden lippulaiva on
hybridiurheiluauto Fisker Karma.
Ajankohtaista - telakkateollisuus
10
Tunteet ja järki
S
uomalaiset yritykset ovat menestyneet erinomaisesti maailmalla. Se, mikä on sovittu, pidetään ja suuretkin projektit pysyvät aikataulussa. Myös yritysten johtamistapa on asiaperusteista.
- Näinhän sen pitää ollakin, mutta pitääkö tunteet tosiaan kokonaan unohtaa työpaikalla? Kun nykyisin
tuotetaan enemmän palveluja kuin tavaroita ja työ on
yhä enemmän vuorovaikutusta, tärkein työkalu on ihminen. Ja ihmistä ohjaavat myös tunteet, halusimme
sitä tai ei.
Luovuusprofessori Alf Rehn on suosittu puhuja,
joka tässä lehdessä päätyi peräti kahdelle sivulle (14,
18) siksi, että hän onnistuu herättämään uusia tapoja
nähdä asioita. Luovuuden kehittymisessä tarvitaan aimo annos tunteita mukaan. Innostuksen palo ajaa yrittäjää kohdistamaan kaiken energiansa oman ideansa edistämiseen ja saa hänet uskaltamaan tarttua uu-
teen, vaikka ei tiedä, mitä se tuo mukanaan. Rehnin
mukaan uudet ideat voivat herättää epäluuloa, inhoa,
pelkoa, naurua, järkytystä, epäuskoa… ja monia muita tunteita, siksi niihin on usein epämukavaa tarttua.
Mutta, jos se on mukavaa, siihen tarttuvat kaikki ja
markkinat kyllästyvät nopeasti.
Tunteet nousivat pintaan Varsinais-Suomen pkyrittäjillä, jotka vastasivat barometrikyselyyn (s. 4,
15). Lamapuheiden vatvominen aiheutti kenties pelkoa, epävarmuutta ja muita tunteita, jotka saivat lukemat tipahtamaan kuukaudessa monta pykälää.
Toisenlainen ilmiö nähtiin, kun STX Europen Turun telakka julkisti uuden risteilijätilauksensa (s. 10).
Vaikka varsinainen työ alkaa vasta vuoden kuluttua,
mielialat nousivat heti monta pykälää ja vallalle tuli
uusi tunne: ilo.
Kiertelyä ja kaartelua
Tui Cruisesin tilaama risteilijä tuo 5 500 miestyövuotta Turun telakalle.
Radiossa asiantuntijat vastasivat kuuntelijoiden lähettämiin talouskysymyksiin. Eläkeläinen ihmetteli, kun
hän oli tallettanut perintörahansa ja menettänyt sata
euroa kolmessa kuukaudessa. Talletuksen yksityiskohtia ei tiedetty, joten vastaus ei ollut tarkka, mutta
sitäkin hälyttävämpi: ”…jos oli kysymys osakesijoituksesta, niin tällä hetkellä negatiivinen arvonkehitys on
mahdollinen..” – Siis miksei sanota selvästi, että arvo ei
nouse, vaan tappiota tulee? Sen ymmärtäisi mummokin.
Ajankohtaista- lyhyet uutiset
12
Ajankohtaista – luovuus ja liiketoiminta 14
Taiteilija Hanna Viheriälän graniittiveistos on
Aurajokirannan uusi nähtävyys.
Teema: Matkat ja kokoukset
16
•Salon seudun uutta kokoustarjontaa 16
Anne kortela, päätoimittaja
[email protected]
mania
Mania-lehti
Business Hotel
Kalevantie 25 B, 20520 Turku
Provinssi-teatteria Salon Astrum-keskuksessa pyörittää yrittäjä Seppo Suominen. Mari
Isotalo on Hanhivaaran liikuntakeskuksen
asiakasvastaava.
•Teemantuntija – Mikko Ikäheimo
Rahan valtakunta
Salkunvartija – Jani Valtonen
Pankki- ja vakuutusalan uutisia
Työelämän tietoiskuja
Liikenteessä
Vapaalla & Tunnelmassa -
Merkuriuksen karnevaalit
Varsinaissuomalaisen liike-elämän sitoutumaton erikoislehti
kustantaja
Business to Business Mediat Oy
Piispantilankuja 4, 02240 Espoo
19
20
21
22
24
25
26
Julkaisija
Viestintämania Oy
Päätoimittaja Anne Kortela,
Ydinviesti, Puhelin 040 590 3860
[email protected]
Myyntipäällikkö
Maritta Palmula-Kuloila
Markkinointi Haagalund
Puhelin 050 323 7785 ja 040 501 77 81
[email protected]
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
Kansikuva Valmet Automotive
Taitto BBM Oy /
Tarja Pitkänen, Amasertek Oy
Juttuvinkit [email protected]
Painopaikka
Botnia Print, Kokkola 2011
Painos ja jakelu
Painos noin 11 500 kappaletta.
Jaetaan henkilönimellä Turun kauppakamarin, Turun Seudun Ekonomien, Turun Yrittäjänaisten ja
varsinaissuomalaisten nuorkauppakamarien jäsenille. Lisäksi Mania jaetaan yrityksen nimellä yli viisi henkeä työllistäviin yrityksiin.
8. vuosikerta
OSOITEMUUTOKSET
[email protected].
TILAUSHINTA
Vuosikerta (7 numeroa) 36 euroa
ISSN 1795-326X,
verkossa 1795-3278
Seuraava numero 24.11.2011
TEEMA: Ympäristö, energia ja
rakentaminen
www.manialehti.fi
mania 3
kirjoittajavieras
Epätietoisessa taloustilanteessakin kannustan yrittäjyyteen
Y
rityksen menestymiseen vaikuttavat useat tekijät. Listan kärkeen nousevat verotus ja positiiviset yrittäjyyden edellytykset yhteiskunnassa. Uusi hallitusohjelma lupailee paljon yrittäjyyden
edellytysten parantamiseen, mutta toistaiseksi keinot
ja työkalut puuttuvat ja ohjelma on epärealistisen optimistinen. Suhdanteet ja talouden muutokset näkyvät
aina yrittäjän arjessa. Kaikille ne eivät tuo toimintaan
suuria muutoksia, mutta suurimmalla osalla vaikutusta on paljonkin. Yleisellä yrittäjyysilmapiirillä ja mielikuvilla on myös merkityksensä.
Mediat tarjoilevat laajan kattauksen talousuutisia päivittäin. Tällä hetkellä on vaikea kuulla tai löytää positiivia talousuutisia, mutta lama-, taantuma- ja
kriisi-sanat työntyvät lähes kaikista medioista joka
päivä. Negatiivisesta informaatiotulvasta huolimatta on kuitenkin vaikea poimia todellista näyttöä alamäen jyrkkyydestä. Onko talouden tila todella jo niin
synkkä kuin monissa medioissa väitetään, entä näkyykö se jo nyt yrittäjän arjessa?
Edellisestä lamasta selvittiin yrityksissä kohtuulli-
sen vähin vaurioin johtuen pitkälti yritysten vahvoista
kassoista. Talouden tasapainottamistoimet ja elvytys
saivat aikaan kasvua talouteen ja yritysten kannattavuuteen. Tällä kertaa tilanne on valitettavasti toinen.
Kasvua ei ehtinyt kertyä riittävästi toisen taantuman
vastaanottamiseen.
Vaikka talouden alamäki ei välttämättä vielä näy yrittäjän arjessa, niin syksyn Pk-yritysbarometrin tulokset eivät saa Varsinais-Suomen
osalta hymyä huuleen. Ennusteet ja odotukset pienillä ja keskisuurilla yrityksillä vallitsevassa taloustilanteessa ovat huolestuttavan negatiivisia.
Normaalitilanteessa maksuvaikeuksia on vain muutamalla prosentilla
yrityksistä, mutta nyt valitettavasti
lukema on korkea - 15 prosenttia. Ta-
louden kasvun ja työllisyyden kannalta investoinnit
olisivat ratkaisun avain, niissä lepää talouden uudistuminen ja pitkän tähtäimen kasvu. Investointeihin
suhtaudutaan kuitenkin nyt varovaisesti. Nyt tarvittaisiin rohkeutta ja luottamusta. Rahoitusta saa, kunhan on hyvät suunnitelmat ja näkymät tulevaisuuteen
ja maksuvalmius kohdallaan.
Suhdannetilat vaikuttavat työllisyystilanteisiin
lyhyellä aikavälillä. Yritysten arvioidessa tulevia henkilöstöodotuksiaan tilanne on onneksi pysynyt melko vakaana, mikä tietysti on positiivinen signaali työpaikkojen säilymisen osalta. Palvelualoilla kysyntä on
ennallaan, jopa osin kasvavaa ja kaupan puolella on
vain hieman epäröintiä. Tavalliselle kuluttajalle juuri kaksi edellä mainittua alaa ovat kosketuspinnassaan läheisimpiä arkielämässä. Suomalaisten kotitalouksien taloustilanne edustaa eurooppalaista kärkeä.
Kotitalouksien hyvästä tilasta johtuen kuluttamiseen
on varaa ja kauppaa tehdään. Kuluttajien luottamusta
tarvitaan edelleen, jotta talouden kierre saadaan positiiviseen nousuun.
Tavoitetusta informaatiosta päivittäin suurin osa
on negatiivista. Levottomuuksia, rikoksia, Euroopan
kriisimaiden taloustilannetta, lahjusepäilyjä ja niin
edelleen, ja jos säätiedotus lupailee vielä huonoa säätä,
niin keitos on valmis. Nappikukkaro napsahtaa kiinni
ja investoinnit pannaan jäihin. Kuluttajien luottamus
ja yrittäjien usko omaan toimintaan ovat herkässä tilassa ja vaarallisen lähellä murtua. Tarvitaan todellisia työkaluja yrittäjyyden edistämiseen, kannustusta
ja luovaa yritysilmapiiriä. Ilmapiiriä, jossa uusille ajatuksille ja yrityksille on tilaa ja mahdollisuuksia. Suomi tarvitsee uusia yrittäjiä! Kaikesta huolimatta uskon, että omilla valinnoilla, työnteolla, positiivisella
asenteella ja yhteispelillä selvitämme tiemme välierien
kautta menestyksekkäästi jatkoon tuli sitten mediasta
tai muualta mitä tahansa. Suomi ja suomalainen yrittäjä ei taistelematta luovuta!
Hanna Munter
Puheenjohtaja
Varsinais-Suomen Yrittäjät
Miksi tehdä asioita
puolella teholla?
Asioiden hoitaminen tehokkaan keskitetysti vapauttaa
voimavaroja olennaiseen. Ota yhteyttä niin rakennetaan
yhdessä yrityksesi pankki- ja vakuutusasioista toimiva ja
kustannustehokas kokonaisuus.
Lisää myös osoitteessa op.fi/yritysratkaisut ja pohjola.fi
4 mania
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
näsäviisauksia
Tupoteatteria kovilla
panoksilla
V
iime vuodet on näyttänyt siltä,
että tulopoliittisten kokonaisratkaisujen aika on Suomessa ohi.
Työnantajien EK ilmoitti nelisen vuotta sitten luopuvansa vuonna 1969 alkaneesta käytännöstä sopia palkoista ja
muista työehdoista työmarkkinoiden
keskusjärjestöjen kesken, valtiovallan
myötävaikutuksella. Liinamaa ykkösestä alkaneella kolmikantojen kaudella ehti syntyä reilut parikymmentä
tuposopimusta, joissa palkankorotusten ohella sovittiin myös muista työelämään, sosiaaliturvaan ja verotukseen
liittyvistä uudistuksista.
Itse edustan ikäpolvea, joka muistaa
jo lapsuudestaan TV-uutisissa jännityksellä seuratun tupoteatterin. Väsyneet
neuvottelijat – Pertti Viinanen, Tapani
Kahri ja muut taistelivat liki vuorokaudet ympäri kelloa vastaan – joskus jopa
kyeten pysäyttämään sen. Ovien ulkopuolella toimittajaparvi kärkkyi neuvottelijoita, jotka neuvottelutulokseen
päästyään jakoivat kommenttejaan:
työnantajat arvioivat sen kalliiksi, työntekijät tyydyttäväksi ja valtioneuvoston
jäsenet kiittelivät osapuolia ja konsensuksen ihanuutta. Samoja elementtejä
on nähty keskimäärin vuoden tai kahden välein, joitakin niistä taas tänä syksynä.
Kokonaisratkaisuilla saatiin paljon
hyvää aikaiseksi, vaikka eri alojen välisiä eroja palkanmaksukyvyssä se ei
huomioinut. Selvää on, että heikkouksistaan huolimatta tupot ovat olleet tärkeä tekijä Suomen 1970- ja 80-lukujen
taloudellisessa kasvussa. Sen jälkeen
rahamarkkinat vapautuivat, Suomesta tuli EU:n jäsen ja lopulta globalisaatio sekä Euroopassa euromaiden itse aiheuttama sotku saattoivat markkinatalouden uudenlaisten haasteiden eteen.
Antti Rinne sahaa omaa oksaansa
– vähän samaan tapaan kuin
paperiliitto vuosituhannen alussa
Muuttunut toimintaympäristö sai
EK:n muutama vuosi sitten vastahakoiseksi keskitetyille ratkaisuille. Valloilleen päässyt euromaiden velkakriisi
käänsi kuitenkin työnantajat jälleen hakemaan ratkaisua keskusjärjestötasolla.
Tätä kirjoittaessani työntekijäpuoli on
muutama päivä sitten hylännyt työnantajien tarjouksen ja antanut lakkovaroituksen. On masentavaa seurata, kuinka
Pron puheenjohtaja Antti Rinne uhkaa
heikentää vaikeuksissa olevan teknologiateollisuuden näkymiä entisestään ja
sahaa näin myös omaa oksaansa – vähän samaan tapaan kuin paperiliitto
vuosituhannen alussa.
1990-luvun alun lamassa edettiin
nollalinjalla. Nyt Rinteelle eivät riitä
edes vuosittaiset kahden prosentin korotukset. Tässä tilanteessa jokainen korotus heikentää maamme kilpailukykyä
ja mahdollisuuksia säilyttää edes olevat
tuotantolaitokset ja työpaikat. Jos Suomi pelaa itsensä sivuun, voi hintana olla muutaman vuoden päässä entistä
vaikeampi ahdinko. Tuottavuuden kasvu ja kustannusten pitäminen kurissa –
tupoin, liittosopimuksin tai yritystason
sopimuksin – ovat korkean osaamisen
ohella ainoita tapoja turvata Suomen ja
koko Euroopan hyvinvointi tulevaisuudessa.
RIKU NÄSÄNEN
Kirjoittaja on Manian julkaisija ja
entinen päätoimittaja, joka nykyisin
työskentelee Turku Science Parkin
tiedottajana.
OMAKIELISESTÄ
NEUVONNASTA OLI
HYÖTYÄ ALOITTAESSANI
TYÖT SUOMESSA!
Omalla kielellä, omalla työpaikalla
– maksuttomat tietoiskut Suomesta ja työelämästä
• puola • romania • viro • venäjä • kiina
• monikielisissä työyhteisöissä myös englanniksi
Palvelu on tarkoitettu työpaikoille, joissa on ulkomaalaistaustaisia
työntekijöitä. Tietoiskut antavat tietoa suomalaisesta yhteiskunnasta
ja työelämästä sekä eri viranomaisista.
Palvelu sopii sekä juuri maahan tulleille että Suomessa jo pitempään
työskennelleille. Tietoiskun kesto on n. 2 tuntia
Ota yhteyttä, Spurtti auttaa työelämään!
Varsinais-Suomen ELY-keskus
projektisuunnittelija Kirsi-Maria Nikander, p. 050 3960 937
[email protected]
Tekijöitä työlle • tukea tekijöille
SPURTTI – Työperusteisen maahanmuuton edistäminen
www.ely-keskus.fi/varsinais-suomi
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
mania 5
uusiin asemiin
Teemu Lamberg
Lakimies
Asianajotoimisto Astrea
Tapiola ryhmä
Fläkt Woods Oy
Merkonomi Niina Vehmanen on aloittanut iv-koneiden ja -puhaltimien tilaustenkäsittelyssä ja asiakaspalvelussa Turussa.
Asianajotoimisto Laakso, Lukander &
Ruohola Oy
Lakimiehiksi on nimitetty OTK Anna Oksanen erikoisalanaan kiinteistöjuridiikka
ja OTM Krista Siro erikoisalanaan sopimusoikeus. Asianajosihteereiksi on nimitetty yo-merkonomi Sirkku Hakoila ja
tradenomi Anna Norelma.
Kesko Lounais-Suomi
Turun Moision kaupunginosaan rakennettavan uuden K-marketin kauppiaina aloittaa kauppiaspari Vesa ja Pauliina Viljainen. K-market Moision avajaisia
vietetään tammikuun 2012 lopulla.
PCAS Finland Oy
DI Robert Rönnback on nimitetty tuotantopäälliköksi. Insinööri Jaakko Alho
on nimitetty turvallisuuspäälliköksi.
FK Juha Ekman on nimitetty kehityspäälliköksi EHS-osastolle.
Sairaala NEO ja Hammas NEO
OTK Matti Markkula on nimitetty toimitusjohtajaksi 1.9.2011 alkaen. Markkulan
vastuualueena on myynti, henkilöstöjohtaminen, taloudenhoito sekä sopimukset ja kumppanuudet.
Sairaala NEO
LL Timo Miettinen on nimitetty Sairaala NEO:n anestesiaylilääkäriksi ja LT Sami Kajander kuvantamisen ylilääkäriksi
1.9.2011 alkaen.
KTM Kristian Nygrén on nimitetty Varsinais-Suomen paikallisjohtajaksi 1.10.2011
alkaen. Hänen vastuualueinaan ovat
henkilöasiakkaat ja pienyritykset.
Vaadin Oy
Sami Ekblad (37)on kutsuttu Partner
manager -tehtävään 1.1.2011 alkaen.
Marlon Richert (32) on nimitetty Vaadin developer -tehtävään pääosin Vaadin-asiakasprojekteihin 28.2.2011 alkaen.
Jarno Rantala (26) M. Sc., on nimitetty Vaadin developer -tehtävään pääosin
Vaadin-asiakasprojekteihin 21.3.2011 alkaen. Marko Grönroos (41) on nimitetty Technical writer -tehtävään 27.5.2011
ja hän on mm. Book of Vaadin -kirjoittaja.
Vakka-Suomen Puhelin Oy (VSP)
Datanomi Juho Mitrunen on nimitetty
järjestelmäasiantuntijaksi asemapaikkanaan Uusikaupunki. Hän toimi aiemmin
konsulttina Capgeminillä.
VMP Group
Fatbardhe Hetemaj on nimitetty yhteyspäälliköksi 1.9.2011 lähtien. Hänen vastuualueeseensa kuuluvat kansainvälinen
rekrytointi ja yhteiskuntasuhteet.
Teemu Lamberg on yksi valtavirtaa vastaan toimijoista, sillä hän muutti Helsingistä Turkuun, kun useimmiten tehdään toisin päin. Muutto tapahtui jo vuonna 2006,
mutta työpaikka on syyskuun puoliväliin asti säilynyt Helsingissä. Se on tarkoittanut lähes päivittäistä automatkaa pääkaupunkiin.
– Vaimoni on turkulainen, eikä hänen työpaikkaansa voi niin helposti siirtää,
koska hän on kauppiaana vanhempiensa perustamassa perheyrityksessä, siksi minun oli helpompi muuttaa tänne. Työskentelin kansainvälisessä tilintarkastustoimistossa, jolla on toimintaa Turussakin, mutta pääasiassa hoidin projekteja Helsingissä.
Keväällä pitkä ajomatka alkoi kyllästyttää ja Lamberg käynnisti työnhaun Turusta. Hän on koulutukseltaan oikeustieteen kandidaatti Helsingin yliopistosta ja
auskultoi varatuomariksi Tuusulan käräjäoikeudessa, jossa oli muutaman kuukauden myös käräjäviskaalina.
– Yksityinen sektori kiinnosti kuitenkin enemmän. Vuodesta 2005 työskentelin tilintarkastustoimistossa ja sain tehdä aika monipuolisesti eri asioita, kuten
henkilö-, yritys- ja kansainväliseen verotukseen liittyvää juridiikkaa ja verosuunnittelua, yritys- ja rahoitusjärjestelyjä sekä kiinteistöjuridiikkaa. Haaveeni on ollut
jo pidempään päästä asianajaksi ja Turusta aloin etsiä yritysjuridiikkaan liittyvää
työpaikkaa ja päädyin Astrealle.
Asianajotoimisto Astrea on pääkonttoriaan Turussa pitävä toimisto, jolla on
toimintaa myös Oulussa ja Helsingissä, henkilökuntaa on yhteensä 24.
Millaiselta uusi työtehtäväsi vaikuttaa?
– Pääsen todennäköisesti tekemään monipuolisia töitä, ei pelkästään veroasioita,
vaikka sen puolen osaamiseni vaikutti tänne pääsyyni. Sukupolven vaihdoksiin liittyvät sopimukset ja verostruktuurit sekä yritysjärjestelyihin liittyvä tax ja legal
due diligence kiinnostavat erityisesti. Saan
varmaan myös siirrettyä Helsingissä hiukan aloittamani väitöskirjatyön Turkuun
ja voin toivon mukaan hyödyntää sen tekemisessä käytännön tietotaitoa.
Nimitysuutiset [email protected]
OPISKELI JAREKRYTOINNIN
ASIANTUNTIJAYRITYS
|
W WW.LEGIOONA.FI
Toiko muutto Helsingistä
Turkuun jotain etuja?
– Nyt on vapaa-aikaa rutkasti enemmän, kun työmatka on vain Hämeenkadulta
tois puol jokkee keskustaan.
Voin viettää enemmän aikaa perheen kanssa ja edistää väitöskirjaa. Ehkä
ehdin kuntoillakin enemmän, sisäfutis tai vastaava kiinnostaa, jos löytyy
sopiva porukka.
Jos olisit nyt 18-vuotias ylioppilas, mitä lähtisit opiskelemaan?
– Tä htäisin la k imiesuralle edelleen. Kiinnostuin alasta jo lukiossa,
vaihtoehtoina olivat arkkitehdin ja lääkärin opinnot,
mutta kyllä oikeustiede veisi vieläkin voiton.
HUOMISEN PARHAAT KYVYT YRITYKSEESI JO NYT.
SOITA 010 320 4180.
UUSI OSOITTEEMME:
BIOCITY, TYKISTÖKATU 6 A,
20520 TURKU.
WWW.LEGIOONA.FI
[email protected]
Suomalaisen työn asiantuntija ja apu kaikissa henkilöstötilanteissa.
SUORAREKRYTOINTI
PALVELURATKAISUT
S
Soita - kerromme lisää.
TESTIREKRYTOINTI
HENKILÖSTÖVUOKRAUS
UUDELLEENSIJOITUSVALMENNUS
KONSULTOINTI
Eilakaisla
Eil
Ei
lak
kaiislla T
Turku
urk
ku • Y
Yliopistonkatu
liopiisttonk
li
katu
t 2
26 • 2
20100
0100
01
00 T
Turku
urk
ku • p
puh.
uh
h 03
030
0 60
6090
60900
900
90
0
6 mania
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
Sami Mäki
Tanja Nyman
Toimitusjohtaja
Laserkeskus Oy
Konttoripäällikkö
Forex Bank Ab, filial i Finland
Laitilassa toimivaan Laserkeskukseen nimitettiin uusi toimitusjohtaja 12.9.2011.
Tehtävään valittu, paikkakunnalla asuva insinööri, MBA Sami Mäki palasi näin
neljän vuoden rakennusalakokemuksen jälkeen metallialalle.
– Tulin todella mielelläni, sillä tunsin yrityksen ja laserleikkaus on metallialalla uutta ja mielenkiintoista. Koneet ovat uusia ja henkilökunta on nuorta, tämä on
monelle ensimmäinen työpaikka ja täällä on viihdytty hyvin. Henkilökuntaa on 42
mukaan lukien hitsaukseen keskittyvä tytäryhtiö, Metal Welding Works (MWW).
Laserkeskuksen perustamisesta, vuodesta 2003 lähtien toimitusjohtajuudesta
vastannut Kalle Airisto luovutti yrityksen hyvässä kunnossa ja jäi vielä mukaan
hallitukseen.
– Tulemme tekemään tänä vuonna huipputuloksen, kasvua tulee yli 30 prosenttia. Liikevaihto yltää noin seitsemään miljoonaan euroon, kun se viime vuonna oli
5,2 miljoonaa. Uutinen isosta laivatilauksesta voi myös poikia meille töitä, vaikka
laivateollisuus ei ole ensisijainen kohderyhmämme.
Vaikka yrityksen tilauskanta on hyvä, liikaan varmuuteen ei voi virittäytyä.
– Ajat ovat kovat ja varastot pidetään pieninä. Siksi tilaukset tehdään hyvin lyhyillä toimitusajoilla. Meiltä se edellyttää joustavuutta. Laserleikkuu on kuitenkin
tehokkaimpia menetelmiä piensarjatuotannon esijalostuksessa, joten näkymät ovat
lupaavat. Meillä on isoja asiakkaita, joilla on tällä hetkellä ennätyksellinen tilauskanta, joten uskon että suuntaus jatkuu, vaikka ennustettavuus on vaikeaa.
Tanja Nyman aloitti elokuun lopussa konttoripäällikkönä Forexilla, Turun kauppatorin kupeessa. Forex Bank Ab on ruotsalaisomisteinen yhtiö, jolla on konttoreita myös Suomessa, Norjassa ja Tanskassa.
– Ehdin olla eri pankeissa melkein kymmenen vuotta, joten alkoi olla jo aika
tehdä jotain muuta. Tämä liittyy myös rahaan, mutta näkökulma on vähän erilainen. Forexin pääliiketoiminta on valuutanvaihto ja siinä se on aivan omaa luokkaansa pankkeihin verrattuna, sillä Forex välittää 80 eri valuuttaa, kun pankit ovat
pääasiassa keskittyneet yleisimpiin valuuttoihin. Lisäksi Forex on pohjoismainen
toimija, joten työ on kansainvälisempää ja organisaatio tuntuu pankkeja dynaamisemmalta.
Nyman opiskeli Ruotsissa, Uumajassa service management -ohjelmassa kauppatieteen maisteriksi ja oli puoli vuotta vaihto-opiskelijana Puolassa. Hän on myös
työskennellyt vuoden au pairina Sveitsissä. Siksi kansainvälinen työ on looginen
vaihtoehto.
– Valuuttoihin on todella mielenkiintoista perehtyä paremmin. Palvelemme
niihin liittyvissä asioissa sekä yrityksiä että yksityisiä ihmisiä. Moni ei tule ajatelleeksi, että käteistä rahaa pitäisi olla mukana, mutta Euroopan ulkopuolella korttimaksu tai automaattinosto ei onnistu yhtä vaivattomasti kuin Suomessa ja tulee
helposti kalliiksi huonojen vaihtokurssien ja palvelupalkkioiden takia.
Mitkä seikat vaativat erityistä paneutumista uudessa työssäsi?
– Henkilökunnasta pitäisi pystyä pitämään kiinni, sillä työpaikkojen tarjonta on lisääntynyt. Jossain vaiheessa on myös mietittävä uusia koneinvestointeja, sillä teemme jo työtä
kolmessa vuorossa. Oikea ajoitus on niissä hyvin tärkeää.
Mitä haluaisit kehittää toimitusjohtajana?
– Haluamme olla täyden palvelun talo
avainasiakkaillemme, joten laserleikkauksen
ja särmäyksen lisäksi pitäisi kehittää osakokoonpanopalveluja ja liittää hitsaustoiminnot
entistä tiiviimmin toimintaamme.
Jos olisit nyt 18-vuotias ylioppilas, mitä lähtisit opiskelemaan?
– En ole päivääkään katunut että lähdin opiskelemaan insinööriksi. Olen
päässyt tekemään haluamaani työtä, se on minulle
ihan kutsumusammatti.
Aktia
Miten työsi muuttui siirryttyäsi pankista Forexille?
– Pankeissa tein myyntityötä ja asiakastapaamiset olivat pitkiä. Forexilla en
ole niin paljon asiakaskontaktissa, mutta pyrin rakentamaan yhteistyötä yritysten kanssa ja pyrin kehittämään yrityksen näkyvyyttä alueella. Esimiesasema tuo myös
hallinnollisia tehtäviä ja olen yhteistyössä muiden Pohjoismaiden konttoripäälliköiden kanssa.
Jos olisit nyt 18-vuotias ylioppilas,
mitä lähtisit opiskelemaan?
– Haluaisin ilman muuta edelleen
opiskella kauppatieteen maisteriksi, mutta
lisäisin opintoihin enemmän laki- ja henkilöstöasioita.
Mitä harrastat vapaa-aikanasi?
– Asun taas Rymättylässä, josta aikoinaan lähdin ulkomaille.
Erityisesti odotan, että saan keväällä työntää sormet multaan
ja ryhtyä perustamaan juuri
valmistuneen talomme pihaa.
Kaksi pientä lasta ja vilkas
koira järjestävät sen verran
puuhaa, että muille harrastuksille ei juuri ole aikaa.
Aktia näkee jokaisessa asiakkaassaan ihmisen.
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
mania 7
Kehityksen kärjessä
Autoalan kehitys etenee huimin askelin kohti entistä energiataloudellisempia
autoja, mutta Uudessakaupungissa ollaan jo valmiina. Valmet Automotive
on matkalla kohti kasvavia hybridiautomarkkinoita eikä tyydy aloittamaan
kaikkein helpoimmasta päästä.
V
almet Automotiven tehtaalla on seurattu suhdanteiden nousuja ja laskuja jo yli neljänkymmenen
vuoden ajan. Vuodet ovatkin opettaneet nopeutta
ja joustavuutta reagoida muuttuviin tilanteisiin.
Juuri tällä hetkellä sitä todella tarvitaan.
– Autoteollisuus elää suurta murrosta, jota ohjaavat erityisesti tiukkenevat ympäristövaatimukset. Ala on kuitenkin
kasvussa ja uuden energian ajoneuvot ovat tuoneet markkinoille myös uusia toimijoita, kuten Fisker Automotiven, jonka olemme saaneet asiakkaaksemme. Suunnittelupalveluiden kysyntä tulee myös kasvamaan, koska autonvalmistajat
tuovat markkinoille uusia malleja kiihtyvällä vauhdilla, joten näkymät ovat meille hyvät, toimitusjohtaja Ilpo Korhonen sanoo.
Valmet Automotiven ja Fisker Automotiven yhteistyö on
tuonut Uuteenkaupunkiin loistoluokan urheiluautomallin,
Fisker Karman, jonka tuotantoa ajetaan parhaillaan ylös. Kapasiteetti riittää 15 000 auton vuosituotannolle. Fisker Karma on hybridi-urheiluauto, jossa hyödynnetään sekä sähköettä polttomoottoritekniikkaa.
Yritys
tulee tarvitsemaan lisää
suunnitteluvoimaa ainakin
Suomessa, Saksassa ja
Yhdysvalloissa.
Sähköautomarkkinat ovat autoteollisuuden suuren kiinnostuksen kohteena, koska ne tulevat väistämättä kasvamaan
lisääntyvien ympäristöpaineiden mukana ja teknologian kehittyessä. Tuoreimpien kansainvälisten tietojen mukaan
kasvun odotetaan kiihtyvän vuoden 2015 jälkeen ja vuonna
2020 ennakoidaan noin viiden prosentin uusista autoista olevan sähköautoja.
– Ennusteet sähköautojen markkinoiden kehityksestä
vaihtelevat, koska akkuteknologian kehitys ja akkujen hinnat sekä niiden latausmahdollisuudet ja valtioiden tukitoimet vaikuttavat niihin suuresti. Tällä hetkellä sähköautot
sopivat parhaiten kaupunkiajoon, koska akkujen latausaika
riittää tyypillisesti noin 160 kilometrin ajoon, eikä latausinfrastruktuuria vielä ole kaikissa maissa. Nopeaan lataukseen
on teknisiä valmiuksia, mutta ratkaisut ovat kalliita ja vaativat vielä akkujen kehittämistä. Akkujen korkea hinta jarruttaa kulutuskysyntää, sillä se on jopa lähes puolet auton hinnasta. Siksi Suomessakin sähköautoja on toistaiseksi lähinnä
yritysten käytössä ja erilaisissa kokeiluhankkeissa, Korhonen
sanoo.
– Fisker Karmaan kohdistuvassa valtavassa mielenkiinnossa näemme sen sijaan hybridiautojen mahdollisuudet. Se
on täyshybridiauto, joka kulkee aina sähkömoottorilla, mutta
polttomoottori lataa akkua tarvittaessa ja yhdellä latauksella/
tankkauksella sillä voi ajaa 80 + 400 kilometriä. Se tekee siitä
vaihtoehdon perinteiselle autolle. Yleinen näkemys alalla on,
että siirtyminen kokonaan sähkökäyttöisiin autoihin kulkee
hybridiautojen valtakauden kautta, hän lisää.
Fisker Automotive on vastaamassa suuren yleisön kiinnostukseen tuomalla USA:ssa markkinoille myös edullisemman hybridiauton, sillä Karma ei hintaluokaltaan ole kaikkien ulottuvilla.
– Sinänsä hybridiauton valmistus ei poikkea olennaisesti
muiden erikoisautojen valmistuksesta. Suurin ero on hitsaamossa, jossa hitsataan teräksen sijaan alumiiniosia sekä kokoonpanossa akkujen käsittely ja asennus sekä sähkölaitteiden toimintaan liittyvä testaus.
Valmet Automotive onkin jo kouluttanut kymmeniä alumiinihitsaajia. Lisäksi uutta työvoimaa tarvitaan autojen kokoonpanossa, maalaamossa ja logistiikkatoiminnoissa sekä
toimihenkilöpuolella tuotekehityksessä sekä tuotannon kehittämis- ja suunnittelutehtävissä. Suunnitelmissa on peräti
200 uuden työntekijän palkkaaminen vielä tämän vuoden aikana. Tällä hetkellä henkilökuntaa Uudessakaupungissa on
850, ja koko yhtiöllä yli 1 600.
Valmet Automotive Oy
•
•
•
•
osa Metso-konsernia
perustettu 1968 Saab-Valmet -nimisenä
vuodesta 1995 Valmet Automotive Oy
henkilökunta 1600, joista 850 Uudessakaupungissa
Yrityksen historiaa:
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
•
1968–1992 Saabin omistus
1992 Valmetin omistukseen
1999–2010 Metso Oyj:n omistuksessa
2008 strategiauudistus alkoi
2010 omistuksesta 34 % Teollisuussijoitus Oy:lle ja Pontos Groupille
2010 liiketoiminnan kehittämispalvelut -yksikkö perustetaan
2010 kansainvälistä yhteistyöverkostoa ja johtoryhmää laajennetaan
2010 Karmann avoautojen kattoliiketoiminnan osto Puolasta ja Saksasta
2010 tytäryhtiö Valmet Automotive Ltd USA:n Delawareen
Autohistoriaa:
1968–2003 Saabin valmistus, 1990-luvulla myös Opel ja Euro-Samara
1997–2011 Porsche urheiluautojen valmistus, Cayman ja Boxster -mallit
2008 Sopimus Fisker Karma hybridiauton suunnittelusta ja
valmistuksesta
• 2009 Sähköautojen: Garia golf-auto ja THINK City- kaupunkiauto
sarjatuotanto alkoi
• 2011 Fisker Karma hybridi-urheiluauton tuotanto käynnistyi
8 mania
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
Valmet Automotive kansainvälistyy suunnitellusti Ilpo Korhosen johdolla.
Uudenkaupungin autotehtaalla on koettu suuria muu-
toksia tänä vuonna. Pitkäaikainen yhteistyö Porschen urheiluautojen valmistajana päättyi keväällä, ja jatkuu enää vuoden loppuun kori- ja osatoimituksina. Yhteistyö Porschen
kanssa on myös tärkeä osoitus osaamisen tasosta ja avaa
mahdollisuuksia uusille asiakkuuksille.
THINK City-sähköautojen valmistus päättyi merkin
omistajan, THINK Global AS:n konkurssin takia. Uusi pääomistaja on venäläinen yrittäjä Boris G. Zingarevich, joka
suunnittelee myynnin ja tuotannon uudelleen järjestämistä
yhteistyössä Ener1:n ja Valmet Automotiven kanssa. Tavoite
on käynnistää auton tuotanto uudelleen Uudessakaupungissa vuoden 2012 ensimmäisellä neljänneksellä.
Viime vuoden lopulla Valmet Automotive vahvisti toimintojaan ulkomailla hankkimalla avoautojen kattoliiketoiminnan Saksasta ja Puolasta Karmannilta, joka oli kolmanneksi suurin alan valmistaja. Lisäksi Yhdysvaltain
Delawareen perustettiin suunnitteluyksikkö, Valmet Automotive USA Inc, joka muun muassa auttaa Fisker Automotivea käynnistämään entisen GM:n tehtaan uuden hybridiauton tuotannon.
Muutokset ovat tulosta muutaman vuoden takaisesta
strategian muutoksesta. Strategian tavoite on hyödyntää yritykseen kertynyttä innovatiivisuutta ja korkeatasoisten tuotteiden suunnitteluosaamista monipuolisesti.
– Sopimusvalmistuksen vähennyttyä olemme kehittäneet toimintaamme monipuoliseksi palvelujen tarjoajaksi ja
voimme autojen valmistuksen lisäksi tarjota myös suunnittelupalveluja, avoautojen kattojen suunnittelua ja valmistusta sekä liiketoimintapalveluja, kuten liiketoimintakonseptien
luontia sekä myynnin ja markkinoinnin tukea, jota erityisesti uudet alalle tulijat tarvitsevat, Korhonen kertoo.
Hänen mukaansa yritys tulee tarvitsemaan lisää suunnitteluvoimaa ainakin Suomessa, Saksassa ja Yhdysvalloissa,
jotta kasvava kysyntä saadaan tyydytettyä. Yhtiöllä on suunnitelmia myös Kiinassa.
Valmet Automotiven strateginen tavoite on kunnianhimoinen: tulla johtavaksi autoteollisuuden palvelujen toimittajaksi, jolla on monipuolinen, suunnittelusta lähtevä palvelutarjonta globaaleilla markkinoilla, lähellä asiakasta.
– Tämän vuoden aikana strategiaa terävöitetään tarkas-
Henkilöstömme määrä
on kaksinkertaistunut vuodessa ja siitä
enää puolet on Suomessa.
telemalla asiakkaiden tarpeita ja liiketoimintalinjojemme
palvelutarjontaa sekä suuntaamalla näiden pohjalta osaamisen ja kapasiteetin kehittämistä. Panostukset suunnittelupalvelujen kehittämiseen ovat osa tätä työtä. Henkilöstömme
määrä on kaksinkertaistunut vuodessa ja siitä enää puolet
on Suomessa, joten kansainvälisyys näkyy myös johtamisessa. Henkilöstön kehittäminen on erittäin tärkeää, koska yhtiön tärkein kilpailutekijä on korkea osaaminen, Ilpo Korhonen korostaa.
Hänen mukaansa tavoitteena on luoda yksi vahva Valmet Automotive -joukkue, siksi esimerkiksi esimiehille on
käynnistetty johtamiskoulutusta. Toinen jatkuva kehityskohde ovat tehtaiden tuotantoprosessit.
Ilpo Korhosen omassa työssä lisääntynyt kansainvälisyys
näkyy esimerkiksi matkapäivien lisääntymisenä, mutta erityisesti sisäisissä kokouksissa käytetään myös videoneuvotteluja.
– Käyn tapaamassa asiakkaita ulkomailla ja pyrin tapaamaan muiden toimipaikkojen johtoa ja muuta henkilöstä.
Johtoryhmässämme on myös kolme ulkomaalaista jäsentä,
ja osalla on toimisto muualla kuin Uudessakaupungissa.
Kaiken kaikkiaan suomalaisen autoteollisuuden tulevaisuus näyttää lupaavalta.
– Ala on mielenkiintoinen, autoteollisuus on täynnä
haasteita, mutta myös mahdollisuuksia Valmet Automotiven kaltaiselle kokeneelle ja osaavalla palvelujen tarjoajalle.
On hienoa kasvattaa osaavaa, kansainvälistä tiimiä tuottamaan palveluja maailman vaativimmille asiakkaille ja kehittää Valmet Automotivea, Ilpo Korhonen tiivistää.
Ilpo Korhonen
• Toimitusjohtaja, Valmet Automotive
• Koulutus: insinööri, Turun teknillinen
oppilaitos, 1998
• eMBA, Turun kauppakorkeakoulu, 2007
• Asuinpaikka: Uusikaupunki
• Ura Valmet Automotivessa:
• 1988 tuotantoinsinööri
• 1998 laatupäällikkö
• 1999–2000 tuotantopäällikkö
• 2000–2002 tuotantojohtaja
• 20002–2005 Porsche-projektista vastaava
johtaja
• 2006 tuotantojohtaja
• 2007 varatoimitusjohtaja
• 2008– toimitusjohtaja
mania ANNE KORTELA KUVAT valmet automotive
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
mania 9
ajankohtaista
Telakka heräsi toimintaan
Hiljaisuus päättyi ja säpinä alkoi Pernon telakalla, kun
yhden laivatilauksen päälle saatiin toinen, ja vielä
isompi. Se ei kuitenkaan katkaissut meriklusterin
kehittämistoimia, jotka tähtäävät pitkälle
tulevaisuuteen.
S
TX Europen Turun telakalla nähtiin syyskuun 28 päivänä pelkästään iloisia ilmeitä, joita todisti
ennätyksellinen kutsuvieras-, toimittaja- ja kuvaajajoukko. Kauan odotettu Viking Linen uuden risteilyaluksen
NB 1316:n tuotannonaloitus oli vihdoin
käsillä. Aloitusjuhlallisuuksien jälkeen
saatiin vielä ottaa vastaan ministerivierailu peräti kahden ministerin voimin
edellisenä päivänä julkistetun saksalaisen TUI-varustamon laivatilauksen
johdosta.
STX Finland Oy:n ja TUI Cruisesen välinen sopimus koskee peräti 295
metrin pituista risteilyalusta, jonka ansiosta telakan työllisyysnäkymät muuttuivat kertaheitolla. Se tuo VarsinaisSuomeen 5 500 henkilötyövuotta ja
suunnittelu alkoi heti. Vaikka varsinainen laivanrakennus alkaa vasta vuoden
kuluttua, tieto tuntui heti karkottavan
mustat pilvet telakan yltä.
Kummankin varustamon sopimuksessa on myös optio toisesta laivasta.
– Viking Linen tuotannon aloituksen ansiosta kaikki lomautetut STX:n
työntekijät eli noin 540 ihmistä saadaan
töihin. Kun samaan aikaan käynnistyy
TUI-varustamon risteilijän suunnittelu, telakan työntekijämäärä noussee
1 300:an. Pelkästään tämä alentaa Varsinais-Suomen työttömyysprosenttia
yhdellä prosenttiyksiköllä, VarsinaisSuomen ELY-keskuksen yksikön päällikkö Kimmo Puolitaival sanoo.
Kokonaisvaikutukseltaan Viking
Linen tilauksen henkilötyötarve on
Turun telakan pääluottamusmies Jari Aalto pääsi keskustelemaan ministeri Lauri
Ihalaisen kanssa. Hän antoi tunnustuksen hallituksen toimille ja sanoi yhteistyön
olleen joustavaa ja ajan tasalla olevaa.
Mikael Backman käynnisti Viking Linen uuden laivan valmistuksen. Laiva uudistaa Turun ja Tukholman välisen reitin tarjonnan täysin ja sen odotetaan houkuttelevan uusia asiakasryhmiä.
noin 2 600, lisäksi TUI-varustamon tilaus tarjoaa noin 5 500 ihmiselle töitä
telakalla kahdeksi vuodeksi. Tilausten
väliin jää muutaman kuukauden jakso,
jonka aikana on odotettavissa lomautuksia, ellei lisäkauppoja tule.
– Koko verkoston kapasiteetista
kuormitus on silti vain puolet, ja jatkamme meriteollisuuden rakennemuutosohjelmaa laajalla rintamalla vuoden
2012 loppuun. Se kohdistetaan alueen
koko meri- ja metalliteollisuusverkos-
toon eli noin 500 yritykseen. Saimme
onneksi tuoreutettua tukivaltuuksia
viisi miljoonaa euroa, joiden määräaika oli jo umpeutumassa. Siitä puolet on
yritystukea ja puolet työvoimapoliittista infrainvestointitukea, kuten kuntien
hankkeita. Lisäksi saimme juuri päätöksen 1,5 miljoonan euron määrärahasta meriteollisuuden liiketoimintaosaamisen kehittämiseen.
Yritysten osaamista kehitetään pitkällä tähtäimellä siten, että niiden mah-
Varsinais-Suomen ELY-keskuksen Kimmo Puolitaival (selin) ja ylijohtaja Pekka
Sundman keskustelevat meriteollisuuden rakennemuutosohjelmasta ministeri Jyri Häkämiehen kanssa.
TURUN KAUPPAKAMARI KOULUTTAA SYKSYLLÄ 2011
Pysy ajan tasalla – korkean tason koulutukset kauppakamarista!
Syksyn 2011 koulutustarjonnastamme voit valita ajankohtaisimmat ja
kiinnostavimmat koulutukset mm. seuraavilta aihealueilta:
taloushallinto, verotus, henkilöstöhallinto, juridiikka, markkinointi.
Koulutuksissamme on
• eri alojen huippuasiantuntijoita
• viimeisimmät, päivitetyt tiedot
• käytännönläheinen näkökulma
• tuntuvasti edullisempi hinta jäsenyrityksille
• monipuolinen tarjonta
• erinomaiset verkostoitumismahdollisuudet
10 mania
19.10.
25.10.
28.10.
2.11.
3.11.
9.11.
10.11.
10.11.
11.11.
15.11.
16.11.
Työpaikan ongelmatilanteet työlainsäädännön näkökulmasta
Verosuunnittelua vai veronkiertoa?
Arvonlisäverotuksen ajankohtaispäivä
Mitä ovat pilvipalvelut?
Samassa veneessä - Motivoituneen, iloisen ja tuottavan
työyhteisön rakentaminen
Henkilökuntaedut ja henkilöstön palkitseminen
Arvopapereiden käsittely kirjanpidossa ja verotuksessa
Käyttöomaisuus kirjanpidossa ja verotuksessa
Tehokas ajanhallinta - Time Management Seminar
Yhdistyksen verotus ja kirjanpito
Tilinpäätös- ja veropäivä
Ilmoittaudu koulutuksiin mieluiten heti, mutta viimeistään viikkoa ennen
koulutuksen alkua. Kätevimmin ilmoittaudut netissä www.turku.chamber.fi >
koulutus> koulutuskalenteri tai soittamalla puh. (02) 274 3411/koulutussihteeri Elina Virta.
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
Saammeko esitellä:
Keijo on
uusi kaverisi
Facebookissa
Ymmällä yrittäjyydestä? Kysy
Keijolta! Keijo on Facebookin
virtuaaliasiamies, joka neuvoo
yrittäjiä tai yrittäjäksi aikovia
Viking Linen toimitusjohtaja Mikael Backman ja STX Europen Turun telakan johtaja Jari Anttila iloitsivat Vikingin uuden laivan tuotannon aloittamisesta.
ja auttaa oikean tiedon
luokse. Keijo on myös
nopea. Saat vastauksen
dollisuudet kansainvälistyä ja löytää
uusia asiakkaita ja asiakasryhmiä paranee. Samalla riippuvaisuus telakasta ja sen mukainen suhdannevaihtelu
pienenee. Myös teknistä ja tuottavuusosaamista kehitetään yrityksissä koulutuksella. Uusien laivatilausten tuomat
ympäristöteknologiaratkaisut lisäävät
teknistä haastetta myös osaltaan.
Monet alueen veturiyrityksistä ovat
käynnistäneet omatoimisesti strategiansa muutoksen jo aiemmin ja saaneet ja-
lansijaa uusilla markkinoilla. Hyvä esimerkki on loimaalainen Pemamek, joka on saanut pään avauksen Brasiliaan.
Kimmo Puolitaipaleen mukaan myös
Venäjälle, Kauko-Itään ja Afrikkaan on
luotu suhteita.
– Tulokset näkyvät kymmenen vuoden päästä koko toimialan kasvuna ja
parempana kilpailukykynä. Tavoite on
siihen mennessä saada yksi miljardi lisää liikevaihtoa maakuntaan.
mania ANNE KORTELA
kysymyksiisi ruuhkaaikoinakin aina vuorokauden kuluessa.
Keijo
Facebookissa
www.facebook.com/
Virtuaaliasiamies
Keijo
Turun seudun yrityspalvelukeskus
Potkurin yrittäjyysneuvojat ovat apunasi,
kun tarvitset yksityiskohtaisempia neuvoja
yrittämisestä. Varaa aika tapaamiseen
numerosta 040 488 2000.
Turussa oli tilaisuus myös korkea-arvoiseen tapaamiseen STX Europen toimitusjohtajan Su Jou Kimin ja ministeri Jyri Häkämiehen välillä.
jätä kerääminen
meille.
Plockandet i rätta
händer.
Vaasa – Helsinki – Tampere – Turku – Tallinn
Vasa – Helsingfors – Tammerfors – Åbo – Tallinn
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
www.okperinta.fi
[email protected]
mania 11
lyhyesti
Kaupunkiuutisten
päätoimittaja vaihtuu
OSG avaa toimiston
Tukholmassa
Encore yhdistyy
Paperinkeräykseen
HyTest avasi toimiston
Kiinassa
Kaupunkiuutisten päätoimittaja vaihtuu
lokakuun alusta. Lehden päätoimittajaksi
on nimitetty Kimmo Parikka, 52. Aiempi päätoimittaja Mika Leinonen keskittyy jatkossa Kaupunkiuutisia kustantavan ML -Mediat Oy:n toimitusjohtajan
roolissa yhtiön kustannus- ja strategiatyön kehittämiseen, ilmoitusmyyntivolyymin kasvattamiseen sekä yhtiön toimintaedellytysten turvaamiseen myös
tulevaisuudessa.
Kimmo Parikka on toiminut paikallisjournalismin parissa vuodesta
1986, viimeksi Kaarinan Uutisten päätoimittajana vajaat puolitoista vuotta.
Tässä tehtävässä Parikka jatkaa myös
jatkossa.
Kaupunkiuutiset ilmestyy kerran
viikossa Raisiossa, Naantalissa, Maskussa, Ruskolla ja Nousiaisissa sekä tietyillä alueilla Turussa. Jakelulevikki kotitalouksiin ja noutopisteisiin on noin
40 600 kappaletta. m
OSG:nä tunnettu markkinointiviestintäkonserni OjalaSaariGroup avaa toimiston Tukholmassa. OSG Stockholm -toimistoa vetävät John Björkman ja Jesper
Wahlström.
– Ruotsi on monille asiakkaillemme tärkeä markkina-alue, ja haluamme olla läsnä siellä, missä asiakkaammekin ovat. Tukholman-toimisto antaa
meille myös entistä paremmat lähtökohdat, kun kilpailemme koko Skandinaviaa koskevista markkinointiviestintäasiakkuuksista. Tavoitteenamme on
vakiinnuttaa asemamme Tukholmassa
ja kasvattaa OSG Stockholmista viiden
vuoden aikana 15–25 hengen organisaatio, OjalaSaariGroupin toimitusjohtaja Jaakko Ojala kertoo.
Turussa, Helsingissä ja Tukholmassa toimiva OSG pitää Skandinaviaa kotimarkkina-alueenaan ja tähyää
Tukholman jälkeen kohti Osloa ja Kööpenhaminaa työnimellä OSG Scandinavia. m
Valtakunnallisia kierrätyspalveluita tuottavan Encore Ympäristöpalvelu Oy:n liiketoiminta yhdistyi emoyhtiöönsä Paperinkeräys Oy:öön 30.9.2011. Muutos
liittyy Paperinkeräyksen käynnistämään
mittavaan organisaatiouudistukseen, jonka tavoitteena on koota kaikki toiminnot
aiempaa selkeämpiin kokonaisuuksiin.
Encore on ollut Paperinkeräyksen
omistuksessa vuodesta 1989 alkaen.
Uudistuksen myötä Paperinkeräyskonsernin kaikkia asiakkuuksia ja
palvelutuotantoa johdetaan yhtenä
kokonaisuutena paikkakunnasta riippumatta koko Suomessa.
”Tarjoamme jatkossa entistä monipuolisempia ja valtakunnallisia kierrätyspalveluita, joita on vaivatonta ostaa.
Tehty järjestely vahvistaa kilpailukykyämme erittäin kilpailluilla markkinoilla, Paperinkeräyksen asiakkuuksista
vastaava johtaja Karel Nieminen kertoo.
Encoren logo poistuu ja se korvataan
Paperinkeräyksen logolla, mutta Encore-nimi säilyy palvelujen nimissä. m
Turkulainen HyTest avasi syyskuun alussa toimiston Kiinan Shanghaihin, koska
kasvu erityisesti Kiinassa on ollut nopeaa.
Toimisto sijaitsee aluksi FinChi-innovaatiokeskuksessa Zhangjiang Hi-Tech
Parkissa. FinChi on Työ- ja elinkeinoministeriön ylläpitämä toimisto- ja palvelukokonaisuus, joka helpottaa yritysten
etabloitumista Kiinaan.
Toimiston palveluksessa Kiinan
maapäällikkönä aloitti Soozy Xi. Hän
on aiemmin toiminut HyTestin merkittävimmän Kiinan jakelijan myyntijohtajana ja siten tuntee erittäin hyvin
paikalliset asiakkaat ja heidän erityistarpeensa. Siirtymävaiheen jälkeen
HyTestin on tarkoitus perustaa tytäryhtiö (WOFE) Kiinaan. Se tulee vastaamaan jatkossa yrityksen toiminnasta
suurilla, kasvavilla, mutta myös vaativilla markkinoilla.
HyTest valmistaa monoklonaalisia vasta-aineita sekä antigeenejä diagnostiikkateollisuuden raaka-aineiksi,
pääasiassa erilaisten laboratoriotestien
avainkomponenteiksi. Yritys on saavuttanut kansainvälisen markkinajohtajan
aseman tiettyjen immunologisten reagenssien, mm. sydänmerkkiaineiden
sekä influenssavasta-aineiden valmistajana. HyTestin ensisijaisia asiakkaita ovat diagnostiikka-alan yritykset ja
kansainväliset tutkimusryhmät. m
Graniittiveistos säilyttää kulttuuripääkaupunkivuoden
Aurajokirannassa
H
istorian ja nykytaiteen museo
Aboa Vetus & Ars Novaa ylläpitävä Matti Koivurinnan säätiö paljasti taiteilija Hanna Vihriälältä
(e. Jaanisoo) tilaamansa veistoksen
kauppaneuvos Matti Koivurinnan
80-vuotissyntympäivänä 22.9.2011.
Veistoksella onniteltiin säätiön ja museon perustajaa ja kunnioitetaan Turun kulttuuripääkaupunkivuotta 2011.
Kookas, elefanttia esittävä veistos on
valmistettu Loimaan graniitista. Taiteilija kertoo saaneensa idean työhön
joen rannassa käytetyistä graniittipaasista ja alueen historiasta. Hän halusi
myös avata kauniin rakennuksen paremmin näkyville ja se toteutui kivetyn
aukion muodossa, joka rakennettiin
veistosta varten museon sisäänkäynnin
viereen. Se nimettiin Norsuaukioiksi –
The Elephant Square.
– Tämä veistos jää historiaan ja tulee muistuttamaan Turun kulttuuripääkaupunkivuodesta. Norsu liittyy myös
Turun vanhaan historiaan, sillä museon
naapurikorttelissa on Engelin kaavassa 1828 nimetty elefanttikortteli, Turku
2011 Säätiön puheenjohtaja, ministeri
Christoffer Taxell totesi puheessaan.
Kauppaneuvos Koivurinta totesi
ylämaan graniitin olevan oivallinen valinta historiallisen museon sisäänkäynnin viereen. Elefanttia veistoksen hahmona hän arvostaa ja muistuttaa sen
olevan itämaisessa perinteessä myyttinen eläin, johon liittyy arvostus, onni
ja rikkaus. m
12 mania
Turun Kirjamessuilla
kävi kauppa
Aboa Vetus -museon sisäänkäyntiä vartioi taitelija Hanna Vihriälän 50 tonnia painava graniittiveistos, joka pystytettiin uudelle Norsuaukiolle.
Matti Koivurinta, Christoffer Taxell ja Matti Koivurinta -säätiön puheenjohtaja,
professori Matti J. Sillanpää pitävät uutta norsuveistosta hyvin onnistuneena sijoituspaikkaansa.
Turun kansainväliset Kirjamessut, Turun
Ruokamessut ja Suku- ja Kotiseutumessut
kiinnostivat lokakuun ensimmäisenä viikonloppuna noin 21 000 kävijää. 20-vuotisjuhlaansa viettänyt Suomen vanhin
kirjamessutapahtuma kohahduttaa yleisöä vuosi toisensa jälkeen omintakeisella
annillaan ja kotoisuudellaan. Myös alan
ammattilaiset kokoontuivat yhteen Turussa, sillä kokouksiaan ja seminaarejaan
pitivät useat alan ammattiryhmät, kuten
kääntäjät, kirjailijat ja tiedetoimittajat.
Tämän vuoden messuteemat, Pohjoismaat
ja Japani, herättivät myönteistä huomiota.
Ensi vuoden teemat ovat Espanja ja Rauma. Kauppaa messuilla käytiin useiden
arvioiden mukaan varsin hyvin.
Viikonlopun messupaketti sisälsi noin 400 esiintyjää ja yli 350 näytteilleasettajaa. Messujen yleistä viihty v y ysilmapiiriä ohjelmapäällikkö
Kari J. Kettula kuvailee korkeaksi: –
Näille messuille on helppo ja mukava tulla mutta vaikea lähteä pois. Itse
hän on kuitenkin siirtymässä 20 vuoden jälkeen hiljalleen sivuun ohjelmatyöstä. Viimeistä kertaa vetovastuussa
ollut ohjelmapäällikkö seurasi tyytyväisenä mm. messujen aikana yleisöä
hyvin kerännyttä runohuonetta. Seuraavan kerran tapahtuma järjestetään
5. – 7.10.2012. m
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
YRITTÄJÄ
Kauko Jämsén Turun Pietarin
toimiston vetäjäksi
T
urun kaupunki ja suurlähettiläs
el. Kauko Jämsén ovat sopineet,
että Jämsén toimii kaupungin
edustajana ja Pietarin Turku-keskuksen vetäjänä, tehtävä alkoi välittömästi. Jämsénin tehtäviin kuuluvat muun
muassa Turku-keskuksen käytännön
toiminnan aloittaminen sekä osallistuminen Turun ja Pietarin seuraavan yhteistyöpöytäkirjan valmisteluun, jossa
huomioidaan 60. yhteistyön juhlavuosi, ja määritellään yhteistyön painopistealueet esimerkiksi elinkeino-, koulutus- ja kulttuuriyhteistyössä.
Turku-keskus tukee myös kaupunkikonsernin yhteistyötahojen Varsinais-Suomen liiton, Turun yliopiston
ja Åbo Akademin Pietari-aktiviteetteja osapuolten sopimalla tavalla. Turku käynnistää myös Turun ja Pietarin
kaupunkialueiden elinkeinoyhteistyötä
edistävän konseptin uudistamisen. Tavoitteena on luoda erityisesti pienille ja
keskisuurille Turun ja Pietarin kaupunkiseutujen yrityksille malli tarkastella
toiminnan laajentamista naapurimaahan ja tukea tarvittavien kontaktien
löytymisessä.
Kauko Jämsénillä on parinkymme-
nen vuoden kokemus Venäjä-yhteistyöstä ulkoministeriössä muun muassa Pietarin pääkonsulina sekä UM:n
useissa kauppapoliittisissa tehtävissä.
Kaupunginjohtaja Aleksi Randellin
mukaan hänellä on sellaista osaamista
ja vakuuttavuutta, jotka tukevat Turun
Pietari-suhteiden kehittämistavoitteita
sekä antavat pietarilaisille selkeän viestin siitä, että Turun kaupunki panostaa
näihin suhteisiin tosissaan.
Pietarin Turku-keskus toimii Pietarin ydinkeskustassa Suomi-talossa, jota
hallinnoi Turun kaupungin perustama
Pietri-säätiö. Talossa toimivat myös Suomalais-Venäläinen Kauppakamari, Finpro, Finnvera, Aalto-yliopisto, Suomen
Pietarin instituutti, VR-Yhtymä, Eurofacts Oy ja muita suomalaisia yrityksiä.
Turku käynnistää myös Turun ja
Pietarin kaupunkialueiden elinkeinoyhteistyötä edistävän konseptin uudistamisen. Tavoitteena on luoda erityisesti pienille ja keskisuurille Turun
ja Pietarin kaupunkiseutujen alueilla
toimiville yrityksille malli tarkastella
toiminnan laajentamista naapurimaahan ja tukea tarvittavien kontaktien
löytymisessä. m
osaat tehdä
viisaita
ratkaisuja
Jatka samalla linjalla.
Ota itsellesi työttömyysvakuutus.
Huolehdi itsestäsi ja perheestäsi.
www.syt.
ILMOITUS
Multiprint – näkemysten toteuttaja
Karhukopio vaihtoi brändinsä
Multiprintiksi, mutta periaatteet ovat
entiset – luotettava, nopea ja aina
valmis palvelemaan.
– Multikronodoc-palvelumme on dokumenttien
hallintatyökalu, jossa voidaan pitää erityyppiset dokumentit ja niiden versiot esimerkiksi eri maissa istuvien ihmisten yhtäaikaisessa työstössä. Teknisen
dokumentoinnin palvelut ovat meille nyt ja tulevaisuudessa tärkeä painopistealue, Toivonen valottaa.
M
ultiprint kertoo vanhaa nimeä paremmin, mitä
kaikkea Karhukopio on nykyisin. Karhukopio
yhdisti voimansa Multiprintin kanssa kaksi vuotta
sitten. Karhukopio jatkaa konsernin hallinnollisena
emoyhtiönä, mutta yritys toimii valtakunnallisesti
Multiprint-brändin alla. Pääkonttori sijaitsee Turussa Lemminkäisenkadulla.
– Hyvin tunnetun nimen vaihtoa puolsivat järkisyyt, koska Multiprint-brändi on valtakunnallisesti
tunnetumpi ja kuvastaa paremmin tarjoomaamme.
Kopiointi on vuosien saatossa muuttunut tulostukseksi. Logoa suunniteltaessa värit ja arvot tulivat
Karhukopiolta, nimi ja tunnettuus pääkaupunkiseudulla tulivat Multiprintilta, aluejohtaja Esa Toivonen
sanoo.
Toivosen mukaan toimintojen yhdistäminen toi
mukanaan entistä laajemman palvelutarjooman,
joka mahdollistaa hyvin syvälle menevän yhteistyön asiakkaiden kanssa.
– Monipuolisuus on myös tuonut meille takaisin
vanhoja asiakkaita, jotka ovat lähteneet halvemman
hinnan perään ja huomanneet, että hinta ei merkitsekään kaikkea.
Paino- ja markkinointiviestintäpalvelut kattavat
nykyisin peruspainotöiden lisäksi suurkuvapalvelut. Kasvavia palveluja ovat esimerkiksi muoville
ja kankaalle painaminen. Monipuolisuutta saadaan
Esa Toivonen ja asiakaspalvelija Sonja Järvinen
tarkastelevat nykyaikaisen tekstiilipainamisen
malleja. Kumpikin on ollut mukana alan huimassa kehityksessä jo 1980-luvulta lähtien.
erityyppisillä jälkikäsittelyillä, kuten muotoonleikkauksilla. Lokalisointipalvelut ja käännöstyöt Multidoc-yksikössä mahdollistavat myös kansainvälisen
materiaalin tuotannon. Tämä kaikki tarkoittaa ajansäästöä ja prosessin helppoutta asiakkaalle. Multiprint pystyy tarjoamaan yhdestä osoitteesta enemmän.
Teknisen alan dokumentointipalvelut ovat siirtymässä kokonaisuudessaan sähköiseen toimintatapaan. Multiprint on ollut suunnittelijoiden tukena teknisten dokumenttien elinkaaren muutoksissa
alusta lähtien. Nykyisin voidaan auttaa jopa siinä,
miten teknisten tietojen ylläpito tietojärjestelmiin
kannattaa toteuttaa.
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
Sähköisten palvelujen lisäksi paikallisuudella on
edelleen suuri merkitys. Multiprintillä on LounaisSuomessa myös kuusi asiakkaan toimitiloissa sijaitsevaa toimipistettä, mutta suurin osa ulkoistetuista
palveluista hoidetaan Multiprintin omissa tiloissa.
Lähetit kuljettavat työt tarvittaessa jopa kolme kertaa päivässä, jos asiakastarve niin vaatii.
– Asiakkaamme tiloissa syttyi vastikään tulipalo ja
toimitimme paloalueen piirustukset pelastushenkilökunnalle puolessa tunnissa tilauksesta. Tämä on
mahdollista vain lähellä asiakasta toimivalle yritykselle, jonka henkilökunnalle jokainen asiakas ja tilanne ovat tärkeitä.
High Tech Centre II
Lemminkäisenkatu 50 • 20520 TURKU
puh. 0207 767 200
[email protected] • www.multiprint.fi
mania 13
ajankohtaista
Logomo etenee askel kerrallaan
Suuri Logomo-sali laajentaa Logomon
käyttömahdollisuuksia entisestään. Seuraava askel
on luovan alan yritysten tilojen kunnostus.
Turku 2011-säätiön käytössä kulttuuripääkaupunkivuoden keskuspaikkana
vuoden loppuun asti jatkava Logomo laajenee marraskuisiin Erik XIV oopperan
esityksiin. Kun rakennuksen suurin, keskimmäinen, Logomo-sali valmistuu. 12
metriin kohoava katto ja rautatien suuntaan avattu ikkunaseinä luovat avaruutta moneen käyttöön muuntuvalle salille. Muuntuvuus toteutuu ainutlaatuisen,
liikkuvan katsomon avulla muutamassa
tunnissa noin 300 henkilön istuvasta tilaisuudesta jopa 3 500 kuuntelijan seisovaan rock-konserttiin tai muuhun muotoon siltä väliltä. 160 tonnin painoinen
katsomo liikkuu 16 ilmatyynyn avulla.
– Samaa tekniikkaa käytetään isojen esineiden, kuten lentokoneiden
osien siirtelyyn, mutta tällaiseen tarkoitukseen sitä ei ole aikaisemmin hyödynnetty, Hartela Oy:n toimitusjohtaja
Kari Mäkelä sanoo.
Arkkitehti Pekka Vapaavuori on
suunnitelmissaan paneutunut erityisesti akustiikan suunnitteluun. Tilaa ei
kuitenkaan kaavailla Turun konserttisalin kilpailijaksi, vaan akustiikka on
suunniteltu sähköisesti vahvistetulle
musiikille.
Logomon tilojen hallintaa varten
on perustettu yhtiö, Logomo Oy, josta Hartela Oy omistaa 61 prosenttia ja
Turun kaupunki loput. Vuoden vaihteessa Logomon hallinta siirtyy Turku
2011 säätiöltä yhtiölle. Tilojen vuokraus
on jo hyvässä vauhdissa. Hartela irtautuu yhtiöstä vähitellen, todennäköisesti
vuonna 2014.
– Logomossa on ollut jo yli 177 000
kävijää tähän mennessä, 130 000 on
käynyt näyttelyissä ja 37 000 esityksissä. Harvoin uusi talo on saanut näin
lentävän lähdön. Talo on ilo luovuttaa
varsinaisten omistajien käyttöön, se on
ollut aivan loistava, Turku 2011 säätiön
toimitusjohtaja Cay Sevón sanoo.
Ensi vuoden aikana taloon valmistuvat ravintolat ja sivutilat. Niiden jälkeen alkaa luovan alan yritysten tilojen
rakentaminen.
– Kaupunki on mukana Logomossa, koska luovan alan yritysten tukeminen on osa kaupungin elinkeinopolitiikan strategista painopistevalintaa.
Ajatuksena on, että Logomo edistäisi
alan yritysten kehittymistä, kaupunginhallituksen puheenjohtaja Minna
Arve painottaa.
Turun seudun kehittämiskeskus
johtaa hanketta ja on kartoittanut alueelta noin 2 800 luovan alan yritystä ja
9 000 työpaikkaa. EU:n laajan määritelmän mukaan luovaan alaan lasketaan muun muassa arkkitehtitoimistot,
muotoilu, vaatesuunnittelu, kirjapaino,
media-ala, viestintä/mainostoimistot,
elokuva, peliala, valokuvaus ja kaikki
näihin liittyvä tekniikka.
– Yritykset ovat pieniä, mukana on
myös freelancereita. Logomoon tuodaan uusyrityskeskus Potkuri ja kaikki yrityshautomot bioalaa lukuun
ottamatta, koska se tarvitsee laboratoriotiloja. Lisäksi sinne tulee suoraan
vuokrattavia työtiloja, jotka rakennetaan muunneltaviksi. Uskon tähän konseptiin tosi paljon. Se tehdään huolella
ja vuokrataso pyritään pitämään sopivana, elinkeinojohtaja Kalle Euro sanoo. m
Logomo avautuu vähitellen vuoteen 2014 mennessä kokonaan. Silloin myös luovan alan yritysten tilat saadaan käyttöön.
Luovuudelle tilaa yrityksissä
Luovuusprofessori Alf Rehn Åbo Akademista haluaisi murtaa ”järjen fetissin”,
joka on suomalaisten yritysten vahvuus,
mutta juuri siksi myös heikkous, koska luottamus rationaaliseen tietoon voi
sulkea silmät uusilta mahdollisuuksilta.
– Usein uudet liiketoiminnan mahdollisuudet lähtevät ideasta tehdä jotain
toisin. Se mikä pelottaa, inhottaa, naurattaa, järkyttää niitä, jotka ovat kiinni
vanhassa, voikin olla menestys, vaikka
se näyttää ”järjen vastaiselta”. Osaaminen voikin olla ongelma ja järki jääräpäisyyttä, jos ei uskalleta yrittää uudella tavalla, Rehn toteaa.
Mistä hyvän idean sitten tunnistaa?
Rehnin mukaan se ei näytä houkuttelevalta, koska hyvät ideat kyseenalaistavat
entiset tavat. Siksi siihen tarttumiseen
vaaditaan epämukavuuden sietämistä.
– Maailma on täynnä mahdollisuuksia ja oma osaaminen voi rajoittaa niiden huomaamista. Yrittäjät ovat
juuri niitä, jotka kykenevät asettamaan
kysymyksiä, joten jokainen voisi miet-
tiä vähän joka päivä, miksi minä tein
näin, ja kysyä myös miksi en tee toisin,
Rehn patistaa yrittäjille suunnatussa seminaarissa Raision aikuiskoulutuskeskus Timalissa.
Miten luovuutta sitten voisi lisätä
käytännössä? Hyvä ideahan ei synny itsestään ja yritysten arki on tiukan talouden ja kuormitetun henkilökunnan
tasapainoilua. Pk-yrityksissä sama pieni ryhmä myös usein tekee tuotekehitystä vuodesta toiseen.
– Se on ennen kaikkea johtamiskysymys. Kuka tahansa voi luoda huipputuotteen, jos ei käskytetä vaan kannustetaan luovuuteen. Johtajan täytyy
luoda ilmapiiri, jossa ideoita voi kehittää ja esittää. Organisaatiossa pitäisi
myös välttää kuiluja, joissa esimerkiksi tuotekehitys, myynti ja markkinointi toimivat erikseen, vaan voimat pitäisi
yhdistää. Työn kierto on myös hyvä tapa saada ajatukset uusille urille tai joskus voi käyttää ulkopuolista sparraajaa,
Rehn ehdottaa. m
Coaching laajenee organisaatioon
Johtajien henkilökohtaisena valmennusmenetelmänä tunnettu coaching on
kasvattanut suosiotaan myös muun henkilökunnan kehittämisessä. Alan kansainvälisen ICF-järjestön (International
Coach Fedaration) mukaan coachingista
enää 28 prosenttia on yksilöllistä tukea
johtajille, kun lähes puolet siitä (48 %)
suuntautuu avainhenkilöiden kehittämiseen, myös ryhmäcoaching lisääntyy.
– Tämä suuntaus näkyy myös Suomessa. Usein valmennuksessa ollut
johtaja haluaa laajentaa sitä avainhenkilöille. Coaching sopii esimerkiksi johtoryhmän valmennukseen, jossa johtamiskäytäntö saadaan nopeammin
siirrettyä yrityskulttuuriksi. Siitä on
erityisesti hyötyä yritysten muutostilanteissa, head coach Pirjo Varjus-Pitkälä MPS Finlandilta sanoo.
Hänen mukaansa ryhmäcoachingin tukena voidaan käyttää yksilöllistä
14 mania
coachingia. Esimerkiksi talent managementissa eli lahjakkuuksien tunnistamisessa ja ohjaamisessa siitä on todettua hyötyä.
Coachingissa on Varjus-Pitkälän
mukaan perimmiltään kysymys vaikuttamisesta myönteisyyden psykologian keinoin. Se on aina tavoitteellista
ja tavoitteiden saavuttamista mitataan.
– Alalla näkyy myös, että coachien
ammattitaitovaatimukset kasvavat, ja
se on lisännyt sertifioituja coacheja.
Sertifikaateilla varmistetaan osaamisen taso, eettisten sääntöjen noudattaminen ja ammattitaidon säilyminen.
Pirkko Varjus-Pitkälä puhui MPS
Finlandin Turun toimiston asiakastilaisuudessa, jossa coaching herätti vilkasta keskustelua. Turussa sertifioituja coacheja ovat toimiston
vetäjä Seija Raesola ja konsultti Ronnie Granlund. m
Alf Rehn pohtii Tekesin roolia innovaatiokehityksessä. – Parhaat innovaatiot pitäisi itse tunnistaa, ohjaako raha liikaa ajatteluamme?
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
ajankohtaista
Suomen yrittäjät | Finnvera Oyj | Työ- ja elinkeinoministeriö
Pk-yritykset varautuvat taantumaan
Varsinais-Suomessa
Kansainvälisen talouden suuret riskit ja
keväällä alkanut Suomen talouskasvun
hidastuminen ovat alentaneet pk-yritysten lähiajan odotuksia huomattavasti.
Pk-yritysten odotukset ovat nopeasti heikentyneet Varsinais-Suomessa.
Kun suhdanneodotusten saldoluku
syksyn pk-yritysbarometriin heinä-elokuussa annettujen vastausten mukaan
laski edellistä mittauksesta 8 yksiköllä
+26:een, se elo-syyskuun uuden pikapäivityksen mukaan romahti tasolle -17
eli peräti 43 yksikköä. Vain kuukaudessa odotukset heikkenivät siten erittäin
jyrkästi. Varsinais-Suomessa aivan viime aikojen muutos on ollut koko maata suurempi.
– Kysely tehtiin ennen uutisia STX
Europen Turun telakan saamasta TUIvarustamon risteilyaluksen tilausta, joten sen vaikutusta ei siinä näy. Uutinen
on erittäin positiivinen alihankintaverkostolle, mutta sen vaikutukset heijastuvat myös kauppaan ja palveluihin,
Varsinais-Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Henri Wibom arvioi.
Wibom korostaa, että vaikka suhdannenäkymät ovat synkentyneet, tilanne ei ole sama kaikissa yrityksissä.
– Toimialojen sisälläkin tilanne on
hyvin monivivahteinen. Joukossa on
sekä niitä, joilla menee todella hyvin
että niitä joiden näkymät ovat heikommat, hän sanoo.
Liikevaihtoa ja kannattavuutta koskevat odotukset laskivat sekä varsinaisessa pk-barometrissä että sen pikapäivityksessä, mutta muutokset jäivät
pienemmiksi kuin yleisissä suhdanneodotuksissa. Synkimmät näkemykset ovat nyt teollisuuden suurissa pkyrityksissä, mutta myös kaupan alan
Yrittäjien terveiset päättäjille näkyvät selvästi elinkeinoilmastossa. Sekä elinkeinopolitiikka yleensä että kuntien ja yritysten yhteistyö saa kielteiset arviot.
pk-yrityksissä odotukset ovat alentuneet alkuvuodesta selvästi.
Investointien arvo Varsinais-Suomessa oli hienoisessa nousussa (saldoluku +4), mutta pikapäivityksessä
saldoluku aleni lukemaan -12, kun erityisesti rakennusalan ja teollisuuden
näkymät heikkenivät.
Uuden taantuman uhka näkyy siinä, että maksuvaikeuksia kokeneiden
pk-yritysten osuus Varsinais-Suomessa
on noussut 19 prosenttiin, kun normaalitilanteessa liikutaan muutamassa prosentissa. m
Tähtäimessä reipas kasvu
Taantumapuheet eivät ole pelottaneet turkulaisen Rakentajan apu Oy:n yrittäjäkaksikkoa, joka hakee kasvua laajentamalla toimintaansa. Aiemmin asiakkaiden
rakennusprojekteja hallinnoinut yritys
aloitti oman kohteen rakentamisen.
– Mietimme, miten saisimme kasvua ja päätimme ryhtyä rakentajaksi.
Yhdeksän paritalon rakentaminen Turun ja Kaarinan rajalta ostamallamme
tontilla Auranlaaksossa on jo alkanut.
Arkkitehtitoimisto Haroma & Partners
suunnitteli asunnot sellaisiksi, että uskomme niillä olevan kysyntää, projektia
varten perustetun yhtiön Aukea Oy:n
toimitusjohtaja Hans Gustafsson sanoo.
Petri Laaksosen vuonna 2005 perustama yritys on kasvanut nopeasti.
Viimeisinä kolmena vuotena, Hans Gustafssonin tultua osakkaaksi, liikevaihto
on kaksinkertaistunut joka vuosi.
– Huonoista ajoista on puhuttu,
mutta meillä se on näkynyt vain työ-
voiman parempana saatavuutena.
Aiomme vielä tänä vuonna palkata 4-5
uutta työntekijää, tällä hetkellä henkilökuntaa on kahdeksan meidän kahden
lisäksi, Laaksonen sanoo.
Yrittäjät luottavat siihen, että rakennettavat asunnot käyvät kaupaksi,
vaikka taloudellinen tilanne huononisi. Ne ovat maltillisen kokoisia ja voivat
siksi kiinnostaa myös isommasta pienempään asuntoon muuttavaa.
– Paritalot ovat yhtiömuotoisina
omakotitaloa helppohoitoisempia, mutta asukas voi itse vaikuttaa energiankulutukseensa, sillä asunnoissa on
huoneistokohtaiset mittarit ja lattialämmityksen lisäksi ilmalämpöpumppu. Luotamme myös siihen, että hyvät
liikenneyhteydet, palvelut ja luonnonläheinen ympäristö houkuttelevat. Sadan neliön asuntoja yhdessä tasossa ei
myöskään ole kovin usein tarjolla, Gustafsson luettelee. m
Petri Laaksosen ja Hans Gustafssonin talojen perustat ovat valmiina ja viisi ensimmäistä taloa valmistuu ensi syksyksi. Kaikkiaan rakennetaan yhdeksän taloa ja 18
huoneistoa, jotka kaikki ovat 100 m2:n kokoisia.
EROTU MAINOSKANKAALLA
Multiprint tarjoaa yrityksellesi nyt entistä laajemmat suurkuvapalvelut uuden
kangastulostimen myötä! Voimme toteuttaa monipuolisesti mm. erilaisia lippuja, bannereita, mainosroikkoja ja sisustuskankaita.
Tutustumistarjouksena: MAINOSKANGAS 63,90 €/KPL
Mainoskangas sisäkäyttöön, koko 1200 x 2000 mm, kangas Berger EcoFlag 117 g,
hinta 63,90 eur/kpl, alv 0 %, minimitilausmäärä 5 kpl, hinta sis. jälkikäsittelyn
Ota yhteyttä, puh. 0207 767 200, [email protected]
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
mania 15
teema
matkat ja
kokousjärjestelyt
Uutta kokoustarjontaa Salon seudulla
Saloon ja lähiseudulle on perustettu mielenkiintoisia kokouksiin ja
tapahtumiin soveltuvia paikkoja, joissa pidettäviin tilaisuuksiin voi
yhdistää aktiivista toimintaa tai viihde-, kulttuuri- tai historiaelementtejä.
Kuvat: Astrum-keskus
Astrum-keskus
S
alon keskustan uusi Astrum-keskus sijoittuu entiseen televisio- ja
kännykkätehtaaseen, kuuluisaan
”Ankkalinnaan” eli entisen Saloran
päärakennukseen ja tehdasalueelle.
Sinne on vuoden aikana rakentunut
mielenkiintoinen kokonaisuus, joka
täydentää toisiaan.
Vuoden alussa Astrum-keskuksesta löysi pysyvän kodin toiminnalleen
Teatteri Provinssi, joka kymmenen vuoden ajan toimi harrastajapohjalta keräten Suomen suurimmat katsojamäärät.
Nyt sen toiminta on ammattijohtoista
ja sitä vetää Seppo Suominen. Teatterija musiikkiohjelmisto on vilkas, ja monet esitykset sopivat kokouksen oheisohjelmaksi. Teatterin 353 hengen tiloja
voi vuokrata myös kokouskäyttöön, joihin akustiikka on erityisen hyvä. Isolle
näyttämölle on helppo tuoda jopa auto
esittelyä varten ja viereiseen ravintolaan
voi järjestää ruokailun. Teatterin lämpiö
on tunnelmallinen kokouspaikka 20–60
hengen ryhmälle.
Syyskuussa avattiin Astrum Areena, jossa isommatkin konsertit, illalliset tai kongressit onnistuvat, mutta
tila jakautuu myös pienemmille tilaisuuksille. Yritysten juhliin tai messutapahtumiin iso esiintymislava ääni- ja
valotekniikkoineen tuo lisää käyttömahdollisuuksia.
– Areenan tilat riittävät jopa 1 000
hengen tilaisuuksiin, mutta meillä on
myös 10–70 hengen kokoustiloja, jotka ovat käytössä marraskuun loppuun
mennessä, markkinointijohtaja Anne
Nenonen sanoo.
Astrum Areenan vieressä on valtava
Hanhivaaran liikuntakeskus, jonka liikunnallista ohjelmaa voi poimia oman
tapahtumansa oheen. Moderni kuntosali, ohjatut ryhmätunnit, salibandy ja
monet muut lajit ovat kätevästi saman
katon alla.
– Meillä on myös sauna-spa-osasto porealtaineen, jota voi vuokrata pienempiin tilaisuuksiin, asiakasvastaava
Mari Isotalo kertoo.
Astrum-keskukseen kootaan myös
iso osa Salon alueen teollisuushistoriaa
ja elektroniikkamuseo avataan yleisölle
vuoden 2013 aikana tilojen omistajan,
Lasse Jokisen alkuperäisajatuksen mukaisesti. m
T
Myöhemmin ruukkikylän ympärille
kasvoi Meri-Teijoksi nimetty monipuolinen loma- ja vapaa-ajan keskus, jossa
voi harrastaa muun muassa laskettelua,
golfia, melontaa ja luontoretkeilyä.
Ruukki siirtyi vuonna 2003 teijolaisen Krista Gustafssonin vanhemmille, joiden omistuksessa vanhaan
miljööseen on tuotu paljon kulttuuria: historiallisia kierroksia, konsertteja, teatteria ja taidenäyttelyitä. Kun
alueella on niin paljon muutakin ohjelmatarjontaa, Gustafsson perusti yhdes-
Ruukin kokoustilat ovat tilavat ja tunnelmalliset.
16 mania
Kuvat: Astrum-keskus
Tunnelmallinen lämpiö on intiimi kokouspaikka pienemmille ryhmille, ohjelmaan
voi liittää teatteria.
Mathildedalin ruukki
eijon Mathildedalin merelliselle ruukkialueelle ajaa Salon keskustasta vajaassa puolessa tunnissa, Turusta matkaa on 80 kilometriä
ja Helsingistä 130. Aiemmin Perniöön
kuulunut rautaruukki perustettiin 1686
ja siellä on valmistettu muun muassa
rautaa, työkaluja ja koneita. 1960-luvulla se toimi telakkana ja laivojen purkupaikkana. 1958 se siirtyi Antti Wihurin omistukseen ja toimi vuoteen 1978
asti muun muassa konepajana. Teijon
tehtailla on jopa valmistettu autoja.
Astrum Areenan tilat luovat muuntuvat puitteet i soille kokouksille, yritysten juhliin, illallisiin tai konserteille.
sä Piia Kaartisen kanssa niiden välittämiseen perustuvan Ruukkimatkailu
Oy:n. Sen kautta voi varata kokoustilat, majoituksen ja kaikki oheisohjelmat alueelle.
10–50 hengen kokoukset tai juhlat
voi pitää ruukin tiiliseinäisessä kankivarastossa, joka on remontoitu historiaa kunnioittaen, kuten kaikki muutkin
tilat. Ruokailut voi järjestää viereisessä á la carte ravintola Ruukin Krouvissa, joka oli aikoinaan muun muassa
karkaisimo. Ruukin entisessä putlauslaitoksessa on alueen pysyvä historianäyttely ja museoviraston suojeleman
vanhan valssilaitoksen suuri sali kauniine kaari-ikkunoineen tarjoaa tilat jopa 200 hengen tilaisuuksille. Majoitusta varsinaisella ruukkialueella ei
ole ollut, mutta ensi kesään mennessä
vanhaan makasiinirakennukseen valmistuu kahdeksan majoitushuonetta.
Lisäksi bed & breakfast- ja mökkimajoitusta järjestyy lähialueella. m
Ohjelmaan voi liittää ruukkimiljöön historiaan tutustuvan kierroksen tai lyhyemmän käynnin museonäyttelyssä.
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
Villa Felixissä on 4 kokoushuonetta, joissa on moderni tekniikka, mutta sisustuksella on pyritty pois tyypillisestä kokoushuoneesta.
Villa Felix
K
emiönsaarella, Västanjärdissä
aloitti kesällä toimintansa Villa
Felix. Se on vanhaan huvilamiljööseen remontoitu kokouspaikka ja
täysihoitola. Yrityksen tarkoitus on tarjota asiakkailleen rauhaa ja hiljaisuutta ja kokonaisvaltaista hyvinvointia perustajiensa Anne-Liisa Palmun ja Tea
Käyhkön mukaan.
Yrittäjäkaksikko on kumpikin tahollaan toteuttanut ajatuksiaan eettisyydestä ja inhimillisyydestä vaihdettuaan ensin ammattia. Nokian
lakiasianjohtajana pitkään toiminut
Anne-Liisa Palmu ryhtyi johtamiskonsultiksi, Tea Käyhkö perusti hoivakodin
Västanfjärdiin mainostoimistouransa
jälkeen. Villa Felix pyrkii toteuttamaan
yhteistä perusfilosofiaa toiminnassaan,
joka painottuu talvikautena kokous- ja
koulutustilaisuuksiin ja kesäkautena
varttuneille suunnattuun täysihoitolaan.
– Ydintavoite on sama. Ihmiset lähestyvät toisiaan helpommin ilman
suojamuuria ja pyrimme luomaan sille
sopivan ympäristön. Se ei tarkoita pehmoilua vaan laatua. Esimerkiksi yrityksissä ei keskustella riittävästi ja monet
työn tekemisen voimavarat lukkiutuvat, Anne-Liisa Palmu selittää.
Tietoinen valinta on ollut rajata
paikka yli 50-vuotiaille. Valinta on jakanut mielipiteitä, sitä on arvosteltu
ikäsyrjintänä, mutta myös kiitosta rohkeudesta on tullut.
– Halusimme erottua ja toisaalta
luoda paikan, jossa aikuiset voivat viihtyä toisten aikuisten kanssa kaikessa
rauhassa. Vaikka tämä ikäryhmä kasvaa koko ajan, heille on suunnattu hyvin vähän palveluja. Kokousasiakkailtamme olemme jo saaneet palautetta,
että kokoukset ovat olleet täällä tavallista keskustelevampia, yrittäjät sanovat.
Villa Felixin palvelutarjontaan kuuluu myös yhteistyökumppanien ylläpitämä ravintola sekä hoitoalan palveluja.
Kokousten ohjelmaan voi liittää rentoutushoitoja, terveysluentoja, joogaa tai
lähialueen aktiviteetteja, kuten veneretkiä tai golfia. m
rokotukset
kunnossa?
Mehiläisestä saat asiantuntevat
neuvot ja kaikki matkailijarokotteet
niin aikuisille kuin lapsille.
ajanvaraus puh. (02) 41 400
Toimitilaa
Toimitilaa
Toimistotilaa
Turku, Pitkämäenkatu 4, n. 1400 m²
Turku, Pitkämäenkatu 4, n. 1400 m²
Vuokrataan
uokrataan liiketila Manhattanin
liiketalossa
K-Supermarket
Lemminkäisenkatu
46 a, Turku,
888K-Supermarket
m²
Vuokrataan
uokrataan liiketila Manhattanin
liiketalossa
Manhattanin yhteydessä. Kiinteistö sijaitsee näkyvällä paikalla
Manhattanin yhteydessä. Kiinteistö sijaitsee näkyvällä paikalla
erittäin
vilkkaan
Naantalinjäähdytettyä
pikatien varrella.
Vuokrataan
nykyaikaista,
toimistotilaa.
erittäin vilkkaan
Naantalin pikatien varrella.
Piha-alueella
runsaasti
pysäköintitilaa.
Tiedustele
myös
toimistoja logistiikkatiloja.
Tiedustele myös toimisto- ja logistiikkatiloja.
Lisätiedot: Markku
Markku Saarinen, puh. 020
Lisätiedot:
Lisätiedot
020 431
431 3060
3060
Lisätiedot: Markku Saarinen, puh. 020 431 3060
Lisätiedot
[email protected]
markku.saarinen@sponda.fi
markku.saarinen@sponda.fi
SpondaOyj,
Oyj, Yliopistonkatu 16
C
5.5.krs,
Sponda
16
C
krs,20100
20100Turku
Turku
Sponda Oyj,Yliopistonkatu
Yliopistonkatu
166677
C 5.
krs,
20100
Turku
Asiakaspalvelu
puh.
020
355
Valtakunnallinen
asiakaspalvelu
puh.
020
355
6677
Valtakunnallinen asiakaspalvelu puh. 020 355 6677
mehiläinen turku • kauppiaskatu 8 • www.mehilainen.fi
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
mania 17
teema
matkat ja
kokousjärjestelyt
T
urku sai isännöidä matkailun
kansainvälistä SKÅL International maailmankongressia syyskuun lopulla Turun Messu- ja Kongressikeskuksessa. Alan 600 ammattilaista
yli 45 maasta piti Turussa vuosikokouksensa ja arvioi yhteisessä seminaarissaan matkailun tulevaisuuden näkymiä. Suurimmat delegaatiot tulivat
Australiasta ja USA:sta. Rahallisesti
kongressi oli yli puolen miljoonan euron piristysruiske Turun alueen matkailuelinkeinolle.
Viisipäiväisen tapahtuman järjestelyistä vastasi SKÅL International Turku
ry, jossa on 48 jäsentä. Turun kongressin teemana oli ”vihreä kongressi”. Sen
teemoina olivat luonto, kulttuuri ja kestävä kehitys. Ne näyttävät olevat myös
matkailun tulevaisuuden kannalta vallitsevia trendejä, sillä niitä käsiteltiin
eri puolilta myös seminaarin puheenvuoroissa.
– Kestävä kehitys on niin suosittua
ja sosiaalisuus on mukana kaikessa, että olen jopa hiukan huolestunut, se voi
sokeuttaa näkemään muita vaihtoehtoja. Matkailussa pitäisi enemmän hakea
jotain sellaista, joka jää mieleen ja erottuu edukseen muista kokemuksista. Ja
todistaako tämä suosio yhtään mitään,
professori Alf Rehn Åbo Akademista
kyseenalaistaa.
Matkailun tulevaisuus
Hän toivoisi uusia innovaatioita,
joita toteutetaan intohimolla. Esimerkiksi historia ei yksinään riitä. Pitäisi
etsiä jotain, joka tuottaisi matkailijalle
elämyksiä.
– Pitäisi pystyä kyseenalaistamaan
oma tietämyksensä, sillä se on usein
taakka. Jos pystyy haastamaan olemassa olevan ajattelun uudella oivalluksella, tulee onnistumisia, Rehn sanoo.
Suomen Tulevaisuuden tutkimuskeskuksen (FFRC) johtaja Juha Kaskinen on samoilla linjoilla puhumalla
”ryhmätyhmyydestä”, joka estää huomaamasta mitä pitäisi kehittää.
– Matkailussa matkan kohde ei ole
tärkein, vaan se, mitä siellä koetaan.
Yksilöllisesti räätälöidyt matkat kiehtovat ja paikallisia erikoisuuksia etsitään,
Kaskinen sanoo.
Matkailun tulevaisuus on Kaskisen mukaan täynnä kysymysmerkkejä.
Onko 20 vuoden kuluttua vielä matkatoimistoja, vai hoidetaanko kaikki järjestelyt itse netissä? Nousevatko kuljetuskustannukset niin suuriksi, ettei
lentokoneilla ole enää varaa lentää?
– Uusia mahdollisuuksia voi aueta esimerkiksi magneettijunista, joille
on jo konsepti olemassa, mutta kysyntä puuttuu vielä. Sadan vuoden ikäisten
ihmisten kasvava joukko on myös vielä
täysin hyödyntämätön potentiaali. Em-
Ulkomaan työmatkat raskaita
T
yöterveyslaitoksen tuoreessa tutkimuksessa todetaan, että matkustaja kärsi stressistä uupumusasteisesta väsymyksestä ja vaillinaisesta
palautumisesta sitä enemmän, mitä
useampia työmatkoja hän teki ulkomaille. Tutkimuksessa seurattiin tutkittavien elämää vuoden ajan.
Matkoilla työpäivien pituus oli keskimäärin 10,3 tuntia eivätkä yli 12-tuntiset päivätkään olleet harvinaisia. Ulkomailla paljon matkustavat tekivät
usein myös pidempää työpäivää Suomessa, joten vapaa-aika väheni.
– Toisaalta mitä useammin työntekijä matkustaa, sitä omistautuneempi hän
on työlleen. Neljä viidestä vastaajasta
koki työmatkojensa ansiosta ymmärtävänsä paremmin kokonaisuuden, johon
oma työ liittyy. Työmatkat merkitsivät
myös mieluisaa irtautumista arkityöstä. Matkojen kuormitus vähenee, jos voi
itse vaikuttaa matkojen määriin ja ajankohtiin, Työterveyslaitoksen vanhempi
asiantuntija Barbara Bergbom sanoo.
Mitä useammin henkilö matkusti,
sitä enemmän hän koki työnsä häiritsevän perhe-elämää. Matkojen koettiin
vaikuttavan etäännyttävästi parisuhteeseen, lapsiin ja ystävyyssuhteisiin.
Tutkimukseen osallistuneista joka kol-
18 mania
mas ilmoitti joutuvansa muuttamaan
suunnitelmiaan ulkomaan työmatkojen vuoksi.
Ne henkilöt, joiden matkustaminen
väheni seurantavuoden aikana, arvioivat sen vaikuttaneen keskimäärin kielteisesti vuorovaikutukseen ulkomailla olevien työtovereiden ja asiakkaiden
kanssa sekä työtyytyväisyyteen ja työn
tavoitteiden saavuttamiseen. Sen sijaan
yksityiselämän suhteisiin, omiin harrastuksiin ja omaan yleiseen terveyteen
sen katsottiin vaikuttaneen myönteisesti tai ei lainkaan. Ne, joilla matkat
olivat lisääntyneet, arvioivat vaikutukset päinvastaisiksi.
Ulkomaan työmatkojen määrä ei
ole suorassa yhteydessä koettuun terveyteen tai koettuun työkykyyn. Matkoihin näyttää kuitenkin liittyvän
hieman suurempi todennäköisyys epäedullisiin elämäntapoihin kuten tiheään alkoholin käyttöön kuin vähemmän matkustavilla.
Tutkimuksen tuloksia voidaan hyödyntää työolojen ja hyvinvoinnin edistämiseksi. Erityisesti pitäisi kiinnittää
huomiota työssään matkustavien muun
elämän yhteensovittamisen helpottamiseen ja riittävän levon ja palautumisen mahdollistamiseen. m
Turun kulttuuripääkaupunkivuosi auttoi kansainvälisen matkailukonferenssin
saamisessa kaupunkiin. Yli 45 maan ammattilaiset paneutuivat matkailun nykyisiin ja tuleviin mahdollisuuksiin.
me myöskään tiedä vielä, mitä kaikkea
ilmastonmuutos tuo mukanaan. Peittääkö vesi nykyiset aurinkorannat?,
miettii Kaskinen.
Eräs ajatusmalli on, että suuriin
kaupunkeihin rakennetaan kaikki
mahdolliset toiminnot sisätiloihin, sil-
loin ei tarvitsisi matkustaa minnekään
kokeakseen kaikkea. Avaruusmatkailu
on myös potentiaalinen vaihtoehto, ehkä tulevaisuudessa tehdään jo matkoja
kuuhun ja Marsiin.
mania ANNE KORTELA
Flybe aloittaa lennot Turusta Tallinnaan
Flybe on julkistanut uuden reittiverkostonsa, jossa on 24 reittiä ja 416 viikoittaista lentoa. Turusta Tallinnaan avataan
30.10.2011 uusi reitti, jota tullaan lentämään kaksi kertaa päivässä. Hinnat alkavat 39 eurosta yhteen suuntaan.
Flybe tuli Suomeen ostamalla Com-
muter Airlinesin (Finncomm) yhdessä
Finnairin kanssa. Kauppa sai kilpailuviranomaisten hyväksynnän 18.8.2011.
Aiemmin Finncommin hoitamien reittien lisäksi Flybe avaa kahdeksan uutta
reittiä Suomessa. m
Apua matkalaukun pakkaajalle
Liikematkustajalle uusi,
patentin saanut keksintö voi olla hyödyllinen.
Pakkaamalla puvun sisään kevyt, topattu vuori, joka on valmistettu
tarkoitukseen kehiteystä
polyeteeni/Propeeni-seoksesta, puku pysyy sileänä. Lord Iron- yksinmyynti on turkulaisella
Gimex Oy:llä.
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
teemantuntija
Mikko ikäheimo
Matkailu on työllistäjänä iso työnantaja
M
atkailu alana on todella iso
työnantaja ihan millä mittarilla tahansa mitattuna.
Vuonna 2008 Matkailun kokonaistyöllisyys oli yli 63 900 henkeä, ja se
kasvaa joka vuosi. Suomi on kuulunut
usean vuoden ajan maailman kongressimaiden 20 kärkeen. Matkailu on voimakkaasti työllistävä ala ja mikä tärkeää, se työllistää paljon nuoria. Matkailu on kansantaloudellisesti merkittävä toimija.
Valtioneuvoston periaatepäätöksen
mukaan matkailutoimialat voivat työllistää vuonna 2020 yli 170 000 henkilöä. Samalle vuodelle valtio on asettanut matkailutulon tavoitteeksi lähes 21
miljardia, kun se muutama vuosi sitten
oli vain runsaat 10 miljardia. Kasvua
siis odotetaan.
Tänä vuonna myös kulttuuripääkaupunkina toiminut Turku on lisännyt matkailijoiden määrää Turun seudulla ja jo keväällä oli päiviä, jolloin
lähimmät vapaat hotellit löytyivät Salosta.
Ihmetystä herättää se, milloin meidät matkailualalla toimivat yrittäjät otetaan todella vakavasti. Satsauksia ei ole tehty siinä määrin, mitä voisi
odottaa. Alan toimijat ja yrittäjät ovat
kokoontuneet yhteen ja saman pöydän ääreen useasti Turunkin seudulla
ja yhteistyö on erinomaista. Matkailualaa vaivaa vain se, että sitä ei arvosteta kuntien, kaupunkien eikä valtion
toimesta, vaikka valtioneuvosto periaatepäätöksensä viime maaliskuussa teki.
Periaatepäätöksiä tehdään, mutta
seuraako niitä kukaan. Onko matkailuala tulevaisuudessakin vain yrittäjien
ja yritysten itsensä käsissä?
Oppositiojohtajat varoittavat hallitusta velkarahalla kustannetuista veronkevennyksistä, oppositiojohtajien
mukaan niistä hyötyisivät vain ne, joilla jo muutenkin menee hyvin. Näin voi
olla, siihen en ota kantaa. Oppositiojohtajat ovat kuitenkin oikeassa siinä,
että hallituksen pitäisi panostaa uusien
työpaikkojen luomiseen ja kestävän
kasvun rakentamiseen.
Matkailualalla työpaikkoja syntyy
jo luonnostaan. Ulkomailta Suomeen
suuntautuisi varmasti vieläkin runsaammin matkailijoita, jos meillä olisi etenkin lomia porrastettu enemmän.
Suomen paljon puhuttu lama tuskin
vaikuttaa ulkomaisiin matkailijoihin.
Se vaikuttaa, että matkailuyritysten
hyvät nuoret kielitaitoiset työntekijät palaavat lomiltaan takaisin opinahjoihinsa jo silloin, kun meille vielä olisi
tulossa paljon ulkomaisia matkailijoita.
Otetaanko siis matkailualaa vakavasti? Matkailun tuoma arvonlisäys on
tilastokeskuksen mukaan 3,6 miljardia.
Arvonlisä on suurempi kuin esimerkiksi elintarviketeollisuuden tai maatalouden. Olisiko näillä luvuilla jo syytä miettiä oman matkailuministeriön
perustamista.
Viennin aloista matkailu on ainoa,
jonka kulutus tapahtuu Suomessa ja joka maksaa toiminnastaan arvonlisäveroa Suomeen.
Naantalin alue on poikkeuksellinen
esimerkki monestakin syystä. Matkailijoita saapuu joka vuosi enemmän ja
enemmän. Isoja vetureita ovat muun
muassa Muumimaailma ja Naantalin
Kylpylä. Pienemmät toimijat saavat olla
kiitollisia isoille, mutta myös isot saavat
olla kiitollisia pienille. Naantali onkin
oiva esimerkki siitä, miten hyvällä yhteistyöllä saadaan merkittävää toimintaa aikaiseksi.
Vuonna 2005 tehdyn matkailutulotutkimuksen mukaan Naantalin välitön matkailutulo oli 32 miljoonaa euroa
ja välillinen noin 55 miljoonaa euroa.
Asukasta kohden luku oli yli 2200 euroa. Luvut olivat jo tuolloin, tehdyn tutkimuksen mukaan kovia. Naantalissa
on tehty hyvää työtä matkailun eteen,
varsinkin Naantalin Matkailu Oy:n sekä yrittäjien ansiosta.
Kirjoittaja on naantalilaisen matkailuyrityksen, Kultaranta Resort Oy:n
toimitusjohtaja.
Uutta kokoustarjontaa Turun hotelleissa
Kokonaan remontoituun
Hotelli Scandic Juliaan tuli
myös kokoustiloja, Sokos
Hotel Caribia uudisti omia
tilojaan Turun henkeen.
K
esäkuun kuudentena uudelleen
avattu Scandic Julia Turun keskustassa koki täydellisen muutoksen, joka toi hotelliin 37 lisähuonetta ja täysin uudistetun kokousosaston.
Samalla talon energiatehokkuus ja äänieristys paranivat ja hotelliin saatiin
jäähdytys ja oma sisäänkäynti liukuportain Eerikinkadulta.
Scandic Julian kokousosasto lisää
keskustan tarjontaa yli sadan hengen
tilaisuuksiin. Eri kokoihin muuntuvia,
nykyaikaisella tekniikalla varustettuja
kokoustiloja on kuusi ja tilaa kaikkiaan
180 neliömetriä. Isoimpaan tilaan mahtuu noin 120 hengen luokkamuotoinen
kokous, tuolirivein tai seisovaan cocktail-tilaisuuteen mahtuu huomattavasti
isompi joukko. Kokoustiloissa on langattoman verkon lisäksi kiinteä Internet-yhteys ja mahdollisuudet monipuoliseen kuvan- ja äänenkäyttöön.
Scandic Julian Boardroomin pöytään sijoitetuilla henkilökohtaisilla yhteyksillä
pääsee sähköisesti suoraan esitykseen.
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
Avajaispäivänään hotelli sai virallisen pohjoismaisen ympäristömerkin,
Joutsenmerkin. Sen saamiseksi energian
ja veden käyttö, jätteiden käsittely ja kemikaalien sekä muiden materiaalien valinta ja käyttö on järjestetty ympäristöä
mahdollisimman vähän kuormittavin
perustein. Ympäristöasioihin panostamisen uskotaan myös tuovan säästöä.
Sokos Hotel Caribia uudisti elokuussa kokoustilansa vastaamaan Sokos Hotellien standardeja. Samalla ne
saivat uuden turkulaiskasteen paikallisista nimistä, kuten Aura, Föri ja Kakola. Yhteensä yhdeksän erikokoista tilaa
muuntuu 10–100 henkilön tilaisuuksiin.
Isommille kokouksille sopii 250-paikkainen Auditorio tai Caribia Areena,
jossa voi järjestää jopa 2 000 hengen
kokouksia, juhlia tai konsertteja. Lokakuun alussa siellä oli muun muassa Turun kauppakorkeakouluseuran
Merkuriuksen karnevaalit.
Kokoustilojen perusvarustukseen
kuuluvat videotykki, langaton nettiyhteys sekä fläppi- ja tussitaulu. Erikseen niihin saa lisää elektroniikkaa,
kuten kuvan- ja äänentoistoa. Lisäksi
kokousisäntä/-emäntä varmistaa kokouksen sujumisen. m
Sokos Hotel Caribiassa on nyt myös Turku-kabinetti.
mania 19
rahan valtakunta
Vakavasta rytmihäiriöstä
kohtuulliseen kasvuun
Talouden ja
erityisesti euroalueen
epävarmuustekijät
hämmentävät sijoittajan
markkinoita, mutta
kohtuullinen kasvu on
mahdollista.
M
aailmantalouden kasvu jää
loppuvuonna keskivertoa vaisummaksi. Teollistuneissa
maissa käväistään loppuvuonna lähellä taantumaa, kun kansantuotteen kasvu pysähtyy niin läntisessä Euroopassa
kuin Yhdysvalloissakin.
OP-Pohjolan ekonomistit arvioivat
maailmantalouden notkahduksen jäävän kuitenkin lyhytaikaiseksi. Inflaatio
on alkamassa hidastua nopeasti, mikä parantaa myös kehittyvien markkinoiden kasvunäkymiä. Teollistuneissa
maissa suurimmat maat kiristävät finanssipolitiikkaansa ainoastaan maltillisesti. Markkinatilanteen rauhoittuessa elpyminen jatkuu kohtuullista
vauhtia.
Yhdysvalloissa keskuspankki on ilmoittanut pitävänsä ohjauskoron en-
nallaan vuoteen 2013. Euroalueella
EKP lykkää seuraavaa koronnostoa pitkälle ensi vuoteen.
– Tulevaisuuden näkymät ovat huonot, OP- Pohjola ryhmän pääekonomisti Reijo Heiskanen toteaa yksikantaan
Turun Seudun Osuuspankin Talousseminaarissa.
Hänen mukaansa kurssilasku lähti taustalla olevista huolista maailmantaloudesta ja euroalueen velkakriisistä.
– Öljy hinta nousi, Japanissa oli
luonnonkatastrofi ja euroalueella on
kriisi. Varsinainen lasku lähti liikkeelle elokuussa, kun markkinat heräsivät
tähän kaikkeen. Epävarmuus näkyy
siinä, että päätöksiä lykätään, mikä aiheuttaa epävarmuutta luottomarkkinoilla. Se taas on aiheuttanut luoton
hinnannousua pankeille.
Heiskanen korostaa, että suhdannekyselyt ja erilaiset indikaattorit kertovat
hidastuvasta taloudesta, mutta ei taantumasta. Suomessa kasvu on jatkunut eikä
pankkien anto- eikä asuntolainakaupassa ole näkynyt isoja muutoksia.
Osuuspankkien arvion mukaan
Suomen bruttokansantuotteen kasvu piristyy ensi vuonna heikon loppuvuoden jälkeen. Euroopassa kasvu jää
Kotitalouksien talousodotukset
arvio taloudesta vuoden kuluttua
30
20
Saldoluku
Talous muuttuu
paremmaksi
Oma talous
10
0
-10
-20
-30
Suomen talous
Talous muuttuu
huonommaksi
99
00
01
02
03
04
05
06
07
08
09
10 11
Lähde: Tilastokeskus
Epävarmuus heijastuu kotitalouksien talousodotuksiin. Lähde: OPPohjolan suhdanne-ennuste, elokuu 2011
vaisuksi ja Yhdysvalloissakin se on hidasta. Maailmantaloudesta Euroopan
osuus on alle 15 prosenttia ja kehittyvät
markkinat kasvattavat osuuksiaan niiden talouden kasvaessa.
– Jos maailmantalouden kasvu olisi jatkunut, inflaatio olisi noussut. Nyt
inflaatio hidastuu selvästi ja korot pysy-
vät matalana ensi vuonnakin. Kohtuulliseen kehitykseen on mahdollista päästä. Euro on dollariin nähden vahva ja
kokonaisuutena ollaan keskivertotasolla, Heiskanen arvioi.
Suomen taloutta hidastavat vientimarkkinat, joiden kehitys on ollut hidasta sekä epävarma taloustilanne. m
Handelsbanken
Private Banking
– nyt Turussa
Vahvat kansainväliset varainhoitoresurssit
käytössäsi paikallisesti
Ota yhteyttä meihin, kerromme
mielellämme lisää.
Handelsbankenin hoidossa on noin 66 miljardin euron varallisuus.
Isona kansainvälisenä pankkina voimme tarjota sinulle kattavan
valikoiman varallisuudenhoitoon liittyviä palveluja nyt paikallisesti.
Käytössäsi on Turun Private Banking -yksikkömme varainhoitajien
vahvan osaamisen ja pitkän kokemuksen lisäksi konsernimme
mittavat tutkimus- ja analyysiresurssit.
Handelsbanken Private Banking Turku
Tyytyväiset asiakkaat vuodesta toiseen
Meillä asiakkaan etu tulee ensin. Tutkimuksen* mukaan
Handelsbankenin asiakkaat ovat jo useamman vuoden
ajan olleet erittäin tyytyväisiä saamaansa palveluun.
Yliopistonkatu 17, www.handelsbanken.fi/kauppatori
Varainhoitajamme palveluksessasi:
Antti Kanervisto, puh. 010 444 3171
Jeri Matikainen, puh. 010 444 3166
Tommi Rouna, puh. 010 444 3173
[email protected]
*EPSI Rating asiakastyytyväisyystutkimus
Puheluiden hinta 8,28 snt/puh.+12,00 snt/min
20 mania
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
salkunvartija
Päätöksiä odotellessa
Poliitikkojen taiteillessa yhä syvemmällä Välimeren maiden velkakriisien
syövereissä, finanssimarkkinoilla pelko
päättämättömyydestä on aiheuttanut
suurta hermoilua. Euron arvo suhteessa
dollariin heikkeni syyskuun aikana noin
seitsemän prosenttia ja osakemarkkinoilla lasku on jatkunut, vaikkakin hieman
pienemmällä kulmakertoimella kuin
elokuussa. Myös joukkovelkakirjamarkkinoilla sijoittavat ovat siirtyneet ns. turvasatamiin eli parhaimman luottoluokituksen omaavien valtioiden lainoihin.
Rajuimmin tämä päättämättömyys on
näkynyt pankkien luottoriskimarginaaleissa. Eurooppalaiset pankit joutuvat
tällä hetkellä keskimäärin maksamaan
vieraasta pääomasta korkeamman riskipreemion kuin finanssikriisin synkimpinä hetkinä. Finanssimarkkinoiden
reaktioista voisi päätellä, että maailman
talouden pyörät ovat pysähtyneet lähes
samalla tapaa kuin finanssikriisin aikoihin, mutta näin ei toki asian laita ole.
Monet teollisuuden ennakoivat indikaattorit kertovat talouden hidastumisesta,
mutta mistään vapaasta pudotuksesta
ei ole kyse, vaan ennemminkin normaalista hidastumisesta.
Kriisit luovat mahdollisuuksia
Lokakuu on alkanut osakemarkkinoilla
laskevissa tunnelmissa, mutta alkava tuloskausi näyttänee loppusyksyn suunnan. Kreikan kaatuminen tuntuu olevan
jo täysin hinnoiteltu markkinoille, enkä
usko mahdollisen konkurssin yksistään
aiheuttavan suurempia ongelmia eurooppalaisille pankeille. Ongelma pitäisi
kuitenkin pian ratkaista jollakin tavalla,
jotta muiden Välimeren maiden tilanne
saataisiin rajattua Kreikan kanssa eri koriin. Muiden ongelmamaiden tilanne ei
ole missään nimessä hyvä, mutta ei mitenkään ennen kokematon tai mahdoton ratkaistavaksi. Esimerkiksi Italialla
ja Irlannilla on kokemuksia vastaavista
ongelmista ja ne ovat niistä aikaisemmin selvinneet.
Loppuvuosi on varmasti mahdollisuuksien aikaa pidemmän aikavälin sijoittajalle. Vaikka Euroopan tilanne on vakava
ja edessä saattaa olla Japanin tyylinen
pitkä pysähtyneisyyden aika, täytyy kuitenkin muistaa, että kun länsimaat ovat
velkaantuneet, niin jonkun täytyy olla
saajapuolella. Aasiassa ja muualla kehittyvillä markkinoilla pörssit ovat tulleet
myös rajusti alas, vaikka tilanne näyttää
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
siellä aivan toisenlaiselta. Aasian maat
hyötyvät rajusti myös laskuun lähteneistä raaka-aineiden hinnoista.
Minä uskon, että ennen vuodenvaihdetta Euroopan päättäjät ovat pakon sanelemina valmiita tekemään kipeältäkin
tuntuvia päätöksiä kriisin ratkaisemiseksi. Nämä ratkaisut tulevat parantamaan
markkinoiden ennustettavuutta tiedon
lisääntyessä. Tässä vaiheessa olisi hyvä
olla panoksia valmiina. Niitä ei varmasti
kannata suunnata esimerkiksi 16 vuotta
nousseisiin varsinaissuomalaisiin asuntosijoituksiin tai muihin defensiivisinä
pidettyihin sijoituksiin, vaan sellaisten
yhtiöiden omaan pääomaan, joiden
myynti tulee kasvavilta markkinoilta.
Ajoitus on toki vaikeaa, mutta vanha
sanonta kuuluu: ”Silloin, kun veri virtaa
kaduilla, on paras aika tehdä ostoksia”.
Jani Valtonen
Nordea Private Banking Turku
mania 21
Suomen talouskasvu pienenee
Tapiolan teettämässä Arjen katsauksen
kyselyssä yhteensä 26 prosenttia vastaajista oli täysin tai melko samaa mieltä
väittämästä, että yhteiskunta tarjoaa riittävän taloudellisen turvan tulevaisuuden
varalle. Vielä helmikuussa 2010 vastaajista yhteensä 51 prosenttia luotti yhteiskunnan turvaan. Suomen talouskasvu
hidastuu loppuvuonna merkittävästi, ja
Tapiola on laskenut Suomen talouden ennustettaan tälle ja ensi vuodelle. Tapiola
ennustaa bruttokansantuotteen kasvavan
tänä vuonna 2,8 prosenttia. Ensi vuonna
talouskasvu pysynee alkuvuoden lähellä
nollaa, ja koko vuoden 2012 kasvuennuste on laskettu 1,0 prosenttiin.
Talouden huonot uutiset huoles-
tuttavat suomalaisia paljon, ja usko
omaan talouteen on heikentynyt edelleen helmikuun Arjen katsauksesta. Jo
30 prosenttia arvioi taloutensa ostovoiman heikentyneen kuluneiden 12
kuukauden aikana. Tasan vuosi sitten
luku oli 21 prosenttia ja tänä keväänä 27 prosenttia. Työllisyystilanteensa
uskoo pysyvän ennallaan lähivuosina
62 prosenttia vastaajista. Työtilanteen
heikkenemistä pelkää nyt 14 prosenttia.
Viidennes vastaajista uskoo, että maailmantalouden tilanne vaikuttaa omaan talouteen erittäin tai melko
paljon. Lisäksi lähes puolet uskoo, että
vaikutusta omaan talouteen on jossain
määrin. m
Luottojen päällekäyvä markkinointi
lisää velkaantumista
SEPA-siirtymäaikaa lokakuun loppuun
Yhtenäisen euromaksualueen SEPAn (Single
Euro Payments Area) siirtymän takaraja
on 31. lokakuuta. Tämän jälkeen pankit
eivät enää ota vastaan maksuja suomalaisilla tilinumeroilla ja maksuaineistoilla.
- SEPA on suurempi muutos kuin
euroon siirtyminen, mutta silti huolestuttavan moni on jättänyt järjestelmiensä päivityksen viime tippaan, Turun
Seudun Osuuspankin asiakkuuspäällikkö Jesse Saarinen kertoo.
- SEPA-muutokset on tehtävä, vaikka yritys toimisi vain Suomen alueella, sillä myös kotimaassa maksettavista
maksuista tulee SEPA-maksuja. Esi-
merkiksi palkat eivät välity, mikäli ne
ovat vanhassa muodossa. SEPA koskee
siis kaikkia yrityksiä.
Jotta yrityksen maksuliike ei pysähdy marraskuun alussa, yritysten pankkiyhteysohjelmista on oltava käytössä
SEPA-kelpoiset versiot, ja tilinumerot
on saatettava SEPAn vaatimaan IBANmuotoon. Myös laskulomakkeisiin on
muutettava IBAN-muotoinen tilinumero ja pankin BIC-koodi.
Korttimaksuja vastaanottavien yritysten on päivitettävä maksupäätteet
voidakseen ottaa vastaan sirukorteilla
tehtäviä maksuja. m
Luottojen voimakas markkinointi on
lisännyt velkaantumista, arvioivat Kuluttajaviraston kyselyyn vastanneet talous- ja velkaneuvojat. Luotonantajat
eivät myöskään selvitä hakijan maksukykyä riittävästi, vaikka niillä on siihen
lain mukaan velvollisuus.
Kuluttajavirasto on selvittänyt talous- ja velkaneuvojien näkemyksiä siitä, mistä heidän asiakkaidensa velkaantuminen johtuu. Lähes 70 prosenttia
neuvojista uskoi, että erittäin suuri syy
velkaantumiselle on luottojen runsas ja
näyttävä markkinointi. Tilannetta pahentaa se, että luotonantajat myöntävät
luottoja ilman, että tarkistaisivat asiakkaan maksukyvyn.
Tällainen toiminta on vastoin joulukuussa 2010 voimaan tullutta kuluttajaluottoja koskevaa lainsäädäntöä.
Sen mukaan kuluttajia ei saa yllyttää
ottamaan luottoa ilman harkintaa. Lisäksi luotonantajan on aina arvioitava
kuluttajan luottokelpoisuus ennen luoton myöntämistä. Sopiva arviointitapa
riippuu luoton määrästä ja muista olosuhteista. Vaikka 20 euron pikaluoton
myöntämiseen riittäisi hakijan maksuhäiriöiden tarkistus, edellytetään satojen eurojen luotoissa muitakin toimia
kuten hakijan työtilanteen ja palkkatietojen selvittämistä.
Kuluttajaluottoja koskeva lainsäädäntö edellyttää myös, että luotonantaja neuvoo maksuvaikeuksiin joutunutta asiakasta ja suhtautuu myönteisesti
maksujärjestelyihin. Neuvojien kokemusten mukaan näin ei läheskään aina
tapahdu. Neuvojilla ei ollut yhdenmukaista käsitystä siitä, kuinka suuri osa
talous- ja velkaneuvonnan asiakkaista on velkaantunut nimenomaan pikaluottojen vuoksi. Pikaluottojen nähtiin
kuitenkin lisänneen enemmän nuorten
kuin vanhempien asiakkaiden velkaantumista. m
Marraskuun Mania ilmestyy 24.11.2011
Teema: Ympäristö, energia ja rakentaminen
•
•
•
•
Ilmoitustilavaraukset marraskuun lehteen ke 10.11. mennessä
(valmiiden varattujen aineistojen toimitus ke 17.11. klo 12 mennessä)
joulun ja uuden vuoden ilmoituksia
Advertoriaali- eli yritysesittelyvaraukset jo ma 31.10. mennessä
yritysten logot/ -joulutervehdyssivu
joululahjavinkkejä
muuta ajankohtaista
myynti puh. 050 323 7785
[email protected]
mania manialehti.fi
NÄKÖKULMIA TYÖ- JA TALOUSELÄMÄÄN
22 mania
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
Tietoturvaa uhkaa ammattimainen
toiminta
Tietojemme hyväksikäyttäjiä maailmalla riittää ja niiden toiminta on yhä ammattimaisempaa. World Trade Centerin
koulutustilaisuudessa Turussa aiheeseen
johdatteli tietoturva-asiantuntija Harri Ruusinen F-Secure Oy:stä. Ruusinen
kehottaa muistamaan, että toiminta tähtää aina rahan ansaitsemiseen tai vahingontekoon.
– Vuorokaudessa haittaohjelmanäytteitä tulee noin 150 000. Merkille
pantavaa on, että haittaohjelmat on yhä
useammin kohdistettu tarkasti haluttuun yritykseen tai toimintoon.
Ruusinen kehottaa valppaaksi, jos
esimerkiksi pdf-tiedostoa tai Exceltaulukkoa avatessa tapahtuu jotain outoa, kuten Accrobat Reader-ohjelman
häviäminen tai Flashin ilmestyminen
Exceliin. Oikean tiedoston tilalle on
silloin saattanut ilmestyä reitti aivan
muualle kuin oli tarkoitus, vaikka se
näyttää samalta.
Helppo ja yleinen tapa levittää haittaohjelmia on tallettaa ne muistitikulle,
joka jätetään löydettäväksi.
– Jos tikku on vaikka yrityksen käytävällä tai parkkipaikalla, on luonnollista laittaa se tietokoneeseensa jotta
näkisi kenen se on, Ruusinen sanoo.
Haittaohjelmien välittäminen sähköpostin kautta on vähentynyt, mutta
sosiaalisen median ja pilvipalveluiden
kautta sitä tehdään koko ajan enemmän.
– Jos kirjaudut Facebookiin, katso
osoite tarkoin, viimeinen piste ratkaisee, missä oikeasti olet. Jos facebook.
com:n jälkeen näkyy esimerkiksi tavuviiva ja numeroita, menet jonnekin
aivan muualle, tietoturva-asiantuntija
varoittaa.
Hänen mukaansa sosiaalinen media on hyvä levitysreitti sen takia että
sitä käytetään jatkuvasti ja myös mobiililaitteista. Mobiililaitteissa on tunnistettu jo 550 haittaohjelmaperhettä. m
Mukana mm.
Peter Nyman
Ilmoittaudu www.bbm.fi
Onnistunut
tapahtuma-päivä
20.10.2011 klo 08.30–16.30
Hilton Helsinki Kalastajatorppa
8.30 - 9.00 Aamukahvit
9.00 - 9.15 Tilaisuuden avaus
Vuoden 2011 tietoturvaopinnäytetyö
-palkinto Turkuun
Turun ammattikorkeakoulun tietojenkäsittelyn koulutusohjelman opiskelija Matti
Laakso sai vuoden tietoturvaopinnäytetyö-palkinnon Tietoturva ry:ltä vuoden
parhaana tietoturvaa käsittelevänä AMKopinnäytetyönä.
Tietoturvaosaamiseen on alettu
kiinnittää yhä enemmän huomiota, koska yritysten tietojenkäsittely on kokenut viime vuosina muutoksia. Laakson
opinnäytetyö PK-yrityksen tietoturvasuunnitelman laatiminen tarjoaa yritykselle tietoturvaohjeistuksen. Opinnäytetyön ohjasi yliopettaja Esko Vainikka.
Pk-yritykset ovat alkaneet panostaa
tietoturvaan verkkohyökkäysten määrän lisäännyttyä sekä luottamuksellisten ja liiketoimintaan liittyvien tietojen
menetysten yleistyttyä.
– Olin yllättynyt huomatessani, että
eniten korjattavaa on vieläkin asenteissa. Tietoa on ja turvallisuutta olisi mahdollista parantaa, mutta jostain syystä
niin ei vain tehdä. Esimerkiksi tarpeeksi vahvojen salasanojen muotoiluun olisi helppo kiinnittää enemmän huomiota, Turun AMK:ssa IT-suunnittelijana
työskentelevä Matti Laakso sanoo. m
9.15 - 10.00 Tapahtuman ROI
10.00- 11.00 Case-esimerkkejä
tapahtuman järjestämisestä
11.00 - 13.30 Näyttely ja lounas
13.15 - 13.50 Kaikki irti esiintyjästä
13.50 - 14.00 Lady and the
Tramp, esitysmakupala
15.00 - 15.30 Näyttely ja iltapäiväkahvit
15.30 - 16.00 Tapahtuman tallentaminen
16.00 Palkintojen arvonta,
päivän päätös
Päivän teema:
JÄRJESTÄJÄN PALAPELI
- MITEN PALAPELI
14.15 - 15.00 Case Lippupiste
kooTAAN oNNISTuNEEkSI
TAPAhTuMAkSI?
hinta
Yksi päivä 105 € + ALV 23 %
Hinta sisältää aamu- ja iltapäiväkahvit, lounasbuffetin
sekä ohjelman. Osallistumismaksun voit maksaa
sähköpostivahvistuksen mukana tulevalla laskulla.
Ilmoittaudu www.bbm.fi
BBM | Piispantilankuja 4,02240 Espoo | p. +358 9 5421 0100 | www.bbm.fi
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
mania 23
TYÖELÄMÄN TIETOISKUT
Työterveys ja -hyvinvointi
Taloushallinto, tilintarkastus ja verotus
Myynti, markkinointi ja johtaminen
Liikejuridiikka ja saatavien hallinta
Närästääkö työpäivinä?
Sijoitusten arvonalentuminen
verotuksessa
Osaatko kannustaa ja antaa
palautetta oikein
Erilaiset ylävatsavaivat ovat yleisiä länsimaissa. Sitä potee ainakin joskus 20–
40 prosenttia väestöstä, vuosittain 5–9
prosenttia käy sen vuoksi lääkärin vastaanotolla. Ylävatsavaivoja ovat närästys,
nielemisvaikeus, rintakipu, pahoinvointi
ja oksentelu, vatsakipu sekä vatsan turvottelu ja ilmavaivat. Suurimmalla osalla
oireet johtuvat toiminnallisista häiriöistä
eivätkä ole sisäelimistä johtuvia. Stressi ja
muut työpaineet lisäävät oireherkkyyttä.
Vapaapäivinä oireita on vähemmän, paitsi
jos ruuan laatu ja määrä ovat epäedullisia.
Rasvaiset, mausteiset ateriat ja alkoholin
liikakäyttö lisäävät oireita.
Mitä itse voit tehdä vähentääksesi
närästystä ja muita oireita?
Arvopaperien markkina-arvot ovat pääosin laskeneet voimakkaasti vuoden 2011
aikana. Vuoden lähestyessä loppuaan on
hyvä katsoa, miten arvonalenemista käsitellään yrityksen verotuksessa.
Ihmisten johtaminen on erilaisuuden
johtamista. Erilaisuus korostuu, kun puhutaan muun muassa kannustamisesta
ja motivoinnista tai palautteen antamisesta ja saamisesta. Ihmiset tarvitsevat
tunnustusta omasta työstään ja vilpitön
kiitos kannustaa useimpia. Muis­ta siksi
antaa myönteinen palaute aina julkisesti ja rakentava taas kahden kesken. Joku kokee uudet haasteet tai lisävastuut
myönteiseksi kannustamiseksi, toinen
taas ahdistavaksi kiusaamiseksi. Joku
tekee mielellään itsenäisesti päätöksiä ja
toinen taas mielellään yhdessä muiden
kanssa. Esimiehelle on siis tärkeää tunnistaa, millä lailla joukkueen jäsenet ovat
erilaisia ja mikä heitä parhaiten motivoi.
Joskus esimiesten on vaikeaa tiedostaa, että jos itse motivoituu tekemiseen, eivät muut välttämättä motivoidu
samasta asiasta. Voi käydä paremminkin päinvastoin. Esimerkiksi ajatus, että raha motivoi ihmisiä tekemiseen, on
monesti harhaanjohtava. Raha motivoi silloin, kun siitä on puutetta, muttei silloinkaan yksistään. Kannattaa
myös muistaa, ettei erilaisuus ole koskaan eriarvoisuutta, vaan eri ihmisten
kanssa toimimista eri tavalla tietyissä tilanteissa. Hyvä esimies selvittääkin etukäteen, miten hänen kannattaa
kenenkin kanssa toimia, ja toimii sitten sen mukaisesti. Paras tapa selvittää tämä on analysoida henkilöstöä esimerkiksi itsetuntemusanalyysin avulla.
Tämä kertoo ja luo perusteet ihmisten
käyttäytymiselle ja motivoitumiselle ja
antaa siten hyviä eväitä ihmisten johtamiseen.
Huolellisesti suunniteltu ja
laadittu vuokrasopimus on
hyvä turva pitkäkestoiselle
sopimussuhteelle
• vähennä ravinnon rasvoja: eläinrasvojen sijaan kasvirasvoja
• vältä mm. kahvia, väkeviä mausteita, tomaattia, paprikaa, sitrushedelmiä, suklaata, sipulia, olutta,
valkoviiniä ja väkeviä alkoholeja
• älä hotki - nauti pieniä aterioita
useammin
• syö illalla vain kevyesti
• tarkkaile painoasi: muutaman kilon painon lasku voi auttaa
• vältä pitkälleen menoa 3 tuntia aterioinnista (ei ruokalevolle!)
• nosta sängyn pääpuolta korokkeilla tai kiilamaisella patjalla vähintään 15 cm
• lopeta tupakointi
Jos näistä ei ole apua, ota tarvittaessa erilaisia apteekin mahahappolääkkeitä.
Rahoitusomaisuusarvopaperit
Rahoitusomaisuuteen voi kuulua myös kassavarojen
sijaan hankittuja arvopapereita. Pääsääntöisesti arvopaperi kuuluu rahoitusomaisuuteen enintään yhden
tilikauden ajan. Näiden arvopaperien arvonalentuminen on pääsääntöisesti vähennyskelpoista verotuksessa
vain, kun tappio realisoidaan. Pysyväksi todistettavissa oleva arvonaleneminen voi olla vähen­nyskelpoista.
Mikäli tällaiset varat on ansaittu elinkeinotoiminnassa,
ne sisältyvät pääsääntöisesti elinkeinotulolähteeseen.
Vaihto-omaisuusarvopaperit
Arvopaperikauppiaan myytäväksi tarkoitetut arvopaperit ovat vaihto-omaisuutta. Arvopaperikauppa
voi olla joko pää- tai sivutoimista, jolloin se on vain
yrityksen yksi toimiala. Arvopaperikauppaa varten
perustettu yhtiö harjoittaa elinkeinotoimintaa ja sivutoiminen arvopaperikauppa on lähtökohtaisesti
elinkeinotoimintaa.
Vaihto-omaisuusarvopaperin arvon-alentuminen
käsitellään verotuksessa hinnanlasku­vähen­nyksenä.
Tässä ei edellytetä olennaisuutta tai pysyvyyttä. Hinnanlaskuvähennyksen edellytykset on näytettävä toteen. Pörssikurssi on riittävä näyttö.
Pitkäaikaiset sijoitukset
Käyttöomaisuusosakkeiden hankintamenosta ei voi
tehdä poistoa arvonalentumisen perusteella. Arvonalennus on realisoitava tai menetyksen on oltava
lopullinen tappion vähentämiseksi.
Passiiviset pitkäaikaiset arvopaperisijoitukset kuuluvat yhtiössä ns. henkilökohtaiseen tulolähteeseen eikä
niihin sovelleta elinkeinoverolakia. Tuottoja, realisointivoittoja ja -tappioita ei veroteta yhdessä elinkeinotoiminnan tulojen kanssa, luovutustappiot vähennetään
vain luovutusvoitoista, tietyin rajoituksin.
Kiinteistöomaisuuden, erityisesti suurten
teollisuus- ja liikekiinteistökokonaisuuksien vuokrauksessa on kyse taloudellisesti merkittävistä ja pitkäkestoisista sopimussuhteista.
Yksinkertaisimmissa tapauksissa
laki ja valmiit sopimuslomakkeet saattavat riittää. Usein kuitenkin lomakkeiden tai vanhojen sopimuspohjien
käyttäminen ilman, että pohdittaisiin
ehtojen sisältöä ja soveltuvuutta ko.
kohteeseen, on johtanut hankaliin tulkintaongelmiin, tai esim. jonkin olennaisen asian sopimatta jäämiseen.
Vähänkään laajemmissa kokonaisuuksissa on olennaisen tärkeää sopia
tapauskohtaisesti osapuolten oikeuksista ja velvollisuuksista sekä käytettävästä vuokrasopimustyypistä. Osapuolten
tarkoitus ja kohteen ominaisuudet on
syytä kartoittaa huolellisesti sopimusta laadittaessa.
Tärkeitä asioita ovat mm. käyttötarkoitus, vuokra-aika, vakuus, ylläpito
sekä sen valvonta, muutostyöt, ympäristövastuu ja siirto-oikeus. Erityisesti ylläpitovastuuta koskeviin ehtoihin
on syytä panostaa, jotta vastuunjako
olisi selkeä ja palvelisi valittua vuokrasopimustyyppiä. Ylläpitovastuun jakautumisella saattaa pitkäkestoisessa
sopimuksessa olla huomattava taloudellinen merkitys ja vaikutus myös
siihen, millaisessa kunnossa arvokas
kiinteistöomaisuus on vuokrasuhteen
päättyessä.
Monasti vuokrasopimuksen huolellinen laatiminen maksaa takaisin käytetyn ajan ja vaivan sekä tuo jo valmisteluvaiheessa esille kysymyksiä, joista
muutoin jouduttaisiin taittamaan peistä vuokrasuhteen aikana.
Veli-Matti Leinonen
Ylilääkäri, sisätautien erikoislääkäri
Timo Helle
KHT
Erica Selin
Liikkeenjohdon konsultti LJK
Yritysvalmentaja, coach
Hannu Hakala
Asianajaja, varatuomari
Partner
Kuntoutuskeskus Petrea
Grant Thornton
SelinSelin®
Asianajotoimisto Astrea Oy
Kuntoutuskeskus Petrea
– Mukana arjessa tuomassa työhyvinvointia –
Peltolantie 3, 20720 Turku
puh. 020 754 7200, [email protected]

Tilintarkastus • Yritystalouden konsultointi
Verokonsultointi • Yrityskaupat ja –järjestelyt
Veistämönaukio 1-3, 20100 TURKU
Salorankatu 5-7, 24100 SALO
Yhteyshenkilö: KHT Timo Helle
040 502 3423, [email protected]
www.gtfinland.com

Liikejuridiikka
parasta paikallisesti



24 mania
Audit • Tax • Advisory
A S I A N A J O T O I M I S T O
www.astrea.fi
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
Valtatie 8 parannus yrityksille elintärkeä
liikenteessä
Ilman rahoitusta jäänyt tiehanke on edelleen maakunnan
ykkösasia. Pk-yritykset arvioivat ruuhkaisen 8-tien jopa
heikentävän kilpailuasemaa hidastamalla kuljetuksia ja
lisäämällä kustannuksia.
V
arsinais-Suomen ja Satakunnan
yrittäjät kartoittivat jäsenyritystensä näkemyksiä ilman budjettirahoitusta jääneestä valtatie 8:sta. Reitti
on erittäin tärkeä tavara- ja henkilöliikenteelle alueen satamista pohjoiseen,
erityisesti koska korvaavaa raideyhteyttä ei ole. Sitä pidetään kuitenkin vaarallisena ja ruuhkaisena ja tilannetta parantamaan toivotaan muun muassa eritasoristeyksiä ja levennyksiä.
Suurimpana ongelmana pidetään
tien ruuhkaisuutta, joka aiheuttaa
muun muassa liikenneonnettomuuksia, pidempiä kuljetusmatkoja kiertoteitä käyttäen ja lisääntynyttä polttoaineen
kulutusta. Pk-yrittäjistä kolmasosan
mielestä tavarankuljetukset ovat hidastuneet, ja noin 12 prosenttia näkee
kuljetuskustannusten nousseen muun
muassa vaihtoehtoisten reittien käytön takia. Satakuntalaisia yrityksiä tien
puutteet haittasivat vielä varsinaissuomalaisia enemmän, sillä viidesosa niistä
pitää valtatien tilannetta jo omaa kilpailukykyään
haittaavana
tekijänä,oman
VarsiTien
käytön
ongelmat
nais-Suomessa osuus oli 15 prosenttia.
Maakunnan viranomaiset ja muut
toimijat ovat yhdistäneet voimansa ja
tehneet parhaansa tien parannusten
käynnistämisen hyväksi, mutta tiemäärärahat ovat kiven alla, sillä myös muualla Suomessa on runsaasti parannettavia tieosuuksia.
– Yrittäjät ovat todella oikealla asialla. Tiehanke on vahvistettu liikennestrategiassamme keskeisimmäksi Lounais-Suomen kehityskohteeksi. Myös
liikenneministeri Merja Kyllönen ja
alueen kansanedustajat Stefan Wallin ja Ville Niinistö ovat tietoisia siitä.
Paineet kasvavat koko ajan ja pyrimme
saamaan hyväksynnän kokonaishankkeelle, vaikka sen toteutus tulee jakautumaan usealle vuodelle, maakuntajohtaja Juho Savo sanoo.
Savon mukaan tien eri osuuksien
suunnittelut ovat jo täysin kunnossa,
joten esteitä aloittamiselle ei ole. Aikapaineita asettaa tien kunnostuksen tarpeen lisäksi Maskun pohjavesialueen
ympäristölupa, joka umpeutuu
vuonyritystoiminnan
kannalta
Tien käytön ongelmat oman yritystoiminnan kannalta
Liikennettä hidastavien liikennevalojen ja tasoristeysten tilalle 8-tielle toivottaisiin eritasoliittymiä.
na 2014. Sen saaminen oli suuren työn
tulos, siksikin työt pitäisi päästä aloittamaan viimeistään vuonna 2013. Juho
Savo vakuuttaa, että hanketta tullaan
aktiivisesti lobbaamaan kunnes hallituksen budjetin kehyspäätös lyödään
kiinni todennäköisesti huhtikuussa.
– Hanketta puoltavat tien liikennemäärät ja sillä aiheutuneet onnettomuudet, sillä moottoritietä pidetään
tarpeellisena jo 10–12 000 auton liikennetiheydelle vuorokaudessa ja 8-tiellä
on jo nyt 16 000 auton liikenne. Turku-
Pori on Suomen kolmanneksi vaarallisin tieosuus, jolla tapahtuu 40 onnettomuutta vuodessa, eli yksi onnettomuus
joka kolmas päivä, johtaja Matti Vehviläinen Lounais-Suomen Aluehallintovirastosta toteaa.
Varsinais-Suomen Yrittäjien toimitusjohtaja Henri Wibom muistuttaa,
että yritysten toiminta perustuu paljon
liikenneyhteyksiin ja logistiikan toimivuus on kilpailukykytekijä.
mania ANNE KORTELA
%
Vain yhdeksälle prosentille Satakunnan ja noin 16 Varsinais-Suomen pk-yrityksistä
ei ole ollut haittaa ruuhkaisesta valtatiestä Yrittäjien syyskuisen kyselyn mukaan.
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
mania 25
tunnelmassa
Lämmin tunnelma Merkuriuksen
karnevaaleissa
Tieteelle ja tutkimukselle varoja keräävästä gaalaillasta
on tullut niin suosittu tapahtuma, että tuhat illalliskorttia
myytiin loppuun jo tammikuussa.
T
urun kauppakorkeakouluseuran
gaalailtana Sokos hotelli Caribia
täyttyi upeisiin iltapukuihin sonnustautuneista juhlijoista, mutta tärkeintä ei ollut asu, vaan tunnelma, joka
oli iloisesti rupatteleva. Merkuriuksen karnevaaleja on järjestetty Turun
kauppakorkeakoulun tutkimustoiminnan hyväksi 1971 lähtien, 8.10.2011 niitä juhlittiin 23. kertaa.
Illan juontajapari oli Baba Lybeck
ja Urpo Martikainen, jotka valloittivat
yleisön luontevuudellaan. Teemana oli
fine dining, josta vastasi ahvenanmaalainen huippukokki Michael Björklund .Hän myös esitteli menun, johon
kuului muun muassa lohitartar ja uunissa pitkään kypsytettyä porsasta.
Turun kauppakorkeakouluseuran
hallituksen puheenjohtaja Martti Oksa
avasi tilaisuuden, jonka järjestelytoimikunta puheenjohtajansa Yrjö Kokkosen johdolla oli valmistellut. Muut jäsenet ovat vuosien kokemuksella Mirja
Junkola, Leena Virtanen, Heidi Tuominen ja Leevi Parsama, sekä uutena
jäsenenä Terhikki Saari.
Illan tuotto käytetään Turun yliopiston kauppakorkeakoulun akateemisen tutkimuksen hyväksi tukemalla
nuoria väitöskirjan tekijöitä ja nuorten
opiskelijoiden kansainvälisiä opintoja.
Edellisen ”merkuriadin” eli 3.10.2009–
8.10.2011 välisenä aikana tohtoreita on
väitellyt 19. Heidän puolestaan kiitospuheen piti Antti Fredriksson.
Musiikista vastasi Merkuriuksen
House Band ja perinteikäs tanssiorkesteri Dallapé, jonka solisti on Sami
Saari. Solistina kuultiin myös Maria
Ylipäätä, ja Turun yliopiston ylioppilaskunnan laulajien kvartetti Kosteat
kosijat lauloi moniäänisesti.
Illan huutokaupassa myytiin taiteilija Johanna Oraksen maalaama taulu
Musiikki-ilottelua Dallapén, Sami Saaren ja Maria Ylipään tahtiin.
Kauppakorkeakouluseuran hallituksen jäsen Kalle Laaksonen ja vaimonsa Riikka Laaksosen.
Michael Björklund kertoo illallismenun
yksityiskohdista Baba Lybeckilleja Urpo Martikaiselle.
Turku – always on my mind. Siinä on
Turun historiaan liittyviä elementtejä,
kuten tuomiokirkko ja telakan nosturit.
Huutokaupan meklarin, kauppakorkeakouluseuran kunniapuheenjohtajan
Jukka Wihannon supliikin säestämänä
hinta kipusi uuteen ennätykseen. Taulun huusi itselleen Antti Aarnio-Wihuri 51 000 eurolla. m
Kuvat: Juha Hämäläinen/www.haukkuvat.fi
Haluatko näkyä vuonna 2012 asiantuntijakumppanina Työelämän tietoiskuja –sivulla
(kts. tässä numerossa s. 24)
Neljä eri alojen asiantuntijayritystä näkyy tällä sivulla samalla
perusilmoituksellaan koko vuoden 2012 jokaisessa Manian numerossa
(7 ilmoituskertaa) ja lisäksi sivulla on jokaisen neljän asiantuntijan
ajankohtaiskirjoitus omalta osaamissektoriltaan jokaisessa seitsemässä
numerossa uudella aiheella.
Olisiko sinun toimialasi juuri sellainen, että haluaisit seitsemän
kertaa vuodessa jakaa tietoa omalta osaamisalueeltasi
myös muille Mania–lehden palstan välityksellä?
Turun kauppakorkeakouluseuran puheenjohtaja Martti Oksa
ja vaimonsa Marja Oksa.
Mainostoimisto SST:n Lili Saarni (vas.) ja Sirpa
Uusitalo (äärimmäinen oik.) viettivät iltaa Terhi Ormion, Liisa Sieväsen ja Veikko Aution seurassa.
Svenska
Klubben
- 5th floor
tarjoaa tiloja kahden
hengen kabinetista aina
150 hengen juhlatiloihin,
joten jokaiselle ryhmälle löytyy
käyttöön parhaiten sopiva tila.
Kysy ilmoituspakettia myynnistä:
Maritta Palmula-Kuloila • puh. 050 323 7785 tai 040 501 77 81
[email protected]
26 mania
manialehti.fi Näkökulmia työ- ja talouselämään
Työelämän porkkanoita
Emäntä, kamreeri, työmies, kantaja, päällikkö,
timpuri, puhuja, paimen, myyjä, päivystäjä,
renki, hitsaaja. Mikä on teidän tarpeenne?
Osaavia työntekijöitä oikeisiin töihin!
Carrot Henkilöstöpalvelut Oy, Puistokatu 8, 20100 TURKU
Juha Oksanen
p. 0400-946 007
Samu Salminen
p. 0400-462 452
Johanna Randell ja Aleksi Randell, Hanna-Leena Malin ja
Jarmo Malin.
Juho ja Salme Savo, Jussi ja Ulla Hakala.
Järjestelytoimikunta: Leevi Parsama, Leena Virtanen, Heidi Tuominen, Mirja Junkola, Yrjö Kokko ja Terhikki Saari.
Jari ja Satu Lähteenmäki, Pentti Hakkarainen, Hannele
Ranta-Lassila ja Aija
Bärlund.
Turun yliopiston ylioppilaskunnan kuoron kvartetti Kosteat kosijat esiintyi moniäänisesti.
Johanna Oraksen taulun huutokauppa toi kauppakorkeakouluseuran keräykseen 51 000 euroa, vas.
Yrjö Kokkonen ja Leena Virtanen, huutokauppameklari Jukka Wihanto ja Johanna Oras.
Lindrothin Puutarha toimitti illallisen yritit ja vihannekset, vas.Liisa Lindroth, Jukka Itkonen, Karin Lauren, Mervi Itkonen, Jukka Lauren, ja Hannu Lindroth.
Arpajaisten onnettarena Perheyritysten liiton puheenjohtaja
Anne Berner (vas.) ja avustajana
Caribian hotellipäällikkö Tarja
Jalonen.
Illan tunnelmasta nauttivat Kisu Korsi, Irma Casagrande, Heikki ja Kirsti Salmela, Benito Casagrande,
Pekka Kauppilainen ja Anne Berner.
Turun messu- ja kongressikeskuksen seurueessa viihtyivät Anne Laitinen, Maaret Uutela, Jaana Mäkikalli ja Jaakko Mäkikalli, Cecillia Jern, Jari Heikkilä ja Päivi Hoikkala.
TAATTISTEN TILA
Naantalissa
20 min.
Turusta
Kokoukset ja juhlat • Tilausravintola • Pikkujoulut tallin vintillä
Holvisavusauna ja lämminvesipaljut + muita saunoja
4 eri kokoista yhtenäistä tilaa (max 180 henk) • Majoitukset max 70 henk.
Katso virtuaalikuvat www.taattistentila.fi
[email protected] +358 2 436 9583 +358 400 828 108 Karin Aaltonen
Lähetä yritysuutisia, juttuvinkkejä ja palautetta: [email protected]
mania 27
PAALUPAIKKA • PAALUPAIKKA • PAALUPAIKKA • PAALUPAIKKA
Nyt
puhtaasti parempi
Nyt
1098,-1098,
1199,-1199,
899,-899,
1599,-
Nyt
MIELE XXL ASTIANPESUKONE
Malli G 5505 Scu XXL • Suora ohjaustaulu • Yksirivinen opastava näyttö • ComfortClose- luukunsulkeutumismekanismi •
14 hengen astiasto • Ainutlaatuinen, muunneltava 3D pesutaso aterimille • Jäljellä olevan ohjelma-ajan näyttö • 24 h
ajastin • Turbo • Pesuainetunnistinautomatiikka • Tehopesu
alakorille • SensorDry- kuivaustuloksen säätö • Pesuohjelmat: Automatic, Kevyt 50°C, Pika 40°C, Tehopesu 75°C •
Vain 10 litraa vettä • Hiljainen 44 dB(A) •
Energialuokitus: A++ A A
1495,-
MIELE PYYKINPESUKONE
1295,-
1399,1399,-
Malli W 600 EcoCare • Patentoitu kennorumpu • Linkous 4001200 kierr/min • Täyttömäärä 5,5 kg • Pehmeä ComfortLift
luukun avaus • Siirtämistä helpottavat pyörät • Monipuoliset
ohjelmat mm. 20°C pesulämpötila • Energiatehokkuus A+
• Pesutulos A
Nyt
MIELE JÄÄKAAPPI
1098,-1098,
Malli K 13820 SD • Uutuus! Tilavuus 390 litraa • Dynacool
pikakylmennys • Ovihyllyissä tyylikäs teräksinen metallireunus • Energialuokitus: A+ •
Mitat: 185x60x63 cm (KxLxS)
MIELE INDUKTIOTASO
1495,-
MIELE KENNOPESUKONE
Malli KM 6311 LPT • 3- paikkainen induktiokeittotaso • Suurin keittoalue Ø280mm • LightPrint- kuviointi • Fasetti sivut,
suora etu- ja takaosat • DirectControl- ohjaus • Keittoalueiden päälläoloajan ajastus (max.9 h) •
Stop&Go- taukotoiminto
Malli W 5000 EkoCare • Patentoitu hellävarainen kennorumpu
• Linkous 400-1400r/min • Täyttömäärä 7 kg • Jäljellä olevan
ohjelma-ajan näyttö • 24 h ajastin • Itsepuhdistuva pesuainelokero • Energialuokitus A+++A
Nyt
899,-899,
1795,
1795,349,-349,
MIELE IMURI
1349,-
Malli S 6760 • HEPA–suodatus • Kätevä XXL teleskooppiputki 52-111 cm • Comfort-kahva kaukoohjauksella ja automaattisella tehonsäädöllä •
Suodattimen vaihdon merkkivalo • Lattia/mattosuulake • Toimintasäde 10m • 1200 W • Kokonaispaino 5,8 kg • Väri: Rubiininpunainen (Velvetviimeistely)
Nyt
MIELE TERÄS KALUSTEUUNI
Malli H 5241 BP • Pyrolyysipuhdistus • Isokokoinen Plusnäyttö • Täydellinen ajastus • Paistolämpömittari • Toiminnot: Kiertoilma plus, ylä/alalämpö, kosteuspaisto, alalämpö,
iso grilli, grilli, kiertoilmagrilli, tehopaisto, pikalämmitys, sulatus • Energialuokitus: A • Väri: Clean Steel- teräs
399,-
MIELE NO FROST KAAPPIPAKASTIN
Malli FN 12827 S • Uutuus! Easy Open –kahva • Erittäin tilava 261
litraa • Elektroninen lämpötilan säätö ja näyttö LED-valoilla •
NoFrost automaattisulatus • Pakastusteho 20 kg/vrk • Pikapakastustoiminto automaattisella palautuksella (65 h) • Energialuokitus
A+ • Mitat: 185x60x63 cm (KxLxS)
PAALUPAIKKA
Satakunnantie 102, TURKU
Palvelemme: MA-PE 10-19 LA 10-15
Viihde-elektroniikka
puh. 5151 540
Kodinkoneet
puh. 5151 550
Valaisimet
puh. 5151 560
Tarjoukset voimassa 22.10.2011 asti.
päälle
Kaupan akuu ja
nt
5 -vuode lypusseja !
ö
p
reilusti